Дело № 2-2801/2025
УИД 39RS0001-01-2025-001408-35
ЗАОЧНОЕ РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
14 мая 2025 года г. Калининград
Ленинградский районный суд г. Калининграда в составе:
председательствующего судьи Волгина Г.В.,
при секретаре судебного заседания Марийченко Н.В.
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Прокурора Московского района г. Калининграда в интересах ФИО1 к ООО «Судорыбтехмаш» о взыскании компенсации за задержку выплаты заработной платы, задолженности по заработной плате, морального вреда,
УСТАНОВИЛ:
ФИО1 с 01.08.2023 года по 19.04.2024 года работала в ООО «Судорыбтехмаш» в должности уборщика производственных и служебных помещений, при увольнении окончательный расчет не произведен, имеется задолженность по заработной плате. Ссылаясь на данные обстоятельства, уточнив требования иска, прокурор Московского района г. Калининграда в интересах ФИО1 просит о взыскании задолженности по заработной плате в размере 35 775,46 руб., компенсацию за задержку выплаты заработной платы в порядке ст. 236 ТК РФ по дату принятия решения, морального вреда в размере 30 000 руб.
В судебном заседании помощник прокурора Московского района г. Калининграда, истец доводы иска поддержали, настаивали на удовлетворении.
Ответчик ООО «Судорыбтехмаш» извещался судом надлежащим образом, в судебное заседание явку представителя не обеспечил. В силу ч. 1 ст. 233 ГПК РФ суд полагает возможным рассмотреть данное дело в порядке заочного судопроизводства.
Исследовав все доказательства по делу в их совокупности, и дав им оценку в соответствии с требованиями ст.67 ГПК РФ, суд приходит к следующему.
Согласно статье 132 Трудового кодекса Российской Федерации заработная плата каждого работника зависит от его квалификации, сложности выполняемой работы, количества и качества затраченного труда и максимальным размером не ограничивается, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Кодексом.
В силу части 1 статьи 135 Трудового кодекса Российской Федерации, абзаца 5 части 2 статьи 57 Трудового кодекса Российской Федерации заработная плата работнику устанавливается трудовым договором в соответствии с действующими у данного работодателя системами оплаты труда.
Судом установлено, что между истцом и ООО «Судорыбтехмаш» 01.08.2023 года заключен трудовой договор № 6/2023, согласно которого ФИО1 трудоустроена в должности уборщика производственных и служебных помещений с окладом в 28 736 руб. в месяц.
19.04.2024 года истец уволена по п. 3 ч.1 ст. 77 ТК РФ. Из представленных расчетных листков, решения ГИТ в Калининградской области № 39/10-666-24-И следует, что у работодателя перед работником образовалась задолженность по заработной плате в размере 35 775, 46 руб., которая на день вынесения решения суда не выплачена.
Согласно расчету, представленному в материалы дела, размер компенсации за нарушение сроков выплаты заработной платы на 10.04.2025 года составляет 38 479, 32 руб.
Поскольку доказательств соблюдения сроков выплаты заработной платы ответчиком не представлено, суд приходит к выводу об удовлетворении заявленных истцом требований.
Расчет требований судом признается верным, учитывая размер задолженности ООО «Судорыбтехмаш» перед истцом в сумме 85 776, 46 руб., на 14.05.2025 года размер компенсации в порядке ст. 236 ТК РФ составит 42 562, 28 руб.
В связи с установленным нарушение трудовых прав истца, требование о взыскании компенсации морального вреда в размере 30 000 руб. подлежит удовлетворению.
В соответствии со ст. 103 ГПК РФ издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, в местный бюджет пропорционально удовлетворенной части исковых требований.
Таким образом, с ответчика подлежит взысканию в доход местного бюджета государственная пошлина в размере 7 000 рублей ( 4000 руб. за требования материального характера на сумму 78 337,74 руб. и неимущественного характера – 3 000 руб.).
На основании изложенного, руководствуясь ст.ст.194-199, 234, 235 ГПК РФ, суд
РЕШИЛ:
Исковые требования Прокурора Московского района г. Калининграда в интересах ФИО1 к ООО «Судорыбтехмаш» о взыскании компенсации за задержку выплаты заработной платы, задолженности по заработной плате, морального вреда удовлетворить.
Взыскать с ООО «Судорыбтехмаш» (ИНН <***>) в пользу ФИО1 (<данные изъяты>) задолженность по заработной плате в размере 35 775,46 рублей, компенсацию за нарушение сроков выплаты заработной платы в размере 42 562,28 рублей, компенсацию морального вреда в размере 30 000 рублей.
Взыскать с ООО «Судорыбтехмаш» (ИНН <***>) в доход местного бюджета государственную пошлину в размере 7 000 рублей.
Заочное решение суда может быть обжаловано ответчиком в апелляционном порядке в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении заявления об отмене этого решения суда.
Иными лицами, участвующими в деле, а также лицами, которые не были привлечены к участию в деле и вопрос о правах и об обязанностях которых был разрешен судом, заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение одного месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано - в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.
Мотивированное решение изготовлено 30 мая 2025 года.
Судья Г.В. Волгин