РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
13 июня 2023 года Черемушкинский районный суд адрес в составе председательствующего судьи – фио, при секретаре – фио, рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-3724/2023 по исковому заявлению Черемушкинского межрайонного прокурора адрес в интересах фио к ООО «СД Атриум» о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за задержку выплаты,
установил:
Истец обратился в суд с иском в интересах фио к ответчику ООО «СД Атриум» о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за задержку выплаты, мотивируя свои требования тем, что
Черемушкинской межрайонного прокуратурой адрес проведена проверка по обращению фио Установлено, что фио осуществлял трудовую деятельность в ООО «СД Атриум» в должности производителя работ в период с 10.01.2022 по 21.09.2022 (Трудовой договор № 1001/22 от 10.01.2022).
Согласно постановлению о признании потерпевшим от 10.03.2023, а также допроса в качестве потерпевшего фио ранее осуществлял трудовую деятельность в ООО «СД Атриум» по 21.09.2022, по состоянию на февраль 2023 года перед последним имеется задолженность по выплате заработной платы в сумме сумма
Кроме того, в рамках проверки установлено, что ООО «СД Атриум» по состоянию на февраль 2023 года не представлены документы о полной сумме невыплаты заработной платы фио
На основании изложенного истец просит взыскать с ответчика в пользу фио задолженность по заработной плате в размере сумма, обязать ответчика произвести в соответствии с требованиями ст. 236 ТК РФ расчет и выплату процентов в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки ЦБ РФ от невыплаченной в срок суммы за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно.
Помощник Черемушкинского межрайонного прокурора адрес в судебное заседание не явился, о времени и месте слушания дела извещались надлежащим образом.
Истец фио и представитель ответчика в судебное заседание не явились, о времени и месте слушания дела извещались надлежащим образом.
Суд, выслушав лиц, участвующих в рассмотрении дела, исследовав письменные материалы дела, полагает исковые требования обоснованными и подлежащими удовлетворению.
Как следует из материалов дела, 10.01.2022 между фио и ответчиком заключен трудовой договор № 1001/22, согласно которому фио принят на должность производителя работ с заработной платой в размере сумма
Согласно постановлению о признании потерпевшим от 10.03.2023, а также допроса в качестве потерпевшего фио ранее осуществлял трудовую деятельность в ООО «СД Атриум» по 21.09.2022, по состоянию на февраль 2023 года перед последним имеется задолженность по выплате заработной платы в сумме сумма
Кроме того, в рамках проверки установлено, что ООО «СД Атриум» по состоянию на февраль 2023 года не представлены документы о полной сумме невыплаты заработной платы фио
В соответствии со ст. 136 ТК РФ при выплате заработной платы работодатель обязан в письменной форме извещать каждого работника о составных частях заработной платы, причитающейся ему за соответствующий период, размерах и основаниях произведенных удержаний, а также об общей денежной сумме, подлежащей выплате.
Заработная плата выплачивается непосредственно работнику, за исключением случаев, когда иной способ выплаты предусматривается федеральным законом или трудовым договором.
Заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.
Задолженность по выплате заработной платы, заявленная в исковом заявлении, образовавшаяся за период с мая 2022 года по сентябрь 2022 года в размере сумма, ответчиком не погашена.
В соответствии со ст. 56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.
В соответствии со ст. 236 Трудового кодекса РФ, согласно которой при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. При неполной выплате в установленный срок заработной платы и (или) других выплат, причитающихся работнику, размер процентов (денежной компенсации) исчисляется из фактически не выплаченных в срок сумм.
В силу ст. 103 ГПК РФ с ответчика в доход бюджета адрес подлежит взысканию госпошлина в размере сумма
На основании изложенного и руководствуясь ст. 194-198 ГПК РФ суд,
РЕШИЛ:
Взыскать с ООО «СД Атриум» (ИНН <***>) в пользу фио (паспортные данные) задолженность по заработной плате в размере сумма
Обязать ООО «СД Атриум» произвести в соответствии с требованиями ст. 236 Трудового кодекса Российской Федерации расчет и выплату фио процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от невыплаченной в срок суммы за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно.
Взыскать с ООО «СД Атриум» государственную пошлину в доход бюджета адрес сумму в размере сумма
Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Московский городской суд в течение одного месяца со дня принятия решения в окончательной форме через Черемушкинский районный суд адрес.
Мотивированное решение изготовлено в окончательном виде 16 июня 2023 года.
фио ФИО1