РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

УИД 19RS0001-02-2022-006029-57 Дело № 2-4601/2022

28.09.2022. Абаканский городской суд Республики Хакасия в составе:

председательствующего Крамаренко С.В.

при секретаре Сандыковой К.А.

Рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению ФИО1 к Государственному учреждению – Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации по Республике Хакасия о включении периодов работы в специальный стаж, назначении досрочной страховой пенсии по старости,

С участием истца ФИО1, представителя ответчика ФИО2,

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 обратился в суд с иском к Государственному учреждению – Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации по Республике Хакасия (далее – ГУ - ОПФР по РХ, Пенсионный фонд, Отделение) о включении периодов работы в специальный стаж, назначении досрочной страховой пенсии по старости, мотивируя требования тем, что 17.01.2022 обратился к ответчику с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости на основании п. 2 ч. 1 ст. 30 ФЗ «О страховых пенсиях», в чем ему решением ГУ - ОПФР по РХ от 28.01.2022 № 2806 отказано ввиду отсутствия необходимого специального стажа. С данным отказом он не согласен, так как Отделением незаконно не включен в его специальный стаж период работы с 20.02.1989 по 30.11.1993 – 04 года 09 месяцев 11 дней в должности наладчика литейных машин в цехе товаров народного потребления на литейном участке ОАО «Саянский алюминиевый завод». Указывая, что расхождение в написании наименования должности, которую он занимал в спорный период, указанной работодателем в трудовой книжке, и должности наладчика литейных машин, занятого наладкой заливочных литейных машин автоматических поточных линий и пресс-форм на машинах литья под давлением (позиция 2150100а-14923), указанной в нормативном акте, дающей право на пенсию на льготных условиях, не было обусловлено изменениями условий его работы, поскольку им в течение полного рабочего дня фактически выполнялась работа в горячем цеху, связанная с вредными (тяжелыми) условиями труда, ФИО1, с учетом уточнения исковых требований, просит обязать ответчика включить ему в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, вышеуказанный период работы и назначить досрочную страховую пенсию по старости с ДД.ММ.ГГГГ.

В судебном заседании истец ФИО1 поддержал исковые требования по доводам и основаниям, изложенным в иске. Дополнительно пояснил, что в спорный период работал наладчиком литейных машин. Это оборудование установлено на фундаменте, в связи с чем ремонтировать его можно только в цехе. Таким образом, его рабочим местом был литейный цех. Он работал в режиме пятидневной рабочей недели с 08 час. до 17 час. Кроме того, на 0,5 ставки работал по совместительству, так как его могли вызвать в любое время, поскольку литье нельзя остановить. Он настраивал работу литейных машин, делал это механически, регулировал режим впрыска заливки (жидкого металла) для каждой пресс-формы. Для каждого изделия существует своя пресс-форма. Заливочная литейная машина – это машина для литья под давлением. Все, кто работали в литейном цехе, работали во вредных условиях труда, так как в цехе жидкий металл, асбест, высокие температуры. В отделе кадров он числился с кодом 14923 – это код наладчика литейных машин, который включен в Список № 2. Просил исковые требования удовлетворить в полном объеме.

Представитель ответчика ГУ – ОПФР по РХ ФИО2, действующий на основании доверенности, в судебном заседании не признал исковые требования по доводам и основаниям, изложенным в оспариваемом решении. Дополнительно пояснил, что представленные истцом в ходе рассмотрения дела документы, не были представлены им Пенсионному фонду в момент обращения с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости. Просил в удовлетворении иска отказать.

Выслушав участников судебного разбирательства, допросив свидетеля, исследовав материалы дела, оценив представленные доказательства в порядке ст. 56, 67 ГПК РФ, суд приходит к следующему.

Статьей 39 Конституции РФ каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и иных случаях, установленных законом.

Основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на страховые пенсии регулируется Федеральным законом от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» (далее – Федеральный закон № 400-ФЗ, ФЗ «О страховых пенсиях»).

Согласно ч. 1 ст. 8 Федерального закона № 400-ФЗ (здесь и далее в редакции от 30.04.2021) право на страховую пенсию по старости имеют лица, достигшие возраста 65 и 60 лет (соответственно мужчины и женщины) (с учетом положений, предусмотренных приложением 6 к настоящему Федеральному закону).

В соответствии со ст. 30 ФЗ «О страховых пенсиях» основанием для досрочного назначения страховой пенсии по старости лицам, имеющим право на такую пенсию, является работа определенной продолжительности в опасных, вредных, тяжелых и иных неблагоприятных условиях труда.

Одним из условий установления страховой пенсии по старости ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста является наличие стажа, дающего право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, установленной законом продолжительности.

Пунктом 1 ч. 1 ст. 30 Федерального закона № 400-ФЗ определено, что страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 мужчинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали не менее 10 лет на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах и имеют страховой стаж соответственно не менее 20 лет и 15 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного выше срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона по состоянию на 31 декабря 2018 года, на один год за каждый полный год такой работы.

Согласно п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного ст. 8 названного закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30, мужчинам по достижении возраста 55 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда не менее 12 лет и 6 месяцев и имеют страховой стаж не менее 25 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона по состоянию на 31 декабря 2018 года, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы.

В ходе судебного разбирательства установлено, что 17.01.2022 истец обратился в Отделение с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости в связи с тяжелыми условиями труда, полагая, что имеет право на ее назначение. Из сведений о состоянии индивидуального лицевого счета застрахованного лица, сформированных по состоянию на 17.01.2022, усматривается, что продолжительность стажа ФИО1 в соответствии с п. 1 ч. 1 ст. 30 Федерального закона № 400-ФЗ составляет 5 лет 0 месяцев 13 дней, а по п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона № 400-ФЗ – 7 лет 10 месяцев 25 дней.

18.01.2022 главным специалистом-экспертом отдела оценки пенсионных прав застрахованных лиц ГУ – ОПФР по РХ проведена проверка факта работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, ФИО1 на предприятии ОАО «Саянский алюминиевый завод» по результатам которой установлено, что период работы с 20.02.1989 по 30.11.1993 не является стажем, дающим право на досрочное назначение страховой пенсии по старости по Списку № 2, период работы с 01.12.1993 по 20.06.1994 является стажем, дающим право на досрочное назначение страховой пенсии по старости по Списку № 2, периоды работы с 19.12.1996 по 31.07.1999 и с 01.08.1999 по 31.08.2001, являются стажем, дающим право на досрочное назначение страховой пенсии по старости по Списку № 1.

Решением ГУ - ОПФР по РХ от 28.01.2022 № 6047/22 ФИО1 отказано в назначении досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ в связи с отсутствием правовых оснований (недостаточность специального стажа – менее 10 лет). По результатам рассмотрения представленных документов истцу установлена продолжительность страхового стажа – 37 лет 11 месяцев 21 день, продолжительность стажа работы, дающей право на досрочную страховую пенсию по старости, с учетом суммирования периодов работы на основании Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утв. Постановлением Правительства РФ от 11.07.2002 № 516 (далее Правила № 516) – 5 лет 3 месяца 04 дня (из сведений о состоянии индивидуального лицевого счета застрахованного лица, сформированных по состоянию на 29.01.2022, следует, что продолжительность стажа ФИО1 в соответствии с п. 1 ч. 1 ст. 30 Федерального закона № 400-ФЗ составляет 4 года 8 месяцев 13 дней, а по п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона № 400-ФЗ – 0 лет 6 месяцев 20 дней).

Из вышеуказанного решения Пенсионного фонда следует, что в стаж работы, дающей право на досрочную страховую пенсию по старости, истцу не засчитано 4 года 9 месяцев 11 дней, период работы ФИО1 с 20.02.1989 по 30.11.1993 в должности наладчика литейных машин, цех товаров народного потребления, участок литейный в ОАО «Саянский алюминиевый завод», поскольку наименование профессии не соответствует Списку № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на досрочную пенсию по старости, утв. Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 № 10, где в разделе XIV «Металлообработка» поименована профессия – наладчики литейных машин, занятые наладкой заливочных литейных машин автоматических поточных линий и пресс-форм на машинах литья под давлением, код особых условий труда 2150100а-14923.

На основании ч. 2 ст. 30 Федерального закона № 400-ФЗ списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающий право на досрочное назначение пенсии (ч. 3 ст. 30 названного Федерального закона).

Частью 4 ст. 30 Федерального закона № 400-ФЗ предусмотрено, что периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, могут исчисляться с применением правил исчисления, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности).

Подпунктом «б» п. 1 Постановления Правительства РФ от 16.07.2014 № 665 «О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение» установлено, что при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного пенсионного обеспечения в соответствии со статьей 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, работавшим на работах с тяжелыми условиями труда, для учета периодов выполнения соответствующих работ, имевших место после 01.01.1992, применяется Список № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. № 10; имевших место до 01.01.1992 - Список № 2 производств, цехов, профессий и должностей с тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденный постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 г. № 1173.

Разделом XIV «Металлообработка» Списка № 2 от 26.01.1991 поименованы наладчики литейных машин, занятые наладкой заливочных литейных машин автоматических поточных линий и пресс-форм на машинах литья под давлением (позиция 2150100а-14923).

Разделом XV «Металлообработка» Списка № 2 от 22.08.1956 были поименованы рабочие, занятые на литейных машинах по изготовлению литья центробежным способом и под давлением в литейном производстве.

В силу пункта 11 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 02.10.2014 № 1015 (далее - Правила), основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца.

Периоды работы и (или) иной деятельности после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются документами об уплате соответствующих обязательных платежей, выдаваемыми в установленном порядке территориальным органом Пенсионного фонда Российской Федерации на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета (пункт 43 Правил).

В пп. 2 п. 2 Порядка подтверждения периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, утвержденного приказом Минздравсоцразвития РФ от 31.03.2011 № 258н (далее – Порядок № 258н), предусмотрено, что в соответствии с настоящим порядком подтверждению подлежат работы с тяжелыми условиями труда.

В п. 4 Порядка № 258н указано, что в случаях, когда необходимы данные о характере работы и других факторах (показателях), определяющих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, установленные для отдельных видов работ (деятельности), например, о занятости на подземных работах, о выполнении работ определенным способом, о работе с вредными веществами определенных классов опасности, о выполнении работ в определенном месте (местности) или структурном подразделении, о статусе населенного пункта, о выполнении нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки) и др., для подтверждения периодов работы принимаются справки, а также иные документы, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами. Справки выдаются на основании документов соответствующего периода времени, когда выполнялась работа, из которых можно установить период работы в определенной профессии и должности и (или) на конкретных работах (в условиях), дающих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.

В силу абзаца 1 п. 4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от 11.07.2002 № 516, в стаж работы, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено этими правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

В соответствии с пунктом 5 разъяснения Минтруда РФ от 22.05.1996 № 5 право на пенсию в связи с особыми условиями труда имеют работники, постоянно занятые выполнением работ, предусмотренных Списками, в течение полного рабочего дня.

Под полным рабочим днем, понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных Списками, не менее 80 процентов рабочего времени. При этом в указанное время включается время выполнения подготовительных и вспомогательных работ, а у работников, выполняющих работу при помощи машин и механизмов, также время выполнения ремонтных работ текущего характера и работ по технической эксплуатации оборудования. В указанное время может включаться время выполнения работ, производимых вне рабочего места с целью основных трудовых функций.

Как следует из записей в трудовой книжке истца серии №, ФИО1 ДД.ММ.ГГГГ года рождения, 01.10.1985 принят в ремонтно-механический цех слесарем-ремонтником по 4 разряду на Саянский алюминиевый завод (приказ № 1653 от 30.09.1985), 15.02.1988 переведен в цех товаров народного потребления слесарем-ремонтником по 4 разряду (приказ № 212 от 15.02.1988), 03.05.1988 переведен в этом же цехе наладчиком агрегатов и специальных станков (приказ № 556 от 05.05.1988), 20.02.1989 переведен в этом же цехе наладчиком литейных машин по 5 разряду (приказ № 221 от 15.02.1989), 01.12.1993 переведен слесарем-ремонтником 6 разряда в том же цехе (приказ № 1522 от 13.12.1993).

Указанные записи в трудовой книжке истца подтверждаются личной карточкой ФИО1 и архивными справками № 2042 от 30.08.2021, № 2283 от 12.10.2021, из которых, кроме того, следует, что с 20.02.1989 ФИО1 переведен наладчиком литейных машин, цех товаров народного потребления, участок – литейный (приказ № 221 о переводе на другую работу от 15.02.1989), с 03.05.1989 переведен наладчиком литейных машин 5 разряда, цех товаров народного потребления, участок – литейный, с 01.12.1993 переведен слесарем-ремонтником 6 разряда, цех товаров народного потребления, участок – литейный, условия труда – вредные. Кроме того, ФИО1 работал по совместительству на 0,5 ставки ремонтником технологической оснастки по 5 разряду со 02.01.1989 (что также подтверждается приказом по Саянскому алюминиевому заводу от 05.01.1989), уволен с 01.02.1992 (приказ о прекращении трудового договора от 23.01.1992).

В связи с отказом Пенсионного фонда в назначении пенсии, 14.04.2022 ФИО1 обратился в АО «РУСАЛ Саяногорск» как к правопреемнику ОАО «Саянский алюминиевый завод» с просьбой предоставить справку об условиях его труда и о характере работ, выполняемых в период с 20.02.1989 по 01.12.1993 наладчиком литейных машин на литейном участке в цехе товаров народного потребления ОАО «Саянский алюминиевый завод», а также указать, относилось ли данное производство к категории вредных.

В ответ на данное заявление и.о. директора по персоналу АО «РУСАЛ Саяногорск» сообщило ФИО1 (исх. от 15.04.2022), что Общество зарегистрировано 29.07.1999 и не является правопреемником АО «Саянский алюминиевый завод».

В ответ на запрос суда Муниципальный архив Администрации МО г. Саяногорск сообщил (исх. № 131 от 11.08.2022), что предоставить копии штатных расписаний за период с 1989 по 1993 г.г., должностной инструкции на наладчика литейных машин (цех товаров народного потребления, участок – литейный) по ОАО «Саянский алюминиевый завод» не представляется возможным, так как данные документы на постоянное хранение в муниципальный архив не поступали.

Из архивной справки № 1366 от 16.08.2022 усматривается, что за период с 01.01.1989 по 31.12.1993 ФИО1 начислялась заработная плата по основному месту работы и по совместительству.

Из представленных истцом в судебном заседании документов усматривается, что на Саянском алюминиевом заводе в 1986 году осуществлен пуск автоматической линии литья под давлением АЛ711Б09 (приказ № 289 от 09.04.1986), в 1987 году введена в эксплуатацию вторая линейная машина А0711Б08 (приказ № 184 от 04.03.1987). Данные литейные машины являются оборудованием, входящим в автоматизированные комплексы литья под давлением.

В Общероссийском классификаторе профессий рабочих, должностей служащих и тарифных разрядов ОК 016-94 под кодом 14923 значится наладчик литейных машин 3-5 02 7223.

В кадровых документах ФИО1 указан код 223, должность наладчик литейных машин на литейном участке в цехе товаров народного потребления.

Профессия «Наладчик литейных машин на литейном производстве» также была включена в ранее действующий Список производств, цехов, профессий и должностей с вредными условиями труда, работа в которых дает право на дополнительный отпуск и сокращенный рабочий день, утв. Постановлением Госкомтруда СССР, Президиума ВЦСПС от 25.10.1974 № 298/П-22 (ред. от 29.05.1991).

Как следует из утвержденного Постановлением Минтруда РФ от 15.11.1999 № 45 Единого тарифно-квалификационного справочника работ и профессий рабочих, выпуск 2, разделы: "Литейные работы", "Сварочные работы", "Котельные, холодноштамповочные, волочильные и давильные работы", "Кузнечно-прессовые и термические работы", "Механическая обработка металлов и других материалов", "Металлопокрытия и окраска", "Эмалирование", "Слесарные и слесарно-сборочные работы", в характеристику работ наладчика литейный машин 5 разряда включено: наладка литейных машин для изготовления сложных и точных моделей для литья по выплавляемым моделям, а также наладка и регулировка литейно-выжимных машин, установка крупных и сложных пресс-форм с гидравлическими приводами; доводка пресс-форм до требуемой точности; испытание новых пресс-форм с гидравлическими приводами при ручном управлении на различных типах литейных машин; наладка отдельных узлов промышленных манипуляторов (роботов) с программным управлением (параграф 88).

Допрошенный в судебном заседании по ходатайству истца свидетель ФИО10 пояснил, что работал вместе с ФИО3 на Саянском алюминиевом заводе в литейном цехе. Истец работал там наладчиком и ремонтником, а он (свидетель) – начальником конструкторско-технологического бюро. В обязанности наладчика входила установка пресс-форм в литейную машину, проверка, запуск и заливка металла. Автоматической поточной линии не было, но была автоматическая подача металла в литейное окно, далее металл поршнем помещался в пресс-форму, потом робот делал обрубку и выдачу изделия. Тип литья в данном случае – под давлением (поршнем).

Оценивая показания свидетеля по правилам ст. 67 ГПК РФ, суд принимает показания свидетеля в части сведений о том, какое оборудование использовалось в цехе и для каких целей, не находит оснований сомневаться в их достоверности.

Анализируя вышеприведенные документы, а также пояснения истца, показания свидетеля, суд приходит к выводу, что, несмотря на то, что на Саянском алюминиевом заводе должность истца указана работодателем как «наладчик литейных машин», в спорный период времени он осуществлял работу наладчика литейных машин, занятого наладкой заливочных литейных машин автоматических поточных линий и пресс-форм на машинах литья под давлением, что предусмотрено разделом XIV «Металлообработка» Списка № 2 от 26.01.1991 (позиция 2150100а-14923).

При таких обстоятельствах, принимая во внимание вышеприведенные правовые нормы, учитывая, что достойное пенсионное обеспечение относится к одной из социальных гарантий, закрепленных в Конституции Российской Федерации (ст. 39), и ненадлежащее исполнение работодателем своих обязанностей по надлежащему ведению внутренних документов и заполнению трудовых книжек работников, не должно ущемлять пенсионных прав истца, а сведений о том, что в спорный период истец работал не полный рабочий день не имеется, суд полагает возможным удовлетворить требование ФИО1 о возложении на Отделение обязанности включить ему в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, период работы с 20.02.1989 по 30.11.1993 в качестве наладчика литейных машин по 5 разряду на Саянском алюминиевом заводе г. Саяногорск.

В силу ч. 1 ст. 22 Федерального закона № 400-ФЗ страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, за исключением случаев, предусмотренных частями 5 и 6 настоящей статьи, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию.

На дату обращения истца в Пенсионный фонд с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии (17.01.2022) ответчиком засчитано в его специальный стаж 5 лет 3 месяца 4 дня.

С учётом включения в специальный стаж спорного периода работы (с 20.02.1989 по 30.11.1993 – 4 года 9 месяцев 11 дней) право на досрочную страховую пенсию по старости у истца возникло ДД.ММ.ГГГГ (достижение возраста 57 лет), так как специального стажа более необходимых 10 лет. Следовательно, исковые требования ФИО1 о назначении ему досрочной страховой пенсии по старости с ДД.ММ.ГГГГ также подлежат удовлетворению.

На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования ФИО1 удовлетворить.

Обязать Государственное учреждение – Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации по Республике Хакасия включить ФИО1 в страховой стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости период работы:

- с 20.02.1989 по 30.11.1993 в качестве наладчика литейных машин по 5 разряду на Саянском алюминиевом заводе г. Саяногорск.

Обязать Государственное учреждение – Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации по Республике Хакасия назначить ФИО1 досрочную страховую пенсию по старости с ДД.ММ.ГГГГ.

На решение может быть подана апелляционная жалоба в Верховный Суд Республики Хакасия через Абаканский городской суд в течение месяца со дня его принятия в окончательной форме.

Мотивированное решение суда изготовлено 05.10.2022.

Председательствующий С.В. Крамаренко