№ 2-5141/2022

УИД 61RS0003-01-2022-007664-60

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

23 декабря 2022 года г. Ростов-на-Дону

Кировский районный суд города Ростова-на-Дону в составе:

председательствующего судьи Строителевой О.Ю.,

при секретаре Тимченко Я.Н.,

с участием истца ФИО1,

представителя ответчика ФИО2,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к Государственному учреждению Отделению Пенсионного фонда Российской Федерации по Ростовской области об обязании включить в специальный стаж периодов работы и назначить досрочную страховую пенсию по старости, и взыскании компенсации морального вреда,

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 (далее истец) обратилась в суд с настоящим иском, ссылаясь на то, что в 2021 году она обращалась в суд с исковым заявлением, в котором просила суд обязать Государственному учреждению Отделению Пенсионного фонда Российской Федерации по Ростовской области (ГУ ОПФР по РО) включить в специальный стаж, дающий право на назначение досрочного пенсионного обеспечения, периоды работы в ФКУЗ Ростовский-на-Дону противочумный институт Роспотребнадзора с 01.03.2016 по 31.12.2020. Решением Кировского районного суда г. Ростова-на-Дону от 15.11.2021 требования истца удовлетворены.

ДД.ММ.ГГГГ истец обратилась в ГУ ОПФР по РО с заявлением о назначении ей досрочной пенсии по старости с уменьшением возраста за работу во вредных условиях труда в противочумном учреждении здравоохранения, так как ДД.ММ.ГГГГ истцу исполнялось 53 года, и с учетом отработанного 2021 года, на ДД.ММ.ГГГГ специальный стаж составлял 5 лет 09 месяцев 21 день.

К заявлению приложена справка с места работы, в которой указано, что истец в течение 2021 года работала в ФКУЗ Ростовский-на-Дону противочумный институт Роспотребнадзора, копия трудовой книжки, в которой отсутствовала запись об увольнении.

По заявлению от ДД.ММ.ГГГГ ответчиком было принято решение ДД.ММ.ГГГГ №, в котором период ее работы в течение 2021 года рассмотрен не был, решение суда от ДД.ММ.ГГГГ, во внимание не принято.

В своем решении ответчик указал, что период работы истца в ФКУЗ Ростовский-на-Дону противочумный институт Роспотребнадзора с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в специальный стаж включен быть не может.

ДД.ММ.ГГГГ истец вновь обратился в ГУ ОПФР по РО с заявлением, в котором просил рассмотреть период ее работы в ФКУЗ Ростовский-на-Дону противочумный институт Роспотребнадзора с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и в соответствии с решением Кировского районного суда г. Ростова-на-Дону от 15.11.2021 включить в специальный стаж периоды работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

Ответчик принимает решение от ДД.ММ.ГГГГ №, которым вносит изменение в решение от ДД.ММ.ГГГГ №.

На основании решения Кировского районного суда г. Ростова-на-Дону от 15.11.2021 периоды работы в ФКУЗ Ростовский-на-Дону противочумный институт Роспотребнадзора с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ ответчик включает в специальный стаж, дающий право на досрочное пенсионное обеспечение, однако период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ вновь не был рассмотрен.

ДД.ММ.ГГГГ истец направил заявление с просьбой рассмотреть период ее работы в ФКУЗ Ростовский-на-Дону противочумный институт Роспотребнадзора в течение 2021 года и назначить досрочную пенсию по старости за работу во вредных условиях труда.

ДД.ММ.ГГГГ истец получил ответ от ГУ ОПФР по РО, в котором указано, что решение Кировского районного суда г. Ростова-на-Дону от 15.11.2021 исполнено. Периоды работы в ФКУЗ Ростовский-на-Дону противочумный институт Роспотребнадзора с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ зачтены в специальный стаж, основания для зачета в специальный стаж периода работы в ФКУЗ Ростовский-на-Дону противочумный институт Роспотребнадзора в течение 2021 года по данному решению суда отсутствуют. Заявление о назначении пенсии с ДД.ММ.ГГГГ оставлено без рассмотрения.

ДД.ММ.ГГГГ истец направил руководителю ГУ ОПФР по РО жалобу на действия работников Пенсионного фонда, в которой просил рассмотреть период работы в ФКУЗ Ростовский-на-Дону противочумный институт Роспотребнадзора в 2021 году и очередное заявление о назначении пенсии по старости за работу во вредных условиях труда ДД.ММ.ГГГГ. Данная жалоба не была рассмотрена.

На основании изложенного, истец просил суд обязать ГУ ОПФР по РО включить в специальный стаж, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии по старости период работы в ФКУЗ Ростовский-на-Дону противочумный институт Роспотребнадзора с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ включительно, обязать ГУ ОПФР по РО, с учетом решения Кировского районного суда г. Ростова-на-Дону от 15.11.2021 №, назначить пенсию с даты, возникновения права, то есть с ДД.ММ.ГГГГ, и взыскать с ГУ ОПФР по РО в пользу истца компенсацию морального вреда в размере 40 000 руб.

Истец ФИО1 в судебное заседание явилась, требования иска поддержала, просила суд удовлетворить исковые требования в полном объеме.

Представитель ответчика ФИО2, действующая на основании доверенности, в судебное заседание явилась, исковые требования не признала, просила исковые требования оставить без удовлетворения.

Выслушав явившихся лиц, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.

Конституция Российской Федерации, в соответствии с целями социального государства (статья 7, часть 1), гарантируя каждому социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом (статья 39, часть 1), относит определение условий и порядка реализации данного конституционного права, в том числе установление правил исчисления пенсий, к компетенции законодателя (статья 39, часть 2).

Основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на страховые пенсии установлен Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», вступившим в силу с ДД.ММ.ГГГГ (далее - Федеральный закон от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ).

По общему правилу право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 65 лет, и женщины, достигшие возраста 60 лет (ч.1 ст. 8 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ).

Порядок и условия реализации права на досрочное назначение страховой пенсии по старости определены ст. 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ.

Устанавливая правовые основания и условия назначения пенсий и предусматривая для отдельных категорий граждан, занятых определенной профессиональной деятельностью, возможность досрочного назначения страховой пенсии по старости, законодатель связывает право на назначение пенсии ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста не с любой работой в определенной сфере профессиональной деятельности, а лишь с такой, выполнение которой сопряжено с неблагоприятным воздействием различного рода факторов, повышенными психофизиологическими нагрузками, обусловленными спецификой и характером труда. При этом также учитываются различия в характере работы и функциональных обязанностях работающих лиц.

В соответствии со ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ основанием для досрочного назначения страховой пенсии по старости лицам, имеющим право на такую пенсию, является работа определенной продолжительности в опасных, вредных, тяжелых и иных неблагоприятных условиях труда.

Согласно указанной норме закона одним из условий установления страховой пенсии по старости ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста является наличие стажа, дающего право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, установленной законом продолжительности.

Как следует из положений п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 этого федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 следующим лицам: мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам.

В соответствии с ч. 2 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 данной статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством РФ.

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу этого Федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающей право на досрочное назначение пенсии (ч. 3 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ).

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу названного Федерального закона, могут исчисляться с применением правил, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности) (ч. 4 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ).

В целях реализации положений статей 30 и 31 указанного Закона Правительством Российской Федерации 16.07.2014 принято Постановление № 665 «О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение».

Согласно ч. 6 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ периоды работы, предусмотренные пунктами 1 - 18 части 1 настоящей статьи, имевшие место после 1 января 2013 года, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии начисления и уплаты страхователем страховых взносов по соответствующим тарифам, установленным статьей 428 Налогового кодекса Российской Федерации. При этом условия назначения страховой пенсии по старости, установленные пунктами 1 - 18 части 1 настоящей статьи, применяются в том случае, если класс условий труда на рабочих местах по работам, указанным в пунктах 1 - 18 части 1 настоящей статьи, соответствовал вредному или опасному классу условий труда, установленному по результатам специальной оценки условий труда.

Как следует из материалов дела и установлено судом, решением ГУ ОПФР по РО № от ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 отказано в назначении досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ, в связи с отсутствием документально подтвержденного специального стажа требуемой продолжительности 06 лет 03 месяца. Периоды работы ФИО1 в должности секретаря в ФКУЗ Ростовский-на-Дону противочумный институт Роспотребнадзора с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ не принят к зачету в специальный стаж.

Решением Кировского районного суда г. Ростова-на-Дону от 15.11.2021 суд признал незаконным решение ГУ ОПФР по РО от ДД.ММ.ГГГГ № в части отказа во включении в стаж, дающий право на досрочное пенсионное обеспечение, периодов работы ФИО1 с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и обязал ГУ ОПФР по РО включить в специальный стаж ФИО1 периоды работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности секретаря дирекции ФКУЗ «Ростовский-на-Дону ордена Трудового Красного Знамени научно-исследовательский» Роспотребнадзора в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ.

ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 обратилась с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ.

ГУ ОПФР по РО вынесено решение № от ДД.ММ.ГГГГ об отказе в назначении досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ, в виду отсутствия у ФИО1 документального подтверждения специального стажа.

В последующем ГУ ОПФР по РО вынесено решение об отказе в назначении досрочной страховой пенсии по старости № от ДД.ММ.ГГГГ (во изменение от ДД.ММ.ГГГГ №). Из решения следует, что у ФИО1 отсутствует требуемая продолжительность документально подтвержденного стажа, дающего право на досрочное назначение страховой пенсии по старости по рассматриваемому основанию. Продолжительность документально подтвержденного страхового стажа составляет 19 лет 08 месяцев 06 дней. С учетом Постановления Конституционного суда от ДД.ММ.ГГГГ №-П – 19 лет 08 месяцев 06 дней. Продолжительность документально подтвержденного специального стажа составляет 4 года 09 месяцев 21 день. Право на назначение страховой пенсии по старости в соответствии со ст. 8 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ №400-ФЗ «О страховых пенсиях» у ФИО1 наступает по достижении возраста 60 лет, с ДД.ММ.ГГГГ. Указанным решением в специальный стаж зачтены периоды работы в должности секретаря дирекции на основании решения суда.

В соответствии со ст. 66 Трудового кодекса Российской Федерации (далее ТК РФ) трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника.

Представленная в материалы дела копия трудовой книжки истца серии ТК-I № содержит сведения о том, что ДД.ММ.ГГГГ истец принята на должность секретаря дирекции в Федеральное казенное учреждение здравоохранения «Ростовский-на-Дону ордена Трудового Красного Знамени научно-исследовательский противочумный институт» Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека.

Как указано в справке Федерального казенного учреждения здравоохранения «Ростовский-на-Дону ордена Трудового Красного Знамени научно-исследовательский противочумный институт» Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека (ФКУЗ Ростовский-на-Дону противочумный институт Роспотребнадзора) от ДД.ММ.ГГГГ №-к, ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения работает в данном учреждении секретарем дирекции с ДД.ММ.ГГГГ по настоящее время в течение полного рабочего дня в режиме полной рабочей недели.

При этом работодатель указывает, что работа в вышеуказанной должности дает право на досрочное пенсионное обеспечение по п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ.

Правом на досрочное назначение страховой пенсии по старости по Списку № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденному постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 № 10, пользуются работники, поименованные в разделе XXIV «Учреждения здравоохранения и социального обеспечения», а именно, занятые в противочумных учреждениях (позиция 22600000-1754а).

Данное положение ранее было отражено и в разделе XXVI «Учреждения здравоохранения» Списка № 2 производств, работ, профессий и должностей, дающих право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденного Постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956 № 1173. Время выполнявшихся до 01.01.1992 работ, предусмотренных Списком № 2 1956 года, засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, наравне с работами, предусмотренными Списком № 2 1991 года.

Правом на досрочное пенсионное обеспечение в соответствии с разделом XXIV «Учреждения здравоохранения и социального обеспечения» Списка № 2 пользуются работники, занятые в противочумных учреждениях. Определяющим фактором для установления права на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в данном случае является занятость в противочумном учреждении здравоохранения.

В соответствии с Общесоюзным классификатором «Отрасли народного хозяйства» (ОКОНХ), действовавшем на момент утверждения Списков № 1 и № 2, подотрасль народного хозяйства «Здравоохранение», являющаяся составной частью отрасли народного хозяйства «Здравоохранение, физическая культура и социальное обеспечение», включает в себя лечебно-профилактические, амбулаторно-поликлинические, санитарно-профилактические учреждения, учреждения судебно-медицинской экспертизы и другие учреждения здравоохранения. К санитарно-профилактическим учреждениям здравоохранения согласно указанному классификатору относятся противочумные станции. Подробный перечень учреждений здравоохранения определяется Министерством здравоохранения и социального развития Российской Федерации (ранее Министерством здравоохранения).

Так, согласно номенклатуре медицинских организаций по виду медицинской деятельности, утвержденной Приказом Министерства здравоохранения Российской Федерации от 06.08.2013 № 529н, к учреждениям здравоохранения относятся противочумные центры (станции).

Постановлением Правительства РФ от 29.12.2004 № 872 «О федеральных учреждениях здравоохранения и федеральных учреждениях оздоровительного профиля» предусмотрено, что Федеральное государственное учреждение науки Российской Федерации Ростовский-на-Дону Государственный ордена Трудового Красного Знамени научно-исследовательский противочумный институт Министерства здравоохранения Российской Федерации, г. Ростов-на-Дону, относится к учреждениям здравоохранения и федеральным учреждениям оздоровительного профиля.

Согласно Приложению № 3 к «Положению об организации деятельности противочумных учреждений Роспотребнадзора», утвержденному Приказом Роспотребнадзора от 01.04.2015 № 274, Федеральное государственное учреждение науки Российской Федерации Ростовский-на-Дону Государственный ордена Трудового Красного Знамени научно-исследовательский противочумный институт Министерства здравоохранения Российской Федерации, г. Ростов-на-Дону входит в перечень противочумных учреждений Роспотребнадзора, которое подведомственно Министерству здравоохранения и социального развития РФ и которому переданы функции по контролю и надзору в сфере санитарно-эпидемиологического надзора Министерства здравоохранения РФ, упраздненного на основании Указа Президента РФ от 09.03.2004 № 314.

В соответствии с пунктом 1.1 Положения об организации деятельности системы противочумных учреждений Роспотребнадзора система противочумных учреждений Роспотребнадзора предназначена для научно-методического и практического обеспечения федерального государственного санитарно-эпидемиологического надзора, направленного на предупреждение возникновения распространения чумы, других особо опасных, природно-очаговых, зоонозных инфекционных заболеваний и санитарную охрану территории РФ.

Пунктом 1.5 Положения предусмотрено, что работники противочумных учреждений Роспотребнадзора относятся к категории работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда.

В соответствии трудовым договором от ДД.ММ.ГГГГ № ФИО1 принята на должность секретаря в отдел дирекции противочумного института, ее рабочее место при приеме на работу соответствовало классу вредности 3.3 (вредные), а с 2018 – 3.2 (вредные).

Вышеуказанным трудовым договором предусмотрены выплаты компенсационного характера за работу во вредных условиях и повышающий коэффициент к окладу по учреждению. Также предусмотрен оплачиваемый дополнительный отпуск за работу во вредных условиях, продолжительность которого варьируется от 14 до 42 календарных дней.

На основании изложенного, суд приходит к выводу о том, что периоды работы истца с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности секретаря дирекции Федерального казенного учреждения здравоохранения «Ростовский-на-Дону ордена Трудового Красного Знамени научно-исследовательский противочумный институт» Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека подлежат включению в стаж, дающий право на досрочное пенсионное обеспечение.

Таким образом, с учетом включенных периодов работы специальный стаж истца на дату обращения с заявлением в пенсионный фонд (ДД.ММ.ГГГГ) составил более 5 лет, страховой стаж составил более 20 лет.

В соответствии со ст. 22 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, за исключением случаев, предусмотренных частями 5 и 6 настоящей статьи, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию.

В соответствии с ч. 1 ст. 8 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ (в редакции, действующей по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ), право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет.

Учитывая, что специальный стаж истца составляет более 5 лет, которого достаточно для досрочного назначения пенсии по старости в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ, с уменьшением возраста, предусмотренного ст. 8 настоящего Федерального закона (на момент вынесения решения суда истец достиг возраста 53 лет), право истца на назначение досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с п.2 ч.1 ст.30 Федерального закона «О страховых пенсиях» от 28.12.2013 №400-ФЗ возникло 30.01.2022.

Рассматривая требования истца о взыскании с ГУ ОПФР по РО компенсации морального вреда, суд не находит оснований для их удовлетворения.

В силу ст. 1099 Гражданского кодекса Российской Федерации (далее – ГК РФ) основания и размер компенсации гражданину морального вреда определяются правилами, предусмотренными главой 59 ГК РФ об обязательствах вследствие причинения вреда и статьей 151 ГК РФ, устанавливающей, что суд может возложить на нарушителя обязанность денежной компенсации морального вреда, если гражданину причинен моральный вред (физические или нравственные страдания) действиями, нарушающими его личные неимущественные права либо посягающими на принадлежащие гражданину нематериальные блага.

Пунктом 1 статьи 150 ГК РФ к нематериальным благам отнесены жизнь и здоровье, достоинство личности, личная неприкосновенность, честь и доброе имя, деловая репутация, неприкосновенность частной жизни, неприкосновенность жилища, личная и семейная тайна, свобода передвижения, свобода выбора места пребывания и жительства, имя гражданина, авторство, иные нематериальные блага, принадлежащие гражданину от рождения или в силу закона, неотчуждаемы и непередаваемы иным способом.

Положения п. 2 ст. 1099 ГК РФ устанавливают, что моральный вред, причиненный действиями (бездействием), нарушающими имущественные права гражданина, подлежит компенсации в случаях, предусмотренных законом.

Как разъяснено в пункте 31 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 11.12.2012 № 30 «О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии», поскольку нарушения пенсионных прав затрагивают имущественные права граждан, требования, о компенсации морального вреда исходя из положений пункта 2 статьи 1099 ГК РФ не подлежат удовлетворению, так как специального закона, допускающего в указанном случае возможность привлечения органов, осуществляющих пенсионное обеспечение, к такой ответственности, не имеется.

Принимая во внимание вышеприведенные разъяснения и положения действующего законодательства, правовых оснований для взыскания с ответчика в пользу истца компенсации морального вреда не имеется.

На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

исковые требования ФИО1 – удовлетворить частично.

Обязать Государственное учреждение Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации по Ростовской области (ОГРН <***>) включить в специальный стаж, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», периоды работы ФИО1 (паспорт №) с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности секретаря дирекции ФКУЗ Ростовский-на-Дону противочумный институт Роспотребнадзора.

Обязать Государственное учреждение Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации по Ростовской области назначить ФИО1 досрочную страховую пенсию в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» с ДД.ММ.ГГГГ.

В удовлетворении остальной части исковых требований – отказать.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Ростовский областной суд через Кировский районный суд г. Ростова-на-Дону в течение месяца со дня изготовления решения в окончательной форме.

Судья

Решение в окончательной форме изготовлено 30 декабря 2022 года.