дело № 2-1-596/2023

12RS0016-01-2023-001069-27

РЕШЕНИЕ

именем Российской Федерации

г. Козьмодемьянск 14 декабря 2023 года

Горномарийский районный суд Республики Марий Эл в составе председательствующего судьи Кидимова А.М., при секретаре судебного заседания Алиткиной А.С.,

с участием истца ФИО3, ее представителя ФИО4,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО3 к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Республике Марий Эл о возложении обязанности включить в страховой стаж периоды работы, произвести перерасчёт пенсии,

УСТАНОВИЛ:

ФИО3 обратилась в суд с иском к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Республике Марий Эл, просит возложить на ответчика обязанность включить в страховой стаж истца периоды ее работы в Прядильно-ткацкой фабрике имени М.И. Лакина с 25.09.1979 г. по 12.06.1981 г. и произвести перерасчет страховой пенсии по старости с учетом спорных периодов с 01.03.2023. В обоснование иска указала, что она 07.02.2023 г. обратилась в Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Республике Марий Эл за перерасчетом страховой пенсии по старости, назначенной истцу с 11.04.2017 г., предоставив ответчику подтверждающую начисленную за спорные периоды работы в Прядильно-ткацкой фабрике им. Лакина заработную плату архивную справку № 85 от 18.01.2023. Однако ответчик отказался учитывать приведенные в архивной справке сведения о заработной плате истца при расчете размера страховой пенсии по старости в связи с несоответствием содержащихся в них данных п. 59 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления стразовых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 02.10.2014 № 1015, а также наличием противоречий в указанных документах. Данный отказ послужил поводом для обращения истца в суд с изложенными требованиями.

В суде истец ФИО3 и ее представитель ФИО4 исковые требования поддержали по изложенным в исковом заявлении основаниям, просили их удовлетворить. ФИО3 пояснила, что поскольку на момент принятия на работу ей было 17 лет, то в личной карточки указана ее мать ФИО2, фактически трудовую деятельность выполняла истец.

Ответчик Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Республике Марий Эл своего представителя в суд не направил, просили рассмотреть дело в их отсутствии. В письменных возражениях указали, что представленными истцом документами не подтверждается работа истца в Прядильно-ткацкой фабрике имени М.И. Лакина в спорные периоды, так как сведения о трудовой деятельности представлены на другого человека, приложенная копия лицевых счетов по заработной плате прядильного производства «Е» за период с 1979 г. по 1981 г. отличается от фактической суммы заработка, указанной в справке г. № 85 от 18.01.2023, также не указаны дата и год рождения истца.

Суд счел возможным в соответствии с нормами статьи 167 ГПК РФ рассмотреть дело в отсутствие не явившихся участников процесса, использовавших свое право на участие в судебном разбирательстве, предусмотренное статьей 35 ГПК РФ, по своему усмотрению.

Выслушав истца, исследовав письменные материалы дела, суд приходит к следующему

Согласно Конституции РФ каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом (ст. 39), конституционное право на социальное обеспечение включает и право на получение пенсии в определенных законом случаях и размерах.

Из материалов дела следует, что ФИО3 ДД.ММ.ГГГГ года рождения с ДД.ММ.ГГГГ в соответствии со статьей 8 Федерального Закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» назначена страховая пенсия по старости.

Согласно п. 1 ст. 11 Федерального закона от 28 декабря 2013г. №400-ФЗ «О страховых пенсиях» (далее - ФЗ «О страховых пенсиях») в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации, при условии, что за эти периоды уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Пунктом 1 ст. 14 ФЗ «О страховых пенсиях» предусмотрено, что при подсчете страхового стажа периоды работы и (или) иной деятельности до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

В соответствии со статье 18 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» размер страховой пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии (с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии) определяется на основании соответствующих данных, имеющихся в распоряжении органа, осуществляющего пенсионное обеспечение, по состоянию на день, в который этим органом выносится решение об установлении страховой пенсии, установлении и о перерасчете размера фиксированной выплаты к страховой пенсии в соответствии с нормативными правовыми актами, действующими на этот день.

Согласно подпункту 1 пункта 2 данной статьи одним из оснований перерасчета размера страховой пенсии является увеличение величины индивидуального пенсионного коэффициента за периоды до 1 января 2015 года.

В соответствии с пунктом 2 части 1 статьи 23 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» перерасчет размера страховой пенсии производится с 1-го числа месяца, следующего за месяцем, в котором принято заявление пенсионера о перерасчете размера страховой пенсии в сторону увеличения.

Порядок исчисления расчётного размера страховой пенсии определён пунктом 2 статьи 30 Федерального закона от 17 декабря 2001 года № 173–ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», в соответствии с которым расчётный размер страховой пенсии при оценке пенсионных прав застрахованного лица путём их конвертации в расчётный пенсионный капитал по состоянию на 01.01.2002 определяется на основании среднемесячного заработка застрахованного лица за 2000-2001 года по сведениям индивидуального (персонифицированного) учёта в системе обязательного пенсионного страхования либо из среднемесячного заработка за любые 60 месяцев подряд до 01.01.2002 на основании документов, выдаваемых в установленном порядке соответствующими работодателями либо государственными (муниципальными) органами.

В соответствии с пунктом 26 Перечня документов, необходимых для установления трудовой пенсии и пенсии по государственному пенсионному обеспечению в соответствии с Федеральными законами «О трудовых пенсиях в РФ», утвержденного Постановлением Министерства труда и социального развития РФ от 27 февраля 2002 года № 16/19пп, среднемесячный заработок за любые 60 месяцев подряд до 01 января 2002 года за период до регистрации в системе государственного пенсионного страхования подтверждается справками, выданными работодателями или государственными (муниципальными) органами на основании первичных бухгалтерских документов. В случае ликвидации работодателя либо государственного (муниципального) органа или прекращения их деятельности по другим причинам указанные справки выдаются правопреемником, вышестоящим органом или архивными организациями, располагающими необходимыми сведениями.

Правила подсчета и порядок подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий утверждены постановлением Правительства РФ от 2 октября 2014г. №1015, действующим с 01 января 2015 г.

В соответствии с п. 59 Правил № 1015 документы, выдаваемые в целях подтверждения периодов работы, иной деятельности и иных периодов, должны содержать номер и дату выдачи, фамилию, имя, отчество (при наличии) застрахованного лица, которому выдается документ, число, месяц и год его рождения, место работы, период работы (иной деятельности, иного периода), профессию (должность), основания их выдачи (приказы, лицевые счета и другие документы). Документы, выданные работодателями застрахованному лицу при увольнении с работы, могут приниматься в подтверждение страхового стажа и в том случае, если не содержат оснований для их выдачи.

Согласно п. 64 Правил если имя, отчество или фамилия гражданина в документе о страховом стаже не совпадает с его именем, отчеством или фамилией, указанными в паспорте или свидетельстве о рождении, факт принадлежности этого документа гражданину устанавливается на основании свидетельства о заключении брака, свидетельства о перемене имени, справок компетентных органов (должностных лиц) иностранных государств или в судебном порядке.

В соответствии с п. 11 Правил документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца. При отсутствии трудовой книжки, а также в случае если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

Истец ФИО3 07.02.2023 обратилась в Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Республике Марий Эл с заявлением о перерасчете размера пенсии, представив справку № 85 от 18.01.2023, выданную муниципальным казенным учреждением «Управление по обеспечению деятельности администрации Собинского района».

Решением № 14854/23 от 16.02.2023 ответчик отказал ФИО3 в перерасчете страховой пенсии по старости в связи с тем, что в представленной истцом архивной справке № от ДД.ММ.ГГГГ, выданной муниципальным казенным учреждением «Управление по обеспечению деятельности администрации Собинского района» за период работы в Прядильно-ткацкой фабрике им. Лакина год и дата рождения истца не указаны, приложенная копия лицевых счетов по заработной плате прядильного производства «Е» за период с 1979 г. по 1981 г. отличается от фактической суммы заработка, указанной в справке от 18.01.2023 г. № 85.

Суд с решением ответчика не согласен.

Из содержания архивной справки № 85 от 18.01.2023 следует, что в документах архивного фонда акционерного общества открытого типа «Ундольская мануфактура» (ранее Прядильно-ткацкая фабрика имени М.И. Лакина) в расчетно-платежных ведомостях по заработной плате за 1979-1981 годы имеются сведения о начислении заработной платы ФИО1не за октябрь, ноябрь, декабрь 1979 года, за январь, февраль, март, апрель, май, июнь, июль, август, сентябрь, октябрь, ноябрь 1980 год. В расчетно-платежных ведомостях за октябрь-ноябрь 1979 г. значится «ФИО1.». Других работников с фамилией и инициалами «ФИО1на» и «ФИО1.» за данный период работы не имеется.

Из содержания архивной копии лицевых счетов по заработной плате прядильного производства «Е» МКУ Управления по обеспечению деятельности администрации Собинского района следует, что в личных листках работающей ФИО1ны за октябрь, ноябрь, декабрь 1979 г., за 1980 г. и за январь, февраль, марта, апрель 1981 г. имеются данные о количестве отработанных днях и полученной за них заработной платы.

Так, в личном листке работающей ФИО1ны Р-№ДД.ММ.ГГГГ указано, что ФИО1 в октябре, ноябре отработано по 22 дня, в декабре 25 дней.

В личном листке работающей ФИО1ны Р-№ДД.ММ.ГГГГ указано, что ФИО1 в январе, феврале, марте отработано по 22 дня, в апреле, мае по 24 дня, в июне, июле по 22 дня, в августе 24 дня, в сентябре, октябре по 23 дня, в ноябре 22 дня, в декабре 24 дня.

В личном листке работающей ФИО1ны Р-№ДД.ММ.ГГГГ указано, что ФИО1 в январе отработано 24 дня, в феврале 21 день, в марте 23 дня, в апреле 22 дня, в мае 20 дней.

Согласно личной карточке ФИО1 была принята на работу в Прядильно-ткацкую фабрику имени М.И. Лакина с ДД.ММ.ГГГГ и уволена ДД.ММ.ГГГГ.

ФИО1 ДД.ММ.ГГГГ в связи с заключением брака сменила фамилию на «Семенову» (свидетельство о заключении брака № I-ЕС № от ДД.ММ.ГГГГ.

Из содержания иска и пояснения истицы следует, что при приеме на работу в сентябре 1979 года работодатель в личной карточке сначала указал полностью ее фамилию (ФИО1на), а в последующем перечеркнул и указал фамилию, имя и отчество ее мамы (ФИО2) ввиду недостижения истцом совершеннолетнего возраста.

Не указание в архивной справке года и даты рождения ФИО3 и то, что в личной карточке указано имя и отчество матери истца не может негативно отражаться на пенсионных правах ФИО3, поскольку ее вины в ненадлежащем оформлении работодателем учетных документов не имеется. Надлежащее ведение документации, в том числе передача в архив на государственное хранение, является обязанностью работодателя, и невыполнение им своих обязанностей не может лишить истца права на перерасчет пенсии, иное свидетельствовало бы об ухудшении положения работника.

Суд принимает во внимание как допустимые и достаточные доказательства, позволяющие установить периоды работы истца данные, содержащиеся в личных листках ФИО1 за 1979-1981 г.г., поскольку личные листки работающего являются первичными документами, в них указано количество отработанных дней, спорные периоды содержат указание на имя и фамилию истца как лица, работающего в Прядильно-ткацкой фабрике имени М.И. Лакина, что подтверждает фактическое осуществление истцом трудовой деятельности в спорный период.

С учетом вышеизложенного, учитывая, что ФИО3 осуществляла трудовую деятельность в Прядильно-ткацкой фабрике имени М.И. Лакина с 25.09.1979 г. по 12.06.1981 г., суд полагает обоснованным включить указанный период в страховой стаж ФИО3 и обязать ответчика произвести перерасчет страховой пенсии истца по старости с 01.03.2023 г.

В соответствии с частью 1 статьи 98 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы, к которым относятся, в том числе расходы по уплате государственной пошлины и расходы по оплате услуг представителя.

Частью 1 статьи 100 ГПК РФ предусмотрено, что стороне, в пользу которой состоялось решение суда, по ее письменному ходатайству суд присуждает с другой стороны расходы на оплату услуг представителя в разумных пределах.

Разумными следует считать такие расходы на оплату услуг представителя, которые при сравнимых обстоятельствах обычно взимаются за аналогичные услуги. При определении разумности могут учитываться объем заявленных требований, цена иска, сложность дела, объем оказанных представителем услуг, время, необходимое на подготовку им процессуальных документов, продолжительность рассмотрения дела и другие обстоятельства (пункт 13 постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 21 января 2016 года № 1).

Согласно представленным документам истица потратила на оплату услуг представителя ФИО4 по составлению искового заявления и участию в судебном заседании 6 500 рублей, что подтверждается договором возмездного оказания юридических услуг от ДД.ММ.ГГГГ, актом выполненных работ по указанному договору от ДД.ММ.ГГГГ, распиской в получении денежных средств от ДД.ММ.ГГГГ.

Учитывая подтвержденный материалами дела и оплаченный истцом объем работы представителя по составлению искового заявления и участию в одном судебном заседании, принимая во внимание категорию и несложность рассмотренного спора, обусловленную сложившейся по данной категории дел судебной практикой, незначительную продолжительность судебного заседания и разбирательства в целом, руководствуясь вышеприведенными нормами процессуального права, суд тем не менее считает, что заявленный размер судебных расходов по изложенным критериям соответствует принципу разумности и справедливости и подлежит взысканию с ответчика в полном объеме.

На основании изложенного, руководствуясь статьями 194, 198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

исковые требования ФИО3 удовлетворить.

Возложить на Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Республике Марий Эл обязанность включить в страховой стаж ФИО3 периоды ее работы в Прядильно-ткацкой фабрике имени М.И. Лакина с 25.09.1979 г. по 12.06.1981 г., и произвести с 01 марта 2023 года перерасчет страховой пенсии по старости с учетом указанного периода.

Взыскать с Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Республике Марий Эл, ИНН <***>, ОГРН <***> в пользу ФИО3 (СНИЛС <данные изъяты>) в возмещение расходов по оплате услуг представителя 6 500 рублей.

Решение может быть обжаловано в Верховный суд Республики Марий Эл через Горномарийский районный суд в течение месяца со дня принятия решения судом в окончательной форме.

Судья Кидимов А.М.

решение принято в окончательной форме 20 декабря 2023 г.