УИД 47RS0005-01-2022-007270-31
Гражданское дело № 2-1567/2023
РЕШЕНИЕ
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
город Выборг 12 июля 2023 года
Выборгский городской суд Ленинградской области в составе:
председательствующего судьи Киселевой С.Н.
при ведении протокола помощником ФИО1
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО2 к отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Санкт-Петербургу и Ленинградской области об обязании включить в стаж, дающий право на назначение пенсии и повторно рассмотреть вопрос о назначении пенсии,
УСТАНОВИЛ:
истец обратился в суд с исковым заявлением об обязании включить в стаж, дающий право на назначение пенсии и повторно рассмотреть вопрос о назначении пенсии.
В обосновании заявленных требований истец указал, что 08 декабря 2022 года Управлением Пенсионного фонда РФ (государственное учреждение) в Выборгском районе Ленинградской области в отношении истца вынесено решение об отказе в назначении страховой пенсии по старости в связи с отсутствием страхового стажа в размере 12 лет, зачтено 10 лет 7 месяцев 3 дня.
Истец считает, что работа в период с 28 июня 1986 года по 27 сентября 1991 года в колхозе им. Ленина с. Натанеби Грузия необоснованно была не учтена при назначении пенсии.
В трудовой книжке указан период работы с указанием трудодней и размером заработной платы.
Истец просит суд зачесть в стаж работы период работы с 28 июня 1986 года по 27 сентября 1991 года в колхозе им. Ленина с. Натанеби Грузия и повторно рассмотреть вопрос о назначении пенсии.
Представитель истца требования поддержал.
Истец, будучи надлежащим образом уведомленным о времени и месте слушания дела, в судебное заседание не явился, об отложении слушания дела не просил. Суд на основании ст. 167 ГПК РФ считает возможным рассмотреть дело в его отсутствие.
Представитель ответчика требования не признал.
Суд, выслушав стороны, исследовав материалы дела, приходит к следующему.
Конституция Российской Федерации в соответствии с целями социального государства, закрепленными в ее статье 7 (часть 1), гарантируя каждому социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом (статья 39, часть 1), относит определение условий и порядка реализации данного конституционного права, в том числе установление правил исчисления стажа к компетенции законодателя (статья 39, часть 2).
Согласно ст. 7 Конституции РФ Российская Федерация - социальное государство, политика которого направлена на создание условий, обеспечивающих достойную жизнь и свободное развитие человека.
Исходя из ст. 39 Конституции Российской Федерации, каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом.
Как следует из материалов дела, решением Выборгского городского суда Ленинградской области от 04 августа 2022 года по делу № 2-3907/20022 установлен факт принадлежности ФИО2 трудовой книжки колхозника ГРУ № 0075971, заполненной 28 июня 1986 года, справки, выданной 26 января 2022 года № 17 Национальным архивом Грузии Министерством юстиции Грузии, справки, выданной 27 января 2022 года № 02-3/5602 Национальным архивом Грузии Министерством юстиции Грузии.
Решением 08 декабря 2022 года № 264598/22 отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Санкт-Петербургу и Ленинградской области ФИО2 в страховой стаж учтены периоды работы:
с 01 сентября 1976 года по 25 июля 1979 года (02:10:25) учеба;
с 30 июля 1979 года по 19 мая 1981 года (01:09:20) работа;
с 22 мая 1981 года по 11 марта 1986 года (04:09:20) работа;
с 01 апреля 1986 года по 26 апреля 1986 года (00:00:26) работа;
с 01 мая 1986 года по 24 мая 1986 года (00:00:24) работа;
с 01 июня 1986 года по 24 июня 1986 года (00:00:24) работа;
с 01 июля 1986 года по 25 июля 1986 года (00:00:25) работа;
с 01 августа 1986 года по 31 августа 1986 года (00:01:01) работа;
с 01 сентября 1986 года по 13 сентября 1986 года (00:00:13) работа;
с 01 октября 1986 года по 03 октября 1986 года (00:00:03) работа;
с 01 декабря 1987 года по 12 декабря 1987 года (00:00:12) работа;
с 01 февраля 1990 года по 01 февраля 1990 года (00:00:01) работа;
с 01 апреля 1990 года по 01 апреля 1990 года (00:00:01) работа;
с 01 августа 1990 года по 31 августа 1990 года (00:01:01) работа;
с 04 мая 2022 года по 20 ноября 2022 года (00:06:17) работа.
По состоянию на 21 ноября 2022 года страховой стаж истца для права составляет 10 лет 07 месяцев 03 дня (требуется не менее 12 лет).
Факт работы истца в Озургетском колхозе Грузия подтверждается архивной справкой № 17 от 26 января 2022 года, трудовой книжкой ГРУ № 0075971. В трудовой книжке указан размер трудового участия истца в колхозе: 1986 год принято колхозом как минимум 150, выполнение 153, 1987 год принято колхозом как минимум 150, выполнение 112, 1988 год принято колхозом как минимум 150, выполнение 165, 1989 год принято колхозом как минимум 150, выполнение 149, 1990 год принято колхозом как минимум 150, выполнение 133, 1991 год принято колхозом как минимум 150, выполнение 160.
На основании пункта 66 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 02 октября 2014 года № 1015, годы, в течение которых гражданин являлся членом колхоза, но не выработал установленный минимум трудового участия (независимо от причины), засчитываются в страховой стаж как полные календарные годы. Календарные годы, указанные в трудовой книжке колхозника, в которых не было ни одного выхода на работу, из подсчета исключаются.
На момент заполнения предоставленного истцом вкладыша трудовой книжки действовали Инструкция о порядке ведения трудовых книжек на предприятиях, в учреждениях и организациях, утвержденная Постановлением Госкомтруда СССР от 20 июня 1974 № 162 (действовала до 11 ноября 2003 года); Основные положения о ведении трудовых книжек колхозников, утвержденные постановлением Совета Министров СССР от 21 апреля 1975 № 310. В соответствии с Основными положениями о ведении трудовых книжек колхозников, утвержденными Постановлением Совета Министров СССР от 21 апреля 1975 года № 310, трудовая книжка колхозника является основным документом о трудовой деятельности члена колхоза. Трудовые книжки ведутся на всех членов колхозов с момента принятия их в члены колхоза. В трудовую книжку колхозника должны быть внесены не только сведения о колхознике, но и сведения о приеме его в члены колхоза, сведения о работе и трудовом участии в общественном хозяйстве.
Исходя из изложенных норм, лицом, претендующим на назначение пенсии либо ее перерасчет в целях включения в страховой стаж соответствующего периода работы, имевшего место до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 01 апреля 1996 года № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования», необходимо предоставить трудовую книжку, оформленную в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день внесения записей в трудовую книжку. В случае если сведения, содержащиеся в трудовой книжке, не отвечают приведенным требованиям, лицо, претендующее на назначение пенсии либо ее перерасчет вправе представить иные доказательства, отвечающие требованиям гражданского процессуального законодательства Российской Федерации.
Поскольку трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника, по записям, внесенным в трудовую книжку, устанавливается страховой стаж, с которым связывается предоставление работнику определенных льгот и преимуществ в соответствии с законами.
Сведения о работе ФИО2 в спорный период подтверждаются записями трудовой книжке ГРУ № 0075971, оформленной 28 июня 1986 года, которая является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника.
В решении пенсионного органа не указано, что записи о работе ФИО2 в период с 28 июня 1986 года по 27 сентября 1991 года в колхозе им. В.И. Ленина оформлены с нарушением трудового законодательства, действовавшего на день их внесения в трудовую книжку. Эти сведения не опровергаются представленными истцом в их подтверждение справками, каких-либо взаимоисключающих противоречий в данных справках, в записях трудовой книжки не усматривается.
Соответственно, указанный период должен быть учтен при назначении пенсии, а пенсионный обязан повторно рассмотреть требования истца о назначении пенсии, как того просит истец.
Основываясь на изложенном и руководствуясь ст. ст. 194-199 ГПК РФ, суд
РЕШИЛ:
исковые требования ФИО2 к отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Санкт-Петербургу и Ленинградской области об обязании включить в стаж, дающий право на назначение пенсии и повторно рассмотреть вопрос о назначении пенсии удовлетворить.
Включить в стаж работы ФИО2, ИНН №, дающий право на назначение страховой пенсии по старости – период работы с 28 июня 1986 года по 27 сентября 1991 года в колхозе им. Ленина с. Натанеби Грузия.
Обязать отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Санкт-Петербургу и Ленинградской области повторно рассмотреть вопрос о назначении пенсии ФИО2, ИНН №.
На решение суда в течение месяца с момента изготовления решения в окончательной форме может быть подана апелляционная жалоба в Ленинградский областной суд через Выборгский городской суд Ленинградской области.
Председательствующий подпись
Мотивированное решение изготовлено 19 июля 2023 года.
Председательствующий подпись
Копия верна
Судья Выборгского городского суда С.Н. Киселева
Помощник ФИО1
Подлинный документ находится в гражданском деле № 2-1567 за 2023 год в Выборгском городском суде Ленинградской области.