№ 5-314/2025
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
г. Орехово-Зуево Московской области 27 мая 2025 года
Судья Орехово-Зуевского городского суда Московской области Капраренко А.В., рассмотрев дело об административном правонарушении в отношении:
ИП ФИО2 ФИО4 ОГРН <***>, ИНН <***>, дата регистрации: 29.02.2020, адрес: <адрес>
УСТАНОВИЛ:
Согласно административного протокола № М350/915/25ЮЛ от 29.04.2025, 15 января 2025 года в 11 часов 50 минут, на основании поступившего сообщения в дежурную часть 2 ОП УМВД России по Орехово-Зуевскому городскому округу КУСП № 506 от 15 января 2025 года сотрудниками УМВД России по Орехово-Зуевскому городскому округу проведена проверка режима пребывания иностранных граждан в РФ, а также соблюдения законности осуществления трудовой деятельности иностранными работниками в РФ в месте пребывания (проживания) иностранных граждан или лиц без гражданства на территории капитального ремонта Демиховского лицея (начальная школа) по адресу: <адрес>, в результате которой выявлено, что гражданин Республики Таджикистан ФИО1 ФИО5, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, с 06 января 2025 года по 15 января 2025 года осуществлял трудовую деятельность на территории Московской области по вышеуказанному адресу в качестве подсобного рабочего, не имея разрешения на работу иностранного гражданина или лица без гражданства либо патента, действующего на территории Российской Федерации Московской области, чем нарушил п. 4, п. 4.2 ст. 13, ст. 13.3 Федерального закона Российской Федерации от 25.07.2002 года № 115-ФЗ «О правовом положении иностранных граждан в РФ».
В судебное заседание ИП ФИО2 не явился, извещен надлежащим образом, представил ходатайство о рассмотрении дела в свое отсутствие.
Вина ИП ФИО2 в совершении указанного правонарушения подтверждена:
- заявлением КУСП № 506 от 15.01.2025, из которой следует, что на территории Демиховского лице, начальной школы, иностранные граждане осуществляют трудовую деятельность,
- протоколом осмотра (территорий и помещений) от 15.01.2025 с фототаблицей по адресу: <адрес>
- объяснениями ФИО1 ФИО6 из которых следует, что осуществляет трудовую деятельность в качестве подсобного рабочего, а именно выполняет демонтажные работы на территории капитального ремонта Демиховского лицея (начальная школа) по адресу: <адрес> На работу его принимал-ИП ФИО2 ФИО7
- сведениями из АС ЦБДУИГ,
- постановлением по делу об административном правонарушении от 16.01.2025 о привлечении ФИО1 ФИО8к административной ответственности по ч. 2 ст. 18.10 КоАП РФ,
- объяснениями ФИО2 ФИО9
- актом приема-передачи,
- договором субподряда № 05/11/24/ДЛ от 05.11.2024,
- уведомлением о постановке на учет физического лица в налоговом органе – ФИО2 ФИО10,
- выписка из ЕГРИП,
- распоряжением от 02.04.2025 № 16 о проведении документарной проверки юридического лица,
-актом проверки органом государственного контроля (надзора), органом муниципального контроля юридического лица, индивидуального предпринимателя № 16 от 29.04.2025,
- рапортом об обнаружении признаков правонарушения,
- протоколом № М350/915/25ЮЛ от 29.04.2025,
- заявлением ИП ФИО2 ФИО11 о признании вины.
Приведенные выше доказательства, суд оценивает по правилам ст.26.11 КоАП РФ и считает их допустимыми и достоверными, так как они получены с соблюдением требований закона. Объективных сведений, опровергающих или ставящих под сомнение данные доказательства, не имеется.
Правовое положение иностранных граждан в Российской Федерации, особенности их трудоустройства и трудовой деятельности на территории Российской Федерации и возникающие в этой связи обязанности работодателей определены Федеральным законом от 25 июля 2002 г. N 115-ФЗ "О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации" (далее - Федеральный закон от 25 июля 2002 г. N 115-ФЗ).
В силу пункта 4 статьи 13 названного Федерального закона работодатель и заказчик работ (услуг) имеют право привлекать и использовать иностранных работников при наличии разрешения на привлечение и использование иностранных работников, а иностранный гражданин имеет право осуществлять трудовую деятельность в случае, если он достиг возраста восемнадцати лет, при наличии разрешения на работу или патента.
Согласно пункту 4.2 статьи 13 названного Федерального закона временно пребывающий в Российской Федерации иностранный гражданин не вправе осуществлять трудовую деятельность вне пределов субъекта Российской Федерации, на территории которого ему выданы разрешение на работу или патент, а также по профессии (специальности, должности, виду трудовой деятельности), не указанной в разрешении на работу. Работодатель или заказчик работ (услуг) не вправе привлекать иностранного гражданина к трудовой деятельности вне пределов субъекта Российской Федерации, на территории которого данному иностранному гражданину выданы разрешение на работу или патент, а также по профессии (специальности, должности, виду трудовой деятельности), не указанной в разрешении на работу (за исключением случаев, предусмотренных настоящим Федеральным законом и другими федеральными законами).
Анализом представленных доказательств суд установил, что в ходе проведения внеплановой документарной проверки установлен факт несоблюдения ИП ФИО2 требования п. 4, п. 4.2 ст. 13, ст. 13.3 Федерального закона № 115-ФЗ от 25 июля 2002 г. «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации», выразившегося в допуске к привлечению к трудовой деятельности 13.01.2025 года на территории капитального ремонта Демиховского лицея (начальная школа) по адресу: <адрес> качестве подсобного рабочего ФИО1 ФИО12 ДД.ММ.ГГГГ года рождения, в отсутствии патента, действующего на территории Московской области, тем самым ИП ФИО2 совершило административное правонарушение, предусмотренное ч.. 1 ст. 18.15 КоАП РФ. Учитывая место совершения административного правонарушения (Московская область), оно подлежит квалификации по ч. 4 ст. 18.15 КоАП РФ.
При назначении наказания суд учитывает, что совершено правонарушение в области миграционного учета.
Обстоятельством, смягчающим административную ответственность ИП ФИО2, является признание вины, а также совершение правонарушения впервые.
Обстоятельств, отягчающих административную ответственность, не установлено.
Учитывая конкретные обстоятельства дела, характер совершенного правонарушения, суд приходит к выводу о необходимости назначения наказания в виде приостановления деятельности юридического лица.
На основании изложенного и руководствуясь ст. ст. 23.1, 29.10 Кодекса РФ об административных правонарушениях, судья
ПОСТАНОВИЛА:
ИП ФИО2 ФИО13 ОГРН <***>, ИНН <***>, дата регистрации: ДД.ММ.ГГГГ, адрес: <адрес> признать виновным в совершении административного правонарушения, предусмотренного ч.4 ст. 18.15 КоАП РФ и подвергнуть наказанию в виде административного приостановления деятельности ИП ФИО2 ФИО14 по адресу: <адрес> на 14 (четырнадцать) суток.
Постановление может быть обжаловано в Московский областной суд через Орехово-Зуевский городской суд в течение 10 суток со дня вручения или получения копии постановления.
Судья Капраренко А.В.