УИД 68RS0002-01-2025-000749-70

№ 2-978/2025

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

г. Тамбов 22 июля 2025 года

Ленинский районный суд г. Тамбова в составе:

судьи Акульчевой М.В.,

при секретаре судебного заседания Блиновой Н.С.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к ОСФР по Тамбовской области о включении в специальный стаж периодов работы и взыскании судебных расходов,

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 обратилась с требованиями к ОСФР по Тамбовской области о включении в специальный стаж периодов работы и взыскании судебных расходов.

В обоснование заявленного требования указывала, что *** она обратилась к ответчику с заявлением о досрочном назначении страховой пенсии по старости по основаниям, предусмотренным пп.2 ч.1 ст.30 ФЗ «О страховых пенсиях».

Решением ответчика от *** ей отказано в досрочном назначении пенсии по старости по причине отсутствия необходимого стажа.

С данным решением, как указывал истец, она не согласна, в связи с чем, уточнив исковые требования, просила включить в специальный стаж периоды работы с *** по ***, с *** по ***, с *** по *** в должности старшей медицинской сестры ТОГБСУСОН «Кондауровский психоневрологический интернат», а так же взыскать с ответчика судебные расходы на общую сумму в размере 28000 руб.

В судебном заседании представитель истца требования, изложенные в уточненном заявлении, поддержал. Указывал, что в 2016 году работодателем была проведена аттестация рабочего места истца, установлен класс условий труда 3.1. Тем не менее, должностные обязанности ФИО1 ни до аттестации, ни после аттестации не изменились, следовательно заявленные ей спорные периоды подлежат включению в специальный стаж на основании соответствующего раздела Списка №2.

Представитель ответчика в судебном заседании исковые требования не признал. Указывал, что в спорные периоды в отношении истца отсутствуют сведения индивидуального (персонифицированного) учета, подтверждающие факт работы истца в льготных условиях, предусмотренных соответствующим Списком №2.

Представитель третьего лица ТОГБСУСОН «Дом социального обслуживания «Доброе сердце» в судебное заседание не явился, в письменных возражениях указывал, что занимаемая истцом должность относиться к административному персоналу и не имеет непосредственного отношения к осуществлению ухода за проживающими гражданами.

Выслушав стороны, изучив письменные материалы дела, суд приходит к следующему выводу.

В соответствии со ст.39 Конституции РФ социальное обеспечение по возрасту гарантируется каждому. Государство в силу ст.2 и ст.7 Конституции РФ обязано обеспечить права граждан. Согласно ст.15 Конституции РФ, она имеет высшую юридическую силу, Законы и иные правовые акты, применяемые на территории РФ, Конституции противоречить не должны.

Согласно пп.2 п.1 ст.30 Федерального закона от 28.12.2013 года №400-ФЗ «О страховых пенсиях», страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного ст.8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30, мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет.

Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с ч.1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством РФ.

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающий право на досрочное назначение пенсии.

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, могут исчисляться с применением правил исчисления, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности).

Согласно пп.«б» п.1, п.3 постановления Правительства РФ от 16.07.2014 года №665 «О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение», принятого в целях реализации ст.ст. 30 и 31 Федерального закона «О страховых пенсиях», при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного пенсионного обеспечения в соответствии со ст.30 Федерального закона «О страховых пенсиях» применяются при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, работавшим на работах с тяжелыми условиями труда:

- Список №2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 года №10 «Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение»;

- Список №2 производств, цехов, профессий и должностей с тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденный постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956 года №1173 «Об утверждении списков производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах», - для учета периодов выполнения соответствующих работ, имевших место до 01.01.1992 года.

Исчисление периодов работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии со ст.30 и ст.31 Федерального закона «О страховых пенсиях», осуществляется с применением Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст.ст.27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденных постановлением Правительства РФ от 11.07.2002 года №516 «Об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».

По смыслу положений п.4 постановления Правительства РФ от 11.07.2002 года №516 в стаж работы, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд РФ.

При этом в стаж включаются периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, а также периоды ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков (п.5 Постановления).

В соответствии со ст.66 ТК РФ трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника. По смыслу ч.4 ст.66 ТК РФ в трудовую книжку на основании соответствующего приказа (распоряжения) работодателя вносятся записи о выполняемой работе, переводе на другую постоянную работу, квалификации, увольнении.

В силу п.1 ст.55 ГПК РФ доказательствами по делу являются полученные в предусмотренном законом порядке сведения о фактах, на основе которых суд устанавливает наличие или отсутствие обстоятельств, обосновывающих требования и возражения сторон, а также иных обстоятельств, имеющих значение для правильного рассмотрения и решения дела.

В силу п.1 ст.67 ГПК РФ суд оценивает доказательства по своему внутреннему убеждению, основанному на всестороннем, полном, объективном и непосредственном исследовании имеющихся в деле доказательств.

В соответствии с п.16 Постановления Пленума ВС РФ от 11.12.2012 года №30 «О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии» в случае несогласия гражданина с отказом органа, осуществляющего пенсионное обеспечение, включить в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости (п.1 ст.27 ФЗ №173-ФЗ), период работы, подлежащий, по мнению гражданина, зачету в данный стаж, необходимо учитывать, что вопрос о тождественности выполняемых истцом работ, занимаемой должности, имеющейся профессии тем работам, должностям, профессиям, которые дают право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, решается судом исходя из конкретных обстоятельств каждого дела, установленных в судебном заседании (характера и специфики, условий осуществляемой истцом работы, выполняемых им функциональных обязанностей по занимаемым должностям и имеющимся профессиям, нагрузки, с учетом целей и задач, а также направлений деятельности учреждений, организаций, в которых он работал и т.п.).

Из трудовой книжки истца серии АТ-VIII *** с датой заполнения *** усматривается, что с *** истец принята на должность медсестры палатной ТОГБСУСОН «Кондауровский психоневрологический интернат», затем с *** истец переведена на должность старшей медицинской сестры в указанном учреждении.

*** ФИО1 уволена с занимаемой должности старшей медицинской сестры ТОГБСУСОН «Кондауровский психоневрологический интернат ***» по собственному желанию.

ФИО1 зарегистрирована в системе обязательного пенсионного страхования с ***.

Согласно выписке из индивидуального лицевого счета застрахованного лица ФИО1 в спорные периоды работы с *** по ***, с *** по *** и с *** по *** сведения индивидуального (персонифицированного) учета поданы работодателем с указанием кода льготы 28-СМ и 27-СМ, то есть сведения поданы, как в отношении лица, осуществляющего лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения.

В свою очередь исследованные судом сведения индивидуального (персонифицированного) учета в отношении ФИО1 за спорные периоды не содержат соответствующую кодировку информации о работе истца в условиях, предусмотренных Списком №2, утвержденным постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 года №10.

Тем не менее, как установлено судом, период работы ФИО1 с *** по *** помимо кода 28-СМ содержит отметку работодателя об особых условиях труда в спорном периоде, в связи с чем указанный период работы истца по должности медицинской сестры палатной в ТОГБСУСОН «Кондауровский психоневрологический интернат» принят во внимание ответчиком при исчислении специального стажа добровольно.

Таким образом, судом установлено, что ответчик по существу не оспаривает факт работы истца в учреждении, предусмотренном Списком №2, утвержденном постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 года №10, определяя его по коду 2260000г «дома-интернаты для психических больных», что так же усматривается и из исследованных судом Уставов ТОГБСУСОН «Кондауровский психоневрологический интернат» в спорные периоды.

В соответствие с п.«г» раздела XXIV Списка №2 от 1991 года право на досрочное назначение пенсии по старости в связи с работой в тяжелых условиях труда имеют младший и средний медицинский персонал в домах-интернатах для психических больных (код профессии 2260000г).

Как усматривается из ответа третьего лица ТОГБСУСОН «Дом социального обслуживания «Доброе сердце» *** от *** ФИО1 с *** по *** осуществляла трудовую деятельность по должности старшей медицинской сестры. Данная должность, как указывал представитель третьего лица относиться к административному персоналу и не имеет непосредственного осуществления ухода за проживающими гражданами учреждения. На момент работы ФИО1 в учреждении аттестация ее рабочего места не проходила. Аттестация проведена в *** году, при этом ФИО1, находилась в отпуске по уходу за ребенком.

Согласно дополнительному соглашению к трудовому договору от *** *** от *** ***, заключенному между ТОГСУСН «Кандауровский психоневрологический интернат» и ФИО1, последняя переведена на должность «старшей медицинской сестры», при этом пункт договора «обязанности и права учреждения» изложен в новой редакции, согласно которому ФИО1 льготная пенсия по Списку *** не предоставляется.

В свою очередь из должностных инструкций «старшей медицинской сестры», как по состоянию на ***, так и в редакции от ***, судом установлено, что должностные обязанности ФИО1 по существу не содержали обязанностей, непосредственно связанных с уходом за проживающими в учреждении гражданами, а заключались по существу в исполнении организационных и административных функций.

Вместе с тем, только в январе 2016 года работодателем проведена специальная оценка условий труда работника, занимающего должность «старшая медицинская сестра», при этом согласно карте аттестации в отношении данной должности установлен итоговый класс условий – 3.1 (вредные условия труда 1 степени), а так же указано на право назначения досрочной страховой пенсии по старости по виду работ «Работники, непосредственно обслуживающие больных: 2260000г-1754б средний медицинский персонал».

Таким образом, судом установлено, что до января 2016 года специальная оценка условий труда ФИО1 по занимаемой должности «старшая медицинская сестра» работодателем не производилась, тогда как из должностных обязанностей истца объективно не усматривается непосредственный уход и обслуживание граждан, находящихся в спорный период работы истца в ТОГБСУСОН «Кондауровский психоневрологический интернат».

Иных доказательств, свидетельствующих о том, что в спорный период работы с *** по *** и с *** по *** должностные обязанности ФИО1 непосредственно были связаны с обслуживанием и уходом за гражданами, находящимися в психоневрологическом интернате, судом не установлено, а истцом, в нарушение положений ст.56 ГПК РФ, не представлено.

В этой связи, требования истца о включении в специальный стаж, предусмотренный Списком *** от 1991 года, периодов работы с *** по *** и с *** по *** в должности старшей медицинской сестры ТОГБСУСОН «Кондауровский психоневрологический интернат» не подлежат удовлетворению.

Вместе с тем, как усматривается из письменных пояснений директора ТОГБСУСОН «Дом социального обслуживания «Доброе сердце» ФИО1 вышла из отпуска по уходу за ребенком *** (л.д.84).

На основании приказа работодателя от *** ***л/с ФИО1 старшей медицинской сестре предоставлен ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью 11 календарных дней с *** по ***, и ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за вредные и (или) опасные условия труда продолжительностью 36 календарных дней с *** по ***.

Таким образом, судом установлено, что в период с *** по *** ФИО1 находилась в ежегодном оплачиваемом отпуске.

Работодателем за указанный период в отношении истца переданы сведения индивидуального (персонифицированного) учета с указанием на осуществление ФИО1 медицинской деятельности в периоде, однако без кодировки, позволяющей оценить указанный период, как работу, предусмотренную Списком №2 от 1991 года.

Между тем, с января 2016 года в отношении занимаемой истцом должности действовал протокол специальной оценки условий труда, которым установлен вредный класс условий труда по занимаемой ФИО1 должности.

В этой связи, принимая во внимание, что в спорный период ФИО1 осуществляла деятельность по должности, отнесенной работодателем к п.«г» раздела XXIV Списка №2 от 1991 года (код профессии 2260000г - средний медицинский персонал в домах-интернатах для психических больных), требования последней о включении указанного спорного периода в специальный стаж, предусмотренный Списком №2 от 1991 года, подлежат удовлетворению.

Частью 1 ст.100 ГПК РФ предусмотрено, что стороне, в пользу которой состоялось решение суда, по ее письменному ходатайству суд присуждает с другой стороны расходы на оплату услуг представителя в разумных пределах.

В силу положений п.1 Постановления Пленума ВС РФ от 21.01.2016 года №1 «О некоторых вопросах применения законодательства о возмещении издержек, связанных с рассмотрением дела» судебные расходы, состоящие из государственной пошлины, а также издержек, связанных с рассмотрением дела, представляют собой денежные затраты (потери), распределяемые в порядке, предусмотренном гл.7 ГПК РФ.

В силу положений п.12,13 Постановления Пленума ВС РФ от 21.01.2016 года №1 «О некоторых вопросах применения законодательства о возмещении издержек, связанных с рассмотрением дела» расходы на оплату услуг представителя, понесенные лицом, в пользу которого принят судебный акт, взыскиваются судом с другого лица, участвующего в деле, в разумных пределах. При этом под разумными расходами следует считать такие расходы на оплату услуг представителя, которые при сравнимых обстоятельствах обычно взимаются за аналогичные услуги. При определении разумности могут учитываться объем заявленных требований, цена иска, сложность дела, объем оказанных представителем услуг, время, необходимое на подготовку им процессуальных документов, продолжительность рассмотрения дела и другие обстоятельства.

Оказание представительских услуг подтверждено копией договора на оказание юридических услуг от 28.11.2024, а так же копией квитанции о переводе денежных средств представителю. Вместе с тем, с учетом обстоятельства дела, в том числе, принимая во внимание, объем работы, произведенной представителем истца, а равно количество судебных заседаний, в которых представитель принимал участие, объем исковых требований, сложность дела, а также учитывая иные обстоятельства по делу, суд считает требования истца в этой части подлежащим удовлетворению в полном объеме на сумму в размере 25 000 руб.

В силу положений ст.98 ГПК РФ в пользу истца с ОСФР по Тамбовской области подлежат взысканию расходы по оплате госпошлины на сумму в размере 3000 руб.

На основании изложенного, и руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования ФИО1 к ОСФР по Тамбовской области о включении в специальный стаж периодов работы и взыскании судебных расходов удовлетворить частично.

Включить ФИО1 в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, период работы:

- с *** по *** в качестве старшей медицинской сестры Тамбовского областного государственного бюджетного стационарного учреждения социального обслуживания наседания «Кондауровский психоневрологический интернат».

В удовлетворении требований ФИО1 о включении в специальный стаж иных периодов работы отказать.

Взыскать с ОСФР по Тамбовской области в пользу ФИО1 представительские расходы в сумме 25000 руб., расходы на оплату госпошлины в сумме 3000 руб.

Разъяснить, что в соответствии с положениями ч.2 ст.199 ГПК РФ составление мотивированного решения суда может быть отложено на срок не более чем десять дней со дня окончания разбирательства дела.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Тамбовский областной суд в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме

Судья М.В. Акульчева

Решение суда изготовлено в окончательной форме 11.08.2025 года.

Судья М.В. Акульчева