31RS0016-01-2022-006844-59 № 2-5167/2022
РЕШЕНИЕ
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
г. Белгород 30.08.2022
Октябрьский районный суд г. Белгорода в составе:
председательствующего судьи Вавиловой Н.В.
при секретаре Косимовой М.В.
с участием истицы ФИО1, представителя ответчика ФИО2,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению ФИО1 к ОПФР по Белгородской области о включении периодов в страховой стаж и перерасчете размера страховой пенсии,
установил:
ФИО1 обратилась в суд с иском к ОПФР по Белгородской области о признании подлежащими включению в стаж периодов работы с 13.01.1980 по 05.10.1986 в колхозе «Россия» Атяшевского района Республики Мордовии, возложении обязанности произвести перерасчет пенсии с учетом размера заработной платы за указанный период, отраженного в трудовой книжке.
В судебном заседании истица ФИО1 поддержала заявленные требования по изложенным в иске основаниям.
Представитель ответчика ФИО3 возражала относительно удовлетворения заявленных требований, указала, что сведения о заработной плате истицы при отсутствии первичных бухгалтерских документов не могут быть приняты в качестве доказательства для перерасчета пенсии.
Суд, выслушав доводы сторон, исследовав в судебном заседании обстоятельства по представленным доказательствам, приходит следующему.
Как установлено в ходе рассмотрения дела, ФИО1 с 10.02.2008 является получателем пенсии по старости на основании статьи 8 Федерального закона от 28.12.2013 №400-ФЗ «О страховых пенсиях» (далее – также Закон о страховых пенсиях).
По сведениям пенсионного органа, отношение среднемесячного заработка при назначении пенсии, влияющее на ее размер, рассчитано истице за 2000-2001гг. по сведениям индивидуального (персонифицированного) учета как наиболее выгодного и составляет 0,597.
В соответствии с данными о стаже, ФИО1 в страховой стаж при назначении пенсии включен, в том числе период с 13.01.1980 по 05.10.1986 (справка ОПФР по Белгородской области от 25.01.2022), в связи с чем требования о включении названного периода в стаж удовлетворению не подлежат.
28.01.2022 ФИО1 обратилась в пенсионный орган с заявлением о перерасчете ей пенсии с учетом сведений о заработной плате за период с 1980 года по 1986 год, приложив копию трудовой книжки, копии запросов пенсионного органа и ответов на них, копию архивной справки.
Решением ОПФР по Белгородской области от 01.02.2022 в перерасчете пенсии отказано ввиду отсутствия первичных документов о заработке за указанный период, также указано, что внесение сведений о заработной плате в трудовую книжку Инструкцией, утвержденной постановлением Госкомтруда СССР от 20.06.1974 №162, не предусмотрено.
Полагая такой отказ незаконным, ФИО1 обратилась в суд.
Согласно пункту 2 статьи 30 Федерального закона от 17.12.2001 №173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» расчетный размер трудовой пенсии при оценке пенсионных прав застрахованных лиц по состоянию на 01.01.2002 определяется на основании среднемесячного заработка застрахованного лица за 2000-2001 гг. по сведениям индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования либо из среднемесячного заработка за любые 60 месяцев подряд на основании документов, выдаваемых в установленном порядке соответствующими работодателями либо государственными (муниципальными) органами.
Пунктом 26 Перечня документов, необходимых для установления трудовой пенсии и пенсии по государственному пенсионному обеспечению, утвержденному Постановлением Министерства труда и социального развития Российской Федерации и Пенсионного фонда Российской Федерации от 27.02.2002 №16\19па, определено, что среднемесячный заработок за любые 60 месяцев подряд до 1 января 2002 г. в течение трудовой деятельности за период после регистрации застрахованного лица в системе обязательного пенсионного страхования подтверждается выпиской из индивидуального лицевого счета. В том случае, если этот среднемесячный заработок приходится на период до регистрации в качестве застрахованного лица в системе обязательного пенсионного страхования, то соответствующий период подтверждается справками, выданными работодателями, либо государственными (муниципальными) органами на основании первичных бухгалтерских документов. В случае ликвидации работодателя либо государственного (муниципального) органа или прекращения их деятельности по другим причинам указанные справки выдаются правопреемником, вышестоящим органом или архивными организациями, располагающими необходимыми сведениями.
Вместе с тем, согласно Письму Министерства труда и социального развития Российской Федерации №8389-ЮЛ и Пенсионного фонда Российской Федерации №ЛЧ-06-27/9704 от 27.11.2001, если невозможно документально подтвердить среднемесячный заработок в связи с утратой работодателем первичных документов о заработке, то могут быть представлены документы, косвенно подтверждающие фактический заработок работника на данном конкретном предприятии, в том числе документы, из которых можно сделать вывод об индивидуальном характере заработка работника.
К таким документам могут быть отнесены учетные карточки членов партии и партийные билеты, учетные карточки членов профсоюза и профсоюзные билеты, учетные карточки членов комсомола и комсомольские билеты, расчетные книжки, которые оформлены в соответствии с требованиями, предъявляемыми к оформлению первичных учетных документов по оплате труда, приказы и другие документы, из которых можно сделать вывод об индивидуальном характере заработка работника.
Как следует из трудовой книжки ФИО1, с 13.01.1980 по 05.10.1986 она работала в колхозе «Россия».
В ответ на запрос пенсионного органа ООО «Покровское» Атяшевского района Республики Мордовия (правопреемник колхоза «Россия») сообщено, что архив колхоза «Россия» с 1932 года по 1985 год не сохранился и в районный архив не сдавался ввиду пожара в 1987 году.
Архивной справкой от 28.02.2008 также подтверждено, что документы по колхозу «Россия» за 1980-1985гг. на хранение в архивный отдел не поступали.
В представленной суду трудовой книжке ФИО1 № (стр. 12) имеются записи о размере заработной платы за конкретный период: за 1980 год – 2400 (количество отработанных дней 357), за 1981 год – 2268 (количество отработанных дней 359), за 1982 год – 2244 (количество отработанных дней 360), за 1983 год – 2256 (количество отработанных дней 356), за 1984 год – 2412 (количество отработанных дней 353), за 1985 год – 2436 (количество отработанных дней 354), за 1986 год – 1860 (количество отработанных дней 270), заверены печатью колхоза с указанием основания внесении – лицевой счет.
Указанный период также зачтен самостоятельно пенсионным органом при назначении пенсии ФИО1 в 2008 году.
Каких-либо доказательств, опровергающих доводы истца, ответчиком суду не представлено.
Имеющиеся в трудовой книжке истицы сведения о размере полученной ежегодной заработной платы за период 1980-1986гг. и отсутствие сведений о ежемесячном доходе за оспариваемый период работы в архивных документах по колхозу «Россия» само по себе не должно препятствовать исчислению заработка с учетом сведений о заработке по документам, косвенно подтверждающим ее заработок, поскольку ФИО1 по объективным причинам лишена возможности предоставления пенсионному органу первичных бухгалтерских документов о заработке.
Поскольку гражданин в силу прямого указания закона при определении размера трудовой пенсии по старости имеет право на выбор учета среднемесячного заработка (за 2000-2001 годы по сведениям индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования либо за любые 60 месяцев работы подряд на основании документов, выдаваемых в установленном порядке соответствующими работодателями либо государственными (муниципальными) органами), суд приходит к выводу о том, что истица, правомерно полагающая для себя наиболее выгодным вариант исчисления размера трудовой пенсии по старости с учетом заработка за 60 месяцев подряд с 1980 года по 1986 год, что также подтвердил в судебном заседании представитель ответчика, имеет право на перерасчет размера пенсии, исходя заработной платы по сведениям, которые отражены в ее трудовой книжке.
В соответствии с пунктом 2 части 1 статьи 23 Закона о страховых пенсиях перерасчет размера страховой пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии, за исключением случаев, предусмотренных частями 4 и 5 настоящей статьи, производится с 1-го числа месяца, следующего за месяцем, в котором принято заявление пенсионера о перерасчете размера страховой пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии в сторону увеличения.
Так как с заявлением о перерасчете страховой пенсии по старости ФИО1 обратилась 28.01.2022, то в силу вышеприведенной нормы право на перерасчет страховой пенсии у нее возникло с 01.02.2022
На основании изложенного, руководствуясь статьями 194-199 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд
решил:
исковые требования ФИО1, к ОПФР по Белгородской области, ОГРН <***>, о включении периодов в страховой стаж и перерасчете размера страховой пенсии удовлетворить в части.
Обязать ОПФР по Белгородской области произвести перерасчет страховой пенсии ФИО1 с учетом сведений о заработной плате за период 1980-1986гг. по данным трудовой книжки № с 01.02.2022.
В удовлетворении остальной части заявленных требований отказать.
Решение может быть обжаловано в судебную коллегию по гражданским делам Белгородского областного суда в течение месяца с момента изготовления мотивированного решения суда путем подачи апелляционной жалобы через Октябрьский районный суд г.Белгорода.
Судья
Мотивированное решение изготовлено 30.08.2022.
Решение31.08.2022