Решение по делу № 2-1306/2023 от 26.07.2023 - о включении периодов работы в стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии в связи с осуществлением лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения в государственных и муниципальных учреждениях здравоохранения, назначении досрочной страховой пенсии по старости.

Гражданское дело № 2-1306/2023

УИД 68RS0002-01-2023-000986-06

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

26 июля 2023 года г.Тамбов

Ленинский районный суд г.Тамбова в составе:

судьи Словесновой А.А.,

при секретаре судебного заседания Фроловой Л.А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к Отделению фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Тамбовской области о включении периодов работы в стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии в связи с осуществлением лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения в государственных и муниципальных учреждениях здравоохранения, назначении досрочной страховой пенсии по старости,

УСТАНОВИЛ:

09.02.2023г. ФИО1 обратилась в Отделение фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Тамбовской области (далее ОСФР по Тамбовской области) с заявлением о досрочном назначении страховой пенсии по старости в соответствии с п.20 ч.1 ст.30 Федерального закона от 28.12.2013г. №400-ФЗ «О страховых пенсиях», то есть как лицу, осуществлявшему лечебную деятельность по охране здоровья населения.

Решением ОСФР по Тамбовской области от 22.03.2023г. №24159/23 ФИО1 в назначении досрочной страховой пенсии было отказано из-за отсутствия требуемого стажа на соответствующих видах работ, – 30 лет и обращением за назначением пенсии ранее, чем за месяц до возникновения права, поскольку, по мнению ответчика, не может быть включен в страховой стаж истца периоды ее работы календарно и в льготном исчислении как один год работы за год и шесть месяцев:

с 01.01.1996г. по 31.01.1996г. – в должности акушерки родильного отделения стационара Больницы скорой медицинской помощи города Тамбова;

с 01.02.1996г. по 31.12.1996г. – в должности медицинской сестры лор отделения стационара Больницы скорой медицинской помощи города Тамбова, так как документально не подтверждается начисление заработной платы; согласно справке от 18.01.2023г. №254 лицевой счет на Попову (ФИО2) за 1996г. отсутствует.

Не согласившись с решением пенсионного органа, 17.04.2023г. ФИО1 обратилась в суд с иском к ОСФР по Тамбовской области о включении в стаж работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, календарно и с учетом льготного порядка исчисления указанных выше периодов работы, а также назначении досрочной страховой пенсии по старости с 09.02.2023г.

В обоснование исковых требований указано, что в период с 01.01.1996г. по 31.01.1996г. она (ФИО2) работала в должности акушерки родильного отделения стационара Больницы скорой медицинской помощи города Тамбова, а в период с 01.02.1996г. по 31.12.1996г. – в должности медицинской сестры лор отделения стационара Больницы скорой медицинской помощи города Тамбова, на полную ставку, что подтверждается записями в ее трудовой книжке. За указанные периоды ей выплачивалась заработная плата и, следовательно, производилась уплата страховых взносов. В архивных документах, находящихся в распоряжении ее работодателя и представленных стороне ответчика по данным периодам работы отсутствуют какие-либо документы, подтверждающие невыполнение истцом должностных обязанностей в спорные периоды работы. Также в данные периоды работы отсутствуют приказы работодателя о направлении истца в отпуск без содержания либо иные отстранения от основной работы.

ФИО1 обращает внимание, что не сохранением работодателем лицевых счетов за спорные периоды не может являться основанием для отказа во включении указанных периодов в стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, поскольку в соответствии с пенсионным законодательством РФ обязанность по предоставлению вышеуказанных данных и обязанность правильного хранения документов возложена на администрацию учреждения, а не на работника, и не выполнение или ненадлежащее выполнение работодателем данных обязанностей, по мнению истца, не может служить основанием для нарушения ее законных прав на пенсионное обеспечение.

В связи с чем ФИО1 считает, что подлежит включению в ее специальный страховой стаж в связи с осуществлением лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения в государственных и муниципальных учреждениях здравоохранения календарно и в льготном исчислении как один год работы за год и шесть месяцев периоды работы с 01.01.1996г. по 31.01.1996г. в должности акушерки родильного отделения стационара Больницы скорой медицинской помощи города Тамбова, с 01.02.1996г. по 31.12.1996г. в должности медицинской сестры лор отделения стационара Больницы скорой медицинской помощи города Тамбова.

Также истец полагает, что с учетом включения в ее специальный стаж указанных выше спорных периодов работы в указанном исчислении, у нее (ФИО2) возникает необходимых 30 лет специального стажа, в связи с чем она имеет законное право на назначение досрочной страховой пенсии по старости с даты подачи соответствующего заявления в пенсионный орган, то есть с 09.02.2023г.

Истец ФИО1 и ее представитель ФИО3, допущенный к участию в деле на основании ч.6 ст.53 ГПК РФ, в судебном заседании требования поддержал по изложенным в иске основаниям, дополнив, что истец в спорные периоды осуществляла непосредственно лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждении здравоохранения. С учетом включения в специальный стаж ФИО1 указанных выше спорных периодов работы в указанном исчислении, у нее право на назначение досрочной страховой пенсии по старости возникает с даты подачи соответствующего заявления в пенсионный орган, то есть с 09.02.2023г.

Представитель ответчика ОСФР по Тамбовской области по доверенности ФИО4 в судебном заседании исковые требования не признал по основаниям, указанным в решении пенсионного фонда от 22.03.2023г. №24159/23, представив служебную записку, в соответствии с которой, в случае удовлетворения исковых требований ФИО1 в полном объеме, дата приобретения необходимого специального стажа 30 лет – 07.02.2022г., а право на досрочное назначение страховой пенсии у истца возникнет только 08.02.2026г.

Представитель третьего лица ТОГБУЗ «Городская клиническая больница №3 им. И.С. Долгушина г.Тамбова» по доверенности ФИО5 разрешение исковых требований оставила на усмотрение суда, пояснив, что согласно данным лицевых счетов за спорный период с 01.01.1996г. по 31.12.1996г. установлено начисление заработной платы истцу ФИО6 9ФИО2) С.Н. с января по ноябрь 1996г. включительно, по вопросу отсутствия у истца начисления заработной платы в декабре 1996г. ничего пояснить не смогла.

Суд, выслушав лиц, участвующих в деле, свидетелей со стороны истца, консультацию специалиста, исследовав материалы дела и пенсионное дело истца, считает, что исковые требования подлежат удовлетворению в части по следующим основаниям.

В соответствии со ст.39 Конституции РФ социальное обеспечение по возрасту гарантируется каждому. Государство в силу ст.2 и ст.7 Конституции РФ обязано обеспечить права граждан. Согласно ст.15 Конституции РФ, она имеет высшую юридическую силу, Законы и иные правовые акты, применяемые на территории РФ, Конституции противоречить не должны.

Статья 19, ч.2 ст.55 Конституции РФ устанавливает равенство всех перед законом. Государство гарантирует равенство прав и свобод человека и гражданина независимо от каких-либо обстоятельств.

В Российской Федерации не должны издаваться законы, отменяющие или умаляющие права и свободы человека и гражданина.

Согласно ст.8 Всеобщей Декларации прав человека каждый человек имеет право на эффективное восстановление в правах компетентными национальными судами в случаях нарушения его основных прав, предоставленных ему конституцией или законом.

В силу п.20 ч.1, ч.1.1, ч.2, ч.3, ч.4 ст.30 Федерального закона от 28.12.2013г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» право на досрочное назначение страховой пенсии имеют лица, лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа либо только в городах, независимо от их возраста с применением положенийчасти 1.1настоящей статьи.

Страховая пенсия по старости лицам, имеющим право на ее получение независимо от возраста в соответствии спунктами 19 - 21 части 1настоящей статьи, назначается не ранее сроков, указанных вприложении 7к настоящему Федеральному закону. Назначение страховой пенсии по старости лицам, имеющим право на ее получение по достижении соответствующего возраста в соответствии спунктом 21 части 1настоящей статьи, осуществляется при достижении ими возраста, указанного вприложении 6к настоящему Федеральному закону.

Гражданам, которые указаныпунктах 19 - 21 части 1настоящей статьи и которые в период с 1 января 2019г. по 31 декабря 2020г. достигнут возраста, дающего право на страховую пенсию по старости (в том числе на ее досрочное назначение) в соответствии с законодательством РФ, действовавшим до 1 января 2019г., либо приобретут стаж на соответствующих видах работ, требуемый для досрочного назначения пенсии, страховая пенсия по старостиможет назначатьсяранее достижения возраста либо наступления сроков, предусмотренных соответственноприложениями 6и7к настоящему Федеральному закону, но не более чем за шесть месяцев до достижения такого возраста либо наступления таких сроков.

Спискисоответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии счастью1настоящей статьи,правилаисчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

Периоды работы (деятельности), имевшие место до днявступления в силунастоящего Федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающий право на досрочное назначение пенсии.

Периоды работы (деятельности), имевшие место до днявступления в силунастоящего Федерального закона, могут исчисляться с применением правил исчисления, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности)

Постановлением Правительства РФ от 29.10.2002 г. N 781 утверждены Списки должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в государственных и муниципальных учреждениях здравоохранения и Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в государственных и муниципальных учреждениях здравоохранения.

При определении права на пенсию в связи с лечебной и иной деятельностью по охране здоровья населения применяются Список должностей и учреждений и Правила исчисления периодов работы, дающих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, утвержденные Постановлением Правительства РФ от 29.10.2002 г. N 781. Периоды работы до 01.11.1999 г. засчитываются также в соответствии со Списком, утвержденным Постановлением Совмина РСФСР от 06.09.1991 г. N 464, а с 01.11.1999 г. по 11.11.2002 г. в соответствии со Списком, утвержденным Постановлением Правительства РФ от 22.09.1999 г. N 1066.

Согласно Постановлению Конституционного Суда Российской Федерации N 2-П от 29 января 2002 года, право на досрочное пенсионное обеспечение может быть определено за период работы до 1 ноября 1999 года на основании утвержденного Постановлением Совета Министров РСФСР от 6 сентября 1991 года N 464 Списка профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет. Номенклатуры учреждений здравоохранения, утвержденной Приказом Минздрава N 395 от 15 октября 1999 года, Номенклатурой должностей медицинского и фармацевтического персонала, утвержденной Приказом Минздрава N 377.

Пунктом 1 Списка профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет", утвержденного Постановлением Совмина РСФСР от 06.09.1991 N 464, подлежащему применению наряду со Списком от 29.10.2002г. №781 к спорным правоотношениям, установлено, что право на пенсию за выслугу лет имеют врачи и средний медицинский персонал независимо от наименования должности лечебно-профилактических и санитарно-эпидемиологических учреждений всех форм собственности.

Согласно статье 66 Трудового кодекса Российской Федерации (далее ТК РФ), трудовая книжка является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника.

В силу п.1 ст.55 ГПК РФ доказательствами по делу являются полученные в предусмотренном законом порядке сведения о фактах, на основе которых суд устанавливает наличие или отсутствие обстоятельств, обосновывающих требования и возражения сторон, а также иных обстоятельств, имеющих значение для правильного рассмотрения и решения дела.

В силу п.1 ст.67 ГПК РФ суд оценивает доказательства по своему внутреннему убеждению, основанному на всестороннем, полном, объективном и непосредственном исследовании имеющихся в деле доказательств.

В соответствии с п.16 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 11 декабря 2012г.N30 "О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии" в случае несогласия гражданина с отказом органа, осуществляющего пенсионное обеспечение, включить в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости (пункт1 статьи27 Федерального закона N173-ФЗ), период работы, подлежащий, по мнению гражданина, зачету в данный стаж, необходимо учитывать, что вопрос о тождественности выполняемых истцом работ, занимаемой должности, имеющейся профессии тем работам, должностям, профессиям, которые дают право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, решается судом исходя из конкретных обстоятельств каждого дела, установленных в судебном заседании (характера и специфики, условий осуществляемой истцом работы, выполняемых им функциональных обязанностей по занимаемым должностям и имеющимся профессиям, нагрузки, с учетом целей и задач, а также направлений деятельности учреждений, организаций, в которых он работал и т.п.).

В судебном заседании установлено, что истец ФИО2 (до замужества Попова) Светлана Николаевна, *** года рождения, с 12.04.1994г. по настоящее время осуществляет лечебную деятельность по охране здоровья населения, в том числе работая с 01.09.1994г. по 09.10.1995г., с 10.11.1995г. по 31.01.1996г. в должности акушерки родильного отделения стационара Больницы скорой медицинской помощи города Тамбова, с 01.02.1996г. по 31.10.1999г. в должности медицинской сестры лор отделения стационара Больницы скорой медицинской помощи города Тамбова (с 16.10.2000г. МЛПУ «Городская больница №3 г.Тамбова, с 12.11.2010г. МЛПУ «Городская клиническая Больница №3» г.Тамбова, с 12.07.2011г. МЛПБУ «Городская клиническая Больница №3» г.Тамбова, с 28.12.2011г. ТОГБУЗ Городская клиническая больница №3 им. И.С. Долгушина г.Тамбова»).

Данные обстоятельства, помимо пояснений стороны истца и представителя третьего лица, подтверждаются трудовой книжкой на имя ФИО1, которая в силу ст.66 Трудового кодекса РФ является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника, льготной справкой ТОГБУЗ Городская клиническая больница №3 им. И.С. Долгушина г.Тамбова» от 03.05.2023г. №924, в соответствии с которой ФИО1 работала в Больнице скорой медицинской помощи города Тамбова в должности акушерки родильного отделения стационара на 1,0 ставки с 01.09.1994г. (приказ от 02.09.1994г. №159) по 31.01.1996г. (приказ от 31.01.1996г. №9), в должности медсестры лор отделения стационара на 1,0 ставку с 01.02.1996г. (приказ от 31.01.1996г. №9) по 04.12.2000г. (приказ от 04.12.2000г. №193), с указанием, что данные периоды работы дают право на льготное пенсионное обеспечение в соответствии с пп.20 ч.1 ст.30 Федерального закона от 28.12.2013г. №400-ФЗ «О страховых пенсиях», в отпусках без сохранения заработной платы, учебных отпусках, иных неоплачиваемых периодах, а также периодов отстранения от работы в период с 01.01.1996г. по 31.12.1996г. не находилась.

Копии указанных приказов от 02.09.1994г. №159, от 31.01.1996г. №9, от 04.12.2000г. №193 ТОГБУЗ Городская клиническая больница №3 им. И.С. Долгушина г.Тамбова» представлены в материалы дела.

Истцу не включены в страховой стаж и в стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии, в льготном исчислении как один год работы за год и шесть месяцев периоды работы с 01.01.1996г. по 31.01.1996г. – в должности акушерки родильного отделения стационара Больницы скорой медицинской помощи города Тамбова; с 01.02.1996г. по 31.12.1996г. – в должности медицинской сестры лор отделения стационара Больницы скорой медицинской помощи города Тамбова.

Из справок ТОГБУЗ Городская клиническая больница №3 им. И.С. Долгушина г.Тамбова» 18.01.2023г. №256 и от 07.07.2023г. №320 следует, что истцу ФИО7 за периоды с января 1996г. по ноябрь 1996г. включительно и с января 1997г. по август 1998г. включительно, с октября 1998г. по декабрь 1998г. включительно начислялась заработная плата с указанием сумм по месяцам.

В соответствии с абз. 2 п. 2 Постановления Совета Министров РСФСР от 06.09.1991г. №464 медицинскому персоналу отделений (палат) хирургического профиля стационаров - один год работы в этих должностях и подразделениях считать" один год и 6 месяцев".

Действующий в настоящее время Перечень структурных подразделений учреждений здравоохранения и должностей врачей и среднего медицинского персонала, работа в которых в течение года засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, как год и шесть месяцев, утвержденный Постановлением Правительства РФ от 29.10.2002г. N 781, предусматривает акушерок в отделениях хирургического профиля стационаров учреждений, предусмотренных пунктами 1 - 6, 8, 12, 15, 20, 21, 27 - 30 списка.

Списком должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения, и Правил исчисления сроков выслуги для назначения пенсии за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения, утвержденным постановлением Правительства РФ от 22.09.1999г. №1066, предусмотрена должность медицинская сестра в учреждении «больницы», в также отделение «отоларингологическое».

Постановлением Министерства труда РФ от 03.10.2002г. №65 «Об установлении тождества наименования структурного подразделения "лор-отделение" наименованию структурного подразделения "отоларингологическое отделение" государственных и муниципальных учреждений здравоохранения" установлено тождество наименования структурного подразделения "лор-отделение" наименованию структурного подразделения "отоларингологическое отделение" государственных и муниципальных учреждениий здравоохранения, предусмотренногоПеречнемструктурных подразделений государственных и муниципальных учреждений здравоохранения, клиник высших медицинских образовательных учреждений и медицинских научных организаций, медико-санитарных частей и должностей врачей и среднего медицинского персонала, работа в которых дает право один год работы считать за один год и 6 месяцев, утвержденнымпостановлениемПравительства Российской Федерации от 22 сентября 1999 г. N 1066 (Собрание законодательства Российской Федерации, 1999, N 40, ст.4856; 2001, N 9, ст.868), а такжепунктом 2постановления Совета Министров РСФСР от 6 сентября 1991 г. N 464 "Об утверждении Списка профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет".

Исходя из системного толкования указанных норм до 01.11.1999 года работа в отделениях хирургического профиля в стационаре для среднего медицинского персонала подлежала включению в специальный стаж независимо от того осуществлялась она палатной медицинской сестрой либо операционной из расчета один год работы за один год и 6 месяцев.

При таких обстоятельствах указанный период подлежит включению истице в стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии в льготном исчислении как 1 год работы за 1 год и 6 месяцев.

В соответствии с п. 5.Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с подпунктом20 пункта1 статьи27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" (утв. постановлением Правительства РФ от 29 октября 2002 г. N 781) периоды работы в должностях в учреждениях, указанных в списке, засчитываются в стаж работы в календарном порядке, за исключением следующих случаев применения льготного порядка исчисления стажа указанной работы лицам, работавшим в структурных подразделениях учреждений здравоохранения в должностях по перечню согласно приложению (далее именуется - перечень), год работы засчитывается в указанный стаж работы как год и 6месяцев. В таком же порядке в стаж работы засчитываются периоды работы в соответствующих должностях в отделениях (группах, палатах, выездных бригадах скорой медицинской помощи), перечисленных в пунктах1-3 перечня в организациях (структурных подразделениях), указанных в пункте6 настоящих Правил.

На основании выше изложенного суд полагает обоснованными требований ФИО1 о включении в ее специальный стаж календарно и в льготном исчислении как один год работы за год и шесть месяцев периоды работы с 01.01.1996г. по 31.01.1996г. – в должности акушерки родильного отделения стационара Больницы скорой медицинской помощи города Тамбова; с 01.02.1996г. по 31.12.1996г. – в должности медицинской сестры лор отделения стационара Больницы скорой медицинской помощи города Тамбова.

Доводы стороны ответчика о том, что в данные периоды отсутствуют сведения о начислении заработной платы, суд полагает несостоятельными, поскольку в судебное заседание работодателем истца – ТОГБУЗ Городская клиническая больница №3 им. И.С. Долгушина г.Тамбова» представлена справка от 07.07.2023г. №320 о начислении истцу заработной платы за период с января по ноябрь 1996г. включительно. При этом суд учитывает, что действительно в декабре 1996г. у ФИО1 отсутствует начисление заработной платы, однако в справке работодателя от 18.01.2023г. №236 в январе 1997г. указана сумма заработка, превышающая более чем в два раза суммы ежемесячных заработков истца за предшествующие и последующие месяцы.

Кроме того, данные спорные периоды с 01.01.1996г. по 31.01.1996г., с 01.02.1996г. по 31.12.1996г. указаны работодателем ТОГБУЗ Городская клиническая больница №3 им. И.С. Долгушина г.Тамбова» в льготной справке как подлежащие включению в специальный стаж.

При этом суд также учитывает показания свидетелей ФИО9 и ФИО10, пояснивших, что весь 1996г. истец работала в Больнице скорой медицинской помощи города Тамбова в должностях акушерки родильного отделения стационара и медицинской сестры лор отделения стационара без простоев и какого-либо отстранения от работы, и поскольку она была самым молодым специалистом, то ей больше всех полагалось дежурств. Также указанные свидетели пояснили, что им, а, следовательно, и истице, начислялась и выплачивалась заработная плата за весь рабочий 1996 год по месяцам.

Согласно ст.22 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ «О страховых пенсиях» страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию.

В соответствии с п.20 ч.1 ст.30 указанного выше Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа либо только в городах, независимо от их возраста с применением положений части 1.1 настоящей статьи.

Согласно ч.1.1 ст.30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ страховая пенсия по старости лицам, имеющим право на ее получение независимо от возраста в соответствии с пунктами 19 - 21 части 1 настоящей статьи, назначается не ранее сроков, указанных в приложении 7 к настоящему Федеральному закону. Назначение страховой пенсии по старости лицам, имеющим право на ее получение по достижении соответствующего возраста в соответствии с пунктом 21 части 1 настоящей статьи, осуществляется при достижении ими возраста, указанного в приложении 6 к настоящему Федеральному закону.

Согласно Приложению №6 к Федеральному закону от 28 декабря 2013 г. N400-ФЗ гражданам, которые указаны пунктах 19 - 21 части 1 настоящей статьи и которые в период с 1 января 2019г. по 31 декабря 2020г. достигнут возраста, дающего право на страховую пенсию по старости (в том числе на ее досрочное назначение) в соответствии с законодательством РФ, действовавшим до 1 января 2019г., либо приобретут стаж на соответствующих видах работ, требуемый для досрочного назначения пенсии, страховая пенсия по старости может назначаться ранее достижения возраста либо наступления сроков, предусмотренных соответственно приложениями 6 и 7 к настоящему Федеральному закону, но не более чем за шесть месяцев до достижения такого возраста либо наступления таких сроков.

ОСФР по Тамбовской области не оспаривает наличие у истца ФИО1 по состоянию на 08.02.2023г. льготного стажа 29 лет 11 месяцев 29 дней, то, с учетом рассмотренных выше периодов работы и указанных выше изменений в пенсионном законодательстве, связанным с отложным характером назначения досрочной страховой пенсии по старости, у истца имеется необходимый специальный стаж – 30 лет, для назначения досрочной страховой пенсии по старости непосредственно на дату 07.02.2022г., что подтверждается устными и письменными пояснениями представителя ответчика, а также консультацией специалиста Управления установления пенсий ОСФР по Тамбовской области ФИО8, то, с учетом отложного характера назначения пенсии, право истца на пенсию возникнет не ранее 08.02.2026г. (07.02.2022г. + 4 года).

В связи с чем, исковые требования ФИО1 о назначении ей досрочной страховой пенсии по старости с даты подачи заявления в пенсионный орган – 09.02.2023г. удовлетворению не подлежат.

Руководствуясь ст.ст.194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования ФИО1 удовлетворить частично.

Обязать Отделение фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Тамбовской области (ОГРН ***, ИНН/КПП ***) включить ФИО1 (*** года рождения, СНИЛС ***) в стаж работы, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии в связи с осуществлением лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения в государственных и муниципальных учреждениях здравоохранения, календарно и в льготном исчислении (1 год работы за 1 год 6 месяцев) периоды работы:

с 01.01.1996г. по 31.01.1996г. – в должности акушерки родильного отделения стационара Больницы скорой медицинской помощи города Тамбова;

с 01.02.1996г. по 31.12.1996г. – в должности медицинской сестры лор отделения стационара Больницы скорой медицинской помощи города Тамбова.

В удовлетворении исковых требований ФИО1 о назначении досрочной страховой пенсии по старости с 09.02.2023г. – отказать.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Тамбовский областной суд, через Ленинский районный суд г.Тамбова, в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме.

Судья А.А. Словеснова

Решение в окончательной форме составлено 01.08.2023г.

Судья А.А. Словеснова