Дело № 2-2-48/2025

64RS0003-02-2025-000047-39

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

27 мая 2025 года р.п. Турки

Аркадакский районный суд Саратовской области в составе

председательствующего судьи Киреевой В.В.,

при секретаре Новичковой Т.С.,

с участием истца ФИО1,

представителя ответчика – Отделения Фонда пенсионного и социального страхования РФ по Саратовской области – ФИО2 /по доверенности/,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Саратовской области о признании незаконным отказа в назначении досрочной пенсии, о включении определенных периодов работы в специальный стаж и признании права на досрочную пенсию по старости в связи с лечебной деятельностью и назначении пенсии,

установил:

ФИО1 обратилась к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Саратовской области с заявлением о назначении ей досрочной трудовой пенсии по старости в связи с достижением 30-летнего стажа осуществления лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения. Решением Управления от 20.12.2024 года ФИО1 отказано в назначении досрочной пенсии, так как у нее отсутствует требуемой продолжительности стаж работы, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в связи с осуществлением лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения. Истец, не согласившись с указанным решением, обратилась в суд с иском, в котором просит признать за ней право на досрочную льготную пенсию в связи с осуществлением лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения; обязать ответчика включить в ее стаж как работнику, осуществляющему лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности врача-интерна для прохождения интернатуры по анестезиологии и реанимации в ММУ «1-я Городская клиническая больница» в льготном исчислении как один год за один год и шесть месяцев; дни «Радоницы» ДД.ММ.ГГГГ., ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ., ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ; ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ в льготном исчислении как один год, за один год и три месяца; период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности заместителя главного врача в ГУЗ «Турковкая районная больница» в льготном исчислении как один год, за один год и три месяца и назначить пенсию с момента обращения в отделения фонда Пенсионного и социального страхования, т.е. с ДД.ММ.ГГГГ, а также взыскать в ее пользу уплаченную госпошлину в размере 3000 рублей.

В обоснование заявленных требований истец указывает, что исключение периодов работы с ДД.ММ.ГГГГ но ДД.ММ.ГГГГ в должности врача - интерна для прохождения интернатуры по анестезиологии реанимации в ММУ «1-я Городская клиническая больница» в льготном исчислении как один год за один год и шесть месяцев считает незаконным, т.к. в этот период времени действовал Список профессий и должностей работников здравоохранения..., утвержденный Постановлением Совмина № 464.В отношении дополнительных нерабочих дней (Радоница) в льготном исчислении как один год, за один год и три месяца считает, что данные дни также подлежат включению в льготный стаж, поскольку в соответствии с Законом Саратовской области от 22.03.2012 г. № 26-ЗСО «Об объявлении нерабочим праздничным днем на территории Саратовской области Радоницы - дня особого поминовения усопших», вышеуказанные дни объявлены нерабочими днями, в связи с чем, подлежат включению в льготный стаж работы. Исключение период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности заместителя главного врача в ГУЗ «Турковкая районная больница» в льготном исчислении как один год, за один год и три месяца считает незаконным, т.к. согласно Постановлению правительства от 29.10.2002 г. № 781 "Об утверждении Списка должностей...» льготная пенсия назначается врачам-руководителям, осуществляющих врачебную деятельность, а не лечебную. Пенсионным фондом не был учтен тот факт, что в этот период работы она осуществляла лечебную деятельность на должности врача-терапевта дневного стационара в поликлинике.

В судебном заседании истец ФИО1 уточнила свои исковые требования и просила включить в специальный стаж периоды работы в должности заместителя главного врача по лечебной части, совмещенную с работой врача - терапевта со ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, остальные требования оставила без изменения, поддержала их и просила удовлетворить в полном объёме. В объяснениях суду привела доводы, указанные в уточненном иске, которые поддержал её представитель.

Представитель ответчика представила письменные возражения, в которых указала, что 17 декабря 2024 года ФИО1 обратилась в Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Саратовской области (далее - ОСФР по Саратовской области) с заявлением о назначении страховой пенсии по старости в соответствии с пунктом 20 части 1 статьи 30 Федерального закона ог 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ "О страховых пенсиях". Решением ОСФР по Саратовской области №24000008345/426159/24 от 20 декабря 2024 года ей отказано в назначении страховой пенсии по старости в связи с отсутствием требуемой продолжительности стажа работы, дающего право на досрочное назначение страховой пенсии по старости. На момент обращения ФИО1 в пенсионный орган имела стаж работы, дающего право на досрочное назначение страховой пенсии по старости 27 лет 11 месяц 20 дней, величину индивидуального пенсионного коэффициента 125.562. Период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности врача- интерна для прохождения интернатуры по анестезиологии и реанимации в ММУ«1-я Городская клиническая больница» засчитан истцу в стаж медицинской деятельности в календарном исчислении, правом на льготное исчисление обладают лишь врачи-специалисты, работающие в отделениях хирургического профиля стационаров, отделениях анестезиологии-реанимации, отделениях (палатах) реанимации и интенсивной терапии. а также не засчитал в льготном исчислении из расчета 1 года за 1 год 3 месяца: дополнительные дни (Радоница) - ДД.ММ.ГГГГ год. ДД.ММ.ГГГГ год, ДД.ММ.ГГГГ год, ДД.ММ.ГГГГ. год. ДД.ММ.ГГГГ год. ДД.ММ.ГГГГ год. ДД.ММ.ГГГГ год, ДД.ММ.ГГГГ год. ДД.ММ.ГГГГ год, ДД.ММ.ГГГГ год. ДД.ММ.ГГГГ год. ДД.ММ.ГГГГ год. ДД.ММ.ГГГГ год, поскольку не предусмотрено никакими Правилами и период работы с ДД.ММ.ГГГГ год по ДД.ММ.ГГГГ год в должности заместителя главного врача ГУЗ "Турковская районная больница", поскольку для включения в стаж на соответствующих видах работ периода в должности заместителя главного врача необходимо документальное подтверждение осуществления врачебной деятельности. В данном случае истец не представила в отношении указанного периода доказательства, подтверждающие, что наряду с административной и организационной работой врач-руководитель осуществляет лечебную деятельность по одной из врачебных специальностей. Не представлена справка уточняющий особый характер работ или условия труда, необходимые для назначения льготной пенсии, а также не представлены лицевые счета, свидетельствующие о доплатах за работу. Просила в иске ФИО1 отказать.

В судебном заседании представитель ответчика – ФИО2 /по доверенности/ иск не признала, в обоснование привела доводы, указанные в письменных возражениях.

Выслушав объяснения сторон, изучив материалы дела, суд приходит к следующему:

Согласно ст.30 п.1 п.п.20 Федерального Закона «О страховых пенсиях в Российской Федерации» от 28 декабря 2013 года, страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 следующим лицам: п.20 лицам, осуществляющим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа либо только в городах, независимо от их возраста.

Согласно п.п. "н" п. 1 постановления Правительства РФ от 16.07.2014 года № 665 "О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение" при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения применяются:

Список должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения, утвержденный постановлением Правительства Российской Федерации от 22 сентября 1999 года № 1066 "Об утверждении Списка должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения, и Правил исчисления сроков выслуги для назначения пенсии за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения", - для учета соответствующей деятельности, имевшей место в период с 1 ноября 1999 года по 31 декабря 2001 года включительно;

Согласно Списку должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения в соответствии с подпунктом 20 пункта 1 статьи 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденному постановлением Правительства Российской Федерации от 29.10.2002 года № 781, право на досрочное пенсионное обеспечение в связи с лечебной деятельностью имеют врачи - руководители учреждений (их структурных подразделений), осуществляющие врачебную деятельность.

В силу пунктов 4 и 5 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 29 октября 2002 года № 781 периоды работы в должностях в учреждениях, указанных в списке, лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения в городе, в сельской местности и в поселке городского типа (рабочем поселке), год работы в сельской местности или в поселке городского типа (рабочем поселке) засчитывается в стаж работы как 1 год и 3 месяца.

Периоды работы в должностях в учреждениях, указанных в Списке, начиная с 01.11.1999 года, засчитываются в стаж работы при условии ее выполнения в режиме нормальной или сокращенной продолжительности рабочего времени, предусмотренной трудовым законодательством для соответствующих должностей. В случае, когда работа осуществлялась в нескольких указанных в списке должностях (учреждениях) в течение неполного рабочего времени, период ее выполнения засчитывается в стаж работы, если в результате суммирования занятости (объема работы) в этих должностях (учреждениях) выработана нормальная или сокращенная продолжительность рабочего времени в объеме полной ставки по одной из должностей.

Согласно ст. 60.2 Трудового кодекса РФ с письменного согласия работника ему может быть поручено выполнение в течение установленной продолжительности рабочего дня (смены) наряду с работой, определенной трудовым договором, дополнительной работы по другой или такой же профессии (должности) за дополнительную оплату (статья 151 настоящего Кодекса).

Поручаемая работнику дополнительная работа по другой профессии (должности) может осуществляться путем совмещения профессий (должностей). Поручаемая работнику дополнительная работа по такой же профессии (должности) может осуществляться путем расширения зон обслуживания, увеличения объема работ. Для исполнения обязанностей временно отсутствующего работника без освобождения от работы, определенной трудовым договором, работнику может быть поручена дополнительная работа как по другой, так и по такой же профессии (должности).

Как установлено в судебном заседании и подтверждается письменными материалами дела, ФИО1 ДД.ММ.ГГГГ была принята на должность врача в муниципальное медицинское учреждение «1 Городская клиническая больница» г. Саратов для прохождения интернатуры по анестезиологии и реанимации, ДД.ММ.ГГГГ – уволена в связи окончанием интернатуры (л.д.15-16).

В период работы ФИО1 в должности врача-интерна анестезиолога в 1-ой Городской клинической больнице действовало Положение об одногодичной специализации (интернатуре) выпускников лечебных, педиатрических и стоматологических факультетов медицинских институтов и медицинских факультетов университетов, являющееся приложением № 3 к приказу Министерства здравоохранения СССР от 20 января 1982 года № 44 «О мерах по дальнейшему улучшению подготовки врачебных кадров в интернатуре», утвержденному Министром здравоохранения СССР 12 января 1982 года, Министром высшего и среднего специального образования СССР 20 января 1982 года.

В пункте 1 Положения об интернатуре было установлено, что одногодичная специализация (интернатура) является обязательной формой последипломной подготовки выпускников лечебного, педиатрического и стоматологического факультетов медицинских институтов и медицинских факультетов университетов, по окончании которой врачам-интернам присваивается квалификация врача-специалиста.

Как указано в пункте 9 Положения об интернатуре, заработная плата врачам-интернам в течение всего периода прохождения интернатуры выплачивается за счет базовых учреждений здравоохранения, в которых они проходят одногодичную специализацию, в размере, установленном действующим законодательством для врачей соответствующей специальности и стажа, в порядке, предусмотренном Инструкцией о порядке выплаты заработной платы врачам, проходящим одногодичную специализацию (интернатуру), и дополнительной оплаты заведующим отделениями городских (центральных районных), областных, краевых и республиканских больниц, осуществляющих непосредственное обучение указанных врачей, утвержденной приказом Министерства здравоохранения СССР от 16 августа 1972 года № 669.

В административном отношении врачи-интерны подчиняются руководству базового учреждения здравоохранения. Во время прохождения интернатуры при осуществлении функции врача молодые специалисты обладают правами и несут ответственность за свои действия наравне с врачами, работающими на самостоятельной работе. На врачей-интернов полностью распространяются правила внутреннего трудового распорядка, права и льготы, установленные для медицинских работников данного учреждения. В отношении продолжительности рабочего дня к интернам применяются правила, установленные действующим законодательством для врачей соответствующей специальности. Норма обслуживания для врачей-интернов по каждой специальности устанавливается типовыми учебными планами и программами (абзацы первый, второй, третий пункта 16 Положения об интернатуре).

В период прохождения ФИО1 интернатуры действовало Постановление Министерства труда Российской Федерации от 22 марта 1993 года № 62 «О согласовании разрядов оплаты труда и тарифно-квалификационных характеристик по должностям работников здравоохранения Российской Федерации», которым были установлены разряды оплаты труда единой тарифной сетки по должностям работников здравоохранения Российской Федерации.

В приложении № 1 к названному Постановлению врачи-интерны включены в раздел «Специалисты», им установлен 9 разряд. В приложении № 2 к данному Постановлению «Тарифно-квалификационные характеристики по должностям работников здравоохранения Российской Федерации» указано, что врач-интерн осуществляет функции врача под руководством врача-специалиста, обладает правами и несет ответственность за свои действия наравне с врачами, работающими на самостоятельной работе. Выполняет рабочую нагрузку по каждой специальности, устанавливаемой на основании типовых планов подготовки врачей-интернов. Соблюдает правила внутреннего трудового распорядка лечебно-профилактического учреждения, в котором проходит интернатуру.

Исходя из приведенных нормативных положений одногодичная специализация (интернатура) являлась обязательной формой последипломной подготовки выпускников лечебного, педиатрического и стоматологического факультетов медицинских институтов и медицинских факультетов университетов, по окончании которой врачам-интернам присваивалась квалификация врача-специалиста. При этом врачам-интернам оформлялась трудовая книжка и выплачивалась заработная плата весь период прохождения интернатуры, они обладали правами и несли ответственность за свои действия наравне с врачами, работающими на самостоятельной работе, выполняли рабочую нагрузку по каждой специальности, устанавливаемую на основании типовых планов подготовки врачей-интернов.

Между тем в соответствии с нормативными положениями, подлежащими применению к спорным отношениям в их взаимосвязи, период прохождения интернатуры отдельными категориями врачей-специалистов, в том числе врачами-анестезиологами, мог быть засчитан им в льготном исчислении в стаж работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии документального подтверждения выполнения врачом-интерном функциональных обязанностей по должности врача-специалиста (в данном случае - врача-анестезиолога).

Как следует из материалов дела, истец не представила в судебное заседание документальное подтверждение самостоятельного выполнения врачом-интерном функциональных обязанностей по должности врача-специалиста в отделениях анестезиологии-реанимации, отделениях (палатах) реанимации и интенсивной терапии, в течение полного рабочего дня при полной рабочей неделе.

Таким образом, указанный период не может быть включен ФИО1 в специальный стаж работы в льготном исчислении как 1 год за 1 год 6 месяцев, поскольку врач-интерн работает под контролем врача специалиста, специфика и характер его деятельности отличается от специфики и характера профессиональной деятельности врача-специалиста, указанной в Списке, утвержденном Постановлением Совета Министров РСФСР от 06.09.1991 года №464. действующим в указанный период. Ответчиком данный период работы включен истцу в специальный стаж в календарном исчислении

Из материалов дела следует, что со ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ истец осуществляла трудовую деятельность в Турковской центральной районной больнице в должности заместителя главного врача по медицинскому обслуживанию населения с сохранением 0,25 ставки по должности врача-терапевта стационара, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности заместителя главного врача по ОМР с сохранением 0,25 ставки работы по должности врача-терапевта дневного стационара поликлиники, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности заместителя главного врача по ОМР с сохранением 0,25 ставки работы по должности врача-терапевта дневного стационара поликлиники, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности заместителя главного врача по ОМР с сохранением 0,25 ставки работы по должности врача-терапевта поликлиники, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности заместителя главного врача по ОМР с сохранением 0,25 ставки работы по должности врача-терапевта дневного стационара поликлиники, в настоящее время работает врачом по медицинской профилактике в ГУЗ СО «Турковская районная больница».

Данные обстоятельства подтверждаются копией трудовой книжки истца (л.д.16-17), приказами о совместительстве должностей по Турковской центральной районной больнице (л.д.58, 75, 76, 77, 78, 79), копиями медицинских карт пациентов (л.д.22-26, 27-28, 29-33, 34-36, 37-40, 41, 42), карточками по начислению заработной платы истцу (л.д.80, 81), лицевыми счетами за 2001-2005 годы (л.д. 82, 83, 84, 85,86), тарификационным списком работников Турковской центральной районной больницы (л.д.87, 88).

В спорные периоды работы ФИО1, наряду с осуществлением должностных обязанностей заместителя главного врача по ОМР на одну ставку, осуществляла работу по совместительству 0,25 ставки врачом – терапевтом в стационаре и дневном стационаре в поликлинике в пределах рабочего времени по основной должности в том же учреждении здравоохранения. Согласно представленным лицевым счетам, оплата труда ФИО1 в спорные периоды производилась с учетом её занятости врачебной деятельностью по совместительству врачом - терапевтом.

Ссылка представителя ответчика на то, что в указанный выше период истец не представила доказательства, что наряду с административной и организационной работой она осуществляла лечебную деятельность по одной из врачебных специальностей, являются несостоятельными, и опровергаются письменными материалами дела, анализ которым дан выше.

Кроме того, из материалов дела следует, что обязанности врача терапевта истец осуществляла в пределах рабочего времени по основной должности, то есть выполняла дополнительную работу путем совмещения профессий (должностей).

Доказательств обратного суду не представлено, в связи с чем, суд считает необходимым периоды работы истца в должности заместителя главного врача по ОМР, совмещенную с работой врача – терапевта со ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности заместителя главного врача в ГУЗ «Турковкая районная больница» включить в специальный стаж истца в льготном исчислении как один год, за один год и три месяца

Общегосударственными нерабочими праздничными днями являются дни, перечисленные в ст. 112 ТК РФ.

В соответствии со ст. 4 Федерального закона от 26.09.1997 № 125-ФЗ «О свободе совести и о религиозных объединениях» по просьбам религиозных организаций соответствующие органы государственной власти в Российской Федерации вправе объявлять религиозные праздники нерабочими (праздничными) днями на соответствующих территориях.

Согласно ст. 1 Закона Саратовской области от 22.03.2012 № 26-ЗСО «Об объявлении нерабочим праздничным днем на территории Саратовской области Радоницы - дня особого поминовения усопших» в целях содействия сохранению традиций духовной культуры граждан и в соответствии с п. 7 ст. 4 Федерального закона «О свободе совести и о религиозных объединениях» объявлен нерабочим праздничным днем на территории Саратовской области Радоница - день особого поминовения усопших, приходящийся на 9-й день после Пасхи, согласно приложению к настоящему Закону.

Дополнительные выходные дни «Радоница» 24 апреля 2012 год. 14 мая 2013 год, 29 апреля 2014 год, 21 апреля 2015 год. 10 мая 2016 год. 25 апреля 2017 год. 17 апреля 2018 год, 07 мая 2019 год. 28 апреля 2020 год, 11 мая 2021 год. 04 мая 2022 год. 25 апреля 2023 год. 14 мая 2024 год подлежат включению в специальный стаж истца, поскольку работодатель производил отчисления страховых взносов в Пенсионный фонд РФ за указанные дни, что подтверждается справкой, уточняющий особый характер работ или условия труда, необходимые для назначения льготной пенсии, а также решением от отказе в установлении пенсии от 20.12.2024 года, в котором указано, что истцу периоды работы в должности врача-терапевта и заместителя главного врача, осуществляющего врачебную деятельность в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ включены в льготном исчислении один год работы истца за один год три месяца (л.д.13,19-21).

Согласно п.1 ст.19 Федерального закона от 17 декабря 2001 года, №173-ФЗ « О трудовых пенсиях в Российской Федерации» трудовые пенсии назначаются органом, осуществляющим пенсионное обеспечение, со дня обращения гражданина за вышеназванной пенсией либо с более раннего срока, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на пенсию. Днём обращения за трудовой пенсией считается день приёма органом, осуществляющим пенсионное обеспечение, соответствующего заявления со всеми необходимыми документами.

В судебном заседании установлено, что на день обращения истца – 17 декабря 2024 года за назначением пенсии стаж работы истца, связанной с осуществлением лечебной и иной деятельности по охране здоровья граждан с учетом включения вышеуказанных спорных периодов работы, составил более 30 лет.

В соответствии с п. 1 ст. 98 ГПК РФ с ответчика в пользу истца суд взыскивает расходы по уплате государственной пошлины в размере 3000 рублей 00 копеек.

На основании изложенного, руководствуясь статьями 194-198, 199 Гражданского процессуального кодекса РФ, суд

решил:

Исковые требования ФИО1 к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Саратовской области о признании незаконным отказа в назначении досрочной пенсии, о включении определенных периодов работы в специальный стаж и назначении пенсии - удовлетворить частично.

Признать незаконным решение Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации но Саратовской области от 20.12.2024 года № 24000008345/426159/24 об отказе ФИО1 в назначении досрочной пенсии по старости в связи с осуществлением лечебной деятельности в части не включения определенных периодов работы - в должности заместителя главного врача по медицинскому обслуживанию населения с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и дополнительные выходные дни «Радоница» ДД.ММ.ГГГГ. ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ в льготном исчислении как один год за один год и три месяца.

Обязать Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Саратовской области включить ФИО1 в специальный стаж для назначения досрочной пенсии по старости в связи с осуществлением лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения периоды работы в должности заместителя главного врача по медицинскому обслуживанию населения с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и дополнительные выходные дни «Радоница» ДД.ММ.ГГГГ. ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ в льготном исчислении как один год за один год и три месяца и назначить пенсию с ДД.ММ.ГГГГ.

В удовлетворении остальной части исковых требований отказать.

Взыскать с Отделения фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Саратовской области, ИНН/КПП <***>/645401001 в пользу ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, ИНН <данные изъяты> расходы по уплате государственной пошлины в размере 3000 рублей.

Решение может быть обжаловано в Саратовский областной суд через Аркадакский районный суд Саратовской области в течение месяца со дня его принятия в окончательной форме.

Мотивированное решение составлено 28 мая 2025 года.

Председательствующий