УИД: 40RS0№-14

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

Калужский районный суд Калужской области в составе:

Председательствующего судьиПаршиной Р.Н.

При секретареНикеевой Е.Н.

Рассмотрев в открытом судебном заседании в городе Калуге

06 июля 2023 года

гражданское дело№ 2-1-7074/2023 по иску ФИО1 к Отделению фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Калужской области о назначении страховой пенсии по старости,

УСТАНОВИЛ:

25 апреля 2023 истица обратилась в суд с вышеназванным иском, в котором просила отменить решение ответчика от 28.03.2023 года, как необоснованное, и обязать ответчика назначить ей страховую пенсию в полном размере.

Истица в судебном заседании исковые требования поддержала.

Представитель ответчика по доверенности ФИО2 в судебном заседании исковые требования не признала.

Суд, выслушав стороны, изучив материалы дела, приходит к следующему.

Судом установлено, что 15 декабря 2022 года истица, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, обратилась в ОСФР по Калужской области с заявлением о назначении страховой пенсии по старости в соответствии со ст.8 Федерального закона «О страховых пенсиях» (далее «Закон»), указав, что, проживая в Донецкой области, пенсию она получала на территории Украины до октября 2022 года.

Решением ОСФР по Калужской области за№169421/22/592 от28 марта 2023 года истице отказано в назначении страховой пенсии по старости в связи с отсутствием требуемого страхового стажа, так как стаж составляет 4 года 11 месяцев 21 дн., вместо 6 лет, так как не засчитаны в страховой стаж периоды работы истицы на территории республики Украина с02.07.1970 по 13.07.1971 года, с 05.05.1976 по 28.02.2000 года, с 01.03.2000 по 32.12.2001 года, так как требуют дополнительного подтверждения.

Согласно ст. 8 и статье 35 Закона, в 2018 году право на страховую пенсию по старости имеют женщины, достигшие возраста 55 лет, имеющие страховой стаж 9 лет и индивидуальный пенсионный коэффициент не ниже 13,8.

Согласно ч. 2 ст. 11 Закона периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись лицами, указанными в ч. 1 ст. 4 настоящего Федерального закона, за пределами территории Российской Федерации, включаются в страховой стаж в случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации или международными договорами Российской Федерации, либо в случае уплаты страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации в соответствии с ФЗ от15.12.2001г. N 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации".

Положения Конституции Российской Федерации (статьи 6, 15, 17, 18, 19 и 55) по своему смыслу предполагают правовую определенность и связанную с ней предсказуемость законодательной политики, в частности, в сфере пенсионного обеспечения, необходимые для того, чтобы участники соответствующих правоотношений могли в разумных пределах предвидеть последствия своего поведения и быть уверенными в том, что приобретенное ими на основе действующего законодательства право будет уважаться властями и будет реализовано.

Российская Федерация и Республика Украина являются участниками Соглашения стран Содружества Независимых Государств от 13 марта 1992 года "О гарантиях прав граждан государств - участников Содружества Независимых Государств в области пенсионного обеспечения" (далее - Соглашение от 13 марта 1992 года).

Согласно п. 2 ст. 6 названного Соглашения, при установлении пенсий гражданам государств - участников Соглашения стран СНГ учитывается трудовой стаж, приобретенный на территории любого из этих государств (независимо от времени приобретения), а также на территории бывшего СССР до 13 марта 1992г.

Вместе с тем, Письмом Министерства социальной защиты населения Российской Федерации от 31.01.1994 г. N 1-369-18 разъяснено, что при назначении пенсии гражданам, прибывшим в Россию из государств-участников Соглашения от 13 марта 1992 года, учитывается трудовой стаж, приобретенный на территории государств-участников Соглашения, за время не только до 13 марта 1992 года, а также и после этой даты.

При разрешении данного спора судом учитывается, что истице Великоновосёлковским районным управлением Донецкого городского управления пенсионного фонда Украины с 01 апреля 2002 года и пожизненно назначена пенсия по возрасту.

Из материалов дела видно, что 21 июня 2005 года истице присвоено звание «Ветеран труда».

Судом установлено, что истица работала на территории Донецкой области с02.07.1970 по 13.07.1971 года в должности заведующей библиотекой в Великоновосёлковском районном отделе культуры, с 05.05.1976 по 28.02.2000 года в колхозе им. Тельмана, с 01.03.2000 по 32.12.2001 года в СООО «Агро».

Данные обстоятельства подтверждаются трудовой книжкой истца.

Доказательств, опровергающих установленные обстоятельства, сторонами суду не представлено.

Согласно абз. 1 ст. 66 Трудового кодекса РФ трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника.

Учитывая, что представленная истцом трудовая книжка содержит необходимые реквизиты и сведения, предусмотренных законом, оснований не учитывать спорный период работы истицы на территории республики Украина для решения вопроса о назначении страховой пенсии у ответчика не имелось.

В соответствии со статьей 39 Конституции Российской Федерации каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом. Государственные пенсии и социальные пособия устанавливаются законом.

Правила подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий утверждены Постановлением Правительства РФ от 02.10.2014 г. N 1015.

Согласно п. 11 указанных Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца. При отсутствии трудовой книжки, а также в случае, если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

Учитывая вышеизложенное, суд приходит к выводу о том, что спорные периоды работы истицы подлежат включению в страховой стаж.

При включении в стаж истца, дающий право на страховую пенсию, спорного периода работы, по состоянию на15 декабря 2022 года она вправе претендовать на назначение страховой пенсии в связи со ст. 8 Закона.

На основании статьи 22 Закона страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, за исключением случаев, предусмотренных частями 5 и 6 настоящей статьи, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию.

С учетом изложенного, суд считает возможным удовлетворить исковые требования истца в полном объеме.

Руководствуясь статьями 194-198 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования Завгородней удовлетворить.

Обязать Отделение фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Калужской области включить в страховой стаж ФИО1 дающий право на назначение страховой пенсии по старости, периоды работы с02.07.1970 по 13.07.1971 года, с 05.05.1976 по 28.02.2000 года, с 01.03.2000 по 32.12.2001 года, и назначить страховую пенсию по старости, начиная с15 декабря 2022 года.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Калужский областной суд через Калужский районный судКалужской области в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.

Председательствующий подпись ФИО3

Решение изготовлено 31.07.2023

Копия верна