№ 2-34/2025 (УИД ХХ
РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
ХХ года п. Дедовичи
Дедовичский районный суд Псковской области в составе:
председательствующего судьи Федоровой И.А.,
при секретаре судебного заседания Михайловой О.А.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к Муниципальному предприятию «Водоканал» Дедовичского района Псковской области о взыскании задолженности по заработной плате и компенсации морального вреда,
установил:
ФИО1 обратился в суд с иском к МП «Водоканал» Дедовичского района о взыскании задолженности по заработной плате и компенсации морального вреда, указав, что работает в МП «Водоканал» Дедовичского района в должности машиниста насосных установок 2 разряда на основании трудового договора № ХХ от ХХ года (приказ № ХХ от ХХ года), и ему не выплачена заработная плата за период с ХХ года в сумме ХХ рубля ХХ копеек. Тем самым работодатель нарушил требования трудового законодательства о порядке и сроках выплаты заработной платы. Просит взыскать с ответчика указанную задолженность по заработной плате и компенсацию морального вреда в размере ХХ рублей.
Определением Дедовичского районного суда от ХХ года гражданское дело по иску ФИО1 к МП «Водоканал» Дедовичского района о взыскании заработной платы и компенсации морального вреда в части взыскания компенсации морального вреда прекращено.
ФИО1, извещенный надлежащим образом о времени и месте судебного разбирательства, заявил письменное ходатайство о рассмотрении дела в свое отсутствие, поддерживая заявленные исковые требования, при этом просил прекратить производство в части компенсации морального вреда.
Ответчик МП «Водоканал» Дедовичского района, извещенное о времени и месте судебного разбирательства надлежащим образом, письменно ходатайствовало о рассмотрении дела без участия своего представителя, признав исковые требования в полном объеме. В связи с тяжелым финансовым положением и отсутствием денежных средств на счетах организации, ответчик ходатайствовал об освобождении от уплаты государственной пошлины, подлежащей взысканию с МП «Водоканал» Дедовичского района.
Исследовав материалы дела, суд находит иск подлежащим удовлетворению по следующим основаниям.
В соответствии со ст.ст. 135, 136 Трудового кодекса РФ заработная плата работнику устанавливается трудовым договором в соответствии с действующими у данного работодателя системами оплаты труда. Заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.
В судебном заседании установлено, что согласно трудовому договору № ХХ от ХХ года (приказ № ХХ от ХХ года) истец ФИО1 принят на работу в МП «Водоканал» Дедовичского района.
Пунктом 3.5 Положения об оплате труда работников МП «Водоканал» Дедовичского района, а также п. 17 трудового договора установлены дни выплаты заработной платы 30-го и 15-го числа каждого месяца.
Размер задолженности по заработной плате, указанный в иске, подтверждается представленными материалами дела и не оспаривается ответчиком.
Согласно ст. 22 Трудового кодекса РФ работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.
В соответствии со ст. 103 ГПК РФ государственная пошлина, от уплаты которой истец был освобожден, взыскивается с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, пропорционально удовлетворенной части исковых требований. Вместе с тем, исходя из имущественного положения ответчика, суд считает возможным в соответствии с ч. 2 ст. 333.20 Налогового Кодекса Российской Федерации освободить МП «Водоканал» Дедовичского района от уплаты государственной пошлины, подлежащей взысканию с ответчика.
На основании изложенного, руководствуясь ст. 198 ГПК РФ, суд
решил:
Взыскать с Муниципального предприятия «Водоканал» Дедовичского района Псковской области (ХХ) в пользу ФИО1 ХХ года рождения, уроженца с. ХХ, зарегистрирован по адресуХХ, паспорт ХХ, выдан ХХ ХХ, ИНН ХХ) задолженность по заработной плате в сумме ХХ.
Решение суда в части взыскания заработной платы подлежит немедленному исполнению.
Решение может быть обжаловано и опротестовано в Коллегию по гражданским делам Псковского областного суда через Дедовичский районный суд в течение одного месяца.
Председательствующий судья: И.А. Федорова