УИД № 77RS0033-02-2025-009681-68
Дело № 2-4643/2025
РЕШЕНИЕ
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
23 сентября 2025 года Чертановский районный суд адрес в составе председательствующего судьи Астаховой Т.Ю., при секретаре фио, рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к ОСФР по адрес и адрес о включении периодов работы в специальный стаж, назначении пенсии,
УСТАНОВИЛ:
Истец ФИО1 обратился в суд с иском к ОСФР по адрес и адрес. Заявленные требования мотивированы тем, что 12.04.2024 г. ФИО1 обратился в ОСФР по адрес и адрес с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости, в чем ему было отказано. Согласно принятому ответчиком решению по представленным документам на дату обращения страховой стаж составил 37 лет 04 месяца 09 дней, стаж на соответствующих видах работ составил 06 лет 01 месяц 26 дней, величина индивидуального пенсионного коэффициента составила 168.545, в стаж на соответствующих видах работ были засчитаны следующие периоды: с 02.03.1988 г. по 01.03.1991 г. – прораб (производитель работ), войсковая часть 36904, с 14.10.1999 г. по 09.12.2002 г. – мастер строительных и монтажных работ, Представительство Корпорации «ПСП-Фарман корп», в стаж на соответствующих видах работ не были засчитаны следующие периоды: с 01.03.1991 г. по 15.03.1991 г. – кровельщик по рулонным кровлям, Малое государственное предприятие «РЭМОС» со ссылкой на отсутствие документов, подтверждающих работы в условиях, дающих право на льготное пенсионное обеспечение (кровельщики по рулонным кровлям и по кровлям из штучных материалов, занятые на работах с применением мастик и грунтовок), с 16.03.1991 г. по 20.09.1993 г. – производитель работ, Малое государственное предприятие «РЭМОС» со ссылкой на то, что определить вид деятельности организации не представляется возможным, с 21.07.1999 г. по 30.07.1999 г. – мастер, ООО «Энергостоксервисстрой-6» со ссылкой на то, что наименование должности не предусмотрено Списком производств и профессий, утвержденным постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. № 10. Истец не согласен с принятым решением. В трудовой книжке истца АТ -VI № 7518943 от 03.08.1987 г. имеются записи, подтверждающие, что в спорный период работы истец работал кровельщиком по рулонным кровлям и производителем работ. Предоставить справки, уточняющие характер работы и особые условия труда, для подтверждения льготного стажа во Списку № 2, не представляется возможным, т.к. предприятие ликвидировано. Малое государственное предприятие РЭМОС предоставляло услуги по кровле крыш многим предприятиям и заводам, и по технологии того времени укладывались мягкой кровлей. Указанные объекты строились с применением рулонных материалов. Рулонные материалы наклеивают на основание в несколько слоев мастикой, создавая гибкий водоизоляционный ковер. Применение мастики обязательно, так как она служит для гидроизоляции зданий, строений, сооружений, использовалась мастика битумно-кукерсольная. Вины истца в том, что работодатель не исполнил обязанности по передаче архив необходимых документов нет, истец по объективным причинам не мог повлиять на данную ситуацию, однако, данное обстоятельство не может умалять права на получение пенсии по Списку № 2. В связи с этим, истец просил обязать ОСФР по адрес и адрес включить в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, в связи с занятостью на работах с тяжелыми условиями труда по Списку № 2, периоды работы с 01.03.1991 г. по 15.03.1991 г. в качестве кровельщика по рулонным кровлям в Малом государственном предприятии «РЭМОС»; с 16.03.1991 г. по 20.09.1993 г. в качестве производителя работ в Малом государственном предприятии «РЭМОС», назначить истцу досрочную страховую пенсию по старости с 12.04.2024 г., взыскать с ответчика в пользу истца госпошлину в размере сумма
Истец ФИО1 в суд явился, иск поддержал в полном объеме по изложенным в нем основаниям.
Ответчик ОСФР по адрес и адрес явку своего представителя в суд не обеспечил, извещался надлежащим образом, представил письменные возражения и пояснения по делу, где указано, что 12.04.2024 г. ФИО1, паспортные данные, обратился за назначением досрочной страховой пенсии по старости. Для этого требовалось соблюсти следующие условия: достижение возраста 55 лет, стаж работы на работах с тяжелыми условиями труда не менее 12 лет 6 месяцев и наличие страхового стажа не менее 25 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, на один год за каждые 2 года 6 месяцев такой работы. Права на назначение досрочной страховой пенсии по старости у фио не имеется, ввиду отсутствия требуемого специального стажа. В случае включения в специальный стаж периодов с 01.03.1991 г. по 15.03.1991 г., с 16.03.1991 г. по 20.09.1993 г., специальный стаж составит 8 лет 8 месяцев 15 дней, страховой стаж составит 32 года 6 месяцев 22 дня, право на страховую пенсию по старости в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона № 400-Ф3 от 28.12.2013 «О страховых пенсиях» у фио возникает с 12.04.2024 г.
Суд, руководствуясь ч. 1 ст. 167 ГПК РФ, рассмотрел дело в отсутствие ответчика.
Суд, заслушав участвующих в деле лиц, исследовав письменные материалы дела, приходит к следующему.
Согласно ст. 3 Федерального закона «О страховых пенсиях» от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ страховой стаж - учитываемая при определении права на страховую пенсию и ее размера суммарная продолжительность периодов работы и (или) иной деятельности, за которые начислялись или уплачивались страховые взносы в Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации, а также иных периодов, засчитываемых в страховой стаж.
Согласно ст. 11 Закона в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на адрес лицами, указанными в части 1 статьи 4 настоящего Федерального закона, при условии, что за эти периоды начислялись или уплачивались страховые взносы в Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации (ч. 1).
Периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись лицами, указанными в части 1 статьи 4 настоящего Федерального закона, за пределами адрес, включаются в страховой стаж в случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации или международными договорами Российской Федерации, либо в случае уплаты страховых взносов в Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации в соответствии с Федеральным законом от 15 декабря 2001 года № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации».
Согласно ст. 13 Закона при исчислении страхового стажа в целях определения права на страховую пенсию периоды работы и (или) иной деятельности, которые имели место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона и засчитывались в трудовой стаж при назначении пенсии в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения работы (деятельности), могут включаться в указанный стаж с применением правил подсчета соответствующего стажа, предусмотренных указанным законодательством (в том числе с учетом льготного порядка исчисления стажа), по выбору застрахованного лица (ч. 8).
Согласно ст. 14 Закона при подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 года № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системах обязательного пенсионного страхования и обязательного социального страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации (ч. 1).
При подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 года № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системах обязательного пенсионного страхования и обязательного социального страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета (ч. 2).
При подсчете страхового стажа периоды работы на адрес, предусмотренные статьей 11 настоящего Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 года № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системах обязательного пенсионного страхования и обязательного социального страхования» могут устанавливаться на основании показаний двух и более свидетелей, если документы о работе утрачены в связи со стихийным бедствием (землетрясением, наводнением, ураганом, пожаром и тому подобными причинами) и восстановить их невозможно. В отдельных случаях допускается установление стажа работы на основании показаний двух и более свидетелей при утрате документов и по другим причинам (вследствие небрежного их хранения, умышленного уничтожения и тому подобных причин) не по вине работника. Характер работы показаниями свидетелей не подтверждается (ч. 3).
Правила подсчета и подтверждения страхового стажа, в том числе с использованием электронных документов или на основании свидетельских показаний, устанавливаются в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации (ч. 4).
Орган, осуществляющий пенсионное обеспечение, принимает меры по обеспечению полноты и достоверности сведений о периодах работы и (или) иной деятельности, включаемых в страховой стаж, а также иных периодах, засчитываемых в страховой стаж, величине индивидуального пенсионного коэффициента, учтенных в Фонде пенсионного и социального страхования Российской Федерации, в целях информирования застрахованного лица о предполагаемом размере страховой пенсии по старости, а также назначения страховых пенсий в соответствии с настоящим Федеральным законом (ч. 5).
Согласно ст. 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона по состоянию на 31 декабря 2018 года, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам (п. 2 ч. 1).
Периоды работы, предусмотренные пунктами 1 - 18 части 1 настоящей статьи, имевшие место после 1 января 2013 года, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии начисления страхователем страховых взносов по соответствующим тарифам, установленным статьей 428 Налогового кодекса Российской Федерации. При этом условия назначения страховой пенсии по старости, установленные пунктами 1 - 18 части 1 настоящей статьи, применяются в том случае, если класс условий труда на рабочих местах по работам, указанным в пунктах 1 - 18 части 1 настоящей статьи, соответствовал вредному или опасному классу условий труда, установленному по результатам специальной оценки условий труда (ч. 6).
Правом на досрочную страховую пенсию по Списку № 2 (утв. Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 г. № 10) раздел XXVII «Строительство, реконструкция, техническое перевооружение, реставрация и ремонт зданий, сооружений и других объектов» кодом 22900006-23419 предусмотрены мастера строительных и монтажных работ, кодом 22901006-24441 предусмотрены производители работ, кодом 2290000а-13201 предусмотрены кровельщики по рулонным кровлям и по кровлям из штучных материалов, занятые на работах с применением мастик и грунтовок.
Согласно пп. «б» п. 1 Постановления Правительства РФ от 16.07.2014 г. № 665 «О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение» при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного пенсионного обеспечения в соответствии со статьей 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» применяются при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, работавшим на работах с тяжелыми условиями труда:
- Список № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 г. № 10 «Об утверждении списков производств, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение»;
- Список № 2 производств, цехов, профессий и должностей с тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденный постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956 г. № 1173 «Об утверждении списков производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах», для учета периодов выполнения соответствующих работ, имевших место до 01.01.1992 г.
В соответствии с п. 5 Разъяснения Министерства труда РФ от 22.05.1996 г. № 5 «О порядке применения списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих в соответствии со статьями 12, 78 и 78.1 Закона адрес «О государственных пенсиях в адрес» право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда и на пенсию за выслугу лет», утв. постановлением Министерства труда РФ от 22.05.1996 г. № 29 право на пенсию в связи с особыми условиями труда имеют работники, постоянно занятые выполнением работ, предусмотренных Списками, в течение полного рабочего дня.
Под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных Списками, не менее 80 процентов рабочего времени. При этом в указанное время включается время выполнения подготовительных и вспомогательных работ, а у работников, выполняющих работу при помощи машин и механизмов, - также время выполнения ремонтных работ текущего характера и работ по технической эксплуатации оборудования. В указанное время может включаться время выполнения работ, производимых вне рабочего места с целью обеспечения основных трудовых функций.
Если работники в связи с сокращением объемов производства работали в режиме неполной рабочей недели, но выполняли в течение полного рабочего дня работы, дающие право на пенсию в связи с особыми условиями труда, то специальный трудовой стаж, дающий право на пенсию в связи с особыми условиями труда, исчисляется им по фактически отработанному времени.
В специальный трудовой стаж, дающий право на пенсию в связи с особыми условиями труда, засчитываются периоды временной нетрудоспособности и ежегодных оплачиваемых отпусков, включая дополнительные.
Постановлением Правительства РФ от 02.10.2014 г. № 1015 утверждены Правила подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий.
Согласно Правилам при подсчете страхового стажа подтверждаются:
а) периоды работы и (или) иной деятельности и иные периоды, предусмотренные пунктом 2 настоящих Правил (далее соответственно - периоды работы, периоды иной деятельности, иные периоды), до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системах обязательного пенсионного страхования и обязательного социального страхования» (далее - регистрация гражданина в качестве застрахованного лица) - на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации;
б) периоды работы и (или) иной деятельности и иные периоды после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица - на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета (п. 4).
Документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца (далее - трудовая книжка).
При отсутствии трудовой книжки, а также в случае если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы (п. 11).
Документы, выдаваемые в целях подтверждения периодов работы, иной деятельности и иных периодов, должны содержать номер и дату выдачи, фамилию, имя, отчество (при наличии) застрахованного лица, которому выдается документ, число, месяц и год его рождения, место работы, период работы (иной деятельности, иного периода), профессию (должность), основания их выдачи (приказы, лицевые счета и другие документы). Документы, выданные работодателями застрахованному лицу при увольнении с работы, могут приниматься в подтверждение страхового стажа и в том случае, если не содержат оснований для их выдачи (п. 59).
Приказом Минздравсоцразвития РФ от 31.03.2011 г. № 258н утвержден Порядок подтверждения периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.
Согласно п. 4 Порядка в случаях, когда необходимы данные о характере работы и других факторах (показателях), определяющих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, установленные для отдельных видов работ (деятельности), например, о занятости на подземных работах, о выполнении работ определенным способом, о работе с вредными веществами определенных классов опасности, о выполнении работ в определенном месте (местности) или структурном подразделении, о статусе населенного пункта, о выполнении нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки) и др., для подтверждения периодов работы принимаются справки, а также иные документы, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами.
Справки выдаются на основании документов соответствующего периода времени, когда выполнялась работа, из которых можно установить период работы в определенной профессии и должности и (или) на конкретных работах (в условиях), дающих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.
В Постановлении Пленума Верховного Суда РФ от 11.12.2012 г. № 30 «О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии» разъяснено: Рассматривая требования, связанные с порядком подтверждения страхового стажа (в том числе стажа, дающего право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости), судам следует различать периоды, имевшие место до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 года № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» и после такой регистрации.
Периоды работы до регистрации гражданина в качестве застрахованного подтверждаются документами, выдаваемыми в установленном порядке работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами (к примеру, архивными). Если документы о работе утрачены в связи со стихийным бедствием (землетрясением, наводнением, ураганом, пожаром и тому подобными причинами), а также по другим причинам (вследствие небрежного их хранения, умышленного уничтожения и тому подобных причин), не связанным с виной работника, и восстановить их невозможно, то такие периоды работы могут быть установлены на основании показаний двух или более свидетелей. При этом характер работы показаниями свидетелей не подтверждается (пункт 3 статьи 13 Федерального закона № 173-ФЗ).
Периоды работы после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в силу пункта 2 статьи 13 Федерального закона № 173-ФЗ подтверждаются выпиской из индивидуального лицевого счета застрахованного лица, сформированной на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.
Перечень документов, подтверждающих периоды работы как до регистрации гражданина в качестве застрахованного, так и после такой регистрации, включаемые в страховой стаж, установлен в постановлении Правительства Российской Федерации от 24 июля 2002 года № 555 «Об утверждении Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий» и приказе Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 31 марта 2011 года № 258н «Об утверждении порядка подтверждения периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости».
Обратить внимание судов на то, что в соответствии с пунктом 3 статьи 13 Федерального закона № 173-ФЗ к допустимым доказательствам, подтверждающим особенности работы (работы в определенных условиях), определяющие ее характер и влияющие на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, не могут быть отнесены свидетельские показания. Указанные обстоятельства могут подтверждаться иными доказательствами, предусмотренными в статье 55 ГПК РФ (например, приказами, расчетной книжкой, нарядами и т.п.) (п. 15).
При разрешении споров, возникших в связи с включением женщинам в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, периода нахождения их в отпуске по уходу за ребенком, судам следует исходить из того, что если указанный период имел место до 6 октября 1992 года (времени вступления в силу Закона Российской Федерации от 25 сентября 1992 года № 3543-1 «О внесении изменений и дополнений в Кодекс законов о труде Российской Федерации», с принятием которого период нахождения в отпуске по уходу за ребенком не включается в специальный стаж работы в случае назначения пенсии на льготных условиях), то он подлежит включению в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.
Необходимо учитывать, что если отпуск по уходу за ребенком начался до 6 октября 1992 года, то период нахождения в данном отпуске подлежит включению в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, независимо от момента его окончания (до или после этой даты) (п. 27).
В судебном заседании установлено и следует из материалов дела, что 12.04.2024 г. ФИО1 обратился в ОСФР по адрес и адрес с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости.
Решением ОСФР по адрес и адрес № 250000030453/590754/24 от 12.04.2024 г. в назначении досрочной страховой пенсии по старости было отказано, ввиду отсутствия требуемого специального стажа.
Согласно принятому ответчиком решению по представленным документам на дату обращения страховой стаж составил 37 лет 04 месяца 09 дней, стаж на соответствующих видах работ составил 06 лет 01 месяц 26 дней, величина индивидуального пенсионного коэффициента составила 168.545, в стаж на соответствующих видах работ были засчитаны следующие периоды: с 02.03.1988 г. по 01.03.1991 г. – прораб (производитель работ), войсковая часть 36904, с 14.10.1999 г. по 09.12.2002 г. – мастер строительных и монтажных работ, Представительство Корпорации «ПСП-Фарман корп», в стаж на соответствующих видах работ не были засчитаны следующие периоды: с 01.03.1991 г. по 15.03.1991 г. – кровельщик по рулонным кровлям, Малое государственное предприятие «РЭМОС» со ссылкой на отсутствие документов, подтверждающих работы в условиях, дающих право на льготное пенсионное обеспечение (кровельщики по рулонным кровлям и по кровлям из штучных материалов, занятые на работах с применением мастик и грунтовок), с 16.03.1991 г. по 20.09.1993 г. – производитель работ, Малое государственное предприятие «РЭМОС» со ссылкой на то, что определить вид деятельности организации не представляется возможным, с 21.07.1999 г. по 30.07.1999 г. – мастер, ООО «Энергостоксервисстрой-6» со ссылкой на то, что наименование должности не предусмотрено Списком производств и профессий, утвержденным постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. № 10.
Истец по приведенным выше основаниям полагает свои права нарушенными.
В соответствии со ст. 56 ГПК РФ, содержание которой следует рассматривать в контексте с положениями ч. 3 ст. 123 Конституции РФ и ст. 12 ГПК РФ, закрепляющих принцип состязательности гражданского судопроизводства и принцип равноправия сторон, каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.
Для реализации права на досрочное назначение страховой пенсии по старости необходимо одновременное выполнение следующих условий: достижение определенного возраста, наличие стажа на соответствующих видах работ; работа в определенных должностях и учреждениях.
В трудовой книжке истца АТ -VI № 7518943 от 03.08.1987 г. имеются записи, подтверждающие, что в спорный период истец работал кровельщиком по рулонным кровлям и производителем работ.
Нигде не упоминается, что истец работал на условиях неполного рабочего времени.
В соответствии с п. 7 Разъяснений Министерства труда РФ от 22 мая 1996 г. № 5 «О порядке применения списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих в соответствии со статьями 12, 78 и 78.1 Закона адрес «О государственных пенсиях в РСФС» правом на пенсию в связи с особыми условиями труда пользуются все работники независимо от наименования профессий и должностей, занятые в технологическом процессе производства или на отдельных работах, если в Списках эти производства и работы указаны без перечисления наименований профессий и должностей работников.
Согласно СНиТ 11-26-76 1980 года «Кровли» при устройстве всех видов рулонной кровли (с типа К-1 до К-I2), предусматривалось обязательное применение мастик и грунтовок (таблица № 3). Устройство рулонных кровель без применения мастик и грунтовок СНиП не предусматривалось.
Постановлением Госкомтруда СССР, Секретариата ВЦСПС от 17.07.1985 г. «Об утверждении раздела «Строительные, монтажные и ремонтно-строительные работы» ЕТКС выпуск № 3 предусматривалось следующее наименование профессии кровельщика – «кровельщик по рулонным кровлям и по кровлям из штучных материалов», иного наименования профессии кровельщика данное Постановление не допускало.
Согласно Постановлению Госкомтруда СССР, Госстроя СССР, Секретариата ВЦСПС от 17.07.1985 г. № 226/125/15-88 «Об утверждении раздела «Строительные, монтажные и ремонтно-строительные работы» Единого тарифно-квалификационного справочника работ и профессий рабочих», выпуск 3, действовавшего в спорные периоды, предусмотрена характеристика работ кровельщика по рулонным кровлям и по кровлям из штучных материалов, в частности, приготовление мастик и грунтовок, покрытие односкатных и двускатных крыш рулонными и мастичными материалами с обделкой свесов, покрытие односкатных и двускатных крыш асбестоцементными листами или плитками (шифером), черепицей, покрытие крыш рубероидом, укладка дополнительного слоя ковра с пришивкой гвоздями или устройстве кровель на простых крышах по деревянному основанию, покрытие поверхности готового ковра горячей мастикой с посыпкой песком или мелким гравием, обшивка фахверковых стен зданий асбестоцементными плитками, смена местами рулонного покрытия их кровли из штучных материалов, обделка свесов, примыканий и стендов кровельной сталью, установка готовых водосточных желобов, колпаков и зонтов на дымовые и вентиляционные трубы.
Должности, которые занимал истец, относятся к Списку № 2.
Сведений о том, что предприятия, на которых работал истец, существуют до настоящего времени, либо имеют правопреемников, не имеется.
Не передача работодателями в архив необходимых документов не должна влечь за собой неблагоприятные последствия для работника, поскольку исполнение данной обязанности находится вне его зоны ответственности.
Не включение в страховой стаж истца вышеуказанных периодов нарушает его пенсионные права, реализовать которые иным образом, кроме как посредством обращения в суд, не представляется возможным.
В специальный стаж подлежат включению периоды с 01.03.1991 г. по 15.03.1991 г., с 16.03.1991 г. по 20.09.1993 г., совокупный специальный стаж составляет 8 лет 8 месяцев 15 дней, страховой стаж – 32 года 6 месяцев 22 дня, право на страховую пенсию по старости в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона № 400-Ф3 от 28.12.2013 «О страховых пенсиях» у фио возникает с 12.04.2024 г.
На ответчика подлежит возложению обязанность по назначению истцу досрочной страховой пенсии по старости с 12.04.2024 г.
На основании изложенного, руководствуясь ст.ст.194-198 ГПК РФ, суд
РЕШИЛ:
Включить в специальный стаж ФИО1 (паспортные данные), дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в связи с занятостью на работах с тяжелыми условиями труда по Списку № 2 периоды работы с 1 марта 1991 г. по 15 марта 1991 г. в должности кровельщика по рулонным кровлям в Малом государственном предприятии «РЭМОС», с 16 марта 1991 г. по 20 сентября 1993 г. в качестве производителя работ в Малом государственном предприятии «РЭМОС».
Обязать ОСФР по адрес и адрес назначить ФИО1 досрочную страховую пенсию по старости с 12 апреля 2024 г.
Решение может быть обжаловано в Московский городской суд через районный суд в течение месяца со дня изготовления решения в окончательной форме.
Решение принято в окончательной форме 24.10.2025 г.
Судья: