Решение по делу № 2-1387/2025 от 26.12.2025 - о признании права на получение специальной социальной выплаты, возложении обязанности внести сведения в реестры и направить реестры в Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Амурской области.

Дело № 2-1387/2025

УИД 28RS0023-01-2025-002107-54

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

18 декабря 2025 года город Тында

Тындинский районный суд Амурской области в составе:

председательствующего судьи Монаховой Е.Н.,

при секретаре судебного заседания Филипповой А.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к ГАУЗ АО "Тындинская межрайонная больница" о признании права на получение специальной социальной выплаты, возложении обязанности внести сведения в реестры и направить реестры в Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Амурской области,

установил:

ФИО1 обратилась в суд с настоящим исковым заявлением к ГАУЗ Амурской области «Тындинская межрайонная больница». В обоснование заявленных требований истцы указала, что с 08.09.2018 по настоящее время работает в ГАУЗ АО «Тындинская межрайонная больница», с 21.12.2018 в должности врача ультразвуковой диагностики диагностического отделения.

Распоряжением Правительства Амурской области ГАУЗ АО «Тындинская районная больница» была переименована в ГАУЗ АО «Тындинская межрайонная больница». При смене наименования медицинского учреждения цели и задачи учреждения не изменились, как и не поменялось его месторасположение. Не изменились специальности истцов и их трудовые функции. После выхода из декретного отпуска в мае 2025 года она в соответствии с Постановлением Правительства №2568 от 31.12.2022 года получила специальную социальную выплату как врач ультразвуковой диагностики. С июня 2025 года по настоящее время социальные выплаты не получала. Считает, что ее должность врача ультразвуковой диагностики диагностического отделения относится к категории медицинских работников, указанных в Постановлении Правительства РФ от 31.12.2022 года №2568, в связи с чем считает, что имеет право на меры дополнительной государственной социальной поддержки в виде установления ежемесячной специальной социальной выплаты.

Просила признать за ней право на получение специальной социальной выплаты на основании Постановления Правительства РФ № 2568 от 31.12.2022 года, возложить на ответчика обязанность включить ее в реестр работников, имеющих право на получение специальной социальной выплаты, и предоставить реестр в Отделение Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Амурской области с 12.05.2025.

В судебное заседание не явились истец ФИО1, просила рассмотреть дело без ее участия; представитель ответчика и третьего лица ОСФР по Амурской области, просили рассмотреть дело в свое отсутствие, представители третьих лиц Министерства здравоохранения Амурской области, Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации, Федерального фонда обязательного медицинского страхования о времени и месте судебного разбирательства были извещены надлежащим образом, доказательств уважительности причин неявки суду не представили, направили письменные отзывы.

В соответствии с положениями статьи 167 ГПК РФ судом определено о рассмотрении дела в отсутствие неявившихся лиц.

Представитель ответчика ГАУЗ АО «Тындинская межрайонная больница» представила суду письменный отзыв, из содержания которого следует, что ФИО1 работает в ГАУЗ АО «Тындинская межрайонная больница» в должности врача ультразвуковой диагностики диагностического отделения. Во исполнение Постановления №2568 и приказа министерства здравоохранения Амурской области №58 от 23.01.2023 года в ГАУЗ АО «Тындинская больница» приказом главного врача №94-п от 24.01.2023 года было утверждено Положение об установлении специальной социальной выплаты отдельным категориям медицинских работников государственной медицинской организации, участвующей в реализации территориальной программы обязательного медицинского страхования (далее - Положение). В Положение были включены все работники ГАУЗ АО «Тындинская больница», приказом главного врача №251-п от 05.05.2023 в Положение были внесены изменения и должность истца с 01.04.2023 была исключена из перечня должностей и подразделений, работа в которых дает право на установление специальной социальной выплаты, так как ГАУЗ АО «Тындинская межрайонная больница» не является ни «центральной районной», ни «районной», ни «участковой» больницей. Постановлением №2568 установлен исчерпывающий перечень медицинских учреждений, работники которых имеют право на специальную социальную выплату, в который межрайонные больницы не включены. Таким образом, истцу ФИО1 произведена выплата ССВ за май 2025 года после ее выхода из декретного отпуска.

Из письменного отзыва Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Амурской области следует, что согласно сведениям ФГИС ЕИИС «Соцстрах» от страхователя ГАУЗ АО «Тындинская больница» в Отделение поступал реестр для назначения и выплаты ССВ ФИО1 за май 2025 года, указана категория работника - «717» (врачи, к которым обращаются граждане по поводу заболеваний или с профилактической целью, включая проведение исследований, работающие в медицинских организациях, оказывающих первичную медико-санитарную помощь по территориально-участковому принципу прикрепленному населению, а также осуществляющие диспансерное наблюдение граждан по основному заболеванию (состоянию); должность – врач ультразвуковой диагностики. На основании указанного реестра Отделением в порядке и сроки, установленные Правилами, истцу производилось перечисление ССВ. Иных реестров для выплаты истцу ССВ в Отделение не поступало.

Исследовав представленные письменные доказательства и дав им юридическую оценку в соответствии с требованиями ст. 67 ГПК РФ, суд приходит к следующим выводам.

Согласно статье 1 Трудового кодекса Российской Федерации целями трудового законодательства являются установление государственных гарантий трудовых прав и свобод граждан, создание благоприятных условий труда, защита прав и интересов работников и работодателей.

В соответствии со статьей 5 Трудового кодекса Российской Федерации регулирование трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений в соответствии с Конституцией Российской Федерации, федеральными конституционными законами осуществляется трудовым законодательством (включая законодательство об охране труда), состоящим из Трудового кодекса Российской Федерации, иных федеральных законов и законов субъектов Российской Федерации, содержащих нормы трудового права, иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, указами Президента Российской Федерации, постановлениями Правительства Российской Федерации и нормативными правовыми актами федеральных органов исполнительной власти, нормативными правовыми актами органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации, нормативными правовыми актами органов местного самоуправления. Трудовые отношения и иные непосредственно связанные с ними отношения регулируются также коллективными договорами, соглашениями и локальными нормативными актами, содержащими нормы трудового права.

Частью 1 статьи 8 Трудового кодекса Российской Федерации определено, что работодатели, за исключением работодателей - физических лиц, не являющихся индивидуальными предпринимателями, принимают локальные нормативные акты, содержащие нормы трудового права (далее - локальные нормативные акты), в пределах своей компетенции в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективными договорами, соглашениями.

На основании абзаца пятого части 1 статьи 21 Трудового кодекса Российской Федерации работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы.

Работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с данным Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами (абзац седьмой части 2 статьи 22 Трудового кодекса Российской Федерации).

Судом установлено и следует из материалов дела, что ФИО1 с 08.09.2018 по настоящее время работает в ГАУЗ АО «Тындинская межрайонная больница» в должности врача-терапевта участкового, с 21.12.2018 переведена на должность врача ультразвуковой диагностики клинико-диагностического отделения.

Решением Тындинского районного суда от 21 ноября 2024 года исковые требования за ФИО1 удовлетворены, за ней признано право на получение специальной социальной выплаты медицинским работникам, предусмотренной подпунктом «а» пункта 2 постановления Правительства Российской Федерации от 31 декабря 2022 года № 2568 «О дополнительной государственной социальной поддержке медицинских работников медицинских организаций, входящих в государственную и муниципальную системы здравоохранения и участвующих в базовой программе обязательного медицинского страхования либо территориальных программах обязательного медицинского страхования» с 01.04.2023 года по 31.03.2024 года включительно (за фактически отработанные рабочие часы за соответствующие календарные месяцы).

Из указанного решения суда от 21 ноября 2024 года следует, что ФИО1 с 01.04.2024 года находилась в отпуске по уходу за ребенком, что подтверждается соответствующим приказом <данные изъяты>

Приказом № 1456-л от 12.05.2025 отпуск по уходу за ребенком ФИО1 досрочно прекращен с 12 мая 2025 года.

ФИО1 на основании поданного страхователем ГАУЗ АО «Тындинская больница» реестра ОСФР по Амурской области выплачена специальная социальная выплата за фактически отработанные часы за май 2025 года.

Работодатель полагает, что данная выплата произведена ошибочно.

24.01.2023 ГАУЗ АО «Тындинская больница» издан приказ № 94-п, которым было утверждено Положение об установлении специальной социальной выплаты отдельным категориям медицинских работников государственной медицинской организации, участвующей в реализации территориальной программы обязательного медицинского страхования. В Перечень должностей и подразделений, работа в которых дает право на установление специальной социальной выплаты, был включен врач ультразвуковой диагностики диагностического отделения.

Приказом ГАУЗ АО «Тындинская больница» № 251-п от 05.05.2023 в приложение № 1 к Положению об установлении специальной социальной выплаты отдельным категориям медицинских работников государственной медицинской организации, участвующей в реализации территориальной программы обязательного медицинского страхования, утвержденному приказом ГАУЗ АО «Тындинская больница» № 94-п от 24.01.2023, внесены изменения. Из перечня должностей и подразделений, работа в которых дает право на установление специальной социальной выплаты, с 01 апреля 2023 года исключено диагностическое отделение.

Приказом Министерства здравоохранения Амурской области №725 от 11.08.2023 ГАУЗ АО «Тындинская больница» переименована в ГАУЗ АО «Тындинская межрайонная больница».

Истец считает, что ее должность врача ультразвуковой диагностики диагностического отделения относится к категории медицинских работников, указанных в Постановлении Правительства РФ от 31.12.2022 года №2568, в связи с чем она имеет право на получение специальной социальной выплаты медицинским работникам, предусмотренной пунктом 2 постановления Правительства Российской Федерации от 31.12.2022 года №2568.

Частью 2 статьи 72 Федерального закона 21.11.2011 года №323-ФЗ «Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации» предусмотрено, что Правительство Российской Федерации, органы государственной власти субъектов Российской Федерации и органы местного самоуправления вправе устанавливать дополнительные гарантии и меры социальной поддержки медицинским работникам и фармацевтическим работникам за счет соответственно бюджетных ассигнований федерального бюджета, бюджетных ассигнований бюджетов субъектов Российской Федерации и местных бюджетов.

Постановлением Правительства Российской Федерации от 31.12.2022 года №2568 «О дополнительной государственной социальной поддержке медицинских работников медицинских организаций, входящих в государственную и муниципальную системы здравоохранения и участвующих в базовой программе обязательного медицинского страхования либо территориальных программах обязательного медицинского страхования» (здесь и далее в первоначальной редакции) (далее - постановление №2568) отдельным категориям медицинских работников медучреждений государственной системы здравоохранения, участвующих в программах обязательного медицинского страхования с 1.01.2023 года установлена ежемесячная специальная социальная выплата.

Так, согласно п. 2 Постановления N 2568 с 1 января 2023 года установлена специальная социальная выплата следующим категориям медицинских работников (за исключением руководителей медицинских организаций и их заместителей, а также случаев внутреннего и внешнего совместительства) медицинских организаций, входящих в государственную и муниципальную системы здравоохранения и участвующих в реализации базовой программы обязательного медицинского страхования либо территориальных программ обязательного медицинского страхования, и медицинских организаций, входящих в государственную и муниципальную системы здравоохранения и расположенных на территориях Донецкой Народной Республики, Луганской Народной Республики, Запорожской области и Херсонской области: а) врачи центральных районных, районных и участковых больниц.

Приказом Минздрава России от 10 марта 2023 г. N 99н утверждены Разъяснения по применению постановления Правительства Российской Федерации от 31.12.2022 года №2568.

Согласно пункту 3 Разъяснений должности медицинских работников, претендующих на получение выплаты, должны соответствовать должностям, определенным в Номенклатуре должностей медицинских работников и фармацевтических работников, утвержденной Приказом Минздрава России от 20.12.2012 года №1183н.

Данный приказ Минздрава России от 20.12.2012 года №1183н утратил силу с 1 сентября 2023 года в связи с изданием Приказа Минздрава России от 02.05.2023 N 205н.

Как в Номенклатуре должностей медицинских №1183н, так и в Номенклатуре № 205н указана должность врач ультразвуковой диагностики, которая отнесена к врачам-специалистам.

Пунктом 4 Разъяснений установлено, что при осуществлении специальной социальной выплаты, в том числе учитывается, что специальная социальная выплата производится медицинским работникам, указанным в подпунктах "а", "д" и "з" пункта 2 постановления N 2568, работающим в центральных районных, районных и участковых больницах, являющихся как самостоятельными юридическими лицами, их филиалами, так и структурными подразделениями медицинских организаций; указанным в подпунктах "б", "е" и "и" пункта 2 постановления N 2568, работающим в медицинских организациях, оказывающих первичную медико-санитарную помощь по территориально-участковому принципу прикрепленному населению в амбулаторных условиях и в условиях дневного стационара, с учетом порядков оказания медицинской помощи.

Ответчик ГАУЗ АО «Тындинская межрайонная больница» в обоснование возражений относительно требований истца ссылаются на то, что истец не подлежит включению в реестр, поскольку Постановлением № 2568 не предусмотрено право на получение специальных социальных выплат медицинским работникам диагностического отделения межрайонной больницы.

Действительно, критериями, которые являются основанием для включения работников в реестр на получение специальной социальной выплаты в соответствии с п. 2 Постановления, является их работа в медицинских организациях, оказывающих первичную медико-санитарную помощь по территориально-участковому принципу прикрепленному населению в амбулаторных условиях и в условиях дневного стационара.

Эти учреждения могут быть как самостоятельными юридическими лицами, филиалами, так и структурными подразделениями медицинских организаций (п. 4 разъяснений, утвержденных Приказом Минздрава России от 10.03.2023 N 99н). Постановлением N 2568 установлен исчерпывающий перечень медицинских учреждений, работники которых имеют право на данную выплату, в который больницы и межрайонные больницы не включены.

Согласно положениям статьи 32 Федерального закона №323-ФЗ медицинская помощь оказывается медицинскими организациями и классифицируется по видам, условиям и форме оказания такой помощи. Медицинская помощь может оказываться амбулаторно (в условиях, не предусматривающих круглосуточного медицинского наблюдения и лечения), стационарно (в условиях, обеспечивающих круглосуточное медицинское наблюдение и лечение).

Медицинская помощь оказывается медицинскими работниками в соответствии с порядками оказания медицинской помощи, положениями об организации оказания медицинской помощи. В оказании медицинской помощи могут участвовать иные работники медицинской организации, если возможность их участия в оказании медицинской помощи предусмотрена трудовыми (должностными) обязанностями и указанными порядками оказания медицинской помощи, положениями об организации оказания медицинской помощи.

В соответствии с п.7 ст. 2 Федерального закона №323-ФЗ диагностика - комплекс медицинских вмешательств, направленных на распознавание состояний или установление факта наличия либо отсутствия заболеваний, осуществляемых посредством сбора и анализа жалоб пациента, данных его анамнеза и осмотра, проведения лабораторных, инструментальных, патолого-анатомических и иных исследований в целях определения диагноза, выбора мероприятий по лечению пациента и (или) контроля за осуществлением этих мероприятий.

Пунктом 1 ст.33 Федерального закона №323-ФЗ предусмотрено, что первичная медико-санитарная помощь является основой системы оказания медицинской помощи и включает в себя мероприятия по профилактике, диагностике, лечению заболеваний и состояний, медицинской реабилитации...

Приказом Минздрава России от 06.08.2013 года N 529н утверждена номенклатура медицинских организаций, где указаны виды медицинских организаций по видам медицинской деятельности (с учетом профиля деятельности и территориального признака).

Так, в разделе II «Номенклатура медицинских организаций государственной и муниципальной систем здравоохранения» по территориальному признаку, предусмотрены межрайонные (п. 4.4), районные, в том числе центральные (п. 4.5).

В п. 11 ст. 2 Федерального закона №323-ФЗ дано понятие медицинской организации, под которой понимается юридическое лицо независимо от организационно-правовой формы, осуществляющее в качестве основного (уставного) вида деятельности медицинскую деятельность на основании лицензии, предоставленной в порядке, установленном законодательством Российской Федерации о лицензировании отдельных видов деятельности.

Из Устава государственного автономного учреждения здравоохранения Амурской области «Тындинская межрайонная больница», утвержденного приказом министерства здравоохранении Амурской области 04.10.2023 года №855 следует, что настоящий Устав является новой редакцией устава государственного автономного учреждения здравоохранения Амурской области «Тындинская межрайонная больница» (далее - Учреждение), утвержденного приказом министерства здравоохранения Амурской области от 11.09.2014 года № 1221, переименованного в соответствии с приказом министерства здравоохранения Амурской области от 11.08.2023 года № 725.

Из п. 3.1 Устава следует, что Учреждение создано для достижения соответствующих целей: охрана здоровья населения и обеспечение конституционного права граждан на медицинскую помощь; оказание качественной доврачебной медицинской помощи; оказание качественной амбулаторно-поликлинической медицинской помощи; оказание качественной стационарной медицинской помощи; оказание качественной скорой и скорой специализированной медицинской помощи. Осуществляет следующие основные виды деятельности: деятельность в области здравоохранения; деятельность больничных организаций; общая врачебная практика; специальная врачебная практика; стоматологическая практика; деятельность в области медицины прочая.

Из пункта 3.4 Устава следует, что финансовое обеспечение выполнения государственного задания Учреждением осуществляется в виде субсидий из областного бюджета.

Суд также учитывает и положения п. 11.2 Устава, согласно которому изменение типа Учреждения не является его реорганизацией. При изменении типа Учреждения в настоящий устав вносятся соответствующие изменения.

Представитель ответчика не оспаривала, что при смене наименования медицинского учреждения цели и задачи учреждения не изменились, как и не поменялись место расположения учреждения, территория обслуживания населения, специальности истцов, их должностные обязанности.

Должностные обязанности, на выполнение которых истец указала в исковом заявлении, подтверждаются представленной в материалы дела Должностной инструкцией врача ультразвуковой диагностики ГАУЗ АО «Тындинская больница».

Из трудового договора от 07.09.2018, заключенного с ФИО1, следует, что работник обязуется добросовестно исполнять свои трудовые обязанности, возложенные на него должностной инструкцией.

После изменения наименования больницы должностные обязанности истца не изменились, новые должностные инструкции не утверждались.

Таким образом, в судебном заседании установлено, что ФИО1, занимая должность врача ультразвуковой диагностики диагностического отделения, относится к категории медицинских работников, указанных в подпункте «а» пункта 2 постановления Правительства Российской Федерации от 31.12.2022 года №2568, поскольку она не оказывает первичную медико-санитарную помощь по территориально-участковому принципу прикрепленному населению в амбулаторных условиях и в условиях дневного стационара, а является врачом-специалистом, проводит ультразвуковую диагностику пациентов из отделений стационара, а также по направлению от врачей-педиатров.

Каких либо доказательств в опровержение указанных обстоятельств суду не представлено.

После издания приказа ГАУЗ АО «Тындинская больница» № 251-п от 05.05.2023, которым внесены изменения в приложение № 1 к Положению об установлении специальной социальной выплаты, утвержденному приказом ГАУЗ АО «Тындинская больница» № 94-п от 24.01.2023 (из перечня должностей и подразделений, работа в которых дает право на установление специальной социальной выплаты, с 01 апреля 2023 года исключено диагностическое отделение), не изменился характер профессиональной деятельности истца, связанный с осуществлением медицинской деятельности (проведение диагностических исследований).

Исходя из письменных возражений ответчика, должностной инструкции истца, ее трудового договора следует, что несмотря на внесенные изменения в наименование учреждения, где работала и продолжает работать истец, данное обстоятельство никаким образом не отразилось на характере той медицинской деятельности, которую осуществляла и осуществляет истец, работая в должности врача ультразвуковой диагностики диагностического отделения, выполняет те же функции в соответствии с трудовым договором и должностной инструкцией (проведение диагностических исследований).

ГАУЗ Амурской области «Тындинская межрайонная больница» осуществляло и осуществляет в настоящее время деятельность по оказанию качественной медицинской помощи населению, то есть профиль учреждения остался прежним.

Таким образом, суд считает установленным, что после выхода из отпуска по уходу за ребенком с 12 мая 2025 года по настоящее время истец выполняла и выполняет идентичные обязанности врача ультразвуковой диагностики диагностического отделения, независимо от того, что наименование учреждения Тындинской больницы изменилось на «межрайонную», поскольку организационно-правовая форма, функции, цели и задачи учреждения с даты, когда истцу спорная выплата производилась, не изменились, оставаясь прежними до осуществления переименования ГАУЗ АО «Тындинская больница» на ГАУЗ Амурской области «Тындинская межрайонная больница».

Учитывая обстоятельства дела и совокупность нормативных актов, суд приходит к выводу о том, что истец ФИО1, работая в штатной должности врача ультразвуковой диагностики диагностического отделения ГАУЗ АО «Тындинская районная больница», в соответствии с подп. «а» п. 2 Постановления Правительства РФ N 2568 имеет право на получение специальной социальной выплаты, однако, в нарушение подп. «а» п. 4 названного Постановления истец после выхода из декретного отпуска по настоящее время не была включена в реестр для получения специальной социальной выплаты.

При этом лишение права на специальную социальную выплату лиц, фактически осуществляющих те же значимые функции, в отсутствие указания в Постановлении № 2568 межрайонной больницы, искажает смысл нормативного регулирования в его конституционно-правовом понимании и необоснованно ущемляет права таких лиц по сравнению с другими медицинскими работниками, работающими в аналогичных условиях.

Порядок осуществления фондом пенсионного и социального страхования специальной социальной выплаты предусмотрен в Правилах, утвержденных постановлением N 2568.

Так, пунктом 3 Правил предусмотрено, что специальная социальная выплата осуществляется ежемесячно на основе данных медицинских организаций за счет средств иных межбюджетных трансфертов бюджету Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации, предоставляемых Федеральным фондом обязательного медицинского страхования.

Для получения специальной социальной выплаты медицинские организации направляют ежемесячно, не позднее 10-го рабочего дня после окончания отчетного месяца, в территориальный орган Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по месту своего нахождения реестр работников, имеющих право на получение специальной социальной выплаты (далее - реестр).

Реестр в электронной форме подписывается усиленной квалифицированной электронной подписью уполномоченного лица и направляется в федеральную ГИС «Соцстрах» СФР либо с помощью программного обеспечения, предоставляемого фондом на безвозмездной основе посредством внешних сервисов информационного взаимодействия (пункт 5 Правил).

Принимая во внимание, что истец имеет право на получение специальной социальной выплаты, предусмотренной п. 2 Постановления № 2568, следовательно, на ответчика ГАУЗ Амурской области «Тындинская межрайонная больница» необходимо возложить обязанность по включению ФИО1 в реестр работников, имеющих право на получение специальной социальной выплаты с 12 мая 2025 года и направить данный реестр в ОСФР по Амурской области для осуществления выплат.

Поскольку истец по требованиям, вытекающим из трудовых правоотношений, освобождена от уплаты государственной пошлины (п.1 ч.1 ст. 333.36 НК РФ), в силу ч.1 ст.103 ГПК РФ государственная пошлина подлежит взысканию с ответчика в доход местного бюджета муниципального образования г.Тынды в размере 3 000 руб.

На основании изложенного, руководствуясь ст. 194-199 ГПК РФ, суд

решил:

Исковые требования ФИО1 удовлетворить.

Признать за ФИО1 <данные изъяты> право на получение специальной социальной выплаты медицинским работникам, предусмотренной подпунктом «а» пункта 2 постановления Правительства Российской Федерации от 31 декабря 2022 года N 2568 «О дополнительной государственной социальной поддержке медицинских работников медицинских организаций, входящих в государственную и муниципальную системы здравоохранения и участвующих в базовой программе обязательного медицинского страхования либо территориальных программах обязательного медицинского страхования».

Возложить на государственное автономное учреждение здравоохранения Амурской области «Тындинская межрайонная больница» (ИНН<***>, ОГРН <***>) обязанность включить с 12 мая 2025 года ФИО1 в реестр работников, имеющих право на получение специальной социальной выплаты, предусмотренной подпунктом «а» пункта 2 постановления Правительства Российской Федерации от 31 декабря 2022 года N 2568, направить данный реестр в Отделение фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Амурской области для осуществления выплат за фактически отработанные часы за соответствующие календарные месяцы.

Взыскать с государственного автономного учреждения здравоохранения Амурской области «Тындинская межрайонная больница» (ИНН <***>, ОГРН <***>) в доход местного бюджета муниципального образования города Тынды государственную пошлину в размере 3 000 (три тысячи) рублей.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Амурский областной суд через Тындинский районный суд Амурской области в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме.

Решение в окончательной форме принято судом 26 декабря 2025 года.

Председательствующий судья Е.Н.Монахова