Дело № 2-976/2025 (24RS0040-01-2024-007395-57)

ЗАОЧНОЕ РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

13 февраля 2025 года г. Норильск Красноярского края

Норильский городской суд Красноярского края в составе председательствующего судьи Захаровой Н.В., при ведении протокола судебного заседания помощником судьи Завацкой Ю.Г.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению общества с ограниченной ответственностью «Норильскникельремонт» к ФИО1 о взыскании дебиторской задолженности,

установил:

ООО «Норильскникельремонт» обратился в суд с иском к ФИО1 о взыскании дебиторской задолженности, в обоснование указав, что ответчик состоял в трудовых отношениях с истцом с 05.05.2011 по 22.04.2024. По заявлению ответчика в январе 2023 года ему выдан аванс на оплату проезда к месту использования отпуска и обратно в размере 80 000 руб. в отношении себя и члена семьи, ответчик отчитался по авансу частично, осталась задолженность по авансу на проезд члена семьи ФИО2 в размере 40000 руб. В марте 2024 по заявлению ответчика ему выдан аванс в сумме 40000 руб. на оплату проезда к месту использования отпуска и обратно. Трудовые отношения прекращены по инициативе работника 22.04.2024. На дату прекращения трудовых отношений и до настоящего времени ответчик проездные документы по проезду к месту использования отпуска и обратно не предоставил. Сумма задолженности на момент подачи искового заявления составляет 80 000 руб. Денежные средства, причитающиеся ответчику ан момент увольнения, частично погасили имеющуюся задолженность. Просит взыскать с ответчика в пользу ООО «Норильскникельремонт» в счет возмещения задолженности 29727,02 руб., а также расходы по уплате государственной пошлины в размере 4000 руб.

В судебное заседание представитель истца ООО «Норильскникельремонт» не явился, о времени и месте судебного заседания уведомлен надлежащим образом, просил рассмотреть дело в отсутствие представителя истца.

Ответчик ФИО1 в судебное заседание не явился по неизвестной суду причине, о времени и месте слушания дела уведомлен надлежащим образом по последнему известному месту жительства, уважительности причин неявки суду не сообщил, заявлений о рассмотрении дела в его отсутствие не подавал.

Суд в соответствии с требованиями статья 113 ГПК РФ принимал меры к уведомлению ответчика путем направления повесток заказным письмом разряда «Судебное» по известному суду месту его жительства, которые вручены не были по причине истечения срока хранения и неявки адресата, о чем сообщено учреждением почтовой связи. Возможность объявления розыска ответчика по данной категории дел законом не предусмотрена (ст.120 ГПК РФ). Судом были приняты возможные меры по извещению ответчика о судебном разбирательстве, в связи с чем суд, учитывая мнение истца и руководствуясь ст. 233 ГПК РФ, рассматривает дело в порядке заочного производства.

Исследовав материалы дела, суд находит иск обоснованным и подлежащим удовлетворению по следующим основаниям.

В силу части первой статьи 325 Трудового кодекса Российской Федерации (далее по тексту ТК РФ) лица, работающие в организациях, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, имеют право на оплату один раз в два года за счет средств работодателя стоимости проезда и провоза багажа в пределах территории Российской Федерации к месту использования отпуска и обратно.

В соответствии с частью восьмой статьи 325 ТК РФ размер, условия и порядок компенсации расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно для лиц, работающих у работодателей внебюджетной сферы устанавливаются коллективными договорами, локальными нормативными актами, принимаемыми с учетом мнения выборных органов первичных профсоюзных организаций, трудовыми договорами.

Судом установлено, что согласно приказу от 05.05.2011 № и трудовому договору от 05.05.2011 ФИО1 принят на работу в ООО «Норильскникельремонт» на должность электрогазосварщика в Участок № РСИ ПО «Норильскремонт» с 06.05.2011.

Согласно правовой позиции Конституционного Суда Российской Федерации, выраженной в постановлении от 09.02.2012 №2-П, работодатели, не относящиеся к бюджетной сфере и осуществляющие предпринимательскую и (или) иную экономическую деятельность в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, самостоятельно в рамках коллективного договора, локального нормативного акта или в трудовом договоре с работником устанавливают размер, условия и порядок предоставления работникам компенсации расходов на оплату стоимости проезда к месту использования отпуска и обратно.

В случае достижения соглашения между сторонами трудовых правоотношений о выплате такой компенсации ее объем может быть отличным от того, который установлен в частях первой - седьмой статьи 325 Трудового кодекса Российской Федерации, но в то же время учитывающим целевое назначение такой компенсации (максимально способствовать обеспечению выезда работника за пределы неблагоприятной природно-климатической зоны).

ООО «Норильскникельремонт» является коммерческой организацией, соответственно организацией, не относящейся к бюджетной сфере.

ООО «Норильскникельремонт» ежегодно компенсирует работникам обособленных структурных подразделений, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, и членам их семей расходы на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно в пределах территории Российской Федерации в соответствии с локальным нормативным актом Компании, принимаемым с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации и представительного органа работников.

Порядок оплаты работникам ООО «Норильскникельремонт» и членам их семей расходов на проезд к месту проведения отпуска и обратно определен действующим в период рассматриваемых отношений Положением «О компенсации работникам и членам их семей расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно», утвержденным Приказом Генерального директора ООО «Норильскникельремонт» от 31.01.2022 №. Право на оплату проезда работнику и членам его семьи предоставляется ежегодно.

Согласно пункту 5.10 Положения документы, необходимые для осуществления окончательного расчета, работник обязан представить (либо поставить в известность работодателя об их отсутствии) в течение 14 рабочих дней после даты окончания отпуска и отдыха членов семьи работника.

В силу пункта 5.15 Положения при полном непредставлении проездных документов, подтверждающих расходы по проезду к месту отдыха и обратно, оплата стоимости проезда не производится. При этом право на оплату проезда считается неиспользованным.

В январе 2023 года по заявлению ответчика от 27.01.2023 выдан аванс на оплату проезда к месту использования отпуска и обратно на члена семьи в сумме 40 000 руб., что подтверждается расчетным листком.

Также в соответствии с приказом от 09.01.2024 № ответчику предоставлен ежегодный оплачиваемый отпуск с 19.02.2024 по 16.04.2024 в количестве 52 календарных дня.

В марте 2024 года по заявлению ответчика от 22.03.2024 выдан аванс на оплату проезда к месту использования отпуска и обратно на работника в сумме 40 000 руб., что подтверждается расчетным листком.

В соответствии с приказом от 22.04.2024 № трудовые отношения с ответчиком были прекращены 22.04.2024 по инициативе работника (пункта 3 части 1 статьи 77 ТК РФ).

На момент увольнения проездные документы по проезду к месту использования отпуска и обратно не предоставлены.

Сумма аванса, за которую не отчитался работник в соответствии с заявлениями ответчика от 27.01.2023 и 22.03.2024 (с согласием об удержании аванса) подлежала удержанию из его заработной платы, в размере, установленном статьей 138 ТК РФ.

В соответствии со статьей 137 ТК РФ удержания из заработной платы работника для погашения его задолженности работодателю могут производиться, в том числе, для погашения неизрасходованного и своевременно не возвращенного аванса, выданного в связи со служебной командировкой или переводом на другую работу в другую местность, а также в других случаях.

Произвести в апреле 2024 года в полном объеме удержание имеющейся у ответчика задолженности, состоящей из долга по авансу на проезд к месту использования отпуска и обратно, не представилось возможным ввиду прекращения трудовых отношений.

На дату рассмотрения дела судом дебиторская задолженность ответчика перед ООО «Норильскникельремонт» за нецелевое использование аванса на проезд к месту использования отпуска и обратно составляет 29727,02 руб.

В соответствии со статьей 238 ТК РФ работник обязан возместить работодателю причиненный ему прямой действительный ущерб.

С целью досудебного урегулирования спора ответчику направлялось письмо от 20.05.2024 № с предложением погасить задолженность перед обществом, возникшую в связи с непредставлением отчета по авансу на проезд к месту отдыха.

Поскольку ответчик в добровольном порядке возместить задолженность отказывается, суд считает требования истца о взыскании задолженности обоснованными и подлежащими удовлетворению.

В силу ч. 1 ст. 98 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы.

Судом установлено, что при обращении в суд истцом уплачена государственная пошлина в сумме 4000 руб., что подтверждается платежным поручением № от 17.12.2024.

Таким образом, с ответчиков в пользу истца подлежат взысканию расходы по оплате государственной пошлины в размере 4000 руб.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст.194-198, 233-235 ГПК РФ, суд

решил:

исковые требования общества с ограниченной ответственностью «Норильскникельремонт» к ФИО1 о взыскании дебиторской задолженности удовлетворить.

Взыскать с ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения (паспорт гражданина Российской Федерации №) в пользу общества с ограниченной ответственностью «Норильскникельремонт» (ИНН <***>) задолженность в размере 29727 рублей 02 копейки, а также расходы по оплате государственной пошлины в размере 4000 рублей.

Ответчик вправе подать в суд, принявший заочное решение, заявление об отмене этого решения в течение семи дней со дня вручения ему копии этого решения.

Ответчиком заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении заявления об отмене этого решения суда.

Иными лицами, участвующими в деле, а также лицами, которые не были привлечены к участию в деле и вопрос о правах и об обязанностях которых был разрешен судом, заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение одного месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.

Председательствующий судья Н.В. Захарова

Мотивированное заочное решение составлено 13.02.2025.