Дело № 2-3156/2023

58RS0018-01-2023-004612-73

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

14 ноября 2023 года г. Пенза

Ленинский районный суд г. Пензы

в составе председательствующего судьи Ирушкиной С.П.,

при секретаре Семидоновой В.Э.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Пензенской области о признании в части незаконным решения об отказе в назначении пенсии, включении периодов работы в специальный стаж в льготном исчислении, определении специального стажа,

УСТАНОВИЛ:

Истец обратился с указанным иском в суд, в котором просил признать решение ГУ - Отделения Пенсионного фонда РФ по Пензенской области от 31.05.2022 незаконным в части включения в специальный стаж в календарном исчислении периода работы в МУЗ «Городская больница № 1» с 30.05.2005 по 31.12.2005, с 01.01.2006 по 31.12.2006, с 01.01.2007 по 11.11.2007 в должности медсестры отделения анестезиологии-реанимации, исключения из специального стажа периода работы с 02.04.2009 по 02.05.2009 в должности медсестры – анестезиста отделения анестезиологии - реанимации; обязать Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Пензенской области включить в специальный стаж в льготном исчислении как 1 год работы за 1 год и 6 месяцев периоды работы: в МУЗ «Городская больница № 1» с 30.05.2005 по 31.12.2005, с 01.01.2006 по 31.12.2006, с 01.01.2007 по 11.11.2007 в должности медсестры отделения анестезиологии - реанимации, периода работы с 02.04.2009 по 02.05.2009 в должности медсестры-анестезиста отделения анестезиологии - реанимации; определить 30 лет специального стажа лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения на 16.04.2021.

В обоснование иска ФИО1 указала, что работала с 1999 года в учреждениях здравоохранения, не согласна с решением ответчика о включении в специальный стаж без льготного исчисления периодов работы в МУЗ «Городская больница № 1» медсестрой отделения анестезиологии - реанимации с 30.05.2005 по 31.12.2005, с 01.01.2006 по 31.12.2006, с 01.01.2007 по 11.11.2007, так как Перечнем структурных подразделений и должностей врачей и среднего медперсонала, работа в которых дает право на льготное исчисление стажа, предусмотрены только медицинские сестры палатные, медсестры-анестезисты отделений (палат, групп) анестезиологии-реанимации или реанимации и интенсивной терапии. Истец также не согласен с не включением в стаж в качестве льготного периода работы с 02.04.2009 по 02.05.2009 в должности медсестры-анестезиста отделения анестезиологии - реанимации МУЗ «Городская больница № 1» в связи с отсутствием кода деятельности. Полагает, что период работы в должности медсестры отделения анестезиологии -реанимации МУЗ «Городская больница № 1» должен быть учтен как работа палатной медсестры и подлежит включению в медицинский стаж в льготном исчислении - 1 год как 1 год и 6 месяцев, поскольку штатные расписания МУЗ «Городская больница № 1» за периоды с 2005 по 2008 годы в отделении анестезиологии и реанимации (на 9 коек), содержат штатные единицы медицинских сестер – 14 единиц и медсестер-анестезистов – 7,5 штатных единиц. В 2007 году штатное расписание МУЗ «Городская больница № 1» содержит указание в отделении реанимации 14 должностей медсестер и 15 должностей медсестер-анестезистов. Расчет к штатному расписанию штатных нормативов отделения анестезиологии и реанимации за 2007 год содержит 14,97 должностей медсестер палатных, 17 должностей медсестер-анестезистов. В период с 02.04.2009 по 02.05.2009 в должности медсестры-анестезиста она выработала полную норму времени, заработная плата начислена в полном объеме. Считает, что 30 лет специального стажа ею выработано на 16.04.2021.

Истцом в соответствии с положениями ст. 39 ГПК РФ уточнены исковые требования, просила признать решение ГУ - Отделения Пенсионного фонда РФ по Пензенской области от 31.05.2022 в части включения в специальный стаж в календарном исчислении периода работы в МУЗ «Городская больница № 1» с 30.05.2005 по 31.12.2005, с 01.01.2006 по 31.12.2006, с 01.01.2007 по 11.11.2007 в должности медсестры отделения анестезиологии-реанимации незаконным; обязать Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Пензенской области включить в специальный стаж в льготном исчислении как 1 год работы за 1 год и 6 месяцев периодов работы: в МУЗ «Городская больница № 1» с 30.05.2005 по 31.12.2005, с 01.01.2006 по 31.12.2006, с 01.01.2007 по 11.11.2007 в должности медсестры отделения анестезиологии и реанимации; определить 30 лет специального стажа лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения на 25.03.2021.

Истец ФИО1 в судебном заседании поддержала уточненные исковые требования, просила об их удовлетворении, дополнила, что работала медсестрой палатной в отделении анестезиологии и реанимации, выполняла указания врача анестезиста, осуществляла контроль за состоянием больных после операции. Медсестры работали посменно, у каждой была закреплена палата, где находилось от 1 до 3 больных. Также работали медсестры-анестезисты, других медсестер в отделении не было.

Представитель истца ФИО2 пояснила, что ФИО1 работала в отделении анестезиологии-реанимации в МУЗ «Городская больница № 1» в должности медсестры палатной. В трудовой книжке, карточке формы Т2 указана ее должность как палатная медсестра, отпуск ей предоставлялся как медсестре палатной. В штатных расписаниях отделения анестезиологии-реанимации с 2005 по 2008 гг. были указаны медсестры (14 единиц) и медсестры- анестезисты, иных медсестер не было предусмотрено. При этом, в расчете к штатным расписаниям МУЗ «Городская больница № 1» на 01.01.2007, 01.01.2008 в отделении реанимации (9 коек) указаны медсестры палатные, их количеству соответствует число медсестер, указанных в самом штатном расписании в отделении анестезиологии-реанимации. В штатном расписании за 2009 год в отделении анестезиологии и реанимации (9 коек) указаны медсестры палатные (14 единиц), медсестры- анестезистки. Работодатель привел в соответствие и указал в штатном расписании в 2009 г. вместо «медсестер» - «медсестер палатных».

Представитель ответчика Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Пензенской области ФИО3 возражала против удовлетворения заявленных требований на основании доводов, изложенных в решении об отказе в назначении пенсии от 31.05.2022, просила в иске отказать.

Суд, выслушав стороны, исследовав материалы дела, приходит к следующему.

Основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на страховые пенсии регулируются вступившим в силу с 01.01.2015 Федеральным законом от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» (далее – Федеральный закон «О страховых пенсиях»).

По общему правилу право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 65 лет, и женщины, достигшие возраста 60 лет (часть 1 статьи 8 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ).

Порядок и условия реализации права на досрочное назначение страховой пенсии по старости определены статьей 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ.

Устанавливая правовые основания и условия назначения пенсий и предусматривая для отдельных категорий граждан, занятых определенной профессиональной деятельностью, возможность досрочного назначения страховой пенсии по старости, законодатель связывает право на назначение пенсии ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста не с любой работой в определенной сфере профессиональной деятельности, а лишь с такой, выполнение которой сопряжено с неблагоприятным воздействием различного рода факторов, повышенными психофизиологическими нагрузками, обусловленными спецификой и характером труда (в данном случае речь идет о лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения). При этом также учитываются различия в характере работы и функциональных обязанностях работающих лиц.

В соответствии со статьей 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ основанием для досрочного назначения страховой пенсии по старости лицам, имеющим право на такую пенсию, является работа определенной продолжительности в опасных, вредных, тяжелых и иных неблагоприятных условиях труда.

Согласно указанной норме закона одним из условий установления страховой пенсии по старости ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста является наличие стажа, дающего право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, установленной законом продолжительности.

В соответствии с п. 20 ч.1 ст.30 Федерального закона РФ «О страховых пенсиях» страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 лет лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа либо только в городах, независимо от их возраста с применением положений части 1.1 настоящей статьи.

Страховая пенсия по старости лицам, имеющим право на ее получение независимо от возраста в соответствии с пунктами 19 - 21 части 1 настоящей статьи, назначается не ранее сроков, указанных в приложении 7 к настоящему Федеральному закону. Назначение страховой пенсии по старости лицам, имеющим право на ее получение по достижении соответствующего возраста в соответствии с пунктом 21 части 1 настоящей статьи, осуществляется при достижении ими возраста, указанного в приложении 6 к настоящему Федеральному закону (ч. 1.1 ст. 30 Федерального закона «О страховых пенсиях»).

Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 статьи 30 названного закона, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации (ч. 2 ст. 30).

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу этого федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающей право на досрочное назначение пенсии (часть 3 статьи 30 Федерального закона «О страховых пенсиях»).

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу названного федерального закона, могут исчисляться с применением правил, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности) (часть 4 статьи 30 Федерального закона «О страховых пенсиях»).

В целях реализации положений статей 30 и 31 указанного закона Правительством Российской Федерации 16 июля 2014 года принято Постановление № 665 «О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организации), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правил исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение».

Так, в подпункте «н» пункта 1 названного постановления указано, что при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного пенсионного обеспечения в соответствии со статьей 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» применяются при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения:

список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с подпунктом 20 пункта 1 статьи 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденный Постановлением Правительства Российской Федерации от 29 октября 2002 года № 781 «О списках работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», и об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации»;

список должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения, утвержденный Постановлением Правительства Российской Федерации от 22 сентября 1999 года № 1066 «Об утверждении Списка должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения, и Правил исчисления сроков выслуги для назначения пенсии за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения», - для учета соответствующей деятельности, имевшей место в период с 1 ноября 1999 года по 31 декабря 2001 года включительно;

список профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет, утвержденный Постановлением Совета Министров РСФСР от 6 сентября 1991 года № 464 «Об утверждении Списка профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет», с применением положений абзацев четвертого и пятого пункта 2 указанного постановления – для учета соответствующей деятельности, имевшей место в период с 1 января 1992 года по 31 октября 1999 года включительно;

перечень учреждений, организаций и должностей, работа в которых дает право на пенсию за выслугу лет (приложение к Постановлению Совета Министров СССР от 17 декабря 1959 года № 1397 «О пенсиях за выслугу лет работникам просвещения, здравоохранения и сельского хозяйства»), - для учета периодов соответствующей деятельности, имевшей место до 1 января 1992 года.

Из приведенных нормативных положений следует, что право на досрочное назначение страховой пенсии по старости имеют лица, непосредственно осуществлявшие в том числе в городах не менее 30 лет лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, предусмотренных соответствующими списками учреждений, организаций и должностей, работа в которых дает право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в связи с осуществлением лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения. При этом право на досрочное назначение страховой пенсии в связи с осуществлением лечебной деятельности предоставляется лицу при соблюдении одновременно двух условий: работы в соответствующих должностях и работы в соответствующих учреждениях.

Пунктом 2 Перечня структурных подразделений учреждений здравоохранения и должностей врачей и среднего медицинского персонала, работа в которых в течение года засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, как год и шесть месяцев, утвержденного Постановлением Правительства Российской Федерации № 781, предусмотрено, что в специальный стаж в льготном исчислении включается работа в отделении (группы, палаты, выездные бригады скорой медицинской помощи) анестезиологии-реанимации в должности: «медицинские сестры палатные, в том числе старшие; медицинские сестры-анестезисты».

Истец ФИО1 19.05.2022 обратилась в ГУ – Отделение Пенсионного фонда РФ по Пензенской области по вопросу назначения досрочной страховой пенсии по старости.

Решением ГУ – Отделение Пенсионного фонда РФ по Пензенской области от 31.05.2022 истцу отказано в назначении досрочной страховой пенсии, установлено, что стаж лечебной деятельности составляет 30 лет 3 месяца 12 дней. Не засчитаны в специальный стаж в льготном исчислении (1 год как 1 год 6 месяцев) периоды ее работы с 30.05.2005 по 31.12.2005, с 01.01.2006 по 31.12.2006, с 01.01.2007 по 11.11.2007.

Из трудовой книжки ФИО1 следует, что:

- 01.08.1999 принята на должность палатной медсестры в отделение реанимации и интенсивной терапии Пензенского областного онкологического диспансера (приказ № 315л от 02.08.1999);

- 27.06.2002 отделение реанимации и интенсивной терапии переименовано в отделение анестезиологии-реанимации (приказ по ООД № 72-а от 27.06.2002);

- 10.02.2003 переведена на должность палатной медсестры (анестезиста) в отделение анестезиологии-реанимации на 0,5 ставки, ст. 72 ТК РФ (приказ № 72-л от 10.02.2003);

- 16.04.2003 переведена на 1 ставку на должность палатной медсестры (анестезиста) в отделение анестезиологии-реанимации (приказ № 207-л от 16.04.2003);

- 01.10.2004 присвоена I квалификационная категория по специальности «Анестезиология и реаниматология» (приказ Министерства здравоохранения и социального развития от 01.10.2004 № 376);

- 09.03.2005 переведена на должность медицинской сестры-анестезиста в отделение анестезиологии-реанимации (приказ от 09.03.2005 № 104-л);

- 13.05.2005 уволена по собственному желанию (приказ от 13.05.2005 № 238-л);

- 30.05.2005 принята на работу в отделение анестезиологии-реанимации на должность медсестры палатной в МУЗ Горбольница № 1 (приказ от 30.05.2005 № 58л);

- 12.11.2007 переведена в отделение анестезиологии-реанимации на должность медицинской сестры-анестезиста (приказ от 12.11.2007 № 163-л);

- 09.06.2012 уволена по инициативе работника (приказ от 09.06.2012 № 273-л).

В личной карточке работника, оформленной при трудоустройстве в МУЗ «Городская больница № 1», указано, что на основании приказа № 58л, ФИО1 принята в отделение анестезиологии и реанимации на должность – медсестра палатная.

Штатными расписаниями МУЗ «Городская больница № 1» на 2005, 2006, 2007, 2008 гг. в отделении анестезиологии и реанимации на 9 коек предусмотрено 14 медицинских сестер.

Из расчетов к штатным расписаниям МУЗ «Городская больница № 1» на 01.01.2007, 01.01.2008 в реанимационном отделении – 9 коек указаны медсестры палатные в количестве 14,97 должностей, округленно 15. Согласно ведомости замены должностей на 01.01.2007 - 1 медицинская сестра палатная отделения реанимации переведена для исполнения обязанностей старшей медицинской сестры приемного отделения.

По ведомости замены должностей на 01.01.2008 - 1 медицинская сестра палатная отделения реанимации переведена для исполнения обязанностей старшей медицинской сестры травматологического отделения.

В штатном расписании МУЗ «Городская больница № 1» на 01.01.2009 в отделении анестезиологии и реанимации 9 коек – указаны 1 – старшая медицинская сестра, 14 – медсестер палатных, 15 – медсестер-анестезистов, 1 – младшая медицинская сестра по уходу за больными.

Согласно приказу МУЗ «Городская больница № 1» от 30.11.2005 № 168-о ФИО1, медсестре палатной отделения анестезиологии –реанимации, предоставлен очередной отпуск с 30.05.2005 по 29.05.2006, продолжительностью 14 календарных дней, с 17.12.2005 по 30.12.2005.

Приказом МУЗ «Городская больница № 1» от 13.11.2006 № 137-о ФИО1 – медсестре отделения анестезиологии-реанимации предоставлен отпуск с 20.11.2006 по 26.12.2006.

Приказом МУЗ «Городская больница № 1» от 12.11.2007 № 163-л ФИО1 – медицинская сестра отделения анестезиологии-реанимации переведена на должность медицинской сестры-анестезиста того же отделения в счет вакантной ставки, с 12.11.2007.

В тарификационных списках отделения анестезиологии и реанимации МУЗ Городская больница № 1 на 01.09.2005, 01.01.2006, 01.12.2006, 01.01.2007, 01.09.2007, 01.01.2008 ФИО1 указана как медицинская сестра. При этом, в данных тарификационных списках не содержатся должности «медицинская сестра палатная».

В тарификационном списке отделения анестезиологии и реанимации МУЗ «Городская больница № 1» на 01.04.2009 должность ФИО1 указана - медицинская сестра –анестезист, также приведен список медицинский сестер палатных. Должность в данном отделении «медицинская сестра» отсутствует.

Из информации ГБУЗ «Пензенская областная клиническая больница им. Н.Н. Бурденко» от 16.10.2023 № М-501з следует, что не представляется возможным предоставить копии должностных инструкций медицинской сестры и медицинской сестры палатной отделения анестезиологии – реанимации Городской больницы № 1 за период с 2001 – 2011 гг. в связи с реорганизацией ГБУЗ «Пензенская областная клиническая больница им. Н.Н. Бурденко» в форме присоединения к нему ГБУ «Клиническая больница № 5» на основании приказа Министерства здравоохранения Пензенской области от 11.06.2020 № 194 в ГБУЗ ПОКБ им. Н.Н. Бурденко были переданы медицинские документы и ГБ № 1 (приказы). Должностные инструкции сотрудников Городской больницы № 1 в ГБУЗ ПОКБ им. Н.Н. Бурденко по описи дел не передавались.

Из ответа ГБУЗ «Пензенская областная клиническая больница им. Н.Н. Бурденко» от 03.11.2023 следует, что должностная инструкция и трудовой договор медицинской сестры отделения анестезиологии-реанимации за период 2005-2012 по МУЗ «Городская больница № 1» не сохранились. Копии расчетно-платежных ведомостей и лицевых счетов за период работы с 30.05.2005 по 09.06.2012 не найдены.

Периоды работы после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в силу пункта 2 статьи 13 Федерального закона № 173-ФЗ подтверждаются выпиской из индивидуального лицевого счета застрахованного лица, сформированной на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета (абзац третий пункта 15 Постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 11 декабря 2012 г. № 30).

Согласно части 1 статьи 28 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. № 400-ФЗ физические и юридические лица несут ответственность за достоверность сведений, содержащихся в документах, представляемых ими для установления и выплаты страховой пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии (с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии), а работодатели, кроме того, - за достоверность сведений, представляемых для ведения индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования.

В случае возникновении спора о периодах работы, подлежащих включению в страховой стаж, в том числе в страховой стаж для досрочного назначения страховой пенсии по старости, порядке исчисления этого стажа, сведения о наличии такого стажа могут быть подтверждены в судебном порядке с представлением доказательств, отвечающих требованиям статей 59, 60 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации. При этом бремя доказывания этих юридически значимых обстоятельств в силу статьи 56 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации является обязанностью лица, претендующего на досрочное назначение страховой пенсии по старости.

Отсутствие в сведениях индивидуального (персонифицированного) учета данных о периодах работы и (или) иной деятельности, с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, само по себе не является безусловным основанием к отказу во включении этих периодов в специальный стаж.

Разрешая заявленные требования, с учетом исследованной совокупности доказательств, достоверно свидетельствующих о том, что истец в спорные периоды с 30.05.2005 по 31.12.2005, с 01.01.2006 по 31.12.2006, с 01.01.2007 по 11.11.2007 исполняла обязанности медсестры палатной отделения анестезиологии-реанимации МУЗ «Городская больница № 1», суд приходит к выводу, что имеются основания для возложения на пенсионный орган обязанности включить спорные периоды работы истца в его специальный стаж в льготном исчислении (1 год как 1 год 6 месяцев).

Одновременно суд учитывает, что ошибочное наименование работодателем должности («медсестра» вместо «палатная медсестра») и бездействие последнего в части своевременного внесения изменений в штатное расписание не может повлечь ограничение пенсионных прав ФИО1, поскольку неточность наименования должности не изменяет специфики медицинской помощи.

Кроме того в 2009 году наименование должности «медицинская сестра» приведено в соответствие с наименованием должностей по номенклатуре специальности, и должность была переименована в должность «медицинская сестра палатная».

Учитывая изложенное, решение ГУ - Отделения Пенсионного фонда РФ по Пензенской области от 31.05.2022 об отказе истцу в назначении досрочной страховой пенсии по старости является незаконным в части не включения в стаж лечебной деятельности истца периодов работы с 30.05.2005 по 31.12.2005, с 01.01.2006 по 31.12.2006, с 01.01.2007 по 11.11.2007 в должности медсестры отделения анестезиологии - реанимации МУЗ «Городская больница № 1» в льготном исчислении (1 год как 1 год 6 месяцев).

На основании изложенного, принимая во внимание включение спорных периодов работы в специальный стаж истца, дающий право на назначение досрочное назначение пенсии по старости, с учетом представленного представителем ответчика расчета, стаж лечебной деятельности 30 лет истцом выработан по состоянию на 25.03.2021.

На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Иск ФИО1 к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Пензенской области о признании в части незаконным решения об отказе в назначении пенсии, включении периодов работы в специальный стаж в льготном исчислении, определении специального стажа, удовлетворить.

Признать незаконным решение Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Пензенской области от 31.05.2022 об отказе ФИО1 в установлении пенсии в части не включения в специальный стаж периодов работы с 30.05.2005 по 31.12.2005, с 01.01.2006 по 31.12.2006, с 01.01.2007 по 11.11.2007 в должности медсестры отделения анестезиологии - реанимации МУЗ «Городская больница № 1» в льготном исчислении (1 год как 1 год 6 месяцев).

Обязать Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Пензенской области засчитать в специальный стаж ФИО1 в льготном исчислении (1 год как 1 год 6 месяцев) периоды работы с 30.05.2005 по 31.12.2005, с 01.01.2006 по 31.12.2006, с 01.01.2007 по 11.11.2007 в должности медсестры отделения анестезиологии - реанимации МУЗ «Городская больница № 1».

Установить стаж лечебной деятельности 30 лет ФИО1 на 25.03.2021.

Решение может быть обжаловано в Пензенский областной суд через Ленинский районный суд г. Пензы в течение одного месяца с даты изготовления мотивированного решения суда.

Мотивированное решение изготовлено 21.11.2023.

Судья С.П. Ирушкина