Решение по делу № 2-2753/2023 от 08.02.2023 - о возложении обязанности обеспечить средствами индивидуальной защиты, взыскании компенсации морального вреда, .

УИД: 65RS0001-01-2023-000136-65

Дело № 2-2753/2023

ЗАОЧНОЕ РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

08 февраля 2023 года г. Южно-Сахалинск

Южно-Сахалинский городской суд Сахалинской области в составе:

председательствующего судьи – Т.П. Матвеевой,

при секретаре судебного заседания – В.В. Нурмухаметовой,

с участием помощника прокурора – ФИО,

рассмотрев в открытом судебном заседании в помещении суда гражданское дело по исковому заявлению прокурора города Южно-Сахалинска, действующего в интересах ФИО к обществу с ограниченной ответственностью «Мастер и Компания» о возложении обязанности обеспечить средствами индивидуальной защиты, взыскании компенсации морального вреда, -

установил:

30 декабря 2022 года прокурор города Южно-Сахалинска действуя в интересах ФИО обратился в суд с исковым заявлением к обществу с ограниченной ответственностью «Мастер и Компания» (далее – ООО «Мастер и Компания») о возложении обязанности в течение трех месяцев со дня вступления решения суда в законную силу обеспечить ФИО средствами индивидуальной защиты в соответствии с требованиями «Типовых норм бесплатной выдачи сертифицированных специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам жилищно-коммунального хозяйства, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением», а именно: курткой на утепляющей прокладке, валенками с резиновым низом, взыскании в пользу ФИО компенсации морального вреда в размере 500 руб.

В обоснование заявленных требований прокурор, со ссылкой на результаты проверки, указал, что ФИО работает в ООО «Мастер и компания» дворником, при этом в нарушение статьи 212 Трудового кодекса Российской Федерации, работнику не выданы куртка на утепляющей прокладке и валенки с резиновым низом. В результате неправомерного бездействия, выразившегося в несвоевременной выдаче средств индивидуальной защиты, ответчик причинил работнику моральный вред, поскольку нарушил его право на охрану труда.

В судебном заседании представитель истца – помощник прокурора города Южно-Сахалинска ФИО исковые требования поддержала, просила их удовлетворить.

Истец ФИО в судебное заседание не явился, о времени и месте судебного заседания извещался в установленном законом порядке, однако направленная корреспонденция была возвращена в адрес суда.

Представитель ответчика в судебное заседание также не явился, о времени и месте судебного заседания ООО «Мастер и Компания» извещено в установленном законом порядке.

В соответствии со статьями 167, 233 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, с согласия представителя истца, суд полагает возможным рассмотреть дело в отсутствие надлежащим образом извещенных и неявившихся лиц.

Заслушав в судебном заседании пояснения представителя истца, исследовав собранные в материалах дела доказательства, оценив их в совокупности по правилам статьи 67 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд приходит к следующему.

В соответствии с частью 2 статьи 22 Трудового кодекса Российской Федерации, работодатель обязан соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права, локальные нормативные акты, условия коллективного договора, соглашений и трудовых договоров.

Согласно статьи 212 Трудового кодекса Российской Федерации государственными нормативными требованиями охраны труда устанавливаются правила, процедуры, критерии и нормативы, направленные на сохранение жизни и здоровья работников в процессе трудовой деятельности.

Государственные нормативные требования охраны труда содержатся в федеральных законах, законах субъектов Российской Федерации, постановлениях Правительства Российской Федерации, нормативных правовых актах, утверждаемых федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере труда, нормативных правовых актах органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации.

Государственные нормативные требования охраны труда обязательны для исполнения юридическими и физическими лицами при осуществлении ими любых видов деятельности, в том числе при проектировании, строительстве (реконструкции) и эксплуатации объектов, конструировании машин, механизмов и другого производственного оборудования, разработке технологических процессов, организации производства и труда.

К нормативным правовым актам, утверждаемым федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере труда, и содержащим государственные нормативные требования охраны труда, относятся, в том числе, единые типовые нормы бесплатной выдачи работникам средств индивидуальной защиты.

В силу части 3 статьи 214 Трудового кодекса Российской Федерации работодатель обязан обеспечить приобретение за счет собственных средств и выдачу средств индивидуальной защиты и смывающих средств, прошедших подтверждение соответствия в установленном законодательством Российской Федерации о техническом регулировании порядке, в соответствии с требованиями охраны труда и установленными нормами работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением.

Пунктом 5 части 1 статьи 219 Трудового кодекса Российской Федерации предусмотрено, что каждый работник имеет право на обеспечение средствами индивидуальной и коллективной защиты в соответствии с требованиями охраны труда за счет средств работодателя.

Согласно части 1 статьи 221 Трудового кодекса Российской Федерации на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением, работникам бесплатно выдаются прошедшие обязательную сертификацию или декларирование соответствия специальная одежда, специальная обувь и другие средства индивидуальной защиты, а также смывающие и (или) обезвреживающие средства в соответствии с типовыми нормами, которые устанавливаются в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации.

Межотраслевые правила обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты утверждены Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 1 июня 2009 года № 290н далее – Межотраслевые правила).

В силу пунктов 4, 13 указанных Межотраслевых правил работодатель обязан обеспечить приобретение и выдачу прошедших в установленном порядке сертификацию или декларирование соответствия средств индивидуальной защиты работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением, организовать надлежащий учет и контроль за выдачей работникам средств индивидуальной защиты в установленные сроки.

Приказом Министерства здравоохранения и социального развития от 03 октября 2008 года № 543н утверждены «Типовые нормы бесплатной выдачи сертифицированных специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам жилищно-коммунального хозяйства, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением».

В соответствии с пунктом 108 Раздела 5 вышеуказанных Типовых норм, дворнику должны быть выданы: костюм хлопчатобумажный для защиты от общих производственных загрязнений и механических воздействий или костюм из смешанных тканей для защиты от общих производственных загрязнений и механических воздействий – 1 шт., сапоги резиновые – 1 пара, головной убор – 1 шт., рукавицы комбинированные - 6 пар, куртка на утепляющей прокладке, валенки с резиновым низом.

Как установлено судом и следует из материалов дела, между ООО «Мастер и Компания» и ФИО 11 января 2022 года заключен договор подряда №, по условиям которого ООО «Мастер и Компания» нанимает ФИО для выполнения работы слесаря-сантехника, дворника (пункт 1 договора подряда).

В соответствии с пунктом 2 договора подряда, ООО «Мастер и Компания» обязуется обеспечить ФИО необходимыми средствами индивидуальной защиты.

Прокуратурой города Южно-Сахалинска проведена проверка соблюдения трудового законодательства в ООО «Мастер и Компания» в части обеспечения работников средствами индивидуальной защиты, включая специальную одежду и обувь, по результатам проведения которой выявлено, что работникам организации в 2022 году не выданы куртки на утепляющих прокладках и валенки с резиновым низом.

12 декабря 2022 года заместителем прокурора города Южно-Сахалинска ФИО в адрес директора ООО «Мастер и Компания» внесено представление об устранении нарушений федерального законодательства, по результатам рассмотрения которого представление признано обоснованным, в сообщении директора ООО «Мастер и Компания» пояснено, что в рамках рассмотрения представления не представляется возможным обеспечить всех дворников необходимой утеплённой одеждой и обувью, так как приобретение затратно и требуется дополнительное время, срок снабжения запланирован предварительно на февраль 2023 года.

Представленной в материалы дела личной карточкой учета выдачи средств индивидуальной защиты ФИО подтверждается, что она не была в полной мере обеспечена средствами индивидуальной защиты – не были выданы куртка на утепленной прокладке, брюки на утепленной прокладке и валенки с резиновым низом.

Данные обстоятельства стороной ответчика не оспаривались.

В соответствии с частью 3 статьи 196 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации суд принимает решение по заявленным истцом требованиям.

В соответствии со статьей 56 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основание своих требований и возражений.

Согласно части 1 статьи 12 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации правосудие по гражданским делам осуществляется на основе состязательности и равноправия сторон.

Суд, сохраняя независимость, объективность и беспристрастность, осуществляет руководство процессом, разъясняет лицам, участвующим в деле, их права и обязанности, предупреждает о последствиях совершения или несовершения процессуальных действий, оказывает лицам, участвующим в деле, содействие в реализации их прав, создает условия для всестороннего и полного исследования доказательств, установления фактических обстоятельств и правильного применения законодательства при рассмотрении и разрешении гражданских дел.

Ответчиком возражений по заявленным истцом требованиям не представлено, как не представлено доказательств надлежащего исполнения возложенных федеральным законодательством требований по обеспечению работника средствами индивидуальной защиты.

Принимая во внимание изложенное, учитывая, что на день рассмотрения спора нарушения не устранены, суд находит требования прокурора обоснованными и подлежащими удовлетворению в полном объеме, в связи с чем возлагает на ООО «Мастер и Компания» обязанность в течение трех месяцев со дня вступления решения суда в законную силу обеспечить ФИО средствами индивидуальной защиты – курткой на утепляющей прокладке, валенками с резиновым низом.

В силу статьи 237 Трудового кодекса Российской Федерации моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора.

Учитывая, что работодателем нарушено право истца на труд в условиях, отвечающих требованиям охраны труда, в связи с необеспечением его средствами индивидуальной защиты, суд приходит к выводу, что истец имеет право на возмещение компенсации морального вреда.

Принимая во внимание, что средствами индивидуальной защиты ФИО обеспечивается в связи с выполнением работы, связанной с загрязнением, учитывая степень нарушения трудовых прав, требования разумности и справедливости суд удовлетворяет заявленные требования в полном объеме и взыскивает с ООО «Мастер и Компания» в пользу ФИО компенсацию морального вреда в размере 500 руб.

Согласно статье 333.36 Налогового кодекса Российской Федерации прокуроры по заявлениям в защиту прав, свобод и законных интересов граждан, неопределенного круга лиц или интересов Российской Федерации, субъектов Российской Федерации и муниципальных образований от уплаты государственной пошлины по делам, рассматриваемым в судах общей юрисдикции, освобождаются.

В соответствии с частью 1 статьи 103 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов.

При обращении прокурора в суд с требованиями неимущественного характера в случаях, предусмотренных действующим законодательством, и при удовлетворении его требований, государственная пошлина подлежит взысканию с ответчика в размере, в котором ее должно было уплатить лицо, в чьих интересах прокурор обращается с заявлением, поскольку оно, в соответствии с требованиями статьи 45 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, является истцом по делу.

Требования прокурора заявлены в интересах физического лица.

Так как в силу статьи 333.19 Налогового кодекса Российской Федерации при подаче искового заявления неимущественного характера физическими лицами размер госпошлины составляет 300 рублей, то с ответчика – ООО «Мастер и Компания» подлежит взысканию, с учетом заявленных требований, государственная пошлина в размере 600 руб. в доход городского округа «город Южно-Сахалинск».

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-199, 235 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

решил:

Исковые требования прокурора города Южно-Сахалинска, действующего в интересах ФИО к обществу с ограниченной ответственностью «Мастер и Компания» о возложении обязанности обеспечить средствами индивидуальной защиты, взыскании компенсации морального вреда – удовлетворить.

Возложить обязанность на общество с ограниченной ответственностью «Мастер и Компания» (№) обеспечить ФИО (<данные изъяты>) средствами индивидуальной защиты в соответствии с требованиями «Типовых норм бесплатной выдачи сертифицированных специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам жилищно-коммунального хозяйства, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением», а именно: курткой на утепляющей прокладке, валенками с резиновым низом.

Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Мастер и Компания» (№) в пользу ФИО (<данные изъяты>) компенсацию морального вреда в размере 500 руб.

Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Мастер и Компания» (№) в доход городского округа «Город Южно-Сахалинск» государственную пошлину в размере 600 руб.

Ответчик вправе подать в суд, принявший заочное решение, заявление об отмене этого решения суда в течение семи дней со дня вручения ему копии этого решения.

Ответчиком заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении заявления об отмене этого решения суда.

Иными лицами, участвующими в деле, а также лицами, которые не были привлечены к участию в деле и вопрос о правах и об обязанностях которых был разрешен судом, заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение одного месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.

Судья: Т.П. Матвеева

Мотивированное решение составлено ДД.ММ.ГГГГ.

Судья: Т.П. Матвеева