Дело № 2-2-33/2023

73RS0021-02-2023-000023-64

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

22 февраля 2023 года р.п. Тереньга

Ульяновская область

Сенгилеевский районный суд Ульяновской области в составе:

председательствующего судьи Яшоновой Н.В.,

при секретаре судебного заседания Прохоровой Е.Е.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Отделения Фонда Пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Ульяновской области, действующего в интересах физических лиц – работников, к Сельскохозяйственному потребительскому снабженческо-сбытовому кооперативу «Росток-Групп» об обязании предоставить сведения, необходимые для ведения индивидуального (персонифицированного) учета, на работающее застрахованное лицо,

УСТАНОВИЛ:

Отделение Фонда Пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Ульяновской области (далее ОСФР по Ульяновской области) обратилось в суд с иском к Сельскохозяйственному потребительскому снабженческо-сбытовому кооперативу «Росток-Групп» (далее СПССК «Росток») об обязании предоставить сведения, необходимые для ведения индивидуального (персонифицированного) учета, на работающее застрахованное лицо.

В обосновании иска указано, что в соответствии с подп. 1 п. 1 ст. 6, ст. 11 Федерального закона от 15.12.2001г №167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации» СПССК «Росток» зарегистрировано в качестве страхователя по обязательному пенсионному страхованию в ОСФР по Ульяновской области. В силу ч.2 п. 2 ст. 14 Федерального закона от 15.12.2001г № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации», страхователи обязаны предоставлять в территориальные органы страховщика документы, необходимые для ведения индивидуального (персонифицированного) учета, а также для назначения (перерасчета) и выплат обязательного страхового обеспечения. Согласно выписки из ЕГРЮЛ ФИО1 является председателем СПССК «Росток» с 17.02.2021г. В соответствии с п.1 ст.7 Федерального закона от 15.12.2001г № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации» под работающими гражданами понимаются работающие по трудовому договору, в том числе руководители организаций, являющие единственными участниками (учредителями), членами организаций, собственниками их имущества или по договору гражданско-правового характера, предметом которого является выполнение работы и оказание услуг. При проведении территориальным органом ПФР сверки отчетов по форме СВМ-СТАЖ за 2021-2022г.г., отчетов по форме СЗВМ-М, отчетов по форме СЗВ-ТД были выявлены следующие расхождения: по застрахованному лицу – ФИО1 имеются сведения в ПФР – СЗВ-М за январь 2022г., сведения СЗВ-М за февраль – декабрь 2022г. не имеются. 17.06.2022г. ГУ – Отделение ПФР по Ульяновской области в адрес страхователя СПССК «Росток» по телекоммуникационным каналам связи были направлены уведомления об устранении ошибок (несоответствий). Страхователем в установленный пятидневный срок со дня получения уведомления и до настоящего времени нарушения устранены не были, отчеты на застрахованное лицо не предоставлены. Согласно постановлению Правления ПФР от 12.12.2022 №378п ГУ – Отделение пенсионного фонда Российской Федерации по Ульяновской области переименовано в ОСФР по Ульяновской области.

Просит обязать СПССК «Росток» предоставить в ОСФР по Ульяновской области индивидуальные сведения на застрахованное лицо ФИО1 по форме СЗВ-М за отчетный период с февраля по декабрь 2022г. по форме и порядку заполнения формы, утвержденной постановлением Правления ПФР от 15.04.2021 №103п.

Представитель истца ОСФР по Ульяновской области ФИО2, действующая на основании доверенности, о месте и времени рассмотрения дела извещена надлежащим образом, в судебное заседание не явилась, просила рассмотреть дело в ее отсутствие.

Ответчик СПССК «Росток» в лице его представителя, в судебное заседание не явился, о дате и времени судебного заседания извещен надлежащим образом.

Третье лицо – ФИО3, будучи извещенным о месте и времени рассмотрения дела надлежащим образом, в судебное заседание не явился.

Руководствуясь положениями ст. 167 ГПК РФ, суд считает возможным рассмотрение дела в отсутствие неявившихся лиц.

Изучив письменные материалы дела, суд приходит к следующему.

Исходя из ст. ст. 6, 14 Федерального закона от 15.12.2001 г. № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в РФ», страхователи по обязательному пенсионному страхованию являются лица, производящие выплаты физическим лицам, в том числе организации, индивидуальные предприниматели, физические лица, по отношению к работающим у них застрахованным лицам.

В связи с этим страхователи обязаны, зарегистрироваться в порядке, установленном статьей 11 настоящего Федерального закона; своевременно и в полном объеме уплачивать страховые взносы в Фонд и вести учет, связанный с начислением и перечислением страховых взносов в Фонд; представлять в территориальные органы страховщика документы, необходимые для ведения индивидуального (персонифицированного) учета, а также для назначения (перерасчета) и выплаты обязательного страхового обеспечения; выполнять требования территориальных органов страховщика об устранении выявленных нарушений законодательства Российской Федерации об обязательном пенсионном страховании; обеспечивать реализацию прав застрахованных лиц, вступающих в правоотношения по обязательному пенсионному страхованию в целях уплаты дополнительных страховых взносов на накопительную пенсию в соответствии с Федеральным законом "О дополнительных страховых взносах на накопительную пенсию и государственной поддержке формирования пенсионных накоплений";своевременно и в полном объеме перечислять в Фонд дополнительные страховые взносы на накопительную пенсию в порядке, определенном Федеральным законом "О дополнительных страховых взносах на накопительную пенсию и государственной поддержке формирования пенсионных накоплений", а также вести учет, связанный с исчислением, удержанием и перечислением указанных страховых взносов и с уплатой взносов работодателя в пользу застрахованных лиц в соответствии с указанным Федеральным законом; выполнять иные обязанности, предусмотренные законодательством Российской Федерации.

В соответствии с п.2.2 ст.11 Федерального закона от 01.04.1996 №27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» (в редакции Федерального закона от 03.07.2016 N 250-ФЗ) страхователь ежемесячно не позднее 15-го числа месяца, следующего за отчетным периодом - месяцем, представляет о каждом работающем у него застрахованном лице (включая лиц, заключивших договоры гражданско-правового характера, предметом которых являются выполнение работ, оказание услуг, договоры авторского заказа, договоры об отчуждении исключительного права на произведения науки, литературы, искусства, издательские лицензионные договоры, лицензионные договоры о предоставлении права использования произведения науки, литературы, искусства, в том числе договоры о передаче полномочий по управлению правами, заключенные с организацией по управлению правами на коллективной основе) следующие сведения:1) страховой номер индивидуального лицевого счета; 2) фамилию, имя и отчество; 3) идентификационный номер налогоплательщика (при наличии у страхователя данных об идентификационном номере налогоплательщика застрахованного лица).

Сведения предоставляются страхователем о каждом работающем застрахованном лице по форме СЗВ-М, утвержденной Постановлением Правления ПФ РФ от 15.04.2021 N 103п "Об утверждении формы "Сведения о застрахованных лицах (СЗВ-М)" и Порядка заполнения формы указанных сведений".

В соответствии с п.1 ст.7 Федерального закона от 15.12.2001 г. № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в РФ» (в редакции от 28.06.2014 N 188-ФЗ) под работающими гражданами понимаются работающие по трудовому договору, в том числе руководители организаций, являющиеся единственными участниками (учредителями), членами организаций, собственниками их имущества, или по договору гражданско-правового характера, предметом которого являются выполнение работ и оказание услуг (за исключением лиц, обучающихся в профессиональных образовательных организациях и образовательных организациях высшего образования по очной форме обучения и получающих выплаты за деятельность, осуществляемую в студенческом отряде по трудовым договорам или по гражданско-правовым договорам, предметом которых являются выполнение работ и (или) оказание услуг, лиц, применяющих специальный налоговый режим "Налог на профессиональный доход", получающих выплаты за деятельность по гражданско-правовым договорам и не работающих по трудовому договору, а также лиц, получающих страховые пенсии в соответствии с законодательством Российской Федерации, являющихся опекунами или попечителями, исполняющими свои обязанности возмездно по договору об осуществлении опеки или попечительства, в том числе по договору о приемной семье), по договору авторского заказа, а также авторы произведений, получающие выплаты и иные вознаграждения по договорам об отчуждении исключительного права на произведения науки, литературы, искусства, издательским лицензионным договорам, лицензионным договорам о предоставлении права использования произведения науки, литературы, искусства (за исключением лиц, применяющих специальный налоговый режим "Налог на профессиональный доход").

Таким образом, в случае осуществления вышеуказанными лицами работы на основании трудового договора, отчетность по форме СЗВ-М должна предоставляться на всех работающих застрахованных лиц, вне зависимости от фактического осуществления выплат и иных вознаграждений за отчетный период в пользу вышеуказанных лиц, а так же вне зависимости от уплаты страховых взносов.

Согласно ст.16 Трудового Кодекса Российской Федерации в случаях и порядке, которые установлены трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, или уставом (положением) организации, трудовые отношения возникают на основании трудового договора в результате избрания на должность, а также на основании фактического допущения работника к работе с ведома или по поручению работодателя или его уполномоченного на это представителя в случае, когда трудовой договор не был надлежащим образом оформлен.

Из положений ст.17 Трудового Кодекса Российской Федерации следует, что трудовые отношения на основании трудового договора в результате избрания на должность возникают, если избрание на должность предполагает выполнение работником определенной трудовой функции.

Таким образом, работодатель, зарегистрированный в Пенсионном фонде Российской Федерации в качестве страхователя по обязательному пенсионному страхованию, обязан представлять отчетность по индивидуальному (персонифицированному) учету в отношении застрахованных лиц, состоящих с данной организацией в трудовых отношениях, в том числе руководителей организаций, являющихся единственными участниками (учредителями), членами организаций, собственниками их имущества (Письмо Минтруда России от 16.03.2018 N 17-4/10/В-1846).

Согласно выписки из ЕРГЮЛ на 10.01.2023г. истец ОСФР по Ульяновской области является правопреемником ГУ - Отделение пенсионного фонда Российской Федерации по Ульяновской области (л.д.14-21).

Судом установлено, что СПССК «Росток» (ИНН №, ОГРН <адрес>) зарегистрировано в качестве страхователя по обязательному пенсионному страхованию в ГУ - Отделение ПФ РФ по Ульяновской области с 18.02.2021 года.

Как следует из Выписки из ЕГРЮЛ на 23.01.2023г. СПССК «Росток» является действующей организацией, председатель организации, имеющий право без доверенности действовать от имени юридического лица – ФИО1 (л.д. 22-24).

Из искового заявления следует, что СПССК «Росток» не была предоставлена отчетность по форме СЗВ-М за отчетные периоды с февраля по декабрь 2022 года на председателя – ФИО1, что подтверждается сведениями, содержащимися в индивидуальном лицевом счете застрахованного лица ФИО1, предоставленными истцом (л.д.7-10).

В соответствии в п.37 Инструкции о порядке ведения индивидуального (персонифицированного) учета сведений о зарегистрированных лицах, утвержденной Приказом Минтруда России от 22.04.2020 N 211н, контроль за полнотой, достоверностью и своевременностью представления страхователем индивидуальных сведений в Пенсионный фонд Российской Федерации, осуществляется территориальными органами Пенсионного фонда Российской Федерации в отношении каждого работающего у страхователя застрахованного лица.

При обнаружении в представленных страхователем индивидуальных сведениях ошибок и (или) их несоответствия индивидуальным сведениям, имеющимися у Пенсионного фонда Российской Федерации, а также несоответствия их формам и форматам, установленным Пенсионным фондом Российской Федерации, страхователю вручается уведомление об устранении в течение пяти рабочих дней имеющихся ошибок и несоответствий лично под расписку, или уведомление направляется по почте заказным письмом или передается в электронном виде по телекоммуникационным каналам связи.

Датой получения страхователем уведомления, направленного в электронном виде по телекоммуникационным каналам связи, является дата, указанная в подтверждении о получении информационной системы страхователя.

Страхователь в течение пяти рабочих дней со дня получения уведомления территориального органа Пенсионного фонда Российской Федерации о представлении соответствующих исправлений представляет в территориальный орган Пенсионного фонда Российской Федерации уточненные индивидуальные сведения (п.38 Инструкции о порядке ведения индивидуального (персонифицированного) учета сведений о зарегистрированных лицах, утвержденной Приказом Минтруда России от 22.04.2020 N 211н).

17.06.2022г. истцом было сформировано и направлено Уведомление об устранении ошибок и (или) несоответствий между представленными страхователем сведениями и сведениями, имеющимися у Пенсионного фонда РФ, которое 22.06.2022г. было доставлено СПССК «Росток» и прочитано СПССК «Росток» о чем свидетельствует скриншот из программного комплекса АРМ Приема ПФР, представленного истцом (л.д. 12-13).

В Уведомлении СПССК «Росток» было указано о необходимости в течение 5 рабочих дней устранить выявленные ПФР расхождения в предоставленных сведениях индивидуального (персонифицированного) учета, в том числе в случае увольнения застрахованного лица в январе 2022 года предоставить сведения по форме СЗВ-ТД с кадровым мероприятием «Увольнение», в случае прекращения гражданско-правового договора – предоставить пояснительную записку, если застрахованное лица в отчетном периоде 2022 года работало – предоставить сведения по форме СЗВ-М.

Поскольку СПССК «Росток» на момент рассмотрения дела не предоставило в ОСФР по Ульяновской области индивидуальные сведения на застрахованное лицо ФИО1 по форме СЗВ-М за отчетный период с февраля по декабрь 2022 года по форме и порядку заполнения формы, утвержденной постановлением Правления ПФР от 15.04.2021г. №103п., исковые требования ОСФР по Ульяновской области подлежат удовлетворению.

На основании ст.103 Гражданского процессуального кодекса РФ, исходя из существа заявленного иска, с ответчика надлежит взыскать государственную пошлину в доход местного бюджета в размере 6000 рублей.

Руководствуясь ст. ст. 194-198 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования Отделения Фонда Пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Ульяновской области, действующего в интересах физических лиц – работников, к Сельскохозяйственному потребительскому снабженческо-сбытовому кооперативу «Росток-Групп» об обязании предоставить сведения, необходимые для ведения индивидуального (персонифицированного) учета, на работающее застрахованное лицо, удовлетворить.

Обязать Сельскохозяйственный потребительский снабженческо-сбытовой кооператив «Росток-Групп» (ИНН №, ОГРН №) представить в Отделение Фонда Пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Ульяновской области (ИНН №, ОГРН №) индивидуальные сведения на застрахованное лицо ФИО1 (СНИЛС №) по форме СЗВ-М за отчетные периоды с февраля по декабрь 2022 года по форме и порядку заполнения формы, утвержденной постановлением Правления ПФ РФ от 15.04.2021г. №103п.

Взыскать с Сельскохозяйственного потребительского снабженческо-сбытового кооператива «Росток-Групп» (ИНН <***>, ОГРН <***>)в доход местного бюджета государственную пошлину в сумме 6000 руб.

Решение может быть обжаловано в Ульяновский областной суд через Сенгилеевский районный суд Ульяновской области в течение месяца со дня принятия решения судом в окончательной форме.

Судья Н.В. Яшонова

Мотивированное решение изготовлено 03 марта 2023 года.