Решение по делу № 2-27/2025 от 15.01.2025 - о признании незаконным решения ОСФР по Санкт-Петербургу и Ленинградской области в части не включения периодов работы в страховой стаж, установлении факта осуществления трудовой деятельности, обязании включить в страховой стаж период работы, третье лицо: Клиентская служба отделения ОСФР в Подпорожском районе Ленинградской области.

Дело № 2-27/2025

УИД: 47RS0013-01-2024-000798-43

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

г. Подпорожье 15 января 2025 года

Подпорожский городской суд Ленинградской области в составе:

председательствующего судьи Кузнецовой Е.А.,

при секретаре Осиповой Н.Н.,

при участии истцаФИО4,

представителя ответчика – ФИО3, действующей на основании доверенности от 10.01.2025 г. сроком по 31.12.2025 г.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению ФИО4 к Социальному фонду России, Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по г. Санкт-Петербургу и Ленинградской области о признании незаконным решения ОСФР по Санкт-Петербургу и Ленинградской области в части не включения периодов работы в страховой стаж, установлении факта осуществления трудовой деятельности, обязании включить в страховой стаж период работы, третье лицо: Клиентская служба отделения ОСФР в Подпорожском районе Ленинградской области,

установил:

Истец ФИО4 (далее – ФИО4) обратилась в Подпорожский городской суд с исковым заявлением к ответчику Социальному фонду России (Отделение фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по г. Санкт-Петербургу и Ленинградской области) (далее – ОСФР по СПБ и ЛО) с требованиями о признании незаконным решения ОСФР по Санкт-Петербургу и Ленинградской области в части не включения периодов работы в страховой стаж, установлении факта осуществления трудовой деятельности, обязании включить в страховой стаж период работы. В обоснование требований указала, что ОСФР по СПБ и ЛО в результате рассмотрения заявления истца от 03.05.2024 г. № о назначении страховой пенсии по старости в соответствии с ч. 1.2 ст.8 Федерального закона «О страховых пенсиях» № 400-ФЗ от 28.12.2013 г. приняло решение от 17.05.2024 г. № об отказе в назначении страховой пенсии по старости в связи с отсутствием требуемого возраста, а также длительности страхового стажа работы не менее 37 лет. Из текста решения следует, что при определении права в назначении страховой пенсии по старости на дату обращения общий страховой стаж истца составляет 36 лет 01 месяц 12 дней, страховой стаж для применения ч. 1.2 ст.8 Закона №400-ФЗ составляет 33 года 08 месяцев 04 дня. ОСФР по СПБ и ЛО при принятии решения не включен период работы в Объединении «Подпорожьерайагрострой» с 09.01.1992 г. по 06.09.1993 г., так как в трудовой книжке истца в записи № об увольнении имеется исправление в годе приказа об увольнении, не заверенное надлежащим образом. С данным решением истец не согласна в части невключения в страховой стаж для определения права на пенсию периода работы в Объединении «Подпорожьерайагрострой» с 09.01.1992 г. по 06.09.1993 г., поскольку трудовая книжка истца содержит сведения о приеме, переводах и увольнении с работы со ссылкой на соответствующие приказы работодателя, послужившие основанием к внесению записей, записи в трудовой книжке внесены последовательно, с соблюдением нумерации, в связи с чем, оснований для не включения в страховой стаж периодов работы с 09.01.1992 г. по 06.09.1993 г. у ОСФР по СПБ и ЛО не имеется. Просила признать решение ОСФР по СПБ и ЛО от 17.05.2024 г. № об отказе в назначении страховой пенсии по старости в соответствии с ч. 1.2 ст.8 Федерального закона от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» незаконным в части не включения периода работы в Объединении «Подпорожьерайагрострой» с 09.01.1992 г. по 06.09.1993 г., установить факт осуществления трудовой деятельности в Объединении «Подпорожьерайагрострой» с 09.01.1992 г. по 06.09.1993 г., обязать ОСФР по СПБ и ЛО включить в страховой стаж период осуществления трудовой деятельности в Объединении «Подпорожьерайагрострой» с 09.01.1992 г. по 06.09.1993 г.

Далее истица в порядке ст. 39 ГПК РФ уточнила исковые требования, просила признать решение ОСФР по СПБ и ЛО от 09.10.2024 г. № об отказе в назначении страховой пенсии по старости в соответствии с ч.1.2 ст.8 Федерального закона от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» незаконным в части не включения периода работы в Объединении «Подпорожьерайагрострой» с 09.01.1992 г. по 06.09.1993 г., установить факт осуществления трудовой деятельности в Объединении «Подпорожьерайагрострой» с 09.01.1992 г. по 06.09.1993 г., обязать ОСФР по СПБ и ЛО включить в страховой стаж период осуществления трудовой деятельности в Объединении «Подпорожьерайагрострой» с 09.01.1992 г. по 06.09.1993 г. (л.д. 110).

Истица в судебном заседании уточненные исковые требования поддержала в полном объеме, просила иск удовлетворить по основаниям, изложенным в исковом заявлении, а также с учетом пояснений, данных при рассмотрении дела. Также указала, что иным путем подтвердить факт работы в спорный период в Объединении «Подпорожьерайагрострой» не имеет возможности, так как предприятие прекратило свою деятельность в 1993 г. и свои документы в архивы не передало.

Представитель ответчика в судебном заседании поддержала доводы возражений (л.д. 43-45), в которых исковые требования не признала, просила в иске отказать по основаниям, изложенным в возражениях. Также указала, что решение по делу в части требования истца об установлении факта работы в спорный период в Объединении «Подпорожьерайагрострой» оставляет на усмотрение суда.

Суд, заслушав объяснения истца, представителя ответчика, исследовав материалы дела, оценив представленные доказательства в их совокупности, с учетом требований ст. 67 ГПК РФ приходит к следующему.

В соответствии со ст. 3ГПК РФ, заинтересованное лицо вправе в порядке, установленном законодательством о гражданском судопроизводстве, обратиться в суд за защитой нарушенных либо оспариваемых прав, свобод или законных интересов.

Согласно п. 1 ст. 12 ГПК РФ правосудие по гражданским делам осуществляется на основе состязательности и равноправия сторон.

Основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на страховые пенсии установлены Федеральным законом от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» (далее - Федеральный закон № 400-ФЗ).

Частью 1 ст. 4 Федерального закона № 400-ФЗ установлено, что право на страховую пенсию имеют граждане Российской Федерации, застрахованные в соответствии с Федеральным законом от 15.12.2001 г. № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации» (далее – Закон № 167-ФЗ), при соблюдении ими условий, предусмотренных федеральным законом.

В числе этих условий, как следует из содержания ст. 8 Федерального закона № 400-ФЗ, возраст (ч. 1 ст. 8 названного Закона), страховой стаж (ч. 2 ст. 8 названного Закона), индивидуальный пенсионный коэффициент (ч. 3 ст. 8 названного Закона).

Согласно п. 2 ст. 3 Федерального закона № 400-ФЗ страховой стаж - это учитываемая при определении права на страховую пенсию и ее размера суммарная продолжительность периодов работы и (или) иной деятельности, за которые начислялись и уплачивались страховые взносы в Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации, а также иных периодов, засчитываемых в страховой стаж.

Из приведенных нормативных положений следует, что право на страховую пенсию по старости имеют граждане Российской Федерации, застрахованные в соответствии Закон № 167-ФЗ, при наличии определенных условий, в числе которых страховой стаж, то есть суммарная продолжительность периодов работы и (или) иной деятельности, в течение которых уплачивались страховые взносы в Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации, а также иных периодов работы и (или) иной деятельности, в течение которых уплачивались страховые взносы в Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации, а также иных периодов, засчитываемых в страховой стаж.

По общему правилу право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 65 лет, и женщины, достигшие возраста 60 лет, с учетом положений, предусмотренных Приложением 6 к Федеральному закону № 400-ФЗ (ч. 1 ст. 8 Федерального закона № 400-ФЗ).

Согласно ч. 1.2 ст. 8 Федерального закона № 400-ФЗ женщинам, имеющим страховой стаж не менее 37 лет, страховая пенсия по старости может назначаться на 24 месяца ранее достижения возраста, предусмотренного ч.ч. 1 и 1.1 настоящей статьи, но не ранее достижения возраста 55 лет.

Женщины, родившиеся в ДД.ММ.ГГГГ году, имеют прав на назначение страховой пенсии по старости в 2028 г. на основании ч. 1 ст. 8 Федерального закона № 400-ФЗ по достижении возраста 60 лет.

Как следует из положений ч. 9 ст. 13 Федерального закона № 400-ФЗ при исчислении страхового стажа лиц, указанных в ч. 1.2 ст. 8 настоящего Федерального закона, в целях определения их права на страховую пенсию по старости в страховой стаж включаются (засчитываются) периоды работы и (или) иной деятельности, предусмотренные ч. 1 ст. 11 настоящего Федерального закона, а также периоды, предусмотренные пунктами 1, 2 и 12 ч. 1 ст. 12 настоящего Федерального закона. При этом указанные периоды включаются (засчитываются) без применения положений ч. 8 настоящей статьи.

В соответствии с ч. 1 ст. 11 Федерального закона № 400-ФЗ в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в ч. 1 ст. 4 настоящего Федерального закона, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации (ранее в Пенсионный фонд Российской Федерации).

В силу положений ч. 8 ст. 13 Федерального закона № 400-ФЗ при исчислении страхового стажа в целях определения права на страховую пенсию периоды работы и (или) иной деятельности, которые имели место до дня вступления в силу этого Федерального закона и засчитывались в трудовой стаж при назначении пенсии в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения работы (деятельности), могут включаться в указанный стаж с применением правил подсчета соответствующего стажа, предусмотренных указанным законодательством (в том числе с учетом льготного порядка исчисления стажа), по выбору застрахованного лица.

Из вышеприведенных норм права следует, что включению в страховой стаж лиц, указанных в ч. 1.2 ст. 8 указанного Федерального закона в целях определения их права на страховую пенсию по старости подлежат периоды работы и (или) иной деятельности, предусмотренные ч. 1 ст. 11 и п. 2 ч. 1 ст. 12 Федерального закона № 400-ФЗ, согласно которым в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в ч. 1 ст. 4 данного Федерального закона, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации.

Судом установлено и подтверждается материалами дела, что ФИО4 обратилась в Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Санкт-Петербургу и Ленинградской области 03.05.2024 г. с заявлением о назначении страховой пенсии по старости в соответствии с ч. 1.2 ст. 8 Федерального закона № 400-ФЗ (л.д. 79).

Решением Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Санкт-Петербургу и Ленинградской области № от 17.05.2024 г. ФИО4 отказано в назначении страховой пенсии по старости в соответствии со ст. 8 Федерального закона № 400-ФЗ по ч. 1.2 – в связи с отсутствием требуемого возраста (58 лет), по ч. 1.2 – в связи с отсутствием длительного страхового стажа работы не менее 37 лет. Страховой стаж для определения права на пенсию по старости в соответствии с ч. 1.2 ст. 8 Федерального закона № 400-ФЗ на дату обращения составил 33 года 08 месяцев 04 дня (л.д. 75).

Указанным решением в страховой стаж не включены периоды учебы: с 01.09.1985 г. по 08.09.1985 г., с 04.10.1985 г. по 06.07.1986 г., с 26.09.1987 г. по 22.02.1988 г., период ухода за ребенком с 07.07.2002 г. по 06.10.2003 г., период работы с 09.01.1992 г. по 06.09.1993 г. в Объединении «Подпорожьерайагрострой», так как в трудовой книжке № от 03.10.1985 г. в записи № об увольнении имеется исправление в году приказа об увольнении, не заверенное надлежащим образом.

05.09.2024 г. Отделением Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Санкт-Петербургу и Ленинградской области вынесено решение №, которым отменено ранее вынесенное решение от 17.05.2024 г. Данным решением ФИО4 отказано в назначении страховой пенсии по старости в соответствии со ст. 8 Федерального закона № 400-ФЗ по ч. 1.2 – в связи с отсутствием требуемого возраста (58 лет), по ч. 1.2 – в связи с отсутствием длительного страхового стажа работы не менее 37 лет. Страховой стаж для определения права на пенсию по старости в соответствии с ч. 1.2 ст. 8 Федерального закона № 400-ФЗ на дату обращения составил 33 года 06 месяцев 29 дней (л.д. 87-88).

Указанным решением в страховой стаж не включены периоды учебы: с 01.09.1985 г. по 08.09.1985 г., с 09.09.1985 г. по 03.10.1985 г., с 04.10.1985 г. по 06.07.1986 г., с 26.08.1986 г. по 15.07.1987 г., с 26.09.1987 г. по 22.02.1988 г., период ухода за ребенком с 07.07.2002 г. по 06.10.2003 г., период работы с 22.07.1985 г. по 31.07.1985 г. в связи с тем, что отсутствуют сведения о заработной плате, с 09.01.1992 г. по 06.09.1993 г. в Объединении «Подпорожьерайагрострой», так как в трудовой книжке № от 03.10.1985 г. в записи № об увольнении имеется исправление в году приказа об увольнении, не заверенное надлежащим образом.

09.10.2024 г. Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Санкт-Петербургу и Ленинградской области вынесено решение №, которым отменены все ранее вынесенные решения от 17.05.2024 г. и 05.09.2024 г. Данным решением ФИО4 также отказано в назначении страховой пенсии по старости в соответствии со ст. 8 Федерального закона № 400-ФЗ по ч. 1.2 – в связи с отсутствием требуемого возраста (58 лет), по ч. 1.2 – в связи с отсутствием длительного страхового стажа работы не менее 37 лет. Страховой стаж для определения права на пенсию по старости в соответствии с ч. 1.2 ст. 8 Федерального закона № 400-ФЗ на дату обращения составил 33 года 07 месяцев 09 дней (л.д. 95).

Указанным решением в страховой стаж не включены периоды учебы: с 01.09.1985 г. по 08.09.1985 г., с 09.09.1985 г. по 03.10.1985 г., с 04.10.1985 г. по 06.07.1986 г., с 26.08.1986 г. по 15.07.1987 г., с 26.09.1987 г. по 22.02.1988 г., период ухода за ребенком с 07.07.2002 г. по 06.10.2003 г., период работы с 09.01.1992 г. по 06.09.1993 г. в Объединении «Подпорожьерайагрострой», так как в трудовой книжке № от 03.10.1985 г. в записи № об увольнении имеется исправление в году приказа об увольнении, не заверенное надлежащим образом.

Согласно записей в трудовой книжке истицы 01.04.1988 г. на основании пр. № от 01.04.1988 г. она была принята в качестве инженера в Объединение «Подпорожьерайагрострой» (запись №).

На основании пр. № от 07.02.1992 г. ФИО5 переведена на должность секретаря-машинистки (запись №).

Согласно пр. № от 06.09.1993 г. уволена с 06.09.1993 г. из данной организации по собственному желанию (запись №). В указанной записи при указании даты приказа внесено не заверенное надлежащим образом изменение: 06.09.1992 г. исправлено на 06.09.1993 г.

На основании распоряжения № от 07.09.1993 г. ФИО4 с 07.09.1993 г. принята машинисткой II категории в Администрацию Подпорожского района (запись №) (л.д. 13-27).

Как следует из архивной справки № от 28.08.2024 г. в документах архивного отдела Администрации МО «Подпорожский муниципальный район Ленинградской области» документы по личному составу Объединения «Подпорожьерайагрострой» на хранение не поступали (л.д. 38).

Как следует из ответов ЦГАЛС СПб (л.д. 39) и ЦДЛС ГАИО (л.д. 41), документы по личному составу Объединения «Подпорожьерайагрострой» в указанные учреждения не поступали.

Согласно положений закона при подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены ст.. 11 и 12 Федерального закона № 400-ФЗ, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 01.04.1996 г. № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

При подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены ст. 11 и 12 Федерального закона № 400-ФЗ, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 01.04.1996 г. № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

При подсчете страхового стажа периоды работы на территории Российской Федерации, предусмотренные ст. 11 Федерального закона № 400-ФЗ, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 01.04.1996 г. № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» могут устанавливаться на основании показаний двух и более свидетелей, если документы о работе утрачены в связи со стихийным бедствием (землетрясением, наводнением, ураганом, пожаром и тому подобными причинами) и восстановить их невозможно. В отдельных случаях допускается установление стажа работы на основании показаний двух и более свидетелей при утрате документов и по другим причинам (вследствие небрежного их хранения, умышленного уничтожения и тому подобных причин) не по вине работника. Характер работы показаниями свидетелей не подтверждается.

Правила подсчета и подтверждения страхового стажа, в том числе с использованием электронных документов или на основании свидетельских показаний, устанавливаются в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации.

Согласно подп. "а", "б", "в" пункта 2 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 02.10.2014 г. № 1015, в страховой стаж включаются (засчитываются): периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, застрахованными в соответствии с Федеральным законом «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации» (далее - застрахованные лица), при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации (далее - страховые взносы); периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись застрахованными лицами за пределами Российской Федерации, в случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации или международными договорами Российской Федерации, либо в случае уплаты страховых взносов в соответствии с Федеральным законом «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации»; период прохождения военной службы, а также другой приравненной к ней службы, предусмотренной Законом Российской Федерации «О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу».

Пунктами 4, 6, 8, 11 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 02.10.2014 г. № 1015, предусмотрено, что при подсчете страхового стажа подтверждаются: периоды работы и (или) иной деятельности и иные периоды, предусмотренные пунктом 2 настоящих Правил (далее соответственно - периоды работы, периоды иной деятельности, иные периоды), до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» (далее - регистрация гражданина в качестве застрахованного лица) - на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации; периоды работы и (или) иной деятельности и иные периоды после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица - на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

К уплате страховых взносов при применении настоящих Правил приравнивается уплата взносов на государственное социальное страхование до 1 января 1991 г., единого социального налога (взноса) и единого налога на вмененный доход для определенных видов деятельности (далее - обязательные платежи). Уплата следующих обязательных платежей подтверждается:

а) взносы на государственное социальное страхование за период до 1 января 1991 г. - документами финансовых органов или справками архивных учреждений;

б) страховые взносы на обязательное пенсионное страхование за период до 1 января 2001 г. и с 1 января 2002 г. - документами территориальных органов Пенсионного фонда Российской Федерации;

в) единый социальный налог (взнос) за период с 01 января по 31 декабря 2001 г. - документами территориальных налоговых органов;

г) единый налог на вмененный доход для определенных видов деятельности - свидетельством и иными документами, выданными территориальными налоговыми органами.

Периоды работы и (или) иной деятельности, имевшие место до дня вступления в силу Федерального закона № 400-ФЗ, могут подтверждаться в порядке, установленном соответствующими нормативными правовыми актами, действовавшими в период выполнения работы и (или) иной деятельности.

Согласно абз. 2 п. 15 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 11.12.2012 г. № 30 (ред. от 28.05.2019 г.) «О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии» (далее – Постановление Пленума № 30 от 11.12.2012 г.) периоды работы до регистрации гражданина в качестве застрахованного подтверждаются документами, выдаваемыми в установленном порядке работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами (к примеру, архивными). Если документы о работе утрачены в связи со стихийным бедствием (землетрясением, наводнением, ураганом, пожаром и тому подобными причинами), а также по другим причинам (вследствие небрежного их хранения, умышленного уничтожения и тому подобных причин), не связанным с виной работника, и восстановить их невозможно, то такие периоды работы могут быть установлены на основании показаний двух или более свидетелей. При этом характер работы показаниями свидетелей не подтверждается

Исходя из положений ст. 56 ГПК РФ содержание которой следует рассматривать в контексте с положениями ч. 3 ст. 123 Конституции РФ и ст. 12 ГПК РФ, закрепляющих принципы состязательности гражданского судопроизводства и принцип равноправия сторон, каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.

Допрошенные в ходе судебного разбирательства свидетели со стороны истца – ФИО1, ФИО2 показали, что истица в Объединении «Подпорожьерайагрострой» осуществляла трудовую деятельность с 01.04.1988 г. по 06.09.1993 г. Как пояснила свидетель ФИО1, ФИО4 в сентябре 1993 г. пришла на работу в Администрацию Подпорожского района по ее рекомендации.

Как следует из трудовой книжки ФИО1, она осуществляла трудовую деятельность в Объединении «Подпорожьерайагрострой» с 22.08.1988 г. по 12.05.1991 г. (л.д. 111-114), трудовой книжки ФИО2 она осуществляла трудовую деятельность в Объединении «Подпорожьерайагрострой» с 24.10.1989 г. по 30.10.1992 г. (л.д. 115-116)

Оценивая показания свидетелей, суд приходит к выводу, что они последовательны, непротиворечивы, согласуются с объяснениями истца, подтверждают изложенные ею факты, в связи с чем, у суда не имеется оснований им не доверять.

В соответствии со ст. 67 ГПК РФ, суд оценивает доказательства по своему внутреннему убеждению, основанному на всестороннем, полном, объективном и непосредственном исследовании имеющихся в деле доказательств. Никакие доказательства не имеют для суда заранее установленной силы. Суд оценивает относимость, допустимость, достоверность каждого доказательства в отдельности, а также достаточность и взаимную связь доказательств в их совокупности.

Оценивая в силу ст. 67 ГПК РФ представленные доказательства, суд считает требования истца подлежат удовлетворению в части.

Принимая во внимание, что документы Объединения «Подпорожьерайагрострой» не сохранились, сведений о них нет ни в одном из архивов, подтверждение трудовой деятельности ФИО4 в период с 09.01.1992 г. по 06.09.1993 г. иначе как в судебном порядке невозможно, поскольку, при оформлении записей в трудовой книжке были допущены нарушения, само предприятие в настоящее время ликвидировано, суд полагает, что факт осуществления истцом трудовой деятельности в спорный период нашел свое подтверждение в ходе судебного разбирательства.

Также суд приходит к выводу, что требование истца об обязании ОСФР по СПБ и ЛО включить в страховой стаж период осуществления трудовой деятельности в Объединении «Подпорожьерайагрострой» с 09.01.1992 г. по 06.09.1993 г. подлежащим удовлетворению.

Однако оснований для удовлетворения требования истца в части признания решения ОСФР по СПБ и ЛО от 09.10.2024 г. № об отказе в назначении страховой пенсии по старости в соответствии с ч. 1.2 ст.8 Федерального закона от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» незаконным в части не включения периода работы в Объединении «Подпорожьерайагрострой» с 09.01.1992 г. по 06.09.1993 г. незаконным суд не усматривает, поскольку Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по г. Санкт-Петербургу и Ленинградской области не наделено правом устанавливать юридически значимые факты по косвенным доказательства и, следовательно, не имело возможности во внесудебном порядке включить спорный период в трудовой стаж истца.

На основании изложенного, руководствуясь ст. 12, 56, 67, 194-199 ГПК РФ, суд

решил:

Исковые требования ФИО4 к Социальному фонду России, Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по г. Санкт-Петербургу и Ленинградской области о признании незаконным решения ОСФР по Санкт-Петербургу и Ленинградской области в части не включения периодов работы в страховой стаж, установлении факта осуществления трудовой деятельности, обязании включить в страховой стаж период работы – удовлетворить частично.

Считать установленным период работы ФИО4 ДД.ММ.ГГГГ г.р. уроженки <адрес> (паспорт №) в период с 09 января 1992 года по 06 сентября 1993 г. в Объединении «Подпорожьерайагрострой».

Обязать ОСФР по Санкт-Петербургу и Ленинградской области включить в страховой стаж ФИО4 ДД.ММ.ГГГГ г.р. уроженки <адрес> (паспорт №) период работы в Объединении «Подпорожьерайагрострой» с 09 января 1992 года по 06 сентября 1993 г.

В удовлетворении остальной части исковых требований ФИО4 – отказать.

Решение может быть обжаловано в Ленинградский областной суд путем подачи апелляционной жалобы через Подпорожский городской суд в течение месяца со дня принятия его в окончательной форме.

Судья

Решение в окончательной форме

принято 29.01.2025 г.