93RS0037-01-2025-005580-72
Дело № 2-3710/2025
РЕШЕНИЕ
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
3 июля 2025 года г.Шахтёрск
Харцызский межрайонный суд Донецкой Народной Республики в составе:
председательствующего судьи – Цалетовой Н.А.,
при секретаре – Лысенко Л.А.,
рассмотрев в открытом судебном заседании в зале суда в г. Шахтёрске гражданское дело по иску ФИО1 к отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Донецкой Народной Республике, о признании права на досрочную страховую пенсию по старости, признании действий неправомерными, отмене решения и возложения обязанности совершить определенные действия, -
УСТАНОВИЛ:
ДД.ММ.ГГГГ истец ФИО1 обратилась в суд с иском к отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Донецкой Народной Республике, признании права на досрочную страховую пенсию по старости, признании действий неправомерными, отмене решения и возложения обязанности совершить определенные действия.
Свои требования, мотивирует следующим: ДД.ММ.ГГГГ она обратилась в отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Донецкой Народной Республике с заявлением о назначении ей досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», на которое получила решение № от ДД.ММ.ГГГГ, об отказе в назначении досрочной страховой пенсии по старости ввиду отсутствия требуемого необходимого стажа на работах с тяжелыми условиями труда 6 лет и страхового стажа 20 лет. В решении указано, что в стаж с вредными условиями труда не включены периоды работы: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности электросварщика ручной сварки в связи с отсутствием льготной справки за указанный период; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности машиниста подъемных установок, т.к. наименовании профессии не предусмотрено Списками льготных профессий. В страховой стаж не засчитан период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в связи с отсутствием паспорта, на который зарегистрирован трудовой договор.
Считает решение Отделения Социального Фонда России по Донецкой Народной Республике № от ДД.ММ.ГГГГ об отказе в установлении досрочной страховой пенсии и неправомерным и подлежащим отмене, поскольку ею предоставлены все документы, предусмотренные действующим законодательством и ею выполнены все условия, предусмотренные ст.30 ФЗ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» для назначения пенсии.
В связи с вышеизложенным, просит признать незаконным и отменить решение отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Донецкой Народной Республике № от ДД.ММ.ГГГГ об отказе в установлении досрочной страховой пенсии, в части незачета в ее специальный стаж работы с вредными условиями труда периодов работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности электросварщика ручной сварки Управления коммунальных котелен и тепловых сетей п/о Шахтерскуголь»; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности машиниста подъемных установок ОП «Шахта имени В.И. Чапаева» ГП «Шахтерскантрацит», а также в части незачета в страховой стаж периода работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.
Обязать отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Донецкой Народной Республике засчитать в специальный стаж, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с пунктом 2 части 1 статьи 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ №400-ФЗ «О страховых пенсиях», периоды работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности электросварщика ручной сварки Управления коммунальных котелен и тепловых сетей п/о Шахтерскуголь»; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности машиниста подъемных установок ОП «Шахта имени В.И. Чапаева» ГП «Шахтерскантрацит».
Обязать отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Донецкой Народной Республике засчитать в страховой стаж периоды работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.
Признать за ней право на досрочную страховую пенсию по старости в соответствии с пунктом 2 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28.12.2013 года №400-ФЗ «О страховых пенсиях».
Обязать отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Донецкой Народной Республике назначить ей досрочную страховую пенсию по старости в соответствии с пунктом 2 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28.12.2013 г. №400-ФЗ «О страховых пенсиях» с ДД.ММ.ГГГГ.
Истец ФИО1, будучи надлежащим образом уведомленной о дне, времени и месте слушания дела, в судебное заседание не явилась, предоставила заявление, согласно которому исковые требования поддерживает в полном объёме, дело просит рассмотреть в ее отсутствие.
Представитель отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Донецкой Народной Республики, будучи надлежащим образом уведомленным о дне, времени и месте слушания дела, в судебное заседание не явился, предоставил ходатайство о рассмотрении дела без участия представителя, также предоставлены письменные возражения, согласно которых Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Донецкой Народной Республике считает требования истца безосновательными, не соответствующими требованиям законодательства, поскольку с учетом отсутствия стажа на работах с тяжелыми условиями труда право на досрочную страховую пенсию по старости в соответствии с пунктом 2 части 1 статьи 30 Федерального закона № 400-ФЗ не определяется.
Суд, изучив материалы дела, копию пенсионного дела ФИО1 (л.д.26-103) установил следующие фактические обстоятельства и соответствующие им правоотношения.
ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 обратилась в отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Донецкой Народной Республике с заявлением о назначении пенсии (переводе с одной пенсии на другую) в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» и предоставила, в частности, свои трудовые книжки, копию паспорта, ИНН, СНИЛС, документы об образовании, справки о периодах работы.
В трудовой книжке серии БТ-II №, выданной на имя ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, дата заполнения ДД.ММ.ГГГГ (л.д. 93-99), согласно записей в которой, по спорным периодам:
- ДД.ММ.ГГГГ принята в Управление коммунальных котелен и тепловых сетей электросварщиком ручной сварки (Приказ №к от ДД.ММ.ГГГГ);
- ДД.ММ.ГГГГ уволена по собственному желанию ст. 38 КЗоТ Украины (Приказ №/к от ДД.ММ.ГГГГ);
- ДД.ММ.ГГГГ принята в ОП «Шахта имени В.И. Чапаева» ГП «Шахтерскантрацит» машинистом подъемных установок поверхности (Приказ №к от ДД.ММ.ГГГГ;
- ДД.ММ.ГГГГ уволена по переводу ПП «ФИО2 Чапаева» п. 5 ст. 36 КЗоТ Украины (приказ 111/к от ДД.ММ.ГГГГ).
Согласно имеющейся в материалах пенсионного дела копии справки №.3-781 от ДД.ММ.ГГГГ, выданной ОП «Управление ремонтно-строительных и природоохранных работ», архивные документы по основной деятельности и личному составу перечисленных предприятий были уничтожены в результате пожара от попадания взрывного предмета в админздание ГП «Шахтерскантрацит» по адресу: <...> ДД.ММ.ГГГГ в ходе проведения антитеррористической операции. В перечень предприятий вошла в том числе ДП «Управление коммунальных котелен и тепловых сетей» (л.д. 78).
Согласно имеющейся в материалах пенсионного дела копии справки №.3-781 от ДД.ММ.ГГГГ, выданной ОП «Управление ремонтно-строительных и природоохранных работ», архивные документы по основной деятельности и личному составу перечисленных предприятий были уничтожены в результате пожара от попадания взрывного предмета в админздание ГП «Шахтерскантрацит» по адресу: <...> ДД.ММ.ГГГГ в ходе проведения антитеррористической операции. В перечень предприятий вошла в том числе ОП «Шахта имени В.И. Чапаева» (л.д. 83).
Суд, применяя нормы материального и процессуального права, суд исходит из следующего.
30 сентября 2022 года заключён Договор между Российской Федерацией и Донецкой Народной Республикой о принятии в Российскую Федерацию Донецкой Народной Республики и образовании в составе Российской Федерации нового субъекта.
Согласно п. 3 ст. 1 Федерального конституционного закона от 4 октября 2022 года № 5-ФКЗ «О принятии в Российскую Федерацию Донецкой Народной Республики и образовании в составе Российской Федерации нового субъекта - Донецкой Народной Республики», Донецкая Народная Республика считается принятой в Российскую Федерацию с даты подписания Договора между Российской Федерацией и Донецкой Народной Республикой о принятии в Российскую Федерацию Донецкой Народной Республики и образовании в составе Российской Федерации нового субъекта, Донецкая Народная Республика считается принятой в Российскую Федерацию с даты подписания Договора между Российской Федерацией и Донецкой Народной Республикой о принятии в Российскую Федерацию Донецкой Народной Республики и образовании в составе Российской Федерации нового субъекта.
Согласно ч.ч. 1, 2 ст. 4 Федерального конституционного закона от 4 октября 2022 года № 5-ФКЗ «О принятии в Российскую Федерацию Донецкой Народной Республики и образовании в составе Российской Федерации нового субъекта - Донецкой Народной Республики», законодательные и иные нормативные правовые акты Российской Федерации действуют на территории Донецкой Народной Республики со дня принятия в Российскую Федерацию Донецкой Народной Республики и образования в составе Российской Федерации нового субъекта, если иное не предусмотрено настоящим Федеральным конституционным законом. Нормативные правовые акты Донецкой Народной Республики действуют на территории Донецкой Народной Республики до окончания переходного периода или до принятия соответствующих нормативного правового акта Российской Федерации и (или) нормативного правового акта Донецкой Народной Республики.
Нормами ч.2 ст. 14 Закона № 5-КФЗ предусмотрено, что гражданам Донецкой Народной Республики, гражданам Украины и лицам без гражданства, постоянно проживающим на территории Донецкой Народной Республики, гарантируется предоставление пенсий в размерах, установленных актами Донецкой Народной Республики на день принятия в Российскую Федерацию Донецкой Народной Республики и образования в Российской Федерации нового субъекта, вплоть до принятия федеральных законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, регулирующих особенности предоставления пенсий таким гражданам и лицам.
Согласно ч. 1, ч. 2 ст. 1 Федерального закона от 17.02.2023 года № 17- ФЗ «Об особенностях пенсионного и дополнительного социального обеспечения граждан, проживающих на территориях Донецкой Народной Республики, Луганской Народной Республики, Запорожской области и Херсонской области», настоящий Федеральный закон устанавливает особенности реализации права на пенсионное и дополнительное социальное обеспечение граждан Российской Федерации, постоянно проживавших на территориях Донецкой Народной Республики, Луганской Народной Республики, Запорожской области и Херсонской области по состоянию на день принятия в Российскую Федерацию указанных республик и областей и образования в составе Российской Федерации новых субъектов (30 сентября 2022 года) или постоянно проживавших на территориях Донецкой Народной Республики, Луганской Народной Республики в период с 11 мая 2014 года по 29 сентября 2022 года, на территориях Запорожской области и Херсонской области в период с 24 февраля по 29 сентября 2022 года и выехавших в эти периоды за пределы данных территорий в Российскую Федерацию, в том числе через территории третьих государств, и особенности организации индивидуального (персонифицированного) учета в системах обязательного пенсионного страхования и обязательного социального страхования на территориях Донецкой Народной Республики, Луганской Народной Республики, Запорожской области и Херсонской области. С 1 марта 2023 года на территориях Донецкой Народной Республики, Луганской Народной Республики, Запорожской области и Херсонской области пенсионное обеспечение граждан Российской Федерации, иностранных граждан и лиц без гражданства осуществляется в соответствии с законодательством Российской Федерации.
Согласно п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30, мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона по состоянию на 31 декабря 2018 года, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам.
Согласно п. 4, п. 5 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных Постановлением Правительства РФ от 11.07.2002 N 516 (ред. от 25.03.2013), в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости (далее именуется - стаж), засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации. При применении настоящих Правил к уплате страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации приравнивается уплата взносов на государственное социальное страхование до 1 января 1991 г., единого социального налога (взноса) и единого налога на вмененный доход для определенных видов деятельности.
Периоды работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, которая выполнялась постоянно в течение полного рабочего дня, засчитываются в стаж в календарном порядке, если иное не предусмотрено настоящими Правилами и иными нормативными правовыми актами. При этом в стаж включаются периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, а также периоды ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков.
Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу Федерального закона от 28.12.2013 г. N 400-ФЗ, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности).
Согласно пункту 11 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденными постановлением Правительства Российской Федерации от 2 октября 2014 г. N 1015, основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца.
Подтверждение и подсчет страхового и специального стажа, дающего право на досрочное назначение трудовой пенсии, регулируются нормами статьи 14 Закона N 400-ФЗ. "Правилами подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий", утвержденными 02.10.2014 постановлением Правительства РФ N 1015, а также "Правилами начисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости", утвержденными 11.07.2002 постановлением Правительства РФ N 516.
Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 31 марта 2011 г. N 258н во исполнение пункта 2 постановления Правительства Российской Федерации от 11 июля 2002 г. N 516, утвержден Порядок подтверждения периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.
Положениями п. 2 Порядка подтверждения периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, утвержденного приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 31 марта 2011 года N 258н (далее - Порядок), предусмотрено, что в соответствии с настоящим порядком подтверждению подлежат периоды работы с тяжелыми условиями труда.
Пунктом 3 Порядка подтверждения периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, утвержденного Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 31.03.2011 N 258н, установлено, что периоды работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, подтверждаются до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 01.04.1996 N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" - документами, выдаваемыми работодателями или соответствующими государственными органами.
В соответствии с пунктом 4 раздела II указанного Порядка в случаях, когда необходимы данные о характере работы и других факторах (показателях), определяющих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, установленные для отдельных видов работ (деятельности), например, о занятости на подземных работах, о выполнении работ определенным способом, о работе с вредными веществами определенных классов опасности, о выполнении работ в определенном месте (местности) или структурном подразделении, о статусе населенного пункта, о выполнении нормы "рабочего" времени (педагогической или учебной нагрузки) и др., для подтверждения периодов работы принимаются справки, а также иные документы, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами.
Справки выдаются на основании документов соответствующего периода времени, когда выполнялась работа, из которых можно установить период работы в определенной профессии и должности и (или) на конкретных работах (в условиях), дающих право на досрочное назначение и пенсии по старости.
Исходя из установленных в судебном заседании обстоятельств, а также учитывая требования статьи 30 Закона о страховых пенсиях, суд приходит к выводу о том, что в спорные периоды работа истца в должности электросварщика ручной сварки Управления коммунальных котелен и тепловых сетей п/о Шахтерскуголь»; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности машиниста подъемных установок ОП «Шахта имени В.И. Чапаева» ГП «Шахтерскантрацит», её работа соответствовала особым условиям труда, в течение полного рабочего дня.
Вопреки доводам ответчика, суду не представлены доказательства, свидетельствующие о том, что в спорные периоды истец работала на условиях неполной занятости.
Напротив, из записей в трудовой книжки истца следует, что работа в указанных должностях носила постоянный характер, была для работника единственным местом работы, наличие совмещений трудовых обязанностей по различным должностям представителем ответчика не представлено и в судебном заседании не установлено.
Тогда как сведений относительно принятия ФИО1 на работу на условиях неполного рабочего времени записи в трудовой книжке не содержат, а отсутствие необходимых документов не по вине работника, не может служить основанием для отказа включения спорных периодов работы в специальный стаж и назначении страховой пенсии по старости.
Таким образом, оснований полагать, что работа истца в указанные спорные периоды проходила в режиме неполного рабочего времени, не имеется, спорные периоды подлежат включению в специальный стаж.
Согласно абз. 2 п. 32 Постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 11 декабря 2012 года № 30 «О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии» следует, что необходимо иметь ввиду, что если истец в установленном законом порядке обращался в орган, осуществляющий пенсионное обеспечение, за назначением пенсии, однако в этом ему было необоснованно отказано, суд вправе обязать орган, осуществляющий пенсионное обеспечение, назначить истцу пенсию со дня обращения с заявлением в такой орган либо с более раннего срока, если это установлено Федеральным законом № 173-ФЗ (статьи 18 и 19 Федерального закона № 173-ФЗ).
С учетом включения в льготный стаж истца спорных периодов её работы, на день обращения истца к ответчику с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости, достижения возраста 50 лет – 20 августа 2024, с учетом того, что назначение страховой пенсии обусловлено наличием права на указанную пенсию, реализация которого зависит от волеизъявления обладателя этого права, суд полагает необходимым обязать Отделение Фонда пенсионного и Социального страхования Российской Федерации по Донецкой Народной Республике назначить ФИО1 страховую пенсию по старости на основании пункта 2 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28.12.2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" с 20 августа 2024 года.
Учитывая вышеизложенное, всесторонне и полно выяснив все фактические обстоятельства, на которых основываются требования истца, объективно оценив доказательства, имеющие юридическое значение для рассмотрения дела суд приходит к выводу о частичном удовлетворении иска ФИО1 к отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Донецкой Народной Республики, о признании права на досрочную страховую пенсию по старости, признании действий неправомерными, отмене решения и возложения обязанности совершить определенные действия.
На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд,-
РЕШИЛ:
Исковое заявление ФИО1 к отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Донецкой Народной Республике, о признании права на досрочную страховую пенсию по старости, признании действий неправомерными, отмене решения и возложения обязанности совершить определенные действия – удовлетворить.
Признать незаконным и отменить решение отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Донецкой Народной Республике № от ДД.ММ.ГГГГ об отказе в установлении досрочной страховой пенсии, в части незачета в специальный стаж ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, работы с вредными условиями труда периодов работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности электросварщика ручной сварки Управления коммунальных котелен и тепловых сетей п/о Шахтерскуголь»; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности машиниста подъемных установок ОП «Шахта имени В.И. Чапаева» ГП «Шахтерскантрацит», а также в части незачета в страховой стаж периода работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.
Обязать отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Донецкой Народной Республике засчитать в специальный стаж, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с пунктом 2 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28.12.2013 года №400-ФЗ «О страховых пенсиях», периоды работы ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности электросварщика ручной сварки Управления коммунальных котелен и тепловых сетей п/о Шахтерскуголь»; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности машиниста подъемных установок ОП «Шахта имени В.И. Чапаева» ГП «Шахтерскантрацит».
Обязать отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Донецкой Народной Республике засчитать в страховой стаж ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, периоды работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.
Признать за ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, право на досрочную страховую пенсию по старости в соответствии с пунктом 2 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28.12.2013 года №400-ФЗ «О страховых пенсиях».
Обязать отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Донецкой Народной Республике назначить ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения досрочную страховую пенсию по старости в соответствии с пунктом 2 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28.12.2013 г. №400-ФЗ «О страховых пенсиях» с ДД.ММ.ГГГГ.
Решение суда вступает в законную силу по истечении срока на апелляционное обжалование, если оно не было обжаловано. В случае подачи апелляционной жалобы, решение суда вступает в законную силу после рассмотрения судом этой жалобы, если обжалуемое решение суда не отменено. Если определением суда апелляционной инстанции отменено или изменено решение суда первой инстанции и принято новое решение, оно вступает в законную силу немедленно.
Апелляционная жалоба подается через Харцызский межрайонный суд Донецкой Народной Республики. Апелляционная жалоба может быть подана в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.
Судья Н.А. Цалетова
Мотивированное решение изготовлено 17 июля 2025 года.