Дело № 2-2851/2025

№

Кат.2.078

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

19 мая 2025 года г.Стерлитамак РБ

Стерлитамакский городской суд Республики Башкортостан в составе:

председательствующего судьи Халитовой А.Р.,

при секретаре Аминевой А.Р.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 ФИО8 к Отделению Фонда Пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Республике Башкортостан об обязании произвести выплату пособия

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 обратилась в суд с вышеуказанным иском, просит признать незаконным решение Отделения Фонда Пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Республике Башкортостан от 18.09.2024г. № об отказе в назначении ежемесячного пособия по уходу за ребенком; обязать ответчика назначить истцу ежемесячное пособие по уходу за ребенком до полутора лет.

Свои требования мотивирует тем, что она была трудоустроена в ИП ФИО2 на должности директора магазина по трудовому договору № от 14.09.2021г. 21.05.2024г. у истца родилась дочь ФИО9. Приказом №17 от 27.05.2024г. истец была уволена по инициативе работодателя в связи с ликвидацией предприятия. В сентябре 2024г. истец обратилась в Отделение Фонда Пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Республике Башкортостан с заявлением о назначении ежемесячного пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет, однако решением от 18.09.2024г. в назначении указанной выплаты ей было отказано. Считает указанное решение незаконным, поскольку ответчиком не было учтено то обстоятельство, что 13.03.2024г. она вышла в отпуск по беременности и родам, а с 27.05.2024г. была уволена с работы при ликвидации предприятия, что не лишает ее статуса застрахованного лица, имеющего право на получение пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет.

В судебное заседание истец ФИО1 не явилась, извещена судом.

В судебном заседании представитель истца по доверенности ФИО3 исковые требования поддержал, просил удовлетворить.

В судебное заседание представитель ответчика Отделения Фонда Пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Республике Башкортостан не явился, представлено письменное возражение на иск.

Суд, определив возможным рассмотреть в отсутствие неявившихся лиц, заслушав представителя истца, исследовав материалы гражданского дела, считает необходимым в удовлетворении исковых требований отказать, по следующим основаниям.

Согласно подпункту 1 пункта 1 статьи 9 Федерального закона от 16.07.1999 N 165-ФЗ "Об основах обязательного социального страхования" (далее Федеральный закон "Об основах обязательного социального страхования") отношения по обязательному социальному страхованию возникают у страхователя (работодателя) по всем видам обязательного социального страхования с момента заключения с работником трудового договора.

В силу условий подпункта 2 пункта 1, пункта 1.1 статьи 7 Федерального закона "Об основах обязательного социального страхования" одним из видов социальных страховых рисков является утрата застрахованным лицом заработка или другого дохода в связи с наступлением страхового случая. Страховым случаем признается, в том числе, уход за ребенком в возрасте до полутора лет.

Страховым обеспечением по указанному виду обязательного страхования является ежемесячное пособие по уходу за ребенком (подпункт 8 пункта 2 статьи 8 Федерального закона "Об основах обязательного социального страхования").

Согласно пункту 3 части 2 статьи 1.3 Федерального закона от 29 декабря 2006 г. N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" (далее - Федеральный закон от 29 декабря 2006 г. N 255-ФЗ) страховым случаем по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством признается, в том числе рождение ребенка (детей).

Из части 1 и пункта 1 части 2 статьи 2 названного закона следует, что право на пособия по беременности и родам имеют граждане Российской Федерации, а также постоянно или временно проживающие на территории Российской Федерации иностранные граждане и лица без гражданства, работающие по трудовым договорам.

Статьей 22 Федерального закона "Об основах обязательного социального страхования" установлено, что основанием для назначения и выплаты страхового обеспечения застрахованному лицу является наступление документально подтвержденного страхового случая.

Согласно статье 4 Федерального закона от 19 мая 1995 г. N 81-ФЗ "О государственных пособиях гражданам, имеющим детей" выплата пособия по беременности и родам производится за счет средств Фонда социального страхования Российской Федерации.

В соответствии с частью 1 статьи 13 Федерального закона от 29 декабря 2006 г. N 255-ФЗ назначение и выплата пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам осуществляются работодателем по месту работы застрахованного лица.

Частью 1 статьи 13 Федерального закона от 29 декабря 2006 г. N 255-ФЗ установлено, что финансовое обеспечение расходов на выплату страхового обеспечения застрахованным лицам осуществляется за счет средств бюджета Фонда социального страхования Российской Федерации, а также за счет средств страхователя в случаях, предусмотренных пунктом 1 части 2 статьи 3 Федерального закона от 29 декабря 2006 г. N 255-ФЗ.

Исходя из вышеизложенного правового регулирования, условиями, необходимыми для возмещения страхователю расходов по обязательному социальному страхованию, являются наличие между страхователем и застрахованным лицом трудовых отношений; подтверждение наступления страхового случая; документальное подтверждение выплаты пособия застрахованному лицу.

Судом установлено, что с 14.09.2021г. ФИО1 была трудоустроена в ИП ФИО2 на должности директора магазина, что подтверждается трудовым договором № от 14.09.2021г.

Как следует из свидетельства о рождении серии №, ДД.ММ.ГГГГ. у истца родилась дочь ФИО4

13.05.2024г. ФИО1 уведомлена индивидуальным предпринимателем ФИО2 о прекращении с ней трудового договора, на основании ст. 79 ТК РФ, с ДД.ММ.ГГГГг.

Приказом № от 27.05.2024г. трудовой договор с ФИО1 прекращен по ст. 307 Трудового кодекса РФ.

В сентябре 2024г. истец обратилась в Отделение Фонда Пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Республике Башкортостан с заявлением о назначении ежемесячного пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет.

Решением Отделения Фонда Пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Республике Башкортостан № от 18.09.2024г. в назначении указанной выплаты ей было отказано, ввиду превышения размера среднедушевого дохода семьи над величиной прожиточного минимума на душу населения, установленной в субъекте РФ на дату обращения за назначением ежемесячной денежной выплаты. Отсутствие у заявителя и трудоспособных членов семьи доходов от трудовой, предпринимательской или интеллектуальной деятельности, пенсий, стипендий, денежного довольствия военнослужащих и приравненных к ним категорий.

ОСФР по РБ предоставлен расчет согласно которому, пособие до 1,5 лет назначается после комплексной оценки нуждаемости по семье. 1. Размер прожиточного минимума на душу населения в РБ – 13 753руб. С 01.08.2023года по 31.07.2024года средний доход семьи составил 17 714,59руб.(637725,41руб. / 12 мес /3 человек(состав семьи). В доходе учтены доходы ФИО1 от трудовой деятельности, пособия по данным ЕГИССО. С 01.08.2023года по 31.07.2024года информация о наличии дохода у супруга отсутствует, как отсутствует уважительные причины отсутствия дохода.

Как следует из искового заявления, истец указывает о тот, что «Приказом 317 от 27.05.2024года она уволена по инициативе работодателя в связи с ликвидацией предприятия, что подтверждается записью в трудовой книжке.»

Однако согласно записи в трудовой книжке № от 27.05.2024года трудовой договор прекращен по ст. 307 Трудового Кодекса РФ, а согласно представленному истице уведомлению № от 13.05.2024года работодатель уведомил Б.Е.АБ. о прекращении трудовых отношений в соответствии со ст. 79 Трудового Кодекса РФ.

Тогда как в случае ликвидации организации либо прекращения деятельности индивидуальным предпринимателем трудовой договор может быть расторгнут работодателем в соответствии со ст. 81 Трудового Кодекса РФ.

Однако таких длоказет6льств в соответствии со ст. 56 ГПК РФ истцом суду не представлено.

В связи с этим решение пенсионного органа об отказе в назначении ежемесячного пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет является законным и обоснованным. Тем самым, оснований для удовлетворения исковых требований не имеется.

На основании изложенного и, руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд,

РЕШИЛ:

В удовлетворении искового заявления ФИО1 ФИО10 к Отделению Фонда Пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Республике Башкортостан о признании незаконным решения Отделения Фонда Пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Республике Башкортостан от 18.09.2024г. № об отказе в назначении ежемесячного пособия по уходу за ребенком; обязании ответчика назначить истцу ежемесячное пособие по уходу за ребенком до полутора лет, отказать.

Решение может быть обжаловано в Верховный суд Республики Башкортостан в течение 1 месяца со дня вынесения путем подачи апелляционной жалобы через Стерлитамакский городской суд Республики Башкортостан.

Председательствующий судья А.Р. Халитова