Решение по делу № 2-1144/2022 от 04.04.2023 - о возмещении материального ущерба.

Дело №2-80/2023

УИД: 36RS0026-01-2022-001345-90

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

г. Острогожск «04» апреля 2023 года

Острогожский районный суд Воронежской области в составе председательствующего судьи Горохова С.Ю.,

при секретаре Белименко Ю.Г.,

с участием представителя истца Администрации Острогожского муниципального района Воронежской области по доверенности ФИО1,

ответчика ФИО2,

рассмотрев в судебном заседании материалы гражданского дела по иску Администрации Острогожского муниципального района Воронежской области к ФИО2 о возмещении материального ущерба,

УСТАНОВИЛ:

Администрация Острогожского муниципального района Воронежской области обратилась в Острогожский районный суд Воронежской области с иском к ФИО2 с требованиями (с учетом уточнений) о взыскании материального ущерба в размере 63623,50 рублей.

В обоснование требований указано, что 23.09.2013 года между администрацией Острогожского муниципального района Воронежской области в лице и.о. главы администрации Острогожского муниципального района Воронежской области ФИО3, действующего на основании Устава и гражданином ФИО2 был заключен трудовой договор №/м, в соответствии с условиями которого ФИО2 принимался на работу <данные изъяты>

24.12.2013 года Совет народных депутатов Острогожского муниципального района Воронежской области, рассмотрев представление главы администрации Острогожского муниципального района Воронежской области ФИО3 и руководствуясь пп. 13 п. 2 ст 27 Устава Острогожского муниципального района Воронежской области дал согласие на назначение ФИО2 на должность <данные изъяты>

Ответчик ФИО2 с 31.12.2013 года был назначен на должность <данные изъяты>

04.05.2022 года ФИО2 уволен на основании п. 3 ч. 1 ст. 77 Трудового кодекса РФ с указанной должности по собственному желанию в связи с выходом на пенсию.

18.08.2022 года Государственное учреждение – Воронежское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации уведомило администрацию Острогожского муниципального района Воронежской области о том, что по больничному листу № в период временной нетрудоспособности с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, а также по больничному листу № в период временной нетрудоспособности с 05.08.2021 года по 24.08.2021 года ГУ Воронежское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации были получены электронные реестры, содержащие сведения на выплату ФИО2 пособия по временной нетрудоспособности, в которых не был указан код «45» – то есть, на момент наступления временной нетрудоспособности получатель пособия имеет группу инвалидности, в связи с чем ФИО2 Фондом социального страхования Российской Федерации за указанные периоды излишне было начислено пособие в размере 73027,50 рублей, при этом на расчетный счет ФИО2 перечислено 63623,50 рублей (за вычетом НДФЛ).

Информацией о наличии у ФИО2 группы инвалидности администрация Острогожского муниципального района Воронежской области не располагала, поскольку ответчик ФИО2 скрыл наличие у него группы инвалидности от работодателя, в связи с чем администрацией Острогожского муниципального района Воронежской области были направлены электронные реестры, без указания кода «45».

Впоследствии выплаченные ФИО2 денежные средства в размере 63623,50 рублей были возвращены администрацией Острогожского муниципального района Воронежской области на счет Государственного учреждения – Воронежское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации, в связи с чем администрация Острогожского муниципального района понесла материальный ущерб на указанную сумму. При этом ответчик ФИО2 отказывается возместить вышеуказанную сумму администрации Острогожского муниципального района Воронежской области, направленная в адрес ответчика досудебная претензия оставлена ответчиком без удовлетворения, в связи с чем администрация Острогожского муниципального района Воронежской области вынуждена была обратиться в суд с иском.

Представитель истца Администрации Острогожского муниципального района Воронежской области по доверенности ФИО1 в судебном заседании поддержала заявленные с учетом уточнений исковые требования, просила удовлетворить иск по изложенным основаниям.

Ответчик ФИО2 в судебном заседании возражал против удовлетворения исковых требований, просил в их удовлетворении отказать.

Представитель третьего лица - Отделения Фонда пенсионного и социального страхования по Воронежской области согласно заявления просил рассмотреть дело без участия представителя, предоставил письменные пояснения по иску, согласно которым полагал, что исковые требования являются законными и обоснованными.

Представители третьих лиц ФГБУ «НМИЦ ТО им. Р.Р. Вредена», ЧУЗ «КБ «РЖД-Медицина» г. Воронеж, и в БУЗ ВО «Острогожская РБ» в судебное заседание, будучи надлежащим образом извещенными о слушании дела, не явились, возражений по иску не представили.

Выслушав участвующих в деле лиц, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему выводу.

В соответствии с положениями ст. 56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается, как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.

Те обстоятельства, что 23.09.2013 года между администрацией Острогожского муниципального района Воронежской области в лице и.о. главы администрации Острогожского муниципального района Воронежской области ФИО3, действующего на основании Устава и гражданином ФИО2 был заключен трудовой договор №/м, в соответствии с условиями которого ФИО2 принимался на работу <данные изъяты> что с 31.12.2013 года ФИО2 был назначен на должность заместителя главы Администрации Острогожского муниципального района Воронежской области по строительству, промышленности, связи, транспорту и ЖКХ, а также что с 04.05.2022 года ФИО2 уволен с указанной должности по собственному желанию в связи с выходом на пенсию, не оспаривались сторонами по делу, подтверждаются материалами дела (л.д. 9-20), в связи с чем суд посчитал указанные обстоятельства установленными.

Кроме того материалами дела подтверждается и не оспаривалось сторонами то обстоятельство, что с 03.07.2021 года по 04.08.2021 года, а также с 05.08.2021 года по 24.08.2021 года ФИО2 не осуществлял трудовую деятельность в связи с временной нетрудоспособностью по состоянию здоровья (л.д. 201-204). Так же сторонами не оспаривалось и то обстоятельство, что в течение 2021 года ФИО2 не осуществлял трудовую деятельность в связи с временной нетрудоспособностью по состоянию здоровья в следующие периоды времени: с 03.02.2021 г. по 12.02.2021 г., с 13.02.2021 г. по 25.02.2021 г., с 26.02.2021 г. по 09.03.2021 г., с 10.03.2021 г. по 19.03.2021 г., с 20.03.2021 г. по 29.03.2021 г., с 30.03.2021 г. по 08.04.2021 г., с 09.04.2021 г. по 19.04.2021 г., с 20.04.2021 г. по 30.04.2021 г., с 24.05.2021 г. по 31.05.2021 г., с 01.06.2021 г. по 02.06.2021 г., с 03.06.2021 г. по 15.06.2021 г., с 16.06.2021 г. по 28.06.2021 г., с 01.07.2021 г. по 02.07.2021 г., и что ФИО2 в связи с временной нетрудоспособностью в вышеуказанные периоды времени выплачивалось пособие, что подтверждается представленными суду доказательствами (л.д. 187-204), в связи с чем суд посчитал указанные обстоятельства установленными.

Таким образом, ФИО2 не осуществлял трудовую деятельность в связи с временной нетрудоспособностью в течение 2021 года более четырех месяцев, что не оспаривалось сторонами по делу, в связи с чем суд посчитал указанный факт установленным.

Судом установлено, что ФИО2, является инвалидом по общему заболеванию с 01.11.2017 года бессрочно (л.д. 117),

Кроме того, судом установлено, что на основании электронных реестров, представленных администрацией Острогожского муниципального района Воронежской области в Государственное учреждение – Воронежское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации ФИО2 было начислено и выплачено пособие в связи с временной нетрудоспособностью за период времени с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (листы нетрудоспособности № и № соответственно), а также за период времени с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в размере 63623,50 рублей (с учетом налогового вычета из начисленной суммы в размере 9404 рублей), что не оспаривалось ответчиком ФИО2

Заявленные исковые требования администрация Острогожского муниципального района Воронежской области обосновывает тем, что ответчик ФИО2, являясь работником администрации Острогожского муниципального района Воронежской области, при приеме на работу и в последующем при осуществлении трудовой деятельности намеренно скрыл наличие у него группы инвалидности, вследствие чего работодатель – администрация Острогожского муниципального района Воронежской области, будучи неосведомленным о данных обстоятельствах, направил неверные сведения в Государственное учреждение – Воронежское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации, необходимые для начисления работнику ФИО2 пособия по временной нетрудоспособности, то есть без указания в документах кода «45», свидетельствующего о том, что на момент наступления временной нетрудоспособности получатель пособия имеет группу инвалидности, в связи с чем Государственное учреждение – Воронежское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации произвело расчет выплачиваемого ФИО2 пособия на общих основаниях и осуществило переплату пособия в нарушение действующего законодательства, в связи с чем 18.08.2022 года потребовало у администрации Острогожского района Воронежской области вернуть излишне выплаченные ФИО2 денежные средства в размере 63623,50 рублей, что было выполнено администрацией Острогожского муниципального района Воронежской области в добровольном порядке, что подтверждается платежным поручением от 30.08.2022 года (л.д. 22-23, 24-25).

Факт возврата денежных средств администрацией Острогожского муниципального района Воронежской области в указанной сумме Государственному учреждению – Воронежское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации подтвержден истцом документально и не оспаривался ответчиком ФИО2, равно как и не оспаривался факт получения ответчиком досудебной претензии от администрации Острогожского муниципального района Воронежской области (л.д. 21) с требованиями возместить администрации сумму ущерба, которую ответчик ФИО2 оставил без удовлетворения, мотивируя отказ несогласием с позицией истца.

Вместе с тем, при вышеизложенных установленных в ходе рассмотрения гражданского дела обстоятельствах суд не находит оснований для удовлетворения исковых требований администрации Острогожского муниципального района Воронежской области к ФИО2 о взыскании денежных средств в размере суммы излишне начисленного ему пособия по временной нетрудоспособности в связи с нижеизложенным.

В силу статьи 2 Федерального закона от 16.07.1999 № 165-ФЗ «Об основах обязательного социального страхования» законодательство Российской Федерации об обязательном социальном страховании состоит из настоящего Федерального закона, иных федеральных законов и принимаемых в соответствии с ними иных нормативных правовых актов Российской Федерации, а также законов и нормативных правовых актов субъектов Российской Федерации.

В соответствии с пунктом 1 статьи 2.1 Федерального закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» (далее - Закон № 255-ФЗ, Федеральный закон от 29.12.2006 № 255-ФЗ) учреждение, как лицо производящее выплаты физическим лицам, подлежащим обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнствомявляется страхователем по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством.

Пунктом 1 статьи 22 Федерального закона от 16.07.1999 № 165-ФЗ «Об основах обязательного социального страхования» установлено, что основанием для назначения и выплаты страхового обеспечения застрахованному лицу является наступление документально подтвержденного страхового случая.

В соответствии с подпунктом 3 пункта 1 статьи 11 Федерального закона от 16.07.1999 № 165-ФЗ «Об основах обязательного социального страхования» расходы по государственному социальному страхованию, произведенные с нарушением установленных правил или не подтвержденные документами (в том числе не возмещенные страхователем суммы пособий по временной нетрудоспособности, вследствие трудового увечья или профессионального заболевания, а также суммы пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, выплаченные на основании неправильно оформленных или выданных с нарушением установленного порядка листков нетрудоспособности), к зачету не принимаются и подлежат возмещению в установленном порядке.

При этом положениями статьи 10 Закона № 165-ФЗ обязанность своевременно представлять документы, содержащие достоверные сведения, являющиеся основанием для назначения и выплаты страхового обеспечения, возложена на застрахованное лицо.

В соответствии с пунктом 5 статьи 13 Закона № 255-ФЗ для назначения и выплаты пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам застрахованное лицо представляет листок нетрудоспособности, выданный медицинской организацией по форме и в порядке, которые установлены федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере здравоохранения, по согласованию с федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере труда и социальной защиты населения, Фондом социального страхования Российской Федерации, справку (справки) о сумме заработка, из которого должно быть исчислено пособие, с места (мест) работы (службы, иной деятельности) у другого страхователя (у других страхователей), а для назначения и выплаты указанных пособий территориальным органом страховщика - справку (справки) о сумме заработка, из которого должно быть исчислено пособие, и определяемые указанным федеральным органом исполнительной власти документы, подтверждающие страховой стаж.

В соответствии с частью 3 статьи 6 Федерального закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» застрахованному лицу, признанному в установленном порядке инвалидом, пособие по временной нетрудоспособности (за исключением заболевания туберкулезом) выплачивается не более четырех месяцев подряд или пяти месяцев в календарном году.

Данная норма устанавливает два ограничения выплаты пособия по временной нетрудоспособности: не более четырех месяцев подряд и не более пяти месяцев в календарном году, при этом из буквального толкования указанной нормы следует, что для ограничения выплаты пособия по временной нетрудоспособности достаточно соблюдения одного из установленных статьей лимитов.

Таким образом, из изложенного следует вывод о том, что в течение одного календарного года лицо, признанное в установленном порядке инвалидом, имеет право на оплату листка нетрудоспособности не более чем за пять месяцев в год или за четыре месяца подряд. При этом на следующий календарный год максимальный срок оплаты листка нетрудоспособности начинает течь заново.

В соответствии со ст. 15 Федерального закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» страхователь назначает пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячное пособие по уходу за ребенком в течение 10 календарных дней со дня обращения застрахованного лица за его получением с необходимыми документами. Выплата пособий осуществляется страхователем в ближайший после назначения пособий день, установленный для выплаты заработной платы.

Территориальный орган страховщика в случаях, предусмотренных частями 3 и 4 статьи 13 настоящего Федерального закона, назначает и выплачивает пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячное пособие по уходу за ребенком в течение 10 календарных дней со дня поступления в территориальный орган страховщика соответствующего заявления и необходимых документов.

В случае отсутствия у застрахованного лица на день обращения за пособиями по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячным пособием по уходу за ребенком справки (справок) о сумме заработка, необходимой для назначения указанных пособий в соответствии с частями 5 и 6 статьи 13 настоящего Федерального закона, соответствующее пособие назначается на основании представленных застрахованным лицом и имеющихся у страхователя (территориального органа страховщика) сведений и документов. После представления застрахованным лицом указанной справки (справок) о сумме заработка производится перерасчет назначенного пособия за все прошлое время, но не более чем за три года, предшествующих дню представления справки (справок) о сумме заработка.

При этом, в соответствии с ч. 4 ст. 15 Федерального закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» суммы пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком, излишне выплаченные застрахованному лицу, не могут быть с него взысканы, за исключением случаев счетной ошибки и недобросовестности со стороны получателя (представление документов с заведомо неверными сведениями, в том числе справки (справок) о сумме заработка, из которого исчисляются указанные пособия, сокрытие данных, влияющих на получение пособия и его размер, другие случаи). Удержание производится в размере не более 20 процентов суммы, причитающейся застрахованному лицу при каждой последующей выплате пособия, либо его заработной платы. При прекращении выплаты пособия либо заработной платы оставшаяся задолженность взыскивается в судебном порядке.

В соответствии с положениями ст. 13 Федерального закона от 14.07.2022 N 236-ФЗ "О Фонде пенсионного и социального страхования Российской Федерации" по обязательствам Фонда, связанным с содержанием Фонда и обеспечением его деятельности, не может быть обращено взыскание на средства бюджета Фонда, предназначенные для исполнения обязательств Фонда по обязательному пенсионному страхованию, обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.

Кроме того, в соответствии с разъяснениями Фонда социального страхования Российской Федерации от 7 марта 2012 г. N 15-07-11/12-2451 выплата пособий по обязательному социальному страхованию на предприятиях, в организациях, учреждениях и иных хозяйствующих субъектах независимо от форм собственности осуществляется через бухгалтерии работодателей; при этом ответственность за правильность начисления и расходования средств государственного социального страхования несет администрация страхователя в лице руководителя и главного бухгалтера.

Таким образом, по общему правилу, обязанность по выплате пособий по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности возложена на работодателя.

В соответствии с пунктом 1 статьи 9 Федерального закона от 16.07.1999 № 165-ФЗ «Об основах обязательного социального страхования» отношения по обязательному социальному страхованию возникают у страхователя (работодателя) по всем видам обязательного социального страхования с момента заключения с работником трудового договора.

В силу статьи 12 Федерального закона от 16.07.1999 № 165-ФЗ «Об основах обязательного социального страхования» страхователь обязан выплачивать страховое обеспечение застрахованным работникам при наступлении страхового случая.

Подпунктом 5 пункта 2 статьи 8 Федерального закона от 16.07.1999 № 165-ФЗ «Об основах обязательного социального страхования» установлено, что пособие по временной нетрудоспособности является одним из видов страхового обеспечения.

Основанием для назначения и выплаты страхового обеспечения застрахованному лицу является наступление документально подтвержденного страхового случая (пункт 1 статьи 22 Федерального закона № 165-ФЗ).

Из изложенного следует, что обязанность страхователя выплачивать страховое обеспечение застрахованным работникам при наступлении страхового случая прямо предусмотрена законом и не ставится в зависимость от способа финансирования, в соответствии с которым будет осуществлена выплата пособия по временной нетрудоспособности застрахованному лицу.

В соответствии с положениями ст. 65 Трудового кодекса Российской Федерации от 30.12.2001 N 197-ФЗ при заключении трудового договора лицо, поступающее на работу, предъявляет работодателю:

паспорт или иной документ, удостоверяющий личность;

трудовую книжку и (или) сведения о трудовой деятельности (статья 66.1 настоящего Кодекса), за исключением случаев, если трудовой договор заключается впервые;

документ, подтверждающий регистрацию в системе индивидуального (персонифицированного) учета, в том числе в форме электронного документа;

документы воинского учета - для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу;

документ об образовании и (или) о квалификации или наличии специальных знаний - при поступлении на работу, требующую специальных знаний или специальной подготовки;

справку о наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования либо о прекращении уголовного преследования по реабилитирующим основаниям, выданную в порядке и по форме, которые устанавливаются федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере внутренних дел, - при поступлении на работу, связанную с деятельностью, к осуществлению которой в соответствии с настоящим Кодексом, иным федеральным законом не допускаются лица, имеющие или имевшие судимость, подвергающиеся или подвергавшиеся уголовному преследованию;

справку о том, является или не является лицо подвергнутым административному наказанию за потребление наркотических средств или психотропных веществ без назначения врача либо новых потенциально опасных психоактивных веществ, которая выдана в порядке и по форме, которые устанавливаются федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере внутренних дел, - при поступлении на работу, связанную с деятельностью, к осуществлению которой в соответствии с федеральными законами не допускаются лица, подвергнутые административному наказанию за потребление наркотических средств или психотропных веществ без назначения врача либо новых потенциально опасных психоактивных веществ, до окончания срока, в течение которого лицо считается подвергнутым административному наказанию.

Указанный перечень документов, обязательных к предъявлению при заключении трудового договора, и которые работодатель вправе требовать от лица, заключающего трудовой договор, является исчерпывающим и расширительному толкованию не подлежит.

Таким образом, информирование работодателя о своей инвалидности является правом, а не обязанностью работника, и работодатель не вправе требовать от работника представления документов, подтверждающих его инвалидность; более того, информация об инвалидности гражданина относится к персональным данным и защищена законом. В случае, если персональные данные работника возможно получить только у третьей стороны, то работник должен быть уведомлен об этом заранее и от него должно быть получено письменное согласие; при этом работодатель должен сообщить работнику о целях, предполагаемых источниках и способах получения персональных данных, а также о характере подлежащих получению персональных данных и последствиях отказа работника дать письменное согласие на их получение (пункт 3 статьи 86 Трудового Кодекса Российской Федерации).

Таким образом, если работник при приеме на работу не уведомил работодателя об имеющейся инвалидности, на него распространяются общие условия приема на работу, предоставления гарантий и компенсаций, увольнения.

С учетом положений части 3 статьи 6 Федерального закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ за счет Фонда социального страхования выплата пособия по временной нетрудоспособности работающему инвалиду возможна только не более четырех месяцев подряд или пяти месяцев в календарном году, далее обязанность по выплате пособия по временной нетрудоспособности работающему инвалиду, исходя из прямого указания закона об обязанности осуществления такой выплаты страхователем, возложена на страхователя (работодателя).

Судом установлен факт выплаты ФИО2, являющемуся инвалидом (инвалидность установлена с 01.11.2017 года бессрочно (л.д. 117)), пособия по временной нетрудоспособности за период, составляющий более четырех месяцев непрерывно в календарном году в размере 63623,50 рублей, указанный факт сторонами не оспорен.

Вместе с тем, с учетом вышеприведенных норм, оценивая доводы истца, приведенные в обоснование заявленных исковых требований о том, что при приеме на работу и в последующем в ходе осуществления трудовой деятельности ФИО2 намеренно, с целью сокрытия информации, не предъявлял справку об инвалидности, соответственно, администрация Острогожского муниципального района Воронежской области не располагала сведениями об этом, суд приходит к выводу о том, что указанные доводы не освобождают истца от последствий необоснованного начисления и выплаты пособия по временной нетрудоспособности работающему инвалиду, поскольку нормы части 3 статьи 6 Федерального закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ императивно устанавливают период выплаты пособия по временной нетрудоспособности работающего инвалида за счет Фонда социального страхования.

Суд также принимает во внимание положения ст. 15.1 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством", устанавливающей ответственность за достоверность сведений, необходимых для назначения, исчисления и выплаты пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком, согласно которым физические и юридические лица несут ответственность за достоверность сведений, содержащихся в документах, выдаваемых ими застрахованному лицу и необходимых для назначения, исчисления и выплаты пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком; в случае, если представление недостоверных сведений повлекло за собой выплату излишних сумм пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком, виновные лица возмещают страховщику причиненный ущерб в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

В рассматриваемом случае суд приходит к выводу о том, что доводы истца о возложении ответственности за непредставление сведений о наличии инвалидности на работника ФИО2 основаны на неверном толковании вышеприведенной нормы, поскольку из совокупности вышеприведенных норм следует, что обязанность по представлению Фонду социального страхования (страховщику) сведений, необходимых для начислению работнику ФИО2 (выгодоприобретателю) пособий, возлагается на работодателя Администрацию Острогожского муниципального района Воронежской области (страхователя); указанные правоотношения регулируются нормами законодательства в сфере страхования, которые не распространяются на трудовые правоотношения между работником и работодателем.

Доводы представителя администрации Острогожского муниципального района Воронежской области о том, что ФИО2 намеренно скрыл наличие у него инвалидности, по мнению суда, являются надуманными, поскольку не подтверждаются никакими доказательствами; напротив, в материалы дела представлены документы, содержащиеся в материалах личного дела работника администрации Острогожского муниципального района Воронежской области ФИО2, а также копии справки о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера ФИО2 за 2020-2021 гг. (132-186, 206-214, 215-216), из которых прямо следует, что за указанный период времени ФИО2 начислялись пособия в связи с наличием у него группы инвалидности; указанная информация предоставлялась ФИО2 в связи с замещением им должности заместителя главы администрации Острогожского муниципального района Воронежской области ежегодно; более того, принимая во внимание длительный период временной нетрудоспособности ФИО2 в 2021 году с 03.02.2021 г. по 24.08.2021 г. непрерывно более четырех месяцев, суд приходит к выводу о том, что работодатель мог и должен был предпринять меры к уточнению информации о причинах длительного отсутствия на рабочем месте своего сотрудника в связи с временной нетрудоспособностью и получить (с согласия ФИО2) сведения о наличии либо отсутствии у него группы инвалидности, поскольку, по мнению суда, у администрации Острогожского районного суда Воронежской области, как у работодателя, при таких обстоятельствах имелись все основания предполагать наличие у ФИО2 группы инвалидности.

В этом случае сведения об инвалидности могли быть запрошены администрацией Острогожского муниципального района Воронежской области в письменной форме непосредственно у ФИО2 как страхователем у застрахованного лица, с просьбой дать согласие на обработку персональных данных в соответствии с законодательством о социальном страховании со ссылкой на Федеральный закон от 29.12.2006 N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" и пояснением, что эти сведения необходимы для правильного расчета пособия по временной нетрудоспособности, выплачиваемого за счет средств Фонда социального страхования РФ.

Доказательств того обстоятельства, что администрацией Острогожского муниципального района Воронежской области такие меры предпринимались, суду не представлено, равно как и не представлено доказательств того обстоятельства, что истец в письменной форме уведомлял ФИО2 о необходимости представить информацию о наличии либо отсутствии у него инвалидности и при этом ФИО2 отказал истцу в представлении такой информации либо каким-либо образом злонамеренно скрывал данную информацию.

Кроме того, в материалах дела имеются листы нетрудоспособности, выданные на имя ФИО2 медицинскими организациями, в которых ФИО2 проходил обследование и лечение (л.д. 187-204), при этом листы нетрудоспособности не содержат сведений, свидетельствующих о наличии у него инвалидности, поскольку таковые не были внесены в листы медицинскими работниками, их выдававшими; при этом, по мнению суда, указанное обстоятельство не свидетельствует о том, что невнесение данных сведений обусловлено сокрытием ФИО2 сведений о наличии у него группы инвалидности в силу объективных причин, в том числе, установления по результатам медицинского обследования состояния здоровья ФИО2 группы инвалидности бессрочно в 2017 году и неоднократного прохождения медицинского обследования и обращения в медицинские организации в последующем.

Согласно пункту 4 статьи 15 Федерального закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ суммы пособий по временной нетрудоспособности, излишне выплаченные застрахованному лицу, не могут быть с него взысканы, за исключением случаев счетной ошибки и недобросовестности со стороны получателя (представление документов с заведомо неверными сведениями, в том числе справки (справок) о сумме заработка, из которого исчисляются указанные пособия, сокрытие данных, влияющих на получение пособия и его размер, другие случаи).

Поскольку истцом суду не представлено доказательств наличия оснований для взыскания излишне начисленного и выплаченного ответчику ФИО2 пособия по временной нетрудоспособности по основаниям, предусмотренным ч. 4 ст. 15 Федерального закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством», то есть ввиду допущенной счетной ошибки и недобросовестности со стороны получателя ФИО2 (представление документов с заведомо неверными сведениями, в том числе справки (справок) о сумме заработка, из которого исчисляются указанные пособия, сокрытие данных, влияющих на получение пособия и его размер, другие случаи), суд приходит к выводу о том, что заявленные Администрацией Острогожского муниципального района Воронежской области исковые требования удовлетворению не подлежат.

На основании изложенного, и руководствуясь: ст.ст. 198-199 ГПК РФ,

РЕШИЛ:

Исковые требования Администрации Острогожского муниципального района Воронежской области к ФИО2 о возмещении материального ущерба оставить без удовлетворения.

На решение может быть подана апелляционная жалоба в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме в Воронежский областной суд через Острогожский районный суд Воронежской области.

Судья подпись С.Ю. Горохов

Мотивированное решение суда изготовлено 07.04.2023 года