Дело № 2-374/2023
УИД № 19RS0003-01-2023-000347-88
РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
30 марта 2023 года г. Саяногорск
Саяногорский городской суд Республики Хакасия
в составе
председательствующего судьи Казаковой Т.А.,
при секретаре Клейменовой К.Е.,
Рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО3 ича к акционерному обществу «РУСАЛ Саяногорский Алюминиевый Завод» о компенсации морального вреда,
с участием представителя истца по доверенности ФИО1,
представителя ответчика по доверенности ФИО2,
помощника прокурора <адрес> Абузовой Е.А.,
УСТАНОВИЛ:
ФИО3 обратился в суд с иском к АО «РУСАЛ Саяногорский Алюминиевый Завод» о компенсации морального вреда, мотивируя исковые требования тем, что имеет общий стаж работы 36 лет 01 месяц, из них он работал у ответчика в условиях воздействия вредных производственных факторов в алюминиевом производстве электролизником расплавленных солей 35 лет 05 месяцев. Работа осуществлялась во вредных условиях труда, на его организм оказывалось воздействие вредных и неблагоприятных производственных факторов – фтора и его соединений, тяжести трудового процесса превышающих ПДУ, данные обстоятельства подтверждаются санитарно – гигиенической характеристикой условий труда, а также актом о случае профессионального заболевания. Учитывая длительный стаж работы в контакте с вредными производственными факторами – фтора и его соединений, тяжести трудового процесса превышающих ПДУ, медицинским заключением ГБУЗ РХ» Республиканская клиническая больница им. ФИО6» от ДАТА № ему установлен диагноз: <>. Профессия, в отношении которой установлено наличие причинно-следственной связи с заболеванием – электролизник расплавленных солей. Заболевание профессиональное, установлено впервые. В профессиях электролизника расплавленных солей он не трудоспособен, так как ему противопоказана работа в условиях воздействия фтора и его соединений. Он нуждается в проведении реабилитационных мероприятий, санаторно-курортном лечении в санаториях для лечения патологии костно-мышечной системы, курсах медикаментозной терапии 2 раза в год. С ДАТА ФКУ « ГБ МСЭ по <адрес>» Минтруда России Бюро медико-социальной экспертизы № ему установлена степень утраты профессиональной трудоспособности в размере 30%, что подтверждается справкой. Актом о случае профессионального заболевания от ДАТА подтверждено, что непосредственной причиной его профессионального заболевания послужило длительное воздействие на организм вредных производственных факторов: фтористый водород и фтористоводородной кислоты соли – вещества однонаправленного действия с эффектом суммации. По результатам расследования установлено, что заболевание является профессиональным и возникло в результате несовершенства технологических процессов и оборудования, несовершенства СИЗ. Наличие его вины в получении профессионального заболевания не установлено. В результате полученного профессионального заболевания он постоянно испытывает боль, болезненные ощущения и определенные неудобства, поскольку нуждается в проведении реабилитационных мероприятий, санаторно-курортном лечении, курсах медикаментозной терапии 2 раза в год, быстро переутомляется, испытывает сильные душевные переживания от потери любимой работы, которой посвятил всю жизнь, не может полноценно заниматься домашними делами, финансово помогать семье. Так же учитывая, что в результате необеспечения ответчиком безопасности условий труда, соответствующих государственным нормативным требованиям охраны труда и как следствие полученного профессионального заболевания он лишился стабильного заработка существенного размера, который является для него основным источником дохода. Просил взыскать с АО «РУСАЛ Саяногорский алюминиевый завод» в его пользу компенсацию морального вреда в сумме 1000000 руб.
В судебное заседание истец ФИО3 не явился, извещен о месте и времени судебного заседания, просил рассмотреть дело в его отсутствие, на основании статьи 167 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации (далее – ГПК РФ) дело рассмотрено в отсутствие истца ФИО3 с участием его представителя по доверенности ФИО1, поддержавшего исковые требования по основаниям, изложенным в иске.
Представитель ответчика АО «РУСАЛ Саяногорский Алюминиевый Завод» по доверенности ФИО2 в судебном заседании иск не признала, пояснила, что установление истцу 30% утраты профессиональной трудоспособности является временным, может быть изменено, продолжение трудовой деятельности истца возможно вне контакта со фтором, считает заявленный ко взысканию размер компенсации морального вреда чрезмерно завышенным, не отвечающим требованиям разумности и справедливости, просила в удовлетворении иска отказать.
Выслушав объяснения представителя истца ФИО3 по доверенности ФИО1, представителя ответчика АО «РУСАЛ Саяногорский Алюминиевый Завод» по доверенности ФИО2, исследовав материалы дела, выслушав заключение помощника прокурора <адрес> Абузовой Е.А., полагавшей иск обоснованным и подлежащим удовлетворению с учетом принципа разумности и справедливости, суд приходит к следующему.
В соответствии со статьей 150 Гражданского кодекса Российской Федерации (далее – ГК РФ) жизнь и здоровье, иные личные неимущественные права и другие нематериальные блага, принадлежащие гражданину от рождения или в силу закона, неотчуждаемы и непередаваемы иным способом. Нематериальные блага защищаются в соответствии с настоящим Кодексом и другими законами в случаях и в порядке, ими предусмотренных, а также в тех случаях и тех пределах, в каких использование способов защиты гражданских прав (статья 12) вытекает из существа нарушенного нематериального права и характера последствий этого нарушения.
Согласно статье 151 ГК РФ, если гражданину причинен моральный вред (физические или нравственные страдания) действиями, нарушающими его личные неимущественные права либо посягающими на принадлежащие гражданину другие нематериальные блага, а также в других случаях, предусмотренных законом, суд может возложить на нарушителя обязанность денежной компенсации указанного вреда. При определении размеров компенсации морального вреда суд принимает во внимание степень вины нарушителя и иные заслуживающие внимания обстоятельства. Суд должен также учитывать степень физических и нравственных страданий, связанных с индивидуальными особенностями лица, которому причинен вред.
В соответствии со статьей 1064 ГК РФ вред, причиненный личности или имуществу гражданина, а также вред, причиненный имуществу юридического лица, подлежит возмещению в полном объеме лицом, причинившим вред.
В силу пункта 3 статьи 8 Федерального закона «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» возмещение застрахованному морального вреда, причиненного в связи с несчастным случаем на производстве или профессиональным заболеванием, осуществляется причинителем вреда.
С 1999 года по 2002 предприятие ответчика имело наименование «Объединенная компания «Сибирский алюминий» при организационно – правовой форме – открытое акционерное общество.
С ДАТА ОАО «Объединенная компания «Сибирский Алюминий» было переименовано в ОАО «РУСАЛ Саяногорский Алюминиевый Завод», с ДАТА переименовано в АО «РУСАЛ Саяногорский Алюминиевый Завод».В судебном заседании на основании материалов дела установлено, что общий стаж работы истца в должности электролизника расплавленных солей в условиях воздействия вредных веществ и неблагоприятных производственных факторов в период с ДАТА по ДАТА составляет полных 35 лет 05 месяцев или 425 месяцев (100 %).
Так, ДАТА истец был принят электролизником расплавленных солей на Саянский алюминиевый завод, где проработал до ДАТА, то есть 6 месяцев 25 дней, что составляет приблизительно 2 % от всего стажа в неблагоприятных условиях из расчета: 7 месяцев х 100 : 425 месяцев =1,6 % (приблизительно 2 %).
ДАТА истец после службы в армии был принят электролизником расплавленных солей на Саянский алюминиевый завод, где проработал до ДАТА, то есть приблизительно 10 лет (120 месяцев), что составляет приблизительно 28% от всего стажа в неблагоприятных условиях из расчета: 120 месяцев х 100 : 425 месяцев= 28%.
С ДАТА истец был трудоустроен в ОАО «Объединенная компания «Сибирский алюминий», с ДАТА переименованное в ОАО «РУСАЛ Саяногорский Алюминиевый Завод», а с ДАТА переименованное в АО «РУСАЛ Саяногорский Алюминиевый Завод», где проработал до ДАТА, то есть на протяжении полных 23 лет 5 месяцев (281 месяц), что составляет 66,11 % от всего стажа в неблагоприятных условиях из расчета: 281 месяц х 100 : 425 месяцев = 66 % от всего стажа в неблагоприятных условиях).
Медицинским заключением ГБУЗ РХ «Республиканская клиническая больница имени ФИО6» № от ДАТА ФИО3 установлен диагноз: <>, установлено впервые ДАТА (Т59.5).
ДАТА составлен акт о случае профессионального заболевания, выявленного у ФИО3, из которого следует, что профессиональное заболевание возникло в результате несовершенства технологических процессов и оборудования, несовершенства средств индивидуальной защиты. Непосредственной причиной заболевания послужил химический фактор: фтор и его соединения, превышающие ПДК (пункт 19 акта).
Санитарно-гигиенической характеристикой условий труда работника при подозрении у него профессионального заболевания (отравления) от ДАТА № установлено, что условия труда электролизника расплавленных солей характеризуются содержанием в воздухе рабочей зоны веществ однонаправленного действия с эффектом суммации(фтористый водород, соли фтористоводородной кислоты), превышающих ПДК; работой в неблагоприятном микроклимате производственных помещений, воздействия постоянного магнитного поля, превышающего предельно допустимый уровень, тяжестью трудового процесса (рабочая поза стоя).
Как следует из справки серии МСЭ-2022 № от ДАТА ФИО3 установлена степень утраты профессиональной трудоспособности 30% в связи с профессиональным заболеванием с ДАТА до ДАТА, дата очередного освидетельствования ДАТА.
Изложенные в акте о случае профессионального заболевания факты свидетельствуют о возникновении у истца профессионального заболевания в период выполнения им трудовых обязанностей в качестве электролизника расплавленных солей.
При таких обстоятельствах, суд приходит к выводу о том, что возникновение профессионального заболевания у истца, а, следовательно, вред его здоровью, причинен при выполнении им трудовых обязанностей заливщиком анодов, в том числе, на предприятии ответчика.
Оценивая требования истца ФИО3 о взыскании с ответчика компенсации причиненного ему морального вреда в сумме 1 000 000 руб., суд приходит к следующему.
Согласно статье 1101 ГК РФ компенсация морального вреда осуществляется в денежной форме. Размер компенсации морального вреда определяется судом в зависимости от характера причиненных потерпевшему физических и нравственных страданий, а также степени вины причинителя вреда в случаях, когда вина является основанием возмещения вреда. При определении размера компенсации вреда должны учитываться требования разумности и справедливости. Характер физических и нравственных страданий оценивается судом с учетом фактических обстоятельств, при которых был причинен моральный вред, и индивидуальных особенностей потерпевшего.
Поскольку потерпевший в связи с причинением вреда его здоровью во всех случаях испытывает физические или нравственные страдания, факт причинения ему морального вреда предполагается. Установлению в данном случае подлежит лишь размер компенсации морального вреда.
Судом достоверно установлено, что ФИО3 причинен вред его здоровью при выполнении им трудовых обязанностей на протяжении более 35 лет, в том числе, на ином предприятии, деятельность которого прекращена в 1999 году, - более 10 лет, на предприятии ответчика – более 23 лет.
Оценивая характер причиненных истцу физических и нравственных страданий, суд учитывает обстоятельства причинения вреда, локализацию поражений костной системы истца, степень и временной характер установления утраты профессиональной трудоспособности (30% на период с ДАТА до ДАТА), индивидуальные особенности истца, его возраст на момент установления профессионального заболевания (55 лет), установленные истцу ограничения в условиях, при которых возможно продолжение профессиональной деятельности – снижение квалификации и уменьшение объема (тяжести) работ, изменение условий труда, прогнозирование частичного восстановления нарушенных функций организма, возможности продолжать профессиональную деятельность в результате проведения реабилитационных мероприятий, продолжительность периода работы истца в условиях несовершенства технологических процессов, несовершенства средств индивидуальной защиты у ответчика – более 23 лет, на ином предприятии более 10 лет, отсутствие вины истца в причинении вреда здоровью, принцип разумности и справедливости, и определяет размер компенсации причиненного истцу морального вреда, подлежащего возмещению ответчиком, в сумме 140 000 руб.
В соответствии с пунктом 1 статьи 103 ГПК РФ издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, пропорционально удовлетворенной части исковых требований.
Истец ФИО3, обращаясь в суд с иском о компенсации морального вреда, причиненного здоровью, освобожден от уплаты государственной пошлины.
Судом требования истца ФИО3 удовлетворены, поэтому с ответчика в доход местного бюджета подлежит взысканию государственная пошлина в размере 300 руб.
Руководствуясь статьями 194 -199 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации,
РЕШИЛ:
Иск ФИО3 ича (№) к акционерному обществу «РУСАЛ Саяногорский Алюминиевый Завод» (ИНН <***>,ОГРН <***>) о компенсации морального вреда удовлетворить.
Взыскать с акционерного общества «РУСАЛ Саяногорский Алюминиевый Завод» в пользу ФИО3 ича компенсацию морального вреда в размере 140 000 руб.
Взыскать с акционерного общества «РУСАЛ Саяногорский Алюминиевый завод» в доход бюджета муниципального образования г. Саяногорск государственную пошлину в сумме 300 руб.
На решение может быть подана апелляционная жалоба или принесено представление в Верховный суд Республики Хакасия через Саяногорский городской суд в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме.
Председательствующий Т.А. Казакова
Резолютивная часть решения объявлена 30.03.2023.
Решение в окончательной форме принято 06.04.2023.