УИД: 77RS0008-02-2025-000342-19

Дело № 2-580/2025

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

27 мая 2025 года адрес

Зеленоградский районный суд адрес в составе председательствующего судьи Романовской А.А., при секретаре фио,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-580/2025 по иску ФИО1 к ОСФР по Москве и адрес об оспаривании решения, возложении обязанности, назначении пенсии,

УСТАНОВИЛ:

Истец ФИО1 обратилась в суд с исковым заявлением к Отделению фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по адрес и адрес в лице филиала №1 Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по адрес и адрес о признании решения об отказе в назначении страховой пенсии по старости незаконным, о включении периодов работы в специальный стаж, обязании назначить страховую пенсию по старости, в котором просила:

- признать незаконным решение филиала №1 Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по г, Москве и адрес об отказе в установлении (выплате) страховой пенсии по старости №1654747 от 13 ноября 2024 г.

- обязать филиал №1 Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по адрес и адрес включить ФИО1 в стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости с 18.08.1996 г. no 01.10.1996 г,. 15.10.1996 г., с 20.12.2000 г. по 31.12.000 г„ с 14.12.2001 г. по 31.12.2001 г., 31.07.2003 г, в должности машинист крана 5, затем 6 разряда в ООО «БМЗ-Дизель» (ОАО «БМЗ-Дизель»), 31.12.2003 г., 31.03.2004 г., 31.12.2004 г., в должности машинист крана (крановщик) 6 разряда, цех дизельно-механический в ООО «Производственная компания Брянский машиностроительный завод»» (ОАО «БМЗ- Дизель»), с 01.11.2006 г. по 31.12.2010 г., с 01.01.2011 г по 31.12.2012 г,, с 01.06.2013 г. по 31.10.2024 г., н должности машинист крана 5 разряда в ОАО «НПО Энергомаш нм. ак. В,фио» (адрес им. ак, фио») назначив ФИО1 пенсию с 25 ноября 2024 г.

- взыскать с филиала №1 Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации но адрес и адрес в пользу ФИО1 денежные средства в размере сумма в счет оплаты услуг представителя, сумма в счет оплаты госпошлины, ссылаясь на то, что в спорные периоды работы истец трудилась в должности машинист крана, предусмотренной п. 3 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», то, что работодателями не передавались сведения в пенсионный фонд о работе в особых условиях не может вменяться в вину работнику

Представитель истца ФИО1 по доверенности фио в судебное заседание явилась, исковые требования поддержала в полном объеме, настаивала на их удовлетворении.

Представитель ответчика, заинтересованного лица фио в судебное заседание явилась, с заявленными требованиями не согласилась, ранее представленные письменные возражения поддержала.

Представитель третьего лица адрес им. ак, фио» в судебное заседание явился, не поддержал требования в части периода, касающегося работы истца в адрес им. Ак. фио», в отношении остальных периодов оставил решение на усмотрение суда.

Рассматривая заявленные исковые требования по существу, выслушав показания явившихся лиц, исследовав собранные по делу письменные доказательства, суд приходит к следующему.

Порядок и условия сохранения права на досрочное назначение страховой пенсии определены ст. 30 Федерального закона "О страховых пенсиях".

В силу п. 3 ч. 1 ст. 30 Федерального закона "О страховых пенсиях" страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали в качестве трактористов - машинистов в сельском хозяйстве, других отраслях экономики, а также в качестве машинистов строительных, дорожных и погрузочно-разгрузочных машин не менее 15 лет и имеют страховой стаж не менее 20 лет.

Судом установлено, что ФИО1, ...паспортные данные, обратилась с заявлением в Филиал № 1 Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по г, Москве и адрес о досрочном назначении страховой пенсии по старости в соответствии с п. 3 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях»

13 ноября 2024 г. в назначении досрочной страховой пенсии по старости Истцу Ответчиком было отказано в связи с отсутствием требуемого специального стажа работы.

По мнению комиссии, специальный стаж Истца на дату обращения составил 10 лет 03 месяца 14 дней. Общий страховой стаж составил 30 лет 04 месяца 21 день.

В специальный стаж не засчитаны периоды работы, в частности:

с 18.08.1996 г, по 01.10.1996 г., 15.10.1996 г., с 20.12.2000 г, по 31.12.2000 г., с 14.12.2001 г. по 31.12.2001 г., 31.07.2003 г. в должности машинист крана 5, затем 6 разряда в ООО «БМЗ-Дизель» {ОАО «БМЗ-Дизель»)

31.12.2003 г., 31.03.2004 г., 31.12.2004 г., в должности машинист крана (крановщик) 6 разряда, цех дизельно-механический в ООО «Производственная компания Брянский машиностроительный завод»» (ОАО «БМЗ-Дизель»)

С 01.11.2006 г. по 31.12.2010 г. (в решении не указан) - в должности машинист крана 5 разряда в ОАО «НПО Энергомаш им, ак. фио»

С 01.01.2011 г. по 31.12.2012 г., с 01.06.2013 г, по 31.12.2008 (так в решении) в должности машинист крана 5 разряда в ОАО «НПО Энергомаш им. ак. фио» (адрес им. Ак. фио»)

В стаж на соответствующих видах работ данные периоды не включены по мотиву не подтверждения соответствия характера работ по п. 3 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013г. № 400-ФЗ.

На основании п. 4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст. 27 и 28 ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 11 июля 2002 г, №516, в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пении по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд РФ.

В соответствии с п. 5 Разъяснения Минтруда РФ от 22 мая 1996 года № 5 «О порядке применения списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих в соответствии со статьями 12,78, и 78.1 Закона адрес от 20 ноября 1990 г. №340-I «О государственных пенсиях в адрес « право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда и на пенсию за выслугу лет» (утв. Постановлением Минтруда РФ от 22 мая 1996 года № 29) право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда имеют работники, постоянно занятые выполнением работ, предусмотренных Списками, в течение полного рабочего дня.

Под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных Списками, не менее 80 процентов рабочего времени. При этом в указанное время включается время выполнения подготовительных и вспомогательных работ, а у работников, выполняющих работу при помощи машин и механизмов, - также время выполнения ремонтных работ текущего характера и работ по технической эксплуатации оборудования. В указанное время может включаться время выполнения работ, производимых вне рабочего места с целью обеспечения основных трудовых функций.

Согласно письма ПФ РФ от 19.03.2004 №06/12600, если по информации, содержащейся в трудовой книжке, из наименования организации и структурного подразделения можно сделать вывод о производстве и выполняемой работе, а наименование профессии или должности прямо предусмотрено Списками №1 и №2, утвержденными постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 года №1173 или постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 года №10, то период работы в данной организации и должности, протекавшей до 1 января 1992 г. рекомендуется засчитывать в стаж на соответствующих видах работ без дополнительной проверки, в том числе постоянной занятости в течение полного рабочего дня, учитывая, что до указанной даты работа предприятий отраслей народного хозяйства носила стабильный характер.

Исходя из содержания п.п. 10 и 11 «Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий», утвержденных Постановлением Правительства РФ от 02 октября 2014 г. №1015, периоды работы подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета, а также трудовой книжкой, а в случае, когда в названных сведениях либо в трудовой книжке содержатся неполные данные о периодах работы либо такие данные отсутствуют, периоды работы могут быть подтверждены письменными трудовыми договорами, справками, выдаваемыми работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписками из приказов, лицевыми счетами и ведомостями на выдачу заработной платы.

Пунктом 4 настоящего Порядка определено, что в случаях, когда необходимы данные о характере работы и других факторах (показателях), определяющих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, установленные для отдельных видов работ (деятельности), в частности, о выполнении работ определенным способом, о работе с вредными веществами определенных классов опасности, о выполнении работ в определенном месте (местности) или структурном подразделении и др., для подтверждения периодов работы принимаются справки, а также иные документы, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами (справка, уточняющая льготный характер работы, дающей право на досрочное назначение пенсии). Справки выдаются на основании документов соответствующего периода времени, когда выполнялась работа, из которых можно установить период работы в определенной профессии и должности и (или) на конкретных работах (в условиях), дающих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.

В п. 6 настоящих Правил указано, что результаты аттестации рабочих мест по условиям труда, заключения органов государственной экспертизы условий труда могут быть наряду с другими документами использованы в качестве подтверждения занятости на работах при наличии в них данных о тех факторах (показателях), которые определяют право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.

В силу п. А ст. 12 Приказа Министерства Труда и социальной защиты РФ от 28.11.2014 г. №958н «Об утверждении Перечня документов, необходимых для установления страховой пенсии, установления и перерасчета размера фиксированной выплаты к страховой пенсии с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии, назначения накопительной пенсии, установления пенсии по старости в соответствии со ст. 30-32 ФЗ «О страховых пенсиях» в дополнение к документам, предусмотренным п.п. 6 и 7 настоящего перечня, необходимы документы подтверждающие периоды работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости (ч. 1 ст. 30, ч. 1 ст. 31, п. 7 ч. 1 ст. 32, ст. 33 ФЗ «О страховым пенсиях»).

Согласно ст. 33.2 ФЗ от 15 декабря 2001 г. № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в РФ» дополнительные тарифы страховых взносов для отдельных категорий страхователей с 01.01.2013.

С 01.01.2014, согласно требований ФЗ от 28.12.2013 №426-ФЗ «О специальной оценке условий труда» проводится специальная оценка труда (от 3 класса вредности) (СОУТ).

Согласно ч. 6 ст. 30 ФЗ «О страховых пенсиях» периоды работы, предусмотренные п.п. 1-18 ч. 1 настоящей статьи, имевшие место после 01.01.2013, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии начисления и уплаты страхователем страховых взносов по соответствующим тарифам, установленным ст. 428 НК РФ. При этом условия назначения страховой пенсии по старости, установленные п.п. 1-18 ч. 1 настоящей статьи, применяются в том случае, если класс условий труда на рабочих местах по работам, указанным в п. 1-18 ч. 1 настоящей статьи соответствовал вредному или опасному классу условий труда, установленному по результатам специальной оценки условий труда.

Истец в системе обязательного пенсионного страхования зарегистрирован с 29.09.2000 года.

Как следует из трудовой книжки с 15.08.1993 г. по 31.07.2003 г. истец работала в должности машинист крана 5, затем 6 разряда в ООО «БМЗ-Дизель» (ОАО «БМЗ-Дизель»);с 01.11.2006 по настоящее время истец работает в адрес им. Ак. фио» в должности машинист крана в подразделении №222.

Периоды с 18.08.1996 г. no 01.10.1996 г,. 15.10.1996 г., с 20.12.2000 г. по 31.12.2000 г„ с 14.12.2001 г. по 31.12.2001 г., 31.07.2003 г, в должности машинист крана 5, затем 6 разряда в ООО «БМЗ-Дизель» (ОАО «БМЗ-Дизель»), 31.12.2003 г., 31.03.2004 г., 31.12.2004 г., в должности машинист крана (крановщик) 6 разряда, цех дизельно-механический в ООО «Производственная компания Брянский машиностроительный завод»» (ОАО «БМЗ- Дизель»), с 01.11.2006 г. по 31.12.2010 г., с 01.01.2011 г по 31.12.2012 г., с 01.06.2013 г. по 31.10.2024 г. (адрес им. Ак. фио») поданы без кода льгот, что подтверждается выпиской из ИЛС истца. По спорному периоду отсутствует льготно-уточняющая справка, подтверждающая занятость не менее 80 процентов рабочего времени в должности машиниста строительных, дорожных и погрузочно-разгрузочных машин.

Со стороны работодателя адрес им. Ак. фио» представлены письменные возражения, пояснения в порядке ст.35 ГПК РФ, а также дополнительные документы в обоснование своей позиции.

Так, согласно Приказу (распоряжению) о приеме на работу № 379 от 01.11.2006 г. ФИО1 принята на работу в адрес машинистом крана 5 разряда подразделения 222, приказом № 649/п от 27.03.2020 г. переведена машинистом крана 5 разряда в группу механика механосборочного цеха подразделения 222.

Должностная инструкция машиниста крана 5 разряда группы механика (222-7) сборочно-сварочного цеха (222) адрес предусматривает работу с мостовыми кранами грузоподъемностью до 15 тонн.

Специальная оценка условий труда рабочего места ФИО1 проводилась ООО «Центр экологии и охраны труда Региональная объединенная структура техэспертиза», внесенным в реестр организаций, проводящих специальную оценку условий труда, под регистрационным номером № 242, что подтверждается Уведомлением о регистрации № 15-4/В-861 от 17.03.2016 г. Минтруда России. Оценка проводилась на основании заключенных договоров №№ 985-15-039 от 13.02.2015 г., 1278/21 от 20.10.2021 г.

Карты специальной оценки условий труда (СОУТ) машиниста крана 5 разряда № 985-15-039-2020 механо-сборочного цеха - 222 - 7 - группы механика и № 1278/21-123 - сборочно-сварочного цеха - 222 - 7 - группы механика, содержат следующую информацию:

Строка 030: оценка условий труда по вредным (опасным) факторам: итоговый класс (подкласс) условий труда - «2»;

Строка 040:гарантии и компенсации, предоставляемые работнику

(работникам), занятым на данном рабочем месте: фактическое наличие, необходимость установления - нет, основание - отсутствует.

Оценка проводилась по состоянию на 28.03.2017 г. и 25.02.2022 г.

Карты СОУТ утверждены с учетом мнения профсоюзного комитета, с результатами специальной оценки условий труда ФИО1 ознакомлена 19.02.2018 и 14.09.2022 г. соответственно, относительно установленного на рабочем месте машиниста крана допустимого класса условий труда не возражала, результаты СОУТ не оспаривала.

Установление допустимого класса условий труда - «2» не дает право на включение периода работы ФИО1 в адрес с 2013 г. по настоящее время в льготный стаж на соответствующих видах работ.

Как указывалось выше, ФИО1 в 2006 г. была принята на работу в группу механика механо-сборочного цеха (222) .

В соответствии с Приказом № 628 от 29.11.2019 г. «Об изменении организационной структуры и штата» с 01.04.2020 г. механосборочный цех был переименован в сборочно-сварочный цех с сохранением за ним кода 222 , в связи с чем был произведен перевод ФИО1 в группу механика сборочно-сварочного цеха (222) . При этом новое место работы для ФИО1 не создавалось и условия труда на существующем рабочем месте не изменялись.

В соответствии с Положением о структурном подразделении 222 от 28.01.2021 г. , основной задачей цеха 222 является изготовление и выпуск продукции надлежащего качества и установленного ассортимента в соответствии с плановыми заданиями.

Группа механика (222-7) является внутренним структурным подразделением цеха 222, основной задачей которой является обеспечение бесперебойной и надежной работы всех видов механического оборудования и подъемных сооружений цеха, их правильной эксплуатации, своевременного технического обслуживания и ремонта.

Характер работы и функциональные обязанности ФИО1 ни к одному виду работ, предусматривающих право на включение периодов работы в льготный стаж, предусмотренных Списками №№ 1,2, не относится. В связи с отсутствием условий труда, отклоняющихся от нормальных, в «Список производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение ОАО «НПО Энергомаш им. Академика фио на 01.05.2013 г. », утвержденный Приказом адрес № 130 от 03.06.1993 г., должность «машинист крана 222» включена не была.

Таким образом, действие Списков №№ 1, 2, а также приказов №№ 130 от 03.06.1993 г., 376 от 23.09.2011 г. на ФИО1 не распространяется. Проведенной спецоценкой условий труда ФИО1 условия труда Истицы признаны нормальными. Периодические медицинские осмотры проводились в рамках приложения 2 п. 1.1. «Перечень работ, при выполнении которых проводятся обязательные и периодические медицинские осмотры...» .

В силу п.п. 2-3, 12.13 «Порядка подтверждения периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости» утвержденного Приказом Минтруда и соцразвития РФ от 31 марта 2011 г. №258н, периоды работы с тяжелыми условиями труда, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, подтверждаются до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с ФЗ от 01.04.1996 г. №27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» документами, выдаваемыми работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами. После регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с федеральным законом от 01 апреля 1996 г. №27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

Периоды работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, на адрес до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица могут быть подтверждены свидетельскими показаниями. Характер работы показаниями свидетелей не подтверждается.

Учитывая изложенное и принимая во внимание, что по всем спорным периодам отсутствует льготно-уточняющая справка работодателя об особых условиях труда; коды льгот особых условий труда в ИЛС истца не отражены; отсутствуют сведения об уплате работодателем дополнительных тарифов страховых взносов для отдельных категорий страхователей (с 01 января 2013 г.) и сведения о проводимых специальных оценках труда (от 3 класса вредности) «СОУТ) (с 01 января 2014), суд приходит к выводу, что решение ответчиком принято в соответствии с нормами действующего законодательства, оснований для включения в специальный стаж спорных периодов работы не имеется, в связи с чем оснований для досрочного назначения пенсии у суда также не имеется. Поскольку суд отказал в удовлетворении заявленных требований, оснований для присуждения истцу за счет ответчика судебных расходов также не имеется.

Руководствуясь Федеральным законом от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ «О страховых пенсиях», ст.ст.12,56,193-198 ГПК РФ, суд -

решил:

В удовлетворении иска ФИО1 к ОСФР по Москве и адрес об оспаривании решения, возложении обязанности, назначении пенсии, -отказать.

На решение может быть подана апелляционная жалоба в Московский городской суд через Зеленоградский районный суд адрес в течение месяца с даты изготовления решения в окончательной форме.

решение принято в окончательной форме 03.06.2025 года

Судья А.А. Романовская