Решение по делу № 2-507/2025 от 17.02.2025 - об отмене решения, признании периода работы подлежащим включению в специальный стаж в льготном исчислении, признании права на досрочную пенсию.

Дело № 2-507/2025

74RS0031-01-2024-009452-97

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

17 февраля 2025 года г.Магнитогорск

Орджоникидзевский районный суд г. Магнитогорска Челябинской области в составе:

председательствующего судьи Рябко С.И.

при ведении протокола помощником судьи Закамалдиной М.С.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к Отделению фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Челябинской области об отмене решения, признании периода работы подлежащим включению в специальный стаж в льготном исчислении, признании права на досрочную пенсию,

УСТАНОВИЛ:

ФИО1, уточняя требования, обратилась в суд с иском к Отделению фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Челябинской области (далее по тексту – ОСФР по Челябинской области) об отмене решения, признании периода работы подлежащим включению в специальный стаж в льготном исчислении по пункту 20 части 1 статьи 30 Федерального закона «О страховых пенсиях».

В обоснование требований указывает, что с решением пенсионного органа ей в специальный стаж на льготных условиях (1 год работы как 1 год 6 мес) не включены периоды работы <дата обезличена>, с <дата обезличена> года в должности медицинской сестры в кардиоренимационном блоке стационара Медико-санитарной части Магнитогорского металлургического комбината (Городской больницы №2), с <дата обезличена> года в должности <данные изъяты>, так как наименование учреждения и структурное подразделение «стационар» не предусмотрены Правилами. Указывает, что работа по данной должности предусматривает включение в специальный стаж в льготном исчислении и переименование организации, наименовании должности, при условии сохранения должностных обязанностей, не может ухудшать ее положение. Просит учесть указанные периоды в стаж по пункту 20 части первой статьи 30 Федерального закона № 400-ФЗ и признать за ней право на досрочную пенсию с связи с осуществлением лечебной деятельности (л.д. 3-7, 129).

Истец ФИО1 при надлежащем извещении участия в судебном заседании не принимала, просила о рассмотрении дела в ее отсутствие.

Представитель истца – адвокат Авдиенко А.А., действующая на основании ордера <номер обезличен> от 26.11.2024 года (л.д.119а), в судебном заседании поддержала заявленные требования. Поясняла, что ФИО1 работала на одном месте, исполняла одни и те же должностные обязанности, ее трудовая функция и обязанности не менялись. Спорные период работы <дата обезличена> года по <дата обезличена> год засчитаны пенсионным фондом в календарном исчислении, а период работы <дата обезличена> года не засчитан как период на соответствующих видах работ, только в связи со сменой работодателем организационно-правовой формы, однако цель и вид деятельности лечебного учреждения, как и должностные обязанности истца, не поменялись. Спорные периоды работы, должны быть рассчитаны в льготном порядке, поскольку должность истца и обязанности которые она исполняла предусматривают такое исчисление.

Представитель ответчика ОСФР по Челябинской области в судебное заседание не явилась, представлены письменные возражения, из которых следует, что спорные периоды в соответствии с постанвоеним Совета Министров РФСФСР от 06.09.1991 года №464 кардиореанимационный блок стационара и терапевтическое отделение в данном перечне не ппоименованы, в связи с чем периоды <дата обезличена> год не могут быть засчитаны в льготном исчислении.

В соответствии с Постановлениями Правительства Российской Федерации от 22.09.1999 года № 1066 и от 29.10.2002 года № 781 действовавшие в спорные периоды, так как наименование учреждения «автономная некоммерческая организация» и структурное подразделение «Стационар» не поименованы и не предусмотрено п.1 Правил исчисления сроков выслуги, утверждённых Постановлением Правительства РФ № 1066 от 22.098.1999 год, и наименование должности не предусмотрена Перечнем. Период <дата обезличена> год не засчитан как период дающий право на досрочное назначение пенсии, поскольку наименование должности не предусмотрено перечнем структурных подразделений учреждений здравоохранения (л.д. 124-125).

Представитель третьего лица, не заявляющего самостоятельные требования относительно предмета спора АНО «Центральная клиническая медико-санитарная часть» в судебное заседание не явился, извещен надлежащим образом.

Выслушав мнения участников процесса, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.

По общему правилу право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет (часть первая статьи 8 данного Федерального закона в редакции, действовавшей на момент обращения истца за пенсией).

Порядок и условия реализации права на досрочное назначение страховой пенсии по старости определены статьей 30 указанного Федерального закона.

В соответствии с пунктом 20 части первой статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 следующим лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа либо только в городах, независимо от их возраста.

Согласно частям третьей и четвертой указанной статьи периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающий право на досрочное назначение пенсии. Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, могут исчисляться с применением правил исчисления, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности).

Подпунктом «н» п.1 Постановления Правительства РФ от 16.07.2014 года №665 «О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение» установлено, при определении стажа на соответствующих видах работ при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, применяются:

Список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с пп.20 п.1 ст.27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденный Постановлением Правительства Российской Федерации от 29.10.2002 года № 781 и Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с пп.20 п.1 ст.27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».

Список должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения, утвержденный Постановлением Правительства Российской Федерации от 22.09.1999 года № 1066 «Об утверждении Списка должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения, и Правил исчисления сроков выслуги для назначения пенсии за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения», - для учета соответствующей деятельности, имевшей место в период с 01.11.1999 года по 31.12.2001 года включительно;

Список профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет, утвержденный Постановлением Совета Министров РСФСР от 06.09.1991 года №464 «Об утверждении Списка профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет», с применением положений абзацев четвертого и пятого пункта 2 указанного Постановления, - для учета соответствующей деятельности, имевшей место в период с 01.01.1992 года по 31.10.1999 года включительно;

На основании п.5 Правил периоды работы в должностях в учреждениях, указанных в Списке, засчитываются в стаж работы в календарном порядке, за исключением случаев применения льготного порядка исчисления стажа указанной работы, в частности, лицам, работавшим в структурных подразделениях учреждений здравоохранения в должностях по Перечню согласно Приложению, год работы засчитывается в указанный стаж работы как год и шесть месяцев (пп. «б» п. 5 Правил).

Как следует из записей, внесенных в трудовую книжку истца от <дата обезличена>:

<дата обезличена> года принята на должность <данные изъяты>

<дата обезличена> года принята <данные изъяты>

<дата обезличена> года в связи с созданием учреждения «Медико-санитарная часть» Администрации г.Магнитогорска и ОАО «Магнитогорский металлургический комбинат» продолжены трудовые отношения истца в учреждении «Медико-санитарная часть» Администрации г.Магнитогорска и ОАО «Магнитогорский металлургический комбинат» в должности <данные изъяты>

<дата обезличена> года переведена <дата обезличена>

<дата обезличена> года учреждения «Медико-санитарная часть» Администрации г.Магнитогорска и ОАО «Магнитогорский металлургический комбинат» реорганизовано в форме преобразования в АНО «Медико-санитарная часть администрации г.Магнитогорска и ОАО «ММК»;

<дата обезличена> года продолжены трудовые отношения в АНО «Медико-санитарная часть» администрации г.Магнитогорска и ОАО «ММК» в должности <данные изъяты>

<дата обезличена> года переведена на <данные изъяты>

<дата обезличена> года <данные изъяты>

<дата обезличена> года уволена по собственному желанию (л.д.16-18).

22 апреля 2022 года истец обратилась в ОСФР по Челябинской области с письменным заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с пунктом 20 части первой статьи 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» (л.д. 13-15).

Решением ОСФР по Челябинской области 22 апреля 2022 года <номер обезличен> ФИО1 было отказано в установлении досрочной страховой пенсии по старости по причине отсутствия требуемой продолжительности стажа на соответствующих видах работ.

Продолжительность стажа медицинской деятельности в учреждениях здравоохранения определена в <данные изъяты> куда засчитаны периоды:

По Постановлению Совета Министров РСФСР от 06.09.1991 № 464:

<дата обезличена> года в должности <данные изъяты>

<дата обезличена> года в <данные изъяты>

По Постановлению Правительства РФ от 29.10.2002 № 781:

<дата обезличена> года в должности <данные изъяты>

<дата обезличена> год в должности <данные изъяты>

В стаж на соответствующих видах работ по пункту 20 части первой статьи 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» не засчитаны периоды:

<дата обезличена> года- <данные изъяты>

<дата обезличена> в должности <данные изъяты>

- <дата обезличена> года в <данные изъяты>

- также периоды нахождения в отпуске без сохранения заработной платы (л.д. 13-15).

В соответствии со справкой Автономной некоммерческой организации «Центральная клиническая медико-санитарная часть» города Магнитогорска, которая является правопреемником АНО МСЧ администрации города Магнитогорска и ОАО «ММК» ФИО1, <дата обезличена> действительно работала в Учреждении «Медико-санитарная часть администрации города Магнитогорска и ОАО «ММК» в режиме нормальной продолжительности рабочего времени, предусмотренной трудовым законодательством.

Перечислены периоды ее работы и должности которые она занимала, периоды нахождения в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет; отпуска без сохранения заработной платы; периоды нахождения на курсах повышения квалификации с отрывом от работы с сохранением рабочего места и заработной платы

Согласно штатному расписанию за 1998-2002 г. палата реанимации и интенсивной терапии при кардиологическом отделении стационара входила в структуру стационара и являлась структурным подразделением АНО МСЧ администрации города Магнитогорска и ОАО «ММК».

Должности <данные изъяты>

Стационар является структурным подразделением Автономной некоммерческой организации «Центральная клиническая медико-санитарная часть» (л.д.85-87).

Разрешая требования ФИО1 о признании периода работы <дата обезличена> года как стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости исчисленный в льготном порядке, суд исходит из следующего:

Согласно указанным постановлениям Конституционного Суда РФ от 29.01.04 « 2-П и Совета Министров РСФСР от 06.09.91 № 464 исчисление сроков выслуги производится по правилам: врачам-хирургам всех наименований, среднему медицинскому персоналу отделений (палат) хирургического профиля стационаров, врачам-анестезиологам-реаниматорам, среднему медицинскому персоналу отделений (групп) анестезиологии-реанимации - один год работы в этих должностях и подразделениях считать за один год и шесть месяцев.

Абзацем третьим пункта 2 Постановления Совета Министров РСФСР от 6 сентября 1991 г. № 464 предусматривалось, что исчисление сроков выслуги производится по правилам, установленным в данном пункте, в частности врачам-анестезиологам-реаниматорам, среднему медицинскому персоналу отделений (групп) анестезиологии-реанимации, отделений (палат) реанимации и интенсивной терапии, - один год работы в этих должностях и подразделениях засчитывается за один год и шесть месяцев.

Из справки от 28.10.2021 года <данные изъяты> ГАУЗ «Центр охраны материнства и детства г.Магнитогорска» следует, что ФИО1 работала в период <дата обезличена> года в должности <данные изъяты>

Вместе с тем из представленных документов не следует, и истцом не представлено, что работа в указанный период относится к работе в отделении (палат) хирургического профиля стационаров, отделении (групп) анестезиологии-реанимации, следовательно она не может быть засчитана в льготном порядке исчисления 1 год 6 месяцев за 1 год работы.

Относительно периода работы истца <дата обезличена> года в должности <данные изъяты>

Из представленной суду исторической справки следует, что с 1942 года образована Медсанчасть Магнитогорского металлургического комбината, которая являлась самостоятельным учреждением. В структуру Медсанчасти Магнитогорского металлургического комбината входили: поликлиника №1, стационар, поликлиника №2, здравпункты. На основании Постановления Администрации г.Магнитогорска №56-АП от 25.01.1993 года учреждено на базе Медсанчасти Магнитогорского металлургического комбината муниципальное медицинское учреждение – Горбольница №2 с сохранением постоянных штатных единиц. На основании приказа от 23.11.1993 года № 686 по акционерному обществу открытого типа «Магнитогорский металлургический комбинат» Горбольница №2 преобразована в обособленное хозрасчетное объединение лечебно-оздоровительных учреждений, в состав которого вошли здравпункты, поликлиника №1, цеховая служба поликлиники №2, центр медицинской диагностики, стоматологии и др.

С целью совершенствования структур АО «ММК» об объединения лечебно-оздоровительных учреждений АО «ММК» был выделен Центр медицинской диагностики. В связи с переходом на обязательное медицинское страхование и с целью объединения медицинских учреждений создана в составе АО «ММК» Медико-санитарная часть (МСЧ) и утверждена ее структура, в которую входили здравпункты, поликлиника №1, и Центр медицинской диагностики.

На основании приказа № 320 от 24 июля 1996 года АО «ММК» и постановления администрации г. Магнитогорска № 200-П от 19 августа 1996 года создано учреждение «Медико-санитарная часть администрации г. Магнитогорска и ОАО «ММК». В результате преобразования учреждения 17 декабря 2001 года создана АНО «Медико-санитарная часть администрации г. Магнитогорска и ОАО «ММК». 29 сентября 2014 года АНО «Медико-санитарная часть администрации г. Магнитогорска и ОАО «ММК» переименована в АНО «Центральна медико-санитарная часть» (л.д.68).

Судом установлено, что в спорный период времени фактически ФИО1 осуществляла трудовые функции в медицинском учреждении, где работала на полную ставку, полный рабочий день, с полной нагрузкой.

Должности ФИО2 в спорные периоды относятся к среднему медицинскому персоналу отделений (групп) анестезиологии - реанимации, отделений (палат) реанимации и интенсивной терапии, что также отражено в справках работодателя.

То обстоятельство, что в спорный период работы истца Учреждение «Медико-санитарная часть» Администрации г. Магнитогорска и ОАО «ММК» изменило организационно-правовую форму, не повлияло на характер лечебной деятельности истца и не изменило ее трудовой функции.

Кардиореанимационный блок стационара в Медико-санитарной части ОАО «ММК» относится к отделению (групп) анестезиологии-реанимации, отделений (палат) реанимации и интенсивной терапии.

Данный стаж, при обращении ФИО1 для назначения досрочной пенсии, был зачитан пенсионным органом в специальный стаж в календарном порядке. Тогда как, вышеуказанные периоды работы подлежат включению в специальный стаж в льготном исчислении как 1 год работы за 1 год 6 месяцев.

Относительно периоды работы истца с <дата обезличена> года в <данные изъяты> суд исходит из следующего.

Данный период не включен пенсионным органом в стаж истца на соответствующих видах работы.

В соответствии с пунктами 1 и 3 Правил исчисления сроков выслуги для назначения пенсии за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения, утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от 22 сентября 1999 г. № 1066, в выслугу для назначения пенсии за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения засчитывается выполняемая в течение полного рабочего дня работа в соответствующих должностях врачей и среднего медицинского персонала в учреждениях, предусмотренных Списком должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения (далее именуется - Список), утвержденным Постановлением Правительства Российской Федерации от 22 сентября 1999 г. № 1066, а также в клиниках и больницах высших медицинских образовательных учреждений, Военно-медицинской академии, военно-медицинских институтов и медицинских научных организаций, в центральной консультационно-диагностической поликлинике Военно-медицинской академии, медико-санитарных частях, медицинских частях, амбулаториях, лазаретах, поликлиниках, поликлинических отделениях, кабинетах (рентгеновских подвижных и стоматологических подвижных), группах специализированной медицинской помощи (военного округа, флота), санитарно-эпидемиологических лабораториях, санитарно-контрольных пунктах, медицинских ротах, врачебных здравпунктах, фельдшерских здравпунктах и фельдшерско-акушерских пунктах, медицинских пунктах, являющихся структурными подразделениями государственных и муниципальных учреждений (организаций, федеральных органов государственной власти и органов государственной власти субъектов Российской Федерации, воинских частей, военно-учебных заведений), независимо от ведомственной подчиненности.

Врачам и среднему медицинскому персоналу, работавшим в должностях в структурных подразделениях согласно Приложению, один год работы засчитывается за один год и 6 месяцев при условии занятости в соответствующих должностях в течение полного рабочего дня.

Пунктом 2 Перечня структурных подразделений государственных и муниципальных учреждений здравоохранения, клиник высших медицинских образовательных учреждений и медицинских научных организаций медико-санитарных частей и должностей врачей и среднего медицинского персонала, работа в которых дает право один год работы считать за один год и 6 месяцев, являющимся Приложением к Правилам исчисления сроков выслуги для назначения пенсии за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 22 сентября 1999 г. N 1066, предусмотрено наименование структурных подразделений - Отделения (группы, палаты, выездные бригады скорой медицинской помощи) анестезиологии - реанимации, а также реанимации и интенсивной терапии государственных и муниципальных учреждений, предусмотренных в пунктах 1 - 5, 7, 11, 14, 15, 16, 20, 21, 28 - 31 Списка должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения, а также в клиниках и медико-санитарных частях, и предусмотрено наименование таких должностей, как врачи - анестезиологи - реаниматологи (врачи - анестезиологи-реаниматоры), в том числе заведующие; медицинские сестры - анестезисты, медицинские сестры, в том числе старшие.

В соответствии с приказом Минздарава СССР от 13 ноября 1973 года № 890 в целях дальнейшего улучшения медицинской помощи больным с острой коронарной недостаточностью и инфарктом миокарда, а также правильной организацией наблюдения и лечения тяжело больных с коронарной патологией в лечебных учреждениях было предписано организовать специализированные кардиологические отделения с палатами интенсивной терапии мощностью не менее 40 коек в городах с населением 300 тыс. и выше, на базе больниц, в составе которых имеются отделения (группы) анестезиологии-реанимации; обеспечить организацию в городах с населением менее 300 тыс. палат интенсивной терапии при кардиологических, общетерапевтических стационарах или в составе отделений реанимации и анестезиологии.

На основании приказа главного врача Автономной некоммерческой организации Медико-санитарной части администрации города и ОАО «ММК» от 15 августа 2002 года в связи с приведением в соответствие наименования отделения палата реанимации и интенсивной терапии при кардиологическом отделении была переименована в отделение анестезиологии-реанимации (для кардиологических больных), развернутое на 4 койки кардиологического профиля, 2 койки терапевтического профиля, дополнительно введена одна штатная единица медицинской сестры палатной (л.д.113).

Пенсионным органом данный период не включен в специальный стаж истца, поскольку наименование учреждения «автономная некоммерческая организация» не предусмотрена Списком №1066 и структурное подразделение «стационар» не предусмотрено пунктом 1 Правил от 22.09.1999 года.

Как указано ранее, из представленной суду исторической справки следует, что на основании приказа <номер обезличен> от 24 июля 1996 года Акционерного общества «Магнитогорский металлургический комбинат» и постановления администрации г. Магнитогорска № 200-П от 19 августа 1996 года создано учреждение «Медико-санитарная часть администрации г. Магнитогорска и ОАО «ММК». В результате преобразования учреждения 17 декабря 2001 года создана АНО «Медико-санитарная часть администрации г. Магнитогорска и ОАО «ММК». 29 сентября 2014 года АНО «Медико-санитарная часть администрации г. Магнитогорска и ОАО «ММК» переименована в АНО «Центральна медико-санитарная часть».

Проанализировав собранные по делу доказательства, суд считает, что учреждение, в котором в период <дата обезличена> работала истица, является лечебным учреждением, которое оказывает медицинскую помощь населению.

Все преобразования юридического лица, подтвержденные документами и записями в трудовой книжке истицы, проходили в течение длительного периода времени, однако характер деятельности истицы не менялся, а все учреждения, в которых она работала в период преобразования, по сути своей являлись структурными подразделениями Медико-санитарной части ММК, которая в настоящее время именуется АНО «Центральная медико-санитарная часть» и является лечебно-профилактическим учреждением, оказывающим услуги работникам комбината и населению г. Магнитогорска по оказанию первой неотложной медицинской помощи, диагностированию заболеваний, их выявлению и лечению.

Из представленных суду доказательств следует, что ФИО1 фактически работала в структурном подразделении медико-санитарной части, которая прямо предусмотрена Списком № 1066 от 22 сентября 1999 года, а также Номенклатурой учреждений здравоохранения, утвержденной приказом Министерства здравоохранения Российской Федерации от 3 ноября 1999 г. № 395.

Доводы ответчика о том, что наименование структурного подразделения, в котором работала истица «стационар», не предусмотрено п. 1 Правил исчисления сроков выслуги лет, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 22 сентября 1999 года № 1066, не могут служить основанием для отказа в удовлетворении исковых требований. В данном случае не имеет правового значения, в каком именно структурном подразделении (стационар, диагностический центр) учреждения здравоохранения проистекала работа истицы в спорный период. Закон связывает назначение досрочной пенсии по старости не с конкретным наименованием рабочего места, а с характером трудовой деятельности работников медицинских учреждений и с лечебным процессом.

Само по себе формальное несоответствие наименования учреждения, его структурного подразделения наименованию учреждений (структурному подразделению), указанных в Списках, не должно умалять гарантированное Конституцией Российской Федерации право на пенсионное обеспечение и не может служить основанием для отказа в назначении работнику досрочной пенсии. Доказательств того, что в спорный период истица не выполняла обязанности медицинской сестры либо ее обязанности в связи с изменением организационно-правовой формы Медико-санитарной части изменились, материалы дела не содержат.

Отсутствие сведений о льготном характере работы истицы в выписке индивидуального лицевого счета, также не может служить основанием к отказу в удовлетворении требований о включении в специальный стаж указанного периода работы, так как обязанность по предоставлению указанных сведений лежит на работодателе. Льготный характер работы в указанный период подтвержден представленными суду письменными доказательствами.

Суд полагает, что представленными в судебное заседание письменными доказательствами подтверждено, что в спорный период <дата обезличена> года ФИО1 работала в должности и с условиями, дающими право на льготное исчисление медицинского стажа. Указанные обстоятельства подтверждаются копиями приказов, расчетными листками с указанием доплаты за вредные условия (л.д.89-98), штатными расписаниями (л.д.114-119), должностными инструкциями медицинской сестры палатной (л.д.99-103), листами назначений (л.д.104-109), наименование структурного подразделения, должности, в котором истцом осуществлялась работа с <дата обезличена> года, Перечню соответствует.

Таким образом, подлежат удовлетворению требования ФИО1 о включении в специальный медицинский стаж в льготном порядке период работы <дата обезличена> года в должности медицинской сестры в палате реанимации и интенсивной терапии отделения анестезиологии-реанимации для кардиологических и терапевтических больных стационара -год работы как 1 год и 6 месяцев.

Иные периоды работы ФИО1, не засчитанные пенсионным органом в льготном исчислении (такие как например с <дата обезличена>), истцом не оспаривались, предметом рассмотрения заявленных требований не являлись.

При таких обстоятельствах, учитывая, что представленными в судебное заседание допустимыми письменными доказательствами достоверно подтверждено, что ФИО1 осуществляла свою деятельность в должности медицинской сестры палатной в отделении реанимации и интенсивной терапии, суд считает, что требования истицы о включении периодов работы с <дата обезличена>, в специальный стаж в льготном порядке - год работы как 1 год и 6 месяцев, являются обоснованными и подлежат удовлетворению.

Также истец просила признать за ней право на досрочную пенсию в связи с осуществлением лечебной деятельности.

По запросу суда пенсионным органом представлен предположительный расчет медицинского стажа, с учетом включения спорных периодов в льготном порядке исчисления, который при включении периодов <дата обезличена> составит 30 лет, а право на пенсию у ФИО1 предположительно возникнет не ранее 07.12.2024 года.

Вместе с тем, суд пришел к выводу о необоснованности требований истца в части зачета стаж работы периода <дата обезличена> года в льготном порядке исчисления, в связи с чем, на дату обращения в пенсионный орган, у истца продолжительность стажа на соответствующих видах работ будет составлять 29 лет 6 месяцев 12 дней, что недостаточно для признания права на назначение досрочной пенсии.

Руководствуясь ст.ст.12,56,194-198 Гражданского процессуального кодекса РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования ФИО1 к Отделению фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Челябинской области об отмене решения, признании периода работы подлежащим включению в специальный стаж в льготном исчислении, признании права на досрочную пенсию - удовлетворить частично.

Возложить на Отделение фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Челябинской области (ОГРН <***>) обязанность включить в стаж ФИО1 (<дата обезличена> года рождения, паспорт серии <номер обезличен> №<номер обезличен>) на соответствующих видах работ по пункту 2 части 1 статьи 30 Федерального закона №400-ФЗ в льготном порядке исчисления (1 год 6 месяцев за 1 год такой работы):

- <дата обезличена> года в <данные изъяты>

<дата обезличена> года в должности <данные изъяты>

В удовлетрении требований ФИО1 о признании за ней права на назначение досрочной страховой пенсии по старости отказать.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Челябинский областной суд в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме путем подачи апелляционной жалобы через Орджоникидзевский районный суд г. Магнитогорска Челябинской области.

Председательствующий:

Мотивированное решение изготовлено 03 марта 2025 года.

Председательствующий: