К делу № 5-728/2023

УИД 23RS0021-01-2023-003100-87

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

ст.Полтавская 13 декабря 2023 года

Судья Красноармейского районного суда Краснодарского края

ФИО1,

рассмотрев в открытом судебном заседании дело об административном правонарушении в отношении юридического лица ООО «ООО Южный регион», ИНН № ОГРН №, юридический адрес: <адрес>, по ч.3 ст.18.15 Кодекса об административных правонарушениях Российской Федерации,

установил:

ООО «ООО Южный регион» не уведомил в установленном порядке территориальный орган федерального органа исполнительной власти, осуществляющего федеральный государственный контроль (надзор) в сфере миграции, о заключении гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг) с иностранным гражданином в срок, не превышающий трех рабочих дней с даты заключения, прекращения (расторжения) договора, если такое уведомление требуется в соответствии с федеральным законом.

Правонарушение совершено при следующих обстоятельствах:

ДД.ММ.ГГГГ в 18 часов 00 минут в ОМВД России по Красноармейскому району по результатам внеплановой документарной проверки от ДД.ММ.ГГГГ выявлен факт нарушения юридическим лицом ООО «ООО Южный регион» правил уведомления территориального органа уполномоченного на осуществление функции по контролю и надзору в сфере миграции, не подало в установленный законом срок уведомление о заключении трудового договора с гражданином Узбекистана ФИО2, чем нарушило Федеральный закон №115-ФЗ от ДД.ММ.ГГГГ «О правовом положении иностранных граждан», то есть, совершило административное правонарушение, предусмотренное ч.3 ст.18.15 КоАП РФ.

Юридическое лицо ООО «ООО Южный регион», надлежаще уведомлено о дате, времени и месте судебного заседания, в суд не явилось, о причинах неявки не уведомило.

Должностное лицо старший инспектор ОВМ ОМВД России по Красноармейскому району ФИО4 просил признать юридическое лицо виновным в совершении административного наказания.

В соответствии с п. 8 ст. 13 Федерального закона от 25.07.2002 № 115-ФЗ «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации» работодатель или заказчик работ (услуг), привлекающие и использующие для осуществления трудовой деятельности иностранного гражданина, обязаны уведомлять территориальный орган федерального органа исполнительной власти в сфере миграции в субъекте Российской Федерации, на территории которого данный иностранный гражданин осуществляет свою трудовую деятельность, о заключении и прекращении (расторжении) с данным иностранным гражданином трудового договора или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг) в срок, не превышающий трех рабочих дней с даты заключения или прекращения (расторжения) соответствующего договора.

Указанное в абзаце первом настоящего пункта уведомление может быть направлено работодателем или заказчиком работ (услуг) в территориальный орган федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел на бумажном носителе либо подано в форме электронного документа с использованием информационно-телекоммуникационных сетей общего пользования, в том числе сети Интернет, включая единый портал государственных и муниципальных услуг.

Форма и порядок подачи указанного уведомления (в том числе в электронном виде) устанавливаются федеральным органом исполнительной власти в сфере внутренних дел.

Согласно п.п. 3, 4 Порядка подачи работодателями ли заказчиками работ (услуг) уведомлений о заключении и прекращении (расторжении) трудового договора или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг) с иностранным гражданином (лицом без гражданства) уведомления о заключении и прекращении трудового договора заполняются по формам, приведенным в приложениях №№ и 8 к приказу, утверждающему настоящий Порядок, разборчиво от руки или с использованием технических средств (пишущей машинки, компьютера) на русском языке. При заполнении уведомлений о заключении и прекращении трудового договора не допускаются: зачеркивания, использование сокращенных слов (кроме официальных), аббревиатур (кроме официальных) и исправления.В уведомлениях о заключении и прекращении трудового договора должны быть заполнены все соответствующие поля.

Из протокола № от ДД.ММ.ГГГГ старшего инспектора ОВМ ОМВД РФ по <адрес> ФИО3 следует, что ДД.ММ.ГГГГ в 18 часов 00 минут в ОМВД России по <адрес> по результатам внеплановой документарной проверки от ДД.ММ.ГГГГ выявлен факт нарушения юридическим лицом ООО «ООО Южный регион» правил уведомления территориального органа уполномоченного на осуществление функции по контролю и надзору в сфере миграции, не подали в установленный законом срок уведомление о заключении трудового договора с гражданином Узбекистана ФИО2

Вина юридического лица ООО «ООО Южный регион» подтверждается протоколом об административном правонарушении № от ДД.ММ.ГГГГ (л.д.2), актом проверки от ДД.ММ.ГГГГ (л.д.7-11), рапортом оперуполномоченного ЦПЭ ГУ МВД России по Краснодарскому краю ФИО7 (л.д.15), докладной запиской старшего инспектора ОВМ ОМВД России по Красноармейскому району ФИО8 (л.д.13-14), объяснением ФИО5 от ДД.ММ.ГГГГ (л.д.28, 29-30, 41), копией постановления о возбуждении уголовного дела от ДД.ММ.ГГГГ (л.д.36), объяснением Цзян Пиншу (л.д.42), объяснением ФИО6 (л.д.21).

В соответствии с частью 3 статьи 18.15 Кодекса об административных правонарушениях Российской Федерации Неуведомление или нарушение установленного порядка и (или) формы уведомления территориального органа федерального органа исполнительной власти, осуществляющего федеральный государственный контроль (надзор) в сфере миграции, о заключении или прекращении (расторжении) трудового договора или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг) с иностранным гражданином в срок, не превышающий трех рабочих дней с даты заключения, прекращения (расторжения) договора, если такое уведомление требуется в соответствии с федеральным законом, - влечет наложение административного штрафа на граждан в размере от двух тысяч до пяти тысяч рублей; на должностных лиц - от тридцати пяти тысяч до пятидесяти тысяч рублей; на юридических лиц - от четырехсот тысяч до восьмисот тысяч рублей либо административное приостановление деятельности на срок от четырнадцати до девяноста суток.

При назначении наказания суд учитывает характер совершенного административного правонарушения, обстоятельства, смягчающие административную ответственность, и обстоятельства, отягчающие административную ответственность.

Обстоятельств смягчающих, отягчающих административную ответственность, предусмотренных статьями 4.2, 4.3 КоАП РФ, судом не установлено.

Таким образом, с учетом характера совершенного административного правонарушения, обстоятельств дела, суд приходит к выводу, что юридическому лицу ООО «ООО Южный регион» необходимо назначить наказание в виде административного штрафа в минимальном размере с учетом положений статьи 2.10 КоАП РФ.

На основании изложенного и руководствуясь статьями 18.15 частью 3, статьями 29.9, 29.10 Кодекса об административных правонарушениях Российской Федерации, суд

постановил:

Признать юридическое лицо ООО «ООО Южный регион» виновным в совершении административного правонарушения, предусмотренного частью 3 статьи 18.15 Кодекса об административных правонарушениях Российской Федерации и назначить наказание в виде административного штрафа в размере 400 000 (четыреста тысяч) рублей.

Разъяснить ООО «ООО Южный регион» положение ч.1 ст.20.25 Кодекса РФ об административных правонарушениях, согласно которой неуплата административного штрафа в срок, предусмотренный Кодексом РФ об административных правонарушениях (60 суток со дня получения или вручения копии постановления), а равно, не предоставление судье документа, свидетельствующего об уплате административного штрафа, влечет наложение административного штрафа в двукратном размере суммы неуплаченного штрафа, либо административный арест на срок до 15 суток.

Постановление может быть обжаловано в Краснодарский краевой суд через Красноармейский районный суд в течение 10 суток.

Сумму штрафа перечислить по следующим реквизитам:

ИНН <***>, КПП банка получателя 233601001; Кор. счет 40101810300000010013; код бюджета КБК 18811601181019000140.

Судья

Красноармейского районного суда ФИО1