УИД 36RS0006-01-2025-007103-26 Категория 2.077
Дело №2-3652/2025
РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
08 октября 2025 года г. Воронеж
Центральный районный суд г.Воронежа в составе:
председательствующего судьи Тимохиной Т.А.,
при секретаре Притуляк Е.В.,
с участием истца ФИО1, её представителя по доверенности ФИО2,
представителя ответчика ОСФР по Воронежской области ФИО3,
рассмотрев в открытом судебном заседании в помещении суда гражданское дело по исковому заявлению ФИО1 к Отделению фонда пенсионного и социального страхования РФ по Воронежской области о возложении обязанности включить периоды работы и получения пособия по безработице в страховой стаж,
установил:
ФИО1 обратилась в суд с иском к Отделению фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Воронежской области (далее ОСФР по Воронежской области) о возложении обязанности включить в страховой стаж при определении права на страховую пенсию по старости следующие периоды:
с 15.08.1991 по 24.02.1993 – работа на <адрес> производственном объединении «Химволокно»;
с 17.03.1993 по 03.07.1993 – работа на <адрес> производственном объединении «Химволокно»;
с 27.07.1993 по 12.05.1997 – работа в ТОО «Аммальгамма»;
с 23.05.1997 по 04.09.2000 – работа в <адрес> ПУЖКХ;
с 07.12.2000 по 06.09.2001 – период получения пособия по безработице;
с 08.03.2002 по 31.10.2002 – работа в продуктовом магазине.
Обязании произвести перерасчет размера страховой пенсии по старости ФИО1 с учетом зачета в страховой стаж указанных периодов, с даты назначения пенсии.
Взыскать судебные расходы в размере 33000 рублей. Указывая, что согласно ответу ГУ - ОПФ РФ по Воронежской области №111-10205, 10207, 373-14/173 от 20 января 2022 года истцу в страховой (трудовой) стаж не зачтены следующие периоды: с 15.08.1991 г. по 24,02.1993 г. - работа на <адрес> производственном объединении «Химволокно»; с 17.03.1993 г. по 03.07.1993 г. - работа на <адрес> производственном объединении «Химволокно». Из содержания ответа следует, что пенсионный орган направил соответствующие запросы о стаже и заработке истца за указанные периоды, однако, подтверждение с Украины не получены, так как документы переданы на хранение в архив ООО «Арх-Сервис». Основанием для незачета в страховой стаж истца периода работы в ТОО «Аммальгамма» с 27.07.1993г. по 12.05.1997 г., является информация Главного Управления ПФ Украины в <адрес>, так по мнению ответчика, ее содержание указывает на отсутствие сведений об уплате страховых взносов на обязательное пенсионное страхование. В соответствии с решением ответчика не подлежит зачету в страховой стаж ФИО1 период работы истца в <адрес> ПУЖКХ с 23.05.1997 г. по 04.09.2000г., а также период работы в продуктовом магазине с 08.03.2002 г. - по 31.10.2002 г., так как отсутствуют сведения о перечислении взносов на государственное социальное страхование. Кроме того, в страховой (трудовой) стаж ФИО1 не зачтен период получения пособия по безработице на территории Республика Молдова с 07.12.2000 г. - по 06.09.2001 г., так как по справке, выданной Национальной Кассой Социального Страхования Республика Молдова о данном периоде, фамилия истца указана неверно «Веженарь» (л.д.9-19).
В судебном заседании истец ФИО1 и её представитель ФИО2 исковые требования поддержали по изложенным основаниям.
Представитель ответчика ОСФР по Воронежской области ФИО3 возражала против удовлетворения исковых требований, в материалы дела представила письменные возражения относительно заявленных исковых требований, в которых просит в полном объеме отказать в удовлетворении исковых требований. Пояснив, что ответчиком в добровольном порядке включены в страховой стаж периоды работы: с 15.08.1991 по 24.02.1993 – работа на <адрес> производственном объединении «Химволокно»; с 17.03.1993 по 03.07.1993 – работа на <адрес> производственном объединении «Химволокно». Также просила снизить судебные расходы, представив в этой части дополнительные возражения.
Суд, заслушав представителя истца, исследовав представленные письменные доказательства, полагает, что требования подлежат частичному удовлетворению исходя из следующего.
Согласно части 1 статьи 39 Конституции РФ каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом.
Основания возникновения и порядок реализации прав граждан Российской Федерации на страховую пенсию регулируется Федеральным законом РФ от 28.12.2013 №400-ФЗ «О страховых пенсиях».
Истец ФИО1 является получателем страховой пенсии по старости, назначенной досрочно.
Согласно п.2 ст.3 Федерального закона "О страховых пенсиях" страховой стаж - это учитываемая при определении права на страховую пенсию и ее размера суммарная продолжительность периодов работы и (или) иной деятельности, за которые начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации, а также иных периодов, засчитываемых в страховой стаж.
Пунктом 11 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 2 октября 2014 года N 1015, установлено, что документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца. При отсутствии трудовой книжки, а также в случае, если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.
Приказом Министра труда и социальной защиты Российской Федерации от 4 августа 2021 г. N 538н "Об утверждении Перечня документов, необходимых для установления страховой пенсии, установления и перерасчета размера фиксированной выплаты к страховой пенсии с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии, назначения накопительной пенсии, установления пенсии по государственному пенсионному обеспечению", утвержден Перечень документов, необходимых для установления страховой пенсии, установления и перерасчета размера фиксированной выплаты к страховой пенсии с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии, назначения накопительной пенсии, установления пенсии по государственному пенсионному обеспечению (далее - Перечень).
Пунктом 6 Перечня определено, что для назначения страховой пенсии по старости необходимы документы: подтверждающие периоды работы и (или) иной деятельности и иные периоды, включаемые (засчитываемые) в страховой стаж.
При обращении за пенсией ФИО1 представила в пенсионный орган все необходимые документы, подтверждающие периоды работы и иной деятельности, включаемые (засчитываемые) в страховой стаж.
Истец, полагая, что размер её страховой пенсии не соответствует размеру страхового стажа, неоднократно обращалась в органы пенсионного обеспечения с целью рассмотрения вопроса о перерасчете назначенной пенсии.
Согласно ответу ГУ - ОПФ РФ по Воронежской области №111-10205, 10207, 373-14/173 от 20 января 2022 года истцу в страховой (трудовой) стаж не зачтены следующие периоды: с 15.08.1991 г. по 24,02.1993 г. - работа на <адрес> производственном объединении «Химволокно»; с 17.03.1993 г. по 03.07.1993 - работа на <адрес> производственном объединении «Химволокно».
Из содержания ответа следует, что пенсионный орган направил соответствующие запросы о стаже и заработке истца за указанные периоды, однако, подтверждение с Украины не получены, так как документы переданы на хранение в архив ООО «Арх-Сервис».
Основанием для незачета в страховой стаж истца периода работы в ТОО «Аммальгамма» с 27.07.1993 г. по 12,05,1997 г., является информация Главного Управления ПФ Украины в <адрес>, так как, по мнению ответчика, ее содержание указывает на отсутствие сведений об уплате страховых взносов на обязательное пенсионное страхование.
В соответствии с решением ответчика не подлежит зачету в страховой стаж ФИО1 период работы истца в <адрес> ПУЖКХ с 23.05.1997 г. по 31.12.1998 г., а также период работы в продуктовом магазине с 08.03.2002 г. - по 31.10.2002 г., так как отсутствуют сведения о перечислении взносов на
государственное социальное страхование.
Кроме того, в страховой (трудовой) стаж ФИО1 не зачтен период получения пособия по безработице на территории Республики Молдова с 07.12.2000 г. - по 06.09.2001 г., так как по справке, выданной Национальной Кассой Социального Страхования Республика Молдова о данном периоде, фамилия истца указана неверно «Веженарь» вместо «Беженарь».
Согласно ст. 11 Федерального закона РФ от 28.12.2013г. №400-ФЗ «О страховых пенсиях» в страховой стаж включаются периоды работы и (или иной) деятельности, которые выполнялись на территории РФ при условии, что за эти периоды начислялись или уплачивались страховые взносы в Фонд пенсионного и социального страхования РФ.
В соответствии с ч. 2 ст. 11 Федерального закона РФ от 28.12.2013 г. №400-ФЗ « страховых пенсиях» периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись гражданами РФ за пределами территории РФ, включаются в страховой стаж в случаях, предусмотренных законодательством РФ или международными договорами РФ, либо в случае уплаты страховых взносов в Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации в соответствии с Федеральным законом РФ от 15.12.2001 №157-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в РФ».
13 марта 1992 г. между государствами - участниками СНГ Республикой Армения, Республикой Беларусь, Республикой Казахстан, Республикой Кыргызстан, Российской Федерацией, Республикой Таджикистан, Туркменистаном, Республикой Узбекистан, Украиной, Республикой Молдова подписано Соглашение о гарантиях прав граждан государств – участников Содружества Независимых Государств в области пенсионного обеспечения.
Как следует из содержания п.2 ст.6 названного Соглашения, при установлении пенсий гражданам государств - участников Соглашения стран СНГ учитывается трудовой стаж, приобретенный на территории любого из этих государств (независимо от времени приобретения), а также на территории бывшего СССР до 13 марта 1992 г.
Распоряжением Правления Пенсионного фонда РФ от 22.06.2004 № «О некоторых вопросах осуществления пенсионного обеспечения лиц, прибывших на место жительства в Российскую Федерацию из государств – республик бывшего СССР» утверждены Рекомендации по проверке правильности назначения пенсий лицам, прибывшим в Российскую Федерацию из государств - республик бывшего СССР.
В соответствии с пунктом 4 Рекомендаций необходимые для пенсионного обеспечения документы, выданные в надлежащем порядке на территории государств - участников Соглашений, принимаются на территории Российской Федерации без легализации.
В пункте 5 Рекомендаций закреплено, что для определения права на трудовую пенсию по старости, в том числе досрочную трудовую пенсию по старости лицам, прибывшим из государств - участников Соглашения от 13.03.1992, учитывается трудовой стаж, приобретенный на территории любого из этих государств, а также на территории бывшего СССР.
Конституционный Суд Российской Федерации в постановлении от 29 января 2004 года N 2-П указал на то, что в отношении граждан, приобретших пенсионные права до введения нового правового регулирования, ранее приобретенные права на пенсию в соответствий с условиями и нормами законодательства Российской Федерации, действовавшего на момент приобретения права, сохраняются за указанной категорией лиц.
Исходя из статьи 38 Федерального закона от 15.07.1995 N 101-ФЗ "О международных договорах Российской Федерации", которой прямо предусмотрено, что прекращение международного договора Российской Федерации, если договором не предусматривается иное или не имеется иной договоренности с другими его участниками, освобождает Российскую Федерацию от всякого обязательства выполнять договор в дальнейшем и не влияет на права, обязательства или юридическое положение Российской Федерации, возникшие в результате выполнения договора до его прекращения.
В соответствии с частью 1 статьи 37 названного федерального закона, прекращение (в том числе денонсация) международных договоров Российской Федерации осуществляется в соответствии с условиями самого договора и нормами международного права органом, принявшим решение о согласии на обязательность международного договора для Российской Федерации.
Из приведенных положений закона следует, что основным последствием денонсации международного договора (одностороннего заявления государства об отказе от договора) является освобождение договаривающейся стороны, денонсировавшей договор, от исполнения обязательств по данному договору. Вместе с тем денонсация не освобождает сторону договора от выполнения обязательств, которые возникли в результате выполнения договора до его прекращения.
В соответствии с пунктом 2 статьи 37 Конвенции Содружества Независимых Государств о правах и основных свободах человека денонсация не освобождает договаривающуюся сторону, заявившую о денонсации настоящей Конвенции, от взятых по ней обязательств в отношении любого действия, которое могло явиться нарушением таких обязательств и могло быть совершено ею до вступления денонсации в силу.
Согласно пункту 2 статьи 13 Соглашения СНГ в области пенсионного обеспечения от 13.03.1992 г. пенсионные права граждан государств - участников Содружества, возникшие в соответствии с положениями данного Соглашения, не теряют своей силы и в случае выхода из Соглашения государства - участника, на территории которого они проживают, выплата пенсий, назначенных в соответствии с указанным Соглашением, должна быть продолжена.
Таким образом, при денонсации Российской Федерацией Соглашения СНГ в области пенсионного обеспечения от 13.03.1992 г. пенсионное обеспечение граждан государств-участников Содружества Независимых Государств должно осуществляться в соответствии с новыми заключенными соглашениями либо в соответствии с национальным законодательством, однако, признание стажа работы и периодов получения пособия по безработице, имевших место в период действия этого Соглашения на территории России, должно быть продолжено Российской Федерацией.
Пунктом 2 ст. 6 Соглашения от 13.03.1992г. определено, что для установления права на пенсию, в том числе на льготных основаниях и за выслугу лет, гражданам государств – участников Соглашения учитывается трудовой стаж, приобретенный на территории любого из этих государств, а также на территории бывшего СССР за время до вступления в силу Соглашения.
Государства-участники Соглашения берут на себя обязательства информировать друг друга о действующем в их государстве пенсионном законодательстве, последующих его изменениях, а также принимать необходимые меры к установлению обязательств, имеющих решающее значение для определения права на пенсию и её размера (ст. 10 Соглашения от 13.03.1992г.).
В соответствии со ст. 2 Федерального закона РФ №175-ФЗ, который вступил в силу 30.06.2022 «О денонсации Российской Федерацией Соглашения о гарантиях прав граждан государств-участников Содружества Независимых Государств в области пенсионного обеспечения», действие Соглашения для Российской Федерации прекращено с 1 января 2023г.
Таким образом, указанное соглашение между государствами-участниками Содружества Независимых Государств (Республикой Армения, Республикой Беларусь, Республикой Казахстан, Республикой Кыргызстан, Российской Федерацией, Республикой Таджикистан, Туркменистаном, Республикой Узбекистан, Украиной) денонсировано Федеральным законом от 11.06.2022 №175-ФЗ «О денонсации РФ Соглашения о гарантиях прав граждан государств-участников Содружества Независимых Государств в области пенсионного обеспечения» и его действие прекращено в отношении Российской Федерации с другими участниками с 1 января 2023г.
В условиях денонсации Соглашения при переезде граждан из Украины на постоянное место жительство в Российскую Федерацию страховой стаж, приобретенный на территории Украины, учитывается только за период до 1 января 1991г.
Следовательно, периоды с 01.01.1991 (даты уплаты страховых взносов в Пенсионный фонд РСФСР) могут быть включены в стаж при условии уплаты страховых взносов на пенсионное обеспечение.
В свою очередь пенсионное обеспечение граждан, прибывших с территории Республики Молдова, регулируется Соглашением между Правительством РФ и Правительством Молдовы о гарантиях граждан в области пенсионного обеспечения от 10.02.1995г.
Статьёй 2 Соглашения от 10.02.1995 г. определено, что назначение пенсии граждан Российской Федерации и Республики Молдовы осуществляется по законодательству государства, на территории которого они проживают. При этом в соответствии с п. 1 ст. 6 Соглашения от 10.02.1995г. назначение пенсии гражданам обоих государств производится по месту их постоянного жительства.
В соответствии со статьёй 1 Соглашения от 10.02.1995г. трудовой (страховой) стаж – продолжительность трудовой или иной общественно полезной деятельности, которая признается в качестве таковой законодательством Сторон, в течение которой уплачиваются страховые взносы на пенсионное обеспечение.
То есть, исходя из определения стажа, данного в статье 1 Соглашения от 10.02.1995г. периоды работы после 01.01.1991г. (даты начала уплаты страховых взносов в Пенсионный фонд РСФСР) могут быть включены в стаж при условии уплаты страховых взносов на пенсионное обеспечение.
Согласно п.6 Рекомендаций по проверке правильности назначения пенсии лицам, прибывшим в Российскую Федерацию из государств – республик бывшего СССР, являющихся приложением 1 к Распоряжению Правления ПФР от 22.06.2004 г. №99р «О некоторых вопросах осуществления пенсионного обеспечения лиц, прибывших на место жительства в Российскую Федерацию их государств – республик бывшего СССР», для определения права на пенсию по старости, в том числе досрочную пенсию по старости лицам, прибывшим из государств – участников Соглашения от 10.02.19956г., учитывается трудовой (страховой) стаж, приобретенный в соответствии с законодательством Российской Федерации или Республики Молдова (в том числе до вступления в силу указанных Соглашений), а также на территории бывшего СССР.
Исходя их определения трудового (страхового) стажа, данного в п. 4 ст. 1 Соглашения от 10.02.1995г., периоды работы после 1 января 1991г. могут быть включены в трудовой (страховой) стаж при условии уплаты страховых взносов на пенсионное обеспечение.
В соответствии со ст. 14 Федерального закона РФ от 28.12.2013г. №400-ФЗ «О страховых пенсиях» при подсчёте страхового стажа периоды, которые предусмотренные ст. ст. 11 и 12 указанного нормативного правового акта, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом РФ от 01.04.1996г. №27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателем или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством РФ. Соответственно, периоды работы после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.
Учитывая изложенное, оценивая представленные доказательства в их совокупности, суд приходит к выводу о том, что подлежат включению в страховой стаж ФИО1 следующие периоды работы: с 15.08.1991 г. по 24,02.1993 г. - работа на <адрес> производственном объединении «Химволокно»; с 17.03.1993 г. по 03.07.1993 - работа на <адрес> производственном объединении «Химволокно», данные обстоятельства подтверждаются копией трудовой книжки, из которой следует, что истец 15.08.1991 принята ученицей швеи в закройный швейный цех №1, а 24.02.1993 уволена по собственному желанию; 17.03.1993 истец принята в текстильный цех перемотчиком нити в порядке перевода, 03.07.1993 уволена по собственному желанию; справкой Главного управления Пенсионного фонда Украины в <адрес> области от 16.06.2021, в которой указано, что документы по личному составу ПАО «<адрес> химволокно находятся на хранении в ООО «Арх-Сервис», страховые взносы на обязательное пенсионное страхование за период работы на <адрес> производственном объединении «Химволокно» с 15.08.1991 по 24.02.1993г., с 17.03.1993 по 03.07.1993 уплачены полностью, также уплата страховых взносов за данные периоды подтверждается служебной запиской (л.д.36,37,42,43,44). Поскольку ответчиком в добровольном порядке в страховой стаж ФИО1 были включены периоды работы с 15.08.1991 по 24.02.1993г., с 17.03.1993 по 03.07.1993, что подтверждается стажевой справкой, то в этой части требования истца суд считает исполненными.
Разрешая требования истца о включении в страховой стаж периодов с 27.07.1993 по 12.05.1997 работа в ТОО «Амальгамма», суд не находит оснований для включения в страховой стаж истца указанного периода, поскольку согласно копии трудовой книжки истец принята секретарем-референтом в ООО «Амальгамма», уволена 12.05.1997, но согласно справке Главного управления Пенсионного фонда Украины в <адрес> от 16.06.2021, сведения об уплате страховых взносов отсутствуют (л.д.42,43).
Рассматривая требование истца о включении в страховой стаж периодов работы с 23.05.1997 по 04.09.2000 в <адрес> ПУЖКХ, суд приходит к выводу о частичном удовлетворении требований, исходя из следующего, работа истца в должности рабочей по благоустройству территории подтверждается: копией трудовой книжки; справкой СЗВ-К от 25.01.2005, содержащей сведения о трудовом стаже, из которой усматривается, что истица работала в организации ПУЖКХ рабочей по благоустройству с 23.05.1997 по 12.02.2000. Согласно сообщению Территориальной Кассы социального страхования <адрес> от 20.09.2021 названная организация не работает, в архив документы сданы не были, уплата взносов не подтверждена. В сообщении Территориальной Кассы Социального страхования Республики Молдова от 20.07.2021, указано, что <адрес> ПУЖКХ перечислил взносы социального страхования за период с 23.05.1997 по 31.12.1998, таким образом, поскольку документально подтверждается перечисление взносов с 23.05.1997 по 31.12.1998, то в страховой стаж истца подлежит включению период работы в <адрес> ПУЖКХ с 23.05.1997 по 31.12.1998, в остальной части требование о включении периода работы в <адрес> ПУЖКХ с 31.12.1998 по 04.09.2000 удовлетворению не подлежит, поскольку отсутствуют сведения о перечислении страховых взносов данной организацией.
Истец также просит включить в страховой стаж период нахождения на учете в Агентстве занятости населения с 07.12.2000 по 06.09.2001.
Согласно п. 4 Положения о порядке исчисления и подтверждения страхового стажа для назначения пенсий, утвержденного Постановлением Правительства Республики Молдова № 417 от 3 мая 2000г для застрахованных лиц к страховым периодам приравнивается период, в котором застрахованное лицо получало пособие по временной нетрудоспособности или по безработице.
Суд полагает необходимым включить период нахождения на учете истца в Агентстве Занятости населения в указанный период с 07.12.2000 по 06.09.2001, поскольку данные обстоятельства подтверждаются справкой Агентства Занятости Населения <адрес> от 05.10.2021, в которой отражено, что ФИО4 получала пособие в размере 166,87 леев., справкой Территориальной Кассы Социального Страхования Республики Молдова от 05.10.2021 о перечислении взносов государственного социального страхования за период с 01.01.1999 по 31.10.2002, в данной справке фамилия истца указана как «Веженарь», вместо «Беженарь», на несоответствие фамилии ссылается ответчик в своем обращении в адрес истца от 20.01.2022.
Однако суд полагает, что в данном случае допущена описка в фамилии истца, так, согласно справке выданной Территориальной Кассой Социального Страхования Республики Молдова от 05.10.2021 о перечислении взносов государственного социального страхования за период с 01.01.1999 по 31.10.2002 фамилия истца вместо «Беженарь» указано «Веженарь». Данные обстоятельства подтверждаются выпиской из трудовой книжки ФИО1 серии ЛТ-1 №, из которой следует, что она оформлена с указанием верной фамилии «Беженарь», в данном документе содержится запись о получении работником пособия по безработице за период с 7 декабря 2000 г. по 6 сентября 2001 г.
Также трудовая книжка и соответственно выписка из нее содержат явную описку в указании даты (год окончания получения пособия по безработице вместо «06.09.2001», указано «06.09.2000»), что является явной опиской, данное обстоятельство не является препятствием для зачета данного периода в страховой стаж.
Судом установлено, что несмотря на те обстоятельства, что подлинник трудовой книжки истца утерян, это не лишает ФИО1 права представлять в подтверждение своих доводов имеющиеся у неё доказательства, в том числе и копию трудовой книжки ЛТ-I №, которая подтверждает факт трудовых отношений в спорные периоды и согласуется со справками, находящимися в материалах дела.
С учетом изложенного, суд полагает, что имеются основания для включения в страховой стаж истца ФИО1 также периода работы в продуктовом магазине с 08.03.2002 по 31.10.2002, поскольку данные обстоятельства подтверждаются справкой выданной Территориальной Кассой Социального Страхования Республики Молдова от 05.10.2021 о перечислении взносов государственного социального страхования за период с 01.01.1999 по 31.10.2002.
Таким образом, включение спорных периодов в страховой стаж повлечет увеличение размера страховой пенсии по старости, в этой связи имеются основания для перерасчета размера страховой пенсии по старости ФИО1
Согласно статье 88 ГПК РФ судебные расходы состоят из государственной пошлины и издержек, связанных с рассмотрением дела.
В соответствии со статьей 94 ГПК РФ к издержкам, связанным с рассмотрением дела, относятся, в том числе, расходы на оплату услуг представителей; суммы, подлежащие выплате экспертам; почтовые расходы, понесенные сторонами; другие признанные судом необходимыми расходы.
В силу требований части 1 статьи 98 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы, за исключением случаев, предусмотренных частью второй статьи 96 настоящего Кодекса.
В соответствии с частью 1 статьи 100 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, по ее письменному ходатайству суд присуждает с другой стороны расходы на оплату услуг представителя в разумных пределах.
Лицо, заявляющее о взыскании судебных издержек, должно доказать факт их несения, а также связь между понесенными указанным лицом издержками и делом, рассматриваемым в суде с его участием. Недоказанность данных обстоятельств является основанием для отказа в возмещении судебных издержек (пункт 10 постановления Пленума Верховного Суда РФ от 21.01.2016 № 1).
Согласно договору об оказании юридических услуг от 26.05.2025, заключенному между ФИО2 именуемой (исполнитель) и ФИО1 (заказчик), заказчик поручает, а исполнитель принимает на себя обязательства оказывать юридические услуги.
Стоимость услуг определена п. 3. договора и составляет 30000 руб. не зависит от рассмотрения дела. Цена настоящего договора складывается из 4000,00 руб. за подготовку и подачу искового заявления, которые уплачиваются в день подписания настоящего договора и 26000,00 руб. которые уплачиваются заказчиком в пользу исполнителя не позднее 10 рабочих дней до первого судебного заседания (л.д.26,27).
Согласно представленной в материалы копиям: чека от 11.06.2025 истцом за представление интересов в суде первой инстанции оплачено 26000,00 рублей, чека от 26.05.2025 за подготовку искового заявления оплачено 4000,00 рублей (л.д.54,55).
При определении разумных пределов расходов на оплату услуг представителя могут приниматься во внимание, в частности: время, которое мог бы затратить на подготовку материалов квалифицированный специалист; имеющиеся сведения статистических органов о ценах на рынке юридических услуг; продолжительность рассмотрения и сложность дела.
Согласно разъяснениям, изложенным в абзаце 4 пункта 21 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 21.01.2016 № 1 "О некоторых вопросах применения законодательства о возмещении издержек, связанных с рассмотрением дела", положения процессуального законодательства о пропорциональном возмещении (распределении) судебных издержек (статьи 98, 102, 103 ГПК РФ, статья 111 КАС РФ, статья 110 АПК РФ) не подлежат применению при разрешении требования о взыскании неустойки, которая уменьшается судом в связи с несоразмерностью последствиям нарушения обязательства, получением кредитором необоснованной выгоды (статья 333 ГК РФ).
Учитывая не сложность дела, объем и характер оказанных юридических услуг, результат рассмотрения дела, ходатайство представителя ответчика о снижении расходов, суд считает разумными судебные расходы, понесенные истцом, в размере 10000,00 рублей, а именно: за составление искового заявления и подачу в суд - 4000,00 рублей, за представление интересов в суде первой инстанции - 6000 рублей в одном судебном заседании 08.10.2025.
Указанные судебные расходы подлежат взысканию с ответчика.
С ответчика в пользу истца также подлежат взысканию судебные расходы по оплате истцом государственной пошлины в размере 3000,00 рублей.
на основании изложенного, руководствуясь статьями 12, 56, 194-198 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд
решил:
Обязать отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Воронежской области включить в страховой стаж ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, уроженки <адрес>, паспорт №, выдан УМВД России по <адрес> ДД.ММ.ГГГГ, период трудовой деятельности:
с 15.08.1991 по 24.02.1993 – на <адрес> производственном объединении «Химволокно» (в данной части решение не исполнять);
с 17.03.1993 по 03.07.1993 - на <адрес> производственном объединении «Химволокно» (в данной части решение не исполнять);
с 23.05.1997 по 31.12.1998 в <адрес> ПУЖКХ;
с 08.03.2002 по 31.10.2002 в продуктовом магазине.
Обязать отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Воронежской области включить в страховой стаж ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, уроженки <адрес>, паспорт №, выдан УМВД России по <адрес> ДД.ММ.ГГГГ, период с 07.12.2000 по 06.09.2001 получения пособия по безработице.
В остальной части исковых требований отказать.
Обязать отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Воронежской области произвести перерасчет размера страховой пенсии по старости ФИО1 с учетом зачета в страховой стаж периодов с даты назначения пенсии.
Взыскать с отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Воронежской области в пользу ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, уроженки <адрес>, паспорт №, выдан УМВД России по <адрес> ДД.ММ.ГГГГ судебные расходы в сумме 13000,00 рублей, из них: 10000,00 рублей за оказание юридических услуг; 3000,00 рублей – расходы по уплате государственной пошлины.
Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Воронежский областной суд через районный суд в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.
Судья Т.А. Тимохина
Решение принято в окончательной форме 17.10.2025.