Решение по делу № 2-1759/2025 от 03.07.2025 | Советский районный суд г. Астрахани (Астраханская область)

Краткое содержание дела Все четыре части решения кратко

Вводная частькто, когда и о чём судился

В суд обратилась <ФИО>6 с исковым заявлением от имени <ФИО>3 к Отделению фонда пенсионного и социального страхования РФ по <адрес> о признании решения незаконным, обязании включить в специальный стаж периодов работы

Описательная частьчто требовал истец и что отвечал ответчик

В судебном заседании представитель истца, <ФИО>6, действующая по ордеру и на основании доверенности, исковые требования поддержала в полном объеме по основаниям, изложенным в исковом заявлении, с учетом уточнений. Просила

Мотивировочная частьчем суд руководствовался и почему так решил

Заслушав лиц, участвующих в деле, изучив материалы дела, оценив совокупность представленных доказательств с позиции относимости, достоверности и достаточности, суд приходит к следующему выводу. В виду изложенного, поскольку

Резолютивная частьитоговое решение суда

РЕШЕНИЕ

И<ФИО>1

19 июня 2025 года <адрес>

Советский районный суд <адрес> в составе председательствующего судьи Дегтяревой Т.В., при секретаре судебного заседания <ФИО>4,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению <ФИО>3 к Отделению фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> о признании решения незаконным, обязании включить в специальный стаж периодов работы, назначении досрочной страховой пенсии,

УСТАНОВИЛ:

В обосновании заявленных требований указала, что Решением ОСФР по <адрес> <номер> от <дата> <ФИО>3 отказано в назначении досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с п.9 ч.1 ст.30 ФЗ «О страховых пенсиях», в связи с отсутствием требуемого специального стажа. Специальный стаж по Решению составил 8 лет 3 месяца 13 дней. Страховой стаж составил 26 лет 1 месяц 3 дня.

Не включены в подсчет специального стажа периоды работы:

- в Государственном Унитарном предприятии РДОМС «Волга» с <дата> по <дата>, в связи с непредставлением справки, уточняющей особый характер работ или условий труда;

- в АО "Махачкалинский морской торговый порт" с <дата> по <дата>, с <дата> по <дата>, в связи с отсутствием подтверждения зачисления в плавающий состав судна (штат судна), непредоставлением работодателем кода особых условий труда на индивидуальный лицевой счет (ИЛС) застрахованного лица за период работы с <дата> по <дата>, нахождением в отпуске без сохранения заработной платы с <дата> по <дата>;

- в ООО КА «Каспий-Крюинг» с <дата> по <дата>, в связи с непредставлением справки, уточняющей особый характер работ или условий труда;

- в ООО Судоходное агентство «Хорп-Шиппинг» с <дата> по <дата>, в связи с непредставлением справки, уточняющей особый характер работ или условий труда;

- в ООО «СК ОНЕГО» c l0.05.2013 по <дата>, в связи с непредставлением справки, уточняющей особый характер работ или условий труда;

- в ООО «СВ <ФИО>2» с <дата> по <дата> в связи с тем, что ремонт и нет сведений о полной занятости в течение рабочего дня на льготной работе, требуемые п.4 Правил исчисления периодов работы, утвержденных Постановлением Правительства РФ от <дата> <номер>;

- в ООО «ЛУКОИЛ-Нижневолжскнефть» с <дата> по <дата>, так как отсутствует подтверждение зачисления в плавающий состав (штат судна).

ОСФР в решении не указал, но согласно приложению к нему не включил период работы с <дата> по <дата> должность третьего механика теплохода «Омуль» в ООО «Транспетрочарт».

Ответчику были предоставлены все необходимые документы, в том числе и льготные справки работодателей.

Ответчиком также необоснованно исключен период работы с <дата> по <дата>, с <дата> по <дата> в должности второго механика теплохода «<ФИО>2 Наньяр-Мар» в ООО «<ФИО>2», в связи с ремонтом и отсутствия сведений о полной занятости в течении рабочего дня на льготной работе.

Между тем, отсутствие доказательств со стороны ответчика, свидетельствующих о неполной занятости истца в указанный период его работы не оспаривает сведения работодателя, как в льготной справке, так и на ИЛС, где работодателем внесен льготный код особых условий труда за указанный период, в том числе.

Данный отказ истец считает незаконным и необоснованным, в связи с чем, просила признать незаконным решение Отделения фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> <номер> от <дата> в части отказа <ФИО>3 в назначении в досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с п.9 ч.1 ст.30 Федерального закона от <дата> № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» периоды работы:

- с <дата> по <дата> в должности четвертого механика, третьего механика РДОМС «Капитан Сомов» в Областном Государственном Унитарном предприятии РДОМС «Волга»;

- с <дата> по <дата> в должности четвертого механика, третьего механика т/х «Цемдолина»;

- с <дата> по <дата> в должности старшего механика на т/х «Пётр-1» в АО «Махачкалинский международный торговый порт»;

- с <дата> по <дата> в должности старшего механика на т/х «Строгино» года в ООО Кадровое агентство «Каспий-Крюинг»;

- с <дата> по <дата> в должности старшего механика т/х «Арман-2» в ООО Судоходное агентство «Хорп-Шиппинг»;

- с <дата> по <дата> в должности старшего механика на судне «Фронт» в ООО «СК ОНЕГО»;

- с <дата> по <дата> в должности третьего механика т/х «Омуль» в ООО «Транспетрочарт»;

- с <дата> по <дата> в должности второго механика на т/х «<ФИО>2 Нарьян-Мар» в ООО "Каспийская гидротехническая компания";

- с <дата> по <дата> в должности второго механика в период отстоя т/х "<ФИО>2 Нарьян-Мар",

- с <дата> по <дата> в период нахождения в оплачиваемых отгулах в должности второго механика т/х "<ФИО>2 Нарьян-Мар",

-с <дата> по <дата> в должности второго механика в период отстоя т/х "<ФИО>2 Нарьян-Мар" в ООО «<ФИО>2»;

- с <дата> по <дата> в должности второго механика на судне «Нарьян-Мар»;

- с <дата> по <дата> в должности второго механика на судне «Покачи»;

- с <дата> по <дата> в должности второго механика на судне «Нарьян-Мар»;

- с <дата> по <дата> в должности второго механика на судне «Нарьян-Мар» в ООО «ЛУКОЙЛ-Нижневолжскнефть».

Обязать Отделение фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> включить в специальный стаж <ФИО>3 в соответствии с п.9 ч.1 ст.30 Федерального закона от <дата> № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» периоды работы:

- с <дата> по <дата> в должности четвертого механика, третьего механика т/х «Цемдолина»;

- с <дата> по <дата> в должности старшего механика т/х «Арман-2» в ООО Судоходное агентство «Хорп-Шиппинг»;

- с <дата> по <дата> в должности старшего механика на судне «Фронт» в ООО «СК ОНЕГО»;

- с <дата> по <дата> в должности третьего механика т/х «Омуль» в ООО «Транспетрочарт»;

- с <дата> по <дата> в должности второго механика в период отстоя т/х "<ФИО>2 Нарьян-Мар";

- с <дата> по <дата> в период нахождения в оплачиваемых отгулах в должности второго механика т/х "<ФИО>2 Нарьян-Мар";

-с <дата> по <дата> в должности второго механика в период отстоя т/х "<ФИО>2 Нарьян-Мар" в ООО «<ФИО>2»;

- с <дата> по <дата> в должности второго механика на судне «Нарьян-Мар»;

- с <дата> по <дата> в должности второго механика на судне «Покачи»;

- с <дата> по <дата> в должности второго механика на судне «Нарьян-Мар»;

- с <дата> по <дата> в должности второго механика на судне «Нарьян-Мар» в ООО «ЛУКОЙЛ-Нижневолжскнефть».

Назначить <ФИО>3, <дата> года рождения, СНИЛС <номер> страховую пенсию по старости в соответствии с пунктом 9 части 1 статьи 30 Федерального закона от <дата> № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» с <дата>.

В ходе судебного разбирательства <ФИО>3 уточнил исковые требования, изменив предельную дату при признании незаконным решения ОСФР по <адрес> в части исключения периода работы в должности второго механика на судне «Нарьян-Мар» в ООО «ЛУКОЙЛ-Нижневолжскнефть» с <дата> по <дата>, а также просил включить указанный период работы в специальный стаж, то есть, по день, предшествующий дню обращения за установлением пенсии, имевшим место <дата>. В остальном исковые требования оставил, как в первоначальном исковом заявлении.

В судебное заседание истец <ФИО>3 не явился, о дате, времени и месте слушания дела извещен надлежащим образом и своевременно, обеспечил явку своего представителя. Просил рассмотреть гражданское дело в его отсутствие, исковые требования поддерживает в полном объеме.

В судебном заседании представитель ответчика, <ФИО>7, действующая на основании доверенности, возражала против заявленных исковых требований истца по основаниям, изложенным в решении об отказе в назначении досрочной страховой пенсии.

Представитель третьего лица, не заявляющего самостоятельных требований относительно предмета спора – ООО «Лукойл-Нижневолжскнефть» в судебное заседание не явился, извещены надлежащим образом.

Суд, в силу положений ст. 167 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации определил рассмотреть дело в отсутствие истца и представителя третьего лица.

Согласно ст. 56 Гражданского процессуального кодекса РФ, каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений.

Статья 39 Конституции РФ перечисляет условия, наступление которых является основанием для социального обеспечения, закрепляет важное правило о том, что государственные пенсии и социальные пособия устанавливаются законом. Наличие соответствующих федеральных законов является необходимой гарантией реализации конституционного права на социальное обеспечение.

Основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на страховые пенсии установлены Федеральным законом от <дата> № 400-ФЗ "О страховых пенсиях", вступившим в силу с <дата>.

По общему правилу право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 65 лет, и женщины, достигшие возраста 60 лет (часть 1 статьи 8 Федерального закона "О страховых пенсиях").

Порядок и условия досрочного назначение страховой пенсии по старости определены статьей 30 Федерального закона от <дата> N 400-ФЗ.

Судом установлено, что <ФИО>3 <дата> обратился с заявлением в Отделение фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> о назначении ему досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с п.9 ч.1 ст.30 Федерального закона от 28.12.2013г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

Решением <номер> от <дата> Отделения фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> ему было отказано в назначении пенсии в связи с отсутствием требуемого специального стажа. Специальный стаж по Решению составил 8 лет 3 месяца 13 дней, страховой стаж составил 26 лет 1 месяц 3 дня.

Решением Ответчика из подсчета специального страхового стажа для назначения досрочной пенсии исключены следующие периоды работы:

- в ООО «СК ОНЕГО» с <дата> по <дата>, в связи с непредставлением справки, уточняющей особый характер работ или условий труда;

- в ООО «СВ <ФИО>2» с <дата> по <дата>, в связи с тем, что ремонт и нет сведений о полной занятости в течение рабочего дня на льготной работе, требуемые п.4 Правил исчисления периодов работы, утвержденных Постановлением Правительства РФ от <дата> <номер>;

в ООО «ЛУКОЙЛ-Нижневолжскнефть» с <дата> по <дата>, так как отсутствует подтверждение зачисления в плавающий состав (штат судна).

По приложению, являющемуся неотъемлемой частью данного решения, не включены также периоды работы с <дата> по <дата> должность третьего механика теплохода «Омуль» в ООО «Транспетрочарт».

Не согласившись с принятым решением, истец обратился в суд с указанным иском о признании незаконным Решения Отделения фонда пенсионного и социального страхования РФ по <адрес>, обязании включить в специальный стаж периодов работы, назначении досрочной страховой пенсии.

Статьей 1 Федерального закона "О страховых пенсиях" предусмотрено, что целью настоящего Федерального закона является защита прав граждан Российской Федерации на страховую пенсию.

В силу пункта 9 ч.1 ст.30 ФЗ "О страховых пенсиях" страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 следующим лицам: мужчинам по достижении возраста 55 лет, если они проработали не менее 12 лет 6 месяцев в плавсоставе на судах морского, речного флота и флота рыбной промышленности (за исключением портовых судов, постоянно работающих в акватории порта, служебно-вспомогательных и разъездных судов, судов пригородного и внутригородского сообщения) и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет.

Частью 3 статьи 30 Федерального закона "О страховых пенсиях" предусмотрено, что периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу этого федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающей право на досрочное назначение пенсии.

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу названного федерального закона, могут исчисляться с применением правил, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности) (часть 4 статьи 30 Федерального закона "О страховых пенсиях").

Пунктом 8 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от <дата> N 1015 определено, что периоды работы и (или) иной деятельности, имевшие место до дня вступления в силу Федерального закона "О страховых пенсиях", могут подтверждаться в порядке, установленном соответствующими нормативными правовыми актами, действовавшими в период выполнения работы и (или) иной деятельности.

Пунктом 11 Правил подсчёта и подтверждения стажа определено, что документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца. При отсутствии трудовой книжки, а также в случае, если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

Документы, выдаваемые в целях подтверждения периодов работы, иной деятельности и иных периодов, должны содержать номер и дату выдачи, фамилию, имя, отчество (при наличии) застрахованного лица, которому выдаётся документ, число, месяц и год его рождения, место работы, период работы (иной деятельности, иного периода), профессию (должность), основания их выдачи (приказы, лицевые счета и другие документы). Документы, выданные работодателями застрахованному лицу при увольнении с работы, могут приниматься в подтверждение страхового стажа и в том случае, если не содержат оснований для их выдачи (пункт 59 Правила подсчета и подтверждения стажа).

Правилами исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона от <дата> N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденными Постановлением Правительства Российской Федерации от <дата> N 516, установлено, что в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено названными Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный Фонд Российской Федерации (пункт 4 Правил).

В соответствии с п. 13. Приказа Минздравсоцразвития РФ от <дата> N 258н "Об утверждении Порядка подтверждения периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости" периоды работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются выпиской из индивидуального лицевого счета застрахованного лица, сформированной на основании сведений (индивидуального) Персонифицированного учета.

Согласно разъяснениям Обзора законодательства и судебной практики Верховного Суда Российской Федерации за третий квартал 2007 года, утвержденном постановлением Президиума Верховного Суда Российской Федерации от <дата>, исходя из буквального толкования подпункта 9 пункта 1 статьи 27 Федерального закона от <дата> № 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", плавсостав судов морского, речного флота и флота рыбной промышленности пользуется правом на досрочную пенсию независимо от вида выполняемых работ (перевозка грузов, пассажиров или добыча рыбы, морепродуктов, прием готовой продукции на промысле или другие работы), от наименования их профессий и должностей.

Отсюда следует, что необходимо документальное подтверждение того, что должность работника относится к плавсоставу, а суда, на которых он работал, не относятся к портовым, постоянно работающим в акватории порта, служебно-вспомогательным, разъездным судам, судам пригородного и внутригородского сообщения.

В соответствии с подп. 9 п. 1 ст. 27 ФЗ РФ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" (действовавшего с <дата> до <дата>) трудовая пенсия по старости назначалась мужчинам при аналогичных условиях.

Статьей 26 Кодекса внутреннего водного транспорта Российской Федерации предусмотрено, что в состав экипажа судна входят лица командного состава судна, судовая команда, а в состав экипажа пассажирского судна - также работники, обслуживающие пассажиров судна. К командному составу судна относятся капитан судна, командир дноуглубительного или дноочистительного снаряда, их помощники, механики и электромеханики, помощники механиков и электромехаников, радиоспециалисты и врачи. Судовая команда состоит из работающих на судне лиц, которые не относятся к командному составу судна и обслуживающим пассажиров судна работникам.

Рассматривая требования <ФИО>3 об обязании пенсионного органа включить в льготный стаж периоды работы, суд приходит к следующему.

Судом установлено, что истец работал в должностях плавсостава, полный рабочий день, полную рабочую неделю на судах, которые приведены выше в ФЗ "О страховых пенсиях".

Согласно сведениям индивидуального лицевого счета застрахованного лица <ФИО>3 его стаж, учитываемый для целей назначения досрочной страховой пенсии превышает требуемую продолжительность страхового и специального стажа.

Суда, на которых работал истец, относились к речному и морскому флоту, не относились к портовым, постоянно работающим на акватории порта, служебно-вспомогательным, разъездным, пригородного и внутригородского сообщения, что подтверждается справкой <ФИО>1 морского регистра судоходства и справками работодателей.

В судебном заседании установлено, что истец работал в должностях плавсостава, что подтверждается записями в трудовой книжке, архивными справками и документами и справками работодателей.

Работа в должности четвертого механика, третьего механика на РДОМС «Капитан Сомов» в Областном Государственном Унитарном предприятии РДОМС «Волга» в период с <дата> по <дата> подтверждена записями в трудовой книжке АТ-V <номер>, архивными документами, сведениями на индивидуальном лицевом счете застрахованного лица, где льготный код проставлен работодателем.

Как следует из трудовой книжки истца, <дата> <ФИО>3 принят должность четвертого механика на РДОМС «Капитан Сомов» Областного Государственного Унитарного предприятия РДОМС «Волга» (Приказ <номер> от <дата>). <дата> переведен на должность третьего механика (Приказ <номер> от <дата>). <дата> уволен по собственному желанию (Приказ <номер> от <дата>).

Личной карточкой, представленной Государственным архивом <адрес>, заполненной в ГУП РДОМС «Волга», подтверждены указанные периоды работы. Имеются записи о том, что в период с <дата> по <дата> за период работы с <дата> по <дата> предоставлены отгулы 39 дней; компенсация отпуска за 8 месяцев-24 дня.

По расчетным ведомостям заработная плата начислялась с декабря 2000 по июль 2001 года включительно. Согласно сведениям о состоянии индивидуального лицевого счета застрахованного лица льготный код работодателем проставлен.

Сведениями <ФИО>1 Морского Регистра судоходства подтверждается, что тип судна «Капитан Сомов» - рыболовное, район плавания: неограниченный.

Период работы в должности четвертого механика, третьего механика т/х «Цемдолина» в Акционерном обществе «Махачкалинский международный торговый порт» в период с <дата> по <дата> подтвержден архивными документами, записями в трудовой книжке, из которой следует, что приказом <номер>/кф от <дата> истец принят на должность четвертого механика т/х «Цемдолина» с <дата> в Акционерное общество «Махачкалинский международный торговый порт»; Приказом <номер>/кф от <дата> переведен третьим механиком; Приказом <номер>/кф от <дата> уволен с <дата>. Согласно сведениям о состоянии индивидуального лицевого счета застрахованного лица льготный код работодателем проставлен.

Работа в должности старшего механика на т/х «Пётр-1» в период с <дата> по <дата> не отражена в трудовой книжке, однако истцом предоставлена льготная справка работодателя.

Справкой № П-56 от 24.12.2024г., уточняющей особый характер работы, выданной АО «Махачкалинский морской торговый порт» подтверждено, что истец с <дата> по <дата> работал АО «Махачкалинский морской торговый порт» старшим механиком «Петр-1» полный рабочий день. В отпуске без сохранения заработной платы находился с <дата> по <дата>. Указанное судно не относятся к портовым постоянно работающим в акватории порта, служебно-вспомогательным и разъездным судам, судам пригородного и внутригородского сообщения.

Сведениями <ФИО>1 Морского Регистра судоходства подтверждается, что тип судна «Цемдолина» и т/х «Пётр-1»- генгруз, район плавания-в морских районах.

В трудовой книжке имеются записи о периоде работы в должности старшего механика на т/х «Строгино» в Обществе с ограниченной ответственностью Кадровое агентство «Каспий-Крюинг» с <дата> по <дата>, которое по сведениям ИФНС прекратило свою деятельность <дата>. Льготный код на индивидуальном лицевом счете застрахованного лица работодателем не проставлен. Однако сведениями <ФИО>1 Морского Регистра судоходства подтверждается, что тип судна «Строгино»-генгруз, район плавания-смешанное (река-море).

Как следует из трудовой книжки, <дата> <ФИО>3 принят на должность старшего механика т/х «Арман-2» в ООО Судоходное агентство «Хорп-Шиппинг», приказом <номер>-ок от <дата> уволен с <дата>.

Льготный характер работы в должности старшего механика т/х «Арман-2» в ООО «Судоходное агентство Хорп-Шиппинг» с <дата> по <дата> подтверждается сведениями о состоянии индивидуального лицевого счета застрахованного лица, внесенными работодателем, а также Перечнем рабочих мест, наименований профессий и должностей, работникам которых устанавливаются пенсии в связи с особыми условиями труда, утвержденным директором ООО СА «Хорп-Шиппинг», находящемся в распоряжении ответчика наблюдательном деле данной организации, где в п.9 предусмотрена должность старшего механика, и проставлен код особых условий «27-9».

Определением Арбитражного суда <адрес> завершено конкурсное производство в отношении ООО СК «Хорп-Шиппинг» по делу № А06-3926/2014 154 <дата>. Сведениями <ФИО>1 Морского Регистра судоходства подтверждается, что тип судна «Арман-2» - генгруз, район плавания-R2-RSN (смешанное (река-море)).

Льготный характер работы в должности старшего механика на судне «Фронт» в ООО «СК ОНЕГО» с <дата> по <дата> подтверждается сведениями о состоянии индивидуального лицевого счета застрахованного лица, внесенными работодателем.

Согласно сведениям ОСФР по <адрес> <ФИО>3 включен страхователем ООО «СК «ОНЕГО» в сводный перечень льготных профессий т/х «Фронт», где занимал должность старшего механика с <дата> по <дата>, основанием льготы указан код особых условий труда «27-9». Справкой о работе судов ООО «СК «ОНЕГО» свидетельствами о праве собственности подтверждается срок ввода судна в эксплуатацию с <дата>, тип судна-генгруз.

В Уставе ООО «СК «ОНЕГО» приведены виды деятельности, среди которых деятельность внутреннего водного грузового транспорта, морского грузового транспорта.

Записями в трудовой книжке подтвержден период работы истца в должности третьего механика теплохода «Омуль» в ООО «Транспетрочарт» с <дата> по <дата> (запись 21, 22).

Справкой <номер> от 19.02.2025г., уточняющей особый характер работы, выданной ООО «Транспетрочарт» подтверждено, что истец с <дата> по <дата> работал ООО «Транспетрочарт» в плавсоставе полный рабочий день при полной рабочей недели круглогодично в должности третьего механика теплохода «Омуль, который относится к танкерам для перевозки нефтепродуктов и не относятся к портовым судам, постоянно работающих на акватории порта, служебно-вспомогательным и разъездным судам, судам пригородного и внутригородского сообщения. Льготный характер работы в должности третьего механика теплохода «Омуль» в ООО «Транспетрочарт» с <дата> по <дата> подтверждается сведениями о состоянии индивидуального лицевого счета застрахованного лица, внесенными работодателем.

Приказом <номер>/л от <дата> истец принят на должность второго механика на теплоход «<ФИО>2 Нарьян-Мар» с <дата> в ООО "Каспийская гидротехническая компания". Приказом <номер>/л от <дата> уволен с <дата>. Данный период подтверждается записями в трудовой книжке, справкой о стаже работы на судне от <дата>, из которой следует, что <ФИО>3 фактически находился на судне с <дата> по <дата>.

Указанное юридическое лицо признано несостоятельным (банкротом) и в отношении него открыто конкурсное производство <дата>. Льготный код работодателем не проставлен.

По общему правилу периоды работы после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются выпиской из индивидуального лицевого счета застрахованного лица, сформированной на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета. В случае отсутствия в сведениях индивидуального (персонифицированного) учета данных о периодах работы и (или) иной деятельности, с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и оспаривания достоверности таких сведений гражданином, претендующим на досрочное назначение страховой пенсии по старости, выполнение им такой работы и, как следствие, недостоверность сведений индивидуального (персонифицированного) учета могут быть подтверждены в судебном порядке путем представления гражданином письменных доказательств, отвечающих требованиям статей 59, 60 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации.

Как неоднократно указывал Верховный Суд Российской Федерации, отсутствие кода особых условий труда в выписке из индивидуального лицевого счета само по себе не препятствует включению спорных периодов в специальный стаж, если имеются достоверные и достаточные доказательства выполнения лицом в указанные периоды работы, дающей право на льготное назначение пенсии, в такой ситуации отсутствие соответствующих сведений в выписке из индивидуального лицевого счета свидетельствует лишь о ненадлежащем выполнении работодателем возложенных на него нормами статьи 11 Федерального закона от <дата> N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" обязанностей по предоставлению в пенсионный орган сведений, в том числе, о периодах деятельности работника, включаемых в стаж на соответствующих видах работ.

Льготный характер работы в должности второго механика теплохода "<ФИО>2 Нарьян-Мар" в ООО «<ФИО>2» в период с <дата> по <дата>, с <дата> по <дата> подтверждается льготной справкой работодателя, сведениями индивидуального лицевого счета застрахованного лица.

Согласно льготной справке ООО "С.В.<ФИО>2" (ООО «<ФИО>2») от <дата> в указанный период истец работал на т/х "<ФИО>2 Нарьян-Мар", куда был принят в очередной раз Приказом <номер>-к/2021 с <дата>; Приказом <номер>-П/2021 с <дата> находился в ранее оплаченных отгулах - суммированных днях отдыха по <дата>. Приказом <номер>-к/2021 уволен с <дата>. Приказом <номер>-к/2021 принят на должность второго механика на теплоход «<ФИО>2 Нарьян-Мар» с <дата> и работал по <дата>.

Приказом <номер>-ОД/2021 от <дата> ООО «<ФИО>2» судно обеспечения «<ФИО>2 Нарьян-Мар» был выведен из эксплуатации и поставлен в док с <дата> на период отстоя; на период отстоя 100% экипажа оставлен согласно штатному расписанию.

Приказом <номер>-ОД/2021 от <дата> судно «<ФИО>2 Нарьян-Мар» введено в эксплуатацию с <дата>.

Между тем, отсутствие доказательств со стороны ответчика, свидетельствующих о неполной занятости истца в указанный период работы не оспаривает сведения работодателя, как в льготной справке, так и сведениями о состоянии индивидуального лицевого счета застрахованного лица, где работодателем внесен льготный код особых условий труда за указанный период, в том числе.

Как следует из разъяснений п.6.3 Указаний Минсоцзащиты РСФСР от <дата> <номер>-У "О порядке применения Закона РСФСР "О государственных пенсиях в РСФСР" при назначении пенсий в связи с особыми условиями труда и пенсий за выслугу лет" для решения вопроса о праве на назначение пенсии в соответствии с пунктом "и" статьи 12 Закона от <дата> плавсоставу судов морского, речного флота (кроме судов портовых, постоянно работающих в акватории порта, служебно-вспомогательных, разъездных, пригородного внутригородского сообщения) также не требуется перечня соответствующих работ (профессий и должностей), с учетом выполнения которых пенсия назначается в связи с особыми условиями труда. Для назначения пенсии в связи с особыми условиями труда плавсоставу судов морского, речного флота и флота рыбной промышленности достаточно уточняющей справки предприятия, что данная должность относятся к плавсоставу,

РДОМС «Капитан Сомов», т/х «Цемдолина», т/х «Пётр-1», т/х «Строгино», т/х «Арман-2», судно «<ФИО>2 Нарьян-Мар» согласно льготным справкам работодателей, <ФИО>1 Морского Регистра судоходства относятся к судам морского флота и флота рыбной промышленности, и не относятся к портовым судам, постоянно работающих на акватории порта, служебно-вспомогательным и разъездным судам, судам пригородного и внутригородского сообщения.

Согласно п.9 Указаний следует, что в стаж, дающий право на пенсию в связи с особыми условиями труда (пункт "и" статьи 12 Закона от <дата>) и за выслугу лет (статья 78.1 Закона от <дата>) засчитывается время работы в составе членов экипажей судов морского, речного флота. Кроме того, в этот стаж засчитываются отдельные периоды, непосредственно предшествовавшие или следовавшие за этими работами. К периодам работы, следующим за окончанием рейса, относятся: стоянки в порту под погрузочно-разгрузочными операциями, межрейсовое техническое обслуживание или ремонт, а также периоды нахождения членов экипажей по окончании рейса в основных и дополнительных отпусках, оплачиваемых резерве и отгулах, отпуске по беременности и родам, оплачиваемом отпуске по уходу за ребенком до достижения им установленного законодательством возраста, периоды временной нетрудоспособности, командировки и другие случаи, когда не требуется приказа о переводе на другую работу (т.е. не изменяющие характера и условий труда). К периодам, предшествующим направлению экипажа судна для выполнения рейсового задания, относятся: оплачиваемый резерв, ремонт и т.п. периоды, когда член экипажа судна используется по своей специальности и по завершении работ направляется в составе экипажа судна для выполнения рейсового задания.

В соответствии с п.23 Положения об особенностях режима рабочего времени и времени отдыха членов экипажей морских судов и судов смешанного (река-море) плавания, утвержденного Приказом Минтранса России от <дата> N268 дни еженедельного непрерывного отдыха, отдых в нерабочие праздничные дни или другие дни отдыха за работу в эти дни, а также суммированные дни отдыха по письменному заявлению члена экипажа судна, согласованному с капитаном судна, могут предоставляться ему в период работы на судне в порядке, установленном работодателем с учетом мнения представителей членов экипажа судна.

Согласно п.24 Положения часы работы члена экипажа судна сверх нормы рабочего времени при работе по установленному графику несения вахт (выполнения судовых работ) в рабочие и в предпраздничные дни, а также за работу в выходные и праздничные дни суммируются и предоставляются в виде оплачиваемых суммированных дней отдыха.

Как следует из материалов дела, истец работал в должности плавсостава, которая входит в штат экипажа судов, в режиме полного рабочего времени, а судно "<ФИО>2 Нарьян-Мар", переименованный с <дата> в "Нарьян-Мар", на котором истец работал, не относился к портовым, постоянно работающим на акватории порта, служебно-вспомогательным, разъездным, пригородного и внутригородского сообщения, что подтверждается справкой судовладельца.

Справкой <номер> от 27.01.2025г., уточняющей особый характер работы, выданной ООО «ЛУКОЙЛ-Нижневолжскнефть» подтверждено, что истец приказом <номер>-к от <дата> принят на должность второго механика на судно «Нарьян-Мар» в ООО «ЛУКОЙЛ-Нижневолжскнефть». Приказом <номер>-к от <дата> уволен с <дата>.

Приказом <номер>-к от <дата> принят на должность второго механика на судно «Нарьян-Мар» с <дата>. Приказом <номер>-к от <дата> уволен с <дата>.

Трудовым договором <номер> от <дата> принят на должность второго механика на судно «Нарьян-Мар» с <дата>. Приказом <номер>-к от <дата> уволен с <дата>.

Трудовым договором <номер> от <дата> принят на должность второго механика на судно «Покачи» с <дата>. Приказом <номер>-к от <дата> уволен с <дата>.

Указанной справкой ООО «ЛУКОЙЛ-Нижневолжскнефть» подтверждается, что должность второго механика относится к плавсоставу морского флота, состоит в штате экипажей судов и пользуется правом на льготное обеспечение. Судно «Нарьян-Мар» и судно «Покачи» относятся к судам обеспечения морского флота круглогодичного плавания, эксплуатирующихся в районе Северной части Каспийского моря и не относятся к портовым, постоянно работающим на акватории порта, служебно-вспомогательным, разъездным, пригородного и внутригородского сообщения. В отношении истца производилась уплата страховых взносов по дополнительному тарифу.

В соответствии со ст. 22 ФЗ № 400-ФЗ "О страховых пенсиях" страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию. Днем обращения за страховой пенсией считается день приема органом, осуществляющим пенсионное обеспечение, соответствующего заявления со всеми необходимыми для подтверждения права на страховую пенсию документами, подлежащими представлению заявителем с учетом положений части 7 статьи 21 настоящего Федерального закона. Если указанное заявление пересылается по почте либо представляется в форме электронного документа, порядок оформления которого определяется Правительством Российской Федерации, либо подается через многофункциональный центр предоставления государственных и муниципальных услуг и при этом к нему прилагаются все необходимые документы, подлежащие представлению заявителем, днем обращения за страховой пенсией считается дата, указанная на почтовом штемпеле организации федеральной почтовой связи по месту отправления данного заявления, либо дата подачи заявления с использованием информационно-телекоммуникационных сетей общего пользования, в том числе информационно-телекоммуникационной сети "Интернет", включая Единый портал государственных и муниципальных услуг, либо дата приема заявления многофункциональным центром предоставления государственных и муниципальных услуг( часть 2 статьи 22).

В случае, если к заявлению о назначении страховой пенсии приложены не все необходимые для подтверждения права на страховую пенсию документы, подлежащие представлению заявителем с учетом положений части 7 статьи 21 настоящего Федерального закона, орган, осуществляющий пенсионное обеспечение, дает лицу, обратившемуся за страховой пенсией, разъяснение, какие документы он должен представить дополнительно. Если такие документы будут представлены не позднее чем через три месяца со дня получения соответствующего разъяснения, днем обращения за страховой пенсией считается день приема заявления о назначении страховой пенсии, или дата, указанная на почтовом штемпеле организации федеральной почтовой связи по месту отправления данного заявления, или дата подачи заявления с использованием информационно-телекоммуникационных сетей общего пользования, в том числе информационно-телекоммуникационной сети "Интернет", включая Единый портал государственных и муниципальных услуг, или дата приема заявления многофункциональным центром предоставления государственных и муниципальных услуг (часть 3 статья 22).

С заявлением о назначении пенсии истец обратился <дата>, возраста 55 лет достиг <дата>.

На дату обращения к ответчику требуемый специальный и страховой стаж истцом выработан. Суд принимает расчет специального стажа, представленный истцом.

Истец просит назначить страховую пенсию по старости в соответствии с п.9 ч.1 ст.30 Федерального закона от <дата> № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» с <дата>.

В силу разъяснений, содержащихся в абзаце 2 пункта 32 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от <дата> N 30 (ред. от <дата>) "О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии", если истец в установленном законом порядке обращался в орган, осуществляющий пенсионное обеспечение, за назначением пенсии, однако в этом ему было необоснованно отказано, суд вправе обязать орган, осуществляющий пенсионное обеспечение, назначить истцу пенсию со дня обращения с заявлением в такой орган либо с более раннего срока, если это установлено Федеральным законом N 173-ФЗ (статьи 18 и 19 Федерального закона N 173-ФЗ).

Данные разъяснения применимы и при разрешении споров, связанных с реализацией права на назначение страховой пенсии по старости, так как в Федеральном законе от <дата> № 400-ФЗ "О страховых пенсиях" содержатся аналогичные нормы о порядке установления страховых пенсий и сроках их назначения (статьи 21, 22 названного Федерального закона).

В виду изложенного, поскольку <ФИО>3 имел право на назначение ему досрочной страховой пенсии по старости на основании п.9 ч.1 ст.30 Федерального закона <номер> "О страховых пенсиях" с <дата>, то есть, с момента возникновения такого права, суд полагает необходимым удовлетворить исковые требования.

При таких обстоятельствах, проанализировав все исследованные в ходе рассмотрения настоящего гражданского дела доказательства, суд признает требования истца законными и обоснованными и подлежащими удовлетворению.

На основании изложенного и руководствуясь ст.ст.194-198 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования <ФИО>3, <дата> года рождения (СНИЛС <номер> к Отделению фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> (ИНН <номер> о признании решения незаконным, обязании включить в специальный стаж периодов работы, назначении досрочной страховой пенсии – удовлетворить в полном объеме.

Признать незаконным решение Отделения фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> <номер> от <дата> в части отказа <ФИО>3 в назначении досрочной страховой пенсии и отказа включить в страховой стаж, необходимый для досрочного назначения пенсии периодов работы в соответствии с п.9 ч.1 ст.30 Федерального закона от <дата> № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

Обязать Отделение фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> включить в специальный стаж <ФИО>3, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии в соответствии с п.9 ч.1 ст.30 Федерального закона от <дата> № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» периоды работы:

- с <дата> по <дата> в должности четвертого механика, третьего механика т/х «Цемдолина»;

- с <дата> по <дата> в должности старшего механика т/х «Арман-2» в ООО Судоходное агентство «Хорп-Шиппинг»;

- с <дата> по <дата> в должности старшего механика на судне «Фронт» в ООО «СК ОНЕГО»;

- с <дата> по <дата> в должности третьего механика т/х «Омуль» в ООО «Транспетрочарт»;

- с <дата> по <дата> в должности второго механика в период отстоя т/х "<ФИО>2 Нарьян-Мар";

- с <дата> по <дата> в должности второго механика в период отстоя т/х "<ФИО>2 Нарьян-Мар" в ООО «<ФИО>2»;

- с <дата> по <дата> в должности второго механика на судне «Нарьян-Мар»; с <дата> по <дата> в должности второго механика на судне «Нарьян-Мар»; с <дата> по <дата> в должности второго механика на судне «Нарьян-Мар»; с <дата> по <дата> в должности второго механика на судне «Покачи»; с <дата> по <дата> в должности второго механика на судне «Нарьян-Мар»; с <дата> по <дата> в должности второго механика на судне «Нарьян-Мар» в ООО «ЛУКОЙЛ-Нижневолжскнефть».

Обязать Отделение фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> назначить <ФИО>3 страховую пенсию со дня возникновения права, т.е. с <дата>.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Астраханский областной суд в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.

Судья Т.В. Дегтярева

Мотивированное решение суда составлено <дата>.