Решение по делу № 2-241/2025 от 16.06.2025 - о признании решения об отказе в назначении пенсии незаконным, обязании включить периоды работы в специальный стаж, назначении досрочной страховой пенсии по старости.

Дело №

УИД 91RS0№-52

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

29 мая 2025 <адрес>

Сакский районный суд <адрес> в составе:

председательствующего судьи Мазаловой М.И.

при секретаре ФИО4,

рассмотрев в открытом судебном заседании дело по иску ФИО1 к Государственному учреждению - Отделению фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Республики Крым, третье лицо: Администрация <адрес> Республики Крым, о признании решения об отказе в назначении пенсии незаконным, обязании включить периоды работы в специальный стаж, назначении досрочной страховой пенсии по старости,

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 обратилась в суд с иском к Государственному учреждению - Отделению фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Республики Крым с требованием, с учётом уточнения, о признании решения об отказе в назначении пенсии незаконным, обязании включить периоды работы в специальный стаж, назначении досрочной страховой пенсии по старости.

В обоснование заявленных требований истец указал, что ДД.ММ.ГГГГ истец, проработав на работе с вредными и тяжёлыми условиями труда на Сакском государственном химическом заводе в производстве минеральных солей в производстве бромопроизводных, обратилась в отделение фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Республики Крым за назначением досрочной страховой пенсии по старости в связи с достижением возраста и спец. стажа по Списку № ( специальный страховой стаж 08 лет 00 месяц 22 дня; общий страховой стаж 30 лет 02 мес. 02 дня).

Ответчиком принято Решение об отказе в назначении пенсии от 06.04.2023г. №, так как, по мнению ответчика, у истца специальный страховой стаж работы по Списку № отсутствует. В подсчет специального стажа по Списку № ответчиком не включены следующие периоды работы:

- 25.01.1991г - 09.10.1994г. - в должности «лаборант химанализа 2-го разряда ЦОТК по обслуживанию производства бромсолей» в производстве бромсолей в химическом производстве на Сакском государственном химическом заводе (3 года 8 месяцев 15 дней - в том числе с учётом ДД.ММ.ГГГГ-17.02.1994г – 1 год 10 мес. 5дней - нахождение в отпуске по уходу за ребёнком),

-11.11.1994г - 10.04.1995г. - в должности «лаборант химанализа 2-го разряда ЦОТК по обслуживанию производства бромсолей» в производстве бромсолей в химическом производстве на Сакском государственном химическом заводе (0 лет 5мес. 00 дней);

-18.02.1998г - 04.03.2001г. - в должности «лаборант химанализа 2-го в производстве бромметила» в производстве бромметила в химическом производстве на Сакском государственном химическом заводе (3 года 0 мес. 17 дней);

-22.07.2001г - 10.06.2002г. - в должности «лаборант химанализа 2-го в производстве бромметила» в производстве бромметила в химическом производстве на Сакском государственном химическом заводе (0 лет 10 мес. 20 дней);

Истец полагает, что вышеуказанное решение является незаконным, в связи с тем, что истцом предоставлены все необходимые документы для назначения досрочной пенсии по старости, среди которых: справка, уточняющая особый характер работы, выданная на основании технологического регламента производства, трудовая книжка, личные карты.

Просит, с учетом уточнения:

Признать незаконным и отменить решение государственного учреждения Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации по Республики Крым об отказе в назначении пенсии от 06.04.2023г. № ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения;

Признать незаконным и отменить решение государственного учреждения Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации по Республики Крым об отказе в назначении пенсии от ДД.ММ.ГГГГ № ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения;

Обязать государственное учреждение - Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> включить в специальный страховой стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в связи с выполнением работ с вредными условиями труда, периоды работы ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения:

- 25.01.1991г. - 09.10.1994г. - в должности «лаборант химанализа 2-го разряда ЦОТК по обслуживанию производства бромсолей» в производстве бромсолей в химическом производстве на Сакском государственном химическом заводе (3 года 8 месяцев 15 дней - в том числе с учётом ДД.ММ.ГГГГ-17.02.1994г - 1 год 10мес 5дня нахождение в отпуске по уходу за ребёнком),

-ДД.ММ.ГГГГ- 10.04.1995г. - в должности «лаборант химанализа 2-го разряда ЦОТК по обслуживанию производства бромсолей» в химическом производстве на Сакском государственном химическом заводе (0 лет 5мес. 00 дней);

-ДД.ММ.ГГГГ - 04.03.2001г. - в должности «лаборант химанализа 2-го разряда в производстве бромметила» в химическом производстве на Сакском государственном химическом заводе (3 года 0 мес. 17 дней);

-ДД.ММ.ГГГГ -10.06.2002г. - в должности «лаборант химанализа 2-го разряда в производстве бромметила» в химическом производстве на Сакском государственном химическом заводе (0 лет 10 мес. 20 дней);

4. Обязать государственное учреждение Отделение Фонда Пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> установить ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения досрочную страховую пенсию по старости с ДД.ММ.ГГГГ.

Определение суда к участию в деле в качестве третьего лица, не заявляющего самостоятельные требования относительно предмета спора, привлечена Администрация <адрес> Республики Крым.

Истец в судебное заседание не явилась, обратилась с письменным заявлением о рассмотрении гражданского дела в отсутствии истца. Настаивала на удовлетворении заявленных исковых требований, с учётом уточнения.

Представитель ответчика в судебное заседание не явился, обратился в суд с письменными возражениями, просит в иске отказать.

Исследовав и оценив в совокупности собранные по делу доказательства, суд приходит к следующему.

Согласно ч.1 ст.39 Конституции Российской Федерации каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту. Важнейшим элементом социального обеспечения является пенсионное обеспечение, и, таким образом, конституционное право каждого человека как члена общества на социальное обеспечение включает и его право на получение пенсии в определенных законом случаях и размере.

Права гражданина в области пенсионного обеспечения находятся в прямой зависимости от его трудовой деятельности, её объёма и характера.

В силу п.п.2 п.1 ст.30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ (ред. от ДД.ММ.ГГГГ) "О страховых пенсиях" трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного ст.8 настоящим Федеральным законом женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжёлыми условиями труда соответственно не менее 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 20 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного выше срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ (55 женщины) на один год за каждые 2 года шесть месяцев такой работы.

Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учётом которых назначается трудовая пенсия по старости в соответствии с пунктом 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии, при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

Постановлением Правительства РФ от 16.07.2014г. № «О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учётом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, установлено, что при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного пенсионного обеспечения в соответствии со статьей 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» применяются:

б) при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, работавшим на работах с тяжёлыми условиями труда:

- Список N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжёлыми условиями труда, занятость в которых даёт право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утверждённый постановлением ФИО2 от ДД.ММ.ГГГГ N 10 "Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение";

- Список N 2 производств, цехов, профессий и должностей с тяжёлыми условиями труда, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утверждённый постановлением ФИО3 от ДД.ММ.ГГГГ N 1173 «Об утверждении списков производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах», - для учёта периодов выполнения соответствующих работ, имевших место до ДД.ММ.ГГГГ.

Согласно постановлению Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ N 537, время выполнявшихся до ДД.ММ.ГГГГ работ, предусмотренных настоящим Списком, засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, наравне с работами, предусмотренными Списком N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжёлыми условиями труда, утверждённый постановлением ФИО2 от ДД.ММ.ГГГГ N 10.

Судом установлено, что ДД.ММ.ГГГГ истец обратился к ответчику с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости. Истец на момент обращения достигла возраста 50 лет, что подтверждается данными паспорта гражданина РФ (ДД.ММ.ГГГГ года рождения).

Решением № от ДД.ММ.ГГГГ ответчик отказал истцу в назначении страховой пенсии по старости. Ответчик из подсчета льготного стажа по трудовой книжке истца исключил следующие периоды работы:

-с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - в должности лаборанта химанализа центрального отдела технического контроля производства метила бромистого Сакского химзавода, поскольку документально не подтверждена занятость в производстве химической отрасли промышленности в течении полного рабочего дня, при этом, данные периоды учтены в страховой стаж;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - в должности лаборанта химанализа санитарно - промышленной лаборатории ГУП РК « Сакский химический завод», поскольку документально не подтверждена занятость в производстве химической отрасли промышленности, а также должность не относится к производству химической промышленности, при этом, данные периоды учтены в страховой стаж.

По состоянию на ДД.ММ.ГГГГ подтверждён документами общий страховой стаж - 29 лет 04 месяца 16 дней, стаж работы с тяжёлыми условиями труда по Списку № лет 00 месяцев 00 дней.

Ответчик свой отказ мотивировал тем, что на момент подачи истцом заявления о назначении страховой пенсии по старости у истца отсутствовало право на установление досрочное пенсии по старости с уменьшение возраста, поскольку отсутствует льготный стаж.

Согласно выплатного дела, истец повторно ДД.ММ.ГГГГ обратилась к ответчику с заявлением о досрочном назначении пенсии.

Решением № от ДД.ММ.ГГГГ ответчик истцу отказал в назначении пенсии, исключив из специального сажа работы следующие периоды:

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - в должности лаборанта химанализа центрального отдела технического контроля производства метила бромистого Сакского химзавода, поскольку документально не подтверждена непосредственная занятость в течении полного рабочего дня (не мене 80 % рабочего времени) в производстве химической отрасли промышленности, при этом, данные периоды учтены в страховой стаж;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - в должности лаборанта химанализа санитарно- промышленной лаборатории» ГУП РК « Сакский химический завод», поскольку документально не подтверждена непосредственная занятость в производстве химической отрасли промышленности в течении полного рабочего дня (не мене 80 % рабочего времени) в производстве химической отрасли промышленности, при этом, данные периоды учтены в страховой стаж.

По состоянию на ДД.ММ.ГГГГ подтверждён документами общий страховой стаж - 30 лет 02 месяца 02 дня, стаж работы с тяжёлыми условиями труда по Списку № лет 00 месяцев 00 дней.

К доводам ответчика, изложенным в обжалуемых решениях, суд относится критически по следующим основаниям.

Согласно Списку № производств, работ, профессий, должностей и показателей на подземных работах с особо вредными и особо тяжёлыми условиями труда, занятость в которых даёт право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утверждённому Постановлением ФИО2 от ДД.ММ.ГГГГ № пп. 3 раздел X «Химическое производство» подраздел 2110А0ДД.ММ.ГГГГв работники лабораторий цехов и производств, непосредственно занятые в производствах, перечисленных в Списке N 1 имеют право на досрочную пенсию на льготных условиях.

Согласно Списка № в разделе VIII. «Химическое производство» указаны производства и работы ( позиция 1080А000-17541): «... брома, его соединений...».

ФИО9 7 разъяснений Министерства труда Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ № установлено, что правом на пенсию в связи с особыми условиями труда пользуются все работники независимо от наименования профессий и должностей, занятые в технологическом процессе производства или на отдельных работах, если в Списках эти производства и работы указаны без перечисления наименований профессий и должностей работников.

Исходя из системного толкования вышеуказанных правовых норм, работа в химическом производстве брома на Сакском химическом заводе в должности «лаборант химанализа центрального отдела технического контроля производства метила бромистого Сакского химзавода» и «лаборант химанализа санитарно - промышленной лаборатории» ГУП РК «Сакский химический завод даёт право на назначение досрочной страховой пенсии по старости, согласно Списка №, и не нуждается в дополнительном подтверждении

Данный вывод сделан судом на основании записей, внесенных в трудовую книжку, а также на основании выданной Сакским химическим заводом ДД.ММ.ГГГГ за № Справки, уточняющей особый характер работ и условия труда, необходимые для назначении досрочной трудовой пенсии.

В соответствии с постановлением Правительства РФ от 16.07.2014г. №, исчисление периодов работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии со статьями 30 и 31 Федерального закона «О страховых пенсиях», осуществляется с применением Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.

При этом в соответствии с Правилами подсчёта и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий (утверждённых Постановлением Правительства от ДД.ММ.ГГГГ N1015), основным документом, подтверждающим периоды работы, является трудовая книжка. При отсутствии в ней необходимых сведений в качестве доказательств могут представляться справки работодателя и свидетельские показания.

Согласно записям трудовой книжки БТ-II № от 07.08.1990г. истец ДД.ММ.ГГГГ принята на работу в должности лаборанта химанализа ЦОТК на Сакский химзавод по обслуживанию производства бромсолей (приказ №к от ДД.ММ.ГГГГ. ДД.ММ.ГГГГ истцу присвоен 2 разряд).

Суд отмечает, что в выданной Сакским химическим заводом ДД.ММ.ГГГГ за № Справки, уточняющей особый характер работ и условия труда, необходимые для назначении досрочной трудовой пенсии, начало работы истца указано с ДД.ММ.ГГГГ (приказ №к от ДД.ММ.ГГГГ). Согласно архивной справке № от ДД.ММ.ГГГГ в архиве предприятия имеются сведения, что ФИО8 ( после вступления в брак - «ФИО10») С.В. принять лаборантом химанализа 2-го разряда ЦОТК по обслужитванию производства бромсолей с ДД.ММ.ГГГГ с часовой тарифной ставкой 62 копейки, затем в соответствии со сдачей квалификационного экзамена, истец была допущена к самостоятельной работе в качестве лаборанта химанализа ЦОТК производства бромметила с присвоением 2-го разряда с ДД.ММ.ГГГГ. Следующая запись: ФИО1 - лаборанта СПЛ уволить с ДД.ММ.ГГГГ по ст.38 КЗоТ Украины по собственному желанию (приказ от ДД.ММ.ГГГГ № -к). В Справке, уточняющей особый характер работ и условия труда, необходимые для назначении досрочной трудовой пенсии, указаны производства, на которых проходила трудовая деятельность истца: «бромметила, бромсолей».

Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ №н утверждён «Порядок подтверждения периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости» (далее - Порядок №н).

Пунктом 4 Порядка №н, предусмотрено, что периоды работы, дающие право на досрочное назначение трудовой пенсии, подтверждаются: данными о характере работы и другими факторами (показателями), определяющие право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости; данными о выполнении работы определенным способом; данными о работе с вредными веществами определённых классов опасности; данными о нормах выполнения рабочего времени; данными о результатах аттестации рабочих мест по условиям труда; данными о заключении органов государственной экспертизы условий труда. В тех случаях, когда в трудовой книжке нет полных данных о факторах, определяющих право на досрочное пенсионное обеспечение, в подтверждении принимаются справки, выдаваемые предприятиями или организациями, либо соответствующими государственными (муниципальными) органами.

Согласно ч. 4, 6, 9 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст. 27 и 28 ФЗ от ДД.ММ.ГГГГ № «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утверждённых Постановлением Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ № (далее - Правила №), в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии но старости (далее именуется - стаж), засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в ПФ РФ.

Частью 8 ст. 13 Закона № 400-ФЗ определено, что при исчислении страхового стажа в целях определения права на страховую пенсию периоды работы и (или) иной деятельности, которые имели место до дня вступления в силу настоящего ФЗ и засчитывались в трудовой стаж при назначении пенсии в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения работы (деятельности), могут включатся в указанный стаж с применением правил подсчёта соответствующего стажа, предусмотренных указанным законодательством, по выбору застрахованного липа.

Согласно п. 5 разъяснения Минтруда России от ДД.ММ.ГГГГ N 5 «О порядке применения Списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих в соответствии со ст. 12, 78 и 78.1 Закона РСФСР «О государственных пенсиях в РСФСР» право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда и на пенсию по выслуге лет» - такое право имеют работники, постоянно занятые выполнением работ, предусмотренных Списками, в течение полного рабочего дня; под полным рабочим днём понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных Списками, не менее 80 процентов рабочего времени. При этом в указанное время включается время выполнения подготовительных и вспомогательных работ, а у работников, выполняющих работу при помощи машин и механизмов, также время выполнения ремонтных работ текущего характера и работ по технической эксплуатации оборудования. В указанное время может включаться время выполнения работ, производимых вне рабочего места с целью обеспечения основных трудовых функций.

Как разъяснено в письме ПФ РФ от ДД.ММ.ГГГГ, если по информации, содержащейся в трудовой книжке, из наименования организации и структурного подразделения можно сделать вывод о производстве и выполняемой работе, а наименование профессии или должности прямо предусмотрено Списками N1 и N 2, утверждёнными Постановлением ФИО3 от ДД.ММ.ГГГГ N 1173 или Постановлением ФИО2 от ДД.ММ.ГГГГ N 10, то период работы в данной организации и должности, протекавшей до ДД.ММ.ГГГГ, рекомендуется засчитывать в стаж на соответствующих видах работ без дополнительной проверки, в том числе постоянной занятости в течение полного рабочего дня, учитывая, что до указанной даты работа предприятий отраслей народного хозяйства носила стабильный характер.

Специальный стаж работы подтверждается документами, выдаваемыми в установленном порядке организациями, характер работы, а также условия труда при которых назначается пенсия с особыми условиями труда, подтверждается в каждом конкретном случае уточняющей справкой, выдаваемой организацией: ссылкой на первичные документы того периода, когда производились работы.

При отсутствии трудовой книжки, а также в случае, когда в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

Согласно ст. 96 Закона РФ № от ДД.ММ.ГГГГ «О государственных пенсиях в Российской Федерации» (действовавшего в период трудовой деятельности истца в особых условиях) трудовой стаж подтверждался на основании документов, выдаваемых в установленном порядке организациями.

Суд критически относится к доводам ответчика о неподтверждении истцом факта работы полный рабочий день в течении полной рабочей недели, т.к. в Справке,уточняющей особый характер работ и условия труда, необходимые для назначении досрочной трудовой пенсии указано, что истец работала полный рабочий день в течении полной рабочей недели. Периоды работы с сокращённым (неполным) рабочим днём или работа в режиме неполной рабочей недели, либо совмещения отсутствуют. В указанные периоды истцу начислялась заработная плата, за исключением нахождения в отпуске по уходу за ребёнком, что подтверждается соответствующими справками.

Кроме того, суд признает несостоятельным довод ответчика о не отнесении к производствам химической промышленности должности лаборанта химанализа санитарно-промышленной лаборатории. Так, на основании приказа Сакского химического завода имени 50-летия Светской Украины от ДД.ММ.ГГГГ № из состава ЦОТК в самостоятельную структурную единицу была выделена санитарно-промышленная лаборатория (СПЛ). Материалы дела не содержат документов, подтверждающих, что после выделения из ЦОТК санитарно-промышленной лаборатории изменились производственные обязанности лаборанта. Таких доказательств стороной ответчика также не представлено.

Напротив, трудовая книжка истца содержит запись о переводе истца ДД.ММ.ГГГГ на должность лаборанта химанализа 2-го разряда СПЛ в производстве бромметила.

В судебном заседании установлено, что истец находилась в декретном отпуске с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, а также в отпуске по уходу за ребёнком с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.. Данные обстоятельств подтверждаются Справкой, уточняющей особый характер работ и условия труда, необходимые для назначении досрочной трудовой пенсии, выданной Сакским химическим заводом ДД.ММ.ГГГГ за №.

Согласно свидетельства о рождении, выданного Отделом ЗАГСА Сакского горисполкома АР Крым, ДД.ММ.ГГГГ у истца родилась дочь - ФИО5.

Согласно п. 27 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от ДД.ММ.ГГГГ N 30 "О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии" при разрешении споров, возникших в связи с включением женщинам в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, периода нахождения их в отпуске по уходу за ребёнком, судам следует исходить из того, что если указанный период имел место до ДД.ММ.ГГГГ (времени вступления в силу Закона Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 3543-1 "О внесении изменений и дополнений в Кодекс законов о труде Российской Федерации", с принятием которого период нахождения в отпуске по уходу за ребёнком не включается в специальный стаж работы в случае назначения пенсии на льготных условиях), то он подлежит включению в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости. Необходимо учитывать, что если отпуск по уходу за ребёнком начался до ДД.ММ.ГГГГ, то период нахождения в данном отпуске подлежит включению в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, независимо от момента его окончания (до или после этой даты).

Судом установлено, что приказом от ДД.ММ.ГГГГ №-к ФИО6-лаборанту химанализа ЦОТК предоставлен частично оплачиваемый отпуск по уходу за ребёнком с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. Согласно приказа от ДД.ММ.ГГГГ №-к ФИО6 считать приступившей к работе с ДД.ММ.ГГГГ. Нахождение истца в частично оплачиваемом отпуске по уходу за ребёнком после достижения ребёнком полуторогодовалого возраста, т.е. с сентября 1993 г. по сентябрь 1994г. включительно, также подтверждается архивной справкой № от ДД.ММ.ГГГГ, согласно которой истец получала ежемесячно равнозначные денежные выплаты.

На основании изложенного, суд удовлетворяет исковые требования истца в части включения в спец. стаж периода трудовой деятельности истца с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. в должности лаборанта химанализа 2-го разряда ЦОТК по обслуживанию производства бромсолей на химическом производстве на Сакском государственном химическом заводе, в том числе период нахождение в отпуске по уходу за ребёнком.

Судом также установлено, что истец, приступив к работе ДД.ММ.ГГГГ ( приказ от ДД.ММ.ГГГГ №-к), находилась в отпуске без сохранения заработной платы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. С ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ истец находилась в отпуске по уходу за ребёнком, что подтверждается Справкой, уточняющей особый характер работ и условия труда, необходимые для назначении досрочной трудовой пенсии.

Суд спорный период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ также включает в спец.стаж истца.

Суд критически относится к записи в личной карточке истца о том, что с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ истец находилась в отпуске без сохранения заработной платы, т.к. данное обстоятельств опровергается архивной справкой о заработной плате № от ДД.ММ.ГГГГ, которая подтверждает начисление истцу в ноябре 1994 года заработной платы (суд усматривает несоответствие в личной карточке сведениям, указанным в Справке, уточняющей особый характер работ и условия труда, необходимые для назначении досрочной трудовой пенсии, т.к. при условии нахождения истца непрерывно в отпуске без сохранения заработной платы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, т.е. весь ноябрь, заработная плата не должна начисляться, но при этом заработная плата за ноябрь 1994 была начислена истцу).

Вторая дочь истца - ФИО7 родилась ДД.ММ.ГГГГ. Соответственно до родов и после родов истец находилась в отпуске по беременности и родам, который включается в спец.стаж. Отпуск по уходу за вторым ребёнком, который был использован истцом после 1992 года, истец не просит включить с в спец.стаж.

Из материалов дела следует, что приказом от ДД.ММ.ГГГГ №-к, частично оплачиваемый отпуск по уходу за ребёнком до достижения им возраста 3-х лет был предоставлен истцу с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. Судом установлено, что истец с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, также с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ работала в должности лаборанта химанализа санитарно- промышленной лаборатории» ГУП РК «Сакский химический завод», ( с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ истец находилась в отпуске без сохранения заработной платы).

Суд, учитывая установленные обстоятельства, включает данные спорные периоды в спец. стаж истца на основании вышеизложенных выводов о несостоятельности оснований к отказу во включении спорных периодов в связи с отсутствием доказательств работы истца полный рабочий день в течении полной рабочей недели и не отнесения должности истца к должностям, занятым в химическом производстве, изложенных судом ранее.

Из материалов дела следует, что ответчиком по запросу суда предоставлен расчёт, согласно заявленным уточненным исковым требованиям. Учитывая, что судом включены спорные периоды в льготный стаж истца, льготный стаж истца составляет 08 лет 01 месяц 23 дня, страховой стаж на ДД.ММ.ГГГГ (дата обращения за льготной пенсией) - 29 лет 06 месяцев 18 дней.

В соответствии с положениями Федерального Закона «О страховых пенсиях», пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, но во всех случаях не ранее, чем со дня возникновения права на указанную пенсию.

В соответствии с пунктом 32 Постановления Пленума ВС от ДД.ММ.ГГГГ №, необходимо иметь в виду, что, если истец в установленном законом порядке обращался в орган, осуществляющий пенсионное обеспечение, за назначением пенсии, однако в этом ему было необоснованно отказано, суд вправе обязать орган, осуществляющий пенсионное обеспечение, назначить истцу пенсию со дня обращения с заявлением в такой орган.

Суд, учитывая предварительный расчёт ответчика и находя его верным, пришёл к выводу, что с учетом уменьшения возраста, у истца на дату -ДД.ММ.ГГГГ (достижения возраста 51 года), учитывая, что истец обратился к ответчику с заявлением о назначении досрочной пенсии по старости ранее достижения 51 года - ДД.ММ.ГГГГ, согласно п.2 ч.1 ст.30 Закона №400-ФЗ, право на назначение досрочной пенсии наступило у истца именно ДД.ММ.ГГГГ.

Согласно ст.56 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.

Ответчиком не представлены в суд допустимые доказательства, опровергающие незаконность принятых ответчиком решений в части не включения в льготный стаж спорных периодов и отказе в назначении досрочной пенсии по старости.

Суд, основываясь на установленных в ходе судебного разбирательств доказательств, признает оспариваемое решение ответчика незаконными в данной части.

В удовлетворении остальной части исковых требований суд отказывает.

Суд возлагает на ответчика обязанность назначить истцу досрочную пенсию по старости с уменьшением возраста, согласно п.2 ч.1 ст.30 Закона №400-ФЗ с ДД.ММ.ГГГГ.

Истец в ходе судебного разбирательства не наставала на взыскании с ответчика в свою пользу уплаченной при подаче иска в суд государственной пошлины при удовлетворении заявленных требований.

С учетом изложенного, руководствуясь ст. ст. 194-199 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования ФИО1 удовлетворить частично.

Признать незаконными решения государственного учреждения -Отделения фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Республики Крым об отказе в назначении ФИО1 пенсии от 06.04.2023г. № и от ДД.ММ.ГГГГ № в части исключения из специального стажа периодов работы: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; отказа в назначении досрочной пенсии по старости.

Обязать государственное учреждение - Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> включить ФИО1 в специальный страховой стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в связи с выполнением работ с вредными условиями труда, периоды работы:

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - в должности лаборанта химанализа 2-го разряда ЦОТК по обслуживанию производства бромсолей на Сакском государственном химическом заводе, включая отпуск по уходу за ребенком ДД.ММ.ГГГГ года рождения;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - в должности лаборанта химанализа 2-го разряда ЦОТК по обслуживанию производства бромсолей на Сакском государственном химическом заводе;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - в должности лаборанта химанализа 2-го разряда СПЛ в производстве бромметила на Сакском государственном химическом заводе;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - в должности лаборанта химанализа 2-го разряда СПЛ в производстве бромметила на Сакском государственном химическом заводе.

Обязать государственное учреждение - Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> установить ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, досрочную страховую пенсию по старости в соответствии с п.п.2 п.1 ст. 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» от ДД.ММ.ГГГГ № - ФЗ, с ДД.ММ.ГГГГ.

В удовлетворении остальной части исковых требований отказать.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Верховный суд Республики Крым в течение одного месяца со дня составления мотивированного решения через Сакский районный суд Республики Крым.

Мотивированное решения суда изготовлено ДД.ММ.ГГГГ.

Судья М.И. Мазалова