Решение по делу № 2-1041/2023 от 09.03.2023

Дело №2-1041/2023

УИД: 3RS0003-01-2023-000229-51

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

09 марта 2023 г. г-к. Анапа

Анапский городской суд Краснодарского края в составе:

председательствующего Топорцовой Е.Н.

при секретаре судебного заседания Колесниченко С.Н.

с участием:

представителей истца ФИО1 – ФИО2, ФИО3, действующих на основании доверенности от 06 февраля 2023 года серии №

представителей ответчика ОСФР по Краснодарскому краю ФИО4, ФИО5, действующих на основании доверенностей от 17 января 2023 года и 22 февраля 2023 года

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению ФИО1 к Отделению фонда пенсионного и социального страхования РФ по Краснодарскому краю о возмещении материального ущерба, возложении обязанности по перерасчету пенсии,

установил:

ФИО1 обратился в Анапский городской суд с требованиями к ОСФР по Краснодарскому краю о возмещении материального ущерба, возложении обязанности по перерасчету пенсии.

В обоснование иска указано, что ответчик, письмом исходящий № от 14.12.2022г. предоставил истцу расчет начисления страховой пенсии по старости. При расчете пенсии пенсионный орган незаконно не применил среднемесячный заработок истца при выходе на пенсию в 1990году, неправомерно исключил периоды трудовой деятельности истца с 04.06.1960г. по 01.07.1963г., при расчете общего трудового стажа (прил.1) и неправомерно применил нормы ч.4 ст.30 закона «О трудовых пенсиях в РФ» для определения расчетного размера трудовой пенсии по состоянию на 01.01.2002г., что нанесло истцу материальный ущерб в размере 68984,65 рублей.

Указывает, что истец закончил трудовую деятельность с выходом на трудовую пенсию в Казахской ССР (в советское время) с 16.10.1990г., что подтверждается сведениями протокола представления из выплатного дела пенсионера. После переезда из Республики Казахстан в Россию по заявлению истца ответчиком в ноябре 2022г. была назначена страховая пенсия по старости с августа 2022г. В связи с несогласием о величине начисленной пенсии истец обратился в ОСФР по Краснодарскому краю с заявлением о предоставлении расчета пенсии, на которое поступил ответ за исходящим от 14.12.2022г.

Из указанного письма следует, что размер страховой пенсии по старости (без учета фиксированной выплаты к страховой пенсии) составил 3750,50 руб. и произведен, исходя из среднемесячной зарплаты 126,16 рубля.

Вместе с тем, согласно ч.2 ст.30 закона «О Трудовых пенсиях в РФ», расчетный размер трудовой пенсии по состоянию на 01.01.2002г. определяется по выбору застрахованного лица либо нормами ч.3, либо нормами ч.4 либо нормами ч.6 данной статьи закона. Истец полагает о необходимости применения нормы ч.3 ст.30 закона «О трудовых пенсиях в РФ» для расчета пенсии.

В нарушение нормы ч.2 ст.30 закона «О Трудовых пенсиях в РФ» ответчик без получения согласия истца для определения расчетного размера трудовой пенсии применил нормы п.4 ст.30 закона «О Трудовых пенсиях в РФ».

Согласно абз.2 ч.6 ст.30 закона "О Трудовых пенсиях в РФ" в случае, если по выбору пенсионера оценка его пенсионных прав производится в соответствии с пунктами 3 или 4 настоящей статьи, для определения расчетного размера трудовой пенсии по желанию пенсионера может быть учтен размер его среднемесячного заработка, из которого исчислена установленная пенсия.

В силу ст.53 закона СССР «О государственных пенсиях» среднемесячный заработок для исчисления пенсии берется за 12 последних месяцев работы.

Согласно справке о заработке за 12 месяцев работы истца в размере 3642,15 рублей, находящейся в выплатном деле и принятой в соответствии с законом СССР «О государственных пенсиях» отделом соцобеспечения для исчисления истцу пенсии среднемесячный заработок составил 303,50 рублей.

В нарушение нормы абз.2 ч.6 ст.30 закона «О Трудовых пенсиях в РФ» ответчиком при расчете пенсии установлен среднемесячный заработок в 126,16 рублей, без учета желания пенсионера о применении среднемесячного заработка в 303,50 руб. согласно справке.

Таким образом, при определении расчетного размера трудовой пенсии (РП) по норме ч.3 ст.30 закона «О Трудовых пенсиях в РФ» должен применяться среднемесячный заработок (ЗР) в размере 303,50 рублей, рассчитанный на основании справки, выданной предприятием в сентябре 1990г. для назначения пенсии с 16.10.1990года и находящейся в выплатном деле.

Ответчик неправильно рассчитал стажевый коэффициент (СК), применяемый для определения расчетного размера трудовой пенсии.

Согласно норме ч.3 ст.30 закона «О Трудовых пенсиях в РФ», стажевый коэффициент (СК) при досрочном назначении пенсии составляет 0,55 при продолжительности общего трудового стажа, равного продолжительности страхового стажа, требуемого для досрочного назначения трудовой пенсии по старости, и повышается на 0,01 за каждый полный год общего трудового стажа сверх продолжительности такого стажа, но не более чем на 0,20.

Согласно материалам выплатного дела истцу в 1990г. назначена досрочная пенсия по Списку №2 за работу газорезчиком в течении 15 лет с 25.05.1964г. по 29.05.1979г., что подтверждается сведениями трудовой книжки и представлением отдела соцобеспечения, документами, находящихся в выплатном деле.

При стаже 12 лет 6 месяцев на работах по Списку №2 пенсия назначается с 55 лет.

Ответчик исходящим от 14.12.2022г. установил трудовой стаж истца в 31 год 10 месяцев, неправомерно исключив три года и один месяц из подсчета трудового стажа с 04.06.1960г. по 01.07.1963г., по причине выявления в трудовой книжке разночтения о наименовании организации в записи и в оттиске печати на записи и отсутствием указания на дату издания приказа о переименовании организации.

Исходя из общих начал и смысла законодательства на работника не могут возлагаться негативные последствия ненадлежащего оформления работодателем трудовой книжки и, кроме этого, данные периоды работы учтены городским отделом соцобеспечения при исчислении пенсии истца в 1990году.

Общий трудовой стаж истца без учета времени срочной службы составит 34 года и 11 месяцев, который состоит из установленного исходящим от 14.12.2022г. стажа в 31год 10 месяцев и неправомерно исключенным ответчиком стажа в три года и один месяц.

Таким образом, общий трудовой стаж истца с учетом времени срочной службы в ВС СССР (три года и три месяца) составил более 38 лет.

В соответствии с нормой ч.3 ст.30 закона «О Трудовых пенсиях в РФ» при общем трудовом стаже в 34 года 11 месяцев (без учета службы в ВС СССР), из которых 15 лет работы по Списку №2, стажевый коэффициент (СК) должен быть 0,75.

Исходя из общего трудового стажа в 38 лет до 1991 года сумма валоризации пенсии составляет 48 процентов в соответствии со ст.30.1 закона «О Трудовых пенсиях в РФ».

Истец полагает, что действиями пенсионного органа ему причинен материальный ущерб за период с августа 2022г. по февраль 2023г. который согласно представленного расчета составил 68 984,65 руб., которые, он просит взыскать, а также признать незаконным применение ответчиком нормы ч.4 ст. 30 закона «О трудовых пенсиях в РФ» для определения расчетного размера трудовой пенсии по состоянию на 01.01.2002г., без учета желания (выбора) истца; установление среднемесячного заработка истца в заниженном размере по отношению к среднемесячному заработку при выходе на пенсию в 1990г.; признать неправомерными действия ответчика по исключению периода трудовой деятельности истца с 04.06.1960г. по 01.07.1963г. при расчете общего трудового стажа; признать общий трудовой стаж истца без учета времени службы по призыву в ВС СССР в 34 года 11 месяцев; обязать ответчика возместить материальный ущерб в размере 68 984 рубля 65 копеек, возместить величину индексации материального ущерба в размере 3 311 рублей 26 копеек в течение двух недель после вступления решения суда в законную силу, обязать ответчика произвести перерасчет пенсии истца в течении двух недель после вступления решения суда в законную силу.

В судебном заседании представители истца ФИО1 - ФИО2, ФИО3, требования поддержали, приведя в обоснование доводы изложенные в иске.

Доверенные лица ОСФР по Краснодарскому краю ФИО4, ФИО5, иск не признали и показали, что ФИО1 и его представителями неверно трактуются нормы пенсионного законодательства и обстоятельства дела.

Заслушав доводы и возражения сторон, огласив и исследовав материалы дела, копию выплатного дела в отношении ФИО1, доводы искового заявления, суд находит требования не подлежащими удовлетворению по следующим основаниям.

В Определении Конституционного Суда Российской Федерации от 06.03.2003г. №107-0, отражено, что «Конституционное право на социальное обеспечение включает и право на получение пенсии в определенных законом случаях и размерах».

Основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на страховые пенсии устанавливает Федеральный закон от 28.12.2013 №400-ФЗ «О страховых пенсиях».

Как усматривается из представленных материалов, ФИО1 является получателем пенсии по старости, назначенной в соответствии со ст.8 Федерального закона №400-ФЗ с 01.08.2022, ранее истец являлся получателем пенсии в Казахстане.

Выплата пенсий лицам из числа граждан, переехавших из стран участников СНГ, регулируется нормами Соглашения о гарантиях прав граждан государств - участников СНГ в области пенсионного обеспечения от 13.03.1992г.

В соответствии со ст.7 Соглашения назначение и выплата пенсий гражданам государств - участников Соглашения осуществляется по законодательству государства, на территории которого проживает пенсионер.

При переселении пенсионера в пределах государств - участников Соглашения выплата пенсии по прежнему месту жительства прекращается, если пенсия того же вида предусмотрена законодательством государства по новому месту жительства пенсионера.

Размер пенсии пересматривается в соответствии с законодательством государства - участника Соглашения по новому месту жительства пенсионера с соблюдением условий, предусмотренных пунктом 3 статьи 6 настоящего Соглашения.

Согласно пункту 3 статьи 6 Соглашения от 13.03.1992 исчисление пенсий производится из заработка (дохода) за периоды работы, которые засчитываются в трудовой стаж. В случае, если в государствах - участниках Соглашения введена национальная валюта, размер заработка (дохода) определяется исходя из официально установленного курса к моменту назначения пенсии.

На основании п.5 ст.21 Федерального закона №400-ФЗ при смене пенсионером места жительства выплата страховой пенсии, включая организацию ее доставки, осуществляется на основании выплатного дела по его основному месту жительства либо месту пребывания, подтвержденными документами о регистрации, выданными органами регистрационного учета в порядке, установленного законодательством Российской Федерации, либо по месту фактического проживания, подтвержденному личным заявлением пенсионера.

Судом установлено, что согласно информации филиала Некоммерческого АО «Государственная корпорация «Правительство для граждан» по Костанайской области» выплата пенсии на территории Республики Казахстан истцу произведена по 31.07.2022г.

В соответствии со ст.15 Федерального закона №400-ФЗ размер страховой части пенсии по старости за периоды работы до 31.12.2014 исчисляется в соответствии с нормами Федерального закона от 17.12.2001 №173-Ф3 «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».

В соответствии с п.2 статьи 30 Федерального закона №173-Ф3 расчетный размер трудовой пенсии при оценке пенсионных прав застрахованного лица может определяться по выбору застрахованного лица либо в порядке, установленном пунктом 3 настоящей статьи, либо в порядке, установленном пунктом 4 настоящей статьи.

Согласно п. 3 и п.4 ст.30 Федерального закона №173-Ф3 расчетный размер трудовой пенсии определяется из учета среднемесячного заработка застрахованного лица за 2000-2001 годы по сведениям индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования либо за любые 60 месяцев работы подряд на основании документов, выдаваемых в установленном порядке соответствующими работодателями либо государственными (муниципальными) органами на основании первичных бухгалтерских документов. Другие периоды исчисления среднемесячной заработной платы законом не предусмотрены.

Расчетный размер трудовой пенсии ФИО1 определен по п.4 статьи 30 Федерального закона №173-Ф3 как наиболее выгодный.

Расчет пенсии в соответствии с п.4 ст.30 Федерального закона от №173-Ф3 производится по формуле:

РП - ЗР х СК, где:

РП - расчетный размер трудовой пенсии;

ЗР - среднемесячный заработок застрахованного лица;

СК - стажевый коэффициент, который для застрахованных лиц: из числа мужчин, имеющих общий трудовой стаж не менее 25 лет составляет 0,55 и повышается на 0,01 за каждый полный год общего трудового стажа сверх указанной продолжительности, но не более чем на 0,20.

Государственным учреждением установлено, что страховой стаж ФИО1 с учетом периода служба в рядах Советской Армии, периода обучения, составляет 37 лет 8 месяцев 9 дней. При оценке пенсионных прав заявителя по п. 4 ст. 30 Федерального закона от №173-Ф3 для назначения пенсии учтена сумма периодов работы без учета периода службы в рядах Советской Армии, которая составила 31 год 2 месяца 21 день.

В страховой стаж не включены следующие периоды работы:

с 04.06.1960 по 16.05.1963 на Заводе 514, поскольку запись заверена оттиском печати, в которой читается Управление Горнометаллургии и химической промышленности Кустанайский завод искусственного волокна, что не соответствует наименованию организации при приеме, сведения о переименовании организации не имеется;

- с 23.05.1963 по 01.07.1963 в Кустанайском Управлении строительной механизации совхозстроя — так как в записи переводе, в связи с реорганизацией УСМ отсутствует дата издания приказа.

Пунктом 13 Порядка утвержденного Приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от 19.05.2021 №320н «Об утверждении формы, порядка ведения и хранения трудовых книжек» предусмотрено, если за время работы работника наименование организации изменяется, то об этом отдельной строкой в трудовой книжке делается запись об организация (наименование, дата переименования) переименована (новое наименование организации), проставляется основание переименования - приказ (распоряжение) работодателя или иное решение, его дата и номер.

Статьей 30 п.3 Федерального закона от 17.12.2001 предусмотрено, что отношение среднемесячного заработка застрахованного лица к среднемесячной заработной плате в Российской Федерации (ЗР/ЗП) учитывается в размере не свыше 1,2.

В материалах выплатного дела ФИО1 имеются справки о заработной плате:

от 26.03.1996 б/н, выданная АО «Кустанайагрореммаш» за период работы с января 1977г. по декабрь 1978г., в которой отсутствует основание выдачи.

Согласно п.59 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий утвержденных Постановлением Правительства РФ от 02.10.2014г. №1015 документ, выдаваемый в целях подтверждения периодов работы, иной деятельности и иных периодов, должен содержать номер и дату выдачи, подпись руководителя либо главного бухгалтера, фамилию, имя, отчество (при наличии) застрахованного лица, которому выдается документ, число, месяц и год его рождения, место работы, периоды работы (иной деятельности, иного периода), профессию (должность), основания их выдачи (приказы, лицевые счета и другие документы).

- от 13.02.1996 №43, №44, выданные АО «Большевичка» Республика Казахстан за период с января 1985г. по декабрь 1988г., где суммы заработной платы указаны в денежной единице «тенге», что не соответствует временному периоду. До распада Республики СССР была единая валюта - рубль.

После 1992 года, в странах - бывших Республиках СССР была введена собственная национальная валюта, с 15 ноября 1993г. в Республике Казахстан введена национальная валюта - «тенге».

В связи с вышеизложенным вышеуказанные справки о заработной плате, верно, не приняты пенсионным органом к производству.

Страховая пенсия была исчислена из сумм заработной платы, отраженных в справке о заработной плате, выданной Швейной фабрикой «Большевичка» за период с сентября 1989г. по август 1990г. путем деления на 60 месяцев. Среднемесячная заработная плата за указанный период составила 60,70руб. Среднемесячная заработная плата по стране за аналогичный период составляет 289,67 руб. Отношение заработной платы к заработной плате по стране составило 0,21.

В соответствии с п.4 ст.30 Федерального закона от 17.12.2001 осовремененный среднемесячный заработок пенсионера составляет 60,70. Расчетный размер трудовой пенсии при стаже 31 год, выработанном на 01.01.2002г. составил 37,027 руб. (0,61 х 60,70, где 0,61 - стажевый коэффициент за 31год стажа на 01.01.2002г.) Стажевый коэффициент складывается следующим образом, 0,55 - за 25 лет требуемого стажа + 0,06 - за 6 лет сверх отработанного стажа).

В соответствии с п.4 ст.30 Федерального закона от 17.12.2001 расчетный размер трудовой пенсии при наличии общего трудового стажа, равного 25 лет для мужчин, не может превышать сумму, равную 555 рублей 96 копеек. За каждый полный год, превышающий 25 лет для мужчин, указанная сумма повышается на 1 процент, но не более чем на 20 процентов.

В соответствии п.7 статьи 30 Федерального закона от 17.12.2001 расчетный размер пенсии с учетом компенсации и надбавок не может составлять менее 660,00 руб. В связи с чем, за расчетный размер пенсии применяется вышеуказанная величина.

Статьей 5 Федерального закона от 17.12.2001 предусматривался состав трудовой пенсии. На 1 января 2002 года размер пенсии состоял из страховой и базовой частей. На эту дату размер базовой части был установлен в размере 450 руб. Соответственно страховая часть представляет разницу между расчетным размером пенсии и его базовой частью.

Страховая часть трудовой пенсии по старости на 01.01.2002 составила 210,00 руб. (660,00-450).

Далее рассчитывается пенсионный капитал для исчисления трудовой пенсии по старости. Рассчитывается он путем умножения страховой части трудовой пенсии по старости на период ожидаемой выплаты. Для лиц, уходящих на пенсию в 2022 г., он установлен в размере 228 месяца. Соответственно начальный пенсионный капитал по п.4 равен 47880,00 руб. (210,00 х 228).

Далее эта величина подлежит умножению на коэффициенты индексации страховой части (5,6148), произведенной в период с 01.01.2002 по 31.12.2014 Проиндексированный начальный пенсионный капитал на дату назначения пенсии составил 268837,43 руб. (47880 х 5,6148).

В соответствии со статьей 30.1 Федерального закона от 17.12.2001 далее производится валоризация (переоценка пенсионных прав) застрахованных лиц по страховому стажу, выработанному застрахованным лицом по состоянию на 1 января 1991 г. На эту дату Истцом отработано 31 год 10 мес. 0 дней. Процент валоризации составляет 41 %. Складывается он следующим образом: 10 % - за факт установления пенсионного капитала по состоянию на 01.01.2002 г.; 31 % - за 31 года стажа до 01.01.1991 г.

Валоризация проводится из НПК, установленного по состоянию на 01.01.2002 г. Расчетный пенсионный капитал при проведении валоризации рассчитан следующим образом: Ваш НПК 268837,43 руб. умножается на процент валоризации. Полученная величина 110223,35 руб. является суммой валоризации.

Начальный пенсионный капитал Истца составил 379060,78 руб. (268837,43+110223,35).

Для определения страховой пенсии расчетный пенсионный капитал Истца, согласно формуле, подлежит делению на период ожидаемой выплаты (Т) - 228.

Таким образом, страховая часть трудовой пенсии по старости на 01.01.2014 составила 1662,25 руб.

Согласно формуле исчисления размера страховой пенсии, предусмотренной статьей 15 Федерального закона № 400-ФЗ, страховая пенсия исчисляется путем умножения индивидуального пенсионного коэффициента (ИПК) на стоимость пенсионного коэффициента (СПК). ИПК представляет собой частное от деления размера страховой пенсии, исчисленной за периоды трудовой деятельности по 31.12.2014 года, без учета фиксированного базового размера и накопительной части, на СПК. По состоянию с 01.01.2015 года СПК был установлен в размере 64,10.

С учетом изложенного выше, ИПК истца за периоды до 01.01.2015 равен 25,937 (1662,25:64,10).

В статьях 11 и 12 Федерального закона № 400-ФЗ поименованы периоды трудовой и иной деятельности, подлежащие включению в страховой стаж.

Периоды работы, в течение которых за гражданина уплачиваются страховые взносы в Пенсионный фонд, называются страховыми. Наряду с ними существуют так называемые нестраховые периоды - когда гражданин не работает и за него работодатели не отчисляют взносы на обязательное пенсионное страхование, но его пенсионные права на страховую пенсию при этом формируются. К таким периодам относится военная служба по призыву.

В ИПК истца после 01.01.2015 года включена служба по призыву в рядах Советской армии с 04.09.1954 г. по 27.11.1957 г. в размере 5,820 балла.

То есть для расчета страховой пенсии Истца учитывается суммарный ИПК - 31,757(25,937+5,820).

Согласно формуле страховая пенсия по старости определяется путем умножения полученного индивидуального коэффициента на стоимость одного пенсионного коэффициента по состоянию на день, с которого назначается страховая пенсия по старости На дату назначения пенсии стоимость одного пенсионного коэффициента равна 118,10 руб.. Размер страховой пенсии истца без учета фиксированной выплаты составил 3750,50 руб. (31,757х 118,10).

Статьей 16 Федерального закона № 400-ФЗ предусмотрено установление к страховой пенсии фиксированной выплаты. Фиксированная выплата к страховой пенсии устанавливается одновременно с назначением страховой пенсии. На дату установления Истцу страховой пенсии по старости (01.08.2022) размер фиксированной выплаты к страховой пенсии по старости установлен в размере 7220,74 руб.

Статьей 17 Федерального закона № 400-ФЗ предусмотрено установление повышения к фиксированной выплате. Согласно п.1 статьи 17 Федерального закона № 400-ФЗ лицам, достигшим возраста 80 лет или являющимся инвалидами I группы, устанавливается повышение фиксированной выплаты к страховой пенсии по старости в сумме, равной 100 процентам суммы, предусмотренной частью 1 статьи 16 Федерального закона № 400-ФЗ.

Размер страховой пенсии на 01.08.2022 составил 18191,98 руб. (3750,50 руб. - страховая пенсия, 14441,48 - фиксированная выплата).

Согласно п.3 статьи 30 Федерального закона от 17.12.2001 расчетный размер пенсии определяется по формуле РП=СК*ЗР/ЗП*СЗП, где:

РП - размер пенсии;

СК - стажевый коэффициент;

ЗР - среднемесячный заработок застрахованного лица за 2000 - 2001 годы по сведениям индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования либо за любые 60 месяцев работы подряд на основании документов, выдаваемых в установленном порядке соответствующими работодателями либо государственными (муниципальными) органами;

ЗП - средняя заработная плата по стране за аналогичный период;

СЗП - среднемесячная заработная плата по стране за 3 квартал 2001 года в размере 1671 руб., утвержденная Правительством РФ для исчисления пенсий.

Расчетный размер пенсии ФИО1, согласно формуле составляет 224,58 руб. (0,64*0,21*1671, где 0,64 - коэффициент за 34 года страхового стажа, выработанного на 01.01.2002 г.).

Статьей 30 п.7 Федерального закона от 17.12.2001 предусмотрено, что расчетный размер трудовой пенсии с учетом надбавок, повышений и компенсационной выплаты не может быть менее 660 рублей.

Страховая часть трудовой пенсии по старости на 1 января 2002 года составила 210,00 руб. (660,00-450).

Эта величина подлежит умножению на коэффициенты индексации страховой части (5,6148), произведенной в период с 01.01.2002 г. по 31.12.2014 г. Проиндексированный начальный пенсионный капитал на дату назначения пенсии составил 268837,43 руб. (47880 х 5,6148).

В соответствии со статьей ЗОЛ Федерального закона от 17.12.2001 производится валоризация (переоценка пенсионных прав) застрахованных лиц по страховому стажу, выработанному застрахованным лицом по состоянию на 1 января 1991 г. На эту дату отработано 34 года. Процент валоризации составляет 44 %. Складывается он следующим образом: 10 % - за факт установления пенсионного капитала по состоянию на 01.01.2002 г.; 34 % - за 34 года стажа до 01.01.1991 г.

Валоризация проводится из НПК, установленного по состоянию на 01.01.2002 г. Расчетный пенсионный капитал (далее РПК) при проведении валоризации рассчитан следующим образом: НПК 268837,43 руб. умножается на процент валоризации. Полученная величина 118288,47 руб. является суммой валоризации.

Начальный пенсионный капитал составил 387125,90 руб. (268837,43+118288,47).

Расчетный пенсионный капитал, согласно формуле, подлежит делению на период ожидаемой выплаты (Т) - 228.

Таким образом, страховая часть трудовой пенсии по старости на 01.01.2014 г. составила 1697,92 руб.

Согласно формуле исчисления размера страховой пенсии, предусмотренной статьей 15 Федерального закона №400-ФЗ, страховая пенсия исчисляется путем умножения индивидуального пенсионного коэффициента (ИПК) на стоимость пенсионного коэффициента (СПК). ИПК представляет собой частное от деления размера страховой пенсии, исчисленной за периоды трудовой деятельности по 31.12.2014 года, без учета фиксированного базового размера и накопительной части, на СПК. По состоянию с 01.01.2015 года СПК был установлен в размере 64,10.

С учетом вышеизложенного, ИПК за периоды до 01.01.2015 г. равен 26,49 (1697,92:64,10).

Согласно формуле страховая пенсия по старости определяется путем умножения полученного индивидуального коэффициента на стоимость одного пенсионного коэффициента по состоянию на день, с которого назначается страховая пенсия по старости На дату назначения пенсии стоимость одного пенсионного коэффициента равна 118,10 руб. Размер страховой пенсии Истца без учета фиксированной выплаты составил 3128,47 руб. (26,49х 118,10).

Страховая пенсия на 01.08.2022г. составит 17569,95 руб. (3128,47 руб. - страховая пенсия, 14441,48 - фиксированная выплата).

Следовательно, расчет страховой пенсии по старости по п.4 ст.30 Федерального закона №400-ФЗ истцу выгоднее, что свидетельствует о правомерности действий ОСФР по Краснодарскому краю и отсутствия оснований удовлетворения иска ФИО1

На основании изложенного и руководствуясь ст. 194-198 ГПК РФ, суд

решил:

Исковые требования ФИО1 к Отделению фонда пенсионного и социального страхования РФ по Краснодарскому краю о возмещении материального ущерба, возложении обязанности по перерасчету пенсии – оставить без удовлетворения.

Решение может быть обжаловано в судебную коллегию по гражданским делам Краснодарского краевого суда через Анапский городской суд в течение месяца со дня составления мотивированного судебного решения.

Председательствующий