Дело №2-1063/2023
УИД 03RS0015-01-2023-000657-86
РЕШЕНИЕ
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
г. Салават РБ 3 апреля 2023 г.
Салаватский городской суд Республики Башкортостан в составе:
председательствующего судьи Е.А.Якуниной
при секретаре Л.И. Семенченко,
с участием истца ФИО1, рассмотрев в открытом судебном заседании иск ФИО1 к обществу с ограниченной ответственностью «Металлоконструкция Востокнефтезаводмонтаж» об установлении факта прекращения трудовых отношений,
установил:
Истец ФИО1 обратилась в суд с указанным исковым заявлением, в котором просит установить факт прекращения трудовых отношений между истцом и ООО «Металлоконструкция Востокнефтезаводмонтаж». При этом истец ссылается на то, что с 20.04.2018 года работала в указанной организации в должности (данные изъяты), с мая 2019 по 17.07.2022 находилась в отпуске по беременности родам, а затем в отпуске по уходу за ребёнком. После отпуска не смогла вернуться на прежнее место работы, так как работодатель был признан банкротом и открыто конкурсное производство. Она написала заявление работодателю об увольнении по собственному желанию 05.07.2022, направив его по почте. Однако до настоящего времени вопрос о прекращении трудового договора и её увольнении не решён, при этом на своё обращение получила ответ от бывшего конкурсного управляющего о том, что он не может её уволить, так как он освобождён от исполнения обязанностей конкурсного управляющего. До настоящего времени на предприятии нет руководителя, новый конкурсный управляющий не утверждён.
В судебном заседании истец поддержала иск по приведённым в нём основаниям, указав на то, что возможность работать у данного работодателя у неё отсутствует, а на другую работу из-за отсутствия данных об увольнении она устроиться не может.
В настоящее время отсутствует лицо, которое имеет право действовать от имени юридического лица, являющегося ответчиком, судом предприняты меры по извещению ответчика по его юридическому адресу, извещение о времени и месте судебного заседания получено, однако представитель ответчика в суд не явился, с учётом мнения истца и положений статьи 167 ГПК РФ дело рассмотрено в отсутствие ответчика.
Суд, выслушав истца, исследовав материалы гражданского дела, считает исковые требования ФИО2 подлежащими удовлетворению по следующим основаниям:
В соответствии со статьёй 80 Трудового кодекса РФ работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели, если иной срок не установлен настоящим Кодексом или иным федеральным законом. Течение указанного срока начинается на следующий день после получения работодателем заявления работника об увольнении. По соглашению между работником и работодателем трудовой договор может быть расторгнут и до истечения срока предупреждения об увольнении. По истечении срока предупреждения об увольнении работник имеет право прекратить работу. В последний день работы работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку или предоставить сведения о трудовой деятельности (статья 66.1 настоящего Кодекса) у данного работодателя, выдать другие документы, связанные с работой, по письменному заявлению работника и произвести с ним окончательный расчет.
Судом установлено, что по трудовому договору от 20.04.2018 №26-2018 ФИО1 работала в должности (данные изъяты) в ООО «Металлоконструкция Востокнефтезаводмонтаж».С заявлением об увольнении по собственному желанию истец обратилась 05.06.2022, в нём просила уволить её с 06.07.2022. Однако решение по её заявлению работодателем принято не было, договор до настоящего времени не расторгнут, доказательств иного суду не представлено. В ответ на данное заявление директор ПАО Акционерная компания «Вотокнефтезаводмонтаж», ОСП СЗМК ВНЗМ» направил письмо, из которого следует, что по решению Арбитражного суда Республики Башкортостан по делу №А07-23-781 ООО «Металлоконструкция Востокнефтезаводмонтаж» признано несостоятельным и в отношении него открыто конурсное производство, определением от 06.10.2021 утверждён конкурсный управляющий ЗМА, который определением от 31.05.2022 освобождён, судебное заседание по утверждению конкурсного управляющего должно было состояться 28.07.2022. Определением Арбитражного суда Республики Башкортостан от 03.10.2022 судебное заседание по вопросу об утверждении конкурсного управляющего было отложено на 09.11.2022, но и в эту дату конкурсный управляющий утверждён не был. До настоящего времени в сведениях ЕГРЮЛ конкурсным управляющим с 11.10.2021 значится ЗМА, который фактически таковым не является. Трудовой кодекс не содержит оснований, по которым может быть отказано работнику в увольнении по собственному желанию, при этом указанный в заявлении об увольнении истцом срок превышал 2 недели со момента подачи заявления. При таких обстоятельствах требования истца следует удовлетворить, со дня вступления в силу решения суда признать прекращенным и расторгнуть трудовой договор, заключенный 00.00.0000 между ФИО1 и обществом с ограниченной ответственностью «Металлоконструкция Востокнефтезаводмонтаж» по основаниям, указанным в статье 80 Трудового кодекса РФ, - по инициативе работника (по собственному желанию)На основании ст. 103 Гражданского процессуального кодекса РФ с ответчика в доход местного бюджета следует взыскать госпошлину пропорционально удовлетворенным неимущественным требованиям в размере 300 руб. На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд
решил:
Исковые требования ФИО1 к обществу с ограниченной ответственностью «Металлоконструкция Востокнефтезаводмонтаж» об установлении факта прекращения трудовых отношений – удовлетворить, со дня вступления в силу решения суда признать прекращенным и расторгнуть трудовой договор, заключенный 00.00.0000 между ФИО1 и обществом с ограниченной ответственностью «Металлоконструкция Востокнефтезаводмонтаж» по основаниям, указанным в статье 80 Трудового кодекса РФ, - по инициативе работника (по собственному желанию). взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Металлоконструкция Востокнефтезаводмонтаж» ОГРН <***>, ИНН <***>, госпошлину в доход местного бюджета городского округа город Салават в размере 300 руб. (триста руб. 00 коп.), Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Верховный Суд Республики Башкортостан в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме через Салаватский городской суд Республики Башкортостан. Председательствующий судья, подпись
Копия верна, судья Е.А.Якунина
Решение изготовлено в окончательной форме 04.04.2023
Решение не вступило в законную силу.
Секретарь суда:
Решение вступило в законную силу.
Судья: ___________________________ Секретарь суда:
Подлинник решения суда в гражданском деле №2-1063/2023 Салаватского городского суда