УИД: 77RS0027-02-2021-025708-62
РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
26 апреля 2023 года адрес
Тверской районный суд адрес в составе председательствующего судьи Утешева С.В., при секретаре фио, с участием прокурора фио, рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-0037/2023 по иску ФИО1 к ГБУК адрес драматический театр им. фио» о признании травмы, полученной при исполнении трудовых обязанностей, обязании составить и выдать акт, взыскании компенсации морального вреда,
УСТАНОВИЛ:
Истец ФИО1 обратилась в суд с иском, уточненным в порядке ст. 39 ГПК РФ, к ГБУК адрес драматический театр им. фио» о признании травмы, полученной при исполнении трудовых обязанностей, обязании составить и выдать акт по форме Н-1, направить акт в Социальный фонд России, взыскании компенсации морального вреда в размере сумма
Требования мотивированы тем, что она состоит в трудовым правоотношениях с ГБУК адрес драматический театр им. фио» более 30 лет. С 28 апреля 2021 года, в период распространения новой коронавирусной инфекции, работодателем для определенной группы актеров были введены обязательные занятия физической культурой. 14 мая 2021 года на занятии, при выполнении очередного упражнения она почувствовала резкую боль в левом колене, о чем сообщила тренеру фио и заведующей труппой фио, около 2-х недель пробовала лечиться самостоятельно, при этом, по договоренности с тренером занималась избегая нагрузку на левую ногу. В связи с тем, что боль в левом колене не проходила она посетила несколько врачей, в результате чего ей был поставлен диагноз разрыв заднего мениска левого коленного сустава. После установления окончательного диагноза, она обратилась к ответчику с просьбой о расследовании несчастного случая на производстве, однако ей было отказано в признании травмы производственной, акт по форме Н-1 не составлен. Полагая свои права нарушенными, она обратилась в суд с вышеуказанными требованиями.
Истец ФИО1 и ее представитель по доверенности фио в судебное заседание явились, исковые требования поддержали, просили удовлетворить.
Представитель ответчика по доверенности фио в судебное заседание явилась, возражала против удовлетворения исковых требований.
Выслушав объяснения лиц, участвующих в деле, заключение прокурора, полагавшего исковые требования подлежащими частичному удовлетворению, исследовав материалы дела, оценив представленные по делу доказательства, суд приходит к следующему.
Регулирование трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений в соответствии с Конституцией Российской Федерации, федеральными конституционными законами осуществляется трудовым законодательством (включая законодательство об охране труда), состоящим из Трудового кодекса Российской Федерации, иных федеральных законов и законов субъектов Российской Федерации, содержащих нормы трудового права, иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, указами Президента Российской Федерации, постановлениями Правительства Российской Федерации и нормативными правовыми актами федеральных органов исполнительной власти, нормативными правовыми актами органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации, нормативными правовыми актами органов местного самоуправления (абзацы первый и второй части 1 статьи 5 Трудового кодекса Российской Федерации).
Трудовые отношения и иные непосредственно связанные с ними отношения регулируются также коллективными договорами, соглашениями и локальными нормативными актами, содержащими нормы трудового права (часть 2 статьи 5 Трудового кодекса Российской Федерации).
Статьей 212 Трудового кодекса Российской Федерации предусмотрено, что работодатель обязан обеспечить расследование и учет в установленном настоящим Кодексом, другими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации порядке несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний (абз. 17).
Вопросы расследования несчастных случаев на производстве определены положениями статей 227 - 231 Трудового кодекса Российской Федерации.
Судом установлено, что истец ФИО1 состоит в трудовых отношения с ГБУК адрес драматический театр им. фио», где занимает должность артиста драмы высшей категории.
Согласно листу осмотра травматолога-ортопеда адрес компаний «МЕДСИ» от 30 мая 2021 года ФИО1 обратилась с жалобой на болезненность в левом коленном суставе, возникающей при определенных движениях в суставе. Со слов пациента: две недели назад, при занятиях тренингом на рабочем месте почувствовала резкую боль в области медиальной поверхности левого коленного сустава, самостоятельно местно использовала НПВС. Предварительный диагноз: Дегенеративное поражение медиального мениска левого коленного сустава. Предписан общий режим с исключением больших физических нагрузок. Назначено проведение инструментальный исследований: рентгенография, ультразвуковое исследование сустава. Повторная явка 01 июня 2021 года.
Согласно протоколу ультразвукового исследования левого коленного сустава от 12 июня 2021 года адрес компаний «МЕДСИ», составлено заключение, согласно которому выявлены признаки Дегенеративно-дистрофических изменений левого коленного сустава. Супрапателлярного бурсита левого коленного сустава. Менисцита, нельзя исключить повреждение (разрыв) переднего рога медиального мениска левого коленного сустава, рекомендована консультация врача-ортопеда-травматолога.
Из содержания копии выписки из медицинской карты амбулаторного, стационарного больного адрес № 3 ДЗМ» филиал № 2 от 22 июля 2021 года следует, что 16 и 17 июня 2021 года ФИО1 осмотрена травматологом адрес № 3 ДЗМ» филиал № 2, поставлен диагноз: Растяжение, разрыв и перенапряжение (наружной) (внутренней) боковой связки коленногосустава.
06 июля 2021 года врачом травматологом-ортопедом ООО «ГУТА-КЛИНИК» был проведен осмотр ФИО1, в связи с обращение последней с жалобой на боль в левом коленном суставе. Установлен диагноз: Поражение медиального мениска в результате старого разрыва или травмы? Рекомендовано проведение МРТ коленного сустава.
13 июля 2021 года ООО «ЦМРТ» было проведено МРТ коленного сустава, по результатам исследования вынесено заключение – МР картина повреждения заднего рога внутреннего мениска (III степени по Stoller). Гонартроз I степени. Незначительный синовит.
20 июля 2021 года истец обратилась к директору ГБУК адрес драматический театр им. фио» с заявлением о проведении расследования несчастного случая на производстве, который произошел с ней 14 мая 2021 года, к заявлению приложена выписка из медицинской карты клиники «МЕДСИ», справка из Центра восстановительной и спортивной медицины.
Из содержания заявления истца от 20 июня 2021 года следует, что 14 мая 2021 года на тренинге в театре при выполнении упражнения «выпад» она травмировала колено, о чем сразу сообщила тренеру и нескольким находящимся рядом коллегам. Все последующие тренировки, по договоренности с тренером, она проводила в облегченном варианте, избегая нагрузку на больную ногу. В связи с тем, что улучшения состояния колена не наступало она обратилась к травматологу –ортопеду клиники «МЕДСИ», где по результатам УЗИ было выявлено повреждение мениска. О травме она сообщила фио, которая сказала ей, что она должна ходить на тренировки, т.к. листок временной нетрудоспособности отсутствует. После посещения Центра восстановительной и спортивной медицины, где было проведено МРТ, по результатам которого диагностирована серьезная травка коленного сустава.
Приказом ГБУК адрес драматический театр им. фио» от 20 июля 2021 года № 39/1/ОД создана комиссия по расследованию несчастного случая – травма полученная ФИО1 14 мая 2021 года во время проведения тренинга в помещении театра.
В ходе проведения расследования несчастного случая, произошедшего с истцом был произведен осмотр места несчастного случая, о чем составлен протокол от 21 июля 2021 года, также был опрошен очевидец несчастного случая фио, которая по существу несчастного случая, произошедшего с ФИО1 14 мая 2021 года пояснила, что 14 мая2021 года на тренинг была вызвана ФИО1, тренинг проводился в репетиционном зале в обычном режиме. После занятий ей поступила жалоба от ФИО1 на боль в колене, в связи с чем ей было сказано ФИО1 на необходимость оформления листка нетрудоспособности, также ФИО1 сообщила, что во время тренинга у нее что-то случилось с ногой (почувствовала боль в колене) и ее отпустили раньше с тренинга. Состояние ФИО1 было удовлетворительным, передвигалась самостоятельно без посторонней помощи. На последующие тренинги ФИО1 приходила, листок нетрудоспособности не предъявляла, по информации, поступившей от тренера после 14 мая 2021 года ФИО1 занималась в щадящем режиме.
Комиссии ГБУК адрес драматический театр им. фио» по расследованию несчастного случая, произошедшего 14 мая 2021 года с ФИО1 принято решение об отсутствии оснований для составления акта по форме Н-1, а также оснований для признания полученной травмы несчастным случаем на производстве со ссылкой на то, что ФИО1 не оформляла листок нетрудоспособности, продолжала ходить на тренинги, занимаясь самолечением и обратилась в медицинское учреждение лишь 30 мая 2021 года, где в выписке осмотра травматолога-ортопеда было указано, что листок нетрудоспособности не требуется. Также указано, что ФИО1 до 14 мая 2021 года знала о проблемах коленного сустава.
Обращаясь в суд с настоящим иском ФИО1 указывает на то, что травма, полученная ей 14 мая 2021 года является производственной, поскольку получена при исполнении трудовых обязанностей.
Определением суда от 27 сентября 2022 года по гражданскому делу была назначена судебно-медицинская экспертиза, на разрешение которой был поставлен следующий вопрос: «Имеется ли причинно-следственная связь между установленным ФИО1 16 июня 2021 года диагнозом: S83.4 и событием, произошедшим 14 мая 2021 года при исполнении трудовых обязанностей?». Проведение судебной экспертизы поручено ГБУЗ «Бюро судебно-медицинской экспертизы» ДЗМ.
Согласно заключению ГБУЗ «Бюро судебно-медицинской экспертизы» ДЗМ № 2223001229 от 09 ноября 2022 года, комиссия экспертов, анализируя записи предоставленной медицинской документации, а также принимая во внимание результаты дополнительных исследований, проведенных в рамках комиссионной судебно-медицинской экспертизы установила, что у ФИО1 имеется разрыв медиального мениска левого коленного сустава.
Типичным механизмом повреждения менисков является травма, вызванная ротацией (круговым вращением) согнутой или полусогнутой ноги в момент ее функциональной нагрузки, при фиксированной стопе. Реже разрывы менисков происходят при приседании, прыжках, нескоординированном движении.
Ввиду того, что магнитно-резонансная томография левого коленного сустава, которая является наиболее достоверным методом в диагностике подобного вида повреждений была выполнена в чрезмерно отсроченный период после даты предполагаемой травмы, достоверно установить точную дату причинения данного повреждения не представляется возможным.
Вместе с тем, учитывая обстоятельства получения травмы коленного сустава описанные ФИО1 и сопоставляя их с механизмом образования подобных повреждений, комиссия экспертов не исключает возможность наличия причинно-следственной связи данной травмы с событием произошедшим 14 мая 2021 года.
Судом также установлено, что в период после получения травмы 14 мая 2021 года ФИО1 ,в том числе в июле, августе, октябре 2021 года обращалась за медицинской помощью, в связи с травмой левого коленного сустава, при этом, в период с 04 по 15 октября 2021 года была временно нетрудоспособна, о чем выдан листок нетрудоспособности ГАУЗ «МНПЦ МРВСМ ДЗМ» филиал № 1.
Частью первой статьи 227 Трудового кодекса Российской Федерации предусмотрено, что расследованию и учету в соответствии с главой 36 Трудового кодекса Российской Федерации подлежат несчастные случаи, происшедшие с работниками и другими лицами, участвующими в производственной деятельности работодателя (в том числе с лицами, подлежащими обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний), при исполнении ими трудовых обязанностей или выполнении какой-либо работы по поручению работодателя (его представителя), а также при осуществлении иных правомерных действий, обусловленных трудовыми отношениями с работодателем либо совершаемых в его интересах.
Согласно частям первой и второй статьи 229 Трудового кодекса Российской Федерации для расследования несчастного случая работодатель (его представитель) незамедлительно образует комиссию в составе не менее трех человек. При расследовании несчастного случая (в том числе группового) со смертельным исходом в состав комиссии дополнительно включаются лица, указанные в части второй статьи 229 Трудового кодекса Российской Федерации.
В силу абзаца 2 статьи 229.1 Трудового кодекса Российской Федерации несчастный случай, о котором не было своевременно сообщено работодателю или в результате которого нетрудоспособность у пострадавшего наступила не сразу, расследуется в порядке, установленном настоящим Кодексом, другими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, по заявлению пострадавшего или его доверенного лица в течение одного месяца со дня поступления указанного заявления.
Исходя из приведенных положений закона для квалификации несчастного случая, связанного с производством, необходимо, чтобы производственная травма была получена работником на территории организации, в рабочее время и при исполнении трудовых обязанностей.
Принимая во внимание вышеизложенное, дав оценку представленным в материалы дела доказательствам, в соответствии со ст. 67 ГПК РФ, в том числе заключению ГБУЗ «Бюро судебно-медицинской экспертизы» ДЗМ № 2223001229 от 09 ноября 2022 года, суд приходит к выводу о том, что при рассмотрении дела нашел свое подтверждение факт получения ФИО1 14 мая 2021 года травмы при исполнении трудовых обязанностей в ГБУК адрес драматический театр им. фио».
В соответствии с частью 1 статьи 230 Трудового кодекса Российской Федерации по каждому несчастному случаю, квалифицированному по результатам расследования как несчастный случай на производстве и повлекшему за собой необходимость перевода пострадавшего в соответствии с медицинским заключением потерю им трудоспособности на срок не менее одного дня либо смерть пострадавшего, оформляется акт о несчастном случае на производстве по установленной форме.
В акте о несчастном случае на производстве должны быть подробно изложены обстоятельства и причины несчастного случая, а также указаны лица, допустившие нарушения требований охраны труда. В случае установления факта грубой неосторожности застрахованного, содействовавшей возникновению вреда или увеличению вреда, причиненного его здоровью, в акте указывается степень вины застрахованного в процентах, установленная по результатам расследования несчастного случая на производстве (часть 4 статьи 230 Трудового кодекса Российской Федерации).
Согласно части 6 статьи 230 Трудового кодекса Российской Федерации работодатель (его представитель) в трехдневный срок после завершения расследования несчастного случая на производстве обязан выдать один экземпляр утвержденного им акта о несчастном случае на производстве пострадавшему (его законному представителю или иному доверенному лицу), а при несчастном случае на производстве со смертельным исходом - лицам, состоявшим на иждивении погибшего, либо лицам, состоявшим с ним в близком родстве или свойстве (их законному представителю или иному доверенному лицу), по их требованию. Второй экземпляр указанного акта вместе с материалами расследования хранится в течение 45 лет работодателем (его представителем), осуществляющим по решению комиссии учет данного несчастного случая на производстве. При страховых случаях третий экземпляр акта о несчастном случае на производстве и копии материалов расследования работодатель (его представитель) в трехдневный срок после завершения расследования несчастного случая на производстве направляет в исполнительный орган страховщика (по месту регистрации работодателя в качестве страхователя).
В пункте 8 постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 10 марта 2011 года N 2 "О применении судами законодательства об обязательном социальном страховании от несчастных случае на производстве и профессиональных заболеваний" разъяснено, что положениями Трудового кодекса Российской Федерации, регулирующими вопросы расследования несчастных случаев на производстве (статьи 227 - 231), предусматривается возможность квалификации в качестве несчастных случаев, связанных с производством, и составление актов по форме Н-1 по всем несчастным случаям, имевшим место при исполнении работниками их трудовых обязанностей, даже если в причинении вреда работнику виновно исключительно третье лицо, не являющееся работодателем этого работника.
При таких обстоятельствах, поскольку при рассмотрении дела был установлен факт получения истцом травмы при исполнении трудовых обязанностей 14 мая 2021 года, следствием которой явилось потеря работником трудоспособности, с учетом должностных обязанностей, суд полагает подлежащими удовлетворению требования истца об обязании ГБУК адрес драматический театр им. фио» составить акт по форме Н-1, в связи с произошедшим с ФИО1 несчастным случаем при исполнении трудовых обязанностей 14 мая 2021 года, выдать указанный акт истцу, направить копию акта в отделение Социального фонда России.
Поскольку при рассмотрении дела был установлен факт нарушения трудовых прав истца, суд приходит к выводу о частичном удовлетворении требования о взыскании компенсации морального вреда в сумме сумма в соответствии с требованиями ст. 237 Трудового кодекса Российской Федерации, учитывая конкретные обстоятельства дела, требования соразмерности, разумности и справедливости.
На основании положений ст. ст. 98, 103 ГПК РФ с ответчика в доход бюджета адрес подлежит взысканию государственная пошлина в размере сумма
На основании изложенного и руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд
РЕШИЛ:
Исковые требования ФИО1 к ГБУК адрес драматический театр им. фио» о признании травмы, полученной при исполнении трудовых обязанностей, обязании составить и выдать акт, взыскании компенсации морального вреда, удовлетворить частично.
Признать травму, полученную ФИО1 при исполнении трудовых обязанностей в ГБУК адрес драматический театр им. фио» 14 мая 2021 года, связанной с производством.
Обязать ГБУК адрес драматический театр им. фио» составить и выдать ФИО1, направить в территориальное отделение Социального фонда России акт по форме Н-1.
Взыскать с ГБУК адрес драматический театр им. фио» в пользу фио Петровны компенсацию морального вреда в размере сумма
Взыскать с ГБУК адрес драматический театр им. фио» в доход бюджета адрес государственную пошлину в размере сумма
Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Московский городской суд в течение месяца со дня вынесения решения в окончательной форме.
Судья Утешев С.В.
Решение изготовлено в окончательной форме 05.05.2023.