Дело № 2-1258/2023

УИД 33RS0008-01-2023-001935-44

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

15 ноября 2023 года г. Гусь-Хрустальный

Гусь-Хрустальный городской суд Владимирской области в составе председательствующего судьи Овчинниковой Е.Е., при секретаре судебного заседания Панфиловой О.Б., с участием истца ФИО1,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению ФИО1 к государственному бюджетному учреждению здравоохранения Владимирской области «Гусь-Хрустальная центральная районная больница» об установлении специальной социальной выплаты,

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 обратилась в Гусь-Хрустальный городской суд Владимирской области с исковым заявлением к государственному бюджетному учреждению здравоохранения Владимирской области «Гусь-Хрустальная центральная районная больница» (далее - ГБУЗ ВО «Гусь-Хрустальная ЦРБ»), в котором просит обязать ГБУЗ ВО «Гусь-Хрустальная центральная районная больница» в срок не позднее 10 дней с момента вступления решения суда в законную силу, установить ей ежемесячную специальную социальную выплату, предусмотренную постановлением Правительства РФ от 31 декабря 2022 года №2568, как старшей медицинской сестре <адрес> отделения ГБУЗ ВО «Гусь-Хрустальная ЦРБ» из расчета 8000 рублей в месяц, исходя из исполнения ею трудовой функции, установленной трудовым договором, а также суммарного отработанного времени по табелю учета рабочего времени за дни работы в соответствующем календарном месяце, начиная с ДД.ММ.ГГГГ, включить данные о ней в реестр работников, имеющих право на получение специальной социальной выплаты, предусмотренный Правилами, утвержденными постановлением Правительства от 31 декабря 2022 года № 2568, который направить в территориальный орган Фонда социального страхования Российской Федерации для осуществления выплат.

В обоснование иска указано, что ФИО1 работает в должности старшей медицинской сестры <адрес> отделения ГБУЗ ВО «Гусь-Хрустальная ЦРБ». Постановлением Правительства РФ от 31 декабря 2022 года №2568 «О дополнительной государственной социальной поддержке медицинских организаций, входящих в государственную и муниципальную системы здравоохранения и участвующих в базовой программе обязательного медицинского страхования либо территориальных программах обязательного медицинского страхования» установлена специальная социальная выплата для специалистов со средним медицинским образованием центральных районных больниц, которая производится Фондом пенсионного и социального страхования РФ по реестрам работников, составляемым медицинскими организациями (подпункт «д» пункта 2 данного постановления). Однако ей данная выплата не производится ввиду того, что ГБУЗ ВО «Гусь-Хрустальная ЦРБ» не внесены сведения о ней в реестр работников для специальной страховой выплаты, несмотря на то, что специалисты со средним медицинским образованием центральных районных больниц включены постановлением Правительства РФ от 31 декабря 2022 года №2568 в перечень должностей для осуществления выплаты. Согласно подпункту «д» пункта 3 указанного постановления выплата специалистам со средним медицинским образованием центральных районных больниц, за исключением специалистов со средним медицинским образованием, указанных в подпунктах "е" и "ж" пункта 2 настоящего постановления составляет 8000 рублей. Она является медицинским работником со средним медицинским образованием. Однако, ответчик отказал ей во включении в реестр работников для получения специальной социальной выплаты и установлении выплаты, мотивируя тем, что деятельность, которую она осуществляет в рам5ккх должностных обязанностей не входит в программы обязательного медицинского страхования. С доводами работодателя она не согласна, поскольку претендует на выплату именно потому, что является специалистом со средним медицинским образованием центральной районной больницы. ГБУЗ ВО «Гусь-Хрустальная городская больница» переименовано с 14.02.2023 в ГБУЗ ВО «Гусь-Хрустальная центральная районная больница». Она является специалистом со средним медицинским образованием, работает старшей медицинской сестрой ГБУЗ ВО «Гусь-Хрустальная центральная районная больница», т.е. с 14.02.2023 у нее возникло право на выплату как специалисту со средним медицинским образованием центральной районной больницы.

В судебном заседании истец ФИО1 исковые требования поддержала по основаниям, указанным в иске. Суду пояснила, что работает старшей медицинской сестрой <адрес> отделения в ГБУЗ ВО «Гусь-Хрустальная ЦРБ» с 2005 года и занимает штатную должность. 14.02.2023 ГБУЗ ВО «Гусь-Хрустальная городская больница» была переименована в ГБУЗ ВО «Гусь-Хрустальная центральная районная больница». ДД.ММ.ГГГГ она обратилась к ответчику с заявлением об установлении ей специальной социальной выплаты, предусмотренной постановлением Правительства РФ от 31 декабря 2022 года № 2568, как старшей медсестре. Ответчиком в установлении указанной выплаты было отказано в связи с тем, что ее медицинская деятельность как старшей медсестры <адрес> отделения не входит в программы обязательного медицинского страхования. Просила установить выплату в размере 8000 рублей, т.к. она является специалистом со средним медицинским образованием, работает в центральной районной больнице и имеет право на получение выплаты по подпункту «д» ч. 2 постановления Правительства РФ от 31 декабря 2022 года №2568.

Представитель ответчика ГБУЗ ВО «Гусь-Хрустальная центральная районная больница» ФИО2, действующая на основании доверенности № от ДД.ММ.ГГГГ, в судебное заседание не явилась, в письменном заявлении просила о рассмотрении дела в ее отсутствие, ранее изложенную позицию поддерживает (л.д. 185). Ранее в судебном заседании возражала в удовлетворении исковых требований. Поясняла, что постановление Правительства РФ от 31 декабря 2022 года №2568 предусматривает дополнительные меры социальной поддержки только для тех медицинских работников, которые оказывают первичную медико-санитарную помощь гражданам, включая диспансерное наблюдение, входящую в базовую программу медицинского страхования. ФИО1 работает в ГБУЗ ВО «Гусь-Хрустальная ЦРБ» старшей медицинской сестрой <адрес> отделения, является специалистом со средним медицинским образованием. Поскольку ее медицинская деятельность как старшей медсестры <адрес> отделения не входит в программы обязательного медицинского страхования, установить ФИО1 специальную социальную выплату по Постановлению Правительства РФ от 31 декабря 2022 года №2568 не представляется возможным.

Представитель третьего лица Министерства здравоохранения Российской Федерации в судебное заседание не явился, о времени и месте рассмотрения дела извещены надлежащим образом, ходатайствовали о рассмотрении дела в отсутствие представителя. В письменном отзыве указали, что с 01.01.2023 Постановлением Правительства РФ №2568 установлена специальная социальная выплата, которая согласно подпункту «д» пункта 2 Постановления, осуществляется, в том числе категориям медицинских работников – специалистам со средним медицинским образованием центральных районных, районных и участковых больниц. Подпунктом «д» пункта 3 Постановления №2568 установлены максимальные месячные размеры ССВ одному медицинскому работнику, в том числе специалистам со средним медицинским образованием центральных районных, районных и участковых больниц, аз исключением специалистов со средним медицинским образованием, указанных в подпунктах «е» и «ж» пункта 2 Постановления, – 8000 рублей. Старшая медицинская сестра относится к должностям специалистов со средним медицинским образованием согласно п. 9.38 Номенклатуры, утвержденной приказом Министерства здравоохранения РФ от 02.05.2023 №205н. При отнесении должности, замещающей ФИО1 в ГБУЗ ВО «Гусь-Хрустальная ЦРБ», к должностям специалистов со средним медицинским образованием центральной районной больницы, максимальный месячный размер ССВ определяется пп. «д» п.3 Постановления №2568 в размере 8000 рублей (л.д. 173-174).

Представитель третьего лица Министерства здравоохранения Владимирской области в судебное заседание не явился, о времени и месте рассмотрения дела извещены надлежащим образом, ходатайствовали о рассмотрении дела в отсутствие представителя. В письменном отзыве указали, что с 01.01.2023 применяется постановление Правительства РФ от 31 декабря 2022 года №2568. Специальная социальная выплата осуществляется территориальными органами ФПСС РФ за счет средств иных межбюджетных трансфертов бюджету Фонда ПСС РФ, предоставляемых Федеральным фондом ОМС. Контроль за полнотой и достоверностью сведений, представляемых медицинскими организациями, осуществляют территориальные органы Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации. Указали, что Постановление Правительства РФ №2568 не возлагает каких-либо обязанностей на Министерство здравоохранения Владимирской области, в соответствии с п. 18 Постановления Правительства №2568 разъяснения по применению данного постановления уполномочено давать Министерство здравоохранения РФ (л.д. 171-172).

Представитель третьего лица Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Владимирской области в судебное заседание не явился, о времени и месте рассмотрения дела извещены надлежащим образом, ходатайствовали о рассмотрении дела в отсутствие представителя, возражали в удовлетворении исковых требований (л.д. 107-108, 180). В письменном отзыве указали, что специальная социальная выплата осуществляется ежемесячно на основе данных медицинских организаций за счет средств иных межбюджетных трансфертов бюджету Фонда пенсионного и социального страхования РФ, предоставляемых Федеральным фондом обязательного медицинского страхования. Специальная социальная выплата за календарный месяц рассчитывается исходя из исполнения работником трудовой функции, установленной трудовым договором, а также суммарного отработанного времени по табелю учета рабочего времени за дни работы в соответствующем календарном месяце. Для получения специальной социальной выплаты медицинские организации направляют ежемесячно, не позднее 10-го рабочего дня после окончания отчетного месяца, в территориальный орган Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по месту своего нахождения реестр работников, имеющих право на получение специальной социальной выплаты. В декабре реестр представляется медицинскими организациями в территориальный орган Фонда пенсионного и социального страхования РФ до 25-го числа исходя из ожидаемого (предполагаемого) рабочего времени полного месяца (пункт 4 Правил осуществления ССВ). Фондом осуществляется идентификация работников, указанных в реестрах и проверка факта их трудоустройства в медицинской организации, в том числе с использованием страхового номера индивидуального лицевого счета работника в системах обязательного пенсионного страхования и обязательного социального страхования (пункт 7 Правил осуществления ССВ). Специальная социальная выплата осуществляется территориальным органом Фонда пенсионного и социального страхования РФ в течение 7 рабочих дней со дня получения территориальным органом Фонда пенсионного и социального страхования РФ реестра. Медицинская организация несет ответственность за представление недостоверных сведений либо сокрытие сведений, влияющих на право получения работником специальной социальной выплаты, в соответствии с законодательством Российской Федерации. Контроль за полнотой и достоверностью сведений, представляемых медицинскими организациями, осуществляют территориальные органы Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации в порядке, устанавливаемом Фондом пенсионного и социального страхования Российской Федерации по согласованию с Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации. ГБУЗ ВО «Гусь-Хрустальная ЦРБ» определило, что деятельность, которую осуществляет ФИО1 в рамках своих должностных обязанностей, не входит в программы обязательного медицинского страхования. Соответственно, ей не может быть установлена специальная социальная выплата. Расходы, излишне понесенные Фондом пенсионного и социального страхования Российской Федерации в связи с сокрытием или недостоверностью представленных организацией сведений, подлежат возмещению организацией в соответствии с законодательством РФ. В связи с чем полагают исковые требования не подлежащими удовлетворению.

Представитель третьего лица Территориального фонда обязательного медицинского страхования Владимирской области в судебное заседание не явился, о времени и месте рассмотрения дела извещены надлежащим образом, ходатайствовали о рассмотрении дела в отсутствие представителя (л.д. 140-141, 169). В письменном отзыве указали, что специальная социальная выплата осуществляется ФПСС РФ за счет средств иных межбюджетных трансфертов бюджету Фонда ПСС РФ, предоставляемых Федеральным фондом ОМС. Территориальный фонд ОМС Владимирской области не производит ни начисление, ни финансирование медицинским работникам выплат, предусмотренных Постановлением Правительства РФ №2568.

Изучив материалы дела, выслушав доводы лиц, участвующих в деле, суд приходит к следующему.

В соответствии со ст. 129 Трудового кодекса РФ, заработная плата (оплата труда работника) - вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, а также компенсационные выплаты (доплаты и надбавки компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, работу в особых климатических условиях и на территориях, подвергшихся радиоактивному загрязнению, и иные выплаты компенсационного характера) и стимулирующие выплаты (доплаты и надбавки стимулирующего характера, премии и иные поощрительные выплаты).

Частью 2 ст.72 Федерального закона 21 ноября 2011 г. № 323-Ф3 «Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации» предусмотрено, что Правительство Российской Федерации, органы государственной власти субъектов Российской Федерации и органы местного самоуправления вправе устанавливать дополнительные гарантии и меры социальной поддержки медицинским работникам и фармацевтическим работникам за счет соответственно бюджетных ассигнований федерального бюджета, бюджетных ассигнований бюджетов субъектов Российской Федерации и местных бюджетов.

Постановлением Правительства Российской Федерации от 31.12.2022 № 2568 (с учетом изменений от 15.08.2023) "О дополнительной государственной социальной поддержке медицинских работников медицинских организаций, входящих в государственную и муниципальную системы здравоохранения и участвующих в базовой программе обязательного медицинского страхования либо территориальных программах обязательного медицинского страхования" (далее - Постановление № 2568) утверждены Правила осуществления Фондом пенсионного и социального страхования Российской Федерации специальной социальной выплаты отдельным категориям медицинских работников медицинских организаций, входящих в государственную и муниципальную системы здравоохранения и участвующих в базовой программе обязательного медицинского страхования либо территориальных программах обязательного медицинского страхования (далее - Правила осуществления СФР РФ ССВ).

Пунктом 2 Постановления № 2568 установлено, что с 1 января 2023 г. специальная социальная выплата осуществляется следующим категориям медицинских работников (за исключением руководителей медицинских организаций и их заместителей, а также случаев внутреннего и внешнего совместительства) медицинских организаций, входящих в государственную и муниципальную системы здравоохранения и участвующих в реализации базовой программы обязательного медицинского страхования либо территориальных программ обязательного медицинского страхования, и медицинских организаций, входящих в государственную и муниципальную системы здравоохранения и расположенных на территориях Донецкой Народной Республики, Луганской Народной Республики, Запорожской области и Херсонской области, в том числе:

д) специалисты со средним медицинским образованием центральных районных, районных и участковых больниц;

е) специалисты со средним медицинским образованием, работающие с врачами, указанными в подпункте "б" пункта 2 постановления N 2568, а также оказывающие первичную медико-санитарную помощь по поводу заболеваний (состояний) или с профилактической целью, включая проведение исследований, по территориально-участковому принципу прикрепленному населению и (или) осуществляющие диспансерное наблюдение граждан по основному заболеванию (состоянию);

ж) фельдшеры и медицинские сестры станций (отделений) скорой медицинской помощи;

л) медицинские сестры (фельдшеры) по приему вызовов скорой медицинской помощи и передаче их выездным бригадам скорой медицинской помощи.

Приказом Минздрава России от 10.03.2023 N 99н утверждены «Разъяснения по применению постановления Правительства Российской Федерации от 31 декабря 2022 г. N 2568 "О дополнительной государственной социальной поддержке медицинских работников медицинских организаций, входящих в государственную и муниципальную системы здравоохранения и участвующих в базовой программе обязательного медицинского страхования либо территориальных программах обязательного медицинского страхования".

Специальная социальная выплата осуществляется территориальными органами Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации медицинским работникам, указанным в п. 2 Постановления N 2568 и занимающим штатные должности по состоянию на 1 января 2023 года, в том числе: находящимся в отпуске по уходу за ребенком; работающим на условиях неполного рабочего времени; а также впервые пришедшим в 2023 году и последующих годах на вакантные должности в медицинские организации (п. «а» ч. 4 Постановления № 2568).

Пунктом 3 Правила осуществления СФР РФ ССВ предусмотрено, что специальная социальная выплата осуществляется ежемесячно на основе данных медицинских организаций за счет средств иных межбюджетных трансфертов бюджету Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации, предоставляемых Федеральным фондом обязательного медицинского страхования.

Специальная социальная выплата за календарный месяц рассчитывается исходя из исполнения работником трудовой функции, установленной трудовым договором, а также суммарного отработанного времени по табелю учета рабочего времени за дни работы в соответствующем календарном месяце. Расчет отработанного времени ведется с округлением до десятой части числа в большую сторону.

При определении размера специальной социальной выплаты работнику за календарный месяц рассчитывается соотношение количества рабочих часов, фактически отработанных работником за календарный месяц, и количества рабочих часов по норме рабочего времени соответствующего месяца, исчисленной исходя из установленной работнику в соответствии законодательством Российской Федерации продолжительности рабочей недели в порядке, определенном Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации и постановлением Правительства Российской Федерации от 14 февраля 2003 года N 101 "О продолжительности рабочего времени медицинских работников в зависимости от занимаемой ими должности и (или) специальности". Выплата осуществляется в максимальном размере, если соотношение равно или более единицы. Если соотношение менее единицы, размер выплаты определяется пропорционально полученному значению.

Согласно пункта 4 Правил осуществления СФР РФ ССВ, для получения специальной социальной выплаты медицинские организации направляют ежемесячно, не позднее 10-го рабочего дня после окончания отчетного месяца, в территориальный орган Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по месту своего нахождения реестр работников, имеющих право на получение специальной социальной выплаты (далее - реестр). В декабре реестр представляется медицинскими организациями в территориальный орган Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации до 25-го числа исходя из ожидаемого (предполагаемого) рабочего времени полного месяца.

Выплата осуществляется в течение семи рабочих дней со дня получения реестра (Пункт 8 Правил осуществления СФР РФ ССВ).

Судом установлено, что 14.02.2023 на основании распоряжения Департамента здравоохранения Владимирской области от 12.12.2022 №1392 «О переименовании ГБУЗ ВО ГБУЗ ВО «Гусь-Хрустальная городская больница» (л.д. 123) данное учреждение было переименовано в ГБУЗ ВО «Гусь-Хрустальная центральная районная больница» (устав – л.д. 124-132, выписка из ЕГРЮЛ от 10.10.2023 – л.д. 133).

ФИО1 с ДД.ММ.ГГГГ (фактическая дата начала работы ДД.ММ.ГГГГ) работает в <адрес> отделении ГБУЗ ВО «Гусь-Хрустальная центральная районная больница» старшей медицинской сестрой (трудовой договор № от ДД.ММ.ГГГГ - л.д.19-20, соглашение от ДД.ММ.ГГГГ – л.д. 13, приказ №-к от ДД.ММ.ГГГГ – л.д. 192).

ДД.ММ.ГГГГ ФИО1, на период введения режима повышенной готовности в целях недопущения распространения во Владимирской области новой коронавирусной инфекции, переведена на должность медицинской сестры палатной (постовой) <адрес> ГБУЗ ВО «Гусь-Хрустальная центральная районная больница» (приказ № л/с - л.д. 193, приказ № л/л – л.д. 194-196, приказ №л/с – л.д. 197, приказ №л/с – л.д. 198, приказ №л/с – л.д.200).

Согласно приказам № л/с от ДД.ММ.ГГГГ (л.д. 199), №л/с от ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 переведена в <адрес> отделение ГБУЗ ВО «Гусь-Хрустальная центральная районная больница» на должность старшей медицинской сестры, где работает по настоящее время (справка – л.д. 134).

Истец не была включена ответчиком в реестр работников, имеющих право на получение специальной социальной выплаты, предусмотренной Постановлением Правительства Российской Федерации от 31.12.2022 № 2568, специальные социальные выплаты по Постановлению №2568 от 31.12.2022 и Постановлению №309 от 03.05.2023 ей не назначались и не выплачивались (справка – л.д. 134).

В ответе ГБУЗ ВО «Гусь-Хрустальная ЦРБ» от ДД.ММ.ГГГГ на обращение ФИО1 указывает, что не находит оснований для установления ей специальной социальной выплаты по Постановлению Правительства РФ от 31 декабря 2022 года №2568 в связи с тем, что ее медицинская деятельность как старшей медсестры <адрес> отделения не входит в программы обязательного медицинского страхования (л.д. 6).

Суд не соглашается с указанной позицией ответчика, поскольку ФИО1 работает в должности старшей медицинской сестры <адрес> отделения ГБУЗ ВО «Гусь-Хрустальная центральная районная больница» - медицинской организации, входящей в государственную и муниципальную системы здравоохранения и участвующей в базовой программе обязательного медицинского страхования.

ФИО1 является специалистом со средним медицинским образованием, наличие которого подтверждается дипломом Владимирского медицинского училища по специальности сестринское дело серии УТ № от ДД.ММ.ГГГГ, квалификация – медицинская сестра (л.д. 22).

В соответствии с п. 3 Разъяснений по применению постановления Правительства Российской Федерации от 31 декабря 2022 года N 2568, утвержденных приказом Минздрава России от 10.03.2023 N 99н должности медицинских работников, а также должности руководителей медицинских организаций и их заместителей определены в номенклатуре должностей медицинских работников и фармацевтических работников, утвержденной приказом Министерства здравоохранения Российской Федерации от 20 декабря 2012 г. N 1183н. Как следует из раздела 1.4 Номенклатуры должностей, должность старшей медицинской сестры, которую занимает истец, относится к должностям специалистов со средним профессиональным (медицинским) образованием (средний медицинский персонал).

С 01.09.2023 действует Номенклатура должностей медицинских работников и фармацевтических работников, утвержденная приказом Минздрава России от 02.05.2023 №205н (зарегистрировано в Минюсте России 01.06.2023 №73664). Согласно раздела 6 Номенклатуры, должность старшей медицинской сестры относится к должности специалистов с высшим медицинским образованием (уровень бакалавриат (п.6.7). Кроме того разделом 9 Номенклатуры к специалистам со средним медицинским образованием также отнесены должности старшей медицинской сестры (акушер (акушерка)) /п.9.38.

Как усматривается из пояснений истца и представителя ответчика, а также подтверждается представленными в материалы дела документами, при приеме на работу на должность старшей медицинской сестры противотуберкулезного отделения в 2012 году требовалось наличие среднего медицинского образования. В связи с утверждением Номенклатуры приказом Минздрава России от 02.05.2023 №205н, требования к квалификации со стороны работодателя к вышеуказанной должности остались прежними - должность старшей медицинской сестры <адрес> отделения, которую занимает ФИО1, относится к должностям специалистов со средним профессиональным (медицинским) образованием (средний медицинский персонал).

В соответствии с подпунктом «д» пункта 2 Постановления Правительства РФ от 31 декабря 2022 года № 2568 предусмотрено установление специальной социальной выплаты специалистам со средним медицинским образованием центральных районных, районных больниц без каких-либо дополнительных условий.

Пунктом 3 Постановления № 2568 установлены максимальные месячные размеры специальной социальной выплаты одному медицинскому работнику, где в п.п. «д» указано, что максимальный месячный размер специальной социальной выплаты специалистам со средним медицинским образованием центральных районных, районных и участковых больниц, за исключением специалистов со средним медицинским образованием, указанных в подпунктах "е" и "ж" пункта 2 настоящего постановления, составляет 8000 рублей.

Размер специальной социальной выплаты работнику за календарный месяц рассчитывается, как указано выше, в соответствии с пунктом 3 Правил осуществления СФР РФ ССВ.

Согласно пункту 17 постановления N 2568 в случаях, когда в I квартале 2023 года специальная социальная выплата не установлена медицинскому работнику, имеющему право на ее получение, по организационно-техническим и иным причинам, то она подлежит выплате ему в полном объеме во II квартале 2023 года за период со дня возникновения права на нее.

14.02.2023 ГБУЗ ВО «Гусь-Хрустальная городская больница» переименовано в ГБУЗ ВО «Гусь-Хрустальная центральная районная больница», то есть, право на получение выплаты возникло у истца с 14.02.2023.

В соответствии со справкой ГБУЗ ВО «Гусь-Хрустальная ЦРБ» ФИО1 в 2023 году специальная социальная выплата не устанавливалась (л.д. 134).

Таким образом, ФИО1 должна быть установлена специальная социальная выплата, предусмотренная Постановлением Правительства от 31 декабря 2022 года № 2568, как специалисту со средним медицинским образованием центральной районной больницы из расчета 8000 рублей в месяц, исходя из исполнения ею трудовой функции, установленной трудовым договором, а также суммарного отработанного времени по табелю учета рабочего времени за дни работы в соответствующем календарном месяце, начиная с 14 февраля 2023 года, а данные о ФИО1 должны быть включены в реестр работников, имеющих право на получение указанной специальной социальной выплаты и направлен в Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Владимирской области для осуществления выплат.

Таким образом, ФИО1 должна быть установлена специальная социальная выплата, предусмотренная Постановлением Правительства от 31 декабря 2022 года № 2568, как специалисту со средним медицинским образованием центральной районной больницы из расчета максимального месячного размера, установленного для данной категории специалистов, 8000 рублей в месяц, исходя из исполнения ею трудовой функции, установленной трудовым договором, а также суммарного отработанного времени по табелю учета рабочего времени за дни работы в соответствующем календарном месяце, начиная с 14 февраля 2023 года, а данные о ФИО1 должны быть включены в реестр работников, имеющих право на получение указанной специальной социальной выплаты и направлены в Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Владимирской области для осуществления выплат.

В соответствии со ст. 204 ГПК РФ суд полагает необходимым установить срок ответчику для исполнения судебного решения – в течение 10 дней со дня вступления решения суда в законную силу.

Руководствуясь ст.ст.194-199 ГПК РФ,

РЕШИЛ:

Исковые требования ФИО1 (СНИЛС №) к государственному бюджетному учреждению здравоохранения Владимирской области «Гусь-Хрустальная центральная районная больница» (ИНН <***>) об установлении специальной социальной выплаты, удовлетворить.

Обязать ГБУЗ ВО «Гусь-Хрустальная центральная районная больница» в течение 10 дней со дня вступления решения суда в законную силу:

установить ФИО1 (СНИЛС №) с 14 февраля 2023 года, специальную социальную выплату, предусмотренную Постановлением Правительства от 31 декабря 2022 года № 2568, как старшей медицинской сестре <адрес> отделения ГБУЗ ВО «Гусь-Хрустальная центральная районная больница» из расчета 8000 рублей в месяц, исходя из исполнения ею трудовой функции, установленной трудовым договором, а также суммарного отработанного времени по табелю учета рабочего времени за дни работы в соответствующем календарном месяце;

включить данные о ФИО1 в реестр работников, имеющих право на получение специальной социальной выплаты, предусмотренный Правилами, утвержденными постановлением Правительства от 31 декабря 2022 года № 2568, который направить в Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Владимирской области для осуществления выплат.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке во Владимирский областной суд через Гусь-Хрустальный городской суд в течение месяца со дня принятия решения судом в окончательной форме.

Судья Е.Е. Овчинникова

Мотивированное решение суда изготовлено 22 ноября 2023 года.

Судья Е.Е. Овчинникова