Решение по делу № 2-108/2022 от 26.09.2022 | Чухломский районный суд (Костромская область)

приказ № от 18.10.99г.

Принять с 18.10.99г. в порядке перевода из ОАО «Чухломский ЛПХ» согласно ст. 29 п.5 КЗОТ РФ следующих рабочих:

Панкратовский лесопункт

ФИО1 - обрубщик сучьев Зр.

приказ №/к п. 2 от 20.12.99г.

ФИО1 - рабочего Панкратовского лп уволить с 11.12.99г. по ст.31 КЗОТ РФ - по собственному желанию.

Согласно архивной справке администрации Чухломского района от 16.06.2021 года № в архивном фонде Муниципальное предприятие Чухломский лесокомбинат (Р-233) в лицевых счетах по начислению заработной платы рабочим Судайского лесопункта бригада лес Панкратово значится ФИО1, имеются следующие сведения о стаже работы:

1999 год бриг.лес. Панкратово

Декабрь - 9дн,- повр.сд.опл

2000 год - бриг.лес. Панкратово

Январь - 3дн-повр сд опл, 17дн-ремонт, 3дн-простой

Февраль - 10дн, 2дн - повр сд опл, 9 дн-простой

Март – 20 дн, 1 дн - повр сд опл, 1дн-простой.

Апрель – 5 дн-повр сд опл

Май – 2 дн -повр сд опл

Июнь - 16дн, 1дн, 1дн- повр сд опл, 1дн, 2дн-простой

Июль - 11дн-простой

Август – 2 дн-простой, 21дн-повр сд опл

Сентябрь - 1дн, 20дн -повр сд опл.

Октябрь - 17дн - повр сд опл, 2дн-простой

Ноябрь - 15дн, 1дн-повр сд опл,3 дн-простой, 2дн-раб. по договору

Декабрь – 3 дн-б\л,10дн, 1дн-повр сд опл, 4дн-простой

Табеля и наряды работников вредных профессий

Наряд-акт от 1 марта 2000г - период работы - 1/11 - 29/11 2000г.-заготовка древесины кв 51 - обрубщик - 8,8,8,8,8,8,8,8,8,8 - 10дн

Наряд - акт от 1 апреля 2000г период работы – 1III-31/III 2000г.- заготовке древесины кв 46 - обрубщик - 8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8 - 20дн

Наряд -акт от 30 апреля 2000г. -период работы - 3/IV-10/IV 2000г. - заготовк; древесины кв 5 - обрубщик - 8,8,8,8,8 - 5дн

Наряд -акт от 31.05.2000г. - период работы - 1/VI - 30/VI 2000г. - заготовк; древесины кв 5 - 8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8 - 16дн

Наряд -акт от 31.05.2000г. - период работы - 1/VIII - 31/VIII 2000г. - заготовк; древесины кв 5 - обрубщик -, 8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8 - 21дн

Наряд -акт за период работы с 1/IХ-30/IХ 2000г. - заготовка древесины кв. 23,24 - обрубщик - 8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8 - 20дн

Наряд - акт от 7.09.2000г. - период работы 2/Х - 31/Х 2000г. - заготовка древесины - обрубщик - 8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8 - 17дн.

Наряд -акт от 2.11.2000г. - период работы 1/ХI - 3/ХI 2000г. - заготовк; древесины кв 5 - обрубщик - 8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8 - 15дн

Наряд -акт за период работы с 1 по 31 декабря 2000г - заготовка древесины кв 53 -обрубщик - 8,8,8,8,8,8,8,8,8,8 - 10дн

2001 год - бриг.лес.Панкратово

Январь - 2дн,1 дн-простой,11дн-повр сд опл, 3дн-отпуск тек.

Февраль - 11дн-повр сд опл, 9дн-простой

Март - 8дн-ремонт,1 дн-повр сд опл,11 дн-простой

Апрель - 9дн-б/л,21дн-отпуск тек.

Май - 10дн-повр сд опл,4дн-простой

Июнь - 16дн-ремонт,4дн-простой

Июль - 7дн-повр сд опл,5дн-простой

Август - 7дн-повр сд опл, 13дн-б\л

Сентябрь - отработанных дней и начисления зп не значится.

Октябрь - 20дн-б\л прошл. мес.,8дн-б\л тек мес,18дн-отпуск текущ мес., 6 дн отпуск буд мес.

Ноябрь - 3дн,11дн,1дн - повр сд опл

Декабрь - 16дн,1дн,1дн - повр сд опл, 2дн-ремонт

Табеля и наряды работников вредных профессий:

Наряд - акт от 31 января 2001г. за период работы с 2/I по 31/I 2001г. заготовка древесины кв 29 - обрубщик - 8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8 - 11дн

Наряд - акт от 1 марта 2001г. за период работы с 1/II по 28/II 2001г. заготовка древесины кв 29 - обрубщик - 8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8 - 11дн

Наряд -акт от от 6.02.2001г. за период работы 1/Ш - 31/III 2001г. -заготовк; древесины кв29 - обрубщик - 8,8,8,8,8,8,8,8 - 8дн

Наряд -акт от 27.04.2001г. за период работы 14/V - 31/V 2001г. - заготовк; леса кв.36 - сучкоруб - 8,8,8,8,8,8,8,8,8,8 - 10дн

Наряд -акт за период работы 1/VII - 31/VII 2001г. - реконструктивные рубки кв29 - обрубщик - 8,8,8,8,8,8,8 - 7дн.

Наряд - акт от 10.10.2001г. за период работы 1 /XI - 30/ХI 2001г. реконструктивные рубки кв 40 - чокеровщик - 8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8 - 11дн

Наряд -акт за период работы 1/ХII - 30/ХII 2001г. - реконструктивные рубки - заготовка хлыстов кв 83 - 8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8 - 16дн.

2002 год - бриг.лес.Панкратово

Январь - 17дн-повр сд опл,1дн-простой,2дн-ремонт

Февраль - 1дн-простой,2дн,9дн -повр сд опл,2дн-ремонт.

Март - 20дн-повр сд опл.

Апрель - 11дн-повр сд опл

Табеля и наряды работников вредных профессий:

Наряд - акт от 3.01.2002г. за период работы 3/I - 31/I 2002г. – заготовка древесины кв 83 - чокеровщик - 8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8 - 17дн

Наряд -акт за период работы 1/II - 28/II 2002г. - реконструктивные рубки заготовка древесины кв 37 - чокеровщик - 8,8,8,8,8,8,8,8,8 - 9дн

Наряд - акт от 4.03.2002г. -за период работы с 1/Ш - 31/III 2002г. – заготовка древесины кв 5 - чокеровщик - 8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8 - 20дн

В архивном фонде Чухломский лесокомбинат (Р-233) в книгах приказов значится ФИО1,имеются следующие сведения о стаже работы:

приказ №102/к п.З от 21 декабря 1999г.

ФИО1 принять на работу с ДД.ММ.ГГГГ чокеровщиком 4разряда на Судайский лесопункт.

приказ №/к п.1 от ДД.ММ.ГГГГг.

ФИО1 чокеровщику Судайского лесопункта предоставить 3 дня в счет отпуска

приказ №/к п.9 от ДД.ММ.ГГГГг.

ФИО1 чокеровщику Судайского лесопункта предоставить очередной отпуск за период ДД.ММ.ГГГГ- 21.12.2001г.г. на 24р.дня с ДД.ММ.ГГГГг. по ДД.ММ.ГГГГг.

приказ №/к от ДД.ММ.ГГГГг.

Уволить переводом в ООО «Чухломский лесокомбинат» с 13.05.2002г. следующих работников:...ФИО1 - чокеров.

Согласно архивной справке администрации Чухломского района от ДД.ММ.ГГГГ № в архивном фонде Общество с ограниченной ответственностью Чухломский лесокомбинат (Р-249) в расчетных листках рабочих Судайского лесопункта бригада лес Панкратово значится ФИО1, имеются следующие сведения о стаже работы:

2002 год - бриг.лес. Панкратово

Май - 11дн-ремонт

Июнь - 19дн -простой

июль - 1дн, 22дн-повр сд опл

Август - 22дн-повр сд опл

Сентябрь - 1дн-простой, 20дн-повр сд опл

Октябрь - Здн-ремонт, 19дн-отпуск, 6дн-б/л тек, 3дн-б/л прошл

Ноябрь - 15дн-повр сд опл, 5дн-простой

Декабрь - 2дн-раб в выход, 6дн-простой, 15дн-повр сд опл

2003 год - бриг.лес. Панкратово

Январь - 16дн-повр сд опл, 2дн,2дн-простой

Февраль - 14дн-повр сд опл, 6дн-простой

Март - 20дн-повр сд опл.

Апрель - 24дн-отпуск

Май - 5дн-повр сд опл

Июнь - 2дн-простой, 11дн-повр сд опл

Июль - 23дн-повр сд опл

Август - 21дн-повр сд опл

Сентябрь - 8дн-б\л, 7дн-раб по договору, 7дн-ремонт.

Октябрь - 28дн-отпуск, 15дн-раб по договору

Ноябрь - 8дн,4дн-ремонт, 14дн-раб по договору, 1дн-повр сд опл

Декабрь - 22дн-раб по договору

Табеля и наряды работников вредных профессий:

Наряд -акт от 01.04.2003г. - за период работы с 03.03.по 31.03.2003 заготовка древесины в хлыстах кв 40 - 8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8 20дн

Наряд -акт от 1 июня 2003 г за период работы 16/VI - 30/VI 2003 г. - заготовка древесины кв 16 - чокеровщик - 8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8 - 11 дн

Наряд -акт от 1 августа 2003г за период работы 1/VII - 31/VII 2003г. заготовка древесины кв 16 - чокеровщик- 23дн

Наряд -акт за период работы 1/VIII – 29/VIII 2003г. - заготовка древесий кв 16 - 8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8- 21дн

Наряд -акт от 1 октября 2003г. - за период работы 1/IХ – 31/X 2003г. заготовка древесины кв 16 - чокеровщик - 8,8,8,8,8,8,8 - 7дн

Наряд -акт за период работы 1/Х - 31/Х 2003 г. - заготовка древесины кв 16 чокеровщик - 8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8 - 15дн

Наряд -акт за период работы 3/ХI - 28/ХI 2003г. - заготовка древесины кв55 чокеровщик - 8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8 - 14дн

Наряд -акт за период работы 1/ХII - 31/XII 2003г. - заготовка древесины кв5- 8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8 - 22дн

2004 год - бриг.лес.Панкратово

Январь - 14дн-раб по договору, 4дн-простой

Февраль - 12дн-раб по договору, 6дн-простой

Март - 13дн,1дн - раб по договору, 1дн-простой

Апрель - отработанных дней и начисления зп не значится

Май - отработанных дней и начисления зп не значится

Июнь - отработанных дней и начисления зп не значится

Июль - отработанных дней и начисления зп не значится

Август - отработанных дней и начисления зп не значится

Сентябрь - отработанных дней и начисления зп не значится

Октябрь -отработанных дней и начисления зп не значится.

Ноябрь - отработанных дней и начисления зп не значится

Декабрь - отработанных дней и начисления зп не значится

Табеля и наряды работников вредных профессий

Наряд - акт за период работы 5/I - 30/I 2004г. -заготовка древесины кв 54 - 14дн

Наряд -акт от 1 марта 2004г за период работы 2/II - 27/II 2004г. - заготовка древесины кв 51 - чокеровщик - 8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8 - 18дн

Наряд -акт от 1 апреля 2004г. - за период работы 9/Ш – 10/III 2004г заготовка сортиментов кв 16 - 8- 1дн

Наряд -акт от 1 апреля 2004г. - за период работы 1/III - 31/III 2004г заготовка древесины кв 16 - 8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8,8 - 16дн

2005 год - бриг.лес.Панкратово

Январь - отработанных дней и начисления зп не значится

Февраль - отработанных дней и начисления зп не значится

Март - 11дн,12дн -раб по договору

Апрель - 8дн-раб по договору

Май - отработанных дней и начисления зп не значится

Июнь - отработанных дней и начисления зп не значится

Июль - 21дн-раб по договору

Август - 7дн-раб по договору, 1дн-ремонт

Сентябрь - 2дн-ремонт

Октябрь - раб по договору, количество отработанных дней не указано, зп начислена.

Табеля и наряды работников вредных профессий:

Наряд -акт за период работы 1/IV - 8/IV 2005г. - заготовка и разделка древесины кв 5 - 8,8,8,8,8,8,8,8 - 8дн

Наряд -акт за период работы 16/Ш - 30/Ш 2005г. -заготовка древесины кв 5 - 12дн

Наряд -акт за период работы 2/Ш - 15/Ш 2005г. - заготовка древесины кв 10 - 11дн

Наряд -акт за период работы 1/VII 2005г. - заготовка древесины кв 36 - 21дн

Наряд -акт от 1 сентября 2005г - заготовка древесины кв 36 - чокеровщик - 7дн

В архивном фонде Общество с ограниченной ответственностью Чухломский лесокомбинат (Р-249) в книгах приказов значится ФИО1,имеются следующие сведения о стаже работы:

- приказ №/к от ДД.ММ.ГГГГ

Принять в порядке перевода из муниципального предприятия «Чухломский лесокомбинат» с ДД.ММ.ГГГГ:

...Судайский лесопункт

...ФИО1 чокеровщиком 4 разряда...

- приказ №/к п.4 от ДД.ММ.ГГГГ

ФИО1 чокеровщику Судайского лесопункта предоставить очередной отпуск за период ДД.ММ.ГГГГ-21.12.2002г. с 1 октября по ДД.ММ.ГГГГг.

- приказ №/к п.8 от ДД.ММ.ГГГГ

ФИО1 - обрубщику сучьев Судайского лесопункта предоставить дополнительный отпуск за 3-х летие непрерывной работы ДД.ММ.ГГГГ-21.12.2003г.г. на 24р.д. с 7 апреля по ДД.ММ.ГГГГг.

- приказ №/к п.4 от ДД.ММ.ГГГГг.

ФИО1 обрубщику сучьев 3 разряда Судайского лесопункта предоставить очередной отпуск за период работы ДД.ММ.ГГГГ-21.12.2003г.г. на 28 к.дней с 1 октября по ДД.ММ.ГГГГг.

Из решения об отказе в назначении пенсии от ДД.ММ.ГГГГ следует, что ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 обратился за назначением досрочной пенсии, однако ему было отказано из-за отсутствия необходимого специального стажа. На момент обращения специальный стаж истца составил 6 лет 3 месяца 19 дней.

Из специального стажа исключены следующие периоды работы:

Чухломский леспромхоз

год

январь

февраль

март

апрель

май

июнь

июль

август

сентябрь

октябрь

ноябрь

декабрь

1982

9дн

1983

1м

1984

1м

29дн

1986

21дн

1987

1м

16дн

1991

29дн

1м

6дн

1992

7дн

4 дн

6 дн

18 дн

29 дн

13 дн

11 дн

15 дн

1м

10 дн

7дн

1993

15 дн

5 дн

12 дн

24 дн

1м

1994

1м

26 дн

5 дн

1995

1 дн

4 дн

6 дн

1 дн.

29 дн

4 дн

1м

12 дн

5 дн

2 дн

19 дн

1996

24 дн

8 дн

19 дн

11 дн

21 дн

1м

18 дн

15 дн

4 дн

3 дн

1997

3 дн

9 дн

6 дн

15 дн

20 дн

21 дн

20 дн

26 дн

5 дн

2 дн

15 дн

1998

2 дн

6 дн

3 дн

19 дн

14 дн

3 дн

1 м

8 дн

13 дн

7 дн

1 м

1999

2 дн

6 дн

3 дн

26 дн

16 дн

6 дн

3 дн

7 дн

ООО ПЛО «Чухломалес»

1999 год: октябрь 9 дней, ноябрь 15 дней, декабрь 7 дней.

МП «Чухломский лесокомбинат»

год

январь

февраль

март

апрель

май

июнь

июль

август

сентябрь

октябрь

ноябрь

декабрь

1999

10 дн

2000

1 м

11 дн

2 дн

25 дн

1 м

5 дн

1м

3 дн

1 дн

13 дн

6 дн

17 дн

2001

16 дн

9 дн

12 дн

20 дн

1 м

23 дн

7 дн

4 дн

2002

3 дн

21 дн

1 м

13 дн

ООО «Чухломский лесокомбинат»

год

январь

февраль

март

апрель

май

июнь

июль

август

сентябрь

октябрь

ноябрь

декабрь

2002

18 дн

1м

2003

1м

19 дн

7 дн

13 дн

2004

16 дн

12 дн

14 дн

1м

2005

1м

22 дн

1м

23 дн

1м

4 дн

В специальный стаж включены следующие периоды работы:

Чухломский леспромхоз

год

январь

февраль

март

апрель

май

июнь

июль

август

сентябрь

октябрь

ноябрь

декабрь

1991

1992

1 мес

1993

1994

1995

1996

1997

1998

1999

1 мес

ООО ПЛО «Чухломалес»

1999 год

Октябрь – 4 дня, ноябрь 15 дней, декабрь 4 дня.

МП «Чухломский лесокомбинат»

год

январь

февраль

март

апрель

май

июнь

июль

август

сентябрь

октябрь

ноябрь

декабрь

2000

2001

1мес

2002

1 мес

ООО «Чухломский лесокомбинат»

год

январь

февраль

март

апрель

май

июнь

июль

август

сентябрь

октябрь

ноябрь

декабрь

2003

1 мес

2004

2005

1 мес

Данные периоды включены в льготный стаж следующим образом.

В случае, если по имеющимся архивным документам усматривается, что имеет место период льготной работы в течение месяца 20-26 рабочих дней и более, то такие периоды учитывались как полные месяцы, если нет сведений о периодах нельготной работы и других отвлечений.

В случае, если имеют место периоды льготной продолжительности меньше вышеуказанной, то в подсчет включена фактическая продолжительность периода льготной работы, указанная в архивных документах.

В случае, если в учетном месяце имеются периоды льготной, так и периоды не льготной работы и (или) отвлечений, при этом общая продолжительность работы составляет полный рабочий месяц – из подсчета стажа исключен период не льготной работы. Период, включаемый в стаж на соответствующих видах работ, подсчитывался путем определения разницы между календарным месяцем (30 дней) и продолжительностью периода не льготной работы.

Согласно заключению государственной экспертизы условий труда от ДД.ММ.ГГГГ № Списком № от 1956 г. предусмотрены в том числе: чокеровщики на трелевке и вывозке лесоматериалов; шоферы лесовозных автомобилей; обрубщики сучьев.

Списком № от 1992 года, предусмотрены в том числе: водители автомобилей на вывозке леса; обрубщики сучьев; чокеровщики; раскряжевщики.

Льготная пенсия работникам, указанных в соответствии со Списком № от 1992 года, распространяется на работников, занятых в едином технологическом процессе лесозаготовок.

По периоду работ ФИО1 с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в Чухломском леспромхозе. С ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в ООО ПЛО «Чухломалес».

Исходя из предоставленных документов на государственную экспертизу условий труда, в Чухломском леспромхозе на всех лесопунктах имелся единый технологический процесс лесозаготовок.

В личной карточке формы Т-2 по ООО ПЛО «Чухломалес» на ФИО1 указано, что он принят ДД.ММ.ГГГГ в Панкратовский лесопункт на должность водителя автомобиля 2 кл. см. слесарь 3 р., сплавщик 3 р. (пр. №/к от ДД.ММ.ГГГГ), 09.91 должность - водитель автом. на вывозке леса 2 кл. (пр. №/к), 09.93 должность - водитель автобуса 1 кл. (пр. № от ДД.ММ.ГГГГ), 07.94 должность - 3 р. обрубщик сучьев (пр. №/к), уволен с ДД.ММ.ГГГГ (пр. №/к от ДД.ММ.ГГГГ).

Согласно приказам, предоставленным на государственную экспертизу условий труда, должность ФИО1 в спорные периоды работ в Чухломском леспромхозе следующая:

с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - водитель автомобиля 2 кл на вывозке леса

с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - обрубщик сучьев.

В документах по начислению заработной платы указано следующее наименование должности ФИО1 в исследуемый период работ: 1991-1992 гг. - водитель автомобиля, 1993 г. - должность не указана, 1994 г. - водитель автобуса, 1995-1999 гг. - обр. сучьев.

Согласно документам по начислению заработной платы ФИО1 производились начисления заработной платы исходя количества из вида выполняемых работ.

В документах по начислению заработной платы под видом выполняемых работ указаны только дни, часы и оплата за выполненную работу. В какие дни, и в какой последовательности в течение месяца осуществлялись данные виды работ, определить не представляется возможным, ввиду отсутствия нарядов на выполненные работы.

Некоторые виды работы, указанные в документах по начислению заработной платы подлежат включению в стаж работы ФИО1 дающего право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости (прим.: сокращения даны в соответствии с предоставленными документами):

Вывозка, вывозка леса - вывозка древесины с лесосек включается в единый технологический процесс лесозаготовок.

Обр.сучьев (обрубщик сучьев) - работы по данной профессии дают право на получение льготной пенсии.

Раскряжевка швырка, швырок - в соответствии с письмом и.о. генерального директора ООО «Чухломалес» раскряжевка древесины выполнялась на разделочных эстакадах нижних складов лесовозных дорог электромоторными или бензиномоторными пилами

Рубки ухода - перечень профессий и должностей Списка № 2 от 1991 года распространяется на работников, занятых в едином технологическом процессе лесозаготовок (независимо от вида рубок) и на лесосплаве предприятий лесной промышленности и лесного хозяйства, постоянно действующих лесопунктов, лесничеств, лесозаготовительных участков независимо от их ведомственной подчиненности.

Осветление - в п.10 раздела II «Рубки ухода за лесом» Правил ухода за лесами, утвержденных приказом МПР от 16.07.2007 №185 в зависимости от возраста лесных насаждений и целей ухода осуществляются следующие виды рубок ухода за лесами, в т.ч. осветления, направленные на улучшения породного и качественного состава молодняков и условий роста деревьев главной древесной породы.

Прореж. - прореживания проводятся до выпадения глубокого снега, проходные рубки - в течение всего года, но желательно до выпадения глубокого снега. При сильных ветрах и морозах рубка не проводится (межотраслевые нормы выработки и времени на работы, выполняемые при проведении санитарных рубок и рубок ухода за лесом 3.8. Проведение рубок ухода за лесом 3.8.1. Организация работы при проведении рубок ухода).

Отвод, отвод лесосек - относятся к лесосечным подготовительным работам и засчитываются в льготный стаж.

Отпуск (очередной, в счет отпуска, доп. отп. и т.д.) - ежегодные оплачиваемые отпуска, согласно Правилам № 516, включаются в льготный стаж.

Б/л - согласно п. 5 Правил № 516 в стаж на соответствующих видах работ включаются периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности.

Тех.без. - в соответствии с Системой стандартов безопасности труда работы Лесозаготовительные, утвержденной Постановлением Государственного комитета стандартов Совета Министров СССР от 30 января 1978 года № 291 к выполнению лесозаготовительных работ допускаются работающие, прошедшие обучение и инструктаж по безопасности труда в соответствии с ГОСТ 12.0.004- 79, а также по пожарной безопасности и оказанию первой медицинской помощи. Таким образом, техника безопасности входит в специальный стаж, дающий право на льготное пенсионное обеспечение.

Очистка лесосек - очистка лесосек от порубочных остатков, сучьев и вершин деревьев входит в характеристику работ тракториста на подготовке лесосек, трелевке и вывозке леса.

Подготовка делянки - в соответствии с ГОСТ 17461-84* «Технология лесозаготовительной промышленности. Термины и определения», технологический процесс лесозаготовок включает следующие операции, в том числе подготовка лесосек к валке леса /вырубка кустарников, расчистка снега, очистка лесосек от порубочных остатков и т.д.

Согласно документам по начислению заработной платы за исследуемый период работ ФИО1 некоторые из указанных видов, не входят в единый технологический процесс лесозаготовок и не дают право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, а именно: пер рабочих, без содержания, посадка, прополка, отпуск без содерж., хоз раб., прогул, простой, рем.будки, рем печи.

Также, в документах по начислению заработной платы за исследуемый период работ ФИО1 указаны виды работ по наименованию которых не представляется возможным установить входят ли они в единый технологический процесс, относится ли к работам занятых непосредственно на лесозаготовках и подлежат ли включению в льготный стаж: вспом раб, окатка, загот., заготовка материалов, развозка дров, стажировка, путевка, очистка, спилив пней, выстилка, дрова, погрузка дров, «отработанных дней и начисления зп не значится», «неразборчиво», содерж. дор., выравнив. п/м, пер-ка, перевозка, получение «неразборчиво», погрузка, комп., проплав, ремонт, ремонт (рем. тр- ра,).

Однако по некоторым из указанных видов работ стоит отметить следующее.

Проплав - обеспечение проплава древесины по реке входит в характеристику работ сплавщика указанной в ЕТКС, Выпуск 39, утвержденном постановлением Государственного комитета СССР по труду и социальным вопросам, и ВЦСПС от 20 ноября 1985 г. № 371/24-108.

Загот., заготовка материалов (в случае заготовки древесины) - в соответствии со статьей 29 Лесного кодекса Российской Федерации заготовка древесины представляет собой предпринимательскую деятельность, связанную с рубкой лесных насаждений, а также с вывозом из леса древесины. Заготовка древесины осуществляется в эксплуатационных лесах, защитных лесах, если иное не предусмотрено настоящим Кодексом, другими федеральными законами. Таким образом, понятие «заготовка древесины» включает в себя рубку лесных насаждений, их трелевку (транспортировка срубленных деревьев от места заготовки к лесопогрузочным пунктам), частичную переработку (распилка, очищение от древесной коры, сколачивание в партии и т.п.), хранение и вывоз из леса древесины (любым разрешенным способом и видом транспорта).

Выстилка, спилив пней, очистка - при трелевке тракторами подготовку погрузочных пунктов и разрубку зон безопасности выполняют сами комплексные бригады, ведущие основные лесозаготовительные работы. Подготовка погрузочной площадки в таких случаях складывается из валки леса со спиливанием деревьев заподлицо с землей, уборки подлеска, подроста, очистки сваленных деревьев и сжигания сучьев. Возникающие ямы засыпают, а неровности срезают. На слабых и заболоченных участках в местах работы челюстных погрузчиков делается выстилка из сучьев или дров.

Стажировка - установить по какой профессии проходил стажировку ФИО1 не представляется возможным.

Путевки - поскольку периоды работы, которые поименованы в архивной справке словом «путевка» не свидетельствуют достоверно о выполнении работ, предусмотренных Списком в едином технологическом процессе лесозаготовок, то определить основание для их включения в льготный стаж не представляется возможным.

Ремонты - согласно плану организации производства Чухломского леспромхоза на 1991 год, в Панкратовском лесопункте текущий ремонт и обслуживание тракторов/техническое/ производится как в гаражах, РММ, так и непосредственно на лесосеках, а автомобилей в гаражах и РММ. Капитальный ремонт тракторов, автомашин, бульдозеров, челюстных погрузчиков производится на ремонтных заводах области и других областей.

В документах по начислению заработной платы ФИО1, не указано место осуществления ремонтов. В льготный стаж подлежат включению ремонты, производимые на лесосеках, лесопогрузочных пунктах. Однако в документах, представленных на экспертизу, отсутствуют наряды на выполнение работ, приказы о переводах на работу по другим профессиям, графики проведения ремонта и технических обслуживаний автотранспорта предприятия, поэтому установить какими были виды этих работ (ремонты), где они производились (на лесосеке или в гараже) - не представляется возможным.

Однако не исключено, что указанное в расчетных ведомостях ФИО1 время ремонта от 1 и примерно до 3-х дней, это время, затраченное на ремонт используемых машин и оборудования на лесосеке, поэтому можно предположить, что ремонты, носящие кратковременный характер, которые производились во время выполнения льготной работы, были связаны с ремонтом машин и оборудования на лесосеке.

Стоит отметить, что из документов по начислению заработной платы ФИО1 установлено, что ремонт в период его работы в должности водителя занимал от 3 до 24 дней, в должности обрубщика сучьев в основном от 1 до 4 дней. На государственную экспертизу условий труда не предоставлены наряды на выполненные работы и поэтому установить, где осуществлялся ремонт и ремонт трактора, не предоставляется возможным, но учитывая, что ремонт носил иногда длительных характер, можно предположить, что ФИО1 участвовал в ремонтах автомашины, технических обслуживаниях по профессии «слесарь по ремонту лесозаготовительного оборудования» в гараже.

Согласно ЕКТС № 37 «Общие профессии лесозаготовительного производства», «Лесозаготовительные работы». «Лесосплав». «Подсочка леса», «Заготовка и переработка тростника» в обязанности слесаря по ремонту лесозаготовительного оборудования входит выполнение работ по проведению технического обслуживания и текущего ремонта лесозаготовительных машин и оборудования.

На основании ст. 26 КЗоТ РСФСР, администрация имела право, в случае производственной необходимости, перевести работника, сроком до одного месяца на не обусловленную трудовым договором работу (т.е. на ремонт и техническое обслуживание или другие работы) на том же предприятии, но в той же местности с оплатой труда по выполняемой работе, но не ниже среднего заработка по прежней работе.

Такой перевод допускался для предотвращения простоя, замещения отсутствующего рабочего и др. Продолжительность перевода на другую работу для замещения отсутствующего работника не могла превышать одного месяца в течение календарного года.

Переводы на другие работы по производственной необходимости должны были быть оформлены приказами по организациям, но такие приказы среди представленных документов, не обнаружены.

Согласно пункту 9 Правил № при переводе с работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, на другую работу, не дающую право на указанную пенсию, в той же организации по производственной необходимости на срок не более одного месяца в течение календарного года такая работа приравнивается к работе, предшествующей переводу.

По периоду работ ФИО1 с 21.12.1999 по 13.05.2002 в МП «Чухломский лесокомбинат», с 13.05.2002 по 04.10.2005 в ООО «Чухломский лесокомбинат».

Исходя из предоставленных документов на государственную экспертизу условий труда, в МП «Чухломский лесокомбинат» и в ООО «Чухломский лесокомбинат» имелся единый технологический процесс лесозаготовок.

Согласно записям в трудовой книжке ФИО1 принят в МП «Чухломский лесокомбинат» с 21.12.1999 принят чокеровщиком 4 разряда на Судайский лесопункт, 13.05.2002 уволен переводом в ООО «Чухломский лесокомбинат». С 13.05.2002 принят в ООО «Чухломский лесокомбинат» переводом из МП «Чухломский лесокомбинат» на Судайский лесопункт чокеровщиком 4 разряда, 4.10.2005 уволен по собственному желанию.

Согласно приказам, предоставленным на государственную экспертизу условий труда, должность ФИО1 в спорные периоды работ чокеровщик и обрубщик сучьев. Приказы о переводе, совмещениях ФИО1 на иные работы на государственную экспертизу условий труда не предоставлены.

ФИО1 указан в поименных списках по МП «Чухломский лесокомбинат» как чокеровщик:

2000 г., стаж с 01.01.2000-31.12.2000;

2001 г., стаж с 01.01.2001-31.12.2001.

В поименных списках по МП «Чухломский лесокомбинат» не значится, за 2002 год поименные списки по МП «Чухломский лесокомбинат» не предоставлены.

ФИО1 указан в поименных списках по ООО «Чухломский лесокомбинат» как чокеровщик:

за 2004 год, стаж с 01.01.04-31.12.04, 1м.19д. — дети, учеба, отп. без сохр. з/пл., фактически отработанное время);

за 2005 год, стаж с 01.01.2005-04.10.2005, 1 м.29д. — дети, учеба, отп. без сохр. з/пл., фактически отработанное время).

За 2002-2003 гг. поименные списки по ООО «Чухломский лесокомбинат» не предоставлены.

Таким образом, исходя из документов, предоставленных на государственную экспертизу условий труда, ФИО1 в периоды работ с 21.12.1999 по 13.05.2002 в МП «Чухломский лесокомбинат», с 13.05.2002 по 04.10.2005 в ООО «Чухломский лесокомбинат» выполнял работы в должностях соответствующих работам в должностях, дающих право на досрочную страховую пенсию по старости.

Виды работ, поименованные в вышеназванных нарядах указывающие на заготовку древесины, строительство погрузочных эстакад и площадок, заготовка леса по реконструктивным рубкам, ремонт в лесу, очистка лесосеки, тех. уход, перегон техники, раскряжевка, б/л и оплачиваемые отпуска подлежат включению в льготный стаж ФИО1

Виды работ, поименованные в вышеназванных документах, как простой не могут быть включены в льготный стаж ФИО1, так как данные виды работ не входят в единый технологический процесс лесозаготовок и не дают право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах.

По видам работ «раб. по договору», «ремонт» без указания на место проведения ремонта, указанных в документах по начислению заработной платы за 1999-2005 гг., а также где отработанных дней и начисления заработной платы не значится, установить относились ли данные работы к работам в едином технологическом процессе лесозаготовок и подлежат ли включению в льготный стаж, не представляется возможным, ввиду отсутствия нарядов на выполненные работы на данные работы.

Согласно п. 9 Правил № 516 «При переводе с работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, на другую работу, не дающую право на указанную пенсию, в той же организации по производственной необходимости на срок не более одного месяца в течение календарного года такая работа приравнивается к работе, предшествующей переводу».

Согласно записям в трудовой книжке ФИО1 принят в Чухломский леспромхоз с 02.09.1991 в Панкратовский л/п водителем 2 класса, с 02.09.1991 переведен водителем автомобиля 2 кл. на вывозке леса, 01.09.1993 переведен водителем автобуса 1 кл., с 01.07.1994 переведен обрубщиком сучьев 3 р., 18.10.1999 уволен с работы в качестве обрубщика сучьев 3р. в связи с переводом в ООО «ПЛО «Чухломалес». С 18.10.1999 принят переводом в ООО «ПЛО «Чухломалес» из ОАО «Чухломский леспромхоз» в качестве обрубщика сучьев 3 р. Панкратовского л.п., 11.12.1999 уволен.

В личной карточке формы Т-2 по ООО ПЛО «Чухломалес» на ФИО1 указано, что он принят 02.09.1991 в Панкратовский лесопункт на должность водителя автомобиля 2 кл. см. слесарь 3 р., сплавщик 3 р. (пр. № 186/к от 2.08.91), 09.91 должность - водитель автом. на вывозке леса 2 кл. (пр. № 40/к), 09.93 должность - водитель автобуса 1 кл. (пр. № 7 от 24.01.94), 07.94 должность - 3 р. обрубщик сучьев (пр. № 79/к), уволен с 11.12.99 (пр. № 34/к от 20.12.99).

с 02.09.1991 по 31.08.1993 - водитель автомобиля 2 кл на вывозке леса

с 01.07.1994 по 11.12.1999 - обрубщик сучьев.

В документах по начислению заработной платы имеются указано следующее наименование должности ФИО1 в исследуемый период работ: 1991-1992 гг. - водитель автомобиля, 1993 г. - должность не указана, 1994 г. - водитель автобуса, 1995-1999 гг. - обр. сучьев.

На государственную экспертизу условий труда не предоставлены наряды на выполненные работы в исследуемые периоды работ ФИО1 с 02.09.1991 по 31.08.1993, с 01.07.1994 по 17.10.1999 в Чухломском леспромхозе. С 18.10.1999 по 11.12.1999 в ООО ПЛО «Чухломалес» и поэтому установить его ежедневную занятость не предоставляется возможным.

Однако норма рабочего времени ФИО1 в основном отрабатывалась полностью, что может служить косвенным подтверждением его занятости.

За периоды работ ФИО1 с 21.12.1999 по 13.05.2002 в МП «Чухломский лесокомбинат», с 13.05.2002 по 04.10.2005 в ООО «Чухломский лесокомбинат» по которым не предоставлены наряды и табеля учета рабочего времени, косвенным подтверждением занятости служит информация из документов начислению заработной платы.

Проанализировав представленное экспертное заключение, суд приходит к выводу о том, что экспертиза проведена компетентным экспертом, имеющим специальную подготовку и необходимый опыт экспертной работы, эксперт предупрежден об уголовной ответственности за дачу заведомо ложного заключения, что подтверждается подпиской в заключении эксперта.

Заключение эксперта содержит подробное описание произведенных исследований, на основании материалов дела, лицевых счетов и архивных документов, приведен подробный анализ первичных документов и условий работы истца, выводы и мотивированные ответы на поставленные вопросы, отвечают требованиям ст. 86 ГПК РФ.

Выводы эксперта основаны на материалах дела, экспертом приняты во внимание все материалы, представленные на экспертизу, и сделан их соответствующий анализ.

Ходатайств о назначении по делу дополнительной или повторной экспертизы от сторон не поступило.

С учетом изложенного, суд признает заключение эксперта государственной экспертизы труда N34 от 07.06.2022 года относимым, допустимым и достоверным доказательством по делу.

Согласно Правилам исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27, 28 Федерального Закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 11.07.2002 года N 516, в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня.

В соответствии с п. 5 разъяснения Минтруда РФ от 22.05.1996 г. N 5 "О порядке применения Списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих в соответствии со статьями 12, 78 и 78.1 Закона РСФСР "О государственных пенсиях в РСФСР" под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях, предусмотренных Списками, не менее 80% рабочего времени. При этом в указанное время включается время выполнения подготовительных и вспомогательных работ, а у работников, выполняющих работу при помощи машин и механизмов, также время выполнения ремонтных работ текущего характера и работ по технической эксплуатации оборудования. В указанное время может включаться время выполнения работ, производимых вне рабочего места с целью обеспечения основных трудовых функций.

Действовавшее законодательство до 01.01.1992 года при назначении пенсии на льготных условиях не предусматривало такого условия, как полная занятость.

Из анализа разъяснения от 22.05.1996 N 5 "О порядке применения списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих в соответствии со статьями 12, 78 и 78.1 Закона РСФСР "О государственных пенсиях в РСФСР" право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда и пенсию за выслугу лет", утвержденного постановлением Министерства труда Российской Федерации от 22.05.1996 N 29, разъяснения Министерства труда и занятости населения РСФСР и Министерства социальной защиты населения РСФСР от 08.01.1992 N 1, утвержденного приказом Министерства труда и занятости населения РСФСР и Министерства социальной защиты населения РСФСР от 08.01.1992 N 3/235, разъяснения от 25.02.1994 N 3 "О порядке применения Списков N 1 и 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение, утвержденных постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 N 10, и дополнений к этим Спискам, утвержденных постановлением Кабинета Министров СССР от 09.08.1991 N 591", распространивших свое действие после 01.01.1992, следует, что в оспариваемый период, имевший место до 01.01.1992, подтверждение занятости работника на работах с тяжелыми условиями труда продолжительностью не менее 80% рабочего времени, не требовалось, поскольку до указанной даты работа предприятий отраслей народного хозяйства носила стабильный характер.

Кроме того, в соответствии с абз. 2 п. 5 Правил исчисления периодов работы, дающих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости от 11.07.2002 года N 516, в специальный стаж включаются периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, а также периоды ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков.

Предприятия, на которых работал истец, принадлежали к системе предприятий лесной промышленности, предметом деятельности которых являлась заготовка древесного сырья, включающая согласно ГОСТ 17461-84 "Технология лесозаготовительной промышленности" лесосечные работы, вывозку и работы на лесопромышленном складе. При этом в рабочее время истца согласно приведенным выше разъяснениям подлежало включению выполнение подготовительных и текущих ремонтных работ.

ГОСТ 17461-84. Межгосударственный стандарт. Технология лесозаготовительной промышленности. Термины и определения" (утв. и введен в действие Постановлением Госстандарта СССР от 14.12.1984 года N 4435) установил следующие понятия:

- подготовительные работы на лесосеке - операции по созданию необходимых условий для выполнения основных работ на лесосеке, включая подготовку лесосек, лесопогрузочных пунктов, обустройство мастерского участка и выбор трасс усов лесовозных дорог, монтаж и демонтаж оборудования;

- подготовка лесосек - это операции, выполняемые до проведения основных работ на лесосеке: уборка опасных деревьев, разметка магистральных трелевочных волоков;

- основные работы на лесосеке - валка, пакетирование деревьев, очистка их от сучьев, трелевка и погрузка хлыстов или деревьев, а при заготовке сортиментов или технологической щепы - также раскряжевка, сортировка, штабелевка, измельчение и погрузка;

- Вспомогательные работы на лесосеке - операции по техническому обслуживанию лесосечных машин, их охране, снабжению горюче-смазочными материалами, а также бытовое обслуживание персонала, работающего в лесу.

Под ремонтом понимается комплекс работ, направленных на восстановление работоспособного состояния лесозаготовительных машин и механизмов, путем устранения неисправностей в деталях и узлах.

Требования истца о включении в специальный стаж периодов работы в Чухломском леспромхозе, в ООО ПЛО «Чухломалес» и в МП "Чухломском лесокомбинате" подлежат частичному удовлетворению по следующим основаниям.

Были ли в спорные периоды совмещения и совместительства профессий по лицевым счетам не установлено.

Однако в процессе трудовой деятельности ФИО1 привлекался к другим видам работ по производственной необходимости.

Суд полагает, что подлежат включению в специальный стаж следующие виды работ прореж., обрезка сучьев, отвод, раскряжевка швырка, техника безопасности, швырок, отвод лесосек, осветление, так как данные виды работ относятся к единому процессу лесозаготовок.

Суд считает, что пер. рабочих, посадка, прополка, отпуск без содерж., хоз раб., рем.будки, рем печи, вспом. раб, окатка, загот., заготовка материалов, развозка дров, стажировка, путевка, дрова, погрузка дров, «неразборчиво», содерж. дор., выравнив. п/м, пер-ка, перевозка, получение «неразборчиво», выстилка, погрузка, комп., загот., заготовка материалов, ремонт печи, раб. по договору, не подлежат включению в специальный стаж, поскольку не возможно установить вид выполняемых работ и их отношение к единому технологическому процессу лесозаготовок.

Не подлежат включению в специальный стаж периоды прогула, простоя, и отпуска без содержания, мед.осмотра, «отработанных дней и начисления зп не значится», так как в данные периоды истец не выполнял своих трудовых обязанностей.

Не подлежат включению в специальный стаж периоды ремонта техники, поскольку стороной истца не представлено доказательств того, что ремонт производился в лесу.

Также не подлежат включению в специальный стаж периоды выполнения проплава, поскольку согласно заключению эксперта данный вид работ входит в обязанности сплавщика, которого нет в Списке профессий с тяжелыми условиями труда, работа по которым дает право на государственную пенсию на льготных условиях.

Факт занятости истца на лесозаготовке и характер выполняемой работы подтвержден представленными в судебное заседание доказательствами, и отказывая истцу во включении в специальный стаж спорных периодов его работы, орган пенсионного обеспечения неправомерно ограничил его в пенсионных правах, поставив в неравные условия с другими категориями граждан, выполнявших аналогичную работу, что противоречит конституционному принципу равенства всех перед законом, закрепленному статьей 19 Конституции Российской Федерации.

Отсутствие письменных документов о периодах работы истца в спорные периоды, не могут являться основанием к отказу во включении данных периодов в специальный стаж, поскольку вины работника в том, что предприятие, на котором он работал, не сдало соответствующую документацию на хранение в архив, не имеется. Надлежащее ведение соответствующих документов и соблюдение сроков их хранения, а также принятие мер для сохранности документации является обязанностью работодателя истца, и ненадлежащее выполнение им своих обязанностей не может лишать истца права на включение спорных периодов в специальный стаж работы.

Неправильное или ненадлежащее оформление соответствующими должностными лицами тех или иных документов, свидетельствующих о фактически выполняемых в данный период работы трудовых функциях не может являться основанием для ущемления законного права ФИО1 служить основанием для исключения указанных выше периодов работы из его специального трудового стажа, из-за отсутствия в этом его вины.

Стороной ответчика не представлено доказательств, свидетельствующих, что истец в спорные периоды работы исполнял свои трудовые обязанности в режиме неполного рабочего дня.

Поэтому, отказывая истцу во включении в специальный стаж спорных периодов его работы, орган пенсионного обеспечения неправомерно ограничил его в пенсионных правах, поставив в неравные условия с другими категориями граждан, выполнявших аналогичную работу, что противоречит конституционному принципу равенства всех перед законом, закрепленному статьей 19 Конституции Российской Федерации.

Согласно пункту 47 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 02.10.2014 года N 1015, исчисление продолжительности периодов работы производится в календарном порядке из расчета полного года (12 месяцев). При этом каждые 30 дней периодов работы и (или) иной деятельности и иных периодов переводятся в месяцы, а каждые 12 месяцев этих периодов переводятся в полные годы. Подсчет продолжительности каждого периода, включаемого (засчитываемого) в страховой стаж, производится путем вычитания из даты окончания соответствующего периода даты начала этого периода с прибавлением одного дня.

При подсчете страхового стажа за спорные периоды судом учитываются периоды льготной работы в течение месяца. Если период льготной работы в течение месяца соответствовал средней продолжительности рабочих дней этого месяца, то эти периоды учитывались как полные месяцы, а если меньше - то в подсчет включалась фактическая продолжительность периода льготной работы, указанная в документах.

Если в месяце наряду с льготной работой указан период временной нетрудоспособности и (или) очередного отпуска, то такие периоды включались в стаж на соответствующих видах работ, даже если в этом месяце имеются также периоды нельготной работы. При этом, период временной нетрудоспособности и отпуска (очередного и дополнительного) может переходить на следующий месяц.

На основании вышеизложенного суд приходит к выводу, что подлежат зачету в специальный стаж следующие периоды, которые входят в единый процесс лесозаготовок:

Февраль 1992 года - 2 дня прореж.;

Март 1996 года – 15 дней обрезка сучьев;

Июль 1996 года- 1 день отвод;

Апрель 1997 года – 10 дней обрезка сучьев;

Декабрь 1997 года – 5 дней отвод;

Май 1998 года – 5 дней раскряжевка швырка;

Июнь 1998 года – 3 дня швырок;

Октябрь 1998 года – 8 дней швырок;

Ноябрь 1998 года – 1 день техника безопасности;

Декабрь 1998 года – 20 дней обрезка сучьев, 1 день отвод лесосек;

Июнь 1999 года – 2 дня осветление.

Таким образом, на момент обращения истца в территориальный орган Пенсионного фонда РФ его специальный стаж составлял менее12 лет 6 месяцев.

В соответствии с п. 7 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях в РФ" досрочная страховая пенсия по старости назначается мужчинам по достижении возраста 55 лет, если они проработали соответственно не менее 12 лет 6 месяцев в качестве рабочих, мастеров (в том числе старших) непосредственно на лесозаготовках и лесосплаве, включая обслуживание механизмов и оборудования, и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет.

Поскольку на момент обращения ФИО1 в пенсионный орган его специальный трудовой стаж с учетом спорных периодов составлял менее 12 лет 6 месяцев, то истец не имел право на назначение досрочной страховой пенсии по старости.

В соответствии с частью первой статьи 88 ГПК РФ судебные расходы состоят из государственной пошлины и издержек, связанных с рассмотрением дела.

На основании ч. 1 ст. 98 ГПК РФ возмещение государственной пошлины возлагается на ответчика.

Исходя из содержания ст. 88, ч. 5 ст. 198 ГПК РФ вопросы распределения судебных расходов разрешаются судом, которым рассмотрено дело по существу, одновременно при вынесении решения.

Поскольку истец обратился в суд с исковым заявлением неимущественного характера, не подлежащего оценке, а его требования были удовлетворены частично, с ответчика подлежат взысканию в пользу истца расходы по уплате госпошлине в размере 300 рублей.

На основании вышеизложенного и руководствуясь ст.ст. 194 - 199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования ФИО1 удовлетворить частично.

Признать решение Государственного учреждения – Управления Пенсионного фонда РФ в г.Галиче Костромской области (межрайонное) об отказе в установлении пенсии № от 03.08.2021 года в отношении ФИО1 незаконным.

Обязать ГУ-Отделение Пенсионного фонда РФ по Костромской области включить ФИО1 в стаж, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии по старости следующие периоды работы:

Февраль 1992 года - 2 дня прореж.;

Март 1996 года – 15 дней обрезка сучьев;

Июль 1996 года- 1 день отвод;

Апрель 1997 года – 10 дней обрезка сучьев;

Декабрь 1997 года – 5 дней отвод;

Май 1998 года – 5 дней раскряжевка швырка;

Июнь 1998 года – 3 дня швырок;

Октябрь 1998 года – 8 дней швырок;

Ноябрь 1998 года – 1 день техника безопасности;

Декабрь 1998 года – 20 дней обрезка сучьев, 1 день отвод лесосек;

Июнь 1999 года – 2 дня осветление.

В удовлетворении остальной части иска отказать.

Взыскать с Государственного учреждения – Управления Пенсионного фонда РФ в г.Галиче Костромской области (межрайонное) в пользу ФИО1 расходы по уплате государственной пошлины в размере 300 (Триста) рублей.

Решение может быть обжаловано в течение месяца в апелляционном порядке в Костромской областной суд через Чухломский районный суд со дня его изготовления в окончательной форме.

Судья: Соколов Н.В.

Решение изготовлено в окончательной форме 26.09.2022 года