УИД: 27RS0(№)-87 Дело №2-3377/2025
РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
27 октября 2025 года г. Комсомольск-на-Амуре
Центральный районный суд г. Комсомольска-на-Амуре Хабаровского каря в составе председательствующего судьи Захаровой Л.П., при секретаре Ш,
с участием истца К2,
представителя истца К
представителя ответчика К1
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску К2 к Отделению фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по (адрес) и (адрес) о включении периодов в страховой стаж, взыскании судебных расходов,
УСТАНОВИЛ:
К2 обратилась в суд с иском к ОСФР по (адрес) и ЕАО о возложении обязанности включить в страховой стаж периоды работы в ТОО «АС- ХО» магазин «Холодок» с (дата) по (дата), с (дата) по (дата) в должности продавца, отразив указанный период в сведениях индивидуального лицевого счета, взыскании судебных расходов на оплату государственной пошлины в размере 3 000 рублей. В обоснование требований ссылалась на то, что она обратилась в клиентскую службу (адрес) г. Комсомольска-на-Амуре территориального отделения ОСФР по (адрес) и ЕАО с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости и о включении в страховой стаж периода работы в ТОО «АСХО» магазин «Холодок» с (дата) по (дата), с (дата) по (дата), с (дата) по (дата) в должности продавца. В качестве доказательств наличия оснований для изменения индивидуального лицевого счета и включения в стаж периодов работы с (дата) по (дата) и с (дата) по (дата) в ООО «АСХО» она предоставила трудовую книжку и свидетельства о рождении детей. В корректировке индивидуального лицевого счета ей было отказано, так как не представлялось возможным подтвердить период работы в ООО «АСХО», поскольку организация не представила документы, подтверждающие юридическую значимость факта работы. Не согласившись с отказом, истец обратилась с настоящим иском в суд.
В судебном заседании истец К2 на удовлетворении исковых требований настаивала по основаниям, указанным в иске. Дополнительно пояснила, что работала продавцом с 1993 года в магазине Холодок, На работу была оформлена приказом о приеме на работу. Она работала с 9 часов до 21 часа, 5 дней работала, 5 дней отдыхала. Магазин находился на (адрес). Директором магазина была Б В 1998 году она ушла в декретный отпуск до полутора лет. После вернулась в магазин и работала до 1998 года. Потом она снова уходила. Вновь вернулась на работу в магазин (дата) и отработала до марта 2000 года. Все документы о ее работе находились у работодателя. Общество было ликвидировано.
В судебном заседании представитель истца К, допущенный к участию в деле на основании письменного ходатайства, поддержал позицию К2 Пояснил, что К2 обратилась в пенсионный фонд для получения информации о пенсии. Получив документы, она увидела, что период работы в магазине не включен в стаж. В связи с чем она вновь обратилась в пенсионный фонд для корректировки сведений. В корректировке ей было отказано.
В судебном заседании представитель ответчика ОСФР по (адрес) и
2
ЕАО К1, действующая на основании доверенности от (дата), с исковыми требованиями не согласилась, ссылаясь на то, что К2 было отказано в назначении страховой пенсии по старости в связи с отсутствием требуемого стажа работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера. В лицевой счет были внесены сведения об обучении и работе в 1988 - 1992, 1998 - 1999 годах за исключением сведений за периоды с (дата) по (дата), с (дата) по (дата). Согласно записям в трудовой книжке с (дата) по (дата) она значилась продавцом магазина «Холодок» ТОО «АСХО», с (дата) по (дата) - товароведом продовольственных товаров ООО «АСХО». Справкой от (дата) (№), подписанной директором ООО «АСХО» Д, подтвержден только период работы с (дата) по (дата). Страхователь не подтвердил указанный стаж работы К2 данными персонифицированного учета. Кроме этого, в справке отражено, что К2, находилась в отпусках по уходу за ребенком с (дата) по (дата) - до 1,5 лет, с (дата) по (дата) - до 3 лет. Было принято решение о проверке первичных документов, о чем страхователь был уведомлен по почте, путем направления на юридический адрес Общества и по телефону путем звонка председателю ликвидационной комиссии Д Председатель ликвидационной комиссии предоставлять документы отказался. Организация ООО «АСХО» ликвидирована (дата). Документы по личному составу на хранение в МАУ «Комсомольский-на-Амуре городской архив не поступали». В связи с чем, в страховой стаж, стаж работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, указанные периоды не были включены. Продолжительность страхового стажа истца составляет более 20 лет, при требуемом стаже 20 лет. Стаж работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, на дату обращения составляла 5 лет 27 дней при требуемом стаже 17 лет, как женщине, родившей двух и более детей. Величина индивидуального пенсионного коэффициента составляет более 30. В связи с чем решением от (дата) (№) в досрочном назначен™ страховой пенсии по старости истцу отказано.
Допрошенный в судебном заседании в качестве свидетеля Д пояснил, что магазин «Холодок» принадлежал семье Б-вых. Они приватизировали этот магазин в 1993 году, открыли ТОО «АСХО». Примерно в 1993 году они ФИО1 предложила К2 работу в данном магазине. В тот период он проживал с К2 В 1995 году у них родился совместный ребенок и К2 ушла в декретный отпуск. В то время работодатель оплачивал сотрудникам больничный и выплачивал декретные, а потом фонд выплачивал работодателю. В 1997 году ФИО1 проживала в (адрес), магазином управляли ее дети. Так как у них не очень хорошо получалось, она предложила ему и еще нескольким людям выкупить магазин. Б-вы вышили из соучредителей, а они вошли, он стал директором. Соответствующие изменения были внесены в учредительные документы. Коллектив сотрудников остался прежним. Он занимался закупками, непосредственно магазином занималась ФИО2. После декрета К2 отработала пару месяцев до 1998 года. В 1999 - 2000 роду организационная форма ТОО была заменена на ООО. Они регулярно сдавали сведения в пенсионный фонд, этим занималась бухгалтер. Ему звонила сотрудник пенсионного фонда, просила принести документы о трудовой деятельности К2, но в тот момент у него было возможности найти их и принести в пенсионный фонд.
Выслушав пояснения сторон, свидетеля, изучив материалы дела, суд прцходит к следующему.
В силу ст. 39 Конституции Российской Федерации каждому гарантировано социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом. Государственные
3
пенсии и социальные пособия устанавливаются законом.
Пунктами 1, 2 ст. 3 Федерального закона от (дата) № 400-ФЗ "О страховых пенсиях" страховая пенсия определена как ежемесячная денежная выплата в целях компенсации застрахованным лицам заработной платы и иных выплат и вознаграждений, утраченных ими в связи с наступлением нетрудоспособности вследствие старости или инвалидности. Страховой стаж - как учитываемая при определении права на страховую пенсию и ее размера суммарная продолжительность периодов работы и (или) иной деятельности, за которые начислялись или уплачивались страховые взносы в Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации, а также иных периодов, засчитываемых в страховой стаж.
Согласно ст. 4 указанного закона право на страховую пенсию имеют граждане Российской Федерации, застрахованные в соответствии с Федеральным законом от (дата) № 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации", при соблюдении ими условий, предусмотренных настоящим Федеральным законом.
В силу ст. 8 данного закона право на страховую пенсию по старости имеют лица, достигшие возраста 65 и 60 лет (соответственно мужчины и женщины) (с учетом положений, предусмотренных приложением 6 к настоящему Федеральному закону). Страховая пенсия по старости назначается при наличии не менее 15 лет страхового стажа.
В соответствии со ст. 11 Федерального закона от (дата) № 400-ФЗ "О страховых пенсиях" в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 4 настоящего Федерального закона, при условии, что за эти периоды начислялись или уплачивались страховые взносы в Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации.
В силу п. 2 ч. 1 ст. 32 данного закона страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 женщинам, родившим двух и более детей, достигшим возраста 50 лет, если они имеют страховой стаж не менее 20 лет и проработали не менее 12 календарных лет в районах Крайнего Севера либо не менее 17 календарных лет в приравненных к ним местностях.
Постановлением Правительства РФ от (дата) (№) "Об утверждении перечня районов Крайнего Севера и местностей, приравненных к районам Крайнего Севера, в целях предоставления государственных гарантий и компенсаций для лиц, работающих и проживающих в этих районах и местностях, признании утратившими силу некоторых актов Правительства Российской Федерации и признании не действующими на территории Российской Федерации некоторых актов Совета М.С." городской округ (адрес) отнесен к местности, приравненной к районам Крайнего Севера.
В соответствии с п.п. 4, 5 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных Постановлением Правительства РФ от (дата) (№) в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости (далее именуется - стаж), засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации. Периоды работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, которая выполнялась постоянно в
4
течение полного рабочего дня, засчитываются в стаж в календарном порядке, если иное не предусмотрено настоящими Правилами и иными нормативными правовыми актами.
Как следует из материалов дела, К2 зарегистрирована в системе обязательного пенсионного страхования (дата).
К2 (дата) обратилась в Отделение ПФР по (адрес) и ЕАО с заявлением о корректировке сведений индивидуального (персонифицированного) учета и внесении уточнений (дополнений) в индивидуальный лицевой счет.
Решением от (дата) (№) истцу было отказано в корректировке и внесении уточнений (дополнений) в индивидуальный лицевой счет в части периодов работы с (дата) по (дата) у ТОО «АСХО» магазин «Холодок» и с (дата) по
в ООО «АСХО» в связи с тем, что страхователем не представлены индивидуальные сведения на К2 Документы для проверки факта работы К2 страхователем также не представлены.
К2 (дата) и (дата) обращалась в ОСФР по (адрес) и ЕАО с заявлениями о назначении досрочной страховой пенсии по старости. В установлении пенсии истцу было отказано в связи с тем, что стаж работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, составляет 5 лет 27 дней, при этом в указанный страховой стаж не включены периоды работы в ТОО «АСХО» магазин «Холодок» с (дата) по (дата) - 4 года 11 месяцев 16 дней и с. 01.12..1999 по
- 3 месяца.
В удовлетворении заявлении К2 от (дата) о корректировке сведений индивидуального (персонифицированного) учета и внесении уточнений (дополнений) в индивидуальный лицевой счет решением ОСФР по (адрес) и ЕАО от (дата) № РОКЛС/2(№) также отказано на основании того, что не представляется возможным подтвердить период работы с (дата) по (дата) в ТОО «АСХО» и с (дата) по (дата) в ООО «АСХО», так как организация не предоставила документы, подтверждающие юридическую значимость факта работы.
В соответствии с п. 4 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства РФ от (дата) (№) при подсчете страхового стажа подтверждаются: периоды работы и (или) иной деятельности и иные периоды, предусмотренные пунктом 2 настоящих Правил, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системах обязательного пенсионного страхования и обязательного социального страхования" - на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации; периоды работы и (или) иной деятельности и иные периоды после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица - на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.
Периоды работы подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета. В случае если в сведениях индивидуального (персонифицированного) учета содержатся неполные сведения о периодах работы либо отсутствуют сведения об отдельных периодах работы, периоды работы подтверждаются документами, указанными в пунктах 11 - 17(1) настоящих Правил (п. 10 Правил (№)).
На основании п. 11 Правил (№) документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца.
5
При отсутствии трудовой книжки, а также в случае если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.
Как следует из разъяснений, содержащихся в п. 15 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от (дата) (№) "О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии" рассматривая требования, связанные с порядком подтверждения страхового стажа (в том числе стажа, дающего право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости), судам следует различать периоды, имевшие место до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от (дата) № 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" и после такой регистрации.
Периоды работы до регистрации гражданина в качестве застрахованного подтверждаются документами, выдаваемыми в установленном порядке работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами (к примеру, архивными). Если документы о работе утрачены в связи со стихийным бедствием (землетрясением, наводнением, ураганом, пожаром и тому подобными причинами), а также по другим причинам (вследствие небрежного их хранения, умышленного уничтожения и тому подобных причин), не связанным с виной работника, и восстановить их невозможно, то такие периоды работы могут быть установлены на основании показаний двух или более свидетелей.
Периоды работы после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в силу пункта 2 статьи 13 Федерального закона № 173-ФЗ подтверждаются выпиской из индивидуального лицевого счета застрахованного лица, сформированной на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.
Из трудовой книжки К2 № AT-VI (№) установлено, что на основании приказа (№)-к от (дата) истец (дата) была принята продавцом в магазин «Холодок» ТОО «АСХО» (запись (№)) и на основании приказа (№)-к от
уволена с (дата) по ст. 31 КЗоТ РСФСР по уходу за ребенком до 7 лет (запись (№)). Запись об увольнении внесена директором ТОО «АСХО» Подойнице- вой Ю.П. и заверена печатью Общества.
Также из трудовой книжки истца следует, что с (дата) приказом (№) от
она была принята в ООО «АСХО» на должность товароведа продовольственных товаров (запись (№)) и на основании приказа (№) от (дата) уволена по уходу за ребенком до 14 лет ст. 31 КЗоТ РФ с (дата) (запись (№)). Запись об увольнении внесена директором ТОО «АСХО» П и заверена печатью Общества.
В подтверждение трудовой деятельности истцом предоставлены следующие документы.
Приказ директора ТОО «АСХО» Б от (дата) (№)к, согласно которому К2 на основании личного заявления была принята на должность продавца с (дата) согласно штатного расписания с выплатой 50% северных надбавок.
Приказ директора ТОО «АСХО» Б от (дата) (№) о предоставлении К2 очередного отпуска за проработанное время с (дата) по (дата) в количестве 36 рабочих дней с (дата) по (дата). К работе при-
6
ступить (дата).
Приказ директора ТОО «АСХО» Б от (дата) (№) предоставлении К2 - продавцу отпуска по уходу за ребенком до 1,6 /полутора лет/ с (дата) по (дата) на основании личного заявления.
Заявление К2 от (дата) на имя директора ТОО «АСХО» По- дойницевой Ю.П. об увольнении по уходу за ребенком до 7 лет с (дата).
Приказ директора ТОО «АСХО» П от (дата) (№)-к об увольнении К2 по уходу за ребенком до 7 лет с (дата) на основании личного заявления.
Приказ генерального директора ООО «АСХО» П от
(№) о принятии К2 с (дата) на должность товароведа продовольственных товаров на основании личного заявления.
Заявление К2 от (дата) на имя генерального директора ООО «АСХО» П об увольнении по уходу за ребенком до 14 лет с (дата). На заявлении имеется резолюция - бухгалтерии оформить.
Приказ генерального директора ООО «АСХО» П от
(№) об увольнении К2 с (дата) на основании личного заявления.
Указанные документы приняты судом в качестве доказательств по делу, поскольку они не противоречат друг другу, содержат необходимые реквизиты. При этом суд учитывает, что записи в трудовой книжке сделаны последовательно, между двумя спорными периодами имеется запись об ином месте работы, приказы от (дата) (№) и от (дата) содержат сведения о приеме и увольнении иных работниках ООО «АСХО».
Таким образом, в ходе рассмотрения дела установлено, что К2 осуществляла трудовую деятельность с (дата) по (дата) в ТОО «АСХО» и с
по (дата) в ООО «АСХО».
В соответствии со ст. 167 КЗоТ РСФСР, в редакции, действующей до (дата), отпуск по уходу за ребенком засчитывается в общий и непрерывный трудовой стаж, а также в стаж работы по специальности (кроме случаев назначения пенсии на льготных условиях).
С принятием Закона Российской Федерации N 3543-1 от (дата) "О внесении изменений и дополнений в КЗоТ РСФСР" (вступил в силу (дата)) период нахождения женщины в отпуске по уходу за ребенком перестал включаться в стаж работы по специальности в случае назначения пенсии на льготных условиях.
Из разъяснений, содержащихся в п. 27 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от (дата) (№) "О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии" следует, что при разрешении споров, возникших в связи с включением женщинам в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, периода нахождения их в отпуске по уходу за ребенком, судам следует исходить из того, что если указанный период имел место до (дата) (времени вступления в силу Закона Российской Федерации от (дата) (№) "О внесении изменений и дополнений в Кодекс законов о труде Российской Федерации", с принятием которого период нахождения в отпуске по уходу за ребенком не включается в специальный стаж работы в случае назначения пенсии на льготных условиях), то он подлежит включению в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.
Исходя из приведенных выше нормативных актов с учетом разъяснений, изложенных в Постановлении Пленума Верховного Суда Российской Федерации от (дата) (№), период нахождения женщины в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет подлежал зачету в общий и непрерывный стаж, а
7
также в специальный стаж работы по специальности в соответствии со ст. 167 КЗоТ РСФСР до внесения изменений в данную норму закона, то есть до (дата).
Как установлено в ходе рассмотрения дела К2 является матерью Д1 (дата) года рождения. Согласно справке ООО «АСХО» истец находилась в отпуске по уходу за ребенком с (дата) по (дата) (до 1,5 лет) и с (дата) по (дата) (до трех лет).
При указанных обстоятельствах период нахождения истца в отпуске по уходу за ребенком до полутора и до трех лет в период с (дата) по (дата) не подлежит включению в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии.
Таким образом, в страховой стаж К2 подлежат включению периоды работы в ТОО «АСХО» с (дата) по (дата) в должности продавца и в ООО «АСХО» с (дата) по (дата) в должности товароведа продовольственных товаров.
Один лишь факт невнесения страховых взносов бывшим работодателем, не является основанием для отказа во включении спорных периодов в страховой стаж истца, которым доказан факт осуществления трудовой деятельности в спорные периоды, при том, что отсутствие страховых взносов от работодателей, влияет только на расчет размера страховой пенсии, но не может вести к ущемлению прав истца на включение подтвержденного периода работы в индивидуальный лицевой счет.
Как следует из правовой позиции, изложенной в Постановлении Конституционного Суда РФ от (дата) (№)-П неуплата страхователем в установленный срок или уплата не в полном объеме страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации в пользу работающих у него по трудовому договору застрахованных лиц в силу природы и предназначения обязательного пенсионного страхования, необходимости обеспечения прав этих лиц не должна препятствовать реализации ими права своевременно и в полном объеме получить трудовую пенсию. Исключение из страхового стажа периодов работы, за которые страхователем не уплачены страховые взносы, равно как и снижение в указанных случаях у застрахованных лиц, работавших по трудовому договору и выполнивших требуемые от них законом условия, размера страховой части трудовой пенсии, фактически означает установление таких различий в условиях приобретения пенсионных прав - в зависимости от того, исполнил страхователь (работодатель) надлежащим образом свою обязанность по перечислению страховых пенсионных платежей в Пенсионный фонд Российской Федерации или нет, которые не могут быть признаны соответствующими конституционно значимым целям и, следовательно, несовместимы с требованиями статей 19 (части 1 и 2) и 55 (часть 3) Конституции Российской Федерации.
Из материалов дела, следует, что истец надлежащим образом выполняла работу по трудовому договору, периоды, которые не включены в страховой стаж, отражены в ее трудовой книжке и подтверждены иными документами, соответственно безосновательное не включение данных периодов в страховой стаж, нарушает гарантированные Конституцией Российской Федерации пенсионные права.
В связи с изложенным, требования истца о возложении на ответчика обязанности включить в страховой стаж, стаж работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, с корректировкой сведений индивидуального лицевого счета, обоснованы в части периодов работы в ТОО «АСХО» с (дата) по (дата) в должности продавца и в ООО «АСХО» с (дата) по (дата) в должности товароведа продовольственных товаров и подлежат удовлетворению.
В силу подл. 5 пункта 2 статьи 333.36 НК РФ от уплаты государственной пошлины освобождаются истцы - пенсионеры, получающие пенсии, назначаемые в порядке, установленном пенсионным законодательством Российской Федерации, по ис
8
кам имущественного характера и по административным искам имущественного характера к Пенсионному фонду Российской Федерации, негосударственным пенсионным фондам либо к федеральным органам исполнительной власти, осуществляющим пенсионное обеспечение лиц, проходивших военную службу.
По указанным основаниям требования истца о возложении на пенсионный орган обязанность возместить понесенные им судебные расходы в виде оплаченной государственной пошлины являются неправомерными.
Ошибочно уплаченная истцом при подаче иска государственная пошлина в размере 3 000 рублей подлежит возврату в порядке, установленном законодательством Российской Федерации о налогах и сборах (статья 93 ГПК РФ).
Руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд
Исковые требования К2 к Отделению фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по (адрес) и (адрес) о включении периодов в страховой стаж, взыскании судебных расходов - удовлетворить частично.
Возложить обязанность на Отделение фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по (адрес) и (адрес) включить в страховой стаж, стаж работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, с корректировкой сведений индивидуального лицевого счета, периоды работы в Товариществе с ограниченной ответственностью «АСХО» с (дата) по (дата) в должности продавца и в Обществе с ограниченной ответственностью «АСХО» с (дата) по (дата) в должности товароведа продовольственных товаров.
В удовлетворении остальной части требований - отказать.
Решение может быть обжаловано в (адрес)вой суд через Центральный районный суд г. Комсомольска-на-Амуре в течение месяца со дня изготовления текста решения суда в окончательной форме.
РЕШИЛ:
Судья
Захарова Л.П.
Мотивированное решение суда изготовлено 07.11.2025