Дело № 2-2168/2023
УИД:60RS0001-01-2023-001656-92
РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
09 июня 2023 года г. Псков
Псковский городской суд Псковской области в составе:
председательствующего судьи Цветковой О.Л.,
при секретаре Славненко Ю.Н.
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению ФИО1 к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Псковской области о включении периодов трудовой деятельности и учебы в стаж и назначении страховой пенсии по старости,
УСТАНОВИЛ:
ФИО1 обратился в суд с исковым заявлением, уточненным в порядке ст. 39 ГПК РФ,к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Псковской области в котором просил принять к зачету при назначении страховой пенсии по старости трудовую книжку <данные изъяты> от 11.08.1978 <данные изъяты>, обязать включить встаж периоды трудовой деятельности с 09.08.1978 по 20.10.1978 в должности <данные изъяты>, с 27.01.1982 по 27.04.1982 в должности <данные изъяты>, период учебы в <данные изъяты> 01.09.1975 по 21.07.1978, период службы в армии по призыву с 20.11.1978 по 15.04.1980, и назначить страховую пенсию по старости с 30.04.2022.
В обоснование иска указано, что 28.04.2022 он обратился к ответчику с заявлением о назначении страховой пенсии по старости, представив трудовую книжку, диплом. Однако в указанных документах была допущена ошибка, фамилия указана через букву «а», вследствие чего фамилия не соответствует данным указанным в паспорте. Данная ошибка была допущена должностными лицами при заполнении документов. На самом деле, исходя из имеющихся иных документов фамилия пишется через «о».
В судебном заседании истец ФИО1 уточненные исковые требования поддержал. Дополнительно указал, что отказ во включении в его стаж спорных периодов нарушает его права на назначение пенсии по старости. Пояснил, что он призывался в <данные изъяты>, потом проходил курс молодого бойца в <данные изъяты>, затем год службы в <данные изъяты>. Всего служил полтора года. Просил иск удовлетворить, включить спорные периоды в стаж.
Представитель ответчика – Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Псковской области ФИО, в судебном заседании исковые требования не признал. Полагал, что требования не подлежат удовлетворению,поскольку в трудовой книжке допущена ошибка в фамилии истца, соответственно пенсионный орган не может принять данный документ.Периоды работы на территории <данные изъяты> также не учтены по причине допущенной ошибки в указании фамилии истца в трудовой книжке, при установлении того, что трудовая книжка принадлежит истцу, включение данных периодов в стаж возможно. Включение периода учебы не возможно, поскольку в дипломе также допущена ошибка в указании фамилии истца. По поводу периода службы в армии, указал, что он не может быть включен в стаж, так как в военном билете отсутствует дата окончания службы в армии. Также представил расчет, согласно которому при включении в общий страховой стаж спорных периодов трудовой деятельности, учебы и службы в армии в соответствии с ч. 1 ст. 8 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» и Договором между Российской Федерацией и Эстонской Республикой о сотрудничестве в области пенсионного обеспечения от 14.07.2011 наряду с зачтенными по отказному решению от 30.05.2022 № периодов работы и не страховых периодов право на страховую пенсию по старости на 28.04.2022 у ФИО1 не возникнет, так как ИПК будет 22,080, то есть менее требуемых 23,4.
Выслушав стороны, исследовав представленные доказательства и материалы дела, суд приходит к следующему.
Основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на страховые пенсии устанавливаются Федеральным законом от 28.12.2013 N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" (далее – Закон № 400-ФЗ).
В силу п. 3, 4 ст. 30 Закона № 400-ФЗ периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающий право на досрочное назначение пенсии. Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, могут исчисляться с применением правил исчисления, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности).
Согласно ч. 1ст. 8 Закона № 400-ФЗ право на страховую пенсию по старости имеют лица, достигшие возраста 65 и 60 лет (соответственно мужчины и женщины) (с учетом положений, предусмотренных приложением 6 к настоящему Федеральному закону).
Из Приложения №6 к Закону № 400-ФЗ следует, что гражданам, указанным в ч. 1 ст. 8 настоящего закона, которые в период с 01.01.2019 по 31.12.2020 достигнут возраста, дающего права на страховую пенсию по старости в соответствии с законодательством РФ действующим до 01.01.2019, страховая пенсия по старости может назначаться ранее достижения возраста либо наступления сроков, предусмотренных приложением 6 к указанному Федеральному закону, но не более шести месяцев до достижения такого возраста.
В соответствии с ч. 3 ст. 10 Федерального закона от 03.10.2018 № 350-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам назначения и выплаты пенсий» гражданам, которые указаны в ч. 1 ст. 8, п. 19–21ч. 1 ст. 30, п. 6 ч. 1 ст. 32 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» и которые в периодс 01.01.2019 по 31.12.2020 достигнут возраста, дающего право на страховую пенсию по старости (в том числе на ее досрочное назначение) в соответствии с законодательством Российской Федерации, действовавшим до 01.01.2019, либо приобретут стаж на соответствующих видах работ, требуемый для досрочного назначения пенсии, страховая пенсия по старости может назначаться ранее достижения возраста либо наступления сроков, предусмотренных соответственно приложениями 6 и 7 к указанному Федеральному закону, но не более чем за шесть месяцев до достижения такого возраста либо наступления таких сроков.
Из вышеуказанных положений закона следует, что право на страховую пенсию по старости в 2022 году имеют мужчины, достигшие возраста 61 год 6 месяцев, наличие страхового стажа – 13 лет, величину индивидуального пенсионного коэффициента – 23,4.
Согласно ч. 1 ст. 11 Закона № 400-ФЗ в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 4 настоящего Федерального закона, при условии, что за эти периоды начислялись или уплачивались страховые взносы в Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации.
В соответствии с п. 5 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утв. Постановлением Правительства Российской Федерации № 516 от 11.07.2022 (далее – Правила № 516), периоды работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, которая выполнялась постоянно в течение полного рабочего дня, засчитываются в стаж в календарном порядке, если иное не предусмотрено настоящими Правилами и иными нормативными правовыми актами. При этом в стаж включаются периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, а также периоды ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков.
В силу ст. 66 ТК РФ основным документом, подтверждающим трудовой стаж, является трудовая книжка.
Постановлением Правительства РФ от 02.10.2014 №1015 утверждены Правила подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий.
В соответствии с п.10 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных постановлением Правительства РФ от 02.10.2014 №1015 (далее – Правила), периоды работы подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета. В случае если в сведениях индивидуального (персонифицированного) учета содержатся неполные сведения о периодах работы либо отсутствуют сведения об отдельных периодах работы, периоды работы подтверждаются документами, указанными в пунктах 11 - 17 настоящих Правил. Документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца (п. 11 Правил).
Пунктом 59 Правил предусмотрено, что документы, выдаваемые в целях подтверждения периодов работы, иной деятельности и иных периодов, должны содержать номер и дату выдачи, фамилию, имя, отчество (при наличии) застрахованного лица, которому выдается документ, число, месяц и год его рождения, место работы, период работы (иной деятельности, иного периода), профессию (должность), основания их выдачи (приказы, лицевые счета и другие документы). Документы, выданные работодателями застрахованному лицу при увольнении с работы, могут приниматься в подтверждение страхового стажа и в том случае, если не содержат оснований для их выдачи.
Записи в трудовой книжке, учитываемые при подсчете страхового стажа, должны быть оформлены в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день их внесения в трудовую книжку (п. 60 Правил).
Согласно п. 4.1 Инструкции о порядке ведения трудовых книжек на предприятиях, в учреждениях и организациях, утв. Постановлением Госкомтруда СССР от 20.06.1974 № 162 при увольнении рабочего или служащего все записи о работе, награждениях и поощрениях, внесенные в трудовую книжку за время работы на данном предприятии, заверяются подписью руководителя предприятия или специально уполномоченного им лица и печатью предприятия или печатью отдела кадров.
Судом установлено и следует из материалов дела, что 28.04.2022 ФИО1 обратился в пенсионный орган с заявлением о назначении пенсии.
Решением Государственного учреждения – ОтделенияПенсионного фонда Российской Федерации по Псковской области № от 30.05.2022 ФИО1 было отказано в назначении страховой пенсии по старости в соответствии с ч. 1 ст. 8 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» и Договором между Российской Федерацией и Эстонской Республикой о сотрудничестве в области пенсионного обеспечения от 14.07.2011, ввиду отсутствия необходимого стажа для назначения страховой пенсии по старости на дату назначения 30.04.2022, страховой стаж составил 09 лет 02 месяца 14 дней при требуемом 13 лет и величина индивидуального пенсионного коэффициента составила 19,18 при требуемой 23,4.
Согласно указанному решению трудовая книжка <данные изъяты> и Диплом <данные изъяты> не приняты к зачету пенсионным органом по причине несоответствия фамилии указанной в трудовой книжке и дипломе паспортным данным истца. Также пенсионным органом не учтен период службы в соответствии с военным билетом <данные изъяты> по причине отсутствия даты окончания срока службы.
Периоды трудовой деятельности с 09.08.1978 по 20.10.1978 в должности <данные изъяты>, с 27.01.1982 по 27.04.1982 в должности <данные изъяты>, не учтены пенсионным органом также по причине не принятия к зачету трудовой книжки.
Разрешая требования истца о включении спорных периодов работы, учебы и службы в армии в общий трудовой и страховой стаж, дающий право на назначение страховой пенсии по старости, суд исходит из следующего.
Согласно свидетельству о рождении истца, последний имеет фамилию Бозбей, имя В., отчество Ф., дата рождения ДД.ММ.ГГГГ, место рождения <данные изъяты> (л.д. 15, 16).
Из копии паспорта ДД.ММ.ГГГГ и СНИЛС следует, что истец ФИО1, родился ДД.ММ.ГГГГ в <данные изъяты> (л.д. 6-8, 14).
В экзаменационной карточке водителя, полисе обязательного медицинского страхования и свидетельстве о восьмилетнем образовании также указана фамилия истца Бозбей (л.д. 17, 18, 19).
В трудовой книжке истца <данные изъяты> от 11.08.1978 фамилия последнего указана как Базбей имя отчество В.Ф., дата рождения ДД.ММ.ГГГГ, имеется подпись – Бозбей (л.д. 22-27).
В дипломе <данные изъяты> и выписке итоговых оценок успеваемости к диплому фамилия истца указана как Базбей, имя отчество И.Ф. (л.д. 28).
Подлинность трудовой книжки и диплома, представленных истцом, сторонами по делу не оспаривалась.
Исследовав вышеуказанные документы, суд приходит к выводу, что трудовая книжка <данные изъяты> и диплом <данные изъяты> принадлежат истцу ФИО1
На основании изложенного трудовая книжка <данные изъяты> подлежит принятию пенсионным органом к зачету, а исковые требования в данной части удовлетворению.
Установив принадлежность истцу диплома, суд приходит к выводу, что истец в период с 01.09.1975 по 21.07.1978 проходил обучение в <данные изъяты>, следовательно, данный период в соответствии с вышеуказанными положениями закона подлежит включению в общий страховой стаж истца.
В военном билете <данные изъяты>, выданном <данные изъяты> ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, место рождения: <данные изъяты>. указано, что последний с ноября 1978 по апрель 1979 являлся курсантом <данные изъяты>, с апреля 1979 года по апрель 1980 года являлся <данные изъяты>. Призван на действительную военную службу ДД.ММ.ГГГГ (л.д. 9-13).
Исходя из сведений указанных в военном билете, можно с достоверностью установить, что в период с 20.11.1978 (дата призыва на военную службу) по 15.04.1980 истец проходил службу в армии по призыву, следовательно данный период также подлежит включению в общий страховой стаж истца.
Разрешая вопрос о включении в стаж периодов трудовой деятельности с 09.08.1978 по 20.10.1978 в должности <данные изъяты>, с 27.01.1982 по 27.04.1982 в должности <данные изъяты>, указанных в трудовой книжке, которая оформлена надлежащим образом и сомнений в своей подлинности не вызывает, суд удовлетворяет требования истца в данной части.
Отказ во включении в стаж спорных периодов работы по причине ошибки в написании фамилии истца и не принятии к зачету трудовой книжки, при наличии совокупности вышеуказанных доказательств и установлении факта принадлежности трудовой книжки истцу, не может являться основанием для отказа во включении данных периодов работы в страховой стаж истца.
В соответствии со ст. 22 Закона № 400-ФЗ страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, за исключением случаев, предусмотренных частями 5, 6, 6.1, 6.3 настоящей статьи, статьей 25.1 настоящего Федерального закона, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию. Днем обращения за страховой пенсией считается день приема органом, осуществляющим пенсионное обеспечение, соответствующего заявления со всеми необходимыми для подтверждения права на страховую пенсию документами, подлежащими представлению заявителем с учетом положений части 7 статьи 21 настоящего Федерального закона.
Согласно расчету № от 22.03.2023 при условии включения ФИО1 в страховой (общий) стаж для конвертации пенсионных прав периода учебы с 01.09.1975 по 21.07.1978, периода службы в <данные изъяты> с 20.11.1978 по 15.04.1980, периодов работы на территории <данные изъяты> с 09.08.1978 по 20.10.1978, с 27.01.1982 по 27.04.1982 в соответствии с ч. 1 ст. 8 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» и Договором между Российской Федерацией и Эстонской Республикой о сотрудничестве в области пенсионного обеспечения от 14.07.2011 наряду с зачтенными по отказному решению от 30.05.2022 № 04-12-24/1590 периодов работы и не страховых периодов право на страховую пенсию по старости на 28.04.2022 у ФИО1 не возникнет, так как ИПК будет 22,080, то есть менее требуемых 23,4.
Таким образом оснований для удовлетворения требований истца об обязании назначить страховую пенсию по старости с 30.04.2022 не имеется.
Руководствуясь ст. 194-199 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд
РЕШИЛ:
Исковые требованияФИО1 кОтделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Псковской области о включении периодов трудовой деятельности и учебы в стаж и назначении страховой пенсии по старости,удовлетворить частично.
Обязать Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Псковской области принять к зачету для конвертации пенсионных прав ФИО1 трудовую книжку <данные изъяты> от ДД.ММ.ГГГГ.
Обязать Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Псковской области включить в общий трудовой и страховой стаж ФИО1 период учебыс 01.09.1975 по 21.07.1978 в <данные изъяты>, период службы в <данные изъяты> с 20.11.1978 по 15.04.1980, периоды работы с 09.08.1978 по 20.10.1978 в должности <данные изъяты>, с 27.01.1982 по 27.04.1982 в должности <данные изъяты>.
В удовлетворении остальной части исковых требований отказать.
Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Псковский областной суд через Псковский городской суд, в течение месяца со дня его принятия в окончательной форме.
Мотивированное решение суда изготовлено 30 июня 2023 года.
Судья: О.Л. Цветкова