Решение по делу № 2-7972/2022 от 07.03.2023 - о возложении обязанности включить периоды работы в страховой стаж, назначить страховую пенсию по старости с < Дата >, произвести перерасчет размера страховой пенсии и выплатить ее недополученную сумму.

УИД: 39RS0002-01-2022-008225-47

дело № 2-995/2023 (№ 2-7972/2022)

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

г. Калининград 7 марта 2023 года

Центральный районный суд г. Калининграда в составе председательствующего судьи Вирюкиной К.В.,

при секретаре Сичкаревой О.В.,

с участием истца ФИО1, его представителя ФИО2,

представителя ответчика ФИО3,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению ФИО1 к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Калининградской области о возложении обязанности включить периоды работы в страховой стаж, назначить страховую пенсию по старости с < Дата >, произвести перерасчет размера страховой пенсии и выплатить ее недополученную сумму,

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 с учетом последующих уточнений требований обратился в суд с исковым заявлением к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Калининградской области о возложении обязанности включить в страховой стаж периоды работы с < Дата > по 2002 год, назначить страховую пенсию по старости с < Дата >, произвести перерасчет размера страховой пенсии по старости и выплатить ее недополученную сумму.

В обоснование заявленных требований указано, что истцу, получавшему до < Дата > пенсию на территории Республики Казахстан, назначена страховая пенсия по старости ввиду переезда на территорию Российской Федерации лишь с < Дата > (с апреля 2021 года по октябрь 2021 года пенсия истцу не выплачивалась), при этом в его страховой стаж не были включены периоды работы на территории Республики Казахстан с < Дата > по 2002 год, подтвержденные соответствующими документами, которые пенсионным органом не были приняты, что, по мнению истца, неправомерно, в связи с чем последний просил включить спорные периоды работы в его страховой стаж, назначить ему страховую пенсию по старости с < Дата >, с произведением перерасчета ее размера и выплатить недополученную сумму пенсии.

В судебном заседании истец ФИО1 и его представитель по устному ходатайству ФИО2 под протокол изложили заявленные требования, в частности просили возложить на ответчика обязанность включить в страховой стаж истца периоды работы с < Дата > по < Дата >, назначить ему страховую пенсию по старости с < Дата >, произвести перерасчет размера страховой пенсии по старости и выплатить ее недополученную сумму.

Представитель ответчика Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Калининградской области ФИО3, возражал против удовлетворения заявленных требований, ссылаясь на то, что в соответствии со ст. 8 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» и Соглашением ЕАЭС от < Дата > истцу была назначена страховая пенсия по старости с < Дата > в размере 7847,19 руб., который рассчитан по п. 4 ст. 30 Закона № 173-ФЗ (как наиболее выгодный вариант) исходя из общего трудового стажа и без учета заработной платы, при этом в общий трудовой стаж истца не были учтены периоды работы истца на территории Республики Казахстан в АО «Агротранс» с < Дата > по < Дата >, в АОЗТ «Агротранссервис» с < Дата > по < Дата >, в ТОО «ФМ Казахстан» «Агропромсервис» с < Дата > по < Дата >, в «Агротранссервис» ОАО «Караганды-НаН» с < Дата > по < Дата >, дальнейший страховой стаж, выработанный с < Дата > в Казахстане, на размер пенсии не влияет, спорные периоды не были включены в общий трудовой и страховой стаж истца, поскольку ответы на формуляры «запросы» о стаже истца и заработке не поступили, согласно отметке в паспорте истца он был зарегистрирован по месту жительства на территории Российской Федерации < Дата >, выплата пенсии в Казахстане ему была прекращена с < Дата >, в связи с чем, пенсия истцу была назначена с первого числа месяца следующего за датой переселения, для определения которой во внимание принимается дата регистрации по месту жительства, ввиду чего оснований по выплате страховой пенсии по старости с < Дата > по < Дата > не имеется.

Заслушав лиц, участвующих в деле, исследовав его материалы, изучив представленные в нем доказательства, суд приходит к следующему.

Основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на страховые пенсии установлены Федеральным законом от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», вступившим в силу с 01.01.2015. До 01.01.2015 основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на трудовые пенсии устанавливались Федеральным законом от 17.12.2001 №173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».

Согласно ч. 1 ст. 8Закона №400-ФЗ «О страховых пенсиях» по общему правилу право на страховую пенсию по старости имеют лица, достигшие возраста 65 и 60 лет (соответственно мужчины и женщины).

Частью 1 статьи 8 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ «О страховых пенсиях» (в ранее действующей редакции) предусмотрено, что право на страховую пенсию имели женщины, достигшие возраста 55 лет.

В соответствии со ст.35Федерального закона № 400-ФЗ от 28.12.2013 «О страховых пенсиях» продолжительность страхового стажа, необходимого для назначения страховой пенсии по старости, в 2015 году составляет 6 (шесть) лет (часть 1). Продолжительность страхового стажа, необходимого для назначения страховой пенсии по старости, предусмотренная ч. 2 ст. 8 настоящего Федерального закона, начиная с 01.01.2016 ежегодно увеличивается на 1 год согласно приложению 3 к настоящему Федеральному закону. При этом необходимая продолжительность страхового стажа определяется на день достижения возраста, предусмотренного ст. 8 настоящего Федерального закона (часть 2).

С 01.01.2015 страховая пенсия по старости назначается при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента (ИПК) не ниже 6,6 с последующим ежегодным увеличением на 2,4 до достижения величины индивидуального пенсионного коэффициента 30. При этом необходимая величина ИПК определяется также на день достижения возраста, предусмотренного ст.8Федерального закона от 28.12.2013 №400-ФЗ «О страховых пенсиях».

В соответствии с ч. 1 ст. 11 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 4 настоящего Федерального закона, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись лицами, указанными в части 1 статьи 4 настоящего Федерального закона, за пределами территории Российской Федерации, включаются в страховой стаж в случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации или международными договорами Российской Федерации, либо в случае уплаты страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации в соответствии с Федеральным законом от 15 декабря 2001 года № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации» (ч. 2).

На основании ст. 14 названного Федерального закона правила подсчета и подтверждения страхового стажа, в том числе с использованием электронных документов или на основании свидетельских показаний, устанавливаются в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации.

С 01 января 2015 года вступили в силу Правила подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий, утвержденные Постановлением Правительства Российской Федерации от 02 октября 2014 года № 1015.

В соответствии с указанными Правилами основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, включаемые в страховой стаж, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица, является трудовая книжка установленного образца. При отсутствии трудовой книжки, а также в случае, когда в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы. До регистрации гражданина в качестве застрахованного лица периоды работы могут устанавливаться на основании показаний двух или более свидетелей, знающих гражданина по совместной работе у одного работодателя, если документы о работе утрачены в связи со стихийным бедствием (землетрясением, наводнением, ураганом, пожаром и тому подобными причинами) и восстановить их невозможно; при утрате документов о работе и невозможности их получения вследствие небрежного их хранения, умышленного уничтожения и других подобных причин не по вине работника периоды работы устанавливаются на основании показаний двух или более свидетелей, знающих этого работника по совместной работе у одного работодателя и располагающих документами о своей работе за время, в отношении которого они подтверждают работу гражданина.

При назначении пенсии, периоды работы и иной деятельности, которые выполнялись гражданами Российской Федерации за пределами территории Российской Федерации и которые включаются в страховой стаж, и стаж на соответствующих видах работ, а также порядок исчисления и правила подсчета указанного стажа устанавливаются в соответствии с нормами пенсионного законодательства Российской Федерации.

В сфере пенсионного обеспечения применяются общепризнанные принципы и нормы международного права и международные договоры Российской Федерации. В случае, если международным договором Российской Федерации установлены иные правила, чем предусмотрены Федеральным законом от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ, применяются правила международного договора Российской Федерации (ч. 3 ст. 2 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ).

С 01.01.2021 вступило в силу Соглашение о пенсионном обеспечении трудящихся государств - членов Евразийского экономического союза, участником которого является также Республика Казахстан, в соответствии с которым назначение пенсии с учетом положений настоящего Соглашения производится компетентным органом государства-члена при возникновении у трудящегося (члена семьи) права на пенсию в соответствии с законодательством этого государства-члена независимо от даты возникновения у этого трудящегося (члена семьи) права на пенсию согласно законодательству другого государства-члена.

В соответствии со ст. 7 Соглашения каждое государство-член определяет право на пенсию в соответствии со своим законодательством исходя из стажа работы, приобретенного на его территории, с учетом положений настоящего Соглашения. В случае если стажа работы, приобретенного на территории одного государства-члена, недостаточно для возникновения права на пенсию, то учитывается стаж работы, приобретенный на территориях других государств-членов в соответствии с законодательством каждого из государств-членов, за исключением случаев, когда такой стаж работы совпадает по времени.

Согласно ст. 12 Соглашения назначение и выплата пенсии осуществляются в следующем порядке: за стаж работы, приобретенный после вступления настоящего Соглашения в силу, пенсия назначается и выплачивается государством-членом, на территории которого приобретен соответствующий стаж работы; за стаж работы, приобретенный до вступления настоящего Соглашения в силу, пенсия назначается и выплачивается в соответствии с законодательством государств-членов и Соглашением о гарантиях прав граждан государств - участников Содружества Независимых Государств в области пенсионного обеспечения от 13 марта 1992 года, а для Республики Беларусь и Российской Федерации - Договором между Российской Федерацией и Республикой Беларусь о сотрудничестве в области социального обеспечения от 24 января 2006 года.

В соответствии со ст. 6 Соглашения 13.03.1992 назначение пенсий гражданам государств - участников Соглашения производится по месту жительства.

Для установления права на пенсию, в том числе пенсий на льготных основаниях и за выслугу лет, гражданам государств - участников Соглашения учитывается трудовой стаж, приобретенный на территории любого из этих государств, а также на территории бывшего СССР за время до вступления в силу настоящего Соглашения.

Письмом Министерства социальной защиты населения Российской Федерации от 31.01.1994 N 1-369-18 разъяснено, что при назначении пенсии гражданам, прибывшим в Россию из государств - участников Соглашения от 13.03.1992, учитывается трудовой стаж, приобретенный на территории бывшего СССР за время не только до 13.03.1992, а также после этой даты на территории государств - участников Соглашения.

Аналогичные по своей природе разъяснения в отношении применения Соглашения от 13.03.1992 даны в Распоряжении Правления Пенсионного фонда Российской Федерации от 22.06.2004 N 99р «О некоторых вопросах осуществления пенсионного обеспечения лиц, прибывших на место жительства в Российскую Федерацию из государств - республик бывшего СССР», в котором указано, что трудовой стаж, имевший место в государствах - участниках Соглашения, приравнивается к страховому стажу и стажу на соответствующих видах работ.

При этом периоды работы граждан, прибывших в Российскую Федерацию из государств - участников Соглашения от 13.03.1992, и имевших место за пределами Российской Федерации до 1 января 2002 г., учитываются при исчислении страхового стажа в целях определения права на пенсию независимо от уплаты страховых взносов. Периоды же работы, которые выполнялись гражданами, прибывшими в Российскую Федерацию из государств - участников Соглашения от 13.03.1992, за пределами Российской Федерации после 1 января 2002 г. (даты вступления в силу Федерального закона от 17 декабря 2001 г. N 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации») могут быть включены в подсчет страхового стажа при условии уплаты страховых взносов на пенсионное обеспечение в соответствующие органы той страны, на территории которой осуществлялась трудовая и (или) иная деятельность. Указанные периоды работы на территории государства - участника Соглашения от 13 марта 1992 г. должны быть подтверждены справкой компетентных органов соответствующего государства об уплате страховых взносов на обязательное пенсионное обеспечение либо на социальное страхование (аналогичная правовая позиция выражена в Определении Судебной коллегии по гражданским делам Верховного Суда РФ от 24.09.2018 N 81-КГ18-18).

Расчетный пенсионный капитал для определения страховой части трудовых пенсий, предусмотренных настоящей статьей, устанавливается в соответствии с положениями статьи 30 Федерального закона от 17 декабря 2001 года за N 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ».

Согласно пункту 9 статьи 30 Федерального закона от 17 декабря 2001 года за N 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ», оценка пенсионных прав застрахованных лиц по состоянию на 01 января 2002 года производится органами, осуществляющими пенсионное обеспечение, одновременно с назначением им трудовой пенсии в соответствии с настоящим ФЗ, но не позднее 01 января 2013 года. При этом применяется порядок исчисления и подтверждения трудового стажа, в том числе стажа на соответствующих видах работ (а в необходимых случаях - заработка застрахованного лица), который был установлен для назначения и перерасчета государственных пенсий и действовал до дня вступления в силу вышеприведенного Закона.

В целях сохранения ранее приобретенных прав на трудовую пенсию статьей 30 Федерального закона за N 173-ФЗ предусмотрена оценка пенсионных прав застрахованных лиц по состоянию на 01 января 2002 года путем их конвертации (преобразования) в расчетный пенсионный капитал.

В силу пунктов 1 и 2 статьи 30 Федерального закона от 17 декабря 2001 года N 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» в связи с введением в действие настоящего Федерального закона при установлении трудовой пенсии осуществляется оценка пенсионных прав застрахованных лиц по состоянию на 01 января 2002 года путем их конвертации (преобразования) в расчетный пенсионный капитал. В этой связи расчетный размер трудовой пенсии при оценке пенсионных прав застрахованного лица может определяться по выбору застрахованного лица либо в порядке, установленном пунктом 3 настоящей статьи, либо в порядке, установленном пунктом 4 настоящей статьи, либо в порядке, установленном пунктом 6 настоящей статьи.

На основании пункта 4 указанной статьи ФЗ от 17 декабря 2001 года N 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» в целях определения расчетного размера трудовой пенсии застрахованных лиц в соответствии с настоящим пунктом под общим трудовым стажем понимается суммарная продолжительность трудовой и иной общественно полезной деятельности до 01 января 2002 года, в которую включаются, в частности, периоды учебы, службы по призыву.

При этом содержащийся в пункте 3 той же статьи приведенного Закона альтернативный порядок определения расчетного размера трудовой пенсии застрахованных лиц не предполагает включение вышеуказанных периодов в состав трудовой и иной общественно полезной деятельности, из суммарной продолжительности которых определяется общий трудовой стаж.

На основании нормы части 3 статьи 30 указанного Закона расчетный размер трудовой пенсии по старости при оценке пенсионных прав застрахованных лиц путем их конвертации в расчетный пенсионный капитал по состоянию на 01 января 2002 года определяется на основании среднемесячного заработка застрахованного лица за 2000 - 2001 годы по сведениям индивидуального (персонифицированного) учета в системе государственного пенсионного страхования либо из среднемесячного заработка за любые 60 месяцев подряд до 1 января 2002 года на основании документов, выдаваемых в установленном порядке соответствующими работодателями либо государственными (муниципальными) органами.

Судом установлено, что < Дата > истец ФИО1, < Дата > года рождения, обратился в пенсионный орган с заявлением № о назначении страховой пенсии по старости в соответствии со ст. 8 Федерального закона от 28.12.2013 №400-ФЗ «О страховых пенсиях», по результатам рассмотрения которого было принято решение о назначении пенсии с < Дата > с фиксированной выплатой к ней в общем размере 7847,19 руб.

Согласно пояснениям стороны ответчика, не оспоренным истцом, расчетный размер пенсии истца рассчитан по п. 4 ст. 30 Закона № 173-ФЗ (как наиболее выгодный вариант) исходя из общего трудового стажа, который на < Дата > составляет 19 лет 4 месяца 10 дней и без учета заработной платы, в расчетный пенсионный капитал учтена сумма валоризации 58295,89 руб. за общий трудовой стаж до 1991 год, который составил 18 лет 1 месяц 29 дней, ИПК составил – 18,235, с учетом последовательных индексаций пенсии размер пенсии истца с < Дата > составил 9374,29 руб.

Как следует из объяснений сторон и данных о стаже на имя ФИО1, в общий трудовой и страховой стаж последнего пенсионным органом при назначении страховой пенсии по старости не были включены спорные периоды работы, протекавшие на территории Республики Казахстан в должности водителя: с 13.03.1992 по 25.02.1998 в Карагандинском транспортном предприятии «Транссельхозтехника» Карагандинского областного производственного объединения по производственно-техническому обеспечению сельского хозяйства «Облсельхозтехника» (в последующем – Автотранспортное предприятие материально-технического снабжения Агропромышленного комитета Карагандинской области, Карагандинское головное автотранспортное предприятие производственного автотранспортного объединения «Карагандаагропромтранс», Автотранспортное предприятие № 4 Производственного автотранспортного объединения «Карагандаагропромтранс», Производственное автотранспортное объединение «Агропромтранс» Управления сельского хозяйства Карагандинской области, Акционерное общество открытого типа «Агротранс»), с 26.02.1998 по 31.08.1998 в акционерном обществе закрытого типа «Агротранссервис», с 01.09.1998 по 15.04.1999 в ТОО «ФМ Казахстан» «Агропромсервис», с 16.04.1999 по 31.12.2001 в «Агротранссервис» ОАО «Караганды-НаН», при этом записи о работе истца в указанные периоды содержатся в трудовой книжке, заполненной 05.08.1974 на Г.И.МБ., ДД.ММ.ГГГГ года рождения, архивными справками ИС ЕЭАД от 02.11.2021, архивной справкой директора ТОО «Агротрансервис» № 117 от 11.11.2021, архивной справкой от 12.01.2023 № Г-13-ЮЛ-А о работе и начислениях заработной платы ФИО1 за период с июня 1982 года по декабрь 1992 года, с января 1994 года по декабрь 1994 года, с мая 1995 года по февраль 1996 года, с апреля 1996 года по июнь 1996 года, с сентября 1996 по октябрь 1996 года и с января 1997 года по март 1998 года, а также информацией филиала АО «ЕНПФ» в г.Алматы с закрытых ИПС и НПФ вкладчика (получателя) за счет ОПВ и выпиской с ИПС для учета ОПВ, содержащей сведения об уплате работодателями в отношении ФИО1 страховых взносов в период с 22.06.1998 по 15.11.2007.

В соответствии с положениями Соглашения от 20.12.2019 и Порядком взаимодействия между уполномоченными органами, компетентными органами государств – членов Евразийского экономического союза и Евразийской экономической комиссией по применению норм Соглашения от 20.12.2019, утвержденным Решением Совета Евразийской экономической комиссии от 23.12.2020 № 122, пенсионным органом были направлены формуляры-запросы в компетентный орган Республики Казахстан (АО «ЕНПФ») для подтверждения стажа ФИО1, в ответ на которые было сообщено, что истец по сведениям информационной системы ЕНПФ не является трудящимся, а предоставление ответов на запросы, не касающиеся пенсионного обеспечения граждан в соответствии с Соглашением, не входит в компетенцию ЕНПФ; иные запросы пенсионного органа о подтверждении сведений в отношении истца о стаже работы, заработной плате и уплате страховых взносов согласно пояснениям представителей ответчика были оставлены без ответа.

Из представленной в деле справки-аттестата от < Дата > №-н, усматривается, что пенсионные выплаты ФИО1, < Дата > года рождения, на территории Республики Казахстан были прекращены с < Дата > (пенсия выплачена по < Дата >).

Согласно ответам пенсионного органа на обращения истца от < Дата > №, < Дата > № датой переселения истца является дата регистрации по месту жительства на территории Калининградской области – < Дата >, ввиду чего страховая пенсия по старости установлена и выплачивается истцу с < Дата >, вопрос о выплате пенсии за период с < Дата > по < Дата > может быть решен только на территории Республики Казахстан, откуда в адрес истца из Филиала НАО «Государственная корпорация «Правительство для граждан» по Карагандинской области поступил ответ от < Дата > №, согласно которому для уплаты пенсионной выплаты по возрасту и базовой пенсионной выплаты в Республике Казахстан у истца нет правовых оснований, так как согласно заявлению последнего от < Дата > о выдаче пенсионного дела на руки и приложенного адресного листка убытия истец снят с учета с регистрации в Управлении миграционной полиции по Карагандинской области < Дата >, в связи с выездом на постоянное жительство за пределы страны.

При переселении пенсионера в пределах государств - участников Соглашенияот13.03.1992выплатапенсиипопрежнемуместужительствапрекра-щается,еслипенсиятогожевидапредусмотреназаконодательствомгосударства

поновомуместу жительствапенсионера (ч. 1 ст. 7).

Письмом Министерства социальной защиты населения Российской Федерации от 31.01.1994 N 1-369-18 «О пенсионном обеспечении граждан, прибывших в РФ из государств, ранее входивших в состав СССР» установлено, что при переселении гражданина, получавшего пенсию в одном из государств - участников Соглашения от 13.03.1992,пенсияназначаетсясмесяца,следующегозамесяцемпрекращениявыплатыпенсиипопрежнемуместужительства,нонеболеечемза6месяцевдомесяцарегистрациипоместужительствана территории России в установленном порядке или признания в установленном порядке беженцем либо вынужденным переселенцем.

В связи с чем, суд приходит к выводу о том, что ФИО1 имеет право на назначение ему страховой пенсии по старости в соответствии со ст. 8 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» с 01.04.2021, принимая во внимание факт выплаты ему пенсии на территории Республики Казахстан по 31.03.2021, получения истцом гражданства Российской Федерации и регистрации истца по месту жительства на ее территории с 14.10.2021, а также обращения с заявлением о назначении пенсии 25.10.2021.

Согласно отметке в паспорте гражданина РФ на имя ФИО1, < Дата >, выданному < Дата > УМВД России по Калининградской области, последний < Дата > был зарегистрирован по месту жительства по < адрес >.

Учитывая изложенные выше положения законодательства, а также обстоятельства дела, в соответствии с ч. 3 ст. 196 ГПК РФ, суд полагает возможным включить в страховой стаж истца, заявленные им периоды его работы: с < Дата > по < Дата > в Карагандинском транспортном предприятии «Транссельхозтехника» Карагандинского областного производственного объединения по производственно-техническому обеспечению сельского хозяйства «Облсельхозтехника» (в последующем – Автотранспортное предприятие материально-технического снабжения Агропромышленного комитета Карагандинской области, Карагандинское головное автотранспортное предприятие производственного автотранспортного объединения «Карагандаагропромтранс», Автотранспортное предприятие № 4 Производственного автотранспортного объединения «Карагандаагропромтранс», Производственное автотранспортное объединение «Агропромтранс» Управления сельского хозяйства Карагандинской области, Акционерное общество открытого типа «Агротранс»), с < Дата > по < Дата > в акционерном обществе закрытого типа «Агротранссервис», с < Дата > по < Дата > в ТОО «ФМ Казахстан» «Агропромсервис», с < Дата > по < Дата > в «Агротранссервис» ОАО «Караганды-НаН», в связи с подтверждением указанных периодов работы записями в трудовой книжке, архивными справками и сведениями об уплате в отношении истца страховых взносов на территории Республики Казахстан, что является основанием для произведения перерасчета размера пенсии истца с учетом подлежащих включению периодов работы, поскольку включение названных периодов работы до < Дата > в стаж повлияет на размер пенсии истца, с выплатой истцу недополученной суммы страховой пенсии по старости.

Таким образом, исковые требования ФИО1 к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Калининградской области подлежат удовлетворению.

Поскольку истец, являясь пенсионером, в силу пп. 5 п. 2 ст. 333.36 НК РФ освобожден от уплаты государственной пошлины по настоящему спору, суд приходит к выводу о необходимости возврата, уплаченной им при подаче иска государственной пошлины в размере 300 руб.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ,-

РЕШИЛ:

исковые требования ФИО1 удовлетворить.

Возложить на Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Калининградской области обязанность:

установить и выплатить ФИО1, < Дата > года рождения, страховую пенсию по старости в соответствии со ст. 8 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» с < Дата >;

включить в страховой стаж ФИО1, < Дата > года рождения, периоды работы с < Дата > по < Дата > в Карагандинском транспортном предприятии «Транссельхозтехника» Карагандинского областного производственного объединения по производственно-техническому обеспечению сельского хозяйства «Облсельхозтехника» (в последующем – Автотранспортное предприятие материально-технического снабжения Агропромышленного комитета Карагандинской области, Карагандинское головное автотранспортное предприятие производственного автотранспортного объединения «Карагандаагропромтранс», Автотранспортное предприятие № 4 Производственного автотранспортного объединения «Карагандаагропромтранс», Производственное автотранспортное объединение «Агропромтранс» Управления сельского хозяйства Карагандинской области, Акционерное общество открытого типа «Агротранс»), с < Дата > по < Дата > в акционерном обществе закрытого типа «Агротранссервис», с < Дата > по < Дата > в ТОО «ФМ Казахстан» «Агропромсервис», с < Дата > по < Дата > в «Агротранссервис» ОАО «Караганды-НаН»;

произвести перерасчет размера страховой пенсии по старости ФИО1, < Дата > года рождения, с < Дата > и выплатить ее недополученную сумму.

Обязать налоговые органы возвратить ФИО1 излишне уплаченную государственную пошлину в размере 300 (триста) рублей на основании распоряжения о переводе денежных средств ПАО «Почта Банк» от < Дата >.

Решение может быть обжаловано в Калининградский областной суд через Центральный районный суд г. Калининграда в течение одного месяца со дня принятия решения в окончательной форме.

Судья подпись К.В. Вирюкина

Мотивированное решение составлено 15 марта 2023 года.