61RS0045-01-2022-001661-32

Дело №2- 1367/2022

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

с. Покровское 12 сентября 2022 года

Неклиновский районный суд Ростовской области в составе председательствующего судьи Говоровой О.Н.,

при секретаре Лутанюк И.Л.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Прокурора Неклиновского района Ростовской области, в интересах Б.А.П. к МБУК «Районный Дом культуры им. А.В. Третьякова» об обязании обеспечить работника сертифицированными средствами индивидуальной защиты,

УСТАНОВИЛ:

Прокурор Неклиновского района Ростовской области обратился в суд с иском к МБУК «Районный Дом культуры им. А.В. Третьякова» об обязании обеспечить работника сертифицированными средствами индивидуальной защиты, указывая на то, прокуратурой Неклиновского район Ростовской области на основании обращения Б.А.П. проведена проверка исполнения трудового законодательства в деятельности муниципального бюджетного учреждения культуры «Районный Дом культуры им. А.В. Третьякова». Б.А.П. состоит в должности уборщика служебных помещений.

Приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от 09.12.2014 № 997н утверждены типовые нормы бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам сквозных профессий и должностей всех видов экономической деятельности, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением».

Пунктом 171 типовых норм установлено, что уборщик служебных помещений подлежит обеспечению средствами защиты: - костюм для защиты от общих производственных загрязнений и механических воздействий (1 шт.) или халат для защиты от общих производственных загрязнений и механических воздействий в количестве 1 шт.; - перчатки с полимерным покрытием (6 пар); - перчатки резиновые или из полимерных материалов (12 пар).

В результате проверки установлено, что уборщик служебных помещений Б.А.П. МБУК средствами индивидуальной защиты в соответствии с указанным перечнем не обеспечена. Просит обязать МБУК «Районный Дом культуры им. А.В. Третьякова» в течение 1 месяца со дня вступления в законную силу решения обеспечить работника Б.А.П. сертифицированными средствами индивидуальной защиты согласно нормам бесплатной выдачи:

- костюмом для защиты от общих производственных загрязнений и механических воздействий (1 шт.) или халат для защиты от общих производственных загрязнений и механических воздействий в количестве 1 шт.;

- перчатки с полимерным покрытием (6 пар);

- перчатки резиновые или из полимерных материалов.

Представитель истца, в судебное заседание не явился, о причинах неявки суду не сообщил, не ходатайствовал об отложении дела.

Истец Б.А.П. извещена о месте и времени судебного разбирательства, в суд не явилась.

Представитель ответчика в судебное заседание не явился, уведомлен о времени и месте судебного заседания надлежащим образом, направил заявление о признании исковых требований в полном объеме и рассмотрении дела в свое отсутствие. Заявление о признании исковых требований приобщено к материалам дела.

Представитель третьего лица Администрации Неклиновского района в суд не явился, извещен.

В соответствии со ст. 167 ГПК РФ суд полагает возможным рассмотреть дело в отсутствие неявившихся участников процесса.

Исследовав материалы дела, приходит к следующему.

В соответствии со ст. 22 ТК РФ работодатель обязан соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права, локальные нормативные акты, условия коллективного договора, соглашений и трудовых договоров.

В силу ст. 212 ТК РФ обязанности по обеспечению безопасных условий и охраны труда возлагаются на работодателя.

Согласно положений ст. 221 ТК РФ на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением, работникам бесплатно выдаются прошедшие обязательную сертификацию или декларирование соответствия специальная одежда, специальная обувь и другие средства индивидуальной защиты, а также смывающие и (или) обезвреживающие средства в соответствии с типовыми нормами, которые устанавливаются в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации.

Работодатель имеет право с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации или иного представительного органа работников и своего финансово-экономического положения устанавливать нормы бесплатной выдачи работникам специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты, улучшающие по сравнению с типовыми нормами защиту работников от имеющихся на рабочих местах вредных и (или) опасных факторов, а также особых температурных условий или загрязнения.

Работодатель за счет своих средств обязан в соответствии с установленными нормами обеспечивать своевременную выдачу специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты, а также их хранение, стирку, сушку, ремонт и замену.

Приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от 09.12.2014 № 997н утверждены типовые нормы бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам сквозных профессий и должностей всех видов экономической деятельности, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением».

Пунктом 171 типовых норм установлено, что уборщик служебных помещений подлежит обеспечению средствами защиты: - костюм для защиты от общих производственных загрязнений и механических воздействий или халат для защиты от общих производственных загрязнений и механических воздействий в количестве 1 шт.; - перчатки с полимерным покрытием (6 пар); - перчатки резиновые или из полимерных материалов (12 пар).

Из материалов дела следует, прокуратурой Неклиновского района Ростовской области на основании обращения Б.А.П. проведена проверка исполнения трудового законодательства в деятельности муниципального бюджетного учреждения культуры «Районный Дом культуры им. А.В. Третьякова».

Б.А.П. состоит в должности уборщика служебных помещений МБУК. В ходе проверки установлено, что уборщик служебных помещений МБУК средствами индивидуальной защиты в соответствии с указанным перечнем не обеспечена.

Согласно ст. 39 ГПК РФ ответчик вправе признать иск. Суд принимает признание иска ответчиком, если это не противоречит закону и не нарушает законные интересы других лиц.

В соответствии со ст. 173 ГПК РФ при признании ответчиком иска и принятии его судом принимается решение об удовлетворении заявленных истцом требований.

В соответствии с ч. 4 ст. 198 ГПК РФ в случае признания иска ответчиком в мотивировочной части решения суда может быть указано только на признание иска и принятие его судом.

На основании изложенного и руководствуясь ст. ст. 194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Иск Прокурора Неклиновского района Ростовской области, в интересах Б.А.П. к МБУК «Районный Дом культуры им. А.В. Третьякова» об обязании обеспечить работника сертифицированными средствами индивидуальной защиты, удовлетворить.

Обязать МБУК «Районный Дом культуры им. А.В. Третьякова» в течение одного месяца со дня вступления в законную силу решения обеспечить работника Б.А.П. сертифицированными средствами индивидуальной защиты согласно нормам бесплатной выдачи:

- костюм для защиты от общих производственных загрязнений и механических воздействий (1 шт.) или халат для защиты от общих производственных загрязнений и механических воздействий в количестве 1 шт.;

- перчатки с полимерным покрытием (6 пар);

- перчатки резиновые или из полимерных материалов.

Решение может быть обжаловано в Ростовский областной суд через Неклиновский районный суд в апелляционном порядке в течение месяца с момента принятия его в окончательной форме.

Председательствующий:

Решение в окончательной форме изготовлено 14 сентября 2022 года.