№
РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
04 июля 2023 года пгт. Ленино
Ленинский районный суд Республики Крым в составе председательствующего судьи Буровой А.В., при секретаре судебного заседания Хан М.А., с участием прокурора ФИО2, представителя ответчика ФИО3,
рассмотрев в открытом судебном заседании в зале суда в пгт. Ленино Республики Крым гражданское дело по иску прокурора Ленинского района Республики Крым в интересах ФИО1 к Отделению фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Республике Крым о возложении обязанности совершить определенные действия, -
УСТАНОВИЛ:
Прокурор Ленинского района Республики Крым в интересах ФИО1 обратился в суд с иском к Отделению фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Республике Крым о возложении обязанности совершить определенные действия.
Требования мотивированы тем, что ФИО1 являлся получателем страховой пенсии по старости, 29.08.2017г. он обратился к ответчику с заявлением о перерасчете страховой пенсии по старости за период работы с 21.06.1973г. по 30.06.1974г. на шахте «Комиссаровская» комбината «Ворошиловградуголь», а также с 30.12.1974г. по 04.06.1976г. и с 03.01.1977г. по 13.11.1980г. в шахтоуправлении «Зоринское» производственного объединения по добыче угля «Ворошиловградуголь», представив справки о заработной плате для начисления пенсии за 1973-1976гг. за № от 02.09.2010г. (№ от 04.07.2014г. идентична по своему содержанию), а также за период с 1977-1980гг. за № от 02.09.2010г. (№ от 04.07.2014г. идентична по своему содержанию), выданные и заверенные руководителем отдельного производственного подразделения «Шахта «Никанор-Новая» Государственного предприятия «Луганскуголь» Министерства промышленности Украины. Ответом от 12.09.2017г. ответчик отказал истцу в перерасчете пенсии с учетом сведений о заработной плате ФИО1 за вышеуказанные периоды, ссылаясь на то, что вышеуказанные справки выданы не правопреемником работодателя и не архивным учреждением. Полагают данный отказ незаконным, в связи с чем обратились в суд с настоящим иском, в котором просят обязать ответчика произвести ФИО1 перерасчет страховой пенсии по старости за период его работы с 21.06.1973г. по 30.06.1974г. на шахте «Комиссаровская» комбината «Ворошиловградуголь», а также с 30.12.1974г. по 04.06.1976г. и с 03.01.1977г. по 13.11.1980г. в шахтоуправлении «Зоринское» производственного объединения по добыче угля «Ворошиловградуголь» с учетом сведений о заработной плате, указанных в справках № от 02.09.2010г. (№ от 04.07.2014г.), а также № от 02.09.2010г. (№ от 04.07.2014г.), выданных и заверенных руководителем отдельного производственного подразделения «Шахта «Никанор-Новая» Государственного предприятия «Луганскуголь» Министерства промышленности Украины, с ДД.ММ.ГГГГ.
Прокурор в судебном заседании иск поддержал и просил его удовлетворить в полном объеме по доводам, изложенным в исковом заявлении.
Представитель ответчика в судебном заседании против удовлетворения заявленных исковых требований возражала, ссылаясь на их необоснованность.
ФИО1 о времени и месте судебного заседания извещен в установленном законом порядке, в судебное заседание не явился, о причинах неявки суд не уведомил.
Выслушав пояснения прокурора и представителя ответчика, изучив доводы искового заявления и возражений ответчика, обозрев материалы пенсионного дела, исследовав материалы дела и дав оценку доказательствам по делу в их совокупности, суд считает, что заявленные требования подлежат частичному удовлетворению по следующим основаниям.
В силу статьи 56 ГПК Российской Федерации, содержание которой следует рассматривать в контексте с положениями ч. 3 ст. 123 Конституции Российской Федерации и ст. 12 ГПК Российской Федерации, закрепляющих принципы состязательности гражданского судопроизводства и принцип равноправия сторон, каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.
В соответствии с ч. ч. 1 и 2 ст. 39 Конституции Российской Федерации каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом. Государственные пенсии и социальные пособия устанавливаются законом.
18.03.2014г. Республика Крым принята в состав Российской Федерации в результате ратификации 21.03.2014г. Договора между Российской Федерацией и Республикой Крым о принятии в Российскую Федерацию Республики Крым и образовании в составе Российской Федерации новых субъектов.
Согласно ч. 6 ст. 11 Федерального конституционного закона "О принятии в Российскую Федерацию Республики Крым и образования в составе Российской Федерации новых субъектов - Республики Крым и города федерального значения Севастополя" № 6-ФКЗ от 21.03.2014г., законодательство Российской Федерации об обязательном социальном страховании, включая обязательное пенсионное страхование и обязательное медицинское страхование, применяется на территориях Республики Крым и города федерального значения Севастополя с 01.01.2015г.
С 1 января 2015 года основания назначения указанной пенсии предусмотрены Федеральным законом от 28 декабря 2013г. N 400-ФЗ "О страховых пенсиях", поскольку согласно частей 1 и 3 статьи 36 данного закона со дня его вступления в силу Федеральный Закон "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" не применяется, за исключением норм, регулирующих исчисление размера трудовых пенсий и подлежащих применению в целях определения размеров страховых пенсий в соответствии с данным законом в части, не противоречащей данному закону.
Право на страховую пенсию по старости, как предусмотрено частью 1 статьи 8 Федерального закона "О страховых пенсиях", имеют лица, достигшие возраста 65 и 60 лет (соответственно мужчины и женщины) (с учетом положений, предусмотренных приложением 6 к настоящему Федеральному закону).
С 01.01.2015г. страховая пенсия по старости назначается при наличии страхового стажа шесть лет и при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента не ниже 6,6 с последующим ежегодным увеличением на 2,4 до достижения величины индивидуального пенсионного коэффициента 30. При этом необходимая величина индивидуального пенсионного коэффициента при назначении страховой пенсии по старости определяется на день достижения возраста, предусмотренного ст. 8 настоящего Федерального закона, а при назначении страховой пенсии по старости ранее достижения возраста, предусмотренного ст. 8 настоящего Федерального закона – на день установления страховой пенсии (ст. 35 Федерального закона №400-ФЗ).
Согласно статье 11 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 4 настоящего Федерального закона, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации. Периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись лицами, указанными в части 1 статьи 4 настоящего Федерального закона, за пределами территории Российской Федерации, включаются в страховой стаж в случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации или международными договорами Российской Федерации, либо в случае уплаты страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации в соответствии с Федеральным законом от 15 декабря 2001 года № 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации".
Согласно ч. 1 ст. 4 Федерального закона от 21.07.2014г. №208-ФЗ «Об особенностях пенсионного обеспечения граждан Российской Федерации, проживающих на территориях Республики Крым и города федерального значения Севастополя» периоды работы и иной деятельности, включаемые в страховой (трудовой) стаж, а также иные периоды, засчитываемые в страховой (трудовой) стаж и учитываемые при назначении пенсий гражданам, указанным в ч. 1 ст. 1 настоящего Федерального закона, имевшие место на территории Украины по 16.03.2014г. включительно и на территории Республики Крым или на территории города федерального значения Севастополя в период с 17 марта по 31 декабря 2014г. включительно, приравниваются к периодам работы, иной деятельности и иным периодам, включаемым (засчитываемым) в страховой (трудовой) стаж, стаж на соответствующих видах работ.
В соответствии с ч. 4 ст. 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, могут исчисляться с применением правил исчисления, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности).
В силу ст. 14 Федерального закона 400-ФЗ "О страховых пенсиях", при подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 года N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системах обязательного пенсионного страхования и обязательного социального страхования" подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.
Размер страховой пенсии рассчитывается в соответствии со ст. 15 Федерального закона №400-ФЗ и с учетом положений, предусмотренных Федеральным законом от 17.12.2001г. №173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».
Как установлено пп.1 п. 1 ст. 30.3 Федерального закона №173-ФЗ застрахованное лицо имеет право на перерасчет размера трудовой пенсии в случае предоставления дополнительных документов, подтверждающих общий трудовой стаж и (или) стаж на соответствующих видах работ, приобретенный до 1 января 2002 года, который не был учтен при осуществлении оценки пенсионных прав застрахованного лица в соответствии со статьей 30 настоящего Федерального закона при установлении ему трудовой пенсии.
В силу п. 2 ст. 30.3 Федерального закона №173-ФЗ определение размера трудовой пенсии (страховой части трудовой пенсии по старости) при перерасчете указанного размера в случаях, предусмотренных подпунктами 1 - 3 и 5 пункта 1 настоящей статьи, осуществляется органами, осуществляющими пенсионное обеспечение, в порядке, установленном настоящим Федеральным законом, с применением порядка и сроков, которые установлены статьей 20 настоящего Федерального закона.
Согласно п. 1 ст. 20 Федерального закона №173-ФЗ перерасчет размера трудовой пенсии (страховой части трудовой пенсии по старости), за исключением случаев, предусмотренных пунктом 3 настоящей статьи, производится, в том числе: с 1-го числа месяца, следующего за месяцем, в котором принято заявление пенсионера о перерасчете размера трудовой пенсии (страховой части трудовой пенсии по старости) в сторону увеличения.
Заявление пенсионера о перерасчете размера трудовой пенсии (страховой части трудовой пенсии по старости) принимается при условии одновременного представления им необходимых для такого перерасчета документов, обязанность по представлению которых возложена на заявителя (п. 2 ст. 20 Федерального закона №173-ФЗ).
Как установлено судом и следует из материалов пенсионного дела, ФИО1 проживал в пгт. <адрес> и являлся получателем пенсии по старости на территории Украины до 01.04.2014г., в 2014г. переехал на постоянное место жительство в Республику Крым, в связи с чем в мае 2014г. пенсионное дело истца направлено в Управление пенсионного фонда Республики Крым в <адрес>.
29.08.2017г. ФИО1 обратился к ответчику с заявлением о перерасчете страховой (трудовой) пенсии по старости за периоды подземных работ с 21.06.1973г. по 30.06.1974г. в шахте «Комиссаровская» комбината «Ворошиловградуголь», а также с 30.12.1974г. по 04.06.1976г. и с 03.01.1977г. по 13.11.1980г. в шахтоуправлении «Зоринское» производственного объединения по добыче угля «Ворошиловградуголь» на основании имеющихся в пенсионном деле справок о заработной плате для начисления пенсии для начисления пенсии за 1973-1976гг. за № от 02.09.2010г. (№ от 04.07.2014г. идентична по своему содержанию), а также за период с 1977-1980гг. за № от 02.09.2010г. (№ от 04.07.2014г. идентична по своему содержанию), выданных и заверенных руководителем отдельного производственного подразделения «Шахта «Никанор-Новая» Государственного предприятия «Луганскуголь» Министерства промышленности Украины.
В ответе на обращение от 12.09.2017г. ответчик отказал истцу в перерасчете пенсии с учетом сведений о заработной плате за вышеуказанные периоды, ссылаясь на то, что вышеуказанные справки выданы руководителем отдельного производственного подразделения «Шахта «Никанор-Новая» Государственного предприятия «Луганскуголь» Министерства промышленности Украины, которое не является правопреемником работодателя ФИО1 или архивным учреждением. При этом, указанные периоды работы истца учтены пенсионным фондом в страховой стаж ФИО1 в бесспорном порядке на основании записей в трудовой книжке.
Порядок подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий устанавливается правилами, утвержденными постановлением Правительства Российской Федерации от 02.10.2014г. № (далее Правила).
Согласно п. 11 Правил, документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца.
При отсутствии трудовой книжки, а также в случае, если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.
В силу ч. 1 ст. 66 Трудового кодекса Российской Федерации трудовая книжка установленного образца является основным документов о трудовой деятельности и трудовом стаже работника.
Из трудовой книжки ФИО1, дата заполнения 19.10.1970г., следует:
- 21.06.1973г. истец принят подземным доставщиком-такелажником с полным рабочим днем под землей шахты «Комиссаровская» комбината «Ворошиловградуголь» (приемная от 18.06.1973г.);
- во исполнение приказа МУП УССР № от 12.11.1973г. шахты «Никанор» и «Комиссаровская» объединены в одно шахтоуправление «Зоринское»;
- 01.02.1975г. принят электрослесарем подземным с полным рабочим днем под землей (приказ №к от 01.02.1975г.);
- 04.06.1976г. уволен по собственному желанию (приказ №к от 02.06.1976г.);
- 03.01.1977г. принят подземным электрослесарем четвертого разряда с полным рабочим днем под землей в шахтоуправление «Зоринское» производственного объединения по добыче угля «Ворошиловградуголь» (приказ №к от 03.01.1977г.);
- 01.10.1977г. переведен горнорабочим очистного забоя подземным с полным рабочим днем под землей (приказ №к от 01.10.1977г.);
- 13.11.1980г. уволен по собственному желанию ст. 38 КЗоТ УССР (приказ №к от 05.11.1980г.)
Из имеющейся в пенсионном деле справки руководителя отдельного производственного подразделения «Шахта «Никанор-Новая» Государственного предприятия «Луганскуголь» от 04.07.2014г. № следует, что справка о заработной плате № от 04.07.2014г. выдана на имя ФИО1, суммы заработной платы в период с 01.07.1973г. по 31.05.1976г. соответствуют первичным документам по лицевым счетам, которые находятся на хранении в архиве руководителя отдельного производственного подразделения «Шахта «Никанор-Новая» Государственного предприятия «Луганскуголь». Ксерокопии лицевых счетов выдать невозможно, так как они склеены и прошиты в дела, состоящие из нескольких лицевых счетов работников.
Из справки № от 02.09.2010г., заверенной и выданной руководителем шахты «Никанор-Новая» на имя ФИО1, следует, что с 22.11.1973г. шахта «Никанор» и «Комиссаровская» объединены в одно шахтоуправление «Зоринское» (приказ МУП УССР от 12.11.1973г. №).
В связи с разукрупнением бывшего шахтоуправления «Зоринское» на две шахты «Никанор» и «Комиссаровская», шахта «Никанор» выделена как одна производственная единица с 01.03.1982г. (приказ МУП УССР от 01.03.1982г. №).
В связи с упорядочением работ по закрытию шахты «Никанор» и строительству шахты «Никанор-Новая» - шахта «Никанор-Новая» выделена как структурное подразделение с 21.10.1996г. (приказ ПО «Луганскуголь» от 21.10.1996г. №).
В соответствии с приказом МУП Украины от 26.01.1998г. № шахта «Никанор-новая» передана в состав ГХК «Луганскуголь» с 01.03.1998г.
На базе одноименного структурного подразделения шахта «Никанор-Новая» ГХК «Луганскуголь» образована в Государственное предприятие «Шахта «Никанор-Новая с 01.10.1998г. (приказ МУП Украины от 21.09.1998г. №).
Государственное предприятие «Шахта «Никанор-Новая» не является правопреемником шахты «Никанор». Архивные документы по шахте «Никанор находятся на хранении в архиве отдельного производственного подразделения «Шахта «Никанор-Новая».
В соответствии с приказом Министерства топлива и энергетики Украины от 26.05.2005г. № и приказа Государственного предприятия «Луганскуголь» от 29.11.2005г. № Государственное предприятие «Шахта «Никанор-Новая» реорганизована в отдельное производственное подразделение «Шахта «Никанор-Новая» Государственного предприятия «Луганскуголь».
Согласно справки от ДД.ММ.ГГГГ №, заверенной руководителем шахты «Никанор-Новая», с целью уменьшения социальной напряженности, которая возникает из-за трудностей в получении архивных справок бывшим работникам ликвидируемым предприятиям и непрерывным обращением граждан по назначению пенсий, архивные справки по шахте «Никанор» выдаются архивом отдельного производственного подразделения «Шахта «Никанор-Новая» Государственного предприятия «Луганскуголь», так как разделение архивных документов по шахте «Никанор» и Госдуарственного предприятия «Шахта «Никанор-Новая» не производилось, юридическое прекращение работы шахты «Никанор» не осуществлялось.
Суд учитывает, что сведения, содержащиеся в вышеуказанных справках о заработной плате истца за периоды работы с 21.06.1973г. по 30.06.1974г., а также с 30.12.1974г. по 04.06.1976г., с 03.01.1977г. по 13.11.1980г., предоставленных истцом в пенсионный фонд, указаны на основании архивных документов, а также полностью согласуются с записями трудовой книжки ФИО1 и иными документами пенсионного дела, в том числе архивными справками №, №, №, № от 02.09.2010г., в связи с чем оснований считать их недостоверными у суда не имеется.
Кроме того, согласно имеющемуся в материалах дела акту встречной проверки факта работы подтверждения права работника на льготное пенсионное обеспечение, проведенной сотрудником пенсионного органа с ведома руководителя предприятия шахты «Никанор-Новая» и в присутствии зав.архивом на основании личной карточки и книги приказов, установлен факт работы ФИО1 в периоды с 21.06.1973г. по 04.06.1976г. и с 03.01.1977г. по 13.11.1980г.
Оценивая представленные доказательства, суд приходит к выводу о том, что нахождение архивных документов по шахте «Никанор» в архиве отдельного производственного подразделения «Шахта «Никанор-Новая», само по себе не может повлечь отрицательные последствия для работника, на которого законом не возложена обязанность контролировать сдачу в архив документов, правильность внесения записей в трудовую книжку, а также служить основанием для ограничения права истца на получение трудовой пенсии в соответствии с результатами его труда и продолжительностью трудового стажа.
Согласно Конституции РФ в Российской Федерации как социальном государстве, политика которого направлена на создание условий, обеспечивающих достойную жизнь и свободное развитие человека, охраняется труд и здоровье людей, устанавливаются государственные пенсии, пособия и иные гарантии социальной защиты (статья 7; статья 37, статья 39).
Принципы равенства и справедливости, на которых основано осуществление прав и свобод человека и гражданина в Российской Федерации как правовом и социальном государстве, включая право на пенсионное обеспечение, предполагают, по смыслу статей 1, 2, 6 (часть 2), 15 (часть 4), 17 (часть 1), 18, 19 и 55 (часть 1) Конституции Российской Федерации, правовую определенность и связанную с ней предсказуемость законодательной и правоприменительной политики в сфере пенсионного обеспечения, необходимые для того, чтобы участники соответствующих правоотношений могли в разумных пределах предвидеть последствия своего поведения и быть уверенными в том, что приобретенное ими на основе действующего законодательства право будет уважаться властями и будет реализовано, т.е. в неизменности своего официально признанного статуса, приобретенных прав, действенности их государственной защиты.
Важнейшим элементом социального обеспечения является пенсионное обеспечение. Государственные пенсии в соответствии со статьей 39 (часть 2) Конституции Российской Федерации устанавливаются законом.
Таким образом, назначение и выплата пенсии за осуществленный труд является приоритетным направлением государства, одной из социальных гарантий государства, потому суд приходит к выводу, что ФИО1 имеет право на перерасчет пенсии по старости за период его работы с 21.06.1973г. по 30.06.1974г. на шахте «Комиссаровская» комбината «Ворошиловградуголь», а также с 30.12.1974г. по 04.06.1976г. и с 03.01.1977г. по 13.11.1980г. в шахтоуправлении «Зоринское» производственного объединения по добыче угля «Ворошиловградуголь», с учетом сведений о заработной плате, указанных в справках для начисления пенсии за 1973-1976гг. за № от 02.09.2010г. (№ от 04.07.2014г. идентична по своему содержанию), а также за период с 1977-1980гг. за № от 02.09.2010г. (№ от 04.07.2014г. идентична по своему содержанию), выданных и заверенных руководителем отдельного производственного подразделения «Шахта «Никанор-Новая» Государственного предприятия «Луганскуголь» Министерства промышленности Украины. Данные справки должны быть приняты для перерасчета его пенсии.
Согласно подсчету размера пенсии, исходя из представленных сведений о среднем заработке истца, размер его пенсии увеличится. Указанное обстоятельство не оспаривалось представителем ответчика в судебном заседании.
Поскольку ФИО1 обратился к ответчику с заявлением о перерасчете страховой пенсии по старости 29.08.2017г., то с учетом положений ст. 23 Федерального закона №400-ФЗ, п. 1 ст. 20 Федерального закона №173-ФЗ, суд считает обоснованным требование прокурора о возложении обязанности на ответчика провести перерасчет пенсии по старости с 1-го числа месяца, следующего за месяцем, в котором принято заявление пенсионера о перерасчете размера трудовой пенсии (страховой части трудовой пенсии по старости) в сторону увеличения, то есть 01.09.2017г.
Согласно ч. 1 ст. 45 ГПК РФ прокурор вправе обратиться в суд с заявлением в защиту прав, свобод и законных интересов граждан, неопределенного круга лиц или интересов Российской Федерации, субъектов Российской Федерации, муниципальных образований. Заявление в защиту прав, свобод и законных интересов гражданина может быть подано прокурором только в случае, если гражданин по состоянию здоровья, возрасту, недееспособности и другим уважительным причинам не может сам обратиться в суд. Указанное ограничение не распространяется на заявление прокурора, основанием для которого является обращение к нему граждан о защите нарушенных или оспариваемых социальных прав, свобод и законных интересов в сфере трудовых (служебных) отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений; защиты семьи, материнства, отцовства и детства; социальной защиты, включая социальное обеспечение; обеспечения права на жилище в государственном и муниципальном жилищных фондах; охраны здоровья, включая медицинскую помощь; обеспечения права на благоприятную окружающую среду; образования.
Согласно материалам дела 31.03.2023г. ФИО1 обратился с заявлением в прокуратуру Ленинского района Республики Крым за защитой своих прав, указав, что неоднократно обращался в пенсионный фонд и представлял документы, подтверждающие его трудовой стаж и размер заработной платы, вместе с тем пенсионный фонд необоснованно отказывает в проведении перерасчета пенсии; настоящее исковое заявление прокурор в интересах ФИО1 подал 04.05.2023г.
Разрешая заявленное представителем ответчика ходатайство о пропуске сроков исковой давности, суд считает, что к спорным отношениям норм Гражданского кодекса Российской Федерации, регулирующие исковую давность (статьи 196, 208 ГК РФ), не применимы, поскольку Отделение фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Республике Крым и ФИО1 не являются субъектами гражданских правоотношений, правоотношения сторон вытекают из законодательства о пенсионном обеспечении, согласно которому к требованиям о пенсионном обеспечении сроки исковой давности не применяются.
С учетом вышеизложенного, суд приходит к выводу о том, что исковые требования являются обоснованными и подлежат удовлетворению в полном объеме.
На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 194-199, Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд -
РЕШИЛ:
Иск прокурора <адрес> Республики Крым в интересах ФИО1 удовлетворить.
Обязать Отделение фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> произвести ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, перерасчёт страховой пенсии по старости за период его работы с 21.06.1973г. по 30.06.1974г. на шахте «Комиссаровская» комбината «Ворошиловградуголь», а также с 30.12.1974г. по 04.06.1976г. и с 03.01.1977г. по 13.11.1980г. в шахтоуправлении «Зоринское» производственного объединения по добыче угля «Ворошиловградуголь» с учетом сведений о заработной плате, указанных в справках № от 02.09.2010г. (№ от 04.07.2014г.), а также № от 02.09.2010г. (№ от 04.07.2014г.), выданных и заверенных руководителем отдельного производственного подразделения «Шахта «Никанор-Новая» Государственного предприятия «Луганскуголь» Министерства промышленности Украины, с ДД.ММ.ГГГГ.
Решение может быть обжаловано в Верховный Суд Республики Крым в течении одного месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме путём подачи апелляционной жалобы через Ленинский районный суд Республики Крым.
Мотивированное решение суда составлено 10.07.2023г.
Судья А.В. Бурова