Решение по делу № 2-3919/2023 от 20.12.2023 - о признании решения незаконным, возложении обязанности включить периоды работы в общий и специальный стаж для назначения пенсии, возложении обязанности назначить досрочную пенсию.

РЕШЕНИЕ дело №2-3919/2023

Именем Российской Федерации 91RS0003-01-2023-004438-80

20 декабря 2023 года г.Симферополь

Центральный районный суд г.Симферополя в составе председательствующего судьи Кундиковой Ю.В., при секретаре Куриленко А.С.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО4 к Отделению фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Республике Крым о признании решения незаконным, возложении обязанности включить периоды работы в общий и специальный стаж для назначения пенсии, возложении обязанности назначить досрочную пенсию,

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 обратилась в суд с иском к Отделению фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> о признании незаконным решения от ДД.ММ.ГГГГ, возложении обязанности включить периоды работы в общий стаж для назначения пенсии с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, возложении обязанности включить указанные периоды работы в специальный стаж, а также период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, возложении обязанности назначить досрочную пенсию с ДД.ММ.ГГГГ.

В обоснование требований указано, что решением пенсионного органа истице отказано в назначении досрочной пенсии, из расчета общего и специального стажа были исключены спорные периоды работы. С отказом не согласна, полагает, что заведение трудовой книжки через полтора года после начала работы, а также несоответствие даты рождения в трудовой книжке не может служить основанием для отказа в реализации пенсионных прав. При этом, на дату обращения с заявлением о назначении пенсии в трудовую книжку в части даты рождения уже были внесены изменения. Указала, что она работала на должностях и в учреждениях, работа на которых дает право на назначение досрочной пенсии. По периоду работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ полагает должны применяться положения Федерального закона РФ №208-ФЗ от ДД.ММ.ГГГГ. Считает, что в отношении работы до ДД.ММ.ГГГГ не применимо требование п.12 Правил № от ДД.ММ.ГГГГ.

В судебное заседание истица не явилась, о времени и месте судебного разбирательства уведомлена надлежащим образом.

Представитель ответчика в заседание не явился, о времени и месте судебного разбирательства уведомлены надлежащим образом. В дело приобщены письменные возражения по заявленным требованиям, в которых просят отказать в удовлетворении требований.

Исследовав материалы дела, суд приходит к следующим выводам.

В соответствии со ст. 8 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» право на страховую пенсию по старости имеют лица, достигшие возраста 65 и 60 лет (соответственно мужчины и женщины) (с учетом положений, предусмотренных приложением 6 к настоящему Федеральному закону).

В силу подп.19 ч.1 ст.30 указанного Федерального закона трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, лицам, не менее 25 лет осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, независимо от их возраста с применением положений части 1.1 настоящей статьи.

В соответствии с пунктом 2 статьи 30 указанного Закона списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается трудовая пенсия по старости в соответствии с пунктом 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу Закона N 400-ФЗ, согласно ч. 3 ст. 30 данного Федерального закона засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающей право на досрочное назначение пенсии.

Согласно подп. «м» п.1 Постановления Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ № "О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение" при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей: 1) список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, в соответствии с подпунктом 19 пункта 1 статьи 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденный постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 781 "О списках работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", и об утверждении правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации".

Из материалов дела следует, что ДД.ММ.ГГГГ истица обратилась в пенсионный орган с заявлением о назначении досрочной трудовой пенсии по старости.

Решением пенсионного органа № от ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 отказано в назначении досрочной трудовой пенсии, ввиду отсутствия специального стажа, дающего право на досрочное назначение страховой пенсии.

В решении указано, что общий страховой стаж истицы составил 13 лет 01 месяц 00 дней, стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии по старости, составил 00 лет 09 месяцев 13 дней.

Из решения следует, что в стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии, учтены периоды работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – в должности преподавателя по классу изобразительного искусства МБОУ ДО «<адрес> детская школа искусств»; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - в должности преподавателя по классу изобразительного искусства МБОУ ДО «<адрес> детская школа искусств».

В решении указано, что в общий стаж и стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии в соответствии с пп.19 ч.1 ст. 30 Закона № не учтены следующие периоды работы:

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности воспитателя детского сада №<адрес>о <адрес> Республики Узбекистан, так как невозможно учесть трудовую книжку, поскольку заведена через 1,5 года после начала рабочего периода, дата рождения не соответствует паспортным данным, а подтверждающих справок нет; период также не учтен в общий стаж;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности преподавателя кафедры русской и зарубежной литературы Намаганского Государственного пединститута (высшее образовательное учреждение не поименовано в Постановлении № от ДД.ММ.ГГГГ), нельзя учесть трудовую книжку, так как заведена через 1,5 года после начала рабочего периода, дата рождения не соответствует паспортным данным, период не включен в общий стаж;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности учителя русского языка и литературы Приветненской средней школы, нельзя учесть трудовую книжку, так как заведена через 1,5 года после начала рабочего периода, дата рождения не соответствует паспортным данным, нет справки о нахождении на балансе администрации Полянское сельское поселение Приветненской сельской школы, нет справки о переименовании Приветненской средней школы, период не включен в общий стаж;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности учителя русского языка и литературы и изобразительного искусства средней школы № Слонимского Гороно Республики Беларусь (статьями 10,11 и пунктом 1 статьи 23 договора между Российской Федерацией и Республики Беларусь от ДД.ММ.ГГГГ), дата рождения не соответствует паспортным данным, не включен в общий стаж;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности учителя русского языка и литературы Коммунаровской средней школы №<адрес>, невозможно учесть трудовую книжку, поскольку заведена через 1,5 года после начала рабочего периода, дата рождения не соответствует паспортным данным, не включен в общий стаж;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности учителя русского языка и литературы муниципальной общеобразовательной школы № <адрес>, невозможно учесть трудовую книжку, поскольку заведена через 1,5 года после начала рабочего периода, дата рождения не соответствует паспортным данным, не включен в общий стаж;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности учителя русского языка и литературы Кольчугинской средней общеобразовательной школы №, невозможно учесть трудовую книжку, поскольку заведена через 1,5 года после начала рабочего периода, дата рождения не соответствует паспортным данным, не включен в общий стаж;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности преподавателя по классу изобразительного искусства детской музыкальной школы <адрес> на 1,0 ставки (акт документальной проверки № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, льготная справка № от ДД.ММ.ГГГГ), дата рождения не соответствует паспортным данным, не включен в общий стаж;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности преподавателя по классу изобразительного искусства детской музыкальной школы <адрес> (в акте документальной проверки № от ДД.ММ.ГГГГ прописано об отсутствии в лицевых счетах по зарплате количества часов за ставку заработной платы по занимаемой должности), дата рождения не соответствует паспортным данным, не включен в общий стаж;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности преподавателя по классу изобразительного искусства МБОУ ДО «<адрес> детская школа искусств» (акт документальной проверки № от ДД.ММ.ГГГГ, льготная справка № от ДД.ММ.ГГГГ), дата рождения не соответствует паспортным данным, не включен в общий стаж;

- курсы повышения квалификации с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ;

- нерабочие праздничные дни, установленные Законом РК «О праздниках и памятных датах в <адрес>».

Также в решении указано, что в представленных справках о заработной плате за период с 1988 по 1989 отсутствует дата рождения заявителя, за период с 1989 по 1991 – отсутствует дата рождения заявителя и уплата страховых взносов, за период с 1991 по 1997 – отсутствует дата рождения заявителя и вид денежной единицы не указан.

В дело истицей представлена копия трудовой книжки от ДД.ММ.ГГГГ, где владельцем указана ФИО5 (зачеркнуто), ФИО1, 17(зачеркнуто) ДД.ММ.ГГГГ г.р.. Имеется запись о том, что на основании свидетельства о браке фамилия изменена на «ФИО1», стоит подпись и печать отдела кадров. Также имеется запись об изменении в дате рождения на «14» на основании паспорта, поставлена подпись заместителя директора и печать.

Вместе с тем, из материалов пенсионного дела следует, что при обращении истица предоставляла трудовую книжку, в которой отсутствовала запись об изменении даты рождения, в связи с чем суд не может согласиться с указанием в иске на то, что ответчиком необоснованно одна запись об изменении фамилии принята пенсионным органом, а другая – об изменении даты рождения не принята, доказательств предъявления в пенсионный орган трудовой книжки с внесенной записью об исправлении даты рождения материалы пенсионного дела не содержат.

Из паспорта истицы следует, что датой ее рождения указано - ДД.ММ.ГГГГ. Соответственно из представленной в пенсионный орган трудовой книжки следует, что дата рождения истицы – ДД.ММ.ГГГГ не соответствует ее паспортным данным.

Из трудовой книжки также следует, что дата заполнения трудовой книжки - ДД.ММ.ГГГГ, в то время как датой приема на работу указано – ДД.ММ.ГГГГ.

В соответствии с п. 2.2. "Инструкции о порядке ведения трудовых книжек на предприятиях, в учреждениях и организациях", утвержденной Постановлением Госкомтруда ФИО3 от ДД.ММ.ГГГГ N 162 (действующей по состоянию на дату начала трудовой деятельности истицы) заполнение трудовой книжки впервые производится администрацией предприятия в присутствии работника не позднее недельного срока со дня приема на работу.

Вместе с тем, необходимо учитывать, что обязанность по надлежащему оформлению трудовой книжки работника, в том числе заполнение трудовой книжки, внесение записей о смене фамилии, внесение изменений в отношении даты рождения в силу требований трудового законодательства возлагается на работодателя, а ненадлежащее исполнение работодателем требований трудового законодательства по ведению кадрового делопроизводства не должны повлечь за собой отрицательные последствия для истца при реализации им пенсионных прав. При этом суд учитывает, что изменения в части даты рождения истицы уже внесены в трудовую книжку истицы.

При таких обстоятельствах, периоды работы, которые не были включены ответчиком в расчет общего стажа только по причине не принятия трудовой книжки из-за несоответствия даты ее заполнения и даты рождения ФИО1, подлежат включению в общий стаж, а именно: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

При этом требований о включении в общий стаж периода работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в иске не заявлено, в связи с чем, исходя из положений ч.3 ст. 196 ГПК РФ, суд не разрешает вопрос по указанному периоду работы.

Также суд отмечает, что в решении пенсионного органа отсутствует обоснование частичного исключения стажа из периода работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, а указанный период разбивается на несколько частей: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. Однако, в связи с отсутствием указания на основания для разделения периода и частичного его исключения суд считает, что период в полном объеме подлежит включению в общий стаж истицы.

Истицей заявлено требование о включении периодов работы в специальный стаж.

Перечень учреждений, организаций и должностей, работа в которых давала право на пенсию за выслугу лет, утвержденный Постановлением ФИО2 от ДД.ММ.ГГГГ N 1397, устанавливал право на льготное пенсионное обеспечение заведующих, руководителей-воспитателей и воспитателей детских садов и объединенных яслей-садов.

Постановлением Совмина РСФСР от ДД.ММ.ГГГГ N 463 был утвержден Список профессий и должностей работников образования, педагогическая деятельность которых в школах и других учреждениях для детей дает право на пенсию за выслугу лет", где установлено, что в стаж, дающий право на пенсию за выслугу лет работникам образования, засчитываются все виды педагогической деятельности в учреждениях (организациях) и должностях, предусмотренных Списком, независимо от ведомственной подчиненности учреждений (организаций). В стаж работы для назначения пенсии за выслугу лет работникам образования в школах и других учреждениях для детей включается также работа за период до ДД.ММ.ГГГГ в должностях: педагог - воспитатель, медсестра ясельной группы, педагог.

Период работы истицы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ отражен в трудовой книжке, и учитывая должность и учреждение, в котором работала истица в указанный период, суд находит, что он подлежит включению в специальный стаж истицы.

Из трудовой книжки истицы следует, что ДД.ММ.ГГГГ принята преподавателем русского языка и литературы в Номаганский Государственный пединститут, уволена ДД.ММ.ГГГГ.

В пункте 2 Списка, утвержденного Постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 781, в наименовании учреждений не предусмотрены высшие учебные учреждения, при этом в Перечне учреждений, организаций и должностей, работа в которых дает право на пенсию за выслугу лет, утвержденных Постановлением ФИО2 от ДД.ММ.ГГГГ N 1397, отсутствуют в наименовании высшие учебные заведения (п. 3).

В связи с чем период работы истицы в Номаганском Государственном пединституте не подлежит включению в специальный стаж.

В трудовой книжке истицы указаны ее периоды работы в должности учителя русского языка и литературы Приветненской средней школы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

При исследовании указанного периода работы пенсионный орган ссылается на справку № от ДД.ММ.ГГГГ, однако в материалах пенсионного дела, представленных в суд, такая справка отсутствует.

Истицей предоставлена справка № от ДД.ММ.ГГГГ, выданная МБОУ «Приветненская средняя общеобразовательная школа», согласно которой ФИО1 работала учителем русского языка и литературы в МБОУ «Приветненская СОШ» <адрес> с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. Принимая во внимание подтверждение периода работы работодателем, суд находит, что работа истицы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ подлежит включению в специальный стаж для назначения пенсии.

В период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ согласно данным трудовой книжки, истица работала в должности учителя русского языка и литературы и изобразительных искусств средней школы № Слонимского Гороно Республики Беларусь.

В дело истицей предоставлена справка от ДД.ММ.ГГГГ №, выданная Управлением образования Слонимского райисполкома, о том, что с ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 (ФИО5) Е.И. была принята на должность учителя изобразительного творчества средней школы № <адрес> и ДД.ММ.ГГГГ уволена. Указано, что приказ о приеме учителем русского языка и литературы отсутствует в книге приказов. Также представлена справка №.4 от ДД.ММ.ГГГГ о размере заработка истицы за период с сентября 1991г. по август 1997г.. Также представлена архивная справка № от ДД.ММ.ГГГГ, выданная МАОУ Средняя общеобразовательная школа № <адрес>, где указано, что ФИО1 работала в должности учителя русского языка и литературы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, указаны сведения о выполняемой учебной нагрузке с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - 0,94 ставки, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – 1,0 ставки, отпуска без сохранения заработной платы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

В соответствии с пунктом 2 части 1 статьи 23 Договора "О сотрудничестве в области социального обеспечения", заключенного ДД.ММ.ГГГГ между Российской Федерацией и Республикой Беларусь, назначение и выплата трудовой пенсии по возрасту (по старости), за периоды страхового (трудового) стажа, приобретенные после ДД.ММ.ГГГГ на территориях Договаривающихся Сторон, каждая Договаривающаяся Сторона исчисляет и выплачивает пенсию, соответствующую страховому (трудовому) стажу, приобретенному на ее территории, в соответствии с настоящим Договором.

В связи с чем отсутствуют основания для включения в специальный и общий стаж периода работы на территории Республики Беларусь после ДД.ММ.ГГГГ, подлежит включению в стаж период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

Период работы истицы в Коммунаровской средней школе №<адрес> с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ подтвержден записями в трудовой книжке, занимаемая должность и наименование учреждения предусмотрены Правилами №, и не требуют подтверждения выполнения нормы педагогической нагрузки.

В трудовой книжке истице указано, что ДД.ММ.ГГГГ она принята на должность учителя русского языка и литературы Кольчугинской средней образовательной школы №, ДД.ММ.ГГГГ уволена. Согласно справке от ДД.ММ.ГГГГ №-исх., выданной МКУ «Центр по обслуживанию муниципальных учреждений образования <адрес> Республики Крым» период работы ФИО1 с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в Кольчугинской средней общеобразовательной школе № подтвержден, указано, что находилась в отпуске без сохранения заработной платы 1 день – ДД.ММ.ГГГГ.

В оспариваемом решении причиной не принятия в специальный стаж такого периода работы указано только на неточности, допущенные при заполнении трудовой книжки, что судом уже проанализировано, принимая во внимание положения Федерального закона РФ №208-ФЗ от ДД.ММ.ГГГГ «Об особенностях пенсионного обеспечения граждан Российской Федерации, проживающих на территориях Республики Крым и города федерального значения Севастополя» период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ подлежит принятию к учету в специальный стаж истицы, за исключением отпуска без сохранения заработной платы.

Также с применением Федерального закона РФ №208-ФЗ от ДД.ММ.ГГГГ подлежат принятию в специальный стаж периоды работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в детской музыкальной школы <адрес>. При этом из справки от ДД.ММ.ГГГГ №, выданной МКУ ДО «<адрес> детская школа искусств», следует, что ФИО1 с ДД.ММ.ГГГГ выполнялись нормы рабочего времени и педагогической нагрузки (одна ставка). Представлена справка от ДД.ММ.ГГГГ № о размере заработка.

В дело представлены акты о результатах проверки МКУ ДО «<адрес> детская школа искусств» № от ДД.ММ.ГГГГ и № от ДД.ММ.ГГГГ по периоду работы с ДД.ММ.ГГГГ по настоящее время, где указаны нормы рабочего времени педагогической нагрузки.

Учитывая представленные документы, период работы истицы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (как заявлено в иске) подлежит включению в специальный стаж истицы.

Из предварительного расчета от ДД.ММ.ГГГГ следует, что с учетом периодов работы, учтенных в бесспорном порядке, а также спорных периодов, стаж, дающий право на досрочную пенсию по п.19 ч.1 ст. 30 Закона №400-ФЗ на ДД.ММ.ГГГГ составит 27 лет 02 месяца 14 дней (необходимый льготный стаж выработан на 2013 год), право на пенсию возникнет с даты подачи заявления – ДД.ММ.ГГГГ, предварительный расчет ИПК – 79,709.

Из предварительного расчета следует, что в расчет учтен весь период работы в <адрес> – 06 лет 00 месяцев 00 дней. Однако суд пришел к выводу о возможности включения в специальный стаж периода работы в <адрес> только с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (6 мес. 12 дней). Исключив из предварительного расчета периода специального стажа не включенный судом период работы в <адрес>, а также период работы в высшем учебном заведении с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (с учетом пересечения с другим периодом в расчет принят период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – 10 месяцев 16 дней), суд приходит к выводу, что педагогический стаж истицы выработан на 2018 год, то есть еще до вступления в силу изменения в законодательстве, устанавливающего отсрочку для назначения пенсии для данной категории лиц. В связи с чем, досрочная пенсия подлежит назначению с даты обращения с ДД.ММ.ГГГГ.

На основании изложенного, и руководствуясь ст.ст.194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования ФИО1 удовлетворить частично.

Признать незаконным решение Отделение фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ №.

Обязать Отделение фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> включить ФИО1 в общий страховой стаж периоды работы: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

Обязать Отделение фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> включить ФИО1 в стаж, дающий право на назначение досрочной пенсии, период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (за исключением отпуска без сохранения заработка – 1 день), с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

Обязать Отделение фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> назначить ФИО1 с ДД.ММ.ГГГГ досрочную пенсию по старости в соответствии с п.19 ч.1 ст.30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

В удовлетворении остальной части требований ФИО1 отказать.

Решение может быть обжаловано в Верховный Суд Республики Крым через Центральный районный суд <адрес> в течение одного месяца с момента изготовления решения суда в окончательной форме.

Председательствующий Кундикова Ю.В.

Решение в окончательной форме изготовлено 27.12.2023