Решение по делу № 2-4580/2025 от 24.11.2025 - о включении в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, периодов работы, признании права на досрочное назначение страховой пенсии по старости, назначении досрочной страховой пенсии по старости, взыскании расходов по оплате государственной пошлины.

Дело № 2-4580/2025

УИД 36RS0006-01-2025-009306-13

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

10 ноября 2025 года Центральный районный суд г. Воронежа в составе:

председательствующего судьи Клочковой Е.В.,

при секретаре Ломовой О.А.,

рассмотрел в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Воронежской области о включении в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, периодов работы, признании права на досрочное назначение страховой пенсии по старости, назначении досрочной страховой пенсии по старости, взыскании расходов по оплате государственной пошлины,

установил:

16.08.2024 истец ФИО1 обратился в Отделение с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона РФ от 28.12.2013г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

Решением Отделения от 21.08.2024 ФИО1 отказано в назначении досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», ввиду отсутствия необходимого страхового стажа 25 лет. Согласно указанному решению продолжительность учтенного специального стажа у истца составляет 10 лет 5 месяцев 7 дней, страхового стажа – 19 лет 4 месяца 5 дней.

В частности ФИО1 не зачли в специальный и страховой стаж периоды работы: с 13.03.1992 по 11.09.1995 в Совхозе-техникуме им. К. Азербаева Республики Казахстан (за исключением периодов, в которых отсутствуют данные о заработной плате июль-ноябрь 1992г., июнь 1993г.), с 18.09.1995 по 31.12.1995, с 01.01.2000 по 24.01.2000 на Научной станции Института высоких температур АН СССР Республики Кыргызстан, с 06.02.2006 по 31.03.2006 в АО «Монолит» Республики Казахстан, с 01.06.2006 по 11.05.2007 в ТОО «ГП Казспецгеология» Республики Казахстан, с 15.05.2007 по 15.08.2008 в ТОО «НОГАЙБАИ-KAZEXIM» Республики Казахстан, с 01.01.2024 по 15.08.2024 в должности электрогазосварщика в ООО «Гварта-Агро».

Считая отказ во включении в стаж указанных периодов необоснованным, противоречащим действующему законодательству, истец просит обязать Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Воронежской области включить в страховой стаж периоды работы: с 13.03.1992 по 11.09.1995 в Совхозе-техникуме им. К. Азербаева Республики Казахстан (за исключением периодов, в которых отсутствуют данные о заработной плате июль-ноябрь 1992г., июнь 1993г.), с 18.09.1995 по 31.12.1995, с 01.01.2000 по 24.01.2000 на Научной станции Института высоких температур АН СССР Республики Кыргызстан, с 06.02.2006 по 31.03.2006 в АО «Монолит» Республики Казахстан, с 01.06.2006 по 11.05.2007 в ТОО «ГП Казспецгеология» Республики Казахстан, с 15.05.2007 по 15.08.2008 в ТОО «НОГАЙБАИ-KAZEXIM» Республики Казахстан, с 01.01.2024 по 15.08.2024 в должности электрогазосварщика в ООО «Гварта-Агро»; признать за истцом право на назначение досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона РФ от 28.12.2013г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» с 16.08.2024, а также назначить и выплачивать досрочную страховую пенсию по старости в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона РФ от 28.12.2013г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» с 16.08.2024; взыскать с ответчика в пользу истца расходы по оплате государственной пошлины в размере 3 000 рублей.

Представитель истца по ордеру адвокат Морозова Г.А. в судебном заседании поддержала исковые требования, просила суд их удовлетворить в полном объеме.

Представитель ответчика по доверенности ФИО2 в судебном заседании с иском не согласилась, считала его не подлежащим удовлетворению, представила письменные возражения на исковое заявление.

Истец ФИО1 в судебное заседание не явился, извещен надлежащим образом.

Выслушав стороны, исследовав материалы дела, суд приходит к следующим выводам.

С 01.01.2015 г. страховые пенсии в Российской Федерации устанавливаются и выплачиваются в соответствии с Федеральным законом от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

Право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона № 400-ФЗ от 28.12.2013г. «О страховых пенсиях» имеет мужчина по достижении возраста <данные изъяты> лет, если он проработал 12 лет 6 месяцев на работах с тяжелыми условиями труда и имеет страховой стаж не менее 25 лет при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 28,2 в 2024 году.

В случае если мужчина проработал на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеет требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия ему назначается с уменьшением возраста на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы. Так по достижению возраста <данные изъяты> соответствует наличие 10 лет специального стажа.

Как установлено судом, 16.08.2024 истец ФИО1 обратился в Отделение с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона РФ от 28.12.2013г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

Решением Отделения от 21.08.2024 ФИО1 отказано в назначении досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», ввиду отсутствия необходимого страхового стажа 25 лет. Согласно указанному решению продолжительность учтенного специального стажа у истца составляет 10 лет 5 месяцев 7 дней, страхового стажа – 19 лет 4 месяца 5 дней.

В частности ФИО1 не зачли ни в специальный, ни в страховой стаж периоды работы: с 13.03.1992 по 11.09.1995 в Совхозе-техникуме им. К. Азербаева, Республика Казахстан, с 06.02.2006 по 31.03.2006 в АО «Монолит», Республика Казахстан, с 01.06.2006 по 11.05.2007 в ТОО «ГП Казспецгеология», Республика Казахстан, с 15.05.2007 по 27.12.2010 в ТОО «НОГАЙБАИ-KAZEXIM».

Ответчиком был направлен формуляр «Запрос» от 27.09.2023г. №3-17-04/455569/23 в компетентный орган Республики Казахстан о подтверждении стажа за указанные периоды работы, на которые на момент вынесения решения об отказе не поступил формуляр «Ответ», подтверждающий периоды работы.

Кроме того, не были засчитаны ни в специальный, ни в страховой стаж истца следующие периоды работы, протекавшие в Республике Кыргызстан: с 18.09.1995 по 31.12.1995, с 01.01.2000 по 24.01.2000 на Научной станции Института высоких температур АН СССР.

Согласно записи №14 трудовой книжки истца 18.09.1995г. он был принят газоэлектросварщиком 5 разряда в ремонтно - механическую группу на Научную станцию Института высоких температур АН СССР. Записью №15 подтверждается, что 24.01.2000г. он был уволен.

Поступившие в адрес ответчика формуляры «О стаже работы» от 11.05.2023г. №250 и от 15.05.2023г. №290 подтвердили период работы только с 01.01.1996г. по 31.12.1999г. Информация об иных периодах, подлежащих зачету в страховой и специальный стаж, а так же об уплате страховых взносов, что предусмотрено ст. 11 Федерального закона РФ от 28.12.2013г. №400-ФЗ «О страховых пенсиях» и Правилами подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденными постановлением Правительства РФ от 02.10.2014г. №1015, в указанных формулярах отсутствует.

В соответствии с ч.3 ст.2 Федерального закона от 28.12.2013г. № 400-ФЗ. предусмотрено, что если международным договором Российской Федерации установлены иные правила, чем предусмотренные настоящим Федеральным законом, применяются правила международного договора Российской Федерации.

Пенсионное обеспечение граждан, прибывших с территории Республики Казахстан и Республики Кыргызстан, регулируется Соглашением о пенсионном обеспечении трудящихся государств - членов Евразийского экономического союза от 20.12.2019г.. вступившего в силу с 01.01.2021г. Согласно ст. 12 названного Соглашения за стаж работы, приобретенный до вступления в силу Соглашения от 20.12.2019г. пенсия назначается с применением Соглашения о гарантиях прав граждан государств-участников содружества Независимых Государств в области пенсионного обеспечения от 13.03.1992г., которое распространяется на правоотношения в области пенсионного обеспечения с учетом периодов работы (иных периодов), имевших место до 01.01.2021г.

С 1 января 2021 г. вступило в силу Соглашение ЕАЭС, членами которого, в том числе являются Республика Казахстан, Республика Кыргызстан и Российская Федерация.

Согласно положениям статьи 7 Соглашения ЕАЭС право на пенсию в связи с работой по определенной специальности, на определенной должности или в определенных условиях труда и организациях предоставляется за стаж работы по определенной специальности, на определенной должности или в определенных условиях труда и организациях, приобретенный на территории Российской Федерации. Аналогичный стаж работы, приобретенный на территории других государств-членов, учитывается как стаж работы на общих основаниях.

При этом статьей 12 Соглашения ЕАЭС предусмотрены переходные положения, согласно которым:

- за стаж работы, приобретенный после вступления в силу Соглашения ЕАЭС, пенсия назначается и выплачивается государством-членом, на территории которого приобретен соответствующий стаж работы;

- за стаж работы, приобретенный до вступления в силу Соглашения ЕАЭС, пенсия назначается и выплачивается в соответствии с законодательством государств- членов и Соглашением СНГ.

Согласно п. 2 ст. 6 Соглашения стран СНГ от 13.03.1992 года "О гарантиях прав граждан государств - участников Содружества Независимых Государств в области пенсионного обеспечения" для установления права на пенсию, в том числе пенсий на льготных основаниях и за выслугу лет, гражданам государств - участников Соглашения учитывается трудовой стаж, приобретенный на территории любого из этих государств, а также на территории бывшего СССР за время до вступления в силу настоящего Соглашения.

Для определения права на страховую пенсию по старости, в том числе досрочную, лицам, прибывшим из государств - республик бывшего СССР, согласно Соглашения «О гарантиях прав граждан государств - участников Содружества Независимых Государств в области пенсионного обеспечения» от 13.03.1992 г. учитывается страховой (специальный) стаж, исчисленный с учетом периодов работы в СССР до 01.01.2002 г. Периоды работы на территории Республики Казахстан после 01.01.2002 могут быть включены в подсчет страхового (специального) стажа при предоставлении сведений об уплате страховых взносов на обязательное пенсионное обеспечение.

В соответствии с п. 5 Распоряжения Правления Пенсионного Фонда РФ от 22.06.2004 N 99р "О некоторых вопросах осуществления пенсионного обеспечения лиц, прибывших на место жительства в Российскую Федерацию из государств - республик бывшего СССР" для определения права на трудовую пенсию по старости, в том числе досрочную трудовую пенсию по старости лицам, прибывшим из государств - участников Соглашения от 13 марта 1992 г., учитывается трудовой стаж, приобретенный на территории любого из этих государств, а также на территории бывшего СССР. При этом трудовой стаж, имевший место в государствах - участниках Соглашения от 13 марта 1992 г., приравнивается к страховому стажу и стажу на соответствующих видах работ (письмо Минтруда России от 29 января 2003 г. N 203-16). Периоды работы и иной деятельности, включаемые в страховой стаж и стаж на соответствующих видах работ, а также порядок исчисления и правила подсчета указанного стажа устанавливаются в соответствии с нормами пенсионного законодательства Российской Федерации.

Пунктом 11 Правил подсчета страхового стажа, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 02.10.2014 года N 1015, предусмотрено, что документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца (далее - трудовая книжка).

При отсутствии трудовой книжки, а также в случае если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

В соответствии со ст. 39 Конституции РФ каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом. Конституционное право на социальное обеспечение включает и право на получение пенсии в установленных законом случаях и размерах, реализация которого осуществляется посредством обязательного пенсионного страхования, а так же государственного пенсионного обеспечения.

В соответствии с представленной трудовой книжки истца, судом установлено, что согласно записи №6 трудовой книжки истца ET-I № от 08.08.1988, ФИО1 30.06.1989 был принят пом. комбайнера в Совхоз-техникум им. К. Азербаева (Республика Казахстан) на основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ.

Запись №7 подтверждает, что 10.08.1989 истец был переведен слесарем (приказ № от ДД.ММ.ГГГГ), запись №8 - 12.10.1989 - переведен токарем (приказ № от ДД.ММ.ГГГГ), запись №9 - 15.03.1990 - переведен трактористом (приказ №-к от ДД.ММ.ГГГГ), запись №10 - 01.07.1992 - переведен газоэлектросварщиком (приказ №-к от ДД.ММ.ГГГГ). Согласно записи №11 01.12.1992г. (протокол № от ДД.ММ.ГГГГ) истцу был присвоен 4й разряд газоэлектросварщика, согласно записи №12 13.11.1993 (протокол № от ДД.ММ.ГГГГ)-присвоен 5-й разряд газоэлектросварщика.

В указанной должности истец работал по 11.09.1995 - записью №13 подтверждается увольнение (приказ №-к от ДД.ММ.ГГГГ).

Таким образом, в Совхозе-техникуме им. К. Азербаева истец работал с 30.06.1989 по 11.09.1995. Записями трудовой книжки подтверждается правильность их заполнения, отсутствие каких - либо исправлений, помарок, имеются подписи должностных лиц и печать организации. При этом ответчиком указанный период учтен частично - с 30.06.1989 по 12.03.1992.

Кроме того, истцом представлена архивная справка от 01.04.2025, выданная Коммунальным государственным учреждением «Государственный архив <адрес>». Данная справка содержит аналогичные сведения о трудовой деятельности истца за период с 30.06.1989 по 11.09.1995, как и в трудовой книжке, однако также в ней отсутствует указание на заработную плату за периоды с июля по ноябрь 1992г., за июнь 1993г. Согласно представленной трудовой книжки истца, судом установлено, которые истец и не просит включить в страховой стаж. Также следует отметить, что архивная справка от 01.04.2025 содержит ссылки на те же приказы, что и трудовая книжка.

Факт отсутствия документального подтверждения компетентным органом Республики Казахстан в отношении трудовой деятельности истца не может являться основанием, которое должно влиять на его пенсионные права.

Согласно записи №16 трудовой книжки 06.02.2006 истец ФИО1 был принят сварщиком 5 разряда в ремонтно - механический цех в АО «Монолит» Республики Казахстан (приказ №-л от ДД.ММ.ГГГГ.). Записью №17 подтверждается увольнение с указанной должности 31.03.2006г. (приказ №-л от ДД.ММ.ГГГГ.).

Записью №18 подтверждается, что 01.06.2006 истец был принят в ТОО «ГП Казспецгеология» Республики Казахстан (приказ № от ДД.ММ.ГГГГ.). Записью №19 подтверждается увольнение с указанной должности 11.05.2007г. (приказ № от ДД.ММ.ГГГГ.).

Согласно записи №20 трудовой книжки 15.05.2007г. истец был принят газоэлектросварщиком в ТОО «НОГАЙБАИ-KAZEXIM» Республики Казахстан (приказ № от ДД.ММ.ГГГГ.). Записью №21 подтверждается увольнение с указанной должности 27.12.2010г. (приказ № от ДД.ММ.ГГГГ.).

Кроме того, истцом представлена справка от 02.07.2025, выданная Центральным филиалом некоммерческого акционерного общества «Государственная корпорация «Правительство для граждан» по координации деятельности социального и пенсионного обеспечения. В данной справке указано о том, что в Республике Казахстан с 1 января 1998г. введена накопительная пенсионная система, и в отношении истца имеются данные о перечислении обязательных пенсионных взносах за период с 26.05.2004г. по 15.08.2008г. Приложением к данному документу выступают обороты по транзитным счетам вкладчика за указанный период. Также истцом получены справки от 27.06.2025 г. и от 09.07.2025 г., выданные АО «ЕНПФ» аналогичного содержания.

Кроме того, согласно записи №14 трудовой книжки 18.09.1995 истец был принят газоэлектросварщиком 5 разряда в ремонтно - механическую группу в Научную станцию Института высоких температур АН СССР Республики Кыргызстан на основании приказа №к от ДД.ММ.ГГГГ. Записью №15 подтверждается увольнение с указанной должности 24.01.2000г. (приказ №к ДД.ММ.ГГГГ.).

Истцом представлена справка от 23.04.2025 №02-09/121, выданная Федеральным государственным бюджетным учреждением науки Научная станция Российской академии наук в <адрес>, которая подтверждает трудовую деятельность истца за период с 18.09.1995 по 24.01.2000. Следует отметить, что данная справка содержит ссылки на те же приказы, что и трудовая книжка, выдана на основании книг приказов за 1995г., 2000г., личной карточки Т-2. Кроме того, приложением к данной справке являются сведения о заработной плате за 1995г. и 2000г., которые выданы на основании лицевых счетов.

Таким образом, истцом подтвержден факт работы и получение заработной платы, с которой осуществлялось перечисление соответствующих взносов за весь период его работы с 18.09.1995 по 24.01.2000 в Научной станции Института высоких температур АН СССР Республики Кыргызстан.

Кроме того, при вынесении решения от 21.08.2024 №400654/24 об отказе ФИО1 в установлении страховой пенсии по старости, в стаж истца не был учтен период его работы с 01.01.2024 по 15.08.2024 в должности электрогазосварщика в ООО «Гварта - Агро», поскольку в индивидуальном лицевом счете истца отсутствовали сведения о работе за указанный период.

Записью трудовой книжки №22 подтверждено, что 18.02.2013 истец был принят на должность электрогазосварщика в ООО «Гварта-Агро» на основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ. На момент обращения к ответчику с заявлением о досрочном назначении страховой пенсии по старости трудовая книжка не содержала информации об увольнении, что свидетельствовало о том, что истец продолжал осуществлять работу в данной организации.

Кроме того, истцом представлена справка от 28.07.2025г. №9, уточняющая льготный характер работы, дающей право на досрочное назначение пенсии, выданная ООО «Гварта-Агро». Согласно данной справке в период с 18.02.2013 по 16.09.2024 ФИО1 работал в данной организации, характер работы являлся тяжелым и вредным. 16.09.2024 согласно приказу №- С от ДД.ММ.ГГГГ. истец был уволен. В справке от 28.07.2025г. №9 не указано о том, что имеются какие-либо отвлечения за спорный период работы, отпуска без сохранения заработной платы. Данный документ выдан на основании приказов по личному составу, расчетных ведомостей, штатных расписаний за 2013-2024гг., паспортов на сварочное оборудование, табелей и нарядов с 2013г. по 2024г. Справка подписана директором, главным бухгалтером и начальником отдела кадров, содержит печать организации.

В соответствии со ст. 56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений. Суд приходит к выводу, что те обстоятельства, на которых истец основывает свои исковые требования, нашли своё подтверждение в ходе судебного заседания. Вместе с тем, доводы представителя ответчика, являются неубедительными, и противоречат установленным в судебном заседании обстоятельствам.

В соответствии со ст. 67 ГПК РФ никакие доказательства не имеют для суда заранее установленной силы. Суд оценивает относимость, допустимость, достоверность каждого доказательства в отдельности, а также достаточность и взаимную связь доказательств в их совокупности.

На основании изложенного, оценивая представленные доказательства в их совокупности, с учетом того, что документально подтвержден страховой стаж истца, суд приходит к выводу о том, что спорные периоды работы истца с 13.03.1992 по 11.09.1995 в Совхозе-техникуме им. К. Азербаева Республики Казахстан (за исключением периодов, в которых отсутствуют данные о заработной плате июль-ноябрь 1992г., июнь 1993г.), с 18.09.1995 по 31.12.1995, с 01.01.2000 по 24.01.2000 на Научной станции Института высоких температур АН СССР Республики Кыргызстан, с 06.02.2006 по 31.03.2006 в АО «Монолит» Республики Казахстан, с 01.06.2006 по 11.05.2007 в ТОО «ГП Казспецгеология» Республики Казахстан, с 15.05.2007 по 15.08.2008 в ТОО «НОГАЙБАИ-KAZEXIM» Республики Казахстан, с 01.01.2024 по 15.08.2024 в должности электрогазосварщика в ООО «Гварта-Агро», подлежат включению в страховой стаж истца.

Право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона № 400-ФЗ от 28.12.2013г. «О страховых пенсиях» имеет мужчина по достижении возраста <данные изъяты> лет, если он проработал 12 лет 6 месяцев на работах с тяжелыми условиями труда и имеет страховой стаж не менее 25 лет при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 28,4 в 2024 году.

Согласно ст. 22 Федерального Закона от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, за исключением случаев, предусмотренных частями 5 и 6 настоящей статьи, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию.

С учетом включения в страховой стаж спорных периодов, у истца имеется требуемый страховой и специальный стаж, что дает ему право на досрочное назначение страховой пенсии по старости с момента обращения, а именно с 16.08.2024. Таким образом, досрочная страховая пенсия по старости подлежит назначению истцу с 16.08.2024.

Согласно ст. 98 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы, за исключением случаев, предусмотренных частью второй статьи 96 настоящего Кодекса. В случае, если иск удовлетворен частично, указанные в настоящей статье судебные расходы присуждаются истцу пропорционально размеру удовлетворенных судом исковых требований, а ответчику пропорционально той части исковых требований, в которой истцу отказано.

Истцом при подаче иска была оплачена государственная пошлина в размере 3 000 рублей.

Таким образом, с ответчика в пользу истца подлежат взысканию расходы по оплате государственной пошлины в размере 3 000 рублей.

Руководствуясь ст. ст. 56, 194 - 198 ГПК РФ, суд,

решил:

Обязать Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Воронежской области включить в страховой стаж ФИО1 периоды работы: с 13.03.1992 по 11.09.1995 в Совхозе-техникуме им. К. Азербаева Республики Казахстан (за исключением периодов, в которых отсутствуют данные о заработной плате июль-ноябрь 1992г., июнь 1993г.), с 18.09.1995 по 31.12.1995, с 01.01.2000 по 24.01.2000 на Научной станции Института высоких температур АН СССР Республики Кыргызстан, с 06.02.2006 по 31.03.2006 в АО «Монолит» Республики Казахстан, с 01.06.2006 по 11.05.2007 в ТОО «ГП Казспецгеология» Республики Казахстан, с 15.05.2007 по 15.08.2008 в ТОО «НОГАЙБАИ-KAZEXIM» Республики Казахстан, с 01.01.2024 по 15.08.2024 в должности электрогазосварщика в ООО «Гварта-Агро».

Признать за ФИО1 право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии с пунктом 2 части 1 ст. 30 Федерального закона Российской Федерации от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» с 16.08.2024.

Обязать Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Воронежской области назначить ФИО1 досрочную страховую пенсию по старости в соответствии с пунктом 2 части 1 ст. 30 Федерального закона Российской Федерации от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» с 16.08.2024.

Взыскать с Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Воронежской области в пользу ФИО1 расходы по оплате государственной пошлины в размере 3 000 рублей.

На решение может быть подана апелляционная жалоба в Воронежский областной суд через Центральный районный суд г. Воронежа в течение месяца со дня принятия настоящего решения в окончательной форме.

Судья Е.В. Клочкова

Решение в окончательной форме изготовлено 24.11.2025