№
УИД 86RS0№-54
РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
03 июля 2025 года город Нижневартовск
Нижневартовский городской суд Ханты-Мансийского автономного округа – Югры в составе:
председательствующий судья Колебиной Е.Э.
при секретаре судебного заседания Алексеевой В.В.
с участием истца ФИО
с участием представителя ответчика по доверенности ФИО
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № по исковому заявлению истца к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Ханты-Мансийскому автономному округу – Югре о перерасчете размера страховой пенсии с учётом включения периода работы в страховой стаж с вредными и тяжелыми условиями труда,
УСТАНОВИЛ:
истец обратился с исковым заявлением к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Ханты-Мансийскому автономному округу – Югре о перерасчете размера страховой пенсии с учётом включения периода работы в страховой стаж с вредными и тяжелыми условиями труда. В обоснование исковых требований указано, что с <дата> истец является получателем пенсии по старости, изначально пенсия ему была назначена в размере 5870 рублей 16 копеек, ответчик не включил в льготный стаж период работы истца с <дата> по <дата> в профессии моториста цементировочного агрегата УТТ НГДУ «Черногорнефть» относящейся к списку № производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, т.к. не представлена справка уточняющая особые условия труда. Данный период ответчиком учтён в качестве стажа работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, истец полагает, что если бы данный период работы был включен в льготный стаж по списку №, то размер его пенсии в настоящее время был бы выше.
Просит суд обязать ответчика произвести перерасчет страховой пенсии с учётом стажа работы во вредных условиях труда в период с <дата> по <дата> в УТТ НГДУ «Черногорнефть» (переименованного впоследствии в Черногорское УТТ п/о «Нижневартовскнефтегаз») в должности машиниста цементировочного агрегата.
Истец в судебном заседании на исковых требованиях настаивал в полном объеме, подтвердив обстоятельства, изложенные в исковом заявлении, пояснив, что с учетом включения спорного стража пенсия по старости должна была быть назначена ему намного ранее.
Представитель ответчик по доверенности ФИО в судебном заседании с исковыми требованиями не согласилась, поддержала доводы письменного отзыва на исковое заявление, пояснив, что даже если период работы с <дата> по <дата> в должности машиниста цементировочного агрегата будет включен в стаж истца по Списку № данное обстоятельство не повлияет на размер назначенной ему пенсии, размер которой на <дата> составляет <данные изъяты>, в связи с чем, просила в удовлетворении исковых требований отказать.
Суд, выслушав истца, представителя ответчика, изучив материалы дела, приходит к следующему.
Основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на страховые пенсии установлены Федеральным законом от <дата> № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» (далее - Федеральный закон от <дата> № 400-ФЗ).
Согласно части 1 статьи 4 названного закона право на страховую пенсию имеют граждане Российской Федерации, застрахованные в соответствии с Федеральным законом от <дата> № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации», при соблюдении ими условий, предусмотренных этим федеральным законом.
По общему правилу право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет (часть 1 статьи 8 Федерального закона от <дата> № 400-ФЗ).
Частью 2 статьи 8 Федерального закона от <дата> № 400-ФЗ установлено, страховая пенсия по старости назначается при наличии не менее 15 лет страхового стажа.
Страховой стаж - это учитываемая при определении права на страховую пенсию и ее размера суммарная продолжительность периодов работы и (или) иной деятельности, за которые начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации, а также иных периодов, засчитываемых в страховой стаж (пункт 2 статьи 3 Федерального закона от <дата> № 400-ФЗ).
В соответствии с частью 1 статьи 11 Федерального закона от <дата> № 400-ФЗ в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 4 названного закона, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.
Страховая пенсия по старости назначается при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 (часть 3 статьи 8 Федерального закона от <дата> № 400-ФЗ.
Согласно п. 2 ч. 1 статьи 30 Федерального закона №400-ФЗ «О страховых пенсиях» от <дата>, право на досрочное назначение страховой пенсии по старости имеют мужчины по достижении возраста 55 лет и женщины по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей настоящего Федерального закона по состоянию на <дата>, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам.
Пунктом 6 части 1 статьи 32 Федерального закона от <дата> № 400-ФЗ предусмотрено, что страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 мужчинам по достижении возраста 60 лет и женщинам по достижении возраста 55 лет (с учетом положений, предусмотренных приложениями 5 и 6 к настоящему Федеральному закону), если они проработали не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера либо не менее 20 календарных лет в приравненных к ним местностях и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет. Гражданам, работавшим как в районах Крайнего Севера, так и в приравненных к ним местностях, страховая пенсия устанавливается за 15 календарных лет работы на Крайнем Севере. При этом каждый календарный год работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, считается за девять месяцев работы в районах Крайнего Севера. Гражданам, проработавшим в районах Крайнего Севера не менее 7 лет 6 месяцев, страховая пенсия назначается с уменьшением возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, на четыре месяца за каждый полный календарный год работы в этих районах. При работе в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, а также в этих местностях и районах Крайнего Севера каждый календарный год работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, считается за девять месяцев работы в районах Крайнего Севера.
При назначении страховой пенсии по старости в соответствии с пунктами 2, 6 и 7 части 1 данной статьи применяется перечень районов Крайнего Севера и приравненных к ним местностей, применявшийся при назначении государственных пенсий по старости в связи с работой на Крайнем Севере по состоянию на <дата> (часть 2 статьи 32 Федерального закона от <дата> N 400-ФЗ).
Условия и порядок подтверждения страхового стажа, в том числе для досрочного назначения страховой пенсии по старости, определены статьей 14 Федерального закона от <дата> N 400-ФЗ.
Согласно части 2 статьи 30 Федерального закона от <дата> № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.
Действуя в пределах предоставленного ему полномочия, Правительство Российской Федерации приняло постановление от <дата> № «О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение».
Исходя из анализа действующего пенсионного законодательства, установление для лиц, осуществлявших трудовую деятельность на работах с условиями труда, отклоняющихся от нормальных, льготных условий приобретения права на трудовую пенсию по старости (как и предоставление им пенсии за выслугу лет, предусматривавшееся в ранее действовавшем пенсионном законодательстве) направлено, главным образом, на защиту от риска утраты профессиональной трудоспособности ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста. Поэтому право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости связывается не с любой работой, а лишь с такой, при выполнении которой организм работника подвергается неблагоприятному воздействию различного рода факторов, обусловленных спецификой и характером профессиональной деятельности.
Согласно Постановлению Правительства Российской Федерации от <дата> № «О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение», при досрочном назначении трудовой пенсии по старости в соответствии со ст.30 Федерального закона «О страховых пенсиях» применяется Список № производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный постановлением Кабинета Министров СССР от <дата>г. № «Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение»; а для учета периодов выполнения соответствующих работ, имевших место до <дата> - Список № производств, цехов, профессий и должностей с тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденный постановлением Совета Министров СССР от <дата>г. № «Об утверждении списков производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах».
Поскольку истцом заявлены для включения в страховой стаж периоды работы как до, так и после <дата>, то применению подлежат Список № от <дата> и Список № от <дата> №.
Материалами дела установлено и подтверждено материалами дела, что истец с <дата> является получателем страховой пенсии по старости, назначенной ему в соответствии с п.п. 6 ч. 1 ст. 28 Федерального закона от <дата> № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях, по состоянию на <дата> размер пенсии истца составляет <данные изъяты>.
Учтенный ответчиком страховой стаж истца на момент подачи заявления составил 32 года 07 месяцев 13 дней, стаж работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера - 23 года 10 месяцев 14 дней, стаж по Списку № – 00 лет 00 месяцев 00 дней.
Как указывает истец в исковом заявлении ответчиком не учтен период его работы с <дата> по <дата> в УТТ НГДУ «Черногорнефть» в должности машиниста цементировочного агрегата в качестве специального стажа, данный стаж учтен только как стаж работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера.
В трудовой книжке истца имеются записи, что истец <дата> был принят в УТТ НГДУ «Черногорнефть» водителем на все марки автомобилей в автоколонну №, <дата> переведен мотористом цементировочного агрегата на том же предприятии, <дата> УТТ НГДУ «Черногорнефть» переименовано в Черногорское УТТ п/о «Нижневартовскнефтегаз», <дата> Черногорское УТТ п/о «Нижневартовскнефтегаз» переименовано в АООТ «Альтаир», <дата> истец уволен по собственному желанию.
В соответствии с данными из ЕГРЮЛ находящихся в открытом доступе на сайте ФНС России (egrul.nalog.ru) ОАО «Нижневартовскнефтегаз» ликвидировано <дата>, АООТ «Альтаир» - <дата>.
Постановлением Совета Министров СССР от <дата> N1173 утверждены Списки № и № производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, где в главе ХIII «Бурение, добыча и переработка нефти и газа, переработка угля и сланца» предусмотрены профессии водители-мотористов (машинистов) специальных агрегатов для производства работ по добыче нефти, газа, подземному и капитальному ремонту скважин, машинистов, старших машинистов и мотористов (дизелистов) стационарных и передвижных установок и их помощников, машинистов агрегатов (трактористов) на подъемниках и промывочных агрегатах на подземном и капитальном ремонте скважин. Данные списки действовали до <дата>.
Постановлением Кабинета Министров СССР от <дата> № утверждены Списки № и № производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях. Списки 1 и 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение, составлены по производственному признаку. Данные Списки были введены в действие на территории РСФСР с <дата>.
В соответствии с главой XII «Бурение, добыча и переработка нефти, газа и газового конденсата, переработка угля и сланца» Списка № производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях (утв. постановлением Кабинета Министров СССР от <дата> N 10) предусмотрена профессия моториста цементировочных агрегатов (шифр 2130100а-14754).
В соответствии с п. 4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст. 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от <дата> №, в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.
Под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных Списками, не менее 80% рабочего времени (разъяснения Министерства труда Российской Федерации от <дата> N 5, утвержденные постановлением Министерства труда Российской Федерации от <дата> №).
Таким образом, действующее с <дата> законодательство предусматривает в качестве обязательного условия установление полной занятости работника в течение рабочего дня, в условиях труда, предусмотренных Списком №, утвержденным постановлением Кабинета Министров СССР от <дата> №.
Условия и порядок подтверждения страхового стажа, в том числе для досрочного назначения страховой пенсии по старости, определены статьей 14 Федерального закона от <дата> № 400-ФЗ, в которой указано, что при подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 данного федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от <дата> № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации (часть 1 статьи 14 Федерального закона от <дата> № 400-ФЗ).
При подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 этого Федерального закона, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от <дата> № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета (часть 2 статьи 14 Федерального закона от <дата> № 400-ФЗ).
Статья 56 Гражданского процессуального кодекса РФ обязывает каждую из сторон процесса доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений.
Статья 60 Гражданского процессуального кодекса РФ устанавливает, что обстоятельства дела, которые по закону должны быть подтверждены определёнными средствами доказывания, не могут подтверждаться никакими другими доказательствами.
В отношении заявленного периода, исходя из требований статей 56 и 60 Гражданского процессуального кодекса РФ, ст. 14 Федерального закона от <дата> № 400-ФЗ, истец должен был представить суду письменные доказательства, подтверждающие, что он постоянно в течение полного рабочего дня работал в вышеуказанной профессии с тяжелыми и вредными условиями труда, в производстве, указанном в Списке №, но таких доказательств не представлено, а из представленных документов не усматривается факт занятости истца в профессии с тяжелыми и вредными условиями труда, какие-либо справки от работодателя (ОАО «Нижневартовскнефтегаз», АООТ «Альтаир») не представлены и данный факт по данным персонифицированного учёта также не подтверждается.
В силу закона, назначение пенсии носит заявительный характер. Пенсия назначается с даты поступления заявления о назначении пенсии, при условии наличия необходимого страхового стажа для ее назначения и не ранее даты возникновения права на пенсию.
Из пенсионного дела истца, предоставленного по запросу суда, следует, что истец обратился в пенсионный орган за назначением пенсии <дата>, предоставив дубликат трудовой книжки. При этом справки подтверждающие льготный характер работы по спорным периодам в пенсионный орган истцом не предоставлялись.
При назначении истцу пенсии <дата> ответчиком учтены все периоды работы на соответствующих должностях и произведен расчет пенсии, отношение заработной платы истца (за период с <дата> по <дата> - <данные изъяты>) к заработной плате в РФ (<данные изъяты>) составило <данные изъяты>
Расчетный размер пенсии истца составил: 0,58 (стажевый коэффициент; требуемый для мужчин стаж - 25 лет на <дата>, у истца стаж на <дата> - 28 лет 07 месяцев 08 дней, что на 3 года больше требуемого стажа (0<данные изъяты>
Расчетный размер пенсионного капитала на <дата> составляет: (<данные изъяты>) х <данные изъяты> (ожидаемый период выплаты пенсии в 2007 года) = <данные изъяты> (пенсионный капитал на <дата>). <данные изъяты> (коэффициенты индексаций с <дата> по <дата>) = <данные изъяты> (пенсионный капитал на <дата>) + <данные изъяты> (начисленные страховые взносы за период с <дата> по <дата> (учтенные согласно выписке из лицевого счета) = <данные изъяты> (пенсионный капитал) / <данные изъяты> (ожидаемый период выплаты пенсии в 2007 года) = <данные изъяты> (страховая часть пенсии).
Размер трудовой пенсии по старости на <дата> составил: <данные изъяты> страховая часть трудовой пенсии + <данные изъяты> базовая часть трудовой пенсии = <данные изъяты>.
Таким образом, даже в случае включения спорного период работы в специальный стаж истца по Списку №, стаж истца по Списку № составит 07 лет 06 месяцев 03 дня, т.е. менее требуемых 12 лет 06 месяцев, соответственно его включение не повлияет на размер назначенной пенсии, а следовательно не повлечет за собой обязанности по перерасчету пенсионным органом назначенной истцу пенсии.
Ссылки истца на то, что при включении спорных периодов работы в льготный стаж (по Списку №) право на назначении пенсии у него возникло ранее 13.12.2007г. и следовательно пенсия должна была быть назначена ему ранее указанной даты, судом во внимание не принимаются, поскольку в пенсионном деле отсутствуют заявления истца о назначении пенсии датированные ранее чем 13.12.2007г. При этом назначение пенсии носит заявительный характер, а спорные периоды работы истца по Списку № своего надлежащего подтверждения не нашли.
При установленных обстоятельствах суд приходит к выводу об отказе в удовлетворении заявленных исковых требований.
Руководствуясь ст. ст. 194 – 199 Гражданского процессуального кодекса РФ, суд,
РЕШИЛ:
В удовлетворении исковых требований истцу в удовлетворении исковых требований к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Ханты-Мансийскому автономному округу – Югре о перерасчете размера страховой пенсии с учётом включения периода работы в страховой стаж с вредными и тяжелыми условиями труда отказать.
Решение может быть обжаловано путем подачи апелляционной жалобы в судебную коллегию по гражданским делам Суда Ханты-Мансийского автономного округа - Югры в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме, через Нижневартовский городской суд.
Судья Е.Э. Колебина
Решение в окончательной форме составлено <дата>.
Подлинный документ находится в
Нижневартовском городском суде
ХМАО-Югры в деле №