Решение по делу № 2-690/2025 от 18.07.2025 | Мостовской районный суд (Краснодарский край)

Дело <номер>

УИД 23RS0<номер>-45

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

18 июля 2025 пгт. Мостовской

Мостовской районный суд Краснодарского края в составе: судьи Ковальской Т.Е., при секретаре Губиной С.В., с участием истца ФИО1, его представителя по ордеру № 599945 от 16.05.2025 - адвоката Шишкиной Н.Н., предоставившей удостоверение № 2415, представителя отделения фонда пенсионного и социального страхования РФ по Краснодарскому краю - ФИО2, действующей на основании доверенности № 324-Юр от 26.12.2024, рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 <...>10 к отделению фонда пенсионного и социального страхования РФ по Краснодарскому краю о признании решения об отказе в установлении пенсии незаконным,

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 обратился в суд с иском к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Краснодарскому краю, которым с учетом уточненных требований оспаривает решение отдела установления пенсий <номер> - Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> <номер> от <дата> об отказе в зачете в пенсионный стаж по п. 7 ч. 1 ст. 30 Закона от <дата> № 400-ФЗ, периодов работы: с <дата> по <дата> в должности чокеровщика на трелевке и вывозке лесоматериалов, вальщика леса в ОАО «Мостовской лесокомбинат»; с <дата> по <дата> в должности вальщика леса в ОАО «Мостовской лесокомбинат»; с <дата> по <дата> в должности вальщика леса в ЗАО «Тара-Лес»; с <дата> по <дата> в должности вальщика леса в ЗАО «Тара-Лес», и назначить ему досрочную пенсию с момента возникновения такого права – с <дата>.

Исковые требования ФИО1 мотивировал тем, что с <дата> ему, как мужчине, достигшему возраста 55 лет, проработавшему на работах с тяжелыми условиями труда не менее 12 лет и 6 месяцев, в качестве рабочего, мастера (в том числе старшего) непосредственно на лесозаготовках и лесосплаве, согласно п. 7 ч. 1 ст. 30 Закона «О страховых пенсиях» <номер> – ФЗ от <дата>, и предоставленным документам о трудовой деятельности, и имеющему страховой стаж не менее 25 лет, должна была быть назначена досрочная трудовая пенсия по старости.

Обжалуемым решением ответчика <номер> от <дата> ему отказано в назначении досрочной страховой пенсии по старости ввиду отсутствия требуемого специального стажа. При оценке периодов трудовой деятельности не были засчитаны в стаж, дающий право на досрочное пенсионное обеспечение, периоды вышеуказанной трудовой деятельности.

В решении ответчик ссылается на то, что в качестве документов, подтверждающих специальный стаж за указанный период работы, заявителем не представлены документы, подтверждающие факт льготной работы, а именно факт занятости в едином технологическом процессе лесозаготовок.

На основании актов документальных проверок архивных документов страхователя ОАО «Мостовской лесокомбинат», ЗАО «Тара-Лес», находящихся в архивном отделе администрации МО Мостовский район, было выявлено, что установить факт занятости ФИО1 полный рабочий день в едином технологическом процессе лесозаготовок, в указанный период не представляется возможным из-за отсутствия подтверждающих документов.

В ходе документарной проверки было выяснено, что ряд документов отсутствует в архиве. При этом основным документом, подтверждающим работу в указанных должностях, является трудовая книжка, к которой у специалистов не возникло никаких вопросов.

За истребуемые периоды у истца имеются соответствующие записи в трудовой книжке.

В судебном заседании истец ФИО1 и его представитель адвокат Шишкина Н.Н. поддержали заявленные уточненные требования и просили их удовлетворить, исключив из заявленных периодов время нахождения истца в отпуске без содержания в количестве 29 дней.

Представитель ответчика по доверенности ФИО2 возражала против удовлетворения исковых требований ФИО1, поддержав отзыв на иск, из которого следует, что для определения круга лиц, имеющих право на досрочную пенсию, применяется Список профессий и должностей рабочих и мастеров (в том числе старших), занятых непосредственно на лесозаготовках и лесосплаве (включая обслуживание механизмов и оборудования), пользующихся правом на пенсионное обеспечение в соответствии с п. "ж" ст. 12 Закона РСФСР "О государственных пенсиях в РСФСР", утвержденный Постановлением Правительства от <дата> N 273.

Согласно примечанию к данному Списку, указанный в нем перечень профессий и должностей распространяется на работников, занятых в едином технологическом процессе лесозаготовок (независимо от вида рубок) и на лесосплаве предприятий лесной промышленности и лесного хозяйства, постоянно действующих лесопунктов, лесничеств, лесозаготовительных участков независимо от их ведомственной подчиненности.

Наличие профессий и должностей в названном списке не является единственным основанием для назначения досрочной пенсии по старости. Необходимым условием является подтверждение постоянной занятости в едином технологическом процессе лесозаготовок и лесосплава.

В соответствии со статьей 14 Закона от 28.12.2013г. № 400-ФЗ, при подсчете страхового стажа периоды работы в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от <дата> N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателем или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

В качестве документов, подтверждающих специальный стаж за оспариваемые периоды, истцом предоставлена только трудовая книжка. Из записей в трудовой книжке истца не усматривается занятость истца в вышеуказанные периоды, в едином технологическом процессе лесозаготовкой, а дополнительных справок и других документов, уточняющих данный факт, истцом не представлено.

В целях оказания содействия заявителю в подтверждении специального стажа за указанные периоды, ОСФР по Краснодарскому краю были проведены проверки документов ОАО «Мостовской лесокомбинат», ЗАО «Тара-Лес», находящихся в архивном отделе администрации МО Мостовский район.

В ходе документальной проверки установить факт занятости истца полный рабочий день в едином технологическом процессе лесозаготовок, в оспариваемые периоды, не представляется возможным, из-за отсутствия подтверждающих документов в архивном отделе.

Поскольку специальный трудовой стаж истца на соответствующих видах работ отсутствует, решением ОСФР по Краснодарскому краю <номер> от <дата> истцу обоснованно отказано в назначении досрочной страховой пенсии.

Выслушав участвующих лиц, изучив материалы дела, суд приходит к выводу, что уточненные исковые требования ФИО1 подлежат полному удовлетворению по следующим основаниям.

Из материалов дела следует, что ФИО1 решением ОСФР по Краснодарскому краю <номер> от <дата> отказано в назначении досрочной трудовой пенсии по старости по нормам пункта 7 части 1 статьи 30 Федерального закона от <дата> № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», в связи с отсутствием требуемого специального стажа работы.

Отделение не признало наличие у истца специального стажа, в том числе и по уточненным периодам работы: с <дата> по <дата> в должности чокеровщика на трелевке и вывозке лесоматериалов, вальщика леса в ОАО «Мостовской лесокомбинат»; с <дата> по <дата> в должности вальщика леса в ОАО «Мостовской лесокомбинат»; с <дата> по <дата> в должности вальщика леса в ЗАО «Тара-Лес»; с <дата> по <дата> в должности вальщика леса в ЗАО «Тара-Лес».

В соответствии с пункта 7 части 1 статьи 30 Федерального закона от <дата> № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» право на досрочное пенсионное обеспечение предоставляется мужчинам по достижении 55-ти лет, при наличии страхового стажа – 25 лет, специального стажа - 12 лет 6 месяцев, при условии занятости по профессиям, предусмотренным в Списке профессий и должностей рабочих и мастеров (в том числе старших), занятым непосредственно на лесозаготовках и лесосплаве (включая обслуживание механизмов и оборудования), утвержденным Постановлением Правительства РФ от <дата> <номер>.

Перечень профессий, дающих право на досрочную трудовую пенсию, содержится в «Списке профессий и должностей рабочих и мастеров (в том числе старших), занятых на лесозаготовках и лесосплаве (включая обслуживание механизмов и оборудования), утвержденном Постановлением Правительства РФ от <дата> <номер>, при условии занятости в едином технологическом процессе лесозаготовок.

Согласно примечанию к указанному Списку, правом льготного пенсионного обеспечения пользуются работники, занятые в едином технологическом процессе лесозаготовок (независимо от вида рубок) и на лесосплаве лесной промышленностью и лесного хозяйства постоянно действующих лесопунктов, лесничеств, лесозаготовительных участков независимо от их ведомственной подчиненности.

В соответствии с п. 4 «Порядка подтверждения периодов работы, дающих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости», утвержденного Приказом Министерства здравоохранения и социального развития РФ от <дата> <номер>Н «Об утверждении порядка подтверждения работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости», в случаях, когда необходимы данные о характере работы и других факторах, принимаются справки, выданные работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами.

Согласно п. 13 Постановления Пленума Верховного суда РФ от <дата> <номер> «О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии» основанием для досрочного назначения трудовой пенсии по старости лицам, имеющим право на такую пенсию является работа определенной положительности в опасных, вредных, тяжелых и иных неблагоприятных условиях труда. Одним из условий установления трудовой пенсии по старости ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста является наличие стажа, дающего право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, установленной законом продолжительности (п.14).

Из трудовой книжки ФИО1 <номер>) усматривается, что с <дата> он принят переводом вальщиком леса Баговского л/п (приказ <номер> от <дата>. Согласно выписке индивидуального лицевого счета застрахованного лица от <дата> системный <номер> ФИО1 значится с <дата> также в должности чокеровщика, <дата> уволен в связи с реорганизацией переводом в Мостовской лесокомбинат (приказ 494 от <дата>); с <дата> принят по переводу вальщиком леса 5 разряда в ОАО «Мостовской лесокомбинат» (приказ 1 от <дата>), уволен <дата> (приказ 28 от <дата>), <дата> принят вальщиком леса в Баговский лесозаготовительный участок ЗАО «Тара-Лес» (приказ 60-Л от <дата>), уволен <дата> (пр. 205-Л от <дата>).

Согласно оспариваемому Решению, трудовая деятельность ФИО1 состоит из следующих периодов: с <дата> по <дата>- чокеровщик на трелевке и вывозке лесоматериалов, вальщик леса в ОАО Мостовской лесокомбинат; с <дата> по <дата>; с <дата> по <дата> - вальщик леса в ЗАО «Тара-Лес».

Согласно ГОСТу 17461-84 технология лесозаготовительной промышленности (термины и определения) в составе единого технологического процесса лесозаготовок п.п. 35- 46 предусмотрен порядок валки деревьев.

В соответствии со Списком, утвержденным постановлением Правительства РФ от <дата> <номер> профессии, в которых работал истец в ОАО «Мостовской лесокомбинат» и ЗАО «Тара-Лес» (Договором <номер> от <дата> ЗАО «Таралес» к ООО «Форест Инвест» подпадают под перечень работ, утвержденных этим постановлением: «вальщики леса».

Технологический процесс лесозаготовок включает одну из операций, как вал леса, чокировка, а из наименования должности усматривается, что истец был занят валом, раскряжёвкой и чокировкой леса.

ФИО1 в течение оспариваемых периодов работал на лесозаготовительных предприятиях в должности вальщика леса, где условия его работы не менялись.

Изложенное свидетельствует, что истец в спорные периоды был задействован в едином технологическом процессе.

Данные обстоятельства также подтверждены допрошенными в судебном заседании свидетелями <...>6 и <...>7, пояснившими, что они работали с истцом на лесозаготовке, и участвовали в едином технологическом процессе заготовки древесины, заполняли технологические карты и иные документы, однако технологические карты, задания и т.п. документы не сохранились, и не были переданы в архив.

Обязанность правильного оформления документов, подтверждающих работу гражданина в тех или иных профессиях, должностях и учреждениях (организациях, предприятиях) лежат на работодателе. Надлежащее оформление документов в соответствии с изменениями в законодательстве не является виной работника, и не может являться основанием для ущемления его социальных и конституционных прав.

Для зачета в пенсионный стаж по п. 7 ч. 1 ст. 30 Закона от <дата> № 400-ФЗ, истцу достаточны периоды работы согласно уточненным требованиям. Следовательно, требования истца являются обоснованными и подлежат удовлетворению в данной части.

Руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Уточненное исковое заявление ФИО1 <...>11 к отделению фонда пенсионного и социального страхования РФ по Краснодарскому краю о признании решения об отказе в установлении пенсии незаконным, удовлетворить.

Решение <номер> от <дата> отделения фонда пенсионного и социального страхования РФ по Краснодарскому краю признать незаконным и отменить в части отказа ФИО1 <...>12 в назначении трудовой пенсии в соответствии с п. 7 ч.1 ст. 30 Закона «О страховых пенсиях» № 400-ФЗ от 28.12.2013 - в связи с отсутствием требуемого специального стажа работы.

Обязать отделение фонда пенсионного и социального страхования РФ по <адрес> засчитать ФИО1 <...>13 в специальный трудовой стаж, дающий право на получение досрочной трудовой пенсии по старости следующие периоды работы: с <дата> по <дата> в должности чокеровщика на трелевке и вывозке лесоматериалов, вальщика леса в ОАО «Мостовской лесокомбинат»; с <дата> по <дата> в должности вальщика леса в ОАО «Мостовской лесокомбинат»; с <дата> по <дата> в должности вальщика леса в ЗАО «Тара-Лес»; с <дата> по <дата> в должности вальщика леса в ЗАО «Тара-Лес» за исключением периода нахождения в отпуске без содержания в количестве 29 дней.

Обязать отделение фонда пенсионного и социального страхования РФ по Краснодарскому краю назначить пенсию ФИО1 <...>14 с момента обращения за таковой, т.е. с <дата>.

На решение может быть подана апелляционная жалоба в Краснодарский краевой суд через Мостовской районный суд Краснодарского края в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.

Судья Т.Г. Ковальская

Мотивированное решение изготовлено 28 июля 2025.

Судья

<...>