Решение по делу № 2-1437/2025 от 22.07.2025 - о возложении обязанности включить в специальный стаж периоды работы, признании права на досрочное назначение страховой пенсии по старости, возложении обязанности назначить и выплачивать досрочную страховую пенсию по старости, взыскании расходов по оплате госпошлины.

№ 2-1437/2025

УИД 36RS0006-01-2025-000383-10

Категория 2.077

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

10 июля 2025 года Центральный районный суд г. Воронежа в составе председательствующего судьи Гавриловой Н.А.,

при секретаре Фоновой Л.А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО2 к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования РФ по Воронежской области о возложении обязанности включить в специальный стаж периоды работы, признании права на досрочное назначение страховой пенсии по старости, возложении обязанности назначить и выплачивать досрочную страховую пенсию по старости, взыскании расходов по оплате госпошлины,

УСТАНОВИЛ:

Истец ФИО2 обратился с настоящим иском к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования РФ по Воронежской области, просил признать решение №332687/24 от 12.07.2024 незаконным, признать право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, как за лицом, осуществляющим работу во вредных условиях труда, назначении и выплате досрочной страховой пенсии по старости с 08.07.2024, в обоснование которых указал, что 08.07.2024 истец обратился к ответчику с заявлением о досрочном назначении страховой пенсии по старости в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона РФ «О страховых пенсиях» от 28.12.2013, в связи с осуществлением трудовой деятельности в тяжелых условиях труда.

Решением ОСФР по Воронежской области №332687/24 от 12.07.2024 истцу в назначении досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» от 28.12.2013 №400-ФЗ отказано из-за отсутствия необходимой продолжительности специального стажа для назначения данного вида пенсии - 6 лет 3 месяца. Специальный стаж, учтенный ОСФР по Воронежской области, составил 3 года 6 месяцев 21 день.

Не согласившись с решением пенсионного органа, истец ФИО2 с учетом уточненных исковых требований, принятых к производству определением суда 10.07.2025, занесенным в протокол судебного заседания, просит:

- обязать ОСФР по Воронежской области включить в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, периоды работы у ИП ФИО1 с 11.01.2012 по 31.12.2012, с 01.01.2014 по 31.03.2021 в должности маляра;

- признать за истцом право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального Закона РФ от 28.12.2013 №400-ФЗ «О страховых пенсиях в Российской Федерации»;

- обязать ОСФР по Воронежской области назначить и выплачивать истцу досрочную страховую пенсию по старости в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального Закона РФ от 28.12.2013 №400-ФЗ «О страховых пенсиях в Российской Федерации» с 08.07.2024;

- взыскать расходы по оплате госпошлины в размере 3 000 рублей.

Истец ФИО2 в судебное заседание 10.07.2025 после перерыва не явился. О месте и времени судебного заседания извещен судом в установленном законом порядке своевременно и надлежащим образом. Поступило заявление об уточнении исковых требований.

Ответчик ОСФР по Воронежской области явку своего представителя в судебное заседание не обеспечил. О времени и месте рассмотрения дела извещен своевременно и надлежащим образом. Суду представлено ходатайство о рассмотрении дела в отсутствие представителя.

Третье лицо Министерство труда и занятости населения Воронежской области, явку своего представителя в судебное заседание после перерыва не обеспечило. О времени и месте рассмотрения дела извещено своевременно и надлежащим образом. Сведений об уважительности причин неявки суду не представлено, ходатайств об отложении не заявлено. До объявления перерыва в судебном заседании, назначенном на 02.07.2025, представитель Министерства труда и занятости населения Воронежской области присутствовал.

Суд, исследовав представленные письменные доказательства, приходит к следующим выводам.

С 1 января 2015 года введен в действие Федеральный Закон «О страховых пенсиях» от 28.12.2013 года №400-ФЗ, устанавливающий основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на страховые пенсии, который одновременно предусматривает право граждан отдельных категорий на досрочное назначение страховой пенсии по старости (статьи 30-33 Закона). Ранее такой порядок регулировался Федеральным законом «О трудовых пенсиях в РФ» №173-ФЗ от 17.12.2001 года.

В соответствии с частями 1 и 3 статьи 36 Федерального закона от 28 декабря 2013 года №400-ФЗ "О страховых пенсиях" со дня его вступления в силу (т.е. с 1 января 2015 года) Федеральный закон "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" не применяется, за исключением норм, регулирующих исчисление размера трудовых пенсий и подлежащих применению в целях определения размеров страховых пенсий в соответствии с данным Федеральным законом в части, не противоречащей ему.

Учитывая, что истец с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости обратился в ОСФР по Воронежской области 08.07.2024, к данным правоотношениям применяется Федеральный закон «О страховых пенсиях» от 28.12.2013 года №400-ФЗ (далее – Закон).

В соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 Закона страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 мужчинам по достижении возраста <данные изъяты> и женщинам по достижении возраста <данные изъяты> лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам.

Аналогичные положения содержались в п.п. 2 п.1 ст. 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в РФ» от 17.12.2001 года №173-ФЗ, утратившим силу с 01.01.2015.

Согласно ч. 2 ст. 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» №400-ФЗ от 28.12.2013 Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу этого федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающей право на досрочное назначение пенсии (ч. 3 ст. 30 Федерального закона РФ от 28.12.2013г. №400-ФЗ «О страховых пенсиях»).

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу названного выше федерального закона, могут исчисляться с применением правил, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности) (часть 4 статьи 30 Федерального закона "О страховых пенсиях").

Постановлением Правительства РФ от 16.07.2014г. №665 «О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочной пенсионное обеспечение».

В соответствии с пп. б п. 1 Постановления Правительства Российской Федерации от 16.07.2014 № 665 «О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение» (далее - Постановление Правительства РФ от 16.07.2014 № 665), при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, работавшим на работах с тяжелыми условиями труда, к спорному периоду применяется Список № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 № 10 «Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение».

В соответствии с пунктом 3 Постановления Правительства РФ от 16.07.2014 № 665 исчисление периодов работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии со статьями 30 и 31 Федерального закона № 400-ФЗ, осуществляется с применением Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от 11.07.2002 № 516 «Об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» (далее - Правила, утвержденные Постановлением Правительства РФ от 11.07.2002 № 516).

Списком N 2, утвержденным Постановлением Кабинета Министров СССР N 10от 26.01.1991, право на льготное пенсионное обеспечение установлено малярам, занятым на работах с применением вредных веществ не ниже 3 класса опасности (раздел "XXXIII. Общие профессии" (код 23200000-13450)).

В пункте 5 Разъяснения от 22.05.1996 «О порядке применения списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих в соответствии со статьями 12, 78 и 78.1 Закона РСФСР «О государственных пенсиях в РСФСР» право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда и на пенсию за выслугу лет», утвержденного постановлением Министерства труда Российской Федерации от 22.05.1996 №29 указано, что право на пенсию в связи с особыми условиями труда имеют работники, постоянно занятые выполнением работ, предусмотренных Списками, в течение полного рабочего дня.

Под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных Списками, не менее 80 процентов рабочего времени. При этом в указанное время включается время выполнения подготовительных и вспомогательных работ, а у работников, выполняющих работу при помощи машин и механизмов, также время выполнения ремонтных работ текущего характера и работ по технической эксплуатации оборудования. В указанное время может включаться время выполнения работ, производимых вне рабочего места с целью обеспечения основных трудовых функций.

Согласно пункту 22 Разъяснения от 22.05.1996 № 5 в тех случаях, когда в Списках предусмотрены не только наименования профессии или должности, но и показатели условий труда, характеризующиеся наличием в воздухе рабочей зоны вредных веществ определенных классов опасности, то при установлении права работника на пенсию в связи с особыми условиями труда следует руководствоваться Государственным стандартом системы стандартов безопасности труда 12.1.005-88 «Общие санитарно-гигиенические требования к воздуху рабочей зоны» (далее - ГОСТ 12.1.005- 88).

Согласно решению ОСФР по Воронежской области от 12.07.2024 истцу отказано в установлении пенсии в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального Закона от 28.12.2013 года №400-ФЗ в связи с отсутствием необходимой продолжительности стажа – 6 лет 3 месяца (т. 1 л.д. 23).

При этом в письменных возражениях на исковое заявление, представленных в материалы дела представителем ответчика, указано, что истцом документально не подтверждена работа истца в особых условиях труда. Право на досрочное назначение страховой пенсии в соответствии с кодом позиции код 23200000-13450 раздела "XXXIII. Общие профессии" Списка №2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденного Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 N 10, предоставляется малярам, занятым на работах с применением вредных веществ не ниже 3 класса опасности. Специальный стаж, учтенный ответчиком, составил 3 года 6 месяцев 21 день (т. 1 л.д.37-38).

Согласно п. 16 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 11.12.2012 N 30 "О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии" в случае несогласия гражданина с отказом органа, осуществляющего пенсионное обеспечение, включить в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, период работы, подлежащий, по мнению гражданина, зачету в данный стаж, необходимо учитывать, что вопрос о тождественности выполняемых истцом работ, занимаемой должности, имеющейся профессии тем работам, должностям, профессиям, которые дают право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, решается судом исходя из конкретных обстоятельств каждого дела, установленных в судебном заседании (характера и специфики, условий осуществляемой истцом работы, выполняемых им функциональных обязанностей по занимаемым должностям и имеющимся профессиям, нагрузки, с учетом целей и задач, а также направлений деятельности учреждений, организаций, в которых он работал и т.п.); при этом установление тождественности различных наименований работ, профессий, должностей не допускается.

Уточнив исковые требования, истец просит суд обязать ОСФР по Воронежской области включить в специальный стаж ФИО2 периоды его работы у ИП ФИО1 с 11.01.2012 по 31.12.2012, а также с 01.01.2014 по 31.03.2021 в должности маляра.

Указанные периоды работы подлежат включению в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 ФЗ №400-ФЗ по следующим основаниям.

На основании материалов дела судом установлено, что 08.07.2024 истец ФИО2 обратился в ОСФР по Воронежской области с заявлением о назначении страховой пенсии по старости в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 г. N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" (т. 1 л.д. 39-46).

Решением N 332687/24 от 12.07.2024 в назначении страховой пенсии по старости истцу было отказано. По представленным документам на дату обращения необходимая продолжительность специального стажа на соответствующих видах работ отсутствует; специальный стаж, учтенный пенсионным органом, составил 3 года 6 месяцев 21 день.

ОСФР по Воронежской области не были засчитаны в стаж на соответствующих видах работ периоды работы истца в должности маляра в Специализированном автоцентре «АвтоВАЗтехобслуживание» с 06.08.1986 по 16.05.1991; в «Автовазтехобслуживание» Акционерное общество «Воронеж-Лада» с 21.07.1991 по 29.02.2000; в ООО «Воронеж-АВТОВАЗ» с 01.03.2000 по 30.12.2003; у ИП ФИО1 с 11.01.2012 по 31.03.2021, поскольку в индивидуально лицевом счете застрахованного лица отсутствует код особых условий труда, сведения на истца работодателем представлены без кода льготы; работа в особых условиях труда не подтверждена документально.

Из копии трудовой книжки (т.1 л.д. 15-19), архивной справки № 2474 от 11.06.2024 (т.1 л.д.20-22), приказа по личному составу от 21.07.1991 № 59-к (т. 1 л.д.59-71), приказ по личному составу от 29.02.2000 № 15-к (т. 1 л.д.72-73), лицевых счетов (т. 1 л.д.74- 109), ведомостей начисления зарплаты (т. 1 л. д. 110-117), инструкции по охране труда №8 по охране труда для маляров от 15.04.2003 (т. 2 л.д.71-72), перечня рабочих мест, наименование профессий работникам, которых в соответствии со Списком 2 установлено льготное пенсионное обеспечение за 2000 год (т. 2 л.д.73), перечня рабочих мест, наименование профессий дающих право на назначение досрочной пенсии за 2003 год (т. 2 л.д.74), штатного расписания основных рабочих ООО «Воронеж-АВТОВАЗ» на 01.07.2001 (т. 2 л.д.75), штатного расписания основных рабочих ООО «Воронеж-АВТОВАЗ» на 2002 год (т. 2 л.д.76,), следует, что ФИО2 работал в качестве маляра в период с 21.07.1991 по 29.02.2000 в АО «Воронеж-ЛАДА», с 01.03.2000 по 30.12.2003 в ООО «Воронеж-АВТОВАЗ» и с 11.01.2012 по 31.03.2021 у ИП ФИО1

Согласно данным Карты аттестации рабочего места по условиям труда №16, 2012, в соответствии с требованиями приказа Минздравсоцразвития России от 26.04.2011 № 342н «Об утверждении Порядка проведения аттестации рабочих мест по условиям труда» (далее - Порядок от 26.04.2011 № 342н) проведена оценка условий труда на рабочем месте маляра кузовного/малярного участка ИП ФИО1 (т.1, л.д.29-31).

Общая оценка условий труда на указанном рабочем месте по степени вредности и опасности составила класс 3.2 (вредные условия труда) (строка 030 Карты №16, 2012).

Необходимость установления компенсации за работу с вредными и (или) опасными условиями труда (строка 040 Карты аттестации №16, 2012):

повышение оплаты труда 4%, в соответствии со статьей 146, 147 Трудового кодекса Российской Федерации;

ежегодный дополнительный отпуск 12 дней, в соответствии с постановлением Госкомтруда СССР, Президиума ВЦСПС от 25.10.1974 № 298/П-22 «Об утверждении Списка производств, цехов, профессий и должностей с вредными условиями труда, работа в которых дает право на дополнительный отпуск и сокращенный рабочий день»;

0,5 л. молока в дни фактической занятости, в соответствии с приказом Минздравсоцразвития России от 16.02.2009 № 45н (ред. от 20.02.2014).

Строкой 041 Карты аттестации №16, 2012 установлено право на досрочное назначение трудовой пенсии (позиция 23200000-13450, раздел XXXIII «Общие профессии» Списка № 2 1991 года).

Согласно Карте доплат за вредные условия труда на рабочем месте №16 от 13.03.2012 и Протоколу измерений и оценки химического фактора №16-Х от 13.03.2012, время воздействия (занятость) маляра кузовного/малярного участка у ИП ФИО1 на работах с применением вредных веществ 3 класса опасности составляет 85% (т.1 л.д.32-33).

По пункту 8 Порядка от 26.04.2011 № 342н срок действия аттестации составляет 5 лет.

В соответствии с данными Карты №013/СОУТ/18-9 специальной оценки условий труда от 15.08.2018 (далее - Карта №013/СОУТ/18-9, 2018), в соответствии с требованиями Федерального закона от 28.12.2013 № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда» (далее - ФЗ от 28.12.2013 № 426-ФЗ) проведена оценка условий труда на рабочем месте маляра у ИП ФИО1 (т.1 л.д.24-28).

Оценка условий труда на указанном рабочем месте по степени вредности и опасности составила класс 3.2 (вредные условия труда) (строка 030 Карты №013/СОУТ/18-9, 2018).

Необходимость установления гарантий и компенсаций работнику, занятому на данном рабочем месте (строка 040 Карты №013/СОУТ/18-9, 2018):

повышение оплаты труда в соответствии со статьей 147 Трудового кодекса Российской Федерации;

ежегодный дополнительный отпуск в соответствии со статьей 117 Трудового кодекса Российской Федерации;

0,5 л молока в дни фактической занятости в соответствии с приказом Минздравсоцразвития России от 16.02.2009 № 45н (ред. от 20.02.2014);

установлено право на досрочное назначение страховой пенсии (позиция 23200000-13450, раздел XXXIII «Общие профессии» Списка № 2 1991 года).

В пункте 6 Протокола проведения исследований (испытаний) и измерений химического фактора № 013/СОУТ/18-9-Х от 03.05.2018, установлено наличие веществ в воздухе рабочей 3 класса опасности, суммарное время воздействия (занятость) маляра у ИП ФИО1 на работах с применением вредных веществ составляет 90% (т.1 л.д.27-28).

Таким образом, материалами дела подтверждается, что истцу как работнику, занятому на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, на рабочем месте маляра кузовного/малярного участка у ИП ФИО1 предоставлялись специальные гарантии и компенсации: ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск, повышенный размер оплаты труда, молоко в дни фактической занятости. Размер и порядок предоставления указанных гарантий (компенсаций) соответствует требованиям законодательных и иных нормативных правовых актов, иных документов.

В соответствии с частью 6 статьи 30 Федерального закона от № 400-ФЗ периоды работы, предусмотренные пунктами 1-18 части 1 указанной статьи, имевшие место после 1 января 2013 года, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии начисления страхователем страховых взносов по соответствующим тарифам, установленным статьей 428 Налогового кодекса Российской Федерации. При этом условия назначения страховой пенсии по старости, установленные пунктами 1-18 части 1 настоящей статьи, применяются в том случае, если класс условий труда на рабочих местах по работам, указанным в пунктах 1-18 части 1 указанной статьи, соответствовал вредному или опасному классу условий труда, установленному по результатам специальной оценки условий труда.

На основании вышеизложенного, суд приходит к выводу, что спорные периоды работы ФИО2 с 11.01.2012 по 31.12.2012, с 01.01.2014 по 31.03.2021 в качестве маляра, занятого на работах с применением вредных веществ не ниже 3 класса опасности (позиция 23200000-13450, раздел XXXIII «Общие профессии» Списка № 2 1991 года) подтверждаются материалами специальной оценки условий труда.

Уплата страховых взносов на обязательное пенсионное страхование по дополнительному тарифу, как этого требуют положения части 1 статьи 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ после 01.01.2013, в спорные периоды с 01.01.2014 и по 31.03.2021 производилась ИП ФИО1, что подтверждается письменными возражениями ответчика в отношении периода с 01.01.2014 по 31.12.2016 (т.2, л.д.62-63), а также сообщением ИФНС России по Коминтерновскому району г. Воронежа за период с 01.01.2017 по 31.12.2017 (т. 2, л.д. 10-12).

Таким образом, суд приходит к выводу, что работодателем ИП ФИО1 в спорные периоды подтверждена постоянная занятость истца во вредных и тяжелых условиях труда, характер и условия труда истца отнесены работодателем к особым, дающим право на досрочное назначение страховой пенсии по старости.

В соответствии со ст. 28 Закона физические и юридические лица несут ответственность за достоверность сведений, содержащихся в документах, представляемых ими для установления и выплаты страховой пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии (с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии), а работодатели, кроме того, - за достоверность сведений, представляемых для ведения индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования.

В соответствии со ст. 56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые ссылается как на основания своих требований и возражений. Суд приходит к выводу, что те обстоятельства, на которых истец основывает свои исковые требования, нашли своё подтверждение в ходе судебного заседания. Ответчик, возражая относительно доводов истца, не представил суду соответствующих доказательств.

Кроме того, для определения обоснованности предоставления (не предоставления) и объемов предоставляемых гарантий и компенсаций работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда по настоящему гражданскому делу была назначена судебная государственная экспертиза условий труда, производство которой было поручено Департаменту труда и занятости населения Воронежской области.

Согласно заключению Департамента труда и занятости населения Воронежской области, гарантии и компенсации работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, на рабочем месте маляра 2-4 разряда участка №5 окраски автомобилей (ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск, повышенный размер оплаты труда, молоко в дни фактической занятости) в периоды работы с 11.01.2012 по 31.03.2021 у ИП ФИО1 предоставлялись обосновано, размер и порядок предоставления указанных гарантий (компенсаций) соответствует требованиям законодательных и иных нормативных правовых актов, иных документов: Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», постановления Правительства Российской Федерации от 16.07.2014 № 665 «О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно- назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение», Списка № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденного постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 № 10 «Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение», постановлением Правительства Российской Федерации от 11.07.2002 •№ 516 «Об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьей 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», Списка производств, цехов, профессий и должностей с вредными условиями труда, работа в которых дает право на дополнительный отпуск и сокращенный рабочий день, утвержденного Постановлением Госкомтруда СССР от 25.10.1974 № 298/П- 2. В отношении права на досрочную страховую пенсию указано, что представленные документы в совокупности подтверждают необходимые условия, установленные требованиями пункта 2 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ.

Проанализировав содержание экспертного заключения от 19.06.2025, которое не оспаривалось сторонами в ходе судебного разбирательства, суд приходит к выводу о том, что оно является полным, ясным, содержит ответы на поставленные судом вопросы, последовательно, непротиворечиво и согласуется с другими доказательствами по делу.

На основании вышеизложенного, суд приходит к выводу о том, что с учетом представленных суду документов, спорные периоды работы истца подлежат включению в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии с п. 2 ч.1 ст. 30 ФЗ №400-ФЗ.

Как следует из заявления о назначении пенсии, ФИО2 обратился за назначением пенсии 08.07.2024.

Страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, за исключением случаев, предусмотренных частями 5 и 6 статьи 22 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию (часть 1 статьи 22 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ).

Исходя из части 2 статьи 22 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ, днем обращения за страховой пенсией считается день приема органом, осуществляющим пенсионное обеспечение, соответствующего заявления со всеми необходимыми документами, подлежащими представлению заявителем.

Учитывая предварительные расчеты стажа истца, представленные ответчиком, согласно которым по состоянию на дату обращения с заявлением о назначении пенсии – 08.07.2024 у ФИО2, с учетом включения в специальный стаж спорных периодов работы, имелись все необходимые условия для возникновения права на пенсию (возраст, размер ИПК, необходимая продолжительность страхового и специального стажа), принимая во внимание, что истец обратился к ответчику с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона «О страховых пенсиях в Российской Федерации» от 28.12.2013 № 400-ФЗ, право у истца на назначение пенсии с учетом включения в специальный стаж спорных периодов возникло 08.07.2024.

На основании изложенного, суд приходит к выводу, что заявленные ФИО2 исковые требования обоснованы и подлежат удовлетворению.

Согласно статье 88 ГПК РФ судебные расходы состоят из государственной пошлины и издержек, связанных с рассмотрением дела.

В силу требований части 1 статьи 98 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы, за исключением случаев, предусмотренных частью второй статьи 96 настоящего Кодекса.

Учитывая, что суд пришел к выводу об удовлетворении требований истца, а расходы истца по оплате госпошлины в размере 3000 руб. подтверждаются чеком по операции (л.д. 34, т.1), суд приходит к выводу об удовлетворении требований ФИО2 о взыскании расходов по оплате госпошлины в размере 3000 руб.

Руководствуясь ст.ст. 12, 56, 194-198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Обязать Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Воронежской области включить в специальный стаж ФИО2 (№), дающий право на назначение досрочной страховой пенсии по старости, периоды работы в должности маляра у ИП ФИО1:

с 11.01.2012 по 31.12.2012,

с 01.01.2014 по 31.03.2021.

Признать право ФИО2 на назначение досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона РФ от 28.12.2013 №400-ФЗ «О страховых пенсиях» и обязать Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Воронежской области назначить и выплачивать ФИО2 (№) досрочную страховую пенсию по старости в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона РФ от 28.12.2013 №400-ФЗ «О страховых пенсиях» с 08.07.2024.

Взыскать с Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Воронежской области (ИНН <***>) в пользу ФИО2 (№) расходы по оплате госпошлины в размере 3000 руб.

На решение может быть подана апелляционная жалоба в Воронежский областной суд через Центральный районный суд г. Воронежа в течение одного месяца со дня его принятия судом в окончательной форме.

Судья : Н.А. Гаврилова

Мотивированное решение суда

изготовлено в окончательной форме 22.07.2025