ЗАОЧНОЕ РЕШЕНИЕ

именем Российской Федерации

<адрес> 05 июня 2025 года

Ахматовский районный суд <адрес> Республики в составе: председательствующего судьи Дадакова С.С.,

при секретаре ФИО4,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № по иску Министерства здравоохранения Чеченской Республики к ИнажаевойСедеИлесовне о взыскании части единовременной компенсационной выплаты,

УСТАНОВИЛ:

Министерство здравоохранения Чеченской Республики обратилось в суд с иском кФИО1 о взыскании части единовременной компенсационной выплаты, мотивируя свои требования тем, что Министерством здравоохранения Чеченской Республики в соответствии с Порядком предоставления в 2019 году единовременных компенсационных выплат медицинским работникам (врачам, фельдшерам), прибывшим (переехавшим) на работу в сельские населенные пункты, либо рабочие поселки, либо поселки городского типа, либо города с населением до 50 тысяч человек, утвержденным постановлением Правительства Чеченской Республики от ДД.ММ.ГГГГ № «О предоставлении в 2019 году единовременных компенсационных выплат медицинским работникам (врачам, фельдшерам), прибывшим (переехавшим)на работу в сельские населенные пункты, либо рабочие поселки, либо поселки городского типа, либо города с населением до 50 тысяч человек» с ФИО1 был заключен договор от ДД.ММ.ГГГГ № о предоставлении единовременной компенсационнойвыплаты в 2019 году. В соответствии с Договором ответчиком были получены денежныесредства в размере 1 000 000 (один миллион) рублей. Согласно подпункту 1 пункта 2.1 Договора медицинский работникобязан отработать с момента трудоустройства в Гикаловской участковой больнице <адрес> ГБУ «Грозненская центральная районная больница» втечение 5 лет по основному месту работы на условиях нормальной продолжительности времени, установленной трудовым законодательством для данной категории работников, при условии продления Договора на период неисполнения трудовой функции в полномобъеме (кроме времени отдыха, предусмотренного статьями 106 и 107Трудового кодекса Российской Федерации). В связи с изменением административно-территориальных и территориальных единиц Чеченской Республики в соответствии с Законом Чеченской Республики от ДД.ММ.ГГГГ №-РЗ «О преобразовании, изменении границ отдельных муниципальных образований Чеченской Республики и внесении изменений в некоторые законодательные акты Чеченской Республики» место осуществления трудовой деятельности ответчика дополнительным соглашением от ДД.ММ.ГГГГ № б/н к Договору было изменено на ГБУ «Поликлиника № <адрес>» (структурное подразделение ГБУ «Грозненская центральная районная больница», в котором работала ответчик, было передано на баланс ГБУ «Поликлиника № <адрес>» с сохранением штата работников и прикрепленного населения).По информации, представленной ГБУ «Поликлиника № <адрес>», приказом от ДД.ММ.ГГГГ № врач-терапевт участковый ФИО1 была уволена ДД.ММ.ГГГГ по собственному желанию в соответствии с пунктом 3 части 1 статьи 77 Трудового кодекса Российской Федерации. При этом требование подпункта 3 пункта 2.1 Договора ответчиком не было исполнено. Просит суд взыскать с ФИО1 в пользу Министерства часть единовременной компенсационной выплаты в размере 269 634 (двести шестьдесят девять тысяч шестьсот тридцать четыре) рубля 07 коп., рассчитанную пропорционально неотработанному периоду со дня прекращения трудового договора до истечения 5-летнего срока.

Истец представитель Министерства здравоохранения Чеченской Республики в судебное заседание не явился, заявлено ходатайство о рассмотрении дела по существу в отсутствии представителя Министерства здравоохранения Чеченской Республики.

Ответчик ФИО1 надлежащим образом извещенная о дате, времени и месте рассмотрения дела, в судебное заседание не явилась, о причинах не явки суду не сообщила.

Суд находит возможным рассмотреть дело в порядке заочного производства.

Изучив материалы дела, доводы, изложенные в исковом заявлении, суд находит исковые требования Министерства здравоохранения ЧР подлежащими удовлетворению.

Согласно материалам дела Министерством здравоохранения Чеченской Республики в соответствии с Порядком предоставления в 2019 году единовременных компенсационных выплат медицинским работникам (врачам, фельдшерам), прибывшим (переехавшим) на работу в сельские населенные пункты, либо рабочие поселки, либо поселки городского типа, либо города с населением до 50 тысяч человек, утвержденным постановлением Правительства Чеченской Республики от ДД.ММ.ГГГГ № «О предоставлении в 2019 году единовременных компенсационных выплат медицинским работникам (врачам, фельдшерам), прибывшим (переехавшим)на работу в сельские населенные пункты, либо рабочие поселки, либо поселки городского типа, либо города с населением до 50 тысяч человек» с ФИО1 был заключен договор от ДД.ММ.ГГГГ № о предоставлении единовременной компенсационной выплаты в 2019 году.

В соответствии с Договором ответчиком были получены денежныесредства в размере 1 000 000 (один миллион) рублей. Согласно подпункту 1 пункта 2.1 Договора медицинский работникобязан отработать с момента трудоустройства в Гикаловской участковой больнице <адрес> ГБУ «Грозненская центральная районная больница» втечение 5 лет по основному месту работы на условиях нормальной продолжительности времени, установленной трудовым законодательством для данной категории работников, при условии продления Договора на период неисполнения трудовой функции в полномобъеме (кроме времени отдыха, предусмотренного статьями 106 и 107Трудового кодекса Российской Федерации).

В связи с изменением административно-территориальных и территориальных единиц Чеченской Республики в соответствии с Законом Чеченской Республики от ДД.ММ.ГГГГ №-РЗ «О преобразовании, изменении границ отдельных муниципальных образований Чеченской Республики и внесении изменений в некоторые законодательные акты Чеченской Республики» место осуществления трудовой деятельности ответчика дополнительным соглашением от ДД.ММ.ГГГГ № б/н к Договору было изменено на ГБУ «Поликлиника № <адрес>» (структурное подразделение ГБУ «Грозненская центральная районная больница», в котором работала ответчик, было передано на баланс ГБУ «Поликлиника № <адрес>» с сохранением штата работников и прикрепленного населения).

Подпунктом 3 пункта 2.1 Договора предусмотрено, что в случае прекращения трудового договора с медицинской организацией до истечения 5-летнего срока (за исключением случаев прекращения трудового договора по основаниям, предусмотренным пунктом 8 части 1 статьи 77, пунктами 5-7 части 1 статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации) медицинский работник обязан в течение 90 календарных дней с момента прекращения трудового договора возвратить часть единовременной компенсационной выплаты пропорционально неотработанному периоду со дня прекращения трудового договора.

Согласно пункту 13 Порядка, если денежные средства, подлежащие возврату, не будут возвращены медицинским работником в течение 90 календарных дней с момента прекращения трудового договора, Министерство в судебном порядке взыскивает указанные денежные средства.

Согласно приказу от ДД.ММ.ГГГГ № врач-терапевт участковый ФИО1 была уволена ДД.ММ.ГГГГ по собственному желанию в соответствии с пунктом 3 части 1 статьи 77 Трудового кодекса Российской Федерации.

Министерством в адрес ФИО1 была направлена претензия от ДД.ММ.ГГГГ № с требованием выполнить предусмотренное Договором обязательство, однако сумма в размере 269 634 (Двести шестьдесят девять тысяч шестьсот тридцать четыре) рубля 07 копеек не возвращена по сегодняшний день.

В соответствии с ч. 1 ст. 56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.

Ответчиком, не явившимся в судебное заседание, не представлено доказательств, опровергающих доводов истца, суд считает возможным ограничиться исследованием доказательств, представленных истцом.

В соответствии со ст. 98 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы.

Изучив представленные доказательства в их совокупности, суд находит исковые требования Министерства здравоохранения Чеченской Республики подлежащими удовлетворению.

На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 194-199, 233-234 ГПК РФ, суд,

РЕШИЛ:

Исковые требования Министерства здравоохранения Чеченской Республики к ИнажаевойСедеИлесовне о взыскании части единовременной компенсационной выплаты удовлетворить.

Взыскать с ФИО1 в пользу Министерства здравоохранения Чеченской Республики часть единовременной компенсационной выплаты в размере 269 634 (двести шестьдесят девять тысяч шестьсот тридцать четыре) рубля 07 коп., рассчитанную пропорционально неотработанному периоду со дня прекращения трудового договора до истечения 5-летнего срока.

Ответчик вправе подать в Ахматовский районный суд <адрес> заявление об отмене заочного решения суда в течение семи дней со дня получения его копии.

Заочное решение суда может быть обжаловано сторонами также в апелляционном порядке в течение месяца по истечению срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, то в течение месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.

Председательствующий С.С. Дадаков

копия верна

Судья С.С. Дадаков