Решение по делу № 2-323/2025 от 17.11.2025 - об оспаривании решения об отказе в назначении досрочной страховой пенсии по старости, включении в специальный стаж периодов работы.

УИД 56RS0044-01-2025-000456-90

№2-323/2025

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

г.Ясный 11 ноября 2025 года

Ясненский районный суд Оренбургской области в составе:

председательствующего судьи Ковалевой Н.Н.,

при секретаре Шариповой А.Х.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению ФИО1 к отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Оренбургской области об оспаривании решения об отказе в назначении досрочной страховой пенсии по старости, включении в специальный стаж периодов работы,

установил:

ФИО1 обратилась в Ясненский районный суд с исковым заявлением к Государственному учреждению – Управление пенсионного фонда Российской Федерации в г. Ясном Оренбургской области об отказе в назначении досрочной страховой пенсии по старости, включении в специальный стаж периодов работы.

В обоснование исковых требований указано, что 12 января 2025 года истец обратилась в отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Оренбургской области с заявлением о назначении ей досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с п. 19 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

17 апреля 2025 года решением отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Оренбургской области ей было отказано, в связи с отсутствием требуемого стажа, дающего право на досрочную страховую пенсию по старости. Ответчиком не были включены в стаж, дающий право на досрочную страховую пенсию по старости периоды учебных отпусков с дд.мм.гг. по дд.мм.гг., дд.мм.гг. по дд.мм.гг., дд.мм.гг. по дд.мм.гг., дд.мм.гг. по дд.мм.гг., дд.мм.гг. по дд.мм.гг..

С решением ответчика не согласна, в части отказа включить в страховой стаж, дающий право на назначении досрочной страховой пенсии по старости указанных периодов. У ответчика не имелось законных оснований для исключения указанных периодов из страхового стажа, дающего право на назначение досрочной страховой пенсии по старости, поскольку период нахождения в ученических отпусках законодателем приравнивается к выполнению работником своих обязанностей.

Истец, с учетом уточнения исковых требований в порядке ст. 39 ГПК РФ, просит суд признать незаконным решение отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по ... от дд.мм.гг. в части отказа ФИО1 во включении в специальный стаж, дающий право на досрочное пенсионное обеспечение периодов: с дд.мм.гг. по дд.мм.гг., дд.мм.гг. по дд.мм.гг., дд.мм.гг. по дд.мм.гг., дд.мм.гг. по дд.мм.гг., дд.мм.гг. по дд.мм.гг. – учебные отпуска. Обязать отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по ... включить в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости ФИО1 периоды: с дд.мм.гг. по дд.мм.гг., дд.мм.гг. по дд.мм.гг., дд.мм.гг. по дд.мм.гг., дд.мм.гг. по дд.мм.гг., дд.мм.гг. по дд.мм.гг. – учебные отпуска.

В судебное заседание истец ФИО1 не явилась, о времени и месте рассмотрения дела извещена надлежащим образом, в представленном суду заявлении уточненные исковые требования поддержала в полном объеме, просила рассмотреть дело в её отсутствие.

Представитель ответчика отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по ... ФИО2, действующий на основании доверенности, в судебное заседание не явился, надлежащим образом извещен о времени и месте рассмотрения дела, в представленном отзыве возражал против удовлетворения иска, просил в удовлетворении требований отказать в полном объеме, ссылаясь на то, что по представленным документам продолжительность стажа, дающего право на досрочную страховую пенсию по старости, составляет 24 года 11 месяцев 21 день, требуется 25 лет. Истец просит обязать ОСФР по Оренбургской области включить в стаж, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии по старости, периоды учебных отпусков. В выписке из индивидуального лицевого счета за указанные периоды условия для назначения досрочной страховой пенсии (код льгот) отсутствуют. Спорные периоды не подлежат зачету в стаж, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии по старости. Пенсионное законодательство до вступления в силу (30 июня 2007 года) Правил от 11 июля 2002 года № 516 в редакции постановления Правительства Российской Федерации от 18 июня 2007 года № 381 не дифференцирует учебные отпуска как периоды, не подлежащие зачету в стаж на соответствующих видах работ, как это конкретизировано Правилами №516 в редакции 30 июня 2007 года, предусматривающей включение в стаж на соответствующих видах работ ежегодных дополнительных оплачиваемых отпусков. В связи с чем, периоды учебного отпуска засчитываются в стаж, дающий право на досрочное пенсионное обеспечение, до 30 июня 2007 года.

В соответствии с положениями статьи 167 ГПК РФ, суд определил рассмотреть дело в отсутствие истца и представителя ответчика.

Изучив материалы дела, суд приходит к следующим выводам.

Статьей 39 Конституции Российской Федерации провозглашено, что государственные пенсии и социальные пособия устанавливаются законом.

Конституция Российской Федерации, гарантируя каждому в соответствии с целями социального государства, закрепленными в ч.1 ст.7, социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом (ч.1 ст.39), относит определение условий и порядка реализации данного конституционного права, в том числе введение правил исчисления и подтверждения стажа, к компетенции законодателя (ч.2 ст.39).

В силу п. 3 ст. 55 Конституции РФ права и свободы человека и гражданина могут быть ограничены федеральным законом только в той мере, в какой это необходимо в целях защиты основ конституционного строя, нравственности, здоровья, прав и законных интересов других лиц, обеспечения обороны страны и безопасности государства.

Реализуя свои полномочия, законодатель принял Федеральный закон от 28.12.2013 №400-ФЗ «О страховых пенсиях», устанавливающий основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на страховые пенсии.

Согласно ч. 1 ст. 2 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. № 400-ФЗ законодательство Российской Федерации о страховых пенсиях состоит из названного федерального закона, Федерального закона от 16 июля 1999 г. № 165-ФЗ «Об основах обязательного социального страхования», Федерального закона от 15 декабря 2001 г. № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации», Федерального закона от 1 апреля 1996 г. № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования», других федеральных законов.

Право на страховую пенсию имеют граждане Российской Федерации, застрахованные в соответствии с Федеральным законом от 15 декабря 2001 г. № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации», при соблюдении ими условий, предусмотренных этим федеральным законом (ч. 1 ст. 4 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. № 400-ФЗ).

В силу части 1 статьи 8 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» (далее - Федеральный закон № 400-ФЗ), право на страховую пенсию по старости имеют лица, достигшие возраста 65 и 60 лет (соответственно мужчины и женщины) (с учетом положений, предусмотренных приложением 6 к настоящему Федеральному закону).

В соответствии с п. 19 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ, страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 следующим лицам: не менее 25 лет осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, независимо от их возраста с применением положений части 1.1 настоящей статьи.

Согласно ч. 1.1 названной статьи, страховая пенсия по старости лицам, имеющим право на ее получение независимо от возраста в соответствии с пунктами 19 - 21 части 1 настоящей статьи, назначается не ранее сроков, указанных в приложении 7 к настоящему Федеральному закону.

В силу ч. 2 и 3 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ, Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу названного федерального закона, могут исчисляться с применением правил, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности) (ч. 4 ст. 30 Федерального закона о страховых пенсиях).

В целях реализации положений ст. 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» Правительством Российской Федерации принято постановление от 16.07.2014 № 665 «О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение».

Подпунктом «м» пункта 1 данного постановления Правительства РФ предусмотрено, что при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, применяются:

Список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, в соответствии с п. п. 19 п. 1 ст. 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утв. Постановлением Правительства Российской Федерации от 29.10.2002 № 781 «О списках работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со ст. 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», и об утверждении правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст. 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации»;

Список должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с педагогической деятельностью в школах и других учреждениях для детей, утв. постановлением Правительства Российской Федерации от 22.09.1999 № 1067 «Об утверждении Списка должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с педагогической деятельностью в школах и других учреждениях для детей, и Правил исчисления сроков выслуги для назначения пенсии за выслугу лет в связи с педагогической деятельностью в школах и других учреждениях для детей», с применением положений абз. Третьего п.3 указанного постановления - для учета соответствующей деятельности, имевшей место в период с 1 ноября 1999 г. по 31 декабря 2001 г. включительно;

Список профессий и должностей работников народного образования, педагогическая деятельность которых в школах и других учреждениях для детей дает право на пенсию за выслугу лет по правилам ст. 80 Закона РСФСР «О государственных пенсиях в РСФСР», утв. Постановлением Совета Министров РСФСР от 06.09.1991 № 463 «Об утверждении Списка профессий и должностей работников образования, педагогическая деятельность которых в школах и других учреждениях для детей дает право на пенсию за выслугу лет», с применением положений п.2 указанного постановления - для учета соответствующей деятельности, имевшей место в период с 1 января 1992 г. по 31 октября 1999 г. включительно.

Пунктом 2 Правил № 781 определено, что при исчислении стажа работы в части, не урегулированной настоящими Правилами, применяются Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденные Постановлением Правительства Российской Федерации от 11 июля 2002 г. № 516 (далее - Правила № 516).

Судом установлено, что 12 января 2025 года ФИО1 обратилась в отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Оренбургской области с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с п.19 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

Пенсионным органом заявление ФИО1 рассмотрено по нормам законодательства, действовавшего в период выполнения ею работы.

Так, решением начальника отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Оренбургской области от 17 апреля 2025 года ФИО1 отказано в назначении досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с п. 19 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», в связи с отсутствием требуемого стажа педагогической деятельности в учреждениях для детей.

При рассмотрении заявления, в специальный стаж, дающий право на досрочную страховую пенсию по старости, не засчитаны, в числе прочих, следующие периоды:

- с дд.мм.гг. по дд.мм.гг. (00 месяцев 20 дней), с дд.мм.гг. по дд.мм.гг. (00 месяцев 20 дней), с дд.мм.гг. по дд.мм.гг. (00 месяцев 25 дней), с дд.мм.гг. по дд.мм.гг. (00 месяцев 25 дней), с дд.мм.гг. по дд.мм.гг. (04 месяца 01 день)– учебные отпуска.

По представленным документам продолжительность стажа, дающего право на досрочную страховую пенсию по старости (в рамках законодательства, действовавшего в период выполнения работ) составила 24 года 11 месяцев 21 день (требуется 25 лет).

Из записей в трудовой книжке истца (данные изъяты) № от дд.мм.гг., в части обжалуемых периодов, следует, что с дд.мм.гг. ФИО1 принята на должность (данные изъяты) (приказ № от дд.мм.гг.), дд.мм.гг. уволена переводом из системы Министерства обороны РФ в муниципальное образование ЗАТО п.Комаровский Оренбургской области по согласованию между руководителями п.5 ст.29 КЗоТ РФ (приказ № от дд.мм.гг.).

дд.мм.гг. принята переводом из системы Министерства обороны РФ в муниципальное образование ЗАТО ... по согласованию между руководителями на должность воспитателя я/с «Теремок» (приказ № от дд.мм.гг.).

дд.мм.гг. присвоена квалификационная «Воспитатель II категории» (приказ № от дд.мм.гг.), дд.мм.гг. присвоена вторая квалификационная категория по должности воспитатель (приказ №-о от дд.мм.гг.), дд.мм.гг. присвоена первая квалификационная категория по должности воспитатель (приказ №-о от дд.мм.гг.), дд.мм.гг. и дд.мм.гг. присвоена высшая квалификационная категория по должности воспитатель (приказ №-л от дд.мм.гг. и приказ №-К от дд.мм.гг.).

Согласно справок МБДОУ «Детский сад № «Теремок» общеразвивающего вида с приоритетным осуществлением социальноличностного развития воспитанников от дд.мм.гг. № и дд.мм.гг. №, ФИО1 работала в (данные изъяты) с дд.мм.гг. по дд.мм.гг., (данные изъяты) (1 ставка) с дд.мм.гг. по настоящее время.

За указанные периоды работы имели места учебные отпуска с дд.мм.гг. по дд.мм.гг. (Пр. №-Л от дд.мм.гг.), с дд.мм.гг. по дд.мм.гг. (Пр. №-Л от дд.мм.гг.), с дд.мм.гг. по дд.мм.гг. (Пр. №-Л от дд.мм.гг.), с дд.мм.гг. по дд.мм.гг. (Пр. №-Л от дд.мм.гг.), с дд.мм.гг. по дд.мм.гг. (Пр. №-Л от дд.мм.гг.), с дд.мм.гг. по дд.мм.гг. (Пр. №-Л от дд.мм.гг.).

Спорные периоды имели место после регистрации истца в системе обязательного пенсионного страхования.

В силу ч. 2 ст. 14 Федерального закона № 400-ФЗ, при подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 года № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системах обязательного пенсионного страхования и обязательного социального страхования» (далее - Федеральный закон № 27-ФЗ) подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

Положениями ст. 6 Федерального закона № 27-ФЗ установлено, что в индивидуальном лицевом счете отражаются периоды работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии с пунктом 19 части 1 статьи 30 Федерального закона № 400-ФЗ.

В силу положений ст. 11 Федерального закона № 27-ФЗ, обязанность по предоставлению сведений для индивидуального (персонифицированного) учета, в том числе о периодах работы (деятельности), включаемых в стаж для определения права на досрочное назначение пенсии, предоставляются страхователем.

По общему правилу периоды работы после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются выпиской из индивидуального лицевого счета застрахованного лица, сформированной на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета. В случае отсутствия в сведениях индивидуального (персонифицированного) учета данных о периодах работы и (или) иной деятельности, с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, либо оспаривания достоверности таких сведений факт выполнения гражданином работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, может быть подтвержден путем представления письменных доказательств, отвечающих требованиям статьей 59, 60 ГПК РФ (Определение Судебной коллегии по гражданским делам Верховного Суда Российской Федерации от 06.05.2019 № 16-КГ19-6).

В сведениях лицевого счета застрахованного лица ФИО1 от 13 октября 2025 года спорные периоды не закодированы страхователем как педагогическая деятельность.

Приказом МБДОУ «Детский сад № «Теремок» общеразвивающего вида с приоритетным осуществлением социальноличностного развития воспитанников (далее - МБДОУ «Детский сад № «Теремок») о предоставлении отпуска №-Л от дд.мм.гг., ФИО1 (воспитателю ДОУ) предоставлен учебный отпуск на 20 календарных дней с дд.мм.гг. по дд.мм.гг. на основании справки – вызов №, заявления ФИО1

Как следует из приказа МБДОУ «Детский сад № «Теремок» №-Л от дд.мм.гг., ФИО1 (воспитателю ДОУ) предоставлен учебный отпуск на 20 календарных дней с дд.мм.гг. по дд.мм.гг. на основании заявления ФИО1, справки – вызова №.

В накопительной расчётной ведомости МБДОУ «Детский сад № «Теремок» № за период с января по декабрь 2008 года, содержатся сведения о начислении ФИО1 заработной платы в период учебных отпусков и произведенных удержаний страховых взносов.

Приказом МБДОУ «Детский сад № «Теремок» №-Л от дд.мм.гг., ФИО1 (воспитателю ДОУ) предоставлен учебный отпуск на 26 календарных дней с дд.мм.гг. по дд.мм.гг. на основании справки – вызов №, заявления ФИО1

Согласно приказу МБДОУ «Детский сад № «Теремок» №-Л от дд.мм.гг., ФИО1 (воспитателю ДОУ) предоставлен учебный отпуск на 25 календарных дней с дд.мм.гг. по дд.мм.гг. на основании заявления ФИО1 и справки – вызов №.

Из приказа МБДОУ «Детский сад № «Теремок» №-Л от дд.мм.гг. следует, что ФИО1 (воспитателю ДОУ) предоставлен учебный отпуск на 123 календарных дня с дд.мм.гг. по дд.мм.гг. на основании справки – вызов №, заявления ФИО1

В накопительной расчётной ведомости МБДОУ «Детский сад № «Теремок» № за период с января по декабрь 2009 года, содержатся сведения о начислении ФИО1 заработной платы в период учебных отпусков и произведенных удержаний страховых взносов.

Статьей 116 Трудового кодекса Российской Федерации (далее - ТК РФ) установлено, что ежегодные дополнительные оплачиваемые отпуска предоставляются работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, работникам, имеющим особый характер работы, работникам с ненормированным рабочим днем, работникам, работающим в районных Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, а также в других случаях, предусмотренных настоящим Кодексом и иными федеральными закона.

Одним из видов дополнительных отпусков является отпуск, предоставляемый работодателем работникам, совмещающим работу с обучением в образовательных учреждениях высшего профессионального образования, и работникам, поступающим в указанные образовательные учреждения (ст. 173 ТК РФ).

Согласно ст. 173 ТК РФ (в редакции, действовавшей в спорный период работы ФИО1) работникам, направленным на обучение работодателем или поступившим самостоятельно в имеющие государственную аккредитацию образовательные учреждения высшего профессионального образования независимо от их организационно-правовых форм по заочной и очно-заочной (вечерней) формам обучения, успешно обучающимся в этих учреждениях, работодатель предоставляет дополнительные отпуска с сохранением среднего заработка для: прохождения промежуточной аттестации на первом и втором курсах соответственно - по 40 календарных дней, на каждом из последующих курсов соответственно - по 50 календарных дней (при освоении основных образовательных программ высшего профессионального образования в сокращенные сроки на втором курсе - 50 календарных дней); подготовки и защиты выпускной квалификационной работы и сдачи итоговых государственных экзаменов - четыре месяца; сдачи итоговых государственных экзаменов - один месяц.

Таким образом, периоды нахождения работника в дополнительном отпуске с сохранением среднего заработка, предоставляемом работодателем работнику, совмещающему работу с обучением в образовательных учреждениях высшего профессионального образования (учебные отпуска), являются периодами работы с сохранением средней заработной платы, с которой работодатель должен производить отчисление страховых взносов в пенсионный орган.

Частью 1 статьи 11 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. № 400-ФЗ установлено, что в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 4 настоящего Федерального закона, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации.

Таким образом, в случае предоставления работнику учебного отпуска с сохранением среднего заработка в период работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости и включаемой в специальный стаж, периоды таких отпусков также подлежат включению в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости.

Аналогичная позиция отражена в Обзоре судебной практики Верховного Суда Российской Федерации № 1 (2017), утв. Президиумом Верховного Суда РФ 16.02.2017, а также в Обзоре практики рассмотрения судами дел по пенсионным спорам, утв. Президиумом Верховного Суда РФ 26.06.2024.

Поскольку в спорные периоды ФИО1 обучалась в образовательном учреждении высшего профессионального образования (ГОУ ВПО «Шадринский государственный педагогический институт»), в эти периоды ей предоставлялись работодателем учебные отпуска с сохранением заработной платы, из которой производились установленные законодательством отчисления, в связи с чем спорные периоды обучения подлежат включению в стаж истца, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости.

То обстоятельство, что спорные периоды в выписке из индивидуального лицевого счета застрахованного лица (для назначения страховой пенсии) указаны без кода льготных условий труда не может являться основанием для отказа включения указанных периодов в специальный страховой стаж истца в качестве педагогического работника, так как предоставление сведений о застрахованных лицах в Пенсионный орган является обязанностью работодателя.

При этом сам факт не предоставления работодателем достоверных сведений индивидуального персонифицированного учета не может служить основанием для ущемления прав работника, подтвержденного иными допустимыми и относимыми доказательствами специального стажа застрахованного лица, дающего право на получение досрочной страховой пенсии.

Учитывая вышеизложенное, суд приходит к выводу об удовлетворении исковых требований истца о признании решения пенсионного органа в части отказа во включение в специальный стаж спорных периодов нахождения истца в учебных отпусках и включении данных периодов в специальный стаж.

Руководствуясь ст. 194 -199 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

решил:

Исковые требования ФИО1 к отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Оренбургской области об оспаривании решения об отказе в назначении досрочной страховой пенсии по старости, включении в специальный стаж периодов работы, удовлетворить.

Признать незаконным решение отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Оренбургской области от 17 апреля 2025 года в части отказа ФИО1 во включении в специальный стаж, дающий право на досрочное пенсионное обеспечение периодов:

- с дд.мм.гг. по дд.мм.гг. (00 месяцев 20 дней), с дд.мм.гг. по дд.мм.гг. (00 месяцев 20 дней), с дд.мм.гг. по дд.мм.гг. (00 месяцев 26 дней), с дд.мм.гг. по дд.мм.гг. (00 месяцев 25 дней), с дд.мм.гг. по дд.мм.гг. (04 месяца 01 день)– учебные отпуска.

Обязать отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Оренбургской области (ОГРН <***>) включить в специальный трудовой стаж ФИО1 (паспорт гражданина (данные изъяты)) дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости (п.19 ч.1 ст.30 Федерального закона «О страховых пенсиях») периоды: с дд.мм.гг. по дд.мм.гг. (00 месяцев 20 дней), с дд.мм.гг. по дд.мм.гг. (00 месяцев 20 дней), с дд.мм.гг. по дд.мм.гг. (00 месяцев 26 дней), с дд.мм.гг. по дд.мм.гг. (00 месяцев 25 дней), с дд.мм.гг. по дд.мм.гг. (04 месяца 01 день)– учебные отпуска.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в судебную коллегию по гражданским делам Оренбургского областного суда в течение месяца со дня его вынесения в окончательной форме через Ясненский районный суд Оренбургской области.

Председательствующий: Н.Н.Ковалева

Решение суда в окончательной форме вынесено 17 ноября 2025 года

Председательствующий: Н.Н.Ковалева