УИД № 74RS0046-01-2022-003177-53

Дело № 2-2789/2022

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

19 декабря 2022 года Озерский городской суд Челябинской области в составе

председательствующего судьи Бабиной К.В., секретаря Никитиной Л.А., с участием истца ФИО1, рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к Государственному учреждению - Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации по Челябинской области об установлении факта работы и перерасчете пенсии,

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 обратился в суд с указанным выше иском к Государственному учреждению - Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации по <адрес>. Истец просил суд:

- установить факт работы ФИО1 <>») в период с 19.01.1987 г. по 14.11.2003г. (дата ликвидации предприятия по решению суда);

- включить в трудовой стаж ФИО1 период работы с 19.01.1987 г. по 14.11.2003 г. на <>»);

- обязать ответчика произвести перерасчет и начисление пенсии с учетом указанного выше периода.

Исковые требования мотивированы тем, что ФИО1 в 2018г. была установлена страховая пенсия по старости в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 Закона № 400-ФЗ «О страховых пенсиях». При обращении в Управление Пенсионного фонда РФ г. Озерска было установлено, что отсутствует запись о расторжении трудового договора с ЗАО «ЧСТОА», в связи с ликвидацией предприятия. В связи с чем, решением Управления Пенсионного фонда г. Озерска Челябинской области период с 09.02.1987 г. по ноябрь 2003г. на основании п. 1 ст. 14 ФЗ № 400 «О страховых пенсиях» засчитан не был. Истец был принят на работу на <> 19.01.1987г. В 1990 г. в связи с организацией Арендного предприятия ПО ЧСТОА № переименовано в Арендное предприятие Челябинская СТОА №. 14.12.1992 г. решением администрации г. Озерска № в связи с перерегистрацией Арендного предприятия, Челябинская СТОА № переименовала в Акционерное общество закрытого типа «ЧСТОА», где согласно ст. 4 Устава АО закрытого типа «ЧСТОА» истец являлся одним из учредителей данного предприятия. 24.03.1999г. постановлением администрации г. Озерска №-рп предприятие АО закрытого типа «ЧСТОА» в связи с перерегистрацией переименовано в ЗАО «ЧСТОА». По решению суда от 14.11.2003г. ЗАО «ЧСТОА» было ликвидировано. Данные в трудовой книжке истца о перерегистрации предприятия и его ликвидации отсутствуют. Внести исправления в трудовую книжку во внесудебном порядке невозможно, так как предприятие ликвидировано. С 1987 г. работодателем отчислялись страховые взносы, которые при начислении пении истцу не учитываются, что влияет на ее размер. Период работы истца могут подтвердить свидетели ФИО4 и ФИО5

В судебном заседании истец ФИО1 на исковых требованиях настаивал, пояснив аналогично доводам иска.

Представитель ответчика – Государственного учреждения - отделение Пенсионного фонда Российской Федерации по Челябинской области в судебное заседание не явился, извещен надлежащим образом (л.д. 110).

Выслушав истца, свидетелей, исследовав материалы дела, суд отказывает в удовлетворении исковых требований.

Конституция Российской Федерации в соответствии с целями социального государства (статья 7, часть 1) гарантирует каждому социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом (статья 39, часть 1). Законодатель, обеспечивая конституционное право каждого на получение пенсии, вправе, как это вытекает из статьи 39 (часть 2) Конституции Российской Федерации, определять механизм его реализации, включая закрепление в законе правовых оснований назначения пенсий, их размеров, правил подсчета страхового стажа, особенностей приобретения права на пенсию отдельными категориями граждан.

Реализуя указанные полномочия, законодатель в части 1.2 статьи 8 Федерального закона "О страховых пенсиях" предусмотрел для лиц, имеющих страховой стаж не менее 42 и 37 лет (соответственно мужчины и женщины), право на назначение страховой пенсии по старости ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста, а также в части 9 статьи 13 Федерального закона от 28.12.2013г. № 400-Ф) «О страховых пенсиях» (далее Закон № 400-ФЗ) закрепил особый порядок исчисления продолжительности такого страхового стажа.

Так, в целях определения права на страховую пенсию по старости в соответствии с указанным основанием в страховой стаж включаются (засчитываются) периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации застрахованными лицами, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации (часть 1 статьи 11 Федерального закона "О страховых пенсиях"), а также периоды получения пособия по обязательному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности (пункт 2 части 1 статьи 12 названного Федерального закона); при этом указанные периоды включаются (засчитываются) без применения положений части 8 его статьи 13.

Такое правовое регулирование, принятое в рамках дискреционных полномочий законодателя, предусматривает порядок реализации прав граждан на пенсионное обеспечение на льготных условиях, в равной мере распространяется на всех лиц, застрахованных в соответствии с Федеральным законом от 15 декабря 2001 года N 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации", и не может расцениваться как нарушающее пенсионные права заявителя.

Действующее законодательство предусматривает возможность включения периода прохождения военной службы, а также периодов работы и (или) иной деятельности, которые имели место до дня вступления в силу Федерального закона "О страховых пенсиях" и засчитывались в трудовой стаж при назначении пенсии в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения работы (деятельности), при исчислении страхового стажа в целях определения права на страховую пенсию по иным основаниям, в том числе в связи с достижением общеустановленного пенсионного возраста при соблюдении условий, предусмотренных частями 2 и 3 статьи 8 Федерального закона "О страховых пенсиях" (пункт 1 части 1 статьи 12, часть 8 статьи 13 указанного Федерального закона).

Частью 1 ст. 8 Закона № 400-ФЗ в редакции по состоянию на 31.12.2018г., было предусмотрено, что право на страховую пенсию по старости имели мужчины, достигшие возраста 60 лет и женщины, достигшие возраста 55 лет.

Согласно п. 2 ч.1 ст. 30 Закона № 400-ФЗ страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 мужчинам по достижении возраста 55 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона по состоянию на 31 декабря 2018 года, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам;

Согласно ч.9 ст. 13 Закона № 400-ФЗ, при исчислении страхового стажа лиц, указанных в части 1.2 статьи 8 настоящего Федерального закона, в целях определения их права на страховую пенсию по старости в страховой стаж включаются (засчитываются) периоды работы и (или) иной деятельности, предусмотренные частью 1 статьи 11 настоящего Федерального закона, а также периоды, предусмотренные пунктом 2 части 1 статьи 12 настоящего Федерального закона. При этом указанные периоды включаются (засчитываются) без применения положений части 8 настоящей статьи.

Из материалов дела следует, что с 24 января 2017 г. истцу ФИО1 установлена страховая пенсия по старости в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 Закона № 400-ФЗ (л.д. 27).

Решением УПФР в г. Озерске Челябинской области от 07.12.2016г. истцу было отказано в установлении пенсии, при этом в страховой стаж ФИО1 не были засчитаны периоды: с 09.02.1987 г. по 1990 г., так как отсутствуют данные о дате увольнения. Истец просит суд установить факт его работы <>») в период с 19.01.1987 г. по 14.11.2003г. (дата ликвидации предприятия по решению суда).

Вместе с тем, из имеющихся в материалах данного гражданского дела доказательств, а также из показаний свидетелей ФИО4, ФИО5 и пояснений самого истца факт работы ФИО1 в период с 19.01.1987 г. по 14.11.2003г. не подтвержден.

Из копии трудовой книжки ФИО1 следует, что 19.01.1987 г. ФИО1 принят переводом на <> (л.д. 84). На основании приказа 317 от 24.12.1990г. в связи с организацией арендного предприятия Челябинская СТОА переименована в арендное предприятие «Челябинская СТОА5». Записи об увольнении ФИО1 из арендного предприятия «Челябинская СТОА5» в трудовой книжке истца нет.

В судебном заседании ФИО1 суду пояснил, что, поскольку работы на станции техобслуживания не было, он зарегистрировался в 1998г. в качестве индивидуального предпринимателя и работал в своей мастерской, а на станции техобслуживания работал, когда было время. Не оформил увольнение со станции техобслуживания, поскольку не было времени.

Из показаний свидетеля ФИО4 следует, что с 1988 г. по сентябрь 2003г. он работал вместе с истцом на станции техобслуживания. Из показаний свидетеля ФИО5 следует, что работал с истцом с 1987г. на станции техобслуживания. Свидетель ФИО5 был уволен со станции в связи с ликвидацией предприятия 14.11.2003г., а истец ФИО1 ушел со станции техобслуживания раньше, когда именно, свидетель не помнит.

Таким образом, ни свидетели, ни сам истец не смогли подтвердить, что спорный период – с 19.01.1987 г. по 14.11.2003г. ФИО1 работал постоянно на Челябинской станции техобслуживания № 5.

В архиве Озерского городского округа Челябинской области сведения о трудовом стаже истца ФИО1 в ЧСТОА № 5 отсутствуют (копия ответа л.д. 94). В архиве Челябинской области также отсутствуют документы, подтверждающие работу истца ФИО1. в АП «Челябинская СТОА-5» (л.д. 95).

ФИО1 являлся одним из учредителей АОЗТ «ЧСТОА» (л.д. 29-45). Однако, данный факт не может подтверждать трудовую деятельность истца.

Поскольку факт работы истца в период с 19.01.1987 г. по 14.11.2003г. на Челябинской станции техобслуживания № не подтвердился, оснований для включения в трудовой стаж ФИО1 данного периода, и для возложения на ответчика обязанности произвести перерасчет и начисление пенсии с учетом указанного периода не имеется.

Руководствуясь статьями 194-198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

В удовлетворении иска ФИО1 к Государственному учреждению - Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации по Челябинской области об установлении факта работы и перерасчете пенсии - отказать.

Решение может быть обжаловано в Челябинский областной суд через Озерский городской суд в течение месяца с момента принятия решения в окончательной форме.

Председательствующий п/п К.В. Бабина

Мотивированное решение изготовлено 27.12.2022г.

<>

<>

<>

<>

<>

<>