Дело № 2-1216/2025
22RS0015-01-2025-001034-64
РЕШЕНИЕ
именем Российской Федерации
г. Новоалтайск 29 апреля 2025 года
Новоалтайский городской суд Алтайского края в составе:
председательствующего судьи Козловой И.В.,
при секретаре Новиковой Л.Ю.,
с участием представителя истца ФИО1, рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО2 к отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Алтайскому краю о признании решения незаконным, включении периодов в страховой стаж, назначении пенсии,
установил:
ФИО2 обратилась в суд с иском к Отделению фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Алтайскому краю, с учетом его уточнений, просила признать решение НОМЕР от ДАТА в части невключения в страховой стаж периодов работы, периода ухода за ребенком до полутора лет, а также в части отказа в назначении страховой пенсии по старости в соответствии со ст. 8 Федерального закона от ДАТА № 400-ФЗ «О страховых пенсиях»; обязать включить в страховой стаж периодов работы с ДАТА по ДАТА, с ДАТА по ДАТА, с ДАТА по ДАТА, с ДАТА по ДАТА в АООТ «Трамвайный парк» АДРЕС. В обоснование указала, что ДАТА обратилась с заявлением о назначении страховой пенсии по старости в Отделение СФР по АДРЕС в соответствии со ст. 8 Федерального закона от ДАТА № 400-ФЗ «О страховых пенсиях». Ей было отказано Решением Отделения Фонда пенсионного и социального страхования РФ по АДРЕС НОМЕР от ДАТА ввиду отсутствия требуемой величины индивидуального пенсионного коэффициента. По сведениям Отделения СФР по АДРЕС для назначения страховой пенсии по старости в 2024г. необходимо достижение возраста 58 лет (достигла ДАТА), наличие не менее 15 лет страхового стажа и величины индивидуального пенсионного коэффициента не менее 28,2. Основаниями отказа во включении ив трудовой стаж являлось следующее: согласно представленной трудовой книжке от ДАТА ET-I НОМЕР трудовая деятельность заявителя протекала на территории Республики Казахстан с ДАТА по ДАТА. Запись НОМЕР о приёме на работу в должности няни ясли-сада НОМЕР содержит неоговоренные исправления в дате приёма. В связи с чем, период работы с ДАТА по ДАТА не может быть учтен без подтверждения компетентным органом. Периоды работы, имеющие место после ДАТА, приобретенные на территории государства-участника Соглашения от ДАТА, для определения права на страховую пенсию, а так же при необходимости подтверждения стажа работы до ДАТА, включаются в страховой стаж при условии их подтверждения в соответствии с п. 7 Порядка взаимодействия между уполномоченными органами ЕАЭС, утвержденных Решением Совета Евразийской экономической комиссии от ДАТА НОМЕР. В целях оказания содействия в истребовании сведений о стаже и заработной плате были направлены формуляры «Запрос» в компетентные органы Республики Казахстан. В ответ на запрос поступили формуляры о стаже работы от ДАТА НОМЕР.2/2321 и от ДАТА НОМЕР, выданные АО «ЕНПФ» АДРЕС, в котором указан страховой стаж с марта 1998 по апрель 2002 общей продолжительностью 10 месяцев. Кроме того поступила архивная справка от ДАТА НОМЕР, выданная КГУ «Государственный архив» Управления цифровизации и архивов АДРЕС, о заработной плате с января 1990 по август 1991. Периоды работы и иные сведения, не указанные в формуляре, не могут считаться подтвержденными компетентным органом Республики Казахстан и не могут быть учтены в страховой стаж для определения права на страховую пенсию по старости. В соответствии с п. 1.3, 1.6 cт. 12 Закона № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», в страховой стаж наравне с периодами работы засчитываются периоды ухода одного из родителей за каждым ребенком до достижения им возраста полутора лет, но не более шести лет в общей сложности. Заявителю представлено свидетельство о рождении ребенка, ДАТА г.р. документы, подтверждающие дожитие ребенка до достижения возраста полутора лет, заявителем не представлены. Отделением принято решение не принимать к рассмотрению недоставленное свидетельство. По документам, имеющимся в распоряжении ОСФР и выписке из индивидуального лицевого счета, страховой стаж заявителя составил 18 лет 9 дней, величина индивидуального пенсионного коэффициента равна 21,866. При условии подтверждения должным образом периода работы с ДАТА по ДАТА, а также дожитие ребенка, ДАТА г.р., до достижения возраста полутора лет страховой стаж заявителя составит 20 лет 1 месяц 27 дней, величина индивидуального пенсионного коэффициента достигнет 25,215. Истец, не согласившись с решениями пенсионного органа, обратилась в суд с настоящим иском.
Истец ФИО2 в судебное заседание не явилась, извещена.
Представитель истца ФИО1 в судебном заседании иск поддержала.
Представитель ответчика Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Алтайскому краю ФИО3 в судебное заседание не явилась, извещена, просила рассмотреть дело в ее отсутствие, представила письменный отзыв на иск, просила в требованиях отказать.
Руководствуясь ст.167 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации (ГПК РФ), суд полагает возможным рассмотреть дело в отсутствие неявившегося представителя ответчика, извещенного о судебном заседании.
Выслушав лиц, участвующих в деле, исследовав и оценив представленные доказательства в совокупности, суд приходит к следующему.
В соответствии со ст. 39 Конституции РФ каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания сетей и в иных случаях, установленных законом.
Согласно ч. 4 ст. 15 Конституции РФ, общепризнанные принципы и нормы международного права и международные договоры Российской Федерации являются составной частью ее правовой системы. Если международным договором Российской Федерации установлены иные правила, чем предусмотренные законом, то применяются правила международного договора.
В соответствии со ст. 12 Соглашения о пенсионном обеспечении трудящихся государств - членов ЕАЭС от ДАТА (вступило в силу ДАТА), подписанного, в том числе, Российской Федерацией и Республикой Казахстан, назначение и выплата пенсии осуществляются в следующем порядке: за стаж работы, приобретенный до вступления настоящего Соглашения в силу (то есть до ДАТА), пенсия назначается и выплачивается в соответствии с законодательством государств-членов и Соглашением о гарантиях прав граждан государств - участников СНГ в области пенсионного обеспечения от ДАТА.
Так как истец не является трудящимся гражданином Республики Казахстан, и мне достаточно страхового стажа для права на страховую пенсию в соответствии со ст. 8 Федерального закона от ДАТА № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» до ДАТА в его случае применяется Соглашение стран СНГ от ДАТА.
В соответствии со ст. 1 Соглашения о гарантиях прав граждан государств - участников СНГ в области пенсионного обеспечения от ДАТА, подписанного, в том числе, Российской Федерацией и Республикой Казахстан, пенсионное обеспечение граждан государств - участников Соглашения и членов их семей осуществляется по законодательству государства, на территории которого они проживают.
На основании ч. 2 ст. 6 данного Соглашения от ДАТА для установления права на пенсию, в том числе пенсий на льготных основаниях и за выслугу лет, гражданам государств - участников Соглашения учитывается трудовой стаж, приобретенный на территории любого из этих государств, а также на территории бывшего СССР за время до вступления в силу настоящего Соглашения.
Истец проживает на территории Российской Федерации, согласно законодательству Российской Федерации, периоды работы и иной деятельности, включаемые в страховой стаж и стаж на соответствующих видах работ, а также порядок исчисления и правила подсчета указанного стажа устанавливаются в соответствии с нормами пенсионного законодательства Российской Федерации.
С ДАТА основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на страховые пенсии регулируется Федеральным законом от ДАТА № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».
В соответствии со ст. 8 и ст. 35 Федерального закона от ДАТА № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» право на страховую пенсию по старости имеют женщины ДД.ММ.ГГГГ года рождения, достигшие возраста 58 лет, при наличии не менее 15 лет страхового стажа и величины индивидуального пенсионного коэффициента не менее 28,2.
Согласно п. 5 Рекомендаций по проверке правильности назначения пенсий лицам, прибывшим в Российскую Федерацию из государств-республик бывшего СССР, утвержденных распоряжением Правления Пенсионного фонда Российской Федерации от ДАТА. Nb 99р «О некоторых вопросах осуществления пенсионного обеспечения лиц, прибывших на место жительства в Российскую Федерацию из государств-республик бывшего СССР» для определения права на трудовую пенсию по старости, в том числе досрочную трудовую пенсию по старости лицам, прибывшим из государств-участников Соглашения от ДАТА, учитывается трудовой стаж, приобретенный на территории любого из этих государств, а также на территории бывшего СССР. При этом трудовой стаж, имевший место в государствах - участниках Соглашения от ДАТА, приравнивается к страховому стажу и стажу на соответствующих видах работ (письмо Минтруда России от ДАТА ЛЬ 203-16).
Для назначения страховой пенсии по старости необходимы документы, подтверждающие периоды работы и (или) иной деятельности и иные периоды, включаемые засчитываемые) в страховой стаж, правила и подтверждение которого утверждены постановлением Правительства РФ от ДАТА НОМЕР «Об утверждении Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий».
Согласно п. 4 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, периоды работы до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным Законом «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными и муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством РФ; периоды работы после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица - на основании сведений персонифицированного учета.
В соответствии с п. 11 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для становления страховых пенсий, основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца.
При отсутствии трудовой книжки, а так же в случае если в трудовой книжке содержатся неправильные или не точные сведения, либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.
В соответствии с п. 13 Правил обращения за страховой пенсией, утвержденных Приказом Минтруда РФ от ДАТА НОМЕРн заявление о назначении пенсии по старости может быть принято территориальным органом Социального фонда и до наступления пенсионного возраста гражданина, но не ранее чем за месяц до достижения соответствующего возраста.
Согласно пп. «г» п. 15 Правил при приеме заявления об установлении пенсии и документов, представленных гражданином для установления пенсии, территориальный орган Пенсионного фонда Российской Федерации регистрирует заявление в журнале регистрации заявлений и решений территориального органа Пенсионного фонда Российской Федерации и выдает уведомление о приеме и регистрации заявления об установлении пенсии и документов, представленных для установления пенсии, в котором указывается дата подачи заявления, способ подачи заявления, дата приема заявления территориальным органом Социального фонда, перечень документов, представленных заявителем, перечень недостающих для установления пенсии документов, обязанность по представлению которых возложена на заявителя, и сроки их представления, перечень недостающих для установления пенсии документов, находящихся в распоряжении иных государственных органов, органов местного самоуправления либо подведомственных государственным органам или органам местного самоуправления организаций, которые запрашиваются территориальным органом Пенсионного фонда Российской Федерации и которые заявитель вправе представить по собственной инициативе.
В соответствии пп. «в» и «г» п. 18 данных Правил при рассмотрении документов, представленных для установления пенсии, территориальный орган Социального фонда оказывает содействие гражданину в истребовании документов, необходимых для установления пенсии, обязанность по представлению которых возложена на заявителя, подтверждающих обстоятельства, имевшие место на территории Российской Федерации, а также на территории иностранного государства, с которым Российской Федерацией заключен международный договор, регулирующий правоотношения в сфере пенсионного обеспечения, путем направления соответствующих запросов в адрес работодателей, архивных учреждений, компетентных органов иностранных государств; запрашивает документы (сведения), находящиеся в распоряжении иных государственных органов, органов местного самоуправления либо подведомственных государственным органам или органам местного самоуправления организаций, в случае если такие документы не представлены заявителем по собственной инициативе.
Согласно п. 27 Правил, в том случае, когда к заявлению о назначении пенсии приложены не все документы, необходимые для подтверждения права на пенсию, обязанность по представлению которых возложена на заявителя, заявитель вправе представить на основании г изъяснения территориального органа Социального фонда недостающие документы.
Как установлено в судебном заседании, ДАТА истец обратилась с заявлением о назначении страховой пенсии по старости в Отделение СФР по АДРЕС, предоставив имеющиеся у на руках документы для назначения страховой пенсии по старости: паспорт гражданина Российской Федерации, трудовую книжку, свидетельство о рождении ребенка, архивную справку о стаже и заработной плате НОМЕР от ДАТА, выданную Усть-Каменогорским филиалом по личному составу КГУ «Государственный архив» управления цифровизации и архивов АДРЕС, архивную справку о стаже НОМЕР от ДАТА и справки о заработной плате НОМЕР от ДАТА, НОМЕР от ДАТА, выданные АО «Ульбинский металлургический завод». Специалистом Социального фонда ее заявление о назначении страховой пенсии по старости было принято, но никакого уведомления, в котором указывается перечень недостающих для установления пенсии документов и рекомендаций истец от него не получила. Специалист Социального фонда дополнительно предупредили, что для назначения страховой пенсии по старости требуются ответы только на запросы Отделения.
Однако в назначении страховой пенсии по старости в соответствии со ст. 8 Федерального закона от ДАТА № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» было отказано Решением НОМЕР от ДАТА ввиду отсутствия требуемой величины индивидуального пенсионного коэффициента.
В соответствии с записями моей трудовой книжки ET-I НОМЕР, ФИО2 с ДАТА принята в Детский сад НОМЕР няней (Пр. НОМЕР от 21/Х-86 г.), ДАТА уволена по собственному желанию (Пр. НОМЕР от ДАТА).
Позже, ДАТА принята в ВОХР контролером КПП в ПО «Ульбинский металлургический завод» (Пр. 570-лс от ДАТА), ДАТА считать работающей по контракту контролером КПП ВОХР по ДАТА (Пр. 186лс от ДАТА), ДАТА уволена по собственному желанию, ст. 32 КЗоТ Республики Казахстан, расторгнув контракт НОМЕР (Пр. 517лс от ДАТА).
После, ДАТА принята в службу пути подсобной рабочей в АООТ «Трамвайный парк» АДРЕС (<...> от ДАТА), ДАТА уволена по собственному желанию согласно ст. 32 КЗоТ Каз. ССР (314 от ДАТА)
Записи внесены в трудовую книжку своевременно, оформлены в соответствии с требованиями, действовавшие на момент заполнения и внесения данных записей, отражены даты приема и увольнения с работы, записи об увольнениях заверены подписями ответственных лиц организации и печатями организации.
В период с ДАТА по ДАТА истец работала в Детском саду НОМЕР в качестве няни. Данный период не был засчитан специалистами СФР в страховой стаж по причине неоговоренных исправлений в дате приема на работу.
Ведение трудовой книжки работника, а также оформление записей в ней, правильность их заполнения осуществляется работодателем. Правильностью заполнения трудовой книжки является обязанностью работодателя.
Дополнительным документом, подтверждающий факт работы истца с ДАТА по ДАТА в Детском саду НОМЕР, помимо записей в трудовой книжке, является архивная справка о стаже и заработной плате НОМЕР от ДАТА, выданная Усть-Каменогорским филиалом по личному составу КГУ «Государственный архив» управления цифровизации и архивов АДРЕС.
Согласно архивной справке о стаже и заработной плате НОМЕР от ДАТА, имеются следующие сведения (данные из архивной справки о стаже и заработной плате НОМЕР от ДАТА).
В ведомостях по начислению заработной платы АДРЕС отдела народного образования АДРЕС ФИО4, ДАТА года рождения, значится няней с ноября 1986 по ноябрь 1988 года, имеются следующие записи: «пр. с 22.10.86г. пр. НОМЕРот (дата не указана)»; «Ув. с 10.11.88г. пр. НОМЕР от (дата не указана)».
Для назначения страховой пенсии по старости в соответствии со ст. 8 Федерального закона от ДАТА № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» в страховой стаж Отделением Социального фонда также не были засчитали следующие периоды работы: с ДАТА по ДАТА в ПО «Ульбинский металлургический завод» в качестве контролером КПП в ВОХР; с ДАТА по ДАТА в АООТ «Трамвайный парк» АДРЕС в качестве подсобной рабочей.
Дополнительными документами, подтверждающими факт работы истца с ДАТА по ДАТА в ПО «Ульбинский металлургический завод» и с ДАТА по ДАТА в АООТ «Трамвайный парк» АДРЕС, помимо записей в трудовой книжке, являются архивные справки о стаже и справки о заработной плате, выданные АО «Ульбинский металлургический завод» и КГУ «Государственный архив АДРЕС» управления цифровизации и архивов АДРЕС и Усть-Каменогорским филиалом по личному составу КГУ «Государственный архив» управления цифровизации и архивов АДРЕС.
Согласно данным архивным справкам, имеются следующие сведения за период работы с ДАТА по ДАТА в ПО «Ульбинский металлургический завод» (данные из архивной справки о стаже НОМЕР от ДАТА).
В просмотренных документах группы фондов (ведомственного архива) АО «Ульбинский металлургический завод» имеются сведения о том, что ФИО5, ДАТА года рождения, приказом от ДАТА НОМЕР-лс принята контролёром КПП в ВОХР с ДАТА Основание: заявление ФИО5 от ДАТА.
В соответствии с приказом от ДАТА НОМЕР-лс ФИО5 считалась работающей по контракту контролёром КПП в ВОХР с ДАТА по ДАТА Основание: контракт НОМЕР.
Приказом от ДАТА НОМЕР-лс ФИО5 уволена по собственному желанию ДАТА, ст.32 КЗоТ Республики Казахстан, расторгнув контракт НОМЕР. Основание: заявление ФИО5 от ДАТА за период работы с ДАТА по ДАТА в АООТ «Трамвайный парк» АДРЕС (данные из архивной справки о стаже и заработной плате НОМЕР от ДАТА).
В приказах по личному составу акционерного общества открытого типа «Трамвайный парк» АДРЕС имеются следующие сведения о работе ФИО5 (дата и год рождения не указаны): приказом от ДАТА НОМЕР принята в службу пути рабочей ДАТА; приказом от ДАТА НОМЕР (так в документе) уволена по собственному желанию ст.32 КЗОТКаз.ССР с ДАТА.
Помимо этого, за все вышеуказанные периоды работы (с ДАТА по ДАТА в Детском саду НОМЕР, с ДАТА по ДАТА в ПО «Ульбинский металлургический завод», с ДАТА по ДАТА в АООТ «Трамвайный парк» АДРЕС) имеются сведения о начислении заработной платы (архивная справка о стаже и заработной плате НОМЕР от ДАТА, справки о заработной плате НОМЕР от ДАТА, НОМЕР от ДАТА), что также является подтверждением факта работы.
Проанализировав данные документы, оформленные надлежащим образом и выданные в установленном порядке, можно обратить внимание на то, что должности, даты и номера приказов приема и увольнения с работы полностью совпадают с записями трудовой книжки кроме пр.НОМЕР от ДАТА) и не противоречат им, что является доказательством достоверности сведений, внесенных в нее и факта осуществления трудовой деятельности в спорные периоды.
Усть-Каменогорский филиал по личному составу КГУ «Государственный архив» управления цифровизации и архивов АДРЕС и АО «Ульбинский металлургический завод» являются компетентным соответствующим государственным муниципальным) органом - архивным учреждением и работодателем (организацией), в которых хранятся документы организаций и которые вправе выдавать документы о подтверждении стажа работы и заработной платы, следовательно, нет оснований не принимать во внимание при установлении страховой пенсии по старости вышеуказанные справки согласно Соглашению о гарантиях прав граждан государств - участников СНГ в области пенсионного обеспечения от ДАТА и постановлению Правительства РФ от ДАТА НОМЕР «Об утверждении Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий».
В соответствии с п. 3 ч. 1 ст. 12 Федерального закона от ДАТА № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» в страховой стаж наравне с периодами работы и (или) иной деятельности засчитываются периоды ухода одного из родителей за каждым ребенком до достижения им возраста полутора лет, но не более шести лет в общей сложности.
Согласно ч. 2 ст. 12 Федерального закона от ДАТА № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» периоды, предусмотренные ч. 1 настоящей статьи, засчитываются в страховой стаж в том случае, если им предшествовали и (или) за ними следовали периоды работы и (или) иной деятельности (независимо от их продолжительности).
На основании п. 12 ст. 15 вышеуказанного закона, коэффициент за полный календарный год иного периода, предусмотренного п. 3 ч. 1 ст. 12 настоящего Федерального закона, составляет:
1) 1,8 - в отношении периода ухода одного из родителей за первым ребенком до достижения им возраста полутора лет.
Помимо трудовой деятельности истец осуществляла уход за своей дочерью ФИО6, 09.06.1987г. рождения.
В целях подтверждения факта рождения и воспитания ребенка в Отделение Социального фонда был представлен оригинал свидетельства о рождении.
Каких-либо дополнительных документов специалистом Социального фонда мне не было рекомендовано предоставлять, в том числе документ, подтверждающий дожитие ребенка до достижения возраста полутора лет.
Факт дожития ребенка 09.06.1987г. рождения до полуторалетнего возраста подтверждается удостоверением личности ФИО6 и ее аттестатом о среднем общем образовании.
Следовательно, сопоставив все имеющиеся в распоряжении документы, с трудовой книжкой, специалисты ответчика могли прийти к выводу, что истец действительно работала в спорные периоды и включить их в страховой стаж.
Таким образом, ссылка ответчика на то, что период работы истца не подтвержден формуляром «О стаже работы» из АО «Единый накопительный пенсионный фонд» Республики Казахстан является неправомерной и ущемляет законные права истца.
В соответствии с п.п. 1, 2 ст.22 ФЗ «О страховых пенсиях» страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, за исключением случаев, предусмотренных частями 5 и 6 настоящей статьи, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию.
Суд критически относится к доводам пенсионного органа об отказе в иске, поскольку оценка пенсионных прав истца постоянно проживающего на территории Российской Федерации осуществляется в соответствии с нормами пенсионного законодательства Российской Федерации, а не законодательства Республики Казахстан. Соглашение от 13.03.1992 "О гарантиях прав граждан государств - участников Содружества Независимых Государств в области пенсионного обеспечения" не содержит в себе положений, препятствующих назначению пенсии гражданину, переехавшему на постоянное место жительства в Российскую Федерацию.
Иное толкование и применение пенсионного законодательства повлекло бы ограничение конституционного права истца на социальное обеспечение, которое не может быть оправдано указанными в ч. 3 ст. 55 Конституции Российской Федерации целями, ради достижения которых допускается ограничение федеральным законом прав и свобод человека и гражданина.
Факт работы истца в вышеназванные спорные периоды подтверждается трудовой книжкой и архивными справками. Уточняющие и архивные справки по спорным периодам работы истца заверены подписями должностных лиц организаций и печатями. Указанные в справках периоды получения заработной платы истцом соответствует периоду работы, указанному в трудовой книжке истца. Справки содержат личные данные истца.
Спорные периоды имели место в тот временной отрезок, на который распространяет свое действие Соглашение от 13.03.1992.
Все справки выданы компетентными органами – государственными учреждениями», в чьи полномочия входит реализация пенсионных прав граждан.
Истец просит включить спорные периоды не в специальный, а в страховой стаж.
Оснований сомневаться в достоверности сведений, указанных в трудовой книжке истца и в справках, а также в их принадлежности, у суда не имеется.
Согласно ч. 1 ст. 98 ГПК РФ суд взыскивает с ответчика в пользу истца судебные расходы по оплате государственной пошлины в размере 3000 руб.
На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд
решил:
Исковые требования ФИО2 удовлетворить.
Признать незаконным решение Отделения фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по АДРЕС НОМЕР от ДАТА в части отказа во включении в страховой стаж ФИО2 (СНИЛС НОМЕР) периодов работы с ДАТА по ДАТА, с ДАТА по ДАТА, с ДАТА по ДАТА, с ДАТА по ДАТА в АООТ «Трамвайный парк» АДРЕС, периода ухода до полутора лет за ребенком, 09.06.1987г. рождения, в назначении страховой пенсии по страсти в соответствии со ст. 8 Федерального закона от ДАТА № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».
Обязать Отделение фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по АДРЕС:
включить в страховой стаж ФИО2 (СНИЛС НОМЕР) периоды работы с ДАТА по ДАТА, с ДАТА по ДАТА, с ДАТА по ДАТА, с ДАТА по ДАТА в АООТ «Трамвайный парк» АДРЕС;
учесть при расчете страховой пенсии по старости нестраховой период ухода до полутора лет за ребенком, 09.06.1987г. рождения;
назначить страховую пенсию по страсти в соответствии со ст. 8 Федерального закона от ДАТА № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» с ДАТА.
Взыскать с Отделения фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по АДРЕС в пользу ФИО2 (СНИЛС НОМЕР судебные расходы по уплате госпошлины – 3 000 рублей.
Решение может быть обжаловано в Алтайский краевой суд через Новоалтайский городской суд в течение месяца со дня его принятия в окончательной форме.
Судья И.В. Козлова
Мотивированное решение изготовлено 19.05.2025