дело ...
РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
... 04 февраля 2025 года
судья Заводоуковского районного суда ... ФИО9.,
с участием истца ФИО2, представителя истца ФИО8, представителя ответчика ФИО4,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО2 (...) к Закрытому акционерному обществу «Флагман» (...), Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по ... (...) о восстановлении пенсионных прав,
установил:
ФИО2 обратился с иском к ЗАО «Флагман», Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по ... о признании недействительными сведений, содержащихся в выписке индивидуального лицевого счета об отсутствии сведений о льготном характере работы, признании права на досрочное назначение пенсии по старости с ..., обязании засчитать период работы в качестве кузнеца ручной ковки в страховой стаж, дающий право на получение пенсии на льготных основаниях, назначении страховой пенсии на льготных условиях с ....
Требования мотивированы тем, что ФИО2 обратился в Отделение Фонда пенсионного и социального страхования в РФ по ... с заявлением о назначении страховой пенсии по старости в соответствии с п.1 ч.1 ст.30 Федерального закона РФ от ... № 400-ФЗ «О страховых пенсиях». Решением Управления установления пенсий отделом установления пенсий ... Отделения Фонда пенсионного и социального страхования РФ по ... от ... в досрочном назначении пенсии по п.1 ч.1 ст.30 Федерального закона РФ от ... № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» отказано в связи с отсутствием права, а именно в связи с отсутствием требуемого стажа на соответствующих видах работ. С данным решением ФИО2 не согласен.
В судебном заседании истец ФИО2, его представитель ФИО8 исковые требования поддержали, просили их удовлетворить.
Представитель ответчика ФИО4 в судебном заседании с иском не согласилась по основаниям, приведенным в возражениях на исковое заявление, поскольку какие-либо документы, уточняющие льготный характер работы, которые подтверждали бы выполнение истцом работы постоянно в течение полного рабочего дня в качестве кузнеца ручной ковки в период работы с ... по ..., истцом не представлены. Записи в трудовой книжке подтверждают только работу в определенной должности и организации, но не свидетельствуют о постоянной занятости в условиях полного рабочего дня именно на работах, предусмотренных списками. Также представленными документами не подтверждается постоянная полная занятость ФИО2 в период с ... по ... (в том числе периоды нахождения в отпуске без сохранения содержания с ... по ..., с ... по ..., с ... по ...) в должности кузнеца ручной ковки, в выписке из индивидуального лицевого счета застрахованного лица сведения «особые условия труда» отсутствуют.
Представитель ответчика ЗАО «Флагман» извещенный о дате и времени судебного разбирательства в судебное заседание не явился, представил отзыв на исковое заявление, где просил в удовлетворении исковых требований ФИО2 отказать, поскольку истец менее 50% своего рабочего времени был занят на работах с особым характером и особых условиях, остальную часть рабочего времени (более 50%) выполнял слесарные ремонтные работы в оптимальных условиях труда. Основной период занятости истца как кузнеца, зимний - подготовка сельскохозяйственной техники к посевной кампании, остальной период занятости - это ремонтно-слесарные работы (л.д.147-148).
С учетом мнения сторон, на основании ст.167 ГПК РФ, суд рассмотрел дело в отсутствие представителя ответчика ЗАО «Флагман».
Исследовав и оценив в совокупности по правилам ст. 67 ГПК РФ все имеющиеся в материалах дела доказательства, выслушав пояснения лиц, участвующих в деле, суд приходит к выводу об отказе в удовлетворении исковых требований.
Судом установлено следующее.
Решением Отделения Фонда пенсионного и социального страхования РФ по ... Управления установления пенсий ... от ... ФИО2 отказано в досрочном назначении пенсии по п.1 ч.1 ст.30 ФЗ РФ от ... № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» в связи с отсутствием требуемого стажа на соответствующих видах работ. Право на назначение пенсии по старости у ФИО2 возникнет по достижении возраста 65 лет, с ... (л.д.109-113,114-146).
Данным решением не зачтены в льготный стаж истца периоды работы с ... по ... в ЗАО «Флагман» в должности кузнеца ручной ковки.
Из трудовой книжки ФИО5, приказов о приеме и переводе на работу, трудового договора, приказа о прекращении трудового договора установлено, что трудовая деятельность истца началась ...; ... принят на работу в ЗАО «Флагман» в качестве сторожа, ... переведен кузнецом ручной ковки; ... трудовой договор расторгнут по инициативе работника, п.3 ч.1 ст.77 Трудового кодекса РФ (л.д.18-22, 25-30).
Из справки ЗАО «Флагман» следует, что ФИО2 ... г.р. действительно работал с ... по ... в должности кузнеца ручной ковки в ЗАО «Флагман» не полный рабочий день (менее 50%) на работах с особым характером и в особых условиях (л.д.23).
Согласно выпискам из табеля учета рабочего времени за период с ... по ... ФИО2 работал в должности кузнеца ручной ковки, с 7-ми часовым рабочим днем (л.д.31-85).
... утверждена должностная инструкция кузнеца ручной ковки, в этот же день, между ЗАО «Флагман» и ФИО2 подписано дополнительное соглашение к трудовому договору от 06.0.2008 (л.д.86-88, 89).
Документы по личному составу (приказы, ведомости (лицевые счета) по начислению заработной платы, личные карточки (ф. Т-2), личные дела и др.) ЗАО «Флагман» ... на хранение в архив не поступали, в связи с чем, представить справку о стаже работы ФИО6 не представляется возможным (л.д.93).
Из учредительных документов ЗАО «Флагман» установлено, что общество не является организацией, имеющий рабочие места, работа на которых дает право на досрочное назначение пенсии, страховой пенсии по старости в связи с вредными и тяжелыми условиями труда (л.д.149-244).
Также судом установлено, что наблюдательное дело не формировалось, перечни льготных профессий за период с 2002 года по 2011 год в ПФР не подавались и не согласовывались, индивидуальные сведения по застрахованным лицам с указанием кода льготы по Спискам N 1 и 2 не сдавались.
В соответствии с пунктом 1 части 1 статьи 30 Федерального закона от ... N 400-ФЗ «О страховых пенсиях» страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 Федерального закона «О страховых пенсиях», при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 мужчинам по достижении возраста 50 лет и женщинам по достижении возраста 45 лет, если они проработали соответственно не менее 10 лет и 7 лет 6 месяцев на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах и имеют страховой стаж соответственно не менее 20 лет и 15 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного выше срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона по состоянию на ..., на один год за каждый полный год такой работы - мужчинам и женщинам.
Частью 2 статьи 30 Федерального закона N 400-ФЗ установлено, что списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.
В целях реализации положений статьи 30 указанного закона Правительством Российской Федерации принято постановление от ... N 665 «О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение».
В соответствии с подпунктом «б» пункта 1 постановления Правительства Российской Федерации от ... N 665 при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, работавшим на работах с тяжелыми условиями труда, применяются:
Список N 1 производств, работ, профессий, должностей и показателей на подземных работах, на работах с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный Постановлением ФИО1 от ... N 10 «Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение».
Правом на досрочное пенсионное обеспечение по Списку N 1 (разделом XI «Металлообработка» подразделом 2 «Кузнечно-прессовое производство»), утвержденного постановлением ФИО1 от ... N 10 пользуются кузнецы, занятые на молотах и прессах» (код 1110200а-13225), кузнецы ручной ковки (код 1110200а-13227), кузнецы-штамповщики (код 1110200а-13229), кузнецы-штамповщики на ротационных машинах (код 1110200а-13231).
Согласно пунктам 4 и 5 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от ... N 516, в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации. При этом в стаж включаются периоды временной нетрудоспособности, а также периоды ежегодных оплачиваемых отпусков, включая дополнительные.
Порядок подтверждения периодов, дающих право на досрочное пенсионное обеспечение, урегулирован пунктом 3 Порядка подтверждения периодов работы, дающей, право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, утвержденного приказом Министерства здравоохранения и социального, развития Российской Федерации от ... N 258н, в соответствии с которым в подтверждение характера и условий труда, при которых досрочно назначается пенсия по старости, периода работы до регистрации в качестве застрахованного лица в системе государственного пенсионного страхования принимаются уточняющие справки, выдаваемые организациями на основании документов того периода, когда производились работы, дающие право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости с указанием на каких конкретно работах был занят работник.
В случае ликвидации работодателя во внимание могут быть приняты справки о периодах работы, выданные либо его правопреемником, либо соответствующими государственными (муниципальными) органами, например, архивным учреждением. Вместе с тем, архивные органы не вправе подтверждать характер льготной работы. Периоды работы после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица, устанавливаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.
В соответствии с Перечнем документов, необходимых для установления страховой пенсии, утвержденным приказом Минтруда и социальной защиты Российской Федерации от ... N 958н для назначения страховой пенсии по старости в соответствии со статьями 30 - 32 закона «О страховых пенсиях» необходимы документы, подтверждающие периоды работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости.
Периоды работы после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в силу пункта 2 статьи 13 Федерального закона N 173-ФЗ подтверждаются выпиской из индивидуального лицевого счета застрахованного лица, сформированной на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.
Согласно представленной истцом трудовой книжке ФИО2 принят в ЗАО «Флагман» в качестве сторожа машинно-тракторной мастерской (МТМ) (запись ... от ...); переведён кузнецом ручной ковки (запись ... от ...); трудовой договор расторгнут по инициативе работника на основании п.3 ч.1 ст.77 Трудового кодекса Российской Федерации. Записи в трудовой книжке подтверждают только работу в определенной должности и организации и не свидетельствуют о постоянной занятости в условиях полного рабочего дня именно на работах, предусмотренных списком ....
Какие-либо документы, в том числе справки, уточняющие льготный характер работы, архивные справки, личные карточки формы Т-2, которые подтверждали бы выполнение истцом работы постоянно в течение полного рабочего дня в качестве кузнеца ручной ковки в период работы с ... по ..., не представлены.
Свидетель ФИО7 в судебном заседании показал, что работал в ЗАО «Флагман» примерно с 1998 года, сначала механиком, потом инженером. ФИО2 работал сварщиком, в период посевной нужно два сварщика: в поле и на месте, это период с апреля по октябрь.
В выписке из индивидуального лицевого счета ФИО2 (регистрация в системе обязательного пенсионного страхования ...) период работы с ... по ... в качестве кузнеца ручной ковки в ЗАО «Флагман» представлен общими условиями, без указания кода особых условий. Также не подтверждается постоянная полная занятость ФИО2 в период с ... по ... (в том числе периоды нахождения в отпуске без сохранения содержания с ... по ..., с ... по ..., с ... по ...) в должности кузнеца ручной ковки, в выписке из индивидуального лицевого счета застрахованного лица сведения «особые условия труда» отсутствуют (л.д.127-138).
Представитель ответчика ФИО4 в судебном заседании пояснила, что выданная ЗАО «Флагман» в адрес ФИО2 справка содержит сведения о том, что истец работал с ... в должности кузнеца ручной ковки в ЗАО «Флагман» не полный рабочий день (менее 50%) на работах с особым характером и в особых условиях, что и послужило основанием к исключению этого периода из страхового стажа истца, дающего право на льготную пенсию. С учетом засчитанных Отделением периодов работы общий страховой стаж истца составил 35 лет 01 месяц 25 дней, но по представленным документам стаж по п.1 ч.1 ст.30 Закона № 400-ФЗ отсутствует.
Истец в исковом заявление ссылается на табель учета рабочего времени, где ему проставлен 7-ми часовой рабочий день, однако, табель учета рабочего времени отражает отработанное время Истца, но не подтверждает занятость его на работах с особым характером и в особых условиях.
Согласно правилам внутреннего трудового распорядка от ..., продолжительность ежедневной работы в ЗАО «Флагман» составляет 7 часов (Раздел 7 Правил, п. 7.1., л.д.193), Правилам внутреннего трудового распорядка от ..., нормальная продолжительность рабочего времени административно - управленческого, вспомогательного и административно-хозяйственного персонала не может превышать 35 часов в неделю (Раздел 5 Правил, п. 5.2.1., л.д.228).
Как следует из отзыва ЗАО «Флагман», журнал учета работ во вредных условиях труда работодателем не велся.
По результатам аттестации рабочего места в 2013 (карта аттестации рабочего места по условиям труда ..., строка 041), специальной оценки условий труда (карта ... специальной оценки условий труда от ..., строка 040; карта ... специальной оценки условий труда от ..., строка 040) право на досрочное назначение страховой пенсии у ФИО2 отсутствует. С результатами специальной оценки условий труда истец ознакомлен (л.д.171-179).
Оценив представленные доказательства, суд приходит к выводу об отказе в удовлетворении исковых требований, поскольку у истца ФИО2 отсутствует продолжительность стажа, необходимого для досрочного назначения страховой пенсии по старости. Основания для признания недействительными сведений, содержащихся в выписке индивидуального лицевого счета об отсутствии сведений о льготном характере работы, признания права на досрочное назначение пенсии по старости с ..., обязании засчитать период работы в качестве кузнеца ручной ковки в страховой стаж, дающий право на получение пенсии на льготных основаниях, назначении страховой пенсии на льготных условиях с ... отсутствуют.
Руководствуясь ст.ст. 3, 12, 194-199 ГПК РФ, суд
решил:
ФИО2 в удовлетворении исковых требований к Закрытому акционерному обществу «Флагман», Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по ... о признании недействительными сведений, содержащихся в выписке индивидуального лицевого счета об отсутствии сведений о льготном характере работы, признании права на досрочное назначение пенсии по старости с ..., обязании засчитать период работы в качестве кузнеца ручной ковки в страховой стаж, дающий право на получение пенсии на льготных основаниях, назначении страховой пенсии на льготных условиях с ..., отказать.
Решение может быть обжаловано в Тюменский областной суд в течение месяца со дня составления мотивированного решения, путем подачи апелляционной жалобы через Заводоуковский районный суд ....
Мотивированное решение составлено ....
судья подпись ФИО10
ФИО10